【推薦】教學教研教學工作總結3篇

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總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它能使我們及時找出錯誤並改正,因此我們要做好歸納,寫好總結。那麼我們該怎麼去寫總結呢?以下是小編為大家整理的教學教研教學工作總結3篇,歡迎閱讀與收藏。

【推薦】教學教研教學工作總結3篇

教學教研教學工作總結 篇1

課堂是教育教學研究的基地,標誌著教學研究的重心要置於具體的課堂教學情境中。我們學校乘上新課程的航船,全體教師繼續更新教育思想和教育觀念,改革教學方法,各教研組面向學生均有序地組織了一系列教育教學研究活動;在做好課堂教學面向學生的同時,圍繞教科處開校工作計劃,參加競賽和教學活動,取得了可喜的成績。總結如下:

一、有力的領導小組是成功的前提

在開校初的《校本教研工作計劃》中,成立了以校長為組長,以教導主任、教科主任為副組長的領導小組,有力的督促和推進了校本教研的工作程序。在開展工作中,領導小組經常深入工作當中,全力促進素質教育,圍繞科研氛圍的營造、教育理論的宣傳、常規教研的落實、考試改革的研究等重點工作,開拓創新,真正突出以校為本的教研,使我校逐漸形成了以教育科研為學校的成名之源。

二、完善了教研組織,健全了教研制度

開校初,各教研組根據教育局教研室、中樞二小及校本部教研工作要點,結合各組教師實際,均制訂出了切實可行的學期教研工作計劃和學科課題工作計劃,加強了對教師教研、教改的課題指導。真正樹立科研興校的辦學理念,建立教學研究的保障機制,整合學校教科處、教導處、教研組、年級組和課題組等的力量,建立直接服務於教學、服務於教師專業成長的開放的學校教研網路;充分發揮教師個人、教師集體和教研專業人員等校內外各方面的作用,為教師交流資訊、分享經驗、發展專業、展示成果提供了平臺。

三、提高認識,豐富校本教研含義

學校是教育教學研究的基地。意味著教學研究的重心要置於具體的學校教學情境中,教學研究的問題要在學校真實的教學情境中發現、並進行分析,最終解決。正基於這點,我們組織教師不斷提高研究水平,充分發揮教師集體的研究潛能和意識,不斷提高研究的解決教學實際問題的能力,提高課程開發和建設的能力,形成在研究狀態工作的職業生活方式。做到了相互學習、共同切磋、分享交流、提高教學研究水平。

四、各教研組措施得力,活動有序進行

本學期,學校結合實際,將原來的13個教研組整合為現在的7個教研組,使得各教研組的教研方式多種多樣,活動精彩紛呈。

1、語文組:學習新課標,轉變教師的教育觀念;教學工作繼續以轉變學生的學習方式為主;老師們以新理念指導教學,牢固樹立學生為主、以平等、寬容的態度對待學生,在溝通和“對話”中實現師生的共同發展,並照計劃開展了10堂高質量的教研課。

2、數學組:注重理論學習,提高了教師的綜合素質,並以新課改為契機,努力探索新的教學模式。積極參加課改實驗,做好課題研究。本學期,加大了對一、二年級課改班的研究力度,利用集體備課、集體學習等形式,針對教師在實施新教材中遇到的問題,研究新教材的特點、教學方法、學習方式,努力探索具有我校特點的教學模式。

3、英語組:組織全校英語教師學習《課改綱要》和《課程標準》,提高了英語教師教學理論,開展了“班級英語現狀”、“如何對待班中後進生”等教學沙龍,有力地提高了學生學習英語的興趣。

4、藝體組:組織教師繼續學習,努力提高教師業務能力。開展了具有特色的藝體活動,促進學生全面發展。並配合學校完成了學生的養成教育和11月的學校冬季校運會。

5、綜合組:在教研活動上突出一個“新”字。《科學》、《自然》學科圍繞“三新”開展教學課堂研討、說課、上課評課活動。並進行了《在自然課教學中培養學生創新意識》、《自然課教師的基本功及訓練》等四次培訓,大大提高了教師的業務素質。

6、遠端教育教研組:進一步作好向教師進行遠端教育宣傳工作,探討遠端教育資源與學科課程教學整合、網路教學與課堂教學整合的途徑和方法;組織培訓青年教師使用計算機,利用遠端教育資源製作實際上課所用的多媒體課件,更好地利用遠端教育資源;建立健全現代遠端教育檔案。

7、資訊科技教育教研組:該教研組圍繞“研”字作文章。本學期開校初,根據實際情況新增建資訊科技教育教研組。本組本著從現代資訊科技教育的研究出發,開展形式多樣的教研活動,取得良好的效果。

緊張忙碌的一學期已過去,回頭看看我們走過的路,有我們值得回味的,因為我們一起努力過、奮鬥過;也有我們感到遺憾的,因為受條件的制約,我們還有很多做得不夠好。我們堅信,隨著學校教學條件的改善和我們不斷的進取,我們一定會突破一個個瓶頸,從勝利走向勝利!

教學教研教學工作總結 篇2

20xx年下期即將結束,一期來,全體老師工作兢兢業業、刻苦踏實,教學有成績,教研有成果,活動有成效。現將本期教務的主要工作總結如下:

一、教學工作。

教學工作是學校一切工作的重心,教學質量的好壞直接關係學校的聲譽與前途命運。為高效推動教學工作的進行,教務處經充分醞釀明確地提出了教學工作的要點與要求——“學案教學要創新,小組學習要推進,教學質量要提高”。

文化課,在教研組的積極配合下,常規檢查緊抓不放,經驗問題及時總結,各學科已初步形成了自己特色的“學案導讀法”教學模式。集體備課,共編學案,及時批改,經常清查,小考檢測,並且按計劃開展聽評課活動和隨堂聽課。這一系列的措施有力地保證了“學案導讀法”教學模式的質量,同時也保證了此模式的落實、創新和穩步推進。另外,外語組的日日清過關活動以及九年級的點定時定物件,進行希望生輔導的工作做得非常到位。期會考試後各年級定時定點輔差工作做得比較到位。

藝體課,在教研組的推動組織下,音體美等教學達標意識較強,基本完成期初學校提出的達標要求,特長生培訓規範、落實。

要創設高效的課堂,教師就必須要有良好心態、學生就必須要有良好的狀態,所以本期針對新老師多的情況,引入了“師徒制”,要求老教師不僅要關心新老師的成長,還要關注課堂,確保課堂教學有效性的最大化。

在學生成績評價上,主要設立三大獎項導向,一是“健坤學習型人才獎”,一是“單科王獎”,一是“飛躍獎”。這樣能更好地樹立學生的學習價值觀。九年級月考還按09年會考分數段標準劃分了等級,給學生一個明確的等級奮鬥目標。

本期七年級八年級九年級分還別舉行了班級研討會會,與會家長是歷次家長會最齊的一次,九年級家長與老師也得到了良好的溝通取得了育人的共識,七年級八年級召開了學困生家長會。“家校聯手,共育英才”獲得了良好效果。

九年級在學校的安排指導下,會同高中部籌辦了“20xx級高中理科預科班”,也算是本屆九年級向學校家長交的第一張答卷吧。

二、教研工作。

本期教研重點開展了“小組合作學習”課堂模式、“導學案編寫模式”探討活動以及“新老師見面課”“骨幹老師展示課”“學案導學模式研討課”“作文學評課題研究”“期中試卷講評課”等活動。各教研組人人都上了公開課,人人都寫了2篇以上的論文或教學反思,共有27篇論文獲縣級以上獎勵,學生活動能按計劃開展,成果也較多,分別總結如下:

語文組:組內學習風氣濃厚,互聽互評互學的師徒活動開展較好,陳榮君、易蘭英、彭曉欣、寧宇芳等老師虛心學習,能積極的融入團隊中來。“高效閱讀,作文學評”課題研究,九年級、七年級備課組做得最好,歐陽峰、彭健、王瓊、樑華豔等老師還上了課題展示課。本組所有老師都寫了下水文。地平線文學社開展了兩次文學講座活動活動,並收到學生投稿一百餘篇。另外,該組還舉行了元旦對聯大賽和“祝福祖國”的書信徵文大賽、“愛我祖國”演講賽、“傳誦經典”背誦大賽、“攸縣現場作文大賽”、“給縣委寫一封信”的活動。教學論文與競賽共有8人獲獎,歐陽峰獲市一等獎,王瓊、王玲、易合利獲市二等獎,樑華豔、寧宇芳、王瓊、王玲、彭曉欣、吳斌等老師獲縣級學生輔導獎。

數學組:教研工作能經常開展,且善於總結並能積極推廣運用,尤以結合學案學習鎮海中學佈置批改作業的經驗為突出,基本形成了“分層作業、部分同學面批面改、建錯題庫”的作業特色,這當中尤以陽校帶領下的七年級備課組表現最為突出。學生活動開展較好,七年級的“計算能力大比拼”和“數學基礎知識大比拼”、八年級的“第三屆生活數學知識搶答賽”成效明顯。教學論文共有4人獲獎,皮方遒獲縣一等獎,陳智林、羅偉兵、陽繼新、單海嵐獲縣二等獎。遺憾的是今年下期的數學奧賽未組織學生參賽。

外語組:注重教研,是唯一一個請教研員上示範課並進行會考考點分析講座的教研組。“日日清”活動,不僅讓中等學生嚐到了收獲的喜悅,增強了學習的信心,也帶動了其他學科組。各任課老師能據班級情況開展了背誦比賽、單詞默寫比賽等活動。學生大型活動組織精細嚴密,效果反響非常好,主要舉行了“聖誕遊藝晚會”。共有6人獲賽課論文獎,陽葉香獲市一等獎,王建亞、尹中花獲市二等獎,武金蓮、陳婉妮、胡瓊城獲縣二等獎。

理綜組:“學案導學法”已形成較完整的模式,尤其是由羅正兵負責的“如何實施有效教學”的課題研究,開展得有聲有色,成效顯著,二三年級物理每次月考年級平均分都在70分以上。學生活動方面,周麗琴老師主持的八年級理綜知識搶答賽,活動趣味十足,很有吸引力,很好地提高了學生探究自然科學奧祕的興趣;“教學競賽方面,能積極參與,推出了教學競賽新秀潘崢老師。還有蔡小花老師能為七年級八年級家長會和國中部製作精美幻燈片和展板。教學論文與競賽共有3人獲獎,彭健東獲市二等獎,易志龍、羅榮峰獲縣二等獎,潘崢獲民辦校片內賽課二等獎。

文綜組:集體備課制度落實得最好,能堅持定時定點進行備課,記錄最細最詳。在學案模式探討上,能結合文綜組實際情況,大膽創新,能緊扣課標、突出考標。學生活動方面,九年級舉辦了“解讀國慶閱兵的影響”的時政講座;八年級舉辦了以“培養團結合作意識”為主題心理活動以及歷史人物小傳的寫作活動;七年級舉辦了歷史人物仿製活動。皮豔花、曾湘玲老師能堅持值班和預約兩種形式開展心理諮詢室的工作。共有6人獲賽課論文獎,譚冬良獲省二等獎,羅榮峰、尹蓬來獲市二等獎,曾湘玲、鄧常希虞豔珠獲縣二等獎。

藝體組:能積極配合學校完成各項藝體工作,本期的學生藝體考核做得非常規範,鄧佳、過羅平老師還把成績上好在電腦,變成電子文件。活動方面,一是七年級家長會遊佩、胡俊美老師積極籌辦畫展布置大廳走廊;二是體育老師為組織七年級游泳課、田運會、趣味體育活動以及訓練跳繩隊付出了艱辛的勞動;三是舉行了第五屆校運會會標、吉祥物大賽活動;四是元旦文藝匯演,藝體老師能傾心指導排練節目,為舞臺上的國中部增光不少,特別是文葵老師首次導演,夠辛夠苦,表現不凡。特長生輔導規範、落實,並參與了學生文化課的課堂管理。侯武仔論文縣二等獎。

三、工作反思。

易合利同志自受任以來,夙夜憂嘆,深恐工作不效有負學校重託,故工作比較勤勉,也能任勞任怨。然工作過程中亦偶有不順,有時深感壓力阻力頗大,有不勝任之感。夜裡睡覺常三省自身,也有些頓悟,現陳列如下,以資後車之鑑。

1.推動某項工作之前,未能與上下溝通,有一廂情願之過;工作中出現問題,未能及時與同事溝通解決,有失亡羊補牢之過。

2.工作中對問題的思考過於單純、理想,輕視了問題的複雜性、矛盾性,有工作幼稚病之過。

3.工作作風過於溫和,不夠硬氣,在原則問題上過於遷就忍讓,有失威之過。

4.工作中不善合縱連橫,對外界資訊、競爭對手瞭解不多,以致貽誤戰機,有失職之過。

5.工作中對教師課堂教學直接關注不多,老師有求,我卻無助,老師有失,我卻無察,有瀆職之過。

四、改進措施。

1.有事多商量,遇事多思考,學會說話,學會工作。

2.工作中有問題擺出問題,有困難說明困難,做事實事求是,堅持原則,理直氣壯。

3.堅持科學工作觀,科學謀劃工作。

4.什麼叫有效工作,執行過程中打八折叫基本有效,不打折叫百分之百有效。

5.當工作中明知自己是對的,可他人說你是不對的,你又一時說服不了他,怎麼辦?答:暫且不辦!

最後,我真誠地感謝支援我工作的領導和同事。祝大家新春快樂,闔家幸福!

教學教研教學工作總結 篇3

本年度,我校教育教學工作緊緊圍繞教育局的工作部署,在學校領導及全體教師的支援與努力下,按照“讓教師得到發展,讓學生獲得成功”的工作理念,緊緊圍繞“提高教師專業化水平和教學質量”這個核心目標,進一步深化課程改革,夯實校本教研,追求高效課堂,提高管理實效,全面提高教育教學質量,真正實現師生素質全面、持續、有效發展。現將主要工作總結如下:

一、以德育為先導,推動學校各項工作穩步向前。

1、強化領導班子建設,加強幹部隊伍作風建設,校領導身體力行,率先垂範,積極深入班級聽課,參加學校組織的各項活動等,起到了帶動引領作用。

2、加強教師德育教育,堅持集中、自主學習《教師職業道德規範》、《教育法》等法律法規,提高教師依法執教的能力。

本年度,為強化教師的師德修養,開展了師德教育月活動,從領導測評,教師測評和學生評價三方面進行,評出了3位師德標兵和5位師德先進個人。入選教師進行了題為“不忘初心我的教師夢”典型經驗交流彙報。

3、開展了全校共讀一本書活動,此活動與學校開設的閱讀課相融,讓學生與書為伴、與書為友,學會讀書。陶冶學生的情操,提高學生辨別真善美的能力。

4、學校經常利用晨會、國旗下的講話和班隊會課加強學生的個人修養、前途理想、人生價值觀、心理健康等教育。

5、抓好校風的養成。

以開展文明班級評比等一系列活動,紮實地推動師生各方面規範化的養成,使學校基本上形成了一個誠信、文明、和諧、安全的校園。

6、抓好班級工作。

各班主任和科任基本上形成自主管理、協調發展、誠信互助、親力親為的局面。在本年度老師們都能本著對學生負責、對家長負責、對學校負責,對社會負責的工作責任感和事業心開展工作的,能密切注意抓好學生的思想教育。

7、強化了德育,召開家長會二次,加強了學校、家庭、社會的聯絡。

為學生的全面發展創造出一個健康、文明、舒適的學習生活環境。形成學校、家長、社會三位一體的教育網路。

二、以迎檢工作為重點,推動了各項工作有效開展。

本年度,全校教師都以高度的主人翁責任感投入到迎接義務教育均衡發展工作當中,工作中起早貪晚,任勞任怨,材料的準備做到保質、保量、詳實、完善,功能室裝置基本達到省級二類標準,功能室佈置與本學科文化相符合。師生員工自己動手創設了主題突出特色鮮明的校園文化。深受好評。10月份順利通過了國檢。

三、嚴抓教學常規,規範教學秩序。

1、本年度我校加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展,加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。

(1)抓備課。

本年度教導處對各教師的教案檢查了八次。每次檢查後,教導處都認真總結,如實反饋,促使了教師改正缺點,發揚優點。

(2)抓上課。

本年度繼續加強聽課,採用隨堂聽課制度,教導處分組深入班級聽課評課,促使教師的教學觀念轉變,儘可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

(3)抓作業批改。

本年度學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了八次,大部分教師能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

(4)抓課後輔導。要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,加強對差生的思想教育,加強課後輔導,引導學生加強對學習的'責任心。

2、加強畢業班的教學管理力度。

學校在本年度上學期對畢業班進行了四次質量抽測,並組織人員認真批閱,在畢業班全體教師的共同努力下,我校畢業班在今年七月份的全域性統考中又取得總成績獲第一名的好成績!單科英語、語文獲全域性第一名,數學獲第二名。

四、加強教師培訓,提升教師素質。

1、積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況蒐集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。

2、積極開展教研活動。

(1)本年度我校開展了骨幹教師引領課、示範課、精品課堂展示課、科任教師開講了、過關課、常態課比賽等活動,大大提高了各位教師對上課與評課的認識。從研討課前的聽課、教學準備到課後的評課及總結上,教導處都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,提高了每個老師的執教能力和教學水平,x月份,xx兩位老師參加了總局骨幹教師評比。xx老師被評為總局級骨幹教師。

(2)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家針對在研究課堂教學領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研能力。

3、積極選派教師外出觀摩學習。

本年度,依據上級要求,我校選派xx老師參加了總局舉辦的國小科學教師“學科素養”專題培訓班,選派xx教師參加了森工總局教育局國小科語文教師“思維導圖”教學實踐專題培訓班,暑假期間,選派xx兩名教師前往xx參加聚焦學科核心素養,提升教師專業發展高峰論壇。xx暑假期間在xx參加了xx勵耘師培教育諮詢中心舉辦的“立德樹人背景下全國中國小班主任共同體建設高峰論壇暨班主任專業化成長高階研修班培訓”,11月份,xx參加了總局培訓。以上老師已將所學到的知識及時與全校教師進行分享,讓全校教師不僅學到了課堂改革的寶貴經驗方法,更是領悟到了先進的教育理念,有效地促進了教師們的課堂教育教學水平。

五、開展了豐富多彩活動,為提升學生綜合素質搭建成長平臺。

1.加強安全知識的普及和教育,開展了“交通安全進校園——交警講座”活動,提高廣大師生的交通安全意識和遵守交通法律法規的自覺性。在全國中國小生安全日之際,開展了“六個一”安全教育的系列活動。

2.開展“文明、美德、守則、規範知識競賽”活動,通過此次知識競賽,使學生們進一步掌握了《守則》《規範》的內容和要求,有效地促進日常行為規範養成教育的落實,為進一步構建文明、安全、衛生、和諧的校園奠定了基礎。

九月份,在全校師生中開展了我的教育格言徵集活動。

十一月份,學校開展了“文明美德在紅旗”講故事、朗讀、演講比賽,讓文明之花,香飄校園。

3、與國土資源所聯合舉辦了“節約集約利用資源倡導綠色簡約生活講好我們的地球故事”主題系列教育活動。讓學生認識到保護地球的重要性。

4、六一兒童節到來之際,召開了慶六一吸收新隊隊員大會的同時,xx農村商業銀行xx支三位領導親臨我校為學校贈送了球、跳繩等體育器材。各中隊開展了各種形式精彩紛呈的慶祝活動。

6、開展了徵文比賽、寫字比賽、數學百題競賽。

7、七月份,開展了“紅領巾心向黨”為主題的課本劇表演,孩子們用流暢的英語,惟妙惟肖的表演來抒發對黨的熱愛之情,同時也展示了紅旗國小孩子們紮實的英語功底。

9、我校教師積極參加林業局工會、教育局聯合組織的全域性職工運動會,展示了我校教職工良好的精神風貌。榮獲道德風尚獎及高小組女子團體第二名和職工女子拔河第二名的成績。

9、社團活動至今,以“激發興趣,挖掘潛能,培養特長,提高素質”為出發點,開設了舞蹈,電子琴,手工,繪畫,田徑、足球、演講、微機、朗讀、英語、小記者、低段奧數、高段奧數,乒乓球十四個社團。融教育性,活動性和趣味性於一體,達到“生生有特長”的素質教育的奮鬥目標。12月伊始,小記者社團的同學首次走進軍營進行採訪、參觀,零距離感受軍營生活。

10、12月中旬,學校在一、二、三年級隆重舉行了親子工作家務技能大賽,比賽現場氣氛熱烈,家庭氛圍濃厚,每一組的家庭的作品極具創造性藝術性融為一體,惟妙惟肖,活靈活現。學生在活動中得到了鍛鍊。

11、首屆讀書節活動開展有聲有色,共歷時一個半月,建立了良好的校園文字,喜愛讀書,學會讀書;讓每一位師生在讀書活動中沐浴文化的恩澤,接受傳統的洗禮,享受閱讀的快樂,構建有特色的書香校園文化,提升了學校品位。

六、重視日常安全教育,樹立安全保護意識。

1、安全無小事。

學校領導十分重視學生的安全教育工作,進一步完善了《安全工作獎懲和責任追究制度》,把安全工作作為學校教育工作的首要大事,經常開展安全自查。做到校委會次次有研究部署,教師會上次次有檢查佈置,對安全工作形成了“人人有責,齊抓共管”的局面。學校後勤切實做好校舍、設施、裝置等的維修工作,檢查加固了體育器材及其他露天設施,積極消除校園內的安全隱患,嚴防校園安全故事的發生。

2、經常開展安全宣傳教育。

為切實消除校園安全故事的發生,學校實行封閉式管理,政教部、大隊部以規範學生日常行為為基礎,積極開展安全教育工作,做到逢會必講校園安全。

值周教師堅持到崗維護紀律,防止學生髮生意外傷害事故。課間,保安及時到樓外巡視,放學後在停車場就包車的孩子進行秩序維護,嚴禁司機無證駕駛,超員駕駛。紅領巾小廣播經常播出安全教育內容,讓安全教育內容深入人心。

另外,我校還不定期的進行安全演練,提高學校實際應對和處置突發安全事件的能力,更進一步增強師生的安全意識,真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法,提高了抵禦和應對緊急突發事件的能力。

七、存在問題

1.為教師的成長與專業化發展創造條件搭建平臺上還需加倍努力。

2.管理在精細化上還需進一步加強,在細節上要進一步深化。

3.教師教學反思力度不夠,教科研意識不強,能力有待提高,管理有待加強。

4.教研活動實效性不強,缺乏積極主動的活動意識。

5.教師之間的執教水平良莠不齊,不夠均衡。

八、努力方向

1.努力改善辦學條件,提高學校資源利用率。

2.小科課上出特色,學期末對小科課程統一進行驗收。

3.加強隊伍建設,為教師發展搭建更廣闊的平臺,促進教師專業化發展,促進學校可持續發展,實現學生、教師和學校的共同發展。

4.加強教育教研能力,加強教研組建設,在課題研究方面加強管理,使教師成為研究性的教師隊伍。

5.以標準化建設為契機,加快學校文化建設,充分發揮環境育人的功效,真正實現教育的均衡發展。

回首過去,成績可喜,面對未來,信心百倍。我們相信,在各級領導的正確領導下,在全體教師的大力支援下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,以實際行動把我校的教育、教學工作推向新臺階。

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