當我們在崗位上體驗過一段時間後，總會有一些因素讓我們選擇辭職，為此很有必要寫好辭職報告。那麼如何把辭職報告做到規範、合理呢？下面是小編整理的申請辭職報告8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
申請辭職報告 篇1
本人於20xx年4月向單位遞交了辭職申請書，因當時個人自身原因，計劃辭職，留出更多時間照顧家庭，現經過慎重考慮，認為在工作與照顧家庭上自己可以協調好，所以請求收回辭職報告。本人已經過深思熟慮，對因此給單位帶來的麻煩深感抱歉，在以後的工作中，我會加倍努力，勤懇認真做好本職工作，請領導批准！
此致
敬禮
申請人：林
20xx年4月27日
申請辭職報告 篇2
但我深知，在許多方面我還存在著缺點和不足，因此，我希望黨組織能夠從嚴要求我，以便使我更快進步。今後，我要用黨員的標準嚴格要求自己，自覺接受黨組織和老師們的監督，努力克服自己的缺點和不足，以更飽滿的熱情投入到工作和學習中去，爭取早日加入黨組織。
尊敬的公司領導：
由於我個人原因的影響，我現在求情辭去銷售一職。
而今我即將畢業，就要進入我人生的第二個全新階段，滿懷著熱忱和信心，希望能化所學的理論知識為現實生產力，實現自己的人生價值。
首先感謝公司在這期間給予我的信任和支援，我很榮幸來**的第一家公司是華泰xx，華泰xx工作期間讓我受益菲淺，我由衷的感謝所有幫助我的上級領導和同事朋友，公司正值用人之際，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。XX車險公司美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不捨，但今因個人原因，我已決定離開公司，希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、張經理的賞識與信任，我將終抱感激之情。我並祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績。
今後，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激XX車險公司對我的培養，在我困難的時候，初來**工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是XX公司給了我機會。
最後，希望公司領導批准!
此致!
辭職人：xxx
時間：xxxx年xx月xx日
申請辭職報告 篇3
尊敬的馬經理：
您好!
從20xx年x月至今，進入公司工作三年多的時光裡，得到了公司各位領導及同事的多方幫忙，我十分感謝公司各位領導及同事。
在過去的三年多的時光裡，我在公司裡工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司裡也學會了很多東西。並在公司的過去三年裡，利用公司給予良好學習時光，學習了一些新的東西來充實了自我，並增加自我的一些知識和實踐經驗。我對於公司三年多的照顧表示真心的感謝!!
在20xx年年初，公司給予了很好的機會，讓我開始下專案鍛鍊，但由於自我缺乏專案管理等方面的經驗，自我沒有能很好的為公司做好工作，自我身感有愧公司三年的培養。
由於我個人感覺，我在過去的一段時光裡的表現不能讓自我感覺滿意，感覺有些愧對公司這三年的照顧，自我也感覺自我在過去三年沒有給公司做過點貢獻，也由於自我感覺自我的潛力還差的很多，在公司的各方面需求上自我潛力不夠。
所以，經過自我慎重思考，為了自我和公司思考，自我現向公司提出辭職，望公司給予批准。
此致
敬禮
申請人：XXX
××××年××月××日
申請辭職報告 篇4
尊敬的公司領導：
首先感謝公司對我的信任和關照，給予了我一個發展的平臺，使我有了長足的進步。
如今
由於個人原因，無法繼續為公司服務了，現我正式向公司提出辭職申請，將於20xx年02月06日
離職，請公司做好相應的工作安排，在此期間我一定做好交接工作。
對此為公司帶來的不便，
我深感歉意。
望公司批准，謝謝! 最後祝公司業績蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年02月06日
申請辭職報告 篇5
尊敬的領導：
時候過得真快，轉眼間我已經在貴公司工作了整整一年了，但是今天由於我自己的原因我不得不提出辭職。
首先，極度感謝這一年來領導對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以後我無法再為公司服務了，也無法再陪伴於領導的身邊，在此我感到極度的遺憾。
認真回顧過去的這一年，我在貴公司學到了很多東西，無論是專業妙技還是為人處事方面都有很大的提高，我也極度熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一路的那份和睦，那份團結一致。
一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，但是很多事情並不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，並希望能得到公司領導的准許!
辭職人：XXX
20xx年X月X日
申請辭職報告 篇6
尊敬的公司領導：
我是河北冀南片區李**，感謝公司提供的'就業機會，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經過這段時間的仔細考慮，我決定辭職，原因是：
1、我自身的原因 經過這兩年來的時間，我一直在不斷的求證我的人生觀和價值觀，就像這句話“人生都在努力，努力都有結果，但結果不一定是好結果”，我從公司前輩身上看到了我努力以後的結果是什麼樣的，他們的這種結果不是我想要的結果。“工”字不出頭，出頭就入“土”，不出頭就得一直“幹”下去。我也一直在努力，我想努力一陣子，就想得到我努力後的保障，而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實這樣的人生沒有什麼意義。
我當初選擇做業務，就是看重自由這一點，我是個追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運必須掌握在我的手裡，我必須主動知命造命，沒有一個人會為我的命運負責的。兩年來的業務讓我成長了，也讓我知道了我想要什麼?我在做什麼?我能做什麼?現在我很年輕，我不想在我年輕的時候用命去換錢，當我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個必要去賭。
2、環境的原因 俗話說“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的環境是那種有激情、有夢想、健康快樂和諧的工作環境，回公司後科能是我的目光問題，我看到的是上下班都在看沒有意義的電影、打遊戲，經過相互的聊天，沒有人規劃自己的未來，連自己的夢想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到。在市場上面對的是比農民素質高一點的客戶，和這麼一群人整天待在一起，我以後還能是什麼樣子啊。想要成為什麼樣的人就得去和什麼人待在一起。今年回公司我連路都不記得了，我就禁不住的想“這還是我工作了兩年的公司嗎?”還有領導說我們業務員不想回來，沒有公司的通知我們敢回來嗎?能有家的感覺嗎?有領導說“公司的發展方向你們應該知道哈”，什麼叫應該?是必須知道的，就和公司的產品一樣，試想客戶問我們“你們公司的發展方向是什麼?我們得調整策略跟隨公司一起發展。”我該如何回答呢?
即將離開公司了，在離開之前我想提個建議給公司。公司的業務主要是由一線的業務人員直接去做的，但是
公司培訓的時候卻是給二三線的人員培訓的，但是他們會有誰把自己培訓學到的東西教給自己的屬下呢?就算有人教了，傳下來的話有幾分能與培訓初衷所要達到的效果一樣。另外一
點就是，作為公司的領導，尤其是上層的領導，不要給一線人員一打電話第一句話就問業務怎麼怎麼的?先寒暄下生活，這樣員工心裡也會比較高興的?? 感謝公司給一個剛畢業的學生給予一次瞭解社會的機會，也感謝公司的嚴力群、楊孟生、蔣睿、河北片區所有的同事、阿雪、財務小黃、鄭姐和其他曾幫助過我的每一個人，謝謝他們。祝願公司更加強大，各位同事牛年大吉、心想事成。
最後我下市場的借款(2500元)由我的報銷抵，如果不夠我的話請財務通知我，我會打給公司的，我不會不乾不淨的離開公司，因為我李**的人生不值這一點錢，請放心。
申請辭職報告 篇7
尊敬的園長：
你好
首先，非常感謝您這段時間以來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這短時間的工作情況，覺得來家佳工作是我的幸運，我也很珍惜這份工作，這短時間以來幼兒園領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。
在幼兒園工作這段時間時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝幼兒園領導對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。
非常感激幼兒園給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。但同時，我發覺自己從事幼師行業的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支援。
請您諒解我做出的決定，也原諒我採取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告後1-2天后離開幼兒園，以便完成工作交接。
在短短的時間裡我們幼兒園已經多次發生可喜的變化，我很遺憾不能為幼兒園的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願幼兒園的業績一路飆升!幼兒園領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人：
年 月 日
申請辭職報告 篇8
尊敬的領導：
您好！
很抱歉，我遺憾地遞交這份辭職申請，並決定黯然離開這個哺育我成長的企業。我本為公司的一名正職員工，在承裝m線從事除錯電工工作，xx年經校園招聘入司，而今算來恰滿一年，一年的光陰悄然而逝，xx在我的職業發展的道路上，將註定牽絆我的一生。當我真正邁出校門，直面社會的那一瞬，是xx向我伸出溫暖的臂膀，寬容的接納了我，併為我的生計，提供了強有力的保障；而今我真正要離開時，些許的留戀，久久縈繞心頭……然而，如同當初加入我公司的初衷一樣：為了企業健康發展和個人職業規劃的雙贏，我毅然提出辭呈，敬請諒解！
來公司整整一年了，一年之中，xx教會我了太多太多……
猶然記得一年前初來xx的迎新典禮上，我曾作為學生代表莊重的宣講：“相約xx，相約春天的路”，“選擇xx，選擇綻放青春的夢”，“走進xx，信踐人生的約定”。“一輪旭日，冉冉東昇，藍色的xx三環，銜接著千萬xx人的民族夢”。更是不知天高地厚的大放闕詞“金鱗豈為池中物，一遇風雲便化龍！”現今想來，不由覺得羞愧難當，貽笑於大方之家。
當我真正的融會貫通xx文化，腳踏實地的書寫未來時，夢想在現實的光浴下盛放出泣血紅梅……
抱著對未來生活的美好憧憬，載著對獻身事業的真誠渴望，我在眾人的訝咦中依然上路，因為我始終相信我選擇的道路從未有錯，而xx亦能滿足我自身職業規劃需求；xx文化強調：“沉下去”“浮起來”，而我在這一年的沉沉浮浮之中，發現自己的堅強內心卻變得脆弱變得臃腫，突然間，我開始害怕或許有一天沉下去時會再也浮不起來，或者浮起的是一具沒有靈魂的肉粽。
曾經為了冰守夢想在xx的沃土滋養下紮根成長；曾經為了博弈青春在高檔的雨露潤澤下抽根發芽，曾經為了鐫刻未來在新能源的產線上摸爬滾打。我變得庸俗，變得不再矜持，變得沒有主見，變得丟棄了所有的驕傲，渾身的稜角被殘酷的歲月無情搓磨，一如臧克家的《老馬》“總得叫大車裝個夠，它橫豎不說一句話，背上的壓力往肉里扣，它把頭沉重地垂下！這刻不知道下刻的命，它有淚只往心裡咽，眼前飄來一道鞭影，它抬起頭望望前面。”
在xx一線的勞碌日子裡，我學會的所謂的“請假”，只是為了撫慰內心的躁動，捍衛自己的合法“休假”權利；學會了曠工，為了追逐飄渺的自由，哪怕一天是200元的罰款；在現實與夢想的幻影的苦苦折磨下，看不到希望，看不到未來……
我變得狂躁，變得不再相信未來，每天只是埋頭工作、工作、永無休止的工作，用工薪來填充空虛的心！怎奈何?鐵打的板鏈流水的車，一如既往的在一線毫無目的壓抑工作；從前輩同事的言談和現實的對映中，頓然心灰意冷，前途黯淡。
我所要的未來依然在xx公司寄存著，而現今看來如果不主動爭取，似乎永遠不可能攥入手心……我要奮爭！
故而，在文藝水平層次：有了《相約xx》的宣講稿；有了《xxxx除錯電工專項培訓宣講》；在直言進諫層次：有了《總裁接待日的若干提案》；有了《給老湯的一封信》；在推介自我層次：有了電子事業部的《自薦書》；有了it部門總經理的《xx電腦保安漏洞詳解》；在專業價值層次有了《基於stm32的天然氣液壓顯示報警系統》的設計模板，有了《xx承裝除錯電工專用軟體》的應用雛形……然而，作為鮮塵不染的領導有誰會發掘在生產線上勞碌的員工的特有價值？[第一範文]有誰會真正關注員工的成長腳步？走線、走線、永無休止的走線；扎線、扎線、永無休止的扎線！
或許您會責備我好高騖遠，不知腳踏實地、正心精業，然而您卻不知我在工作之餘，拼命的擠取時間，拼命的學習，為了使自己的真正價值時刻保鮮，為了不讓我從學校主修的專業技能喪失殆盡，為了不讓自己在xx的職道上勞無所用，更為了不讓未來的職業生涯折戟沉沙。我有我的驕傲，我有我的專長，儘管在直屬領導的管轄下毫無用武之地，永遠不名一文；這一切終使得自身心力交瘁，日益耗盡的青春迫使我必須做出抉擇。而為了xx的長足發展，更為了自己職業生涯的自我價值，避免有限資源的“雙重浪費”，使得我不得已選擇後者；當斷不斷，必受其亂，與其長久的痛苦掙扎，不如痛徹的揮手訣別；
而今，我毅然鼓起勇氣，對往日的光陰作別西天的雲彩，揮手告別，告別xx，告別青春的暗殤。是終點，亦是起點，我的人生才剛剛開始，覓一方精神沃土，帶著xx所給予我的營養茁壯成長。臨別：感謝xx企業曾饋予我的殷殷資助，感謝xx領導曾贈予我的諄諄教誨，感謝xx員工所給予我的綿綿慰囑，帶著感謝，懷一顆感恩的心，上路！
別了，xx；別了，美麗的疼痛……
祝：xx的員工生活更美好，工作更輕鬆；xx的未來市場更寬廣，前景更敞亮，大xx，通天下！
申請人：xxxxxx