醫生對口支援的個人工作總結(精選5篇)

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時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,是時候抽出時間寫寫工作總結了。你還在為寫工作總結而苦惱嗎?下面是小編幫大家整理的醫生對口支援的個人工作總結(精選5篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

醫生對口支援的個人工作總結(精選5篇)

醫生對口支援的個人工作總結1

在幾個月的下鄉工作中,我始終堅持黨的四項基本原則,熱愛黨的衛生事業,遵紀守法。在醫院各級領導的支援下,我圓滿完成了這項醫療服務任務,自己也得到了很多鍛鍊,收穫較多,同時深刻體會到這項重大決策和舉措有利於提高基層醫院技術水平。現總結如下:

1、醫療任務完成情況。

主要從常見病多發病等方面給予了技術支援,使當地患兒就近得到了質優、便捷的醫療服務,一定程度上緩解了老百姓看病難、看病貴的問題。在對口支援過程中,我們也在深刻的體會到老百姓的健康知識有限,與我們國家建立小康社會所要求的醫療衛生水平還有一定差距,對一些常見疾病的認識不足,在下鄉義診活動中深切的感受到廣大農民群眾對健康知識的渴求,親身感觸到老百姓對專家的無限信賴和期盼的質樸情感。因此千方百計隨時隨地的開展各種形式的健康教育,宣傳衛生科普知識及健康防病常識,如高熱驚厥怎麼辦?混合餵養注意哪些問題?新生兒黃疸需要處理嗎?手足口病如何預防?等兒童常見疾病防治知識。提高群眾的自我保健意識,引導他們養成良好的衛生習慣。深受患兒家屬的歡迎及好評。

2、合理安排門急診病房工作。

共完成門診五百多人次,急診二十多人,義診一百多次,協助完成會診及疑難病例討論兩人。同時和當地的醫務人員進行了廣泛交流,從實際出發,舉辦了各種專題講座,如《新生兒黃疸》、《肺炎》《兒童慢性咳嗽診斷與治療指南》提高他們的醫療水平。有30人次的醫務人員參加。通過典型病例分析及疑難病例討論將核心制度落實到位。如支原體肺炎臨床表現、合併多臟器損害、阿奇黴素療程等問題詳細解答規範診療行為。以有限的藥物和檢查手段儘量給患者滿意的治療。在臨床工作中我們幫助年輕的醫生,尋找科研點,建立科研思維,培養他們創新能力。針對護理工作中常見疾病安排2次講座《酒精浴擦浴技術指導》《小兒肺炎家庭護理》以便能更好完成護理工作。共完成教學查房20餘次,帶教人數100餘次。幫助科室建立起臨床路徑管理、不良事件報告、疑難病討論、危急值報告及業務學習等制度。進一步完善科室制度化建設。

3、業餘時間積極參與醫院管理。

就目前兒科現狀“高風險、低收入、又辛苦,工作難度大,面臨邊緣化”等問題,共同探討兒科今後發展方向。在目前醫患關係緊張情況下,如何防範醫療糾紛?,如何提高病歷書寫質量及落實三基查房制度等直接關係到醫療安全,更能體現一個醫院醫療水平。應作為我們下一步努力的方向、工作的重點。在新形勢下如何開展兒科門診工作更好為患兒服務,減輕他們病痛是我們兒科工作者面臨共同話題。是我們永恆的追求。

4、“下鄉半年,受益終生”。

從他們身上學到了如何與患者更好的溝通,建立和諧的醫患關係,他們團結協作,吃苦耐勞,精益求精的工作作風和敬業精神給我留下了深刻的印象,自己也得到了很多鍛鍊,收穫較多。激勵自己在今後的工作中更加努力鑽研技術,提高業務水平,更好為兒童健康盡一份力。

醫生對口支援的個人工作總結2

根據衛生部《關於實施“萬名醫師支援農村工程”的通知》以及省衛生廳《關於城市對口支援城鄉基層衛生工作實施方案》的相關精神,按照醫院要求,本人認真貫徹落實,現將本人20xx年xx月至20xx年xx月於xx人民醫院x科對口支援相關工作總結如下:

深入xx科臨床一線參與臨床值班、收治病人,根據x科具體情況開展如下工作:

1、基礎管理,以十三項醫療核心制度的落實為基礎,通過具體病例及日常工作中相關問題探討交流的形式,加強對受援科室管理流程的優化和改進,建立科學的醫療質量管理體系,全面提升受援科室的基礎醫療管理水平。

2、醫療技術,根據受援科室的實際需求,結合具體病例參與幫助、指導臨床醫療工作。工作方式包括臨床診療示範教學查房、示教手術、病案討論、舉辦講座等多種形式。結合受援科室xx、xx等相關疾病診療開展較少情況,著重進行相關知識、經驗、手術技巧等與受援x科同事進行探討、交流。邀請受援科室相關人員參加我院舉辦的各種層次的學術活動。按照技術專案准入管理的有關要求,結合受援科室的特點,積極向受援科室推廣xx、xx等方面疾病適宜的診療技術,提高受援醫院的醫療服務能力。每月及時向省衛生廳及醫院彙報當月工作情況,具體診療、學術活動情況詳見每月報表。

通過與當地x科同事半年相互學習、交流取得如下主要成效:

1、更新理念 ,授人以魚、不如授人以漁,灌輸一些先進的醫學理念,比如,醫生必須具備“繼續學習的理念”、“病人第一的理念”、“微創的理念”、“以人為本、傾聽患者訴說的溝通理論”、“細分亞專業”、“全科理論”等等,將受援科室的業務水平、認識能力提高到一個新的境界,並授之可持續發展之道。不僅在業務方面,同時也帶來了先進的管理理念,嚴格醫療過程中的各項核心制度,組織查房、疑難危重病例、術前討論、定期業務學習等。

2、提高了受援科室在xx疾病、xx傷等方面診療水平,通過相互學習、經驗交流、舉辦學術講座等多種形式,既提高了受援醫院的管理水平,又提高了受援醫院的醫療技術水平。

3、拓寬了服務半徑,提高了醫院的影響力,對口支援工作的開展,通過醫療服務的輸出,拓寬了我院醫療服務的半徑,提高了醫院的影響力及知名度。積極響應國家醫改,目前與受援科室已積極展開雙向轉診,實現資源共享、優勢互補,取得了派出醫院和受援醫院雙贏的目的。

醫生對口支援的個人工作總結3

為認真貫徹落實省衛生廳等六部門《關於加強衛生人才隊伍建設的實施意見》和《省衛生廳衛生專業技術人員晉升高階職稱前定期到基層和進修學習的規定》,為進一步做好城鄉醫院對口支援工作,20xx年我局按照上級相關檔案要求,結合我縣實際情況,我局以射衛發[20xx]18號檔案下發,就開展對口支援工作作了安排部署,現將有關情況總結如下:

一、領導重視,組織健全

我局歷來對此項工作高度重視,年初就成立了由局長為組長、為副組長的領導小組,並建立專家組,制定了《縣衛生局20xx年度城鄉醫院衛生對口支援工作實施方案》,做到分工明確、責任到人。分別與縣中醫院、縣平通鎮中心衛生院、木裡縣人民醫院、縣各鄉鎮衛生院、社群衛生服務中心簽訂了對口支援協議。

二、團結協作,勤奮工作

依據方案計劃,20XX年4月1日—20XX年9月30日我局安排縣級單位分批的向受援醫院及社群衛生服務中心派駐思想作風好、業務水平高、管理能力強、身體健康、能夠指導受援醫院醫務人員工作的高年資中級職稱以上的醫療、管理、護理或醫技等人員近100人,根據受援醫院管理和臨床實際工作需要免費為受援醫院規範化培訓醫院管理人員和臨床醫務人員6人。專家組成員和派駐醫務人員在受援醫院內開展臨床查房、臨床教學、會診、技術培訓、手術示教、疑難病例和死亡病例討論等,指導受援醫院醫師開展疑難危重病症診療;培訓受援醫院醫務人員;對受援醫院的管理工作提出建議;幫助受援醫院建設重點科室;充分發揮上級醫院的綜合能力與優勢,提高農村醫療服務水平。

三、工作紮實、成效顯著

通過對口支援,我縣縣直醫療單位與受援醫院結成了長期穩定的對口支援和協作關係,受援醫院在醫院管理、醫療質量與醫療安全控制、基礎設施、學科建設、醫療服務能力等方面得到顯著提升。20xx年共計開展學習講座80餘次,帶教查房120餘次,各種疑難病例、危重病例討論30餘次,開展手術示教30餘次,從而大大提高了各受援醫院的業務技術水平。全年減免進修學習費用2萬餘元,向受援醫院捐助無影燈2臺,胃鏡2臺,腸鏡2臺,救護車及檢驗裝置共計價值70餘萬元。各受援中心衛生院整體達到一級甲等醫院標準,社群衛生服務中心達到衛生主管部門驗收標準。在全國農村中醫藥工作先進縣複查驗收活動中,均以高分通過,獲得了評審專家組的一致好評。

四、20XX年計劃

20XX年我局將繼續根據中、省、市、縣相關工作要求,繼續紮實推進城鄉醫院對口支援工作,進一步從以下幾方面加大對口支援工作力度:一是加強考核力度,確保落實對口支援工作內容和工作效果;二是明確職責,繼續加大人才輸出的力度,加強對口支援雙方的溝通,共同做好支援工作;三是建立對口支援工作的長效機制,擴大對口支援的範圍和內涵,鞏固對口支援工作成果,進一步提高受援醫院的管理水平和業務能力。

醫生對口支援的個人工作總結4

為了紮實做好“城鄉醫療衛生機構對口支援”工作,我院按照縣衛生局《全縣城鄉醫療衛生對口支援工作實施方案》要求,結合醫院實際情況開展了對口支援工作,現將具體情況總結如下:

一、組織領導

我院對城鄉對口支援工作高度重視,專門成立了以院長為組長、業務副院長為副組長的對口支援工作領導小組,並建立了對口支援工作領導小組辦公室,由醫務科科長兼任辦公室主任,負責制定了《對口支援xxx鄉衛生院實施方案》和《對口支援衛生院工作計劃》,做到分工明確、責任到人。20xx年3月份,我院與xxx衛生院簽訂了對口支援協議,依據協議,我院和衛生院各負其責,共同協作開展對口支援各項工作。

二、蹲點幫扶

根據對口支援協議,我院派出2位思想覺悟高、責任心強、業務水平高的醫務人員長期駐守鄉衛生院進行對口支援幫扶工作。xxx主治醫師依託我院中醫特色專科優勢,幫助衛生院建設中醫特色專科,通過師帶徒的形式為衛生院培養2名中醫專業人才,使衛生院能夠獨立開展十五項中醫適宜技術。在下鄉支援期間,共收治住院病人30餘人次,診治門診病人300餘人次,下鄉義診100餘人次,在衛生院進行教學查房、示教20餘次,專題學術講座6次,培訓衛生院人員200餘人次,講課內容包括經絡腧穴學、穴位注射法、穴位封閉法、中醫15項適宜技術、穴位帖服法、骨關節炎的治療等,通過培訓明顯提高了衛生院醫務人員的中醫藥知識和中醫診療能力。

我院xxx主管護師在下鄉期間共參加義診活動15次,免費採血300餘人次,健康諮詢200餘人次,舉辦專題講座、業務培訓3次,對衛生院全體專業技術人員進行了全面、細緻培訓,使大家熟悉了各種常見病、多發病的護理理論、護理常規和技術操作;掌握了常用的急救技術、急救藥品和器械的使用。

三、人才培養

醫院免費接收衛生院xx醫師於20xx年5月—7月在我院急診科進修學習,xxx醫師於20xx年8月—11月在我院婦產科進修學習。我院醫務科專門安排業務水平高、診療經驗豐富的高年資醫師一對一帶教,爭取為衛生院培養出業務水平較高、醫德醫風良好的臨床實用性人才。

四、服務百姓義診健康快車活動

根據市、縣衛生局的統一部署,我院每月定期組織各科室專家到衛生院進行服務百姓義診健康快車活動,活動內容主要包括免費義診、專題學術講座、教學查房、疑難危重病歷討論等。我院參加活動的醫護人員共90餘人次,診療範圍包括內科、外科、婦科、兒科、急診科等,共免費義診患者680餘人次,發放宣傳資料3000餘份。

我院在衛生院舉行專題學術講座2次,講授題目分別為《20XX心肺復甦指南解讀》、《多發傷救治的若干進展》,衛生院參加培訓人員50餘人次,通過現場培訓,使大家的急診急救知識有了明顯提高,基本掌握了止血、清創、縫合、包紮、骨折固定等基礎技術的處理方法。

五、存在的不足和今後工作打算

通過2020xx年度的對口支援工作,提高了衛生院的整體素質和服務水平,增強了自我發展能力,常見病、多發病的診治水平有了明顯提高,使基層老百姓得到了很大的實惠,但是,由於我院技術力量缺乏、資金困難等客觀條件限制,致使參與對口支援工作的人員有限,參與力度還不夠,不能滿足對口支援地區老百姓的需求,對口支援工作與上級主管部門的要求還存在一定的差距,在今後的工作中,我們要不斷總結經驗、開拓思路、創新方法、加大投入和參與力度,使我院的對口支援工作更上一個臺階。

醫生對口支援的個人工作總結5

(一)提高認識,加強領導

實施“萬名醫師支援農村衛生工程”專案工作是提高農村醫療機構服務能力的重要途徑,也是探索建立城市醫院支援農村衛生事業的長效機制,實現城鄉衛生事業均衡發展的重要保障。

實施好這項工程,對於加強農村衛生人才培養,逐步建立一支為農民服務的醫療衛生隊伍,提高農村常見病、多發病的診療水平,緩解農民“看病難”、“看不起病”的問題,促進城鄉衛生事業全面協調可持續發展具有十分重要的作用。為加強專案工作組織領導,自治區衛生廳、財政廳聯合成立了專案領導小組,下設辦公室,專門負責專案的決策和實施等工作。

各專案市、縣(區)衛生行政部門也成立了相應的專案工作領導小組,加強對專案工作的具體組織、協調工作,為專案工作奠定了紮實的組織基礎。

20xx年,自治區衛生廳與五市衛生行政部門和自治區級支援單位簽訂了目標責任書;各市及時召開了啟動會議,五市衛生行政部門與受援縣衛生行政部門、支援單位、受援單位共同簽訂目標責任書,明確各自的職責與義務,及時派駐醫療隊。並層層制定考核辦法,加強考核,增強做好專案的責任意識,有效促進了全區農村醫療衛生事業的健康發展。

(二)管好資金,保障到位

為確保衛生專項資金按照中央管理方案的要求進行使用,規範專項資金財務管理行為,管好、用好專項資金,有效發揮衛生專項資金的作用,按照財政部、衛生部關於印發《中央補助地方衛生事業專項資金管理暫行辦法》的通知和自治區衛生廳、財政廳《寧夏衛生專項資金使用及管理暫行規定》的通知,結合我區20xx年中央補助地方衛生專項資金專案管理方案的具體要求,規定了專案資金使用範圍,明確了專案資金下撥方式,提出了專案資金使用要求,保證了專案資金的專款專用。中央財政20xx年安排寧夏二級以上醫療機構對口支援鄉鎮衛生院專案資金共259萬元。按照專案方案,我們於20xx年 10 月將專案資金下撥到位。

(三)精心組織,抓好落實

為使新一輪的專案目標取得顯著成效,20xx年,自治區衛生廳根據20xx年專案工作取得的成效和存在的問題,針對當地老百姓最迫切的醫療保健需求和鄉鎮衛生院亟待提高的相關專業技術需要,調整了專案方案,同時新增加了紅寺堡開發區的兩個衛生院,重新確定了對口支援關係。於7月中旬,召開了20xx年“萬名醫師支援農村衛生工程”啟動大會,總結了20xx年專案工作,部署和推動城鄉醫院對口支援工作的深入開展。會議上,自治區衛生廳與五市衛生行政部門和自治區派出醫療機構簽訂了目標責任書。衛生廳領導提出要堅持“六個結合”。

即堅持支援縣醫院工作與支援鄉鎮衛生院工作相結合、臨床與公共衛生服務工作相結合、支援醫療隊員職稱類別及專業技術與受援單位科室類別及專業需求相結合、巡迴醫療與固定駐守服務相結合、長期支援與短期支援相結合、支援單位下派人員與受援單位上派人員臨床進修相結合。會後,各市及時召開了啟動會議,五市衛生行政部門與受援縣衛生行政部門、派出單位、受援單位共同簽訂目標責任書,明確各自的職責與義務。各支援單位派出的醫療隊員於20xx年7月底前全部到位開展工作。

(四)強化措施,穩步推進

各支援醫院以幫助受援醫院培養醫療人才為重點,以提高受援醫院技術水平為關鍵,開展了大量工作。

一是各支援醫院結合實際,協助受援鄉鎮衛生院,加強和規範了規章制度、崗位職責與操作規範,從而實現了“工作有制度、崗位有職責、操作有規範”。

二是在醫療質量管理上,醫療隊員認真規範病歷與處方的書寫、合理使用抗生素、強化護理質量監控和院內感染控制等,進一步提高基層衛生院的服務水平。

三是向受援醫院捐贈了一批適合農村醫療服務需要的裝置和物品,改善了服務條件。為受援醫院援助裝置、藥品、物資等共205408元,通過技術裝置的支援和幫助,切實促進了鄉鎮衛生院的發展,有效的解決了當地群眾看病難、看病貴的問題。

四是強化培訓指導,推進技術幫扶。各支援醫院針對鄉鎮衛生院的實際情況,通過巡迴醫療、組織查房、手術示教、疑難病例討論等各種形式有針對性地培養當地醫護人員。石嘴山第二人民醫院先後選派了8名專家進駐原州區寨科鄉中心衛生院,積極主動地投入到醫療、教學、護理工作中,進行例項病情分析,組織開展疑難病例討論等,銀川市第一人民醫院根據隆德縣醫院現有的醫療裝置及條件,積極診治疑難病症,開展一些疑難複雜的手術,使一些在大醫院才能診治的病人得到及時的治療,如:第一例截肢術、第一例子宮全切術、第一例胃癌手術;老百姓不出縣門,就享受到二級以上醫院的診療,還為隆德縣醫院和桃山鄉衛生院免費培訓醫護人員15名,提高他們的專業技術水平,為當地培養了一支“帶不走的醫療隊”,也為受援醫院的長遠發展奠定了良好的基礎。五是積極探索長效機制建設,彭陽縣制定並下發了《寧夏回族自治區萬名醫師支援彭陽縣農村衛生工程管理考核辦法》;西吉縣實施縣直醫療衛生單位對口幫扶鄉鎮衛生院工作,任務一定三年不變。六是開展了大量的醫療診治工作,受到群眾的熱烈擁護。

截止目前,醫療隊員累計工作日10542,接診各種門診患者60177人次,住院10101人次,搶救危重病人326人次,開展各種手術450多例,專題講座203次,幫助開展新業務47項,援助裝置、藥品、物資等折價59370元。七是廣泛開展健康教育,提高群眾自我保健意識。各支援單位在認真開展受援衛生院的對口支援活動的同時,走出醫院,進村入戶到群眾當中去,開展多種形式的巡診、義診及諮詢活動,開展義診諮詢9000多人次,健康教育宣教3萬餘人次,廣泛宣傳衛生科普知識和健康防病常識,引導群眾養成良好的衛生習慣,幫助提高當地群眾的自我保健意識。八是各支援單位加大對受援衛生院技術幫扶的同時,根據受援衛生院的實際困難,與受援衛生院院長協商,援助資金維修鄉鎮衛生院手術室、產房及附屬設施。自治區第三人民醫院選派兩名內科主治醫師幫扶彭陽縣新集鄉溝口衛生院的同時,購買10噸煤解決了衛生院的冬季取暖難題。

(五)加強督查,注重實效

嚴格按照專案責任書上的工作任務進行細化、量化,分解任務目標。各市、專案縣(區)衛生局定期地對專案執行情況進行督導、檢查。各市衛生局對專案進展情況、實施效果、社會效益進行綜合考核評估。受援單位對派駐人員的工作情況進行考核,將考核結果反饋支援單位,作為醫務人員年終考核和職稱晉升考評的重要內容。自治區衛生廳不定期對專案執行情況進行全面督查,對工作成績突出的予以表彰獎勵,對不按責任書履行職責的單位和個人進行及時處理,扣減支援工作補貼,並納入到各自治區級支援醫院、五市衛生工作年度考核結果。今年12月上旬,組織專家對專案市、縣(區)的衛生行政部門、支援醫院、受援衛生院開展工作情況進行了督查,在肯定成績的同時提出了今後工作的重點。

主要成效

專案啟動以來,各級衛生行政部門和有關醫療機構非常重視,按照“派出一支隊伍,帶好一所醫院,服務一方群眾,培訓一批人才”的指導思想開展了大量工作。我們感到,“萬名醫師支援農村衛生工程”在促進我區農村衛生人才隊伍、服務能力建設方面發揮了重要作用,深受廣大農民群眾和基層醫務人員的歡迎,收到了很好的效果,主要表現在以下幾個方面:

(一)提高了基層醫療機構的綜合服務能力

在醫療隊員的帶動和積極幫助下,受援單位不同程度地開展了適宜新技術、新業務,從而帶動了受援單位的專業技術發展,吸引了更多的農民群眾在當地看病就醫,使受援醫院就診人數平均增加了25 %。許多鄉鎮衛生院積塵良久的'醫療裝置得到了充分利用,業務工作進一步拓展,服務能力得到了明顯提高。如石嘴山市人民醫院指導受援衛生院開展產科和放射科工作,協助衛生院檢驗科開展了血液及尿常規檢查、乙肝表面抗原快速檢測法等新技術、新業務,提高了衛生院的技術水平。另外,對衛生院檢驗科的各類儀器進行保養及維護,缺乏一些基本試劑、器材的,經過手工配置血紅蛋白轉換液、血小板稀釋液、白血球稀釋液,並除錯血紅蛋白儀、尿常規測定儀,大部分問題已得到解決;並積極發揮電腦特長,幫助衛生院解決電腦故障、網路維護等。當地衛生院特意寫了感謝信,既拓寬了衛生院的服務功能,又為醫院帶來良好的社會效益。

(二)減輕了農民群眾的就醫負擔

專案實施以來,在醫療隊員的幫助和努力下,農村一些常見病、多發病在當地鄉鎮衛生院或通過巡迴醫療在家門口就能得到診治,一些急、難症患者在縣級醫院就能得到有效診治,極大地方便了群眾,大大減輕了農民群眾診療費用、交通費用和陪護費用。據統計,醫療隊員共做手術近800餘例,平均每例手術節省費用近千元,對農民就近看病、看得起病起到了一定作用。

(三)加強了基層的預防保健工作

鄉鎮衛生院的醫療小組在開展基本醫療的同時,把工作重點放在了預防保健工作上。幫助受援醫院完成疫苗接種、查漏補種,普查結核病、地方病等工作。同時深入學校、農戶開展健康教育宣傳,培訓鄉村醫生預防保健知識和技能,進行孕產婦產前檢查、產後訪視等,動員孕產婦住院分娩,並開展婦女病普查和診療工作。

中衛市婦幼保健院針對受援的鄉衛生院婦幼衛生工作比較薄弱的情況,發揮自身優勢,指導鄉級婦幼專幹如何開展孕產婦系統管理和兒童系統管理,尤其加強高危孕產婦的管理,和鄉級婦幼專幹一同進村入戶進行產前檢查、產後訪視和兒童體檢,動員孕婦到有條件的醫院住院分娩,宣傳 “降消”專案、新農合好處及住院分娩實行免費政策等,使受援的鄉、村孕產婦系統管理達到91%,新法接生率達到99%,住院分娩率達到84%,比20xx年提高17%,嬰兒死亡率控制在12.3‰,高危孕產婦管理率達到100%,杜絕了孕產婦死亡及產褥熱。

(四)醫務人員得到了鍛鍊

參加支農工作的醫療隊員親身感觸到老百姓“小病扛、大病躺、重病等著見閻王”的就醫困難和對高質量醫療服務的渴求,老百姓對專家的無限信賴和期盼的質樸情感,以及當地醫務工作者長期紮根基層,不計個人得失、無私奉獻的精神,深深地感動著醫療隊員,增強了醫療隊員為人民服務的職責和義務感,淨化了隊員的思想,強化了職業道德。

“下鄉一年,終生受益”。醫療隊員在支援工作結束之際的心得體會中寫道: “通過與基層衛生人員朝夕相處,在共同的工作中,我們也進行了深思,我們要牢記使命,在派出單位和受援單位之間當好“橋樑”。我們相信,隨著“萬名醫師下鄉活動”的持續深入,基層衛生組織的醫療水平一定會有顯著的提高,大醫院的醫務人員也一定會在這場活動中從心靈上受到洗禮,最終出現政府、醫療機構、老百姓“三贏”的局面”!

存在的問題

在總結工作的同時,我們也清醒地看到,二級以上醫療機構對口支援鄉鎮衛生院工作雖然取得了一些成效,但在專案執行中,目標責任沒有完全落實到位,監督考核、評估力度不夠,還存在一些突出的問題。

一是有些支援單位對對口支援工作的重要性認識還不夠到位,支援醫院首先考慮自身工作的需要,不能派出基層真正需要的專家,存在被動應付思想,工作成效不明顯。

二是部分支援單位沒有按照專案要求派駐醫師,派駐工作時間沒有按規定執行,輪換期限過短,達不到支援的效果。

三是支援單位和受援單位在技術人才需求上出現供需矛盾,受援衛生院需要的高年資專業技術人員下不去,不能滿足受援衛生院的醫療需求。四是由於部分受援衛生院基礎設施落後,裝置缺乏,工作條件簡陋,醫療隊員難以充分發揮作用。

幾點建議

1、建立長期的對口支援關係。

將專案週期適當延長為3-5年,使支援醫院和受援衛生院在專案週期內形成固定幫扶關係,以利於支援醫院根據受援衛生院的薄弱環節,有計劃、有步驟地從資金、技術、裝置、人員等方面進行援助,形成對口支援的長效機制,確保支援工作取得實效,徹底幫助受援衛生院發展。特別是激勵機制,鼓勵更多的醫療隊員去支援鄉鎮衛生院,確保這項工作經常化、制度化。

2、加強對口支援單位的自身建設。

對受援的鄉鎮衛生院要有計劃、有步驟的從資金、技術、裝置等方面進行援助,要儘可能選派業務技術骨幹支援農村衛生工作,重點做好受援醫院技術人員的學習深造工作,建議衛生部在專案中加大對受援衛生院的人才培養力度,支援受援衛生院到二級以上醫療機構進修,建立長期的人才培養機制,變“輸血”為“造血”。真正建立“一支永不走的醫療隊”,推動受援醫院的自主發展。

3、注重培養農村衛生人才。

支援醫院要把對口支援單位作為本院的“子醫院”、“分支機構”,在做好診療服務的同時,加強對對口單位的管理、技能等方面的培訓與指導,努力提高對口單位的管理能力和技術水平,建立一支紮根農村的醫療隊伍。

4、建立完善責任制考核機制。

通過考核受援鄉鎮衛生院的管理狀況、醫務人員的基本技能和工作開展情況等評價支援醫院的工作成效,確保“萬名醫師支援農村衛生工程”專案工作取得實效。