物業管理人員個人簡歷word模板

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物業管理人員個人簡歷中不該寫什麼,該寫什麼呢?下面本站小編告訴你。

物業管理人員個人簡歷word模板

  物業管理人員個人簡歷模板

基本資訊

姓  名: 李本站 國籍: 中國

目前所在地: 廣州 民族: 漢族

戶口所在地: 湖北 身材: 175 cm 70 kg

婚姻狀況: 未婚 年齡: 31 歲

聯絡方式

通訊地址:

聯絡電話:

電子郵件:

求職意向

人才型別: 普通求職

應聘職位: 建築/房地產/物業管理類:物業主任物業經理、客戶經理/主管:行政管理、物流經理/主管:

工作年限: 8 職稱: 中級

求職型別: 均可 可到職日期: 隨時

月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州 廣東省 其它國家

工作經歷

公司名稱: 廣州市信誠物業公司起止年月:2008-04 ~

公司性質: 民營企業所屬行業:房地產,建築,安裝,裝潢

擔任職務: 管理處經理

工作描述: 負責物業管理處的全面工作,主要包括:

1、根據物業服務合同確定物業服務質量定位;

2、策劃物業的年度物管方案及管理目標;

3、編制年度收支預算;

4、組織各員工的 培訓 與考核;

5、各日常業務工作的監督與控制(包括工程、安管、客服、環境等);

6、與開發商、各相關政府部門及公司內部各部門的溝通、協調;

7、物管日常風險的控制及管理;

8、各部門計劃工作及執行情況的管理;

9、各突發事件的控制及管理等工作。

公司名稱: 廣州番禺雅居樂物業公司起止年月:2006-04 ~ 2008-04

公司性質: 中外合資所屬行業:房地產,建築,安裝,裝潢

擔任職務: 住戶服務中心經理

工作描述: 廣州番禺雅居樂物業公司是一級資質物業公司,雅居樂花園規劃佔地面積150萬平方米,規劃總建築面積180萬平方米,容積率1.21,綠化率35%;在職時管理佔地面積約180萬平方米,建築面積123萬平方米,別墅1024棟,住宅8000多戶,有會所、酒店、商鋪等配套設施。

主要職責如下:

1、協助制定物業前期招投標;

2、協助策劃制定物管方案;

3、物業接管驗收;

4、制定收樓方案並組織實施;

5、業戶投訴接待及處理;

6、物管品質管理;

7、檔案資料管理;

8、各種證件辦理;

9、組織部門員工對業務及法規知識的 培訓 ;

10、部門費用預算的編制和控制;

11、與各相關部門的溝通、協調等。

公司名稱: 廣州珠島物業公司起止年月:2002-01 ~ 2006-04

公司性質: 私營企業所屬行業:房地產,建築,安裝,裝潢

擔任職務: 物業部主管

工作描述:

1、負責專案的招投標;

2、前期物業接管驗收;

3、物管專案管理方案的制定;

4、監督並按標準實施各項物管業務工作(包括客服、安全、消防、工程、清潔、綠化、 培訓 等);

5、收樓;

6、客戶投訴處理;7裝修監管;

8、員工培訓;

9、涉及相關政府單位及企業內部部門的溝通、協調;

10、組織制定並實施突發事件應急預案等工作。

教育背景

畢業院校: 暨南大學

最高學歷: 本科

畢業日期: 2009-07-01

所學專業一: 物業管理

所學專業二: 法律

培訓經歷

起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號

1996-09 1999-07 湖北咸寧林校 林政公安專業 中專

2002-09 2004-07 暨南大學 物業管理 專科

2003-04 2003-05 參加物管企業經理崗位資格培訓 物企經理 已獲證

2003-05 2003-06 參加ISO9000質量體系內審員資格論證培訓 ISO9000 內審員資格證

2006-09 2009-07 暨南大學 物業管理 本科

語言能力

外語: 英語  良好

國語水平: 優秀 粵語水平: 良好

工作能力及其他專長

本人性格外向,有非常豐富的物管工作經驗,溝通協調能力強、文筆流暢,擅長髮揮團隊凝聚力,愛好體育及書法,現正三十而立,有非常強的事業心和工作責任心及管理工作能力,做事從不拖泥帶水,做事務實也喜歡務實做事的人,願在工作中與合作企業共同進步、共同發展!

個人自傳

本人有多年大型小區、寫字樓、綜合商業物業的綜合物管工作經驗。擅長前期物管招投標、風險的控制管理及物管成本預算編制與控制,有豐富的.物業日常工作經驗(包括物業的接管、入住手續辦理、物業租賃、裝修監管、突發事件及安全管理、客戶服務、消防管理、車輛管理、各種物管糾紛處理、社群文化等事務)。參與了ISO9000質量體系的認證、評審工作和創優評比工作,編寫了多個實操程式及培訓教材,熟悉物管法規。本人具有較強的計劃、溝通、協調、培訓及監控能力,為人勤奮、工作務實、責任心強。在物管服務工作中具有較強的親和力,擅長各類文書的起草、人際公關事務的處理、業務培訓及員工績效考核。在各項工作中勇於挑戰,具有較強的思維判斷和決策能力。願在日後工作中不斷進取,爭取更大的進步!