在日常生活和工作中，用到感謝信的地方越來越多，請注意不同的物件有不同的感謝信。相信許多人會覺得感謝信很難寫吧，下面是小編為大家收集的寫給經理的感謝信，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
寫給經理的感謝信1
總經理：
xx月xx日，陝飛生態園正式開園。值此，陝飛廣大社群居民懷著十分激動的心情，向以總經理為首的陝飛集團領導表示最誠摯的謝意！
為了支援三線建設，陝飛人來自祖國天南海北、四面八方，為數不少的人都曾有過都市情懷，但卻沒有留戀都市風光，一聲令下即來到遠山深處創大業，風風雨雨幾十年，為航空事業大展巨集圖。他們用青春無悔的年華，給陝飛的輝煌業績增光添彩，他們用實際行動承諾著對祖國的忠誠。
春夏秋冬，斗轉星移。當陝飛集團走過第xx道歲月年輪的時候，陝飛生態園在人們的企盼中，敞開了綠色的胸懷，成為社群居民休閒娛樂的好去處。生態園是陝飛文化生活園區盛開的一朵奇葩，是三線軍工企業一道亮麗的風景。標誌著陝飛人都市化生活初顯雛形，著實值得廣大社群居民感到欣慰和自豪。
生態園開園以來，每天遊人絡繹不絕，社群居民文化生活豐富了，企業凝聚力增強了，已成為不爭的事實。
近年來，陝飛集團領導高度重視保護環境和自然資源。由公共事業部組織實施的——清潔、暢通、亮化、綠化、管理五大形象工程建設，是“打造新陝飛，做出新貢獻”主題教育活動的重要板塊，是陝飛人向生活都市化目標奮進中的一個攻堅戰。陝飛集團領導關注民生，體察民情，尊重民意，不僅體現了對廣大職工、家屬生活的關心，更可貴的是體現了“國家尊重和保障人權”的憲法精神。
藉此機會，我們企盼陝飛集團領導對生態園三期工程給予關注。我們希望陝飛集團領導對參與生態園工程策劃、啟動準備、開工建設中做出顯著成績的單位及個人給予表彰，因為他們功不可沒。
“以人為本生態園，幹群情深心相連”。陝飛的明天，一定是天更藍、地更綠、路更寬、人更美、企業更興旺發達。在陝飛集團領導下，社群居民決心與時俱進、萬眾一心、加倍努力。打造一個誠實守信、環境優美的新陝飛已指日可待。
在黨的生日“七一”前夕，社群居民謹祝陝飛集團領導工作得心應手，事業大有所為，思維更加活躍，身體更加健康。
陝飛集團社群居民
20xx年xx月xx日
寫給經理的感謝信2
親愛的老闆：
首先我得承認：這是世界上最好的工作，我愛死它啦!同時我還要說：這是世界上最難的工作，大大超出我的想象!難點在於，不管你怎麼拼命，都會留下很多遺憾，很多內疚，很多不滿，而且永遠不給你機會彌補。古今中外，能把這份工作幹得十全十美的，好像還沒有，優秀員工也鳳毛麟角，大多數都是抱憾終生地離職。
請別誤會，本人絲毫沒有後悔的意思，也不是在這裡抱怨什麼。因為，確切的說，這份工不是你指派給我的，而是我主動向你討要的，甚至都沒徵求你的意見，先斬後奏，自己起草了終身合同，然後強迫你蓋了個鮮紅的腳櫻
之所以那麼急切地需要這份工作，是由於它是我童年時代就有的夢想，是每一個女人的夢想。我今天要鄭重地對你說聲：謝謝!因為你，我的夢想照進了現實。
當然，夢想很豐滿，現實很骨感，就像豌豆公主的床墊下面，總有疙疙瘩瘩的東西會悄悄硌醒我們的美夢。這麼多年了，我們之間，出現了很多大大小小的問題，有的還很嚴重，嚴重到做噩夢也沒想到會發生。不過，靠著你我永不放棄的決心，咱們總算挺過來了。
這主要歸功於你：你是個非常包容的老闆，對我的各種不稱職的行為及不小心犯下的各種錯誤都能諒解(至少表面上)，一如既往地尊重我支援我，給了我從未有過的尊嚴感;你是個非常努力的老闆，對我提出的各種合理或不合理的建議都能採納，儘量不讓我失望，給了我自我陶醉的成就感;你是個非常優秀的老闆，潔身自好，上進心強，沒有不良嗜好，讓我覺得選對了人，越幹越有奔頭;你是個非常慷慨的老闆，給我的回報，遠遠超過我的付出，讓我心甘情願跟著你，永遠不想辭職。
你甚至還專門為我設定了一個節日，紀念我們的親密合作，這真的讓我受寵若驚。今天，在這個節日裡，我接受你對我的祝福，也請你接受我對你的感謝。
謝謝，這是世界上最好的一份工作，我是世界上最幸運的僱員，如果有乾的不盡人意的地方，還請你多多包涵，千萬不要炒我魷魚哦。
終身員工：xxx
寫給經理的感謝信3
親愛的老闆：
我得承認：這是世界上最好的工作，我愛死它啦!我還要說：這是世界上最難的工作，大大超出我的想象!難點在於，不管你怎麼拼命，都會留下遺憾，內疚，不滿，而且永遠不給你機會彌補。古今中外，能把這份工作幹得十全十美的，好像還，優秀員工也鳳毛麟角，大多數抱憾終生地離職。
請別誤會，本人絲毫後悔的意思，也裡抱怨。確切的說，這份工你指派給我的，而是我向你討要的，甚至都沒徵求你的意見，先斬後奏，起草了終身合同，然後強迫你蓋了個鮮紅的腳櫻
之那麼急切地需要這份工作，是它是我童年時代就夢想，是每女人的夢想。我要鄭重地對你說聲：謝謝!你，我的夢想照進了現實。
當然，夢想很豐滿，現實很骨感，就像豌豆公主的床墊下面，總有疙疙瘩瘩的東西會悄悄硌醒的美夢。這麼多年了，之間，了大大小小的問題，還很嚴重，嚴重到做噩夢也沒想到會。不過，靠著你我永不放棄的決心，咱們總算挺了。
這主要歸功於你：你是個非常包容的老闆，對我的不稱職的及不小心犯下的錯誤都能諒解(表面上)，一如既往地尊重我支援我，給了我從未有過的尊嚴感;你是個非常努力的老闆，對我的或不的建議都能採納，儘量不讓我失望，給了我自我陶醉的成就感;你是個非常優秀的老闆，潔身自好，上進心強，不良嗜好，讓我覺得選對了人，越幹越有奔頭;你是個非常慷慨的老闆，給我的回報，遠遠超過我的付出，讓我心甘情願跟著你，永遠不想辭職。
你甚至還為我設定了節日，紀念的親密合作，這真的讓我受寵若驚。，在節日裡，我你對我的祝福，也請你我對你的感謝。
謝謝，這是世界上最好的一份工作，我是世界上最幸運的僱員，有乾的不盡人意的地方，還請你多多包涵，千萬不要炒我魷魚哦。
終身員工：xxx
寫給經理的感謝信4
尊敬的員工以及員工家屬們：
新年好!
在20xx年新春佳節來臨之際，僅代表公司向你們致以新春的問候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、萬事如意、閤家歡樂! xx年經過全體員工的共同努力，公司圓滿完成了全年的目標，在金融危機的大環境下，公司依然穩健增長，這一年，我們經歷了無數的歷練，收穫了成長、快樂、幸福和滿足。**的發展和壯大離不開你們的默默支援和無私奉獻，在這裡向全體員工道一聲：你們辛苦了!
當然取得優異成績，更離不開你們——可愛的員工家屬們。當我們忙於工作而無暇顧及家務的時候，您辛苦了，當我們因為工作而減少了陪伴您的時間，請您體諒，當我們為理想和目標打拼後回家時，感謝您為他們留的那一展燈，是的，公司的發展，每一步都在您的支援下，走得更加堅實，我們都應該對家人深鞠一躬，對您說聲謝謝!更想說的是，公司今天的榮譽，同樣屬於你們!
我們雖然家境、品性不同，年齡、愛好各異，卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色，我們在工作中學習，在前進中成長，同時，公司給員工提供發展的平臺、表演的舞臺。
公司是我們共同的大家庭，她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福，我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業騰飛的曙光。企業的創立，離不開積極勤奮、風雨同路的創業夥伴;企業的發展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，衝擊碰撞、互相激勵，才能成就一番輝煌的事業。
歲月走過昨天的路，生命唱響明天的`歌，20xx的腳步正向我們邁步走來，在新的一年，公司需要大家一如繼往的關心、呵護和支援。希望我們堅定信心、振奮精神，在新的一年裡創造出更加輝煌的新業績，攜手共享新繁榮。
最後，謝謝大家，祝大家新年快樂!
寫給經理的感謝信5
尊敬的各位領導、各位同事：
感謝你們在這一年多的時間裡對我的關心和幫助，謝謝。
尊敬的董事長，還記得我剛來公司的時候你找我進行的談話嗎?那次談話的內容我至今沒忘，工作時間久了，就越覺得你的那次談話，不是老闆對員工的談話，而是長輩對晚輩的教誨。你說新來到一個公司，要看它的環境氛圍是不是能夠適應;你說人要隨時隨地的用心觀察，小事情裡面有大學問;你說要善於瞭解其他人最需要什麼......，這些我都記得，而且覺得很有道理。感謝你在一個學生剛畢業開始工作的時候給了她指導，你說的這些話，我會終生受用的。
尊敬的張經理，感謝你一直默默地關心我，像兄長一樣幫助我，這些我都感受的得到，只是我不善於表達而已，這次辭職，覺得很對不起你，也覺得很沒面子，希望你見諒啊。
親愛的同事們，離開你們的日子我會想你們的。
這份工作算是我的第一份工作，以後的路上，我會時刻以我在xx工作過為榮的，再次感謝大家!
致辭
敬禮
寫給經理的感謝信6
敬愛的王經理：
不知不覺兩個月的實習已經接近尾聲了，最近人事部的同事已經在分別找我們這批實習生談留任的事情，我們也想了很多聊了很多。對於我來說其實，最初想要選擇這裡做實習，一是對公司的能力和體量慕名而來，想要有一個很好的平臺讓我見識到工作的時候是什麼狀態，二是希望能夠通過實習彌補一些自己的不足，在學校總是關注理論知識，但是實際操作的機會不多。
在這裡的兩個月我學到了很多，不僅能實際參與到很多工作中來，也能感受到團隊的合作和氛圍也是工作中很重要的事情。我們要做一個在團隊中定位清晰的人，讓別人想到某些業務的時候，第一個會想到我們，把自己某方面的工作能力提升到最好，我們也要善於和同事溝通合作。我們也要融入到團隊的活動和氛圍中，這樣才能讓工作中的溝通更順暢，交流更輕鬆。
但是考慮到要不要留任的時候，我其實很糾結，我能從領導的態度和同事的反饋中得到反饋，我知道自己很優秀，有很大機會能夠留下來。我也很喜歡這份工作在做的事情，公司的氛圍也讓我感到很和諧，但是我也有自己的考慮。我不希望離父母太遠，因為我是獨生子女，父母需要照顧的話我希望能及時回去看顧。我也要考慮在哪座城市安定下來，買房子結婚，考慮孩子的教育，太多因素讓我躊躇。
千言萬語想化作一聲感謝送給王經理，是您給了我一個接觸職場的機會，也是您的愛惜和挽留讓我感受到被看重的自豪，但是我可能沒法留下來成為正式的員工了。對此我感到很遺憾，也祝願公司未來能蒸蒸日上，您的事業能夠步步高昇，祝我們都有好的前程。
實習生：xxx
20xx年5月19日