幼兒園教師個人教科研工作總結(精選6篇)

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時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,這是一段珍貴的工作時光,我們收穫良多,是時候仔細的寫一份工作總結了。那麼你有了解過工作總結嗎?以下是小編整理的幼兒園教師個人教科研工作總結(精選6篇),歡迎大家分享。

幼兒園教師個人教科研工作總結(精選6篇)

幼兒園教師個人教科研工作總結1

時間過得很快,20xx年在忙碌的工作中過去了,現將這一學期的工作做下總結。

在政治思想方面,我能認真參加學校組織的每一次政治學習及支部活動,努力提高自己的政治覺悟,樹立新時期正確的教育觀、人才觀和價值觀。在日常教學工作方面,我能遵守各項規章制度,不遲到早退,人到心到,帶好一日活動,上好每一堂課。

作為配班教師,平時我能積極協助班主任做好班級工作,如牆飾的更換、家園欄內容的增添、區域活動材料的製作、幼兒品德評語的填寫、家訪、組織家園活動等等;同時對自己本學期負責備的常識與科學發現活動教案,能吃透教材,認真設計教法,以使教學能獲得更好的效果;在組織教學中,儘量把先進的教學理念融入每一個教學活動中,在活動中注意營建一種寬鬆、自由的學習環境,讓孩子做課堂的主人,與我一起收集與主題相關的材料,如認識動物時,從百科全書、網路上下載資料,在此基礎上,再進行集體教學,讓孩子自己動手、動腦、動口,在知識的衝撞中產生新的疑惑、冒出新的想法,培養孩子好奇、好問、好探索、樂於想象與創造的可貴品質。

對於我所負責的教科研工作,我也能認真負責地組織好,使得課題工作能順利有序地展開,對課題的選題、申報、論證、方案的撰寫、實施、中期的監測、結題、報告的撰寫、成果的評審及獎勵都用制度加以規範,克服了教科研行為的盲目性和隨意性。對立項課題的管理更為規範,從制定方案、具體實施到結題報告的撰寫,教科室關注教師科研全過程,為教師們提供了研究素材與各類資料,要求課題組長及時上交課題研究情況記錄表,並通過課題組長例會對課題進行情況、課題研究中遇到的問題及時進行了解和解決。

本年度,我園申報課題數為歷年之最,共申報七個課題,這些課題從解決工作中的實際問題出發立足點新、切入口小,很適合在班級內的小範圍操作與實驗,具有新穎性、可行性與實效性。

同時,在我的參與指導下,幼兒園科技特色教育研工作也順利展開。在本學期內,各年段都確立了本年段的科技教育研究方向,大班年段課題為“在科學區活動中培養幼兒主動探索精神的研究”、中班年段課題為“在自然角培養幼兒科技素養的研究”、小班年段課題為“在晨間活動中培養幼兒科技素質的研究”。在組織教研活動時,要求能夠圍繞主題進行,使教研活動有目標有方向便於深入;同時注意克服低層次的教研傾向,努力促使教育理論與教育實踐有機結合,促進教學質量提高,革新教學方法。在教研實踐的基礎上,不斷提煉昇華,形成教育理論,探究教育規律,上升到教育科研,使教育研究科學化、系統化。

另外,我成功組織了科技知識競賽活動、作好了紹興市教科研先進集體申報工作、省市級課題申報結題工作、統計員考試以及一些臨時性工作,雖然工作極為繁重,但我仍能維持良好心態,以負責盡職的態度對待,認真檢索資料、收集材料,為此付出了不少個人休息時間。

學習著是美麗的。雖然工作很緊張,但我不放過每一次學習的機會,利用閱讀、上網、培訓、赴外地觀摩等時機,汲取他人教學經驗的每一滴精華,以提高自己的業務能力。平時我常撰寫一些論文或隨筆,以總結經驗、昇華理論。

在今後的工作中,我會繼續努力,把工作做的更好。在工作中的不足,也會逐漸改進。

幼兒園教師個人教科研工作總結2

幼兒園教、科研工作是提高保教質量,促進教師專業成長和幼兒園可持續發展的有效途徑。近幾年來,我園緊緊圍繞“以科研為先導,向科研要質量”的工作思路,強化管理,力求科學;狠抓落實,力求實效;以課堂教學為突破口,深化課程改革。尤其是近半年來,我園在市、區各級教育部門領導、專家的指導下,更加重視園本教研活動的開展,並積極努力地進行深索、嘗試,具體做法如下:

一、加強組織領導,健全教研網路

正規完善的組織機構是幼兒園教、科研工作得以正常開展和落實的前提和保證。近幾年,幼兒園先後成立了新課改實驗領導小組、園本教研領導組織機構等,建立起幼兒園——教研組——教師三級教研網路,由園長親自抓,業務園長、教研組長管理、督查,教師則操作研究。

為推動並保證幼兒園教、科研工作的正常、有序、紮實地開展,幼兒園還建立健全了相應的管理制度,如《幼兒園教、科研製度》、《教科研課題管理制度》、《園本教研製度》、《學習制度》、《教科研表彰激勵制度》,使教、科研工作制度化、日常化、規範化。同時還要求園長、年級組長、骨幹教師做到“五帶頭”——帶頭承擔教科研任務;帶頭學習教科研理論;帶頭作教科研交流;帶頭上教研課、示範課;帶頭總結經驗,撰寫論文。從而保證教、科研活動有計劃、有目的的開展,有力地推動本園教、科研向縱深發展。

二、以人為本,形成民主、寬鬆、和諧的研究氛圍。

《幼兒園教育指導綱要》在關注幼兒發展的同時,也極大地表現出對教師的尊重和關注,強調了要保障教師享有豐富自身專業知識的權利。因此,要真正發揮教師們參與教、科研的積極性,管理者首先要轉變管理觀念,由管理轉向服務。我園行政班子經常深入到教師中,傾聽她們的心聲,瞭解、掌握她們在教育實踐中的疑惑,尊重每位教師的想法,努力為教師創設一個想說、敢說、喜歡說、有機會說的氛圍,並以此制訂出相應的教研內容。此外,領導班子對每個教師均樹立起“三種相信”,相信每一個教師都有成功的願望;相信每一個教師都有成功的潛能;相信每一個教師都可能取得多方面的成功,放手讓教師們大膽嘗試新內容、新途徑、新方法;允許教師失誤,鼓勵並增長她們繼續參與教研的勇氣,較好地調動了她們參與教研活動的積極性,

三、營造學習氣氛,拓寬學習渠道

課程改革的關鍵是教師,她們是園本教研的主力軍,為了提升她們的素質,必須重視教師的學習和培訓。俗話說:“只有學的好,才能教的好”。為了調動廣大教師參與教育教學改革和研究的積極性,使大家掌握課程和教研的目的、內容和方法,我園始終把教育理論學習放在突出位置,並根據每學期的工作實際,確定學習重點,再製定出培訓形式和內容,如聘請專家來園作報告、教師參與性學習與培訓、派教師參加各級各類培訓班等,由此開闊教師視野,掌握幼教發展動態,提高教科研能力。為了營造學習氣氛,我園通過園領導引領、骨幹教師帶頭、全員參與的方式,大家充分認識到參與培訓和學習是每個教師的權利和義務。

本學期我園重點開展了園本教研研討,為了讓教師們清楚地認識園本教研,我們利用雙休日邀請幼教專家方明惠來園主講了《立足園本教研,促進保教質量》的報告,教師們受益匪淺,不僅初步瞭解園本教研基本理念,掌握了園本教研的三個核心,更重要的是樹立起開展教、科研的信心,懂得了開展園本教研的操作方式、方法。此外,我們還利用業務學習和年級教研組活動時間有針對性地組織教師學習了大量文章,如《幼兒園教師如何開展教研活動》、《製作活動中的預操作》、《反思:幼兒教師自我發展的有效途徑》、《讓案例分析成為幼兒教師自我發展的階梯》、《轉變教師的角色意識,適當調整教育行為》、《改革中教師角色的思考》、《一次科學活動引起的思考》以及部分優秀教案等,從而促進了教師知識、觀念的更新以及專業化水平的提高。

我們還鼓勵教師拓寬學習渠道,除以幼兒園推薦書目自學或重點章節學習外,還要求教師儘可能地利用網路學習,獲取更多相關的資訊和資料。同時,我們還在教研活動中讓教師相互交流自己的教育筆記、活動反思等,這不僅是一種很好的學習方法,也是一種自信心培養的徐徑。

通過學習、交流,教師們更加認識到幼兒教育是終身教育的基礎,不能再侷限於教孩子讀書、寫字和算術,而應當教導他們學會做人、學會做事、學會學習、學會與他人共同生活,樹立了為幼兒奠定一生髮展的知識教育觀;明確了幼兒教育是為幼兒的終身學習和發展做準備,讓幼兒積極愉快、真實全面、可持續性的發展,樹立了培養幼兒樂學、會學的新目標價值觀;明確了幼兒教育是“以人為本”的教育,要尊重、理解、關心每一個幼兒,樹立了讓每個幼兒在不同水平上全面和諧發展的兒童發展觀;明確了幼兒教育應該具有整體性,要注重遊戲、學習、生活三者有機地整合,“一日生活”都對幼兒發展具有重要作用,樹立了“生活卻教育,社會即學校”的課程學習觀;明確了“教”與“學”之間的關係,樹立了“讓幼兒成為學習的主人”的教學觀,等等,這些新理念的樹立為教師的開展課改奠定了良好的理論基礎。

四、開展課程改革,重視園本教研,努力實現從觀念到行為的轉變。

觀念的更新、思想的解放,必然會帶來行為的創新。全園教師在新理念的指導下,積極開展一系列課改嘗試:

1、加強園本課程建設,將課程綜合化、生活化。早在幾年前,我園課改研究小組就開展了專題研究——幼兒園綜合主題教育研究。我們先設計出不同的主題,在根據主題和不同科目的要求,從各類幼兒園教研、幼教雜誌上,選擇既貼近幼兒生活、易於幼兒接受和感興趣的內容,又有助於幼兒發展所需要初步掌握的粗淺知識,甚至還根據需要自編教學內容,圍繞共同的主題開展分科教學,各科內容相互滲透,相互補充,保證了教學內容的系統性、連貫性,體現出幼兒教育的整體性。

為了保證教材的實用性,課改小組成員定期組織教師討論課程內容在實踐運用中的優劣,及時修改、補充、完善。經過三年多的研究實驗,一套深受幼兒喜歡、教師歡迎的教材形成了。在研究過程中,我們也深深地感到由於理論水平有限,無法使教材更科學、更規範。正值此時,新《綱要》頒佈了,《綱要》指出:“幼兒園的教育內容是全面的、啟蒙性的,可以相對劃分為健康、社會、語言、科學、藝術五大領域,也可作其它不同的劃分。各領域的內容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等發展”,“各領域的內容要有機聯絡、互相滲透,注重綜合性、趣味性、活動性,寓教育於生活、遊戲之中”。這使我們受到極大的鼓舞。更讓人欣慰的是由省教科所編寫、凝結了全省幼教工作者智慧和心血的省統編幼兒園教育用書誕生了。這套融幼兒教育整體性的新教材更加註重師生間的交往和互動;更加註重幼兒情感、態度、人格的培養;更加註重發現、分析、解決問題的學習過程;更加註重幼兒創新素質的發展。為此,我園及時調整教師工作時間,讓每個教師按主題不分學科、相互協商地開展教學,並鼓勵教師向身邊的同事學習,大家取長補短,互幫互助,個個爭當“專家+雜家”的現代教師。

教育是一個幼兒園對幼兒施加影響的總和,對於我們的教育物件——一群天真無邪的孩子而言。教師的言行舉止、校園的環境氛圍、社會的自然資源,無不體現著它們的教育價值,對幼兒的發展時時刻刻起著潛移默化的作用。因此,我們在開展課程改革時不僅注重了學科課程的綜合化,更加註重課程的生活化、社會化,設計多種活動課程及環境課程讓幼兒去體驗、學習,使幼兒園整個教育課程更加豐富多彩,更加符合幼兒的身心發展。此外,我們還鼓勵教師多做觀察者、有心人,善於發現幼兒的興趣點,在完成預設課程的同時,兼顧生成課程的設計,更加全面地滿足幼兒不同的學習需求。

2、改革教學管理模式,還教師更多的創新空間。首先改變了備課形式——先討論後書寫,同年級組的教師針對幼兒的實際情況,先集中討論教學活動的內容,目標、設計及準備,再根據不同經驗教師的要求分層管理。如:對骨幹教師要求教案注重新教法的嘗試、改革;對有一定教學經驗的中年教師要求設計活動著重思考重難點的解決方法,過渡環節可略寫,而年青教師半日活動必備詳案。這種備課管理模式的改變,讓教師們從繁重的書寫中解放出來,還她們更多的時間去研究教材,研究幼兒,嘗試新的教學方法,真正達到因人而異的教學管理,充分發揮每個教師的特長和創造。

3、加強教學反思,不斷改進教育行為。反思是教師對自己的教育行為進行分析,從中發現問題,再探索解決的方法,從而改進並不斷提高自己教育教學的一個過程,它是園本教研的核心,是教師自我發展的有效途徑。近年來,我園結合園本教研活動的開展及教師的迫切需求,加大對教師反思行為的研究,通過請專家講座,學習相關文章,使教師們真切感受到教學反思的重要性,萌發了自覺反思教學行為的意識,並將理論與實踐相結合,行為與觀念相結合,鼓勵教師在教育活動中勤于思考,逐步學會並掌握了反思的形式與方法,由原先單一的課後反思轉變為課前、課後的反思,由反思自我逐漸轉變到反思自我和幼兒相結合。在行為上真正體現教育新觀念,不斷提高教育策略,改善教育行為,提高保教質量,並從中體驗到成功的喜悅和職業的幸福,讓每位教師爭當研究型教師、學習型教師,與課改共同成長。

4、改變課程的研討形式,充分發揮教師教育資源的共享。教學觀摩課是開展教研活動一種常見形式,我園自進行園本教研以來,首先將公開課的開課形式由原來“各自為陣”式,變為如今的“同課異構式”、“連環跟進式”。教學研討時,先確定一個教學內容,再由多名教師同開一節課或一名教師連續同上一節課,公開課研討形式也由過去單一的課後評議改為如今的課前互助研討、課中分析研討、課後比較研討。

課前互助研討是指課前全體教師或年級組教師圍繞教材共同分析、討論,找準重難點和切入點,並在課前就某些重難點環節開展必要的預操作和訪談,根據幼兒反映,適當調整教學設計方案。如最近開展的兩節研討課《會變的顏色》、《移動》,課前全園教師利用多種渠道,查詢相關的知識背景,再集中分析教材,初步制訂活動目標,準備及教學策略,不僅讓執教者受益匪淺,而且每位參與者都有不同的收穫。

課中分析研討是指在教學活動開始前,將聽課教師進行分工,讓每位聽課者根據不同的聽課重點(如教師的提問與幼兒反應,教學環節設計)進行有針對性地記錄、分析,以便更全面地評析每節活動。

課後比較研討是指對“同課異構式”或“連環跟進式”的教學活動進行比較分析、反思、提高,以便肯定成功,找出不足,及時改善,使教師們的教育策略不斷提高。這種課程的研討形式得到教師們的一致肯定,在平時的教學活動中,教師們也能主動地和同年級組教師在課前、課後開展同課異構式的比較研討,在交流合作中發展自我,在資源共享中體驗快樂。

5、改變教研組組合形式,開展專題式研討活動。幼兒園的課程提倡整合,學科間相互滲透,教學不再分科。為了適應這一轉變,我們將教研組也重新劃分,將原來按學科劃分的計算、語言、藝體教研組,改為按平行年組組劃分的小、中、大班年組教研組,每個年組教研組既可以根據不同年齡幼兒的身心發展規律,及教育共同點開展了年級專題教研,如小班的加快新生入園的適應;中班的學會和家長的交流與合作;大班的幼兒銜接工作研討等;又可以圍繞幼兒園的教研任務分年級組開展討論,確保人人有課題,個個是“專家”。教師們認為改變後的教研組活動針對性很強,能直接為自己的教育教學提供幫助,因而在研討中教師們踴躍發言、各抒已見,參與教研的熱情十分高漲,教研氣氛也很熱烈。

此外,我園還繼續開展了《幼兒園社會教學創新研究》、《幼兒英語雙語實驗研究》等課題研究。俗話說:“一份耕耘,一份收穫”。正是我們紮實地開展了園本教研工作,深入地進行了課程改革,我園教、科研工作得到了各級領導的肯定,今年我園申報廬陽區教科研實驗基地獲准,有幸地成為廬陽區首批中小幼課改科研實驗基地。同時,近年來,教師們撰寫的教科研文章經驗總結,多次獲市級教科研成果一、二等獎,多篇論文還在省級幼教刊物上發表,王俐還被評為合肥市教科研先進個人。但我們認為:真正最大的收益者還是那些可愛的孩子們,他們在辛勤“園丁”的耕耘下,幸福、健康、愉快地“開花結果”。

以上是我園近幾年的教、科研工作,雖取得了一定成績,但還存在一些不足,願各位領導專家給予指導,我們將揚長避短,再接再厲,向更高的目標邁進。

幼兒園教師個人教科研工作總結3

本學期,教科研室以東勝教育“十三五”發展規劃與《3-6歲兒童學習與發展指南》為核心,按照幼兒園總體工作思路及目標,“以研促教,打造特色”為工作思路,以深化園本教研為主線,以促進教師專業發展為宗旨,本著發現問題,解決問題,改善實踐這一迴圈往復的過程來不斷改善教師的實踐行為,提高教師專業素質。

一、以實際問題為突破口,制定切實可行的教研計劃

建園初,幼兒園各項工作在逐步開展,教師在教育教學實踐中感覺到自己有好多困惑、問題,大到如何有效開展教育教學活動、如何有效開展家長工作?小到一份區域材料怎樣投放,怎樣更有意義,怎樣和家長交流孩子在園小磕小碰的事?老師們能發現問題、提出問題我們很高興,老師們希望這些問題能儘快得到幫助而得到解決我們很欣慰。然而,事事不可一蹴而就,因此在上學期末,教科研室發放調查問卷,請老師梳理出當前急需解決困惑及問題兩個,並推薦下學期大小教研活動的內容兩條。之後開展了小中大教師現場交流討論,確定本學期教研的內容為有效如何有效開展幼兒美術集體教學活動,大教研解決教師理念、知識、技能問題,小教研開展年級組集體備課,重點解決課堂教學中存在的問題。教科研室以此為依據,制定切實可行的教科研計劃。

二、大小教研聯動,實現以研促教

本學期立足教學實際,以幼兒美術教育集體教學有效開展為突破口,使每一次的大教研活動有所收穫和思考,從而促進教師的專業發展。每月第二週週三大教研《有效開展幼兒美術教育集體教學的研究》為切入點,重點解決全園教師重點解決全園教師在美術基本技能、知識、方法以及探索美術與其他領域和環境的有效結合。三月份為《中國畫基礎知識》;四月份為《兒童畫輔導》和上海“米羅可兒”借形想象美術教學培訓活動的二次培訓;五月份為《兒童畫創作》;六月份為《兒童畫色彩知識》。在大教研中,我們採用體驗式的學習方法將理論和操作結合起來,體現“在學中做,在做中學”的理念,不僅在教育理念、美術知識技能上讓教師有了提高,而且使老師在繪畫、欣賞、美術活動的指導、作品評價上讓老師們更駕輕就熟。老師們實際操作中發現問題,感受想想與創造的魅力,在親身體驗作中,對幼兒美術教育,對幼兒教育有了新的認識與理解。

每週一的小教研活動,重點解決引進教材《米羅可兒》課程實施過程中的困惑和有效開展,切實抓好教材的把握和使用。以課堂教學研究為載體,通過解讀教材、設計教學活動的能力,促進教師設計、實施教學活動的能力。三個年級組以集體備課的形式開展活動,研討活動目標制定,根據實際情況調整活動材料、活動過程。教師的示範、引導、指導,作品如何評價等等,最終形成教案15篇,納入資源庫。在四月上旬全園觀摩活動中,小中大十二位班主任老師根據自身的素質特點和幼兒的年齡特點選取不同的活動內容,開展了12節生動有趣、形式多樣,方法新穎的美術活動。拓印《喜洋洋和灰太狼》《美麗的草原》,借形想象《拖色借形想象》《黑白灰的想象》《雲的借形想象》,寫生《蟲蟲總動員》《真人一比一》《我的爸爸》等內容很好的展現了教師在學習培訓中先進的教育理念與智慧美術教學模式。在學習與實踐中,教師的美術教育教學水平有了明顯的提升。

三、完成了教科研年會評審工作

五月中旬完成了本年度教科研成果評審工作。本次玩教具以科學領域為主,共上繳72件作品,其中數學25件,科學29件,保育老師上交了18件生活區的玩教具。本次上交的玩教具都是來自老師平時教育教學中,是老師們覺得實用,能玩的起來,可探究性強、推廣玩性較強教具,不僅孩子們喜歡,而且吸引了。進入優秀隨筆集23篇,優秀教學活動設計35篇,優秀心得體會21篇,優秀成果獎17項,其中武穆老師的燕鷗足球隊隊旗、隊徽,馬昊傑老師設計的吉祥物燕鷗卡通形象獲特等獎。

四、藝術教育部常規工作有序開展

(一)藝術活動課程的安排

藝術引領是金幼的特色之一,為了落實提高藝術教育課程質量,彰顯藝術辦園特色,藝術教育的課程試行普及活動。舞蹈活動每班每週一節;每班每週一節奧福音樂,一節米羅可兒美術活動,一節園本創意美術普及活動。

(二)營造藝術啟蒙的環境氛圍

“藝術引領”為我園的辦園目標之一,“教學有藝術特色,教師有藝術特長,幼兒有藝術情趣”,興科園以幼兒美術教育研究為重點,在打造藝術特色,注重校園文化建設的同時,形成保教並重,環境育人,所以在環境氛圍營造方面始終堅守藝術環保的原則。在環境創設中,各班、各區都先討論環境創設方案,區塊劃分、材料使用,園長、主任及時跟進指導。一樓美術室和大廳為“愛我鄂爾多斯”為主題。超級飛俠建構區以星座圖、雕刻世界著名建築、牆面環境有中國特色建築、建築的合影、搭建小妙招、精彩瞬間、建構星級及主題,這不僅豐富幼兒的經驗,而且便於孩子們學習和創造。尤其是一千多塊有質感的炭燒積木更是吸引孩子,總體營造一個足球俱樂部的氛圍。以各國國旗作為吊飾,既起到了裝飾又可以認識不同國家的國旗。遊戲區利用各類桌面遊戲,激發孩子們對足球運動的興趣和掌握足球運動的簡單規則。西部樓梯呈現米羅可兒課程開展時孩子們的作品,一樓到二樓是大二班人臉、數字、人物的借形想象;三到四樓大三班的創意剪紙、我與大師的親密接觸、黑白灰的借形想象整體二美。東樓梯一到二樓是大一班用廢舊材料製作的園花太陽花,獨特新穎,有震撼感;三到四樓是中班年級組用廢舊材料製作的節能環保,旋轉的.風車深受孩子喜歡。環境是隱形的課程,同時是幼兒園課程的顯現,所以我們的環境隨著課程的推進而越來越美而有意義。

(三)間操排練

開學初,間操中民族器械操依然用羊棒骨、筷子、哈達,舞蹈老師重新編排了足球《啦啦操》,兩位舞蹈老師不僅錄製視訊發到各班,利用課餘時間培訓教師,而且在開學第一月的舞蹈活動中教授給孩子。

(四)經典音樂連線美好的一天

在兒童在人生起步階段,我們認為讓兒童感受經典音樂,提升兒童心靈感受力。本學期,根據四個時的不同特點播放不同特點的經典音樂,用經典音樂連線一日活動,讓幼兒的一天更有序、輕鬆而愉悅,在看似無意實則用心的將經典音樂融入孩子的一日活動中,在潛移默化中滋養生活在金幼的兒童、老師和家長的心靈。開學初完成了一日音樂的選擇、編排工作,本學期更具足球大課間開展增加了動感熱烈的足球音樂。

四、順利完成第五屆校園文化藝術節

20xx年,蓬勃發展中的金幼將走過第五個春秋了,我們以“幸福”為主線,結合幼兒園“藝術引領托幼一體”的辦園特色,將五年收穫與歷程結合幼兒園“藝術引領托幼一體”的辦園特色,通過鷗杯足球聯賽、小班親子運動、中班幼兒運動會、美術作品展、大班畢業文藝匯演五個板塊,將金幼人對兒童、對早期教育的理解、認識、態度、方法,用有形的、藝術的方式予以展示,更好地推動了全社會對孩子的關注與認識。孩子們在老師精心策劃,周密準備,用心組織的各項活動中,在參與、表演、互動、交流中盡情體驗了節日的快樂與幸福的童年生活。

五、不足和改進

(一)大教研中教師實際的練習不夠

改進:一是理論講座更為系統一些,一學期一種;二是教師的練習除去教研時的作品,每月每人要交一份教師美術作品。

(二)小教研的集體備課面窄

改進:小教研的內容除了米羅可兒課程內容,還可以在大教研內容設計三個年齡段的美術集體教學活動進行集體備課。

六、今後主要工作思路

(一)繼續紮實開展教研隊伍的建設,在豐富多樣、有效的研究過程中提升教師教育教學基本功及教育教學研究能力,為促進幼兒發展服務。

(二)提高小教研活動質量,形成優質案例。

(三)繼續以美術教研為突破口,帶動教研活動的多方位開展。

幼兒園教師個人教科研工作總結4

多年來,我園一直堅持科教興園,先後承擔了多項市級、自治區級課題,研究成果獲得專家的好評,同時提高了我園的科研能力,強化了教師素質。做為示範園,多次承擔觀摩活動,帶動z區地區學前教育發展,促進了學前教育均衡發展。今年,我園在教科研方面積極進取,取得了可喜的成績,現將這一年來的工作做一下總結:

一、科研課題全面開花,提升幼兒園的軟實力

上半年,我園申報的自治區級課題《新時期幼兒園德育教育內容和方法的研究》獲得批准立項,現已進入實施階段並取得初步成效。下半年,在園領導的鼓勵下,我園教師積極申報市級課題,共上報四項課題,經專家組的評審,有三項課題立項,其中,《幼兒一日活動中安全問題與對策的研究》被列為市級重點課題,《體育活動中體驗式學習的實踐研究》和《家園溝通途徑及策略有效性研究》被列為市級一般規劃課題,目前這兩項課題已開題,進入初步實施階段。11月,我園收到國家“十二五”教育科研規劃全國重點課題《中國學校心理健康教育專業化發展研究》總課題組的關於申報子課題的通知,園領導積極支援申報工作,經教科室的認真準備,我園擬申報的課題《語言活動中幼兒創造性思維的研究》獲准立項。目前,我園承擔了各級各類的科研課題研究,這也大大激發了教職工參與研究的積極性,提升我園教科研水平,加強幼兒園的軟實力。

二、課題實施穩步推進,階段成果顯著

首先,《新時期幼兒園德育教育的內容和方法的研究》實施期間,我園為了提高教師的師德素養,發揮教師的榜樣作用,開展了師德演講比賽,教師們結合自己身邊的事例感染每一個教職工。同時,我園非常注重課題實施的實效性,我園結合幼兒一日活動開展了多種形式的活動,如“感恩父母、快樂親情”主題活動,“我愛祖國媽媽”主題系列活動等。通過這一系列的活動培養了幼兒愛的情感。

其次,為了推廣課題實施階段的成果,本園在11月組織了課題階段成果展示,並邀請了市教科所領導、教研室領導及教研員,民辦幼兒園園長參加,通過這次的成果展示,得到了參會人員的肯定。同時,也促進了課題的深入實施。

三、培訓形式多渠道,提升教師理論素養和專業能力

一直以來,我園非常重視教師的業務提升。今年,我園先後通過園本培訓、外出培訓、遠端培訓等形式加快教師的專業成長。派17人到上海、杭州、北京、陝西等學前教育發達地區學習;有26人蔘加網上遠端培訓;針對本園教師存在的問題開展了資訊科技、課題報告的撰寫等園本培訓。通過多種形式的培訓,激發了教師的工作熱情,提升了教師的理論水平,提高教師的教學能力。

四、夯實基本功,提升教師的職業魅力

紮實的基本功是提高教師理論水平和教學技能的根本,是保證保教質量的有效手段。一直以來,我園非常注重教師的教學基本功,為了練就教師紮實的基本功,開展了教師基本功大賽。由於近年來,我園年輕教師隊伍逐漸壯大,一些剛入園的教師缺乏教學經驗,為了讓新入職教師儘快進入角色,我園在上半年和下半年分別開展了青年教師基本功比賽,內容包括教師素養知識競賽和技能比賽,教師技能有彈唱、繪畫、講故事和課件製作等方方面面,教師們認真對待,積極準備,比賽精彩紛呈,展現了教師們的精神面貌和基本素養。通過基本功的比賽促進了教師間的相互學習和交流,提高了教師課堂駕馭能力,提升了教師的個人魅力。

五、注重教師的實踐反思能力的培養

《綱要》中提到,教師在實踐中的學習總是與教師對自己教育教學活動的反思聯絡在一起的。在工作中,我園也非常重視教師在教學中的反思,下半年,教師的多篇教學反思、體會在寧夏教研網站和教育刊物上刊登,年底,我園還開展了論文、教育故事徵集評比活動,教師們積極參與,評出了一二三等獎。

六、建立網上平臺,實現網路化管理

今年六月份,我園在園領導的積極努力下,建立了幼兒園自己的網站,實現了網路化管理。將幼兒園的動態、活動釋出在網站上,以方便為家長服務,讓社會監督。各班級建立了自己的班級網頁,幼兒在園的表現,班級活動,家長鬚知等都可釋出在班級網頁上,家長只要開啟幼兒園網站就可以知曉幼兒園的一切動向,清楚的掌握孩子在園的表現,使家園溝通更方便快捷。

通過這一年來的努力,我園在教科研方面取得了可喜的成績,但仍有許多不足,如工作做的不夠紮實,幼兒的參與不夠深入,今後,我將不斷改進,紮紮實實做好每一項工作。

幼兒園教師個人教科研工作總結5

緊張而又忙碌的學期工作結束了,回首這一學期來的工作,我們倍感欣慰。雖然說不上創造了一流業績,但是我們學府幼兒園立足市一級評估為契機,銳意進取,推動幼兒教育事業發展又上了一個新的臺階,我校教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。領導班子團結一致,通過不懈的努力,在實踐與探索中,圓滿完成本學期的各項任務,取得了顯著成效。現將一學期來的工作做以回顧總結:

一.規範教育教學工作和日常管理工作

為了進一步規範幼兒園教育教學工作,本學期加強了對教師的業務工作檢查制度,通過教師業務必查專案與隨機抽查專案緊結合,使廣大教師在備課、日常教學活動的組織戶外活動、家長工作等方面養成了一定的常規,形成了良好的教育教學秩序。

二.積極開展教研活動,提高教師業務水平

本學期,教研活動的開展緊緊圍繞師資培訓進行。在師資培訓方面,我們採取了集體有組織地開展業務練兵和個人自學幼教理論相結合的方式,我園進行了環境評比、早鍛鍊評比、公開課評比、優質課評比、簡筆畫評比、優秀案例反思評比等等練兵活動,活動的開展,激發了廣大教師工作積極性,培養了自信心。經過一學期努力,各方面均有一定程度的進步。

其次是自修筆記,要求廣大教師有針對性地學習並結合先進經驗談體會,切實幫助教師學習專業知識,教養筆記則根據教師的不同水平提出不同要求,每月一篇教學心得,每週一篇教學反思。從不同方面總結自己在工作中小經驗,努力尋找理論支援點。通過積極的努力,取得了較好的成績,為我園今後教師隊伍整體素質的提高打下了良好的基礎。並組織教師走出校門外出學習新的教育理念與新的教學技能。外出學習的教研組長及時把了解的新資訊傳遞到每個教師,並把新理念貫徹到教學實踐中去,起到以點帶面的作用。以中青年教師教學評選為契機開展幼兒園中青年教師教學展評活動,提高教師的教學實踐能力和教學反思能力。

三.學習新《綱要》轉變教育思想

我園根據區教育局的要求,組織教師進行研討活動,以《綱要》為依據,將《綱要》的內容與本園的教學實際相結合,並根據《綱要》的劃分的五大領域,組織教師對健康領域、語言領域、社會領域、科學領域、藝術領域的教材內容進行學習。通過一學期的積極摸索,教師的適宜引導來設計、組織活動。

四.深入一線,加強管理

1.為確保幼兒園教育教學質量的提高,做好教學質量監控是。園長、業務園長組織教師深入各班進行聽課、看活動,瞭解每位教師的教學,聽課後和教師及時進行反饋本學期聽課率達100%以上。

2.根據幼兒園對教師教學工作的評估操作體系,分層次地的運用檢查評比與記分相結合,科學、合理、公正地教師的教學進行評估。

3.完善班級工作手冊,以利於加強檢查與管理,同時有利與資料的整理與收集。

五.家園協調,合作共贏

1.各班開學初,教師都向家長公開了幼兒園以及每個教師的聯絡方式,使家園聯絡的方式更多元化,聯絡更暢通。

2.通過觀摩教學活動,瞭解幼兒園的教學情況以及孩子的發展情況。

六.存在的不足

1、教育理念和教師的教學實踐還存在著一定的距離,教師在活動中幫助幼兒梳理提升經驗的能力有待提高。

2.教研組教研活動的質量還不是很高,用怎樣的方法吸引教師,讓教師真正的參與到活動中來我們還有許多工作要去思考。

一學期來,幼兒園的教學工作仍存在著許多不足,我們將在下一學期的工作中進一步改進提高。教育需要無私奉獻,管理需要不斷創新。成績只代表過去,新年新起點,讓我們一起在反思與展望中以更好的姿態投入嶄新的20xx年,只要我們不斷的努力奮鬥與拼搏,在新一年的工作中,我們會取得更大更優異的成績!

幼兒園教師個人教科研工作總結6

忙忙碌碌中一學期即將結束,梳理回顧本學期科研工作,認真貫徹落實期初科研工作計劃,遵循幼兒教育“玩中學習,健康成長”的宗旨,圍繞申報的xx市“十二五”規劃課題《幼兒探究式學習的實踐與研究》,注重教師的專業成長,踏實有效、層層遞進地開展系列活動。

一、課題研究

1、按市教科室下發的xx市“十二五”規劃課題要求,申報《幼兒探究式學習的實踐與研究》課題,並積極參加市教科室組織的“十二五”課題方案評比活動。

2、中心課題組、各子課題組、各年齡段定期圍繞課題開展活動,如中心組的全面解讀主課題方案及探討撰寫子課題方案的要點、如何做實做好課題研究,各子課題組的如何確立與撰寫個人課題、近階段課題研究中有困惑的問題等,讓參與者透徹瞭解與把握此課題的研究目的與方式,在交流中發現問題,並集思廣益商量最佳的解決問題的辦法。

3、豐富與充實課題研究網站內容,定期有效上傳課題研究動態,以自學和他學相結合的方式,鼓勵與支援教師學習有關本課題的資訊學習資料,努力吸收內化,能指導或支撐自己較自如地開展課題研究,進一步提高科研實效性。

4、定期編輯科研資訊報,將在課題研究過程中,有感覺的、有共性的、有創意的、價值高的內容,及時編入其中,供大家學習交流,相互取長補短。

二、隊伍建設

1、新教師隊伍建設,為新教師配備師傅,在拜師學藝、傳道解惑的過程中,有效幫助新教師們勝任常規性教育教學工作,展示好亮相課、比武課等,並按市局一年教師的要求,有質量的完成相應的聽課、隨筆、反思、課件等內容。

2、青年教師隊伍建設(也就是二年至五年的教師),對她們的培養要求是繼續在師傅及骨幹教師的引領示範下,能努力把所學理論知識與實踐結合起來,較好制定各類計劃、創設良好環境、開展課題研究、利用白板等組織教學。順利通過市局“一二三工程”考核並向市“教壇新秀邁進。本學期xx被命名為xx市教壇新秀、xx在市二年以上教師大比武活動中獲二等獎、xx在市白板教學比賽中獲二等獎、xx在xx市數學學科組研討活動中上公開課。

3、骨幹教師隊伍建設,要求她們積極承擔各級各類公開與評比活動,具有指導其他教師開展教育科研與教育教學工作的能力,帶頭嘗試進行有成效的理論與實踐相結合的探索活動,示範引領其他教師,並及時撰寫經驗總結,努力向市學術、學科帶頭人方向靠攏。本學期周秋英申報了市學術帶頭人、xx申報了市學科帶頭人並在園內開展了骨幹教師引領活動。

4、充分發揮市學術、學科帶頭人作用,在年輕教師、骨幹教師原有傳幫帶的基礎上,配備市學術、學科帶頭人當導師,加快成長速度,有效開展教科研活動,逐漸形成自己的教育教學風格和專長,提高專業發展水平,充實與進軍高層次骨幹教師隊伍。

5、常態群眾性教師隊伍建設,以年齡段為主組織她們開展教科研實踐及小結活動,及時有效按要求上交資料。根據園部申報的“十二五”課題結合自身特點制定的個人課題方案,不斷提高他們參與教育科研工作的水平與熱情。

三、實踐落實

1、繼續採用“教師個人一課多研,教師群體連環跟進”的方式開展課題研究實踐課。實踐課是大家最喜愛、最能找到感覺的有關課題研究的一種活動,活動中大家各抒己見,在研討中大家共同促進與提高,本學期教師研討課有xx節。

2、開展有效學習研討活動,固定半月一次(週二)園級層面的科研活動,內容可學習課題前瞻性理論、專題研討、磨課活動、骨幹引領、觀摩交流等。一月一次中心課題組活動,針對課題進行交流與研討。同時,固定半月一次年齡段小組和一月一次各子課題小組層面的科研活動,針對總結進行交流,針對困惑進行研討,針對課題內容範疇細化個人子課題等。提供給教師學習理念,探索問題,尋求解決方法的交流平臺。有效進行學習實踐型、合作研討型、典型引路型、內外互補型等以園為本的培訓模式。促進教師的教科研工作努力形成“五個新觀念”,即教育科研必須主動適應園部發展的新觀念,必須在實施素質教育中處於先導地位的新觀念,必須規範化、科學化組織與管理的新觀念,必須與教研和課堂教學緊密聯絡的新觀念,必須與園本科學特色相配套的新觀念。

3、組織教師積極撰筆,及時有效針對課題寫研究反思、論文、教案、觀察案例等,做到邊實踐邊總結,不斷小結研究經驗,參加各級各類評比,努力提高研究水平與推廣研究成果。本學期有7篇文章發表省級刊物,xx篇文章獲省市級獎,x人輔導幼兒科技創新畫獲獎,x人公開展示或參加評比課獲獎。