【實用】員工個人年度工作總結集錦八篇

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總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編為大家收集的員工個人年度工作總結8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【實用】員工個人年度工作總結集錦八篇

員工個人年度工作總結 篇1

光陰如梭,20xx年即將結束,在過去的一年裡我深深感到企業的蓬勃發展與壯大,同仁們努力拼搏上進的精神。作為xx財務部的一名普通員工我有種強烈使命感和責任感。20xx是充滿挑戰與收穫的一年,這一年在周老師的幫助、支援、悉心指導與同事們的共同努力下我的思想覺悟、工作能力有了進一步地提高。但工作中也存在諸多不足和問題。現將總結如下:

20xx年4月份之前我還處理著三陽運輸隊,百利達等小公司的賬務,之後,一次小小的工作調動給了我一次很大的工作機遇,我接過集團公司的賬務,感到榮幸的同時壓力也來了,榮幸是因為自己能接觸到更廣泛更多的新知識,能更深入的瞭解大公司的賬務處理,逐漸向大會計邁進。意味著自身的發展有了一個更大的平臺……對自己充滿信心。壓力也是必然的,本身專業知識薄,經驗少,對於一些賬務處理沒有更好的工作方法。但我認為這一切都是次要的,遇到疑難雜症周老師、蔡姐等師父總能悉心的指導,只要肯學、好好總結經驗與教訓我相信壓力會變成動力的。

經過幾個月的做賬,對集團公司的賬務也逐漸熟悉了,存在的問題是對賬難,六大往來的核對及及時清理是一大塊,例如,應付賬款的核對,有的供應商掛賬時間比較長,對賬的時候有一定難度,需要拿出更多的時間核對,但這些問題也是年前必須解決的。做成本時遇到的困難是:與實際接觸的少,領用輔助材料(如:矽錳、高鉻…)的投入產出比不清楚,此問題有待解決。銀行4389戶與建偉的核對、每月定稅負的多少在周老師的協助下都會解決的。

一年來對自身的工作態度,工作水平有了進一步的認識,提高工作效率,提升工作能力乃當務之急。在日常的工作中我在以下方面還有待於進步、加強。

首先,工作態度。態度決定高度。蓋房子的例子都知道。在工作中要以積極向上的心態面對,不能情緒化工作 ——高興時好好幹,不高興時不願幹。不良的情緒將影響工作質量。如果把情緒帶到工作中工作將不會進步,反而給以後的工作埋下更多的隱患。有時覺得自己腦海中會有一種想法,總感覺心裡不平衡,認為自己和一夥的同事做的工作一樣多,為什麼工資比他們少。其實多方面想想也就想通了,來一個企業或公司首先要了解它的文化,再有工作的目的不是為了掙錢,而是更好的工作提升人生價值。

其次,工作要謹慎、認真。選擇了會計這一行就選擇了謹慎、細心。會計天天與數字打交道,是千萬不能馬虎的。在以後的工作中一定要更加堅持標準,嚴格把關、做好每一份憑證。保證基礎的工作環節不出漏洞。

凡事不能拖拉、提高工作效率。會計本身就是一項繁瑣的工作。遇到問題要及時解決,找不到解決方法的要及時向領導反映。一個月下來總感覺自己從月初忙到月底,其實把工作計劃列出來,並沒有這麼忙綠。原因在於沒把工作分好主次,沒把時間安排好,困難的工作應該先做。要做到前緊後鬆。上班時就認認真真的工作,娛樂時就痛痛快快的玩。這也是明年需要加強的技能。

增強學習力。作為專業人員要不斷地學習,只有學習才能跟上潮流。來到xx,深感公司積極向上地文化,我們部門已作出了“關於組織班組學習的決定”,我作為學習委員一定積極幫助講授人員組織班組學習,收集整理學習檔案。把此項工作做好。

20xx我非常感謝領導們給了我一個帶徒弟的機會,經過2個月的帶人有以下感悟:首先以身作則。只有自己親身經歷過,才能讓別人信服。小馬性格豪爽,做事效率高。基本的制證、銀行、收入的賬務處理已基本接手,學東西很快,畢竟剛從學校走出來經驗少,需讓她多做,多總結。性格豪爽也有不好的一面,做事大列,我需要耐心教,認真稽核憑證。我們要共同學習、共同進步,同時要有危機感,不能讓自己停留在現在的點上,不斷接觸新知識,處理新業務才能進步。

20xx年計劃:

一、把xx集團應收、應付與實際相符,其他應收、其他應付與其他公司相符。

二、集團成本,在周老師的指導下,做細、做好。

三、耐磨件應收賬款與機械銷管及時核對。

四、招待所的發票及時開具、整理。

五、把xx財務部的“學習委員”做好。

六、考出初級職稱證。

我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發展盡一份力量。

員工個人年度工作總結 篇2

從夏末到初冬,從學校到工作崗位,我來xx分院資訊專案已經四個多月了。這四個月裡,在領導的關心、教育、幫助下,我成長了很多。積極完成了從在校學生到一名合格的員工的身份轉變,努力學習專業知識以便可以更好的完成各項工作,積極的融入所在的團隊最大發揮自己在團隊中的能量。

為了能讓自己在新的一年中有一個好的工作結果、狀態,我通過這份總結來反省、提高自己,感謝領導能在百忙之中閱讀我的總結匯報。

一、本年度主要工作

本年度主要工作分為三大點,分別為節能節水專案的調研準備、《xx分院資訊專案管理系統》的研發以及繼續深造學習。

(一)節能節水專案的調研準備

1、通過閱讀可研報告,參加諮詢商交流會等對專案有了初步的瞭解。對專案的目標、範圍、專案計劃、系統功能模組實現都有了一定的瞭解,根據目標、範圍來把握自己工作的方向;根據專案計劃來調整自己的工作進度;根據系統功能模組來確定調研準備工作的業務需求。

2、通過參加地區公司試點單位交流會,閱讀勘探板塊地區公司節能節水相關材料,對勘探板塊調研做出了一些準備工作。通過地區公司試點單位交流會的交流,對新疆、冀東兩大油田的節能節水工作概況有了初步的瞭解,結合兩大油田的網站資訊,對兩大油田的組織概況、主要業務、主要耗能單位等有了一定的把握,為後期調研工作提供了主線支援。

通過閱讀勘探板塊地區公司的節能節水相關材料,加深了對新疆、冀東油田節能節水業務的認識,找出了能源的計量、統計、審計、監測、對標等的大致業務流程,為後期的調研工作作出了管理依據。通過對節能節水報表的分析、挖掘、鑽取,找出資料之間的繼承關係、來去流向、標準設立等,為調研建立技術依據。

(二)《xx分院資訊專案管理系統》的研發

看著《xx分院資訊專案管理系統》從無到有,從紙上談兵到已經可以初步執行,作為團隊的一份子,我感慨良多。我參與了專案的調研、需求分析、詳細設計、原型設計、系統編碼、測試等流程,在同事的幫助和協作下,完成了入職、轉正、離職、獲獎、培訓等模組的調研、需求分析以及原型設計,和同事一起編寫了需求文件;設計並美化了系統原型框架;完成了獲獎、培訓和規章制度的編碼;參與了部分測試工作,編寫了裝置管理、人員調動管理、論文管理模組的測試用例。

(三)繼續深造學習

1、參與了領導組織的JAVA培訓和測試培訓,總結了培訓筆記,培訓完成後具備了一定的開發能力和測試能力。

2、學習與節能節水業務相關的知識、專業術語、行業概況、國家法規等,以便更多的為節能節水專案儲備知識。

3、閱讀了一定量與SOA和中介軟體相關的論文,準備結合節能節水系統的實施應用情況進行有關中介軟體的論文撰寫。

二、工作體會以及存在的問題

(一)工作體會

1、在節能節水調研準備工作中,作為一個剛跨出校門計算機專業的新員工,主要不足在對業務的梳理上,哪些是所需要的資訊與如何獲取所需要的資訊是調研準備工作中首先要把握的;通過可研等方式對系統進行初步瞭解之後,如何才能在調研準備中把握工作的重心不產生偏差是工作中時刻要自檢的。

2、在完成調研準備工作的過程中,一邊準備調研所需問題,另一方面定期結合以前對可研學習筆記進行自檢自查,這樣可以避免自己在調研的準備工作中出現重心偏差的情況,同時也加深了自己對專案的理解;在完成調研準備工作的前提下,搞清楚所工作內容的性質和用處是十分有必要的,不可以片面只追求工作的完成,還需要進一步的思考自己所幹的工作在專案中具體的用途,結合可研等專案資料,為專案以後的實施過程做必要的考慮和一些合理性建議。

3、在《xx分院資訊專案管理系統》的研發過程中,首先我體會到團隊協作的重要性,同事們分工明確卻又互相幫助,這極大的推進了專案的穩步前行。其次在開發的過程中,我體會最多的不是編碼上的問題,而是前期需求調研沒有做好的問題,導致在編碼的過程中經常需要返回去重新調研而後修改資料庫和需求文件。這讓我體會到了調研的重要性,以後在節能節水調研中會吸取這個教訓,力爭節能節水調研做到全面、明確。

(二)存在的問題:

節能節水調研準備的過程中,存在的問題主要有業務梳理上手慢,在工作的過程中,由於缺少經驗,對業務的理解上效率不高或產生偏差,在王亦然的幫助下,已經慢慢的開始熟悉調研準備的方法,自己也會經常反過頭去梳理以前的工作,以便更深的理解。

在《xx分院資訊專案管理系統》的研發過程中,存在的主要問題一方面是需求調研沒有做好,導致需要反覆進行需求的修改,這會在以後節能節水調研中引以為戒;另一方面還是編碼技術有些欠缺,導致開發進度的滯後,自己會在以後的工作學習中努力加強。

三、下一步工作計劃

(一)工作計劃:

1、把握工作重心始終圍繞節能節水專案,培養良好的學習能力和工作態度,認真做好每一件工作。

2、近期計劃圍繞《xx分院資訊專案管理系統》的研發,嚴格遵循專案進度安排,完善自己所屬模組,在完成的基礎上進行完美,力爭使系統規範化、實用化。

3、近期利用開發的剩餘時間,儘量多的完成節能節水調研準備,掌握調研準備思路,以便進行下一步的調研工作。