時光在流逝，從不停歇，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。什麼樣的計劃才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的青協工作計劃，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
青協工作計劃1
一、上屆青協文書工作總結
看過上屆青協文書方案等資料，那是受益匪淺。大一，我一直疏於對活動方案的整理，認為是敷衍與應付，現在看來這總結還是必不可少。
看過各活動方案的資料後，我對方案的整理現在有了重新的認識。
總結前人也是對自己的完善，再說下自己對活動的感想吧：
1.上屆活動充實，不能說新穎非凡，但是都挺有意義的，可以看得出效果也不錯，特別是上次東莞理工義診之行和東坑義診。
2.安排詳密，包括事前準備，安排，活動過程和活動結束後的總結分析等等，這也都是個志願者努力的結果。
3.眾所周知，志願者是青協的活力所在，是青協的中堅力量，他們是辛苦的，但是這其中提及到這群可愛的人的字眼很少，屬於他們的活動更少，有的也是“不斷提高我校志願者的綜合素質”。
4.青協的服務精神是“奉獻，友愛，互助，共進”，但是我看到的主要是奉獻，我們作為青協的幹部，是不是也要適當提高“共進”的理解。
看得出上屆的青協成員努力，活動有效果，工作成績評價不低，這也給我們新一屆的新成員以動力。不過我們有信心，大家攜手共進，一定能全力打造一屆讓社群，學校和同學滿意的新青協！
本人接觸青協時間不多,以下幾點純屬個人理解
最大的是志願者熱情問題，說是我們活動新穎與否的問題，說是辛苦強度問題，說是志願者個人境界問題，說是其他幹部問題，當然，這不可否認。但是，我覺得根本上是我們沒能給他們一種歸屬感，一個家的概念。當然，這不是一兩天，一兩個活動的事情，這需要我們大家長期的努力，不斷髮現問題，不斷完善問題，不斷總結經驗。
都說志願者是青協的活力所在，不管志願者加入青協的理念是什麼，但是我覺得，既然大家相信青協，選擇青協，我們作為幹部，就應該創造更多的機會，讓他們學習更多知識，雖然這很大程度上要靠個人去發掘，但是我們還是應該為他們創造舞臺。
或許更多的時候，我們應該多聽聽志願者的心聲，更好的瞭解青協，而非間接。
二、新學期工作計劃
（一）服務部慣例任務
1.準確明瞭傳達協會相關通知，不斷完善資訊的傳達，更好更快地讓志願者瞭解有關活動等相關情況；
2.加強各隊長間的聯絡與交流，最好是能更多地接觸志願者；
3.不斷完善方案的整理；
4.認真完善志願者的服務時間；
5.不斷提高志願者對社群服務的瞭解和實踐，特別是大朗醫院基地的服務；
6.加強與各部門間的聯絡；
多關注校園內的不便之處，為有需要指出提供方便，同時也能更好的完善校園。
（二）服務部新活動計劃
1.為加強新一屆志願者的交流，歸屬，計劃組織10屆新生參加銀屏嘴登山活動；
2.為提高的志願者文化服務理念，可以面向志願者開展二院青協口號徵集有獎活動，或者是徵文比賽（可是是校園節能，可以是志願者感悟等等，主題另商），或者是書畫比賽；
3.協會聯合，由我們主辦，聯合學校各個協會進行知識宣傳，像攝影，像地貧等等協會。不過這有點搶了社聯的工作；
4.尋求贊助，設計，訂購屬於我們自己二院分會的志願者工作服，這也能提高志願者的歸屬感，能提高二院分會的影響力或者說品牌，總之，個人覺得這個還是有必要；
5.若有必要，可以制定星級志願者評定方式，以此提高志願者的服務熱情，也是增加獎項，讓更多的志願者得到理應的回報；
6.成立特色小分隊，主要是服務東莞單親或孤兒，主要是有空陪陪小朋友。這方面主要是服務紅十字會的起航隊；
青協工作計劃2
一、青協本學期工作總結：
自廣東海洋大學青年志願者協會成立至今，始終奉行“奉獻、友愛、互助、進步”精神，立足校園，服務社會。經過大家的努力，本學期我們青協得到了長足的發展，也取得了驕人的成績。據完全統計，本學期，全校參與志願服務人數達6995人次，總服務時數為47890多小時，活動數為150多場次，受益人高達數萬人之多。
本學期我們主要開展瞭如下幾個方面的工作：
1、xx年3月5日開始，為期一個月的雷鋒月系列活動；
2、xx年3月24日，在主禮堂召開廣東海洋大學xx年志願者表彰大會暨xx年志願者宣誓大會；
3、落實省級財政志願服務專項資金資助的兩個專案：分別是學生服務隊舉辦的“預防艾滋病共建美好校園”以及愛心行動隊開展的“小手牽大手——情繫特殊兒童，延續愛的力量”等一系列志願活動。
4、走進社會，讓愛灑滿人間：組織我們的志願者到各中國小進行支教和交通安全、環保知識的宣講等志願活動，還有就是定期到敬老院，福利院探望那裡的老人和孩子。
5、為了配合湛江市做好舉行xx年第四屆中國湛江海上國際龍舟邀請賽的相關工作，受團市委委託，我們在全校範圍進行招募志願者活動。
6、在完成常規志願服務工作的基礎上，我們青協大膽創新，創辦青協會刊《三月》和搭建志願者培訓交流平臺——“雷鋒學堂”，還有就是協助政治與行政學院舉行了“天馬人龍”志願服務隊的啟動儀式。希望以此為契機和試點，逐步將志願服務活動普及到各學院，協助各學院成立具有本學院專業特色的志願服務團隊。
二、新學期工作計劃：
為了志願服務活動的工作更有計劃、有步驟地開展和完成，開創青協工作新局面，使海大的志願服務事業得到更好的發展，在總結本學期青協工作，結合青協實際，並綜合各部門意見建議的基礎上，將下個學期青協工作計劃擬定如下：
1、繼續完善青協內部的管理體制和相關制度。明確部門分工，落實人事考核和業務培訓，提高工作效率。加大志願服務活動宣傳和對外交流，積極借鑑其他兄弟院校好的經驗和方法，為構建具有濃厚志願服務氛圍的和諧校園打好堅實的基礎。
2、明確志願服務的方向和物件，結合我們學校的辦學特色，協助各學院逐步成立具有本學科優勢的志願服務團隊，發展具有我們海大特色的品牌志願活動，以此作為海大對外交流的名片之一。
3、加強對部門委員幹部，各小隊負責人和09應聘委員的培訓和監督工作。
4、下學期各個月的工作安排
九月份：
（1）開展暑假社會實踐服務認證工作；
（2）開展接待新生的志願服務工作；
（3）籌備外聯部，並做好相關制度和組織建設；
（4）開展新志願者招募和10級青協應聘委員幹部招募工作；
（5）繼續跟進“迎世博迎亞運講文明樹新風——青年志願者在行動”系列活動；
（6）舉辦“南粵甘泉”貴州社會實踐成果展。
十月份：
（1）組織志願者協助新生遊園晚會的工作；
（2）開展“訴說身邊的志願者”之圖文徵集活動
十一月份：
（1）青年志願者基金、中華環保基金申請；
（2）xx年優秀志願者、優秀志願團體申報宣傳；
（3）根據實際情況，做好一年一度的校運會，校慶等志願服務工作。
青協工作計劃3
新的學期，青協以全新的面貌重新出發，繼承和發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的精神，認真工作，全心服務。
在新的學期裡，青協必將借鑑總結以往的工作經驗，以嚴謹、好學、進取的工作作風，切實完成部門各項工作。為了確保青協的工作質量，現作出如下工作計劃，並將在日後工作中完善：
一、總的方向：
完善部門內部工作機制，統籌規劃，合理分工；定期召開部門會議，反饋總結經驗；提高工作能力，職責到位；加強聯絡，擴大影響力；要求部門成員能夠發揮所長，各施其職，及時共享訊息，協作互助。
二、實施計劃：
1、部門內部部長、副部、幹事明確分工，各施其職。避免虛設崗位，部門成員不幹事現象產生。具體安排為：部長負責統籌管理監督部門工作，主要工作有：活動策劃組織，和院系青協及輔導員溝通，重要活動的工作總結；副部長協作部長工作，主要負責協會與幹事之間資訊傳遞，部門資料整理歸檔，與志願者溝通及資訊登記；各班級愛心委員主要負責部門與年級之間的資訊傳遞、溝通及協作部門把任務落實到班級裡。
2、擴大年級青協的影響力。一方面，加強與院、系、年級各部門及輔導員的聯絡，積極配合其所開展的各項活動，並加強志願活動的宣傳力度。另一方面，真抓實幹，充分挖掘志願者的特長，使每位志願者都能學有所用，並且在服務活動中得到鍛鍊。
3、為了防止志願者服務專案沒有被認證的現象產生，我部門採取馬上登記，充分核實確認後，及時上報的資訊登記方法。做到及時準確登記志願者活動資訊，及時上報。防止多記漏記現象，確保有據可尋，尊重志願者的勞動成果。
三、具體實施：
1、9月份，新志願者報名註冊工作，併為遺失志願者證的同學補辦志願者證。
2、維持生活區自行車停放秩序。
3、協助學院“把書中轉，將愛傳遞”募捐舊圖書活動的宣傳。
4、10月份，完成了“點滴匯聚，愛心共築”之愛心紙工程活動。
5、11月份，安排院運會的後勤工作。
6、協助系裡組織志願者參加了志願者活動。
總之，計劃是為了更好的工作，有計劃才有目標。請相信，青協一定會不負眾望，弘揚志願服務精神，使年級青年志願者協會深入師生心中。
青協工作計劃4
xx~xx年秋季學期，我們協會可以說收穫是較豐碩的，基本也完成了學期的計劃，然而由於各方面的主客觀原因，某項活動的計劃沒有實行，而新的一年同時也青協走過的第十年。我們第十屆委員繼往開來，以更新的姿態迎接青協十週年。為此，xx~xx年春季學期，我們的工作思路定位為：
一、 進一步加強協會內部管理(委員與會員)，建立工作反饋機制，和負責人責任制，明確各部門各活動負責人的責任與工作，並以定期召開例會與日常會議相結合，以及時、對工作進行改進和總結。各部門應更加註意溝通與分工和協作，充分發揮各部門的作用，充分挖掘部門的潛力，實實在在為協會的發展而打算，以改進工作方法，提高工作效率。
一、 將各項工作和志願服務活動，向長期性、規範性和創新有效性推進。結合我們法商學院學生的專長，真抓實幹，切切實實為社會做出應有的貢獻，發揮志願者作用。同時活動的主題要鮮明，並緊跟時勢的發展，打出青協活動的品牌和特色組織策劃部，既注重活動的計劃，也應該注重活動的實施，希望能從以上揚長避短。
二、 加強志願者的培訓和特長的發展，善於發現志願者的特長，儘量使每位志願者都能學有所長，長有所用，在服務活動中，得到鍛鍊。並做好活動人員的記錄，以及志願者的溝通(祕書處應特別注意)。
三、 確定服務物件，進一步拓展活動實踐基地，確實將外聯和活動相結合，將活動辦得更優。加強與外系青協和其他高校的相關社團的交流和合作，充分發揮個社團的優勢和資源，謀求合作發展(外聯部特別注意)。
四、 集中力量辦好我協會十週年慶典，將校外與校內的慶典相結合，並藉此大力弘揚志願者精神，展現法商青協的風采。(全體委員給予高度重視)
具體工作部署如下：
1、2月份，開學初，召開委員會議，商討學期的具體工作計劃並聯系、策劃關於“關愛農民工子弟”的活動。
2、3月初，召開助理招聘大會，並做及時的溝通和交流(活動形式可靈活)。
3、3月份是“學雷鋒活動月”，也是開展活動的重頭戲。應開展各種志願者服務活動，而重點物件為農民工子弟或是孤兒。對其一進行“一幫一”或“一幫多”的關係，具體的活動及形式將按情況而定。同時，義務家教和福利院按照已有程式和先前的安排有序開展。注：義務家教物件必須是社群低保或貧困家庭。
4、4月份聯合各大高校社團進行社群公道服務活動，同時也是青協校外實踐的廣泛建立服務站點，為居民提供日常服務和幫助：如法律諮詢、政策宣傳、心理輔導等。
5、5月份，在校內舉辦青協十週年的慶典，並利用展板、海報及報紙等宣傳手段，以大力弘揚志願者精神，向全院師生展現法商青協時週年的輝煌(應提前一個月準備，各部門應給予高度重視)。
6、6月份，改選換屆，做好交接工作以及做好迎接教育部的評估工作。
以上是我們青協大體的工作思路和工作計劃，希望各部門的委員以這個計劃為導向，結合本部門的職能。開學初開例會時，做好各部門的工作計劃，真正地發揮各部門職能，以更有效地進行各項活動。
提示語：委員們，我們十個委員，是第十屆委員，擔當著青協的重任，希望各位委員在團體協作的基礎上充分發揮才能，共同為青協，也為我們第十屆青協劃上完美的一筆。當然對於我應該是機遇與挑戰、困難並存，因此，希望每個委員儘量克服困難，堅持到底。雖然現在放假了，但是希望每位青協委員為下學期做一些相關的思想及工作準備，進行醞釀。
青協工作計劃5
本協會在秉承了數屆青協的寶貴工作經驗的基礎上，結合蘭州大學榆中校區的特點，大膽探索，勇於創新，本著奉獻愛心，服務大眾深入社會，提高自我的活動宗旨，堅持”團結.熱情.踏實.創新”的基本工作作風勇於實踐，勇於創新。勇攀高峰，現已成為一個組織化，制度化很強的組織，本學年在總結上學期經驗與教訓的基礎上，繼續本著我們的宗旨和作風，大力打造我們的核心文化——“愛心求變”，以此為中心開展更多具有社會意義的活動。
1、納新活動（軍訓結束）
納新對一個部門來說至關重要，它為部門補充了新鮮的血液。我們要在軍訓結束後，大力宣傳青協，爭取招到一些富有激情、樂於奉獻、吃苦耐勞、愛心十足的新部員。新部員的加入壯大了我們的隊伍，為我們以後的發展提供了充分的條件。
2、回收軍訓服（剛軍訓結束）
為了提高效率，本次會收軍訓服決定採取與以往不同的方式，通知各班副班，由副班在各自班內安排學生回收軍訓服，採取自願捐贈方式。
3、部內會議（九月中）
納新後部內第一次成員大會，希望以一種輕鬆地方式舉行。初步定為在將軍苑內，大家聚在一起，進行自我介紹，部長髮言，介紹一下青協的大體情況，然後大家一起聊天，互相瞭解，氣氛和諧而愉快。
4、團委幹訓（九月末）
跟團委其它部門一塊組織幹訓，帶領各部門做遊戲，幹訓結束後和其他部門以及常委等人聚餐，增進大家的互相瞭解和認識。
5、部內幹訓燒烤（十月初）
以往部內幹訓一般都會選擇聚餐，包水餃，KTV等。今年的部內幹訓希望能夠和以往不同，我們選擇去萃英山燒烤，租好燒烤工具，買好燒烤需要的食物以及調味品，帶領大家一起登山燒烤，這是一個需要大家相互配合的活動，也是一個過程充滿歡樂的活動，希望在燒烤的過程中大家可以做一些遊戲，說一些搞笑的故事，讓部員們對彼此有更加深入的瞭解，同時，讓大家感覺到選擇青協是正確的，在活動中，以一種充滿激情的狀態去工作
6、在丁官營國小成立資訊學子實訓基地（十月後一直持續） 這項活動希望可以成為青協工作中的最主要的一個活動。
在對榆中縣及其周邊國小做了充分的調查後，我們發現很多國小對課外知識瞭解甚少，在學校裡所學的僅是課本上的知識，這樣不僅不利於他們開闊自己的視野，而且會使他們逐漸減弱對科學知識的學習熱情。我們希望幫助他們對課外知識有更好的瞭解和掌握，也希望能借此給孩子們帶去更多的歡樂，給他們的童年留下更多的歡樂，我們策劃在丁官營國小成立資訊學子實訓基地，長期盡我們最大努力幫助丁官營國小更好的發展。
以往去國小支教總是偶爾去一趟，沒有規律，並且會出現好幾個青協都擠在了一個學校的情況，造成了國小教學秩序的混亂，並不能為孩子們帶去真正的好處，反而會影響孩子的學習，因此，我們認為支教問題及其需要改革！
在丁官營國小成立基地，我們會定期的派我們院的學生去與孩子們交流，與校長交流，瞭解學校現在到底需要我們哪方面的幫助，比如現在這邊的英語教學水平比較差，我們可以定期的去為孩子們講授英語，必要時也可以請外語院的來幫忙；甚至是普通話的欠缺，我們也可以提供幫助，我們希望和丁官營國小有一個長久的合作，把支教變得更有實際意義，更有規律，長期的支教才能給學校帶去真正的幫助。
並且，我們希望可以通過我們的努力，去蘭州拉贊助，為丁官營國小建立一個小型的圖書館，這種活動在數學院有過，並且效果特別好，為榆中的一所國小募捐了上百本書，這項活動非常值得我們借鑑。
7、與體育部聯誼，舉行趣味運動會（十月）
青協選擇與學生會體育部進行聯誼，舉辦一場兩個部內的趣味運動會，讓兩個部門的部員們都加入這一場充滿趣味的比賽中，比賽的形式簡單，但要充滿樂趣，比如背靠背夾氣球接力賽、趣味籃球賽等。如果效果很好，希望兩個部門一起配合，在全院舉行一場大型的趣味運動會，為大家的大學生活增添樂趣。
8、資訊科技活動月的活動（十一月）
在資訊活動月活動中，首先我們以圖片展的形式宣傳資訊帶給大學生最新的世界先進資訊科技，並聯合一批在電腦方面有經驗，懂維修的同學，面向全校的同學進行“愛心維修”，同時並配合院團委，學生會及校團委學生會做一些分內的工作
9、部內溫暖包水餃（五月）
在部內舉行一次包水餃活動，讓大家在緊張的學習和工作中放鬆一下，並且感受一下家的溫暖。
10、國際青年志願者活動周（十二月）
在12月5日左右舉辦一個志願活動周，在這一週中進行一系列志願活動。具體活動如下。
11、冬季送溫暖活動（十二月）
為山區的村民送衣物。
12、“失明五分鐘”關注盲人活動（十二月）
在視野廣場舉行一場“失明五分鐘”關注盲人活動，提前做好宣傳工作和準備工作，準備一些需要大家閉著眼睛完成的比賽，分為幾個比賽環節，每一關的難度逐級增加，闖關較多者，會有獎品相送，闖關越多，獎品越好，其中會準備一個答題箱，裡面為一些關於盲人的題目，讓大家抽題回答，以此比賽喚醒大學生們對盲人朋友的關注。
13、準備期未考試。（一月）
由部員聯絡部長為部員解決學習上的問題。
納新結束後，我們將詢問部員們的想法，是否有很好的活動建議，希望可以提供部員們的積極性，並且充分鍛鍊他們的創新能力和領導能力，將一些好的活動讓部員自己去想去做。
14、去榆中美化城市環境和網咖環境（三月）
我們榆中校區地處蘭州郊區，離的最近就是榆中縣城，我們要發揚青協助人為樂，樂於奉獻的精神，組織部員到榆中縣城去清理城市“牛皮癬”小廣告，為市民建立美好的生活環境，並且宣傳我們蘭州大學資訊院青協。與此同時，我
們還要在榆中以及我們學校周邊的網咖內貼一些宣傳畫，倡導大家綠色上網，提高大家的精神境界。
15、“地球熄燈一小時”戶外KTV活動（三月末）
在“地球熄燈一小時”活動前，在宿舍樓貼上熄燈以及戶外KTV活動的海報，希望大家在八點半準時熄燈，走出宿舍，一起狂歡。在活動當晚，在游泳館前舉行戶外KTV活動，大家都可以參與。
16、 在校園內開展“一元錢獻愛心”的募捐活動。（四月）
青協內每位部員寫一份倡儀書，用紅紙寫出，以海報的形式展出，並用圖片和收集的資料進行圖片展。同時以“愛心獻社會，溫情暖人心”的志願主旨進行簽名，希望大家可以捐出一元錢用於我們的丁官營國小的支教問題。
17、“變廢為寶”創意設計大賽（四月）
在生活中有許多廢品，可以經過我們的創意設計，成為一件漂亮的工藝品或者是實用的物品。青協希望舉辦一場創意設計大賽，有每個班級派隊參加，抽籤選出大眾評委，邀請由老師常委等組成的專業評委，一起對參賽作品打分，選手還要回答一些相關的問題，最後通過得分分出高低。
18、帶領丁官營國小的部分優秀學生到蘭州大學榆中校區參觀
19、回收廢舊塑料瓶（五月）
號召大家捐出喝水用的塑料瓶，在一些宿舍樓下放置幾個大箱子，回收塑料瓶，以此來提高大家的環保意識以及節約意識，聯絡廢品回收廠家直接到宿舍下回收，然後用它們來幫助我們完成一些愛心活動。
20、做工作總結
“奉獻，友愛，互助，進步”，是我們每個中國志願者恪守的行為準則，我們將在服務人民大眾實踐中不斷追求能力的提高，用我們尚未徹底告別稚嫩的思想和信念，撐起民族時代精神的脊樑。我們以志願者的名義承諾：讓我們向社會公益事業伸出青春的雙手，讓社會因我們的存在而充滿溫馨，讓我們向社會捧出熾熱的心，讓身處困難的人們得到關懷。
資訊院青年志願者協會 20xx 9 12
青協工作計劃6
一、工作背景
新一屆的經管法學院青年志願者協會已經組建完畢，此次新組建的幹部隊伍主要由大二學生組成，各部門將在新學期招收新的幹事。財務部的主要工作在於日常財務來往的管理與記錄，使青協成員清楚瞭解每一筆花銷。對於一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，財務部工作做得好壞與否，對整個青協的工作會產生重大影響。財務部與其他各部一樣，是隸屬於社團委的相互協調的部門，這就決定了財務部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支援，同時，財務部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個青年志願者協會的工作正常運轉起來。在我院青協新組之際，先擬訂一下新一學年的工作計劃：
二、主要工作內容
1、財務部的工作應該是長期性，持續性的。平時我們會時刻注意協會經費的收支，嚴格按照程式給各部門的發票進行報銷(各部門部長簽完字拿於會長簽字，然後財務部部長給予報銷，已報銷的由財務部部長簽字留檔)
2、在九月份財務部開始招新。
3、十月，青協會針對本院20xx級新生進行招新，財務部此時則負責對新會員進行一系列的歸檔及會費的記錄。
4、十月上旬，財務部將組織志願者到巢湖火車站進行志願服務。
5、擬定常規工作為與質保部一起舉辦一場捐助物資活動（具體實施方案待定）
6、十一月份我部將主要負責“青年志願者素質拓展大賽”（待定）
7、下半年的活動本著集思廣益的原則，活動計劃將由本部門成員擬定。
三、關於部內的自身建設
1、優化，完善人員內部機制，招生認真把好入部關口，保證新招收的幹事能夠有能力有責任心把部內工作做好
2、會費與檔案有專人負責
3.財務部成員若條件允許將組織部門成員隨採購人一起採購
4 .部門幹部層定期召開小型會議，明確分工。
5、確認每學期大小工作時間安排，分工合作，責任到人。
6、集中力量搞好每學期活動的重頭戲，青年志願者素質拓展大賽，力爭把經管法學院青年志願者協會推到巢湖學院的最高階。
7、定期召開部門例會，總結經驗，改善工作中出現的不足，獎罰分明，並明確近期工作任務 。
8、營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不鬆懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。
9、培養部門成員工作能力，發現人才，提拔人才，設立重點培養物件，給予機會，重點培養。
10、可以請已退的部長或部門元老回部門，向新成員介紹工作經驗。
11、每次活動之前召開統籌會議，結束之後召開總結會議，參加活動的部門成員要上交活動的工作經驗總結分析或口頭總結。
12、跟青協其他部門搞好關係，就像一家人那樣，相親相愛，以求青協財務部向更好的方向發展。
13、可舉行一到兩次出遊或聚餐活動，增進部門成員凝聚力，團結意識。
四．工作流程：1、活動策劃 2、人員安排 3、外出工作 4 .活動組織、開展 5、工作總結、金費結算並備案
五.總結
以上為財務部的一些工作設想，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。在實際工作中，我們會以此工作計劃為基礎，結合每一次的實際情況進行合理調整，完善自我，相互溝通，發揮財務部的職能。爭取再做突破，為我們青協爭光，我作為財務部部長會以昂揚的心態來對待我的工作，相信通過這學期的計劃，我們的工作會越做越好，預祝我們這一年的工作越做越好，並且能夠和睦相處，相親相愛，因為我們就是一家人！一個大家庭！
青協工作計劃7
一、 青協本學期工作總結：
時光匆匆，轉眼間這學期就即將結束了，青協的工作也就告一段落。為更好的發展城市建設系青年志願者協會，繁榮青協文化，擴大青協在校的影響力、號召力，提高成員的積極性、主動性，現在對本學期我協會的工作做一份總結。希望能在總結過去的基礎上，更好的發展未來。
在20xx-20xx學年度中，我們青年志願者協會在院青協和系學生會的支援、配合、領導下開展了一系列致力於構建和諧校園，和諧社會的社會服務活動。
在三月份，我們積極響應院青協“雷鋒活動月”的號召，開展了一系列活動。3月3日，協會配合院青協舉行了“倡導文明進餐”的活動，活動中志願者們熱情引導前來就餐的同學，不僅緩解了就餐高峰期同學們就餐困難的局面，而且還提高了同學們文明就餐的意識。3月4日，協會配合院青協開展了主題為“弘揚志願精神，共建和諧校園”的清掃校園活動，致力為同學們營造了良好的學習生活環境。3月5日，中國青年志願者服務日，協會全體幹事帶領我係青年志願者拜訪了福橋智親陽光家園，為那些殘疾兒童帶去了關愛。3月29日，協會開展了“整頓車輛，倡導文明停車”的志願服務活動，引導同學們有序停放車輛，為和諧校園的構建鞏固了基礎。三月份，雖然活動很多，但協會全體幹事都能夠保持較高的積極性，認真的對待每一次活動，切實發揚志願者精神。
四月份上旬，我們系學生會全體出動對同大四樓經行了徹底清掃，此次活動青協全體幹事都參與了其中，使我們四樓的學生活動中心面貌一新。隨後，我協會又接受了為系第五屆籃球聯絡贊助商等相關事宜，最終為本次籃球聯賽爭取了兩百元現金贊助。四月下旬，我協會全體幹事積極配合承辦系第五屆籃球聯賽，為其負責後勤保障工作。
五月上旬，在我協會全體幹事及學生會其他部門的努力下，系第五屆籃球聯賽取得了圓滿成功。五月下旬，我協會與雪峰水廠合作，發動系裡青年志願者組織了一次義務清洗飲水機的活動，活動從下午2:00開始一直持續到5:30，取得了良好效果。
六月份，接近學期末了，我協會主要積極配合院青協“構建文明校園”的相關活動，並配合系學生會完成了“師生歌詠大賽”會場的相關佈置工作。
回顧過去的一個學年，我們的工作取得了一定的成績，每位志願者都付出了汗水，為此我們都感到非常欣慰，但成績是肯定的，問題也是存在的。存在的問題經總結，主要有以下幾點：1.青年志願者的社會服務活動太多的侷限在了校園內部。2.下學期，部分青年志願者參加活動的積極性有所減退。3.與學生會其他部門的交流過少。在看到了自身不足的同時，我們深知我們還有很多方面還需要不斷地完善。
二、新學期工作計劃
為了志願服務活動的工作更有計劃、有步驟地開展和完成，開創青協工作新局面，使城市建設系青年志願者協會得到更好的發展，在總結本學期青協工作，結合青協實際，並綜合各部門意見建議的基礎上，我們將下個學期青協工作計劃擬定如下：
1、儘快完成協會內部的新舊交替，為 “迎新”工作做好準備。
2、繼續完善青協內部的管理體制和相關制度。明確部門分工，落實人事考核和業務培訓，提高工作效率。加大志願服務活動宣傳和對外交流，積極借鑑其他兄弟院校好的經驗和方法，為構建具有濃厚志願服務氛圍的和諧校園打好堅實的基礎 3、明確志願服務的方向和物件，結合我們學校的辦學特色，協助各學院逐步成立具有本學科優勢的志願服務團隊，發展具有我們的特色品牌志願活動，更多的將志願者的服務活動往校外發展。
回顧過去，我們踏著前輩們一步一步堅實的腳印在風雨中前進。把握現在，我們在問題中踏實求進。展望未來，我們在希望中奮勇向前，把青協的旗幟傳接下去！
我們城市建設系青年志願者協會藉此再次承諾，我們會以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨，以“愛心奉獻社會，真情暖人心”作為行動口號，立足校園，服務社會，繼續為同學們、為需要我們幫助的朋友們伸出援手。我們相信在全體志願者的積極參與和支援下，上下一心，群策群力，通力合作, 城市建設系青年志願者協會的明天一定會更加美好！在此，也向一直對青協給予關心、支援的領導、老師和同學們致以崇高的敬意！
城市建設系青年志願者協會
青協工作計劃8
為了志願服務活動的工作更有計劃、有步驟地開展和完成，開創青協工作新局面，使海大的志願服務事業得到更好的發展，在總結本學期青協工作，結合青協實際，並綜合各部門意見建議的基礎上，將下個學期青協工作計劃擬定如下：
1、繼續完善青協內部的管理體制和相關制度。明確部門分工，落實人事考核和業務培訓，提高工作效率。加大志願服務活動宣傳和對外交流，積極借鑑其他兄弟院校好的經驗和方法，為構建具有濃厚志願服務氛圍的和諧校園打好堅實的基礎。
2、明確志願服務的方向和物件，結合我們學校的辦學特色，協助各學院逐步成立具有本學科優勢的志願服務團隊，發展具有我們海大特色的品牌志願活動，以此作為海大對外交流的名片之一。
3、加強對部門委員幹部，各小隊負責人和09應聘委員的培訓和監督工作。
4、下學期各個月的工作安排
九月份：
（1）開展暑假社會實踐服務認證工作；
（2）開展接待新生的志願服務工作；
（3）籌備外聯部，並做好相關制度和組織建設；
（4）開展新志願者招募和xx級青協應聘委員幹部招募工作；
（5）繼續跟進“迎世博迎亞運講文明樹新風——青年志願者在行動”系列活動；
（6）舉辦“南粵甘泉”貴州社會實踐成果展。
十月份：
（1）組織志願者協助新生遊園晚會的工作；
（2）開展“訴說身邊的志願者”之圖文徵集活動
十一月份：
（1）青年志願者基金、中華環保基金申請；
（2）xx年優秀志願者、優秀志願團體申報宣傳；
（3）根據實際情況，做好一年一度的校運會，校慶等志願服務工作。
十二月份：
（1）開展“12·5”國際志願者日系列活動；
（2）12月5日舉行廣東海洋大學志願者表彰大會和新志願者宣誓大會；
（3）學期末，召開一次學期工作總結大會和開展期末服務時間認證工作。
以上是青協本學期的工作總結以及下學期的工作計劃。
回首走過的路，我們有得有失，百感交集；展望新的學期，我們鬥志昂揚，信心堅定。我們一直在努力，以求百尺竿頭，更進一步。新的學期裡，青協的全體成員將繼續秉承“奉獻、友愛、互助、進步”精神和服務學生的.宗旨，在校團委老師的正確指導下，在校團委學生會和各學院的通力配合下，在青協幹部隊伍的團結工作下，在全體志願者的積極參與和支援下，上下一心，群策群力，通力合作，青協的明天一定會更加美好，我們海大的志願服務事業也一定會有更好的發展！謝謝大家！
青協工作計劃9
一、“送人玫瑰，手留餘香”鼓勵社會文明行為，發揚時代精神——送花感恩活動
活動形式：在公交車等人群密集的場所向主動讓座和攙扶老年人上車等文明行為通過贈送鮮花的形式給與鼓勵，並宣傳和倡導文明火種的傳播。
活動所需：花卉、乘車費、志願者帽(聯絡鮮花店等商家提供所需資金和花卉，聯絡公交公司爭取支援和幫助，向學部支取志願者帽子)
活動意義：發揚中華民族傳統美德，共創文明保定、和諧保定，鼓勵大家文明乘車，主動為老弱病殘孕等弱勢群體讓座，您的舉手之勞將會成為社會文明的閃亮一點。
二、“惠及大家，快樂你我”發放便民生活小冊，傳講生活常識——服務社群活動
活動形式：製作便民小冊子，包括電話號碼薄、生活小常識等內容，分發到保定市區居民小區。
活動所需：保定地區日常生活所需號碼、小冊子、宣傳單(蒐集保定市區搬家、送煤氣、送水等日常生活所需電話號碼，聯絡商家提供經費，聯絡印刷廠)
活動意義：把志願者服務深入社群，方便社群居民，尤其關注老年人及行動不便者，為大家提供方便的同時宣揚志願者精神，傳遞愛心，加強校內志願者與社會的交流，促進大學生對社會了解展示當代大學生精神風貌。
三、“學子創業情”創業、就業經驗知識傳授，政策法規及社會環境剖析——為大學生成才添羽翼活動
活動形式：以晚會形式邀請創業前輩及成功人士，聯絡幫助扶持大學生創業的機構、工商局等社會部門，介紹大學生創業國家優惠政策及注意事項，幫助在校大學生完成職業規劃，中間穿插文藝節目及勵志歌曲、朗誦。
活動所需：聯絡嘉賓，徵集節目，確定參與活動大學生，投影機(聯絡創業中心、人才市場，廣泛徵集在校學生節目，播放當前大學生就業形勢視訊)
活動意義：鼓勵大學生創業，為大學生就業提供堅實平臺，瞭解當前就業形勢，明確成長方向，學習國家關於大學生創業相關政策，讓大學生的創業之路愈加順利。
青協工作計劃10
齊齊哈爾大學機電工程學院
齊齊哈爾大學青年志願者會（以下簡稱青協）仍將以“愛心奉獻他人，全心服務社會”為宗旨，堅持“立足校園，面向社會”兩大服務方向，
機電工程學院青協一直把“只做實事，不做形式”作為我們開展每次活動的行動指南。每次活動的成功舉辦不僅讓服務物件對志願者、對志願者精神有了更多的認識，也讓志願者們對社會有了更多的感觸,每次活動也都得到了院青年志願者聯合會和服務物件的高度認可。
一．繼續教育和引導我校志願者走出校園，服務弱勢群體，深入簡出的總結經驗，組織我校青協志願者與校外其他志願服務機構交流經驗，用完善的規章制度指導青年志願者協會對所屬註冊志願者的管理，推動我校青年志願者 協會的工作向科學、有序、規範、高效的方向發展。進一步加強對我校青年志願者協會幹部群體的有效管理，啟用激勵機制，規範青協的活動，促進青協的健康發展。
二．認真做好團委的日常工作和上級交給的各項任務。加強固定資產的規範、合理使用，增加財務資產管理的透明度，以確保青協固定資產的合理利用。
三．在工作上，要明確的安排一些工作給我們，然後從旁對我們進行指導，在這個過程當中，讓我們慢慢的適應和摸索到辦公室的生活。
四．實行一些有效可行制度。只要有一定得規章制度，才能夠打造團結、有紀律性的團隊出來。例如：應該每隔一段時間就需要開展一次小型會議，只有這樣才能夠增加內部的凝聚力，根據有一些同學缺席或者是請假，可以實行扣分制等等。對於一個團隊的管理，這是非常必要的。所以下個學期，在這方面一定要加強力度，使之成為我們的傳統
五．此外，還將組織安排做好敬老院等固定服務點工作做好無償獻血、會員招收、推廣註冊志願者、註冊證稽核等常規活動。
青協工作計劃11
經過在團總支一年來的工作，我對團總支特別是青協部有了更加深入的瞭解。在這個過程中，我自身和組織一起在不斷的獲得提高。同時，我也發現了許多個人的問題，也認真地進行了思考和努力地做了能力範圍內的改變。在此基礎上，我對新學期的工作做出如下計劃，希望能夠與組織一起日漸成長。
一、工作目標
1、做好日常工作。完成組織分配的任務，配合組織部與社會實踐部及其他成員做好各項宣傳工作。
2、培養積極主動，認真負責的態度。
3、利用一年來積累的經驗，帶動大一新部員共同進步，努力使他們早日成為能夠獨當一面、當之無愧的學生幹部。做好溝通工作，儘可能充分的發揮每個成員的特長，使各位成員學有所用。
總之，本學期我將配合部長，做好各項工作，與每一位成員一起，共同努力，建設一個團結，向上，高效的青協部，做團總支的有力支柱。
二、工作安排
1、在團總支裡培養積極主動，認真負責的態度是我本學期的工作重點之一。
2、本學期我將繼續強化我在團總支裡的主人翁精神，牢記加入團總支時的承諾，為奉獻而來，和各位成員一起學習進步。尤其要向團總支中各位優秀的同學學習，在條件允許的情況下多出智慧多出力，在此基礎上，努力的發現問題，解決問題，並且和團總支一起找到新的信念，新的意義，新的方向。
3、做好自己的本職工作，提高自身的工作能力和素質，在提高工作素質的同時提高工作效率，使青協部的工作開展的更加順利完成。為了更好的樹立自己學生幹部的形象，堅持本著為老師同學服務的宗旨，積極熱情為同學們服務，為他們解決問題。更重要的是現在我要加強學習。努力學習科學文化知識，提高自身的修養。這樣不僅在工作上起到帶頭的作用，在學習上也能給予學弟學妹幫助。
通過一段時間的自我檢討，認為自己的時間概念還是不強，做事慢慢悠悠，不講究效率，而且有時候和老師的交流溝通上做的不夠到位。所以在新學期要改正缺點，百尺幹頭更進一步。
另外，團總支分配的每一項任務我都將認真並具創造性地完成。在以後的工作中，我要竭盡全力去完成，多分擔工作，為我所在的部門增光添彩。
三、工作展望：
希望可以在這個優秀的團體中在提升自己能力的同時，也為這個團體貢獻自己的一份力量，也希望在我們這些新鮮血液注入後，宣傳部會更加有活力，更加朝氣蓬勃。
青協工作計劃12
新學期伊始，我會秉承青協一貫的優良傳統，繼續做好志願服務活動，盡己所能帶領新的幹事讓青協的工作開展更有特色、更具有志願精神，並將協調好工作與學習的關係，懷抱一向的激情，勇敢面對即將到來的機遇和挑戰。對於新學期人文青協服務部個人工作計劃如下：
一.8月底迎接新生
在新生報到之際，我會盡己所能充分做好準備工作，策劃好迎新方案，組織人員幫助新生搬執行李、帶路、報到註冊並提供諮詢服務，充分發揮志願者的奉獻友愛精神。
二.9月青協招新的宣傳及面試
首先在與團委的招新宣傳那天，我會重視青協協會的性質和部門職能介紹，在青協協會招新宣傳那天，還要進行青協活動成效的展示，及本部門的概況介紹（例如干事與志願者的區別、常規活動介紹）。
面試的時候，根據部門工作需要，準備適應的問題，為本部門招入6名幹事（3男3女）。要求態度積極，有一定創新能力並對青協及其與團委的關係問題有一定的認識。
最後進行學院志願者面試，此次面試會重視其服務態度，計劃在原有志願者的基礎上再招120名左右。
三.10-11月工作計劃
面試結束後組織部門成員聯誼，將幹事分成3組按專業管理志願者。然後在10月份完成志願者大會、志願者註冊登記和志願者聯誼等相關事宜，期間將利用夜晚空閒時間逐步對新干事進行技能和精神上的培訓。另外我計劃在11月在學校附近敬老院進行一次探訪老人活動，主要是通過聊天、遊戲、表演的形式，為孤寡老人送去暖暖溫情。
四.12月服務一條街
我計劃圍繞人文關懷，愛護我們共有的家園，執行上年已策劃好的“廢物回收利用，創綠色校園”活動，另外再將幹事分成三組進行服務活動方案策劃，再策劃一個有創新形式的有關心理的服務活動。在服務一條街上進行兩項服務活動，與其他學院共同努力，在校內舉辦好青年志願者服務一條街活動。
五.12月校運會
出兩名幹事協助實踐部做好校運會後勤工作，合理分配好工作人員，並帶動本部門幹事以身作則，積極參與校運會志願工作。
六.3-4月雷鋒月
寒假期間組織幹事策劃出兩個雷鋒月活動方案，一個是3月份在校內舉行，另一個是4月份在實踐基地舉行一個關於宣傳科普知識的活動，或者在日常裡通過微博關注，網頁查詢，電話聯絡等方法，尋找需要志願者的各種型別活動，然後帶動志願者出外服務，逐步與多個機構建立志願者服務實踐基地，例如：同德社工機構，求富路社群（大朗）、寮步社工機構。
七.5月義教活動
我計劃在學校附近的一間國小進行義教活動，主要義教內容有手工、英語教學，為期半天。
青協的活動開展比較多，我希望能夠在策劃活動的時候提高效率，改變部門以前的方案策劃方式。讓活動的開展能真正有利於我們成長和學習，能真正體現志願精神和人文特色。另外，我會繼續加強青協內部成員的溝通，讓青協這個大家庭裡的人際關係網路能以穩固、互利、互補的形態存在。
青協工作計劃13
(一)、志願活動方面
1、繼續與橫塘街道石湖社群開展良好合作
xx社群充分利用共建單位的人文資源和社群的硬體資源，創新服務理念和方式，聯合人文學院開展“4:30學校”活動。這是在20xx年與社會工作專業合作舉辦“流動青少年正面成長”專案基礎上的又一個合作專案。其目的是為了讓孩子們放學後有良好的學習環境氛圍;培養他們的反應能力和團隊合作能力;培養他們的文明禮儀和愛國主義行為。並真正形成學校、家庭和社群的良性互動，為孩子們創造良好和諧的學習成長環境。
20xx年11月21日下午，本學期的“四點半學校”正式開課。時間分為週三和週五，共有20名人文學院xx青協的志願者參加。每週三是以學習輔導為主，有10名志願者來幫助孩子們解答學習方面的疑問，幫助他們補習功課;每週五是以課外拓展活動為主，有10名志願者以課外拓展為目的，按照國小生的興趣愛好組織活動，讓孩子們在活動中激發興趣，豐富人生，得到全面發展。志願者們通過引導他們一起學習、一起遊戲、一起成長，使他們結下了友誼，學會了禮儀，懂得了合作，受到了社群學生家長的一致歡迎。
20xx年xx與石湖社群繼續開展4:30學校。並在此基礎上，開展一系列活動。法制宣講活動使社群居民與小朋友們更加了解法制知識;“中國夢”的收集、為實現夢想舉辦的義賣活動、蘇州樂園圓夢活動和“舞臺夢”良山國小公益行活動等，使外來務工子弟的子女們實現了自己的“中國夢”;溫馨冬日家庭節使社群居民與小朋友們更加享受家庭的溫暖。
20xx—20xx年，我們將與石湖社群更加深入的合作，力爭將4:30學校活動發展成我院品牌活動。
2、繼續深入與工友家園的合作
我院xx青協在20xx年深入與工友家園的合作。4月27日下午，人文學院xx青協執行長陸偉麗同學帶領數名xx青協志願者前往金雞湖月光碼頭參與蘇州工友家園的義賣活動，並進行與工友家園合作的洽談。陸偉麗同學與工友家園的負責人全桂榮先生商量兩方的合作事宜。9月26日為工友家園募捐軍訓服，10月27日與工友子女開展“一對一的秋遊活動”，11月11日，xx志願者參加工友之家交流會。我院xx青協立志為在工友家園活動的工人朋友們提供精神上的幫助，比如與他們交流文學閱讀和寫作的心得、為工人朋友的孩子們做課外輔導等等。不僅著眼於文化教育，也會在才藝方面提供輔導。
20xx年x月再一次為工友家園募捐軍訓服裝，切實保證服裝送到外來務工人員手中。10月，通過我院與蘇州市工友家園的緊密聯絡，我院加入蘇州工友家園與蘇州市電視臺共同援建的愛心小屋。x月底志願者們接受統一培訓，為正式進入愛心小屋進行志願服務打下堅實基礎。20xx年x月x日，蘇州工友家園工作人員與xx志願者們共同帶領愛心小屋的孩子們來到蘇州市博物館進行參觀，此次活動還受到蘇州電視臺的訪問。
在下一學年，我們將積極尋求與工友家園的密切合作。在合作的同時，為工友們提供幫助，為外來務工子弟的子女們送去更多的溫暖，傳播我院的人文關懷。
3、與蘇州市反扒志願者大隊展開積極合作
蘇州市反扒志願者大隊是由蘇州團市委、蘇州市公安局公交分局、《姑蘇晚報》等單位聯合發起組建的江蘇省第一支民間反扒隊伍。在與反扒大隊的合作中，我院陸續開展了反扒知識講座、反扒短劇表演以及反扒志願者招募等活動，這些活動豐富了同學們的知識。同時，志願者們在人流量大的車站等地宣傳反扒，得到了群眾的讚賞。在20xx年x月x日，xx青協策劃組織了針對新生的反扒知識講座，與反扒大隊聯絡，由反扒大隊中隊長沈軍警官為新生帶來了精彩的講座。針對大學新生反扒意識薄弱、反扒能力不強的現狀，反扒大隊的警官生動形象的進行了一場由意義的講座，贏得學生們的陣陣掌聲。
20xx年x月x號，xx青協再次邀請蘇州市公安局公交分局反扒大隊的警官來我校開展反扒知識宣傳講座。活動當日我們請反扒大隊帶來了宣傳知識展板，並在下午開展了講座，講座上警官請學生上臺幫助演示，使講座開展得更加生動，此次講座也因此取得圓滿成功。在此之後，我們繼續與蘇州市公安局公交分局反扒大隊保持密切聯絡，並且開展新專案：公交車站反扒活動，使教育園區公交車站高人流的財物丟棄事件減少，使人們的財產安全意識得以提高。
在20xx—20xx年，我院將創新反扒大隊的志願者活動形式，尋求在校內的拓展活動。這不僅使志願反扒更好的走進校園，對大學生的日常生活安全也大有裨益。所以，我們會更積極地與蘇州市反扒志願者大隊展開合作，力將這項有意義的活動做的更好。
4、將“愛心家教”活動繼續延續
20xx年，我們成功與山塘中心國小攜手，在山塘中心國小拓展“愛心家教”的活動。經過幾次活動之後，人文學院與山塘中心國小在20xx年x月x日共建了實踐基地。經過兩年多的合作與交流，我們與蘇州市山塘中心國小建立了良好穩固的合作關係。20xx年x月，人文學院團委xx青年志願者協會與蘇州市山塘中心國小舉行了續簽儀式，標誌著我院青協與實踐基地合作的進一步深入。
在20xx—20xx年，我們將吸取以往的經驗與教訓，結合自身優勢繼續加強與山塘中心國小的合作，並且結合人文學院自身優勢將這個活動做得更大更好，為更多的孩子帶去知識與愛心。
5、拓展蘇錦街道社會實踐基地
20xx年x月，在人文學院黨委書記陸道平以及院團委書記孫楊老師的指導下，人文學院xx青協首次進入蘇州市姑蘇區蘇錦街道，與社群負責人別主任進行了深入的溝通與交流。蘇州科技學院人文學院團委和姑蘇區蘇錦街道團委決定，在平等互利的基礎上開展院地共建活動。雙方本著關愛農民工子女的原則，嚴格從“建設好、管理好、運用好、宣傳好”的四方面著手，努力建立一個有利於農民工子女健康茁壯成長的'活動陣地。，為大學生和廣大外來務工青年搭建互相學習、共同進步、一起成長的溝通交流平臺。
20xx—20xx年，我們將進一步與蘇錦街道展開更加深入的合作與交流，使志願服務的腳步走進蘇錦街道的每一個社群。
6、與蘇州市紅十字中心血站合作，做好石湖校區採血工作
我院與蘇州市紅十字中心血站有著長期良好合作，為血站提供了大批無償獻血的志願者，為需要用血的人們獻上了片片愛心。20xx—20xx上半年，人文學院xx青協都很好地配合了紅十字中心血站在石湖校區的採血工作。同時，我院青協積極配合血站的安排，在20xx年組織了捐獻血小板的工作。20xx—20xx年預計將有一大批捐獻的物件，講奉獻自己的愛心。我們在下一年也將繼續通過與血站的合作，激發大學生的社會責任感和奉獻精神，為構建和諧社會做出努力。
7、在已有基礎上繼續努力拓展實踐基地，
人文學院旗下的“xx”青協已有多達18個實踐基地，在學校各學院青協中名列前茅。但是，我院仍一直積極努力與更多的志願者實踐基地進行交流接洽。一方面，我們的志願者隊伍越來越壯大，對於現階段的實踐基地來說，依然是僧多粥少;另一方面，我們並不滿足於此，希望能拓展更多的實踐基地來使青協發展的更加成熟。拓展實踐基地不僅能使我院的志願者活動方式多種多樣，也能讓“xx”青協中的更多的志願者有機會參加志願活動，有機會走進社會，積極奉獻。
(二)、特色活動方面：
(1)“學雷鋒月”特色活動
為紀念第50個“學雷鋒”日，給廣大在校大學生提供更多社會實踐及志願者服務機會，為我校志願者工作的開展營造更為良好的氛圍，同時秉承人文學院一貫的優秀志願者工作風格，，人文學院xx青協會用實際行動發揚志願精神、帶動志願服務熱潮，xx青年志願者協會決定，在20xx年3月，開展人文學院第六屆志願者活動月
(2)“12.5志願服務月”特色活動
為紀念第29個世界志願者日和國際殘疾人日，給廣大在校大學生提供更多社會實踐及志願者服務的機會，為我校志願者工作的開展營造更為良好的氛圍，同時秉承人文學院一貫的優秀志願者工作風格，xx青年志願者協會決定，在20xx年12月，開展人文學院第七屆志願者活動月。並舉行啟動儀式。
(3)繼續開展“志願者之聲”活動
“xx”是一個為廣大同學服務的平臺。20xx年，我們開展了第一次“志願者之聲”活動，眾多志願者都齊聚在一起分享志願心情，展現了志願者的風采，促進了彼此之間的交流。20xx年，我們將繼續延續這一形式，並做得更加規範化組織化，讓志願者能在志願服務之餘有更多的機會放鬆交流，也使同學們能保持積極性，更好地進行各項志願活動。
(三)、日常工作方面
1、做好“xx”青年志願者協會的工作
“xx”青年志願者協會是人文學院的志願者協會。它為廣大同學提供了一個鍛鍊能力、走近社會的平臺，而“xx”多姿多彩的志願活動也吸引了大量同學的積極參與。這學期，我們將針對以往的經驗和教訓，積極創新，將“xx”辦得更好。
(1)積極做好xx宣傳、招新工作
20xx年，我們將繼續為“xx”招募新志願者、擴大志願者隊伍，使更多的人有機會參加志願者活動。優秀的志願者協會離不開志願者的支援與支撐，所以我們會積極進行宣傳，爭取招入更多的優秀志願者來充實我們的團隊，來推動我們的活動。
(2)加強“xx”自身建設
20xx年，我們會認真總結以往的經驗，並且找出不足之處，以更科學的方法來管理“xx”。我們將改變現有章程欠妥當的地方，完善志願服務與課外學分的相關內容。我們明白，只有加強了自身建設，才能使“xx”變得更有生命力，才能取得更多的成績。
(3)舉行“xx”優秀志願者標表彰大會
在即將過去的一年中，正是因為大量志願者的積極參與，才使“xx”取得如此之多的成果。“xx”的成績就是志願者的成績。20xx年，我們將繼續進行“xx”優秀志願者的表彰大會，表彰過去一年中不斷付出、不斷奉獻的志願者們，讓他們的精神影響更多的同學，也讓更多的志願者有更積極的態度投入到今年的志願活動中。
2、積極配合其他各部活動
人文學院每一個活動的成功開展，都離不開各個部門的通力合作。在這個學期，我們將一如既往的支援學院各項活動，積極與其他部門展開協作，力爭做好每一項工作。
(四)、助理培訓方面
我們深知：領導是一個團隊的核心與靈魂。部門工作的順利開展也離不開助理們的認真工作。為此，我們會對助理進行培訓，我們會慎重考慮，認真考察，同時注意對優秀助理的培養，這是為了我們部門的建設，也以便日後我們卸任後工作的繼續與良好開展。
以上幾項內容就是我部這學期的工作計劃，我們將會嚴格執行我們的計劃，認真完成每一項工作，努力達成我們的工作目標。當然，我們也會根據具體工作，靈活變通的調整工作計劃。我們承諾，我們將會投入我們最大的熱情，盡我們最大的努力將xx青協的工作做的更好。我們堅信，通過我們共同的不懈努力，xx青協的發展一定會更上一層樓!
青協工作計劃14
時間：10月9日
地點：師大江北校區
人物：江北離退休老幹部及離退休各類工作人員
主辦方：哈爾濱師範大學
承辦方：師大校團委
師大校學生會志願者部
具體工作事宜：
1、與離退休人員的聯絡工作；
2、聯誼會選址問題；
3、聯誼會的內容及舉辦方式；
4、聯誼會贊助事宜。
工作細則：
1、關於對離休老幹部的聯絡，首先，應該聯絡分管退休人員的學校部門，找尋檔案或資訊，確定可查人數，查閱聯絡方式，聯絡退休教職人員、各類退休行政人員及服務人員，特別強調，必須盡力聯絡對學校建設、發展具有突出貢獻的離退休人員。其次，若無資訊可查或聯絡方式變更，可找各院領導瞭解情況，甚至具體到找學校老師瞭解情況，並加以聯絡。最後，涉及到細節問題，因為學校領導、老師眾多，上下班時間不統一，逐一諮詢會浪費大量時間，人力物力，所以，有效手段應該是擴大宣傳，可通過發貼倡議書，學校廣播，校報等方式進行宣傳，讓資訊達各老師，與我們取得聯絡，必須注意的是，各類宣傳一定要強調此活動積極深遠意義。
2、聯誼會的地址，視參加聯誼會的人數而定，這就需要前期聯絡工作必須做好，室內體育館、圖書館報告廳、行知樓報告廳等地均可，這需要取得學校各方面的支援，包括場地的批准使用，部分人力物力財力的支援等。考慮到室外選址，可能受各類天氣因素影響，搭臺浪費時間，資源及人力物力，增加了籌辦壓力，並且聯誼會不僅僅只是文藝演出，還有為離退休老人的身體健康考慮，建議室內舉辦。
3、聯誼會的內容及舉辦方式是此次活動的重中之重，就是我們應該怎麼做、做些什麼，從而讓這些離退休人員記住，他們是對哈爾濱師範大學作出過貢獻的人，學校沒有忘記他們，今天請他們回來，就是學校對他們以前工作的認可。
活動內容擬安排如下：首先，我們可安排他們參觀學校建設、遊覽遊壽紀念館、文博館等地並配有專門講解員，讓他們瞭解師大近年來取得的成就；然後安排活動場所，讓他們歇腳、彼此交流，場地內設有茶具，棋具，各類小食品等；其次，可讓他們聚餐（待定）並邀請學校領導參加，發言以示對他們的重視;再次，舉辦文藝晚會；最後，晚會結束後安排學生將其送上車，並送上代表學校的小型紀念品。
活動可按具體時間進行安排，以下是活動具體細節：紀念館、文博館的參觀需提前向學校申請；講解員可從文博館抽調，也可聯絡學校社團選擇優秀的口才好的學生；活動場所亦可在報告廳進行，可安排校棋協出各類棋具，並且可讓學生與他們進行博弈；聚餐及各類小食品，茶具，紀念品等能拉贊助的，則需與創業部通力合作，若拉不到贊助，就需與學校聯絡，讓學校支援，實在不行亦可取消聚餐內容，讓他們自由就餐，待參加晚會;邀請學校領導參加活動也很重要，如何去請也是要解決的問題，這就要求增加他們對活動的認識和重視；文藝晚會可與學校各文藝組織取得聯絡，讓他們配合學生會出各類節目；在活動全程中都需要志願者，這就要求學校各學院出一定的志願者，也可像中秋送月餅活動一樣，發動學生會所有成員參與其中。
4、關於聯誼會贊助的問題，就需要創業部全權支援，志願者部協助。各類花銷中以聚餐花費最多，為了降低成本和方便活動，建議儘量選擇學校餐廳（夢溪賓館、東方餐廳），這對於拉贊助和優惠可能會有幫助。所需各類物品可選擇學校超市進行商榷，說明意義，也許他們會給予一定支援等等。
相信在學校和學生等各方的努力下，此次活動一定會取得圓滿成功！
青協工作計劃15
時間，將我們的寒假悄無聲息的帶走，然而又給予我們一個全新的開始。對於大學之路已走一半的我來講，此刻心裡有幾分對未來的不安與忐忑。雖然這是一份不輕的壓力，但是我相信這也會是我前進的動力。
我與“青協”一同成長已有一年半的時間，這一路上的風風雨雨只有我們“青協人”自己最清楚。無論以後會出現什麼困難，我都希望我們能共同面對與解決。
對於青協的明天我有幾點想法：
1、青協的發展目標需要明確，並深入我們的每一個人的心中。作為青協的一員，我們都有義務與責任共同努力將目標實現。
2、我們現在的志願服務多數趨向於校外，比如：馬路、醫院、敬老院、留守類的學校等。我希望我們的志願服務不僅僅只是多，而且要精益求精。志願服務不是物質服務，它更需要的是我們每一名志願者用“心”對待。讓每一次志願活動的光芒亮到極致。
3、發展青協的校內活動，可以通過類似足球九宮格等新型的遊戲活動調動在校大學生的積極性，豐富大家的大學生活。另外，我們也可以做一些服務大學生的活動，比如：a、組建青協環保隊，綠化校園，給予大家一個美麗的學習及生活環境。從而也可以增強大學生的環保意識，這也是響應國家所提出的“美麗中國”的號召。b、建立失物招領平臺。現如今，有一些同學在校內撿到東西都不知如何是好，也不知該送到哪個“警察叔叔”手裡，如果我們建立這樣一個平臺，我覺得應該會幫到丟東西與撿東西的同學。
4、加強青協的團隊意識，強化青協成員的組織榮辱觀。既然我們現在參加青協，我們就應該讓我們在青協的每一天具有它的意義。
5、青協需要制度化管理，並且讓青協的成員瞭解我們的制度，不能讓制度化管理變成沒有實際操作的口號。另外，我們的志願服務活動流程需要整頓，並讓我們瞭解清楚。青協是個大家庭，以自願為主是我們一直以來遵守的。但是俗話說的好：不以規矩，不成方圓。所以，我們要讓原有的一紙製度，發揮它的真正作用。
6、志願活動是非常有意義的事情，它的受益方不僅僅是被幫助到的人，而且給予我們這些參與者最美好的回憶，我們的個人能力也得到一定的鍛鍊。所以，我們要做好志願服務，用心去做我們會收穫更多。
總而言之，文藝部在新學期中，一定不負眾望所託，主動與老師，主席團，其他兄弟部門溝通，共同進步，工作打造金牌學生會。
第一輪複習從政治生活開始再到文化、哲學、經濟生活。以所訂資料為主要教材。上課速度是新課的兩倍，一節課完成一課的內容，再另加一節課做練習。因為是複習課，學生又是學習的主體，上課時學生先在教師指導下閱讀教材15--20分鐘，再由教師對主幹知識講解15分鐘，講解時輔之以典型題例，並注重知識的綜合，之後用10分鐘對本節課知識系統化。
微笑勝過一切，只要我們每一個青協人共同努力，青協明天會的更好。