進入一家公司一段時間後，有可能我們會選擇辭職，這個時候就要用到辭職報告了。你想知道辭職報告怎麼寫嗎？以下是小編收集整理的公司新員工辭職報告，歡迎閱讀與收藏。
公司新員工辭職報告1
尊敬的領導：
您好!
很遺憾這個時候我向單位提出辭職。來到這裡也快四個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在這裡學了不少東西東西。
在這三個多月的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什麼建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，不過我又嚮往得到高薪，一方面緩解未來生活的經濟壓力，另一方面希望找個離家近一點的公司，照顧到父母。
我也很清楚這時候向單位辭職於單位於自己都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有專案開發中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今後在各個專案安排的合理性，本著對單位負責的態度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個專案中，我做了前期的介面設計，對於不能參加程式開發，我表示遺憾。
離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，同時解除與單位的勞動合同。祝願單位蒸蒸日上。
此致
敬禮!
申請人：辭職報告
20xx.10.9
公司新員工辭職報告2
親愛的領導：
您好！
非常遺憾，進入xx公司只有短短的三個多月，經過一個多月的慎重考慮之後，我最後決定辭去xx華遠技術部的工作。
去年的這個時候，一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的xx，那時候xx給我留下深刻的印象，oa、sap等資訊化產品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前，懷著美好的理想來到了xx。隨著時間的推移，熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xx，也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭，更有壓力的工作，我不想在剛畢業的時候就失去對工作的Ji情。前一陣子跟同學聊天，同學說我不應該選擇寧波，寧波不是我的歸宿，當同學滔滔不絕的說自己的工作，我顯的很興奮而又有些失落，的確，我不應該選擇安穩，我需要一份充滿Ji情的、能讓自己感到無窮動力的工作。
可能剛畢業的我還有很多學生氣，但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因：
首先是個人的原因，目前女朋友在浙江大學讀博士，我需要不斷的補充自己的知識儲備，這個在目前情況下實現不了，還有兩個人距離問題現在也產生了一些問題；
第二、對於目前在車間的實習工作，我感到很不適應，跟車間的工人師傅溝通交流不暢，我是贊同必須經過車間的鍛鍊的，但是現在自己的效率太低，我不允許自己這樣在浪費自己的青春；
第三、經過幾個月的熟悉現在也明確了自己以後工作的內容，對於以後的工作我明顯缺乏興趣，這份工作Ji不起自己的Ji情，我一直想讓自己興奮起來，但是努力了還是不行；
第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距，我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人，學歷只是判斷人的一個很小的標準，但我在這裡真是感覺自己不能充分的展現自己的能力，實現不了自己的人生價值，乾的工作和市場開發部的本科生沒有差別；
第五、我相信您給我的年薪承諾，但是現在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高，我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確，目前自己還沒有為公司創造價值，一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的，但是xx錢對於離我的目標和能力是有較多的差距的。
雖然只有匆匆的三個多月時間，我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助，學到了一些科研經驗和實踐技能。在這裡特別感謝華遠技術部的xx領導、康盛姐、葉冠密姐和市場開發部的閻偉領導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我幫助的同事們。
再次表示非常的抱歉，在公司面臨嚴峻挑戰的時刻離開xx公司。祝您身體健康，事業順心。並祝xx公司事業蓬勃發展。
xxx
20xx年xx月xx日
公司新員工辭職報告3
尊敬的領導：
您好！
有個事情已經再我心裡隱藏了很久了，我本來不想提出，可是不提出是不行的，因為這個事情很迫切，不提出來不行了。
我決定離開公司，再求另外更好的發展，不是說現在的公司不好，只是我一直沒有適應我們公司的環境，再這裡沒有歸屬感，我一直在適應，可是都過去半年了，我還是不能適應，沒辦法我只能選擇辭職。
承蒙公司收留，我才有機會在畢業之際進入公司，從開始進公司到現在已經半年的時間，公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺，此將使我受益終身。在工作中我不斷得到了韓總的教導與點撥，受益菲淺；還得到很多的指點與幫助，受益頗多；在團隊合作中得到同事的幫助與協同也使我受益。
公司美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不捨，但今因個人原因，我已決定離開公司，希望我的離去不會領導和公司帶來任何不便；對韓總的賞識與信任，我將終抱感激之情。希望韓總相信，我這是肺腑之言。
我在公司的時間還不算很長，我的離去應該不會給公司帶來很大的傷害，我也不會給別人透漏我們公司的情況和機密的，我以我的人格擔保。
我在公司的時候和公司同事的關係沒有處的很好，也是我決定離去的原因之一，我以前在學校的時候和同學關係都處的很好，不知道這一次是怎麼回事。可能我還沒有完全適應公司的環境和工作後和同事之間的關係吧，我以後會注意和未來的同事處好關係的。
我就這樣的離去了，希望領導批准。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司新員工辭職報告4
尊敬的董事長：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
不知不覺在xx公司待了快半年了（去年5月進公司），在公司工作的近半年中，在集團公司各位領導的栽培和信任下，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了能力，學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
提出辭職我想了有段時間了，公司的環境對於員工很照顧很保護，鑑於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾向，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的工作已經很少，一個星期足以交接乾淨，我希望所有該處理的事情都在x月xx日前處理妥當，馬上就要離開公司了，在這最後的一段時間裡，我會做好所有的交接工作，正常上班，靜心等待您的答覆、處理。今年的工作也許比較難找，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
離開這個公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷威海奔騰的發展與以後的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什麼都沒能留下來。
最後，衷心祝願公司健康成長，事業蒸蒸日上！祝願各位領導與同事：健康快樂，平安幸福！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司新員工辭職報告5
領導大鑒：
根據《xx資訊人事管理制度》：合同期內員工辭職的，必須提前1個月向公司提出辭職報告。雖然至今我沒有與公司簽訂任何人事合同，可以馬上辭職不幹，但為了不影響公司的正常工作，經過慎重考慮，我決定提早提出請辭，結束我在本公司的工作。
以下是對此決定的說明：
我的請辭，並非相關待遇問題，更不是由於人事相處的困擾，而是出於個人對職業生涯的考慮和規劃。
經過將近三年的技術開發經歷，我個人已經對技術開發失去了信心：首先是大環境不好（至少是在現在），國內對技術人員的發展前景不是很理想；二是個人並非科班出生，能力有限，學習新知識，掌握新技能十分吃力。
當我對國情和自身漸有更深的認知，最妥善的辦法，應該趁現在年輕，沒有牽掛和束縛，以主動退出、轉行銷售之類工作為宜。如果年紀越來越大，或許我就沒有這個勇氣了。
再次衷心感謝公司對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配，深感慚愧。這一段時間的開發經歷是我珍貴的人生經驗，雖以請辭告終，但我對公司和技術工作依然充滿感情。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
公司新員工辭職報告6
尊敬的領導：
經過再三思考、反覆權衡我決定辭職。
我於20xx年x月進入xx股份有限公司成為一名普通員工，至今已經一年有餘。在新和成的一年是學習的一年，是收穫的一年。在新和成濃厚的企業文化氛圍下，在新和成先進的管理理念中我成功的從學生轉變為一個工作者。踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識裡形成。新和成是一個有社會責任感的企業是一個能擔當大任的企業，新和成的成長過程也是中國很多技術從無到有的過程，在新和成工作過的人無不受到她的薰陶，她有很多東西值得我一輩子學習。在此對於公司一年多的照顧和培訓表示真心的感謝，對公司多年的蓬勃發展表示衷心的敬意。在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時間！
在這一年中我認真完成自己的工作積極參加工資組織的各項活動使得自己除了得到應有的收入外生活也變得豐富多彩，但是天下沒有不散的宴席，由於我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經改變，不在適合繼續留在公司，因此向領導申請辭職希望這是一個恰當的時間。望批准！
祝新和成公司再造輝煌，祝各位領導鵬程萬里！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司新員工辭職報告7
尊敬的各位領導：
您們好，
由於本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。
來公司已有兩個多月，在這我學會了很多，同樣也讓我知道了什麼是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。
因為帶有私事，一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那麼的熱情，禮貌，做事又是那麼的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的'印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，__是一個溫暖的家。
此致
敬禮!
申請人：___
20__年_月_日
公司新員工辭職報告8
尊敬的領導：
您好！
x總，您好，我是您部門的試用期員工xxx，這是我來到公司的第二個月，也是我即將辭職的一個月。這兩個月的試用期讓我覺得我和公司還是有些不太合適的，不管是公司的環境，還是公司同事們的相處方式，我想我都是不太適應的。或許這是我的問題，但是我毅然做出了這個決定，也希望您能夠理解我，支援我這一次，請您儘量為我安排好工作的交接，儘快給我一個答覆。
還記得當初進入公司的初心是要在一個平凡的崗位上發出自己的光芒，但是當我進入這個企業之後我發現自己沒有辦法去施展自己的技能，我確實覺得有一些委屈，我覺得領導和大家都沒有看到我的閃光點，也沒有人願意去注意到我。其實我的身上，有很多可以被實現的地方的，我也一直渴望找到一個平臺，可以讓我把這些想要實現的部分都去實現完成。但是依舊很遺憾，我和公司還是隻是擦肩而過。
我知道，其中有很大一部分的原因是在於我自己。任何一次失敗，任何一次不愉快雙方都是有責任的。這是我們彼此不可能推掉的事實。剛進入公司的時候，同事們表現的很淡漠，我一個剛剛畢業的大學生，來到一個陌生的環境，沒有人帶領，也沒有任何人幫助，我覺得的確很無助。
加上那段時間公司很忙，完全沒有人可以照顧到我的感受，我也不知道那段日子自己是怎麼過來的，總是非常的不舒適。後來活動結束之後，沒有我想象中的那樣大家願意空出一些時間和我相互瞭解，或許是我不夠主動的原因，所以和大家相處也不是很愉快，有時候很少會有一些接觸。
我知道其實這都是我的問題，是我不應該這樣去做，也是我不應該太過孤傲，這的確是我應該承擔的地方。所以在這裡，我也想對大家說一聲抱歉，我不僅沒有給大家帶來一些很好的能量，反而讓這個集體更加不自然了。非常抱歉。
這次辭職，我認為是非常理性的，至少對於我來說，這是一件值得去做的事情。我和公司的確算是不合適的，我就應該當機立斷，及時做好選擇，對雙方都是一件好的事情。在這裡，我想祝福我們公司前途無量，祝願大家前程似錦，未來如若有期，讓我們再會。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司新員工辭職報告9
尊敬的領導：
您好！
首先，很遺憾要向公司提交這份辭職報告，希望領導可以抽出自己一點寶貴的時間粗閱一下。
我由於領導對我的賞識來到了xx公司，很感謝x總和x總給我這次來公司工作的機會，這對於我來說更是一個學習的機會。來到公司學習和工作有快半年的時間了，在這近半年的時間裡，在優異的領導和同事的幫助下，自己也取得了一定程度上的成長，自己的工作能力也有所提高，但是我知道要勝任這份工作還遠遠不夠資格。
在這些時日裡，與領導和同事同甘共苦，一起奮鬥努力，說沒有感情那肯定是假的。當我來到這裡的第一天，我就感受到這裡的每一個人善良和溫暖，這裡的同事互相的相處模式，不是簡簡單單得噓寒問暖，每個人都是真情實感地表達著對你的關心。所以，我決定要離開是想了很長一段時間的，經過自己深思熟慮後做這個要離職的決定，但是，我真的很捨不得這裡的同事和公司的各位領導，不能再為你們分憂，我的心裡也感到很難過。
我很想留下來，但是最近自己一直在焦慮糾結著，因為是從一開始就一直想要深造，出國深造是我的夢想。我在工作過程中一直很努力，想要將自己的心思全部都投入到這份工作中，把自己的工作完成的盡善盡美。我本以為自己參加工作一段時間後，可以將自己心中所想很久的這件事放下，可是在工作的過程中我感到自己非常的不安，心中掛念的事情沒有完成，這個想法一直會浮現在我的腦海中，導致我的工作也不能很專心，自己在工作中的進展也很慢，工作能力的提升也不盡人意，至少我覺得自己的進步還遠遠不夠。
所以，我想先去完成自己內心的意願，將自己內心的牽掛先完成好，再將自己全身心的投入到工作當中。這件事情嚴重影響到我工作的心情，也讓我無法在公司做出我應該能做出的貢獻，這對雙方都是一種損失，因此，我想請求離職，我知道x總和x總一定能理解我此時的心情，希望能批准我辭職。
我希望公司領導能儘快完成我工作的交接問題，本人將於20xx年xx月xx日離開公司，請批准！
再次感謝公司領導對我的信任和肯定，和公司同事對我的幫助，祝所有公司的員工能工作順利，祝xx公司繼續蓬勃發展！！！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司新員工辭職報告10
尊敬的
您好!
我帶著複雜的心情寫下這份辭職報告，在寫這份辭職報告前，我已經思考再三，最後才決定離開的，請諒解我做出的決定。
Xx年前，我剛拿到畢業證就有幸進入這麼大的公司工作，又是那麼熟悉、美麗的公司!所以心中自喜不已。在公司工作的近兩年來，得到了
我決定於x月x日辭職。希望公司
祝願這裡蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職申請人：