2021環衛工人個人年終總結(通用5篇)

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時間猶如間隙中的沙一瞬間便消失無蹤,很快就到年底了,在這將近一年的時間中我們通過努力的工作,也有了一點收穫,不如趁現在好好地總結一下過去的工作,爭取來年再創佳績!很多人都十分頭疼怎麼寫一份精彩的年終總結,以下是小編為大家整理的2021環衛工人個人年終總結(通用5篇),希望對大家有所幫助。

2021環衛工人個人年終總結(通用5篇)

環衛工人個人年終總結1

xx年是我處繼續深化管理體制改革和促進環衛事業向市場化發展的關鍵之年,我處在主管局的正確領導下,全面落實“城市管理年”活動,緊緊圍繞市委、市政府提出的建最美上饒市、做最美上饒人精神要求,積極加強全處職工的政治思想、職業道德教育,繼續深化環衛執行機制的改革,有計劃、有針對性地開展各項工作。現就我處的工作情況總結如下:

一、常抓不懈,加強日常督查考評

處考評組4月底已下發20xx年版考評手冊,嚴格按照考評手冊相關條款進行日常考核,發現問題及時處理,明確獎懲措施,分管領導帶領各清掃所所長不定期進行突擊考核。同時堅持領導班子每週上路巡查、考評制度,深入1線,發現問題現場排程,現場解決。

二、增加投入,改善環衛設施

完成了5座垃圾中轉站和4座連體公廁建設的規劃選址意見書、專案用地預審意見書、專案環評報告書、專案可行性研究報告書和圖紙方案設計;7座移動公廁已做好前期公廁具體布點及投資估算;5座七十年代破舊公廁改造已進行現場勘查、完成了改造設計方案;下步將與推進辦對接,落實財政資金,對5輛洗掃車和3輛灑水車進行政府採購。

清掃保潔的垃圾容器已按保潔標段的要求配發到位,共配發265只100L垃圾桶;在主幹道安裝了圓型果皮箱85只,豐溪路、豐溪大橋安裝鐵製垃圾桶46只;共配備660L垃圾桶149只,其中3江清掃所56只,水南清掃所33只,帶湖清掃所60只。其他清掃所660L垃圾桶已調配到位。

三、高度重視,推進環衛作業市場化程序

上饒市城東片區道路清掃保潔作業權專案招投標工作已完成,4月20日邀請參標單位對城東片區125萬平方米道路進行了現場勘查,4月22日進行了現場答疑,5月14日進行了正式開標,株洲市巨集利德清潔服務有限公司中標。為保證交接工作順利進行,5月31日召開了移交協調會議,確定上饒市城東片區道路清掃保潔作業權於20xx年6月15日正式移交。目前,上饒市城東片區清掃保潔管理由株洲市巨集利德清潔服務有限公司履行管理職責。下步我們將不斷總結經驗,完善操作方法,爭取在xx年底或xx年初將我市中心城區道路清掃保潔作業服務全部面向社會公開招標管理。

四、突出重點,開展環境衛生執法整治

為全面提升市中心城區環境衛生工作質量,從源頭上遏制偷倒亂倒、亂堆亂放等不良行為,根據排查統計出來的市民反映強烈的難點問題,以老城區範圍內主次幹道和城鄉結合部作為集中執法整治的重點。採取分班蹲點,集中執法整治方式,督促臨街店面、單位業主自覺配備配齊垃圾容器,勸止垃圾亂掃亂倒不良行為,對經勸止教育不改者,依法予以適當處罰,每個中隊每日處罰案例不少於5例。通過執法整治,解決了突出影響環境衛生的1些難點問題,尤其是市民反映強烈的亂掃亂倒、亂堆亂放、偷倒垃圾等,環境衛生得到明顯改善。

五、開展統1清運工作,從源頭上遏制偷倒亂倒垃圾

為做好城區裝潢、建築垃圾統1清運、消納工作,我處在朝陽鎮獅山村建立了建築、裝潢垃圾消納場所,4月25日簽訂協議,於5月1日正式啟用,建築、裝潢垃圾消納場所佔地50畝。

4月上旬由市城管局牽頭組織召開了市中心城區生活、餐廚、裝潢垃圾規範管理工作座談會,目前已完成城區大型酒店、物業小區的摸底調查工作,共走訪100餘家單位、小區及酒店。截止目前,與48家小區、33家酒店簽訂了垃圾代運協議。同時,加大偷倒亂倒垃圾的執法力度,專門從環衛大隊抽調3名隊員,日夜分兩班,對沒有清運資質的企業和個人的偷倒、亂倒行為進行嚴厲處罰,5月份共處理案件8起,處罰金額1500餘元;6月份處理案件10餘起,處罰金額2000餘元,從源頭上遏制偷倒亂倒垃圾現象。

六、關心職工冷暖,提高1線環衛工人工資待遇,啟動社會養老保險工作

近年來,我市中心城區環境衛生工作取得顯著成績,城市主次幹道環境衛生持續改善,得到廣大市民的認可,環衛工人做出了巨大貢獻。但是,由於我市中心城區環衛1線臨時聘用人員工資標準嚴重偏低,導致環衛隊伍不穩定、聘用難等問題,嚴重製約我市環衛事業的健康發展。根據省住建廳檔案精神,經市政府領導批示和主管局同意,市財政核撥了專項經費,從4月份開始,對我處1線環衛臨時聘用人員進行了增資(人均月增資400元),待財政資金落實到位,將為符合條件的聘用人員購買社會養老保險。

環衛工人個人年終總結2

20xx年在縣委、縣政府的帶領下,全縣各項事業空前發展,取得了豐碩的物質成果。特別是城市建設快速發展,在建設全國文明縣城這一工作目標的統領下,我們環衛事業乘勢而上,取得了顯著的成績。現將20xx年工作總結彙報如下:

一、加強組織領導、強化市民監督、完善各項規章制度

1、在內部機構和人員調整上,大膽選拔人才,調整和壓縮管理人員,配強環節幹部,加強隊伍建設,合理調整人力資源,打破以往管理人員只能上、不能下的老觀念,進一步樹立“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制,大膽決策,大膽使用政治素質好、業務熟練程度高、有一定管理經驗和群眾基礎牢的同志,帶動環衛工作的開展,使環衛隊伍建設具有突破性的一步。

2、截止到10月底,我單位將個人、各科、室、隊、場的服務公示牌、政務公開欄製作完畢,全部上牆貼上懸掛。向社會公佈舉報電話,歡迎廣大市民對我單位的各項工作情況和工作人員進行監督、檢查、舉報,給我們提意見和建議,出主意,講問題,幫助我們改進工作作風,提高辦事效率。

3、把健全各項規章制度放在首位。進一步建立健全和完善了單位內部《辦公制度》、《考勤管理制度》、《請銷假制度》、《車輛管理制度》、《值班制度》等一系列管理制度,暫行管理辦法和工作質量標準,加強了分層管理,使之更加完善,以制度促管理。為了加強內部管理,完善各種管理措施和規章制度,不斷進行保潔制度改革,在實行“一掃兩保“的基礎上,採取“定人、定段、定責“等形式,加強監督,注重實效,促進工作質量的提高。完善獎懲措施,定期考核,獎優罰劣。

二、加快環衛基礎建設,確保垃圾處理場二期工程早日投入使用。

垃圾清運處理與居民生活息息相關,功在當代,利在千秋。隨著城區面積的不斷擴大和城市居民人口的不斷增加。目前城區日產垃圾200餘噸,已超出了一期的日處理能力,為了達到城區垃圾的日產日清。縣委縣政府高度重視,創新舉措,不斷加大資金投入力度,滿足城區居民的生產生活需要,籌措資金建設垃圾處理場二期工程。目前,滲瀝液處理設施和管網工程正在進行前期準備,主要是規劃設計和工程招投標前期有關工作。下步,我們將集中精力實施滲瀝液處理設施和管網工程建設,確保按序時進度年底前保質保量完成所有工程,並正常投入運營。使我縣的垃圾處理走上更加規範、有序的軌道。

三、真抓實幹,努力開創環衛工作新局面

我單位積極配合縣委、縣政府做好各項建立、接待、檢查工作。每次在接待迎檢工作中,我們進行全面動員,全處上下齊心協力,所有管理人員都能深入一線,嚴格把關,不出漏洞,加班加點加量地履行職責,保質保量的完成上級交辦的各項工作任務。雖然工作辛苦,但每位職工都能無怨無悔、任勞任怨。特別是今年六月三十日,我縣境內遭受強降雨、冰雹、十至十一級的龍捲風侵襲,殘枝落葉伴著磚泥瓦塊鋪滿了城區道路,環境衛生受到嚴重破壞。次日凌晨四時我局領導召開環衛處幹部緊急會議,明確分工,我處幹部立下責任狀並承諾二日內恢復城區主次幹道、小街巷環境衛生。由於全城供電中斷,垃圾中轉站無法執行,給環衛清運工作帶來極大不便,結合此情況,我處立即調集百餘人、出動機動三輪車5輛、大型運輸車1輛、剷車1臺,清理出的垃圾直接運送至垃圾處理場。責任重於泰山,我處幹部職工頂著高溫酷暑,顧不上吃飯加班加點,積極迅速的投入清理環境衛生的任務中。經過兩日揮汗如雨地連續奮戰,共清理出垃圾50余車。通過環衛全體人員堅持不懈地努力,還市民一個乾淨、整潔、舒適的生活環境。

四、衛生綜合整治

環境衛生工作涉及面廣,任務繁雜,要取得實質性的突破,必須明確目標,抓住重點,著力解決一些突出問題,我們以“熱點、難點”為突破口,帶動了環衛工作的深入開展。

1、大力治理熱點問題,加強衛生費的徵收工作。按照省、市及縣物價局的檔案,對已經進行管理的小區、單位、個人的衛生費進行徵收,對以前未納入管理的小區、單位、個人的衛生費的收取進行啟動。對沿街造髒嚴重的小攤、小販進行綜合整治,懲治沿街亂倒亂扔垃圾行為200餘起,城區主幹道保潔率在人流量大、造髒源多的情況下有了明顯的提高。

2、大力治理難點問題,全面清除頑固垃圾點及衛生死角,在人員十分緊缺的情況下,每月兩次組織突擊隊,加班加點清理主次幹道的死角衛生。對外環路長期積存的垃圾進行清理,為長效管理,並組織監察中隊人員連續晝夜加班數日,對再次傾倒垃圾人員進行處罰。對群眾舉報的垃圾帶在不屬於環衛管轄的範圍內出動車輛及人員清理十餘處。16年共取締垃圾死角二十餘處。同時加強對建築施工單位建築垃圾、工程渣土的進出場管理,將造髒源減至最低,較好地保證了道路的乾淨整潔,起到了較好的治理效果。

環衛工人個人年終總結3

環衛工作在今年取得了進一步的發展,一年的時間立刻又要過去了,回顧今年的工作,雖然取得了很大的提高,但同時也還有很多需要完善之處,現就將我個人的工作總結如下:

第一,努力做好本職工作,提高城市的環衛質量。城市的環衛工作離不開我們每一個環衛工人實實在在的工作,我們對環衛事業多一份熱情,更加認真地完成環衛工作,都將直接體此刻道路的整潔和乾淨上,所以必須認真地對待我們的本職工作。作為城市的美容師,必須用實際的行動來證明這個榮譽稱號,在這一年的時間裡,我本著對環衛事業的一份職責,在自我的崗位上盡了最大的努力,體現了我對環衛事業的熱愛。

第二,加強環境保潔工作,對垃圾進行有效地處理。除了加強對道路的清掃之外,還需要更加高效的.處理垃圾,對於垃圾的收集、清運工作,嚴格的按照上級的指示完成,同時發揮了我們環衛工人的團體智慧,對垃圾進行了有效地回收,創造了必須的經濟收入,對於這部分智慧的財富,我們把它用於對環衛工具的改善上頭,這也讓我們的工作變得更加的高效。除了對道路的清掃工作,我們還根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環衛設施配置情景,進行了相對應的細化管理你,設立環衛監督崗。

第三,城市的環境光靠我們環衛工人的工作是不夠的,完美環境要靠市民的一齊參與。儘管我們的工作做得很到位,可是還有很多的市民對於環衛意識沒有提高,還是經常出現亂扔垃圾等現象,所以就需要相關部門加大宣傳力度,提高市民的城市意識、環衛意識,讓公眾一齊參與到環衛事業的保護中來,紮實開展環境衛生綜合整治活動。如果對於這些宣傳沒有作用,那麼在必要的時候還是需要相關的處罰條例,強制提高市民的環衛意識。

第四,作為一名環衛工人,儘管我們的待遇比之前有一些改善,可是鑑於我們工作環境的危險性,以及工資待遇上頭還是有很多的不公平之處,所以期望有關部門能夠更加的關注我們環衛工人的生活狀況。雖然環衛工作本身具有很大的意義,可是我們環衛工人的待遇和社會地位一向都沒有得到應有的體現,作為一名環衛工人,還是期望能夠得到應得的待遇,改善我們環衛工人的生活處境。

總之一年下來,環衛工作在朝著更好的方向發展,城市的衛生改善也是有目共睹的,作為環衛工人,我會一如既往的堅守在城市的環衛事業上,為市民供給一個更好的生活環境。

環衛工人個人年終總結4

一、對待自己的崗位

1、愛崗敬業,孜孜不倦。今年初受領導信任,擔任保潔片區組長一職,圍繞加強職工管理及提高保潔質量的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,城市環衛保潔工作離不開我們每一位環衛工人實實在在的工作,我們對環衛工作多一份熱心,更加認真的完成環衛工作都將體現在道路的整潔和乾淨上,經過長時間工作積累經驗,根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環衛設施配置情況,我對保潔員進行了細緻的分工,加強了對道路的清掃,更加高效的完成了各類垃圾處理,較好地完成了各項工作任務。

2、從我做起,踴躍奉獻。環衛工作是辛苦的,是需要付出汗水、力氣和愛心的。因為環衛工人工資低,而且環衛保潔員年齡較大並且很不穩定。作為組長在日常工作中,採取跟班作業,實行一對一管理辦法,對衛生不達標的地方,實行死盯的辦法督促保潔員及時糾正。對年齡大的保潔員,一遍遍囑咐各種事項,特別是安全第一,很多人剛開始工作以為穿了環衛工作服就可以在馬路上隨便走,對於這種現象經過長時間糾正。終於把所有人的壞毛病都糾正了過來。每天早上做到和保潔員一起上路,下午一起下班。每月休班從不超過兩天。實行嚴管厚愛,實在有特殊情況的保潔員可以特殊對待,夏天經常下大雨,有些離家很遠的員工提前一小時讓他們回家,這樣更能激發員工的責任心、歸屬感。他們在以後的工作中能做的更好。

二、過去一年的工作中也發現了很多問題

1、泥土沙石撒漏現象嚴重影響市容市貌,因為高鐵新區處於城市開發階段,轄區內多個居民區改造工程在建。多條路段出現泥土撒漏現象,嚴重影響了道路市容環境衛生,每一次一接到撒漏情況,我們便出動大量人員和車輛對該路段進行加班加點清洗,但最終無法從根本上解決車輛撒漏問題。

2、路邊雨水管道堵塞問題,轄區內多條路段雨水排洩管道處於堵塞狀態,每一次大雨路面都會淤積一些泥沙和生活垃圾

3、綠化帶不規範,因為轄區內居民區改造工程太多,每個小區都在自己建立自己的大門,然後破壞後的綠化帶恢復不及時,對保潔效果造成直接影響。

環衛工人個人年終總結5

20xx年在四鶴街道黨工委、辦事處的正確領導下,迎接奧運會,也是延平區建立省級文明城區、迎接省上總評的關鍵一年。環衛站具體做了以下幾項工作:

一、立足根本,搞好隊伍建設。

街道環衛站高標準、嚴要求,沒有僅停留在環境衛生整治美化優化等要求上,而是從抓好清潔員的隊伍素質上入手。

⑴強化措施,責任到人。街道環衛站在認真總結經驗,強化崗位責任,落實到人。與每一位清潔員簽訂了崗位責任書,對清掃保潔路段採取每週二次抽查和隨機檢查相結合的評分制度。

⑵分塊包乾,職責分明。環衛站工作人員實行的路段包乾制以來,大家都能認真管好包乾路段,工作上做到了分工不分家,既抓住重點,又互相協作,集中精力,在管理和服務上收到了良好的效果。

⑶堅持每月召開例會制度。長期以來,每月10日下午為環衛工人例會,本站從思想入手,堅持不懈。例會上講文明、講紀律、講安全等,抓典型,樹榜樣,配合社群建設、精神文明建設和環境衛生整治的中心任務,樹立清掃保潔人員全心全意為社群服務、為人民服務的思想。

二、結合省文明城區考評,紮實開展工作。

3月份市、區開展“迎檢創衛”工作,街道整治辦圍繞“十無四淨”目標(即無佔街為市、無流動攤點、無店面外溢、無亂搭亂建、無亂貼亂畫、無亂倒垃圾、無沿街乞討、無放養寵物、無亂停放車輛、無亂排油煙,做到路面淨、路溝淨、牆根淨、綠帶淨),做好二級路段的保潔和小街巷的清掃整潔、住宅小區和沿河岸邊的衛生整治、濱江路外側環境衛生的保潔和管理、小區用小街巷亂張貼小廣告的清理整治工作,保證了文明城區考評工作的圓滿完成。

三、結合實際,廣泛開展群眾性的愛國衛生活動。

把環衛隊伍建設與業務工作統一部署、統一檢查、統一落實,認真結合實際,這是開展環境衛生工作的根本。各社群分別召開了轄區單位及居民代表、樓幢小組長會議,將愛國衛生月活動進行廣泛的宣傳發動,組織轄區單位、社群、清潔員在轄區內進行愛國衛生運動環境衛生大掃除活動。

四、加大宣傳,提高群眾健康意識。

我們通過了牆報、黑板報、宣傳欄等形式,認真做好環境衛生整治的宣傳,向居民群眾廣泛宣傳開展環境整治、科普知識,抵制不衛生、不文明的行為,推動愛國衛生活動的深入開展。在20xx年即將到來之即,為進一步總結經驗,理清來年工作思路,雲龍鎮環衛站召開年度工作總結會議。

一方面,回顧20xx年總體工作,利用“第二次環境整治年”的有利契機,環衛站硬體裝置得到有效增強,增加包括新型垃圾清運車一輛、灑水車一輛,增加環衛工人10個,其它環衛專用裝置若干;軟體方面建章立制,建立健全臺帳資料,通過制定科學合理的考核制度,明確站內工作人員的責任制度及包乾範圍,提高其工作積極性,強化工作人員愛崗敬業精神,以作為爭地位,爭取鎮財政的大力支援。此外,環衛站與鎮政府及其它相關部門協商好關係,保持工作環境的優化。

另一方面,在20xx年全鎮垃圾袋裝化基本形成的情況下,繼續在長效保持一塊探求新路。根據現有情況看,社會環保意識增強,經濟發展日新月異,環衛專用機動車輛及人員數量素質有待進一步加強。通過向其它先進鄉鎮學習借鑑,結合本鎮實際,提高管理效率,務求公平公正公開,在考核制度及長效管理制度方面不斷完善,帶動環衛站穩步有絮的發展。在村級環衛指導一塊繼續深入各行政村,配合鎮政府檢查考核各村環境保潔情況。

總得來說,雲龍環衛站在過去的一年裡通過不懈努力做出了一定成績,受到鎮黨委、政府及上級環衛部門的好評,但仍然存在一些問題,需要環衛站全體同志團結一致,拼搏進取,時刻保持工作上的高昂鬥志。相信在20xx年,雲龍鎮環衛站定會在過去的成績上更加進步。