員工辭職報告(精選6篇)

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在不斷進步的時代,報告與我們愈發關係密切,報告根據用途的不同也有著不同的型別。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編整理的員工辭職報告(精選6篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

員工辭職報告(精選6篇)

員工辭職報告1

敬愛的公司領導:

您好!首先感謝各位領導及同事給予的督導與關懷,讓我在貴公司工作期間學到了很多經驗,感受到了同事之間的相互鼓勵的團隊凝聚力,相互協助的團隊戰鬥力,我很榮幸能夠成為其中的一員。老驥伏櫪,志在千里。我依然懷有學習的渴望,我深信知識的力量,在家人的鼓勵下,我決定融入社會繼續深造,以求能夠更好的為社會服務,為社會貢獻。希望公司領導予以支援,特此提出辭職,望領導批准!

辭職人:

  日期:

員工辭職報告2

尊敬的領導:

您們好!

首先,我要感謝你們多年來對我的栽培與期望,讓我在工作中不斷的成長,不斷的提升,也讓我在你們的教導下懂得了做人的道理與敬業的可貴,也感謝你們在幫忙之中閱讀我的辭職材料,即將離職,心中萬分不捨,但也是最無奈的選擇。

時光荏苒,歲月如梭,一眨眼,我已在單位工作了x個年頭,這一段時間是最值得我回味的,在我的日常工作中,得到了領導各方面的關懷與幫助,也讓我的工作進展的十分順利,感謝你們,你們的付出我將銘記於心,也是我今後工作成功的典範。在單位的這一段時間裡,我的主要工作內容有7點:

1、負責產業及重點專案政策制定和研究,編寫支柱企業培育和服務工作方案、產業轉型升級工程進展情況表,並跟進落實相關工作,同時重點研究與我鎮產業發展相關的政策和規劃;

2、負責政務資訊公開資訊收集、整理和釋出,部門資訊上報,郵箱管理等;

3、承辦市發改局下放事權、市經信局下放的無線電管理事權;

4、協助負責省、市、鎮重點專案、“四個30專案”的監督、管理工作,掌握瞭解專案建設內容,按時上報月、季度報表,撰寫季度、年度總結報告;

5、協助開展生產力促進中心業務,包括企業政策諮詢服務、技術成果推廣、宣傳培訓等,組織申報市級創意產業園(區)等;

6、協助國家資訊化專家委調研基地開展工作;

7、協助開展東莞市兩化融合分中心工作。

感謝這份工作給我帶來了豐富的人生閱歷,也讓我得到了鍛鍊,但是,此時此刻的心情卻是十分的複雜與不忍,因為我即將告別這份給我帶來無數榮譽與夢想的工作,這一份依依不捨也難以言喻!即便如此,我也將在最短的時間內完成工作的交接,儘量不影響單位的工作進度,同時我懇請各位領導將我的通訊號碼保留一個月,以便同事在幫我處理以前的業務有所疑問時我能在最短時間內給予答覆與幫助。

現在選擇離開,我知道一定不是最好的選擇,但也是迫不得已,希望領導能夠理解。辜負了領導的栽培與提拔,我感到萬分的抱歉,離開也是我最揪心的選擇,回首以前領導們對我工作的指正以及人生的教誨,心中也不時的竄著一份感動,也無法言語心中的那份依依不捨之情,我相信,在這裡工作的這段時間將是我人生中最輝煌、最美妙的瞬間。

最後,再次感謝各位領導對我工作的支援與幫助,也再次因為辜負你們的栽培與期望以及離職給單位帶來的不便表示最誠摯的歉意,同時也希望能夠考慮我的實際情況並批准我的辭職申請!

祝單位的所有同事與領導身體安康,萬事如意!

此致

敬禮!

辭職人:

  日期:

員工辭職報告3

尊敬的領導:

本人現特意向您提出辭職,萬望批准,不勝感謝!

我從XX年八月份入職以來,一直在思考個人的發展問題:

我是否符合龍文教育整體性的公司發展理念?我的個人能力又是否符合公司對所聘用的人才的各方面的要求?

經過這幾個月的工作經驗的積累和個人對未來的嚴肅思考,我發現我個人的工作能力有限,無法完成學生家長和公司領導對我工作業績上的任務目標,我的個人生存理念和公司的各項規章制度與發展前景規範產生了一定程度的衝突。我自認為我無法繼續履行作為公司職員應該履行的義務,我也難以將個人的'思想統一到公司對人才的要求方面來。

我對每一天漫長的工作時間也是無法承受的。因為每一週、每一天我的工作時間太長,我已經錯過太多和同學、朋友溝通感情的機會。

我所帶的學生中也有對我的工作成就感到不是非常滿意的。

這些都對我本人做出任何決定造成了一定的影響。

人生苦短,時間流逝也是很快的,我沒有辦法不為個人的前途考慮。我必須要為尋求更高或者更適合我的薪資待遇而努力。

所以我鄭重在此提出辭職,希望儘速批准,這樣公司和我個人都能夠有自由發展的空間。而我也希望大家好聚好散,希望公司不要在其他任何方面為難我。

辭職人:

  日期:

員工辭職報告4

尊敬的韓總:

您好!我懷著無比沉重的心情寫下了這封辭職信

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx。3。16號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裡面所認可的經理。

作為這個集體的一份子,感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,望領導批准。

此致

敬禮! 

辭職人:

  日期:

員工辭職報告5

尊敬的XX銀行領導:

您好!、感謝您在百忙之中抽出時間審閱我的辭職報告。

我是XX,今天懷著複雜的心情寫下這份辭職報告。XX行的是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的銀行從業人員。我十分感激幫助和見證我成長的各位領導、同事。正是剛入行時領導與同事們不遺餘力地教導,才使我迅速掌握業務,從而在崗位上做好本職工作;正是迷茫失落時同事的關心幫助,才使我振奮精神,以積極的姿態投入到工作和生活中去。

你們的教誨指導與幫助,我將永遠銘記!我十分珍惜在XX行的這段歲月。高節奏的工作要求,培養鍛鍊了我辦理業務的速度;明確的規章制度,使我養成了按章辦事的良好習慣,這些都使我受益匪淺。XX行,讓我牢記著在競爭激烈的當下,逆水行舟、不進則退,必須具備較高的專業素質才能成為一名優秀的銀行人員。XX行的這一年,我收穫了很多,XX行歲月的一年,會成為我人生中值得回味的一年!

銀行工作對於年輕人而言,是一個很具有挑戰性與適合發展自我的平臺。然而由於我是家中的獨子,為了能更好的照顧家庭,我思慮再三後決定回家鄉。為此,今我特向領導遞交我的辭職報告,辭去當下銀行的這份工作。我知道這會給行裡帶來許多不便,在此我深表歉意!

我對XX行懷揣著深厚的感情。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是XX銀行的一員而感到榮幸。日後我看到XX銀行這四個字時,會有一種油然而生的親切感。離開之前,我將始終保持著認真負責的態度來做好工作。對於我的離職給行裡帶來的不便,在此我再次向領導表示歉意!同時我也希望行領導能諒解我個人的實際情況,對我的申請予以批准。

最後,祝XX行的領導和同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:

  日期:

員工辭職報告6

尊敬的領導:

經過深思熟慮,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。經過深思熟慮,此時我選擇離開,並不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之後才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後會批准我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況,“家家有本難唸的經”,事實就是這樣,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。

我自進入x陽光運動有限責任公司,到現在已經有一年的時間了,正是在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

公司的過去半年裡,利用公司給予良好學習和鍛鍊時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司一年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用高峰期時段,公司的各項工作開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後推進的合理性,本著對公司負責的態度,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准。

祝公司日夜彭輝,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人:

  日期: