首先，以下五項同時具備，您基本可以確認自己合法的打工身份。
1、與您簽約的外派勞務公司需經商務部批准，獲得商務部頒發的《中華人民共和國對外勞務合作經營資格證書》。
2、當地商務主管部門（商務廳或對外貿易經濟合作廳）的批准意見（必要時須駐俄經濟商務參贊處的批覆意見）。
3、俄方僱主需持俄羅斯移民局頒發的《外國勞務用工許可證》其中對用工人數、工種、勞務來源國有具體規定，每年核發一次（俗稱打工大卡）。
4、俄方僱主為您辦理了《外國人務工許可證》（俗稱打工卡）。
5、您所持護照辦理的是勞務簽證。
同時，為保護您的.合法權益和務工安全，請您務必確認以下事宜：
1、您必須簽訂了兩種合同：一是與國內外派勞務公司簽訂的《外派勞務合同》，二是與俄方僱主簽訂的《勞務合同》。兩份合同關係到您的個人利益，其中條款不應有衝突。
2、您應得到俄方僱主的有效身份證件的影印件，有其聯絡方式。
3、您出境前經過必要培訓，具備赴俄後相應崗位的工作技能。
4、在人數較多的情況下，國內勞務公司為你們配備了管理人員和翻譯。
如出現以下情況，您必須謹慎從事：
1、俄方公司自稱為勞務中介公司。目前，根據俄羅斯法律規定，《吸引和使用外國勞務許可證》是用工單位親自申領，中介公司不具備吸引外來勞務的合法資格。
2、勞務合同期限超過1年。按照俄羅斯法律規定，外國勞務用工配額每年核發，勞務簽證期限最多1年。勞務合同時間超過1年以上的，應確定勞務簽證1年期滿後的用工配額、簽證等續簽程式。