在簡歷中儘量展示你工作的'穩定性。很少有企業喜歡跳來跳去的跳槽一族，一般情況在一家公司工作一年以上會被認為工作穩定性合格。如果一年內換了很多家單位，則被認定為工作穩定性很差，同時也會認為你工作能力達不到要求。當然，別忘了簡歷中要使你的技能與應聘職位工作職責吻合。容易理解，將那些與應聘職位工作職責最吻合的技能專長、負責專案情況等工作經歷，重新按照重要性和關聯性編排，要知道HR檢視應聘簡歷一般一掃而過。
最後，既然人靠衣裝，簡歷封面也不可或缺，那是別人對於簡歷的第一印象。以下是本站小編分享的簡約的簡歷封面模板，喜歡你能喜歡。
