辦公室主任競聘演講稿15篇

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演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在充滿活力,日益開放的今天,越來越多人會去使用演講稿,那麼你有了解過演講稿嗎?以下是小編幫大家整理的辦公室主任競聘演講稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。

辦公室主任競聘演講稿15篇

辦公室主任競聘演講稿1

各位領導、同志們:

我叫××,今年××歲,××畢業,××年(……工作經歷)。今天我本著鍛鍊自己,為大家服務的宗旨站到這裡,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支援。

大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱鉅。剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優勢。那麼,我的優勢是什麼?我要說,我的優勢就在於兩個方面:一、我××年××月開始主持辦公室工作,至今已××年有餘,在這裡,我不想大談特談我院辦公室如何在××年全區檢察系統辦公室綜合評比中獲得第一名的好成績,因為榮譽屬於大家,成績代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經驗。如果我能當選辦公室主任,所有這些都將有利於我儘快進入角色,適應工作要求。

二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆全心全意為大家服務的心。雖然我不善於說一些美麗動聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的。

優勢固然重要,但僅有優勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:

一是獻計獻策,當好“諮詢員”,辦公室作為聯絡上下左右、前後內外的橋樑紐帶,是各種資訊的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全域性的角度思考問題,為領導決策提供資訊、出謀劃策,當好“諮詢員”。

二是立足本職,當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯絡全體幹警,積極傾聽大家的呼聲,瞭解和關心大家的疾苦,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

三是搞好關係,當好“協調員”。辦公室處在我院的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關係。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結、顧全大局,與其他副主任一道協調好各種關係,以確保我院的各項工作正常運轉。

四是加強管理,當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善政治、業務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務具體,充分調動每個同志的積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰鬥集體。

各位領導和同志們,最後我只想說一句話,那就是:給我一次機會,還您一個滿意!

謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿2

尊敬的各位領導、同事們:

今天,再次走上講臺,參加中層幹部的競聘。但願我今天的演講,能夠進一步增進大家對我的瞭解。

我叫xxx,今年xx歲、大專文化,1991年參加工作。半年前,我和許多競聘者一樣,同在這裡參加資訊中心主任職務的競聘,儘管競聘失敗,但正是這次失敗讓我看到了自身的差距,正是這次失敗給了我一股前進的動力,讓我找到了努力的方向。在這以後半年多的時間裡,我幸運的得到了許多領導和同事們的關心與幫助,在此,請容許我向大家表達我深深的謝意。

我沒有過人的聰明才智,更沒有轟轟烈烈的豪邁事蹟。我有的只不過是一種堅韌不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。我今天競聘的職位是辦公室副主任,作出這個選擇,除了這股精神和信念一直苦苦的支撐著我以外,主要基於三個方面的考慮。

一是我具備了一個辦公室工作人員所必需的業務知識和政策水平。我熱愛文祕工作,平時喜歡讀書看報,也經常瀏覽一些有關政治、經濟方面的書籍。我還利用業餘時間自學了計算機知識,能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文書處理和日常維護等。

二是我具有較強的文字基礎。我在中學階段就愛好寫作。參加工作後,在領導和同事的幫助下,我的文字綜合水平又有了長足的提高,特別是今年3月份以來先後在東方菸草報、湖南菸草雜誌、永州日報、永州菸草、湖南新聞頻道以及國家局網站等各大媒體上刊登發表了一百餘篇我撰寫的企業報道和新聞稿件,不僅鍛鍊了自己的文筆,同時也提升了江永菸草在菸草行業內的知名度。

三是我具有較強的組織和協調能力。在今年的烤煙收購期間,我受黨組的安排參加兩省三縣的菸葉收購協調工作,在工作當中由於得到了領導們的諄諄教導,再加上自己的積極努力,最終出色的完成了今年的收購協調任務,既維護了政府和公司的利益,也提高了自己分析問題、解決問題的能力。

其實我也清醒地認識到,選拔一個勤奮好學,懂業務、具有良好的職業道德和敬業精神、有較強文字駕馭能力的辦公室副主任不僅是公司發展的需要,更是江永菸草的人心所向。如果這次有幸成功競聘,我將從以下四個方面來協助辦公室主任積極開展工作:

第一、加強認識,勤於服務。眾所周知,辦公室是綜合部門,在整個企業中處於承上啟下、服務左右的中心位置。我認為要搞好辦公室工作,首先要做好三大服務工作:

1、首先是為領導服務。主要是為領導的工作、思想和決策服務。一方面我會準確地掌握公司的各方面工作動態,及時向主任和公司領導反饋各方面的資訊,主動為公司領導獻計獻策;並且經常深入基層,掌握大量真實的第一手材料,在充分調查研究的基礎上,對各種情況進行科學、公正的分析與判斷,為領導決策提供可靠的依據。另一方面我將準確領會領導意圖,在思想上和行動上與領導基本保持同步,做到搞工作讓領導舒心、辦事讓領導放心此外。另外,在當前資訊化的市場競爭中,我會以公司利益為重,把保密工作提高到一個新的高度來認識。

2、其次是為基層股室服務。我會從團結員工,共同做好工作的良好願望出發,在充分尊重每位員工,體現平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難,我會作換位思考,從置身於別人的角度來思考問題,共同研究,以達成解決問題的目的。

3、最後是為員工服務。我會高度重視員工的意見和建議,把員工要我們解決問題轉變為,我們主動向員工徵詢有沒有問題需要解決。工作上我將擺正自己副職的位置,積極協助辦公室主任提高管理水平,完善各項規章制度,切實改進工作方法,並根據實際情況,合理分工、認真落實崗位責任制。堅持以坦誠的胸懷團結人,以有效的管理激勵人,以自身的言行帶動人,充分調動每個員工的工作熱情,充分挖掘每個員工的潛力,為他們營造一個廣闊的發展和創造空間。

第二、只求所得,不求所有。有時辦公室的工作就是每天埋頭於瑣碎小事,默默無聞,深夜的寫作,常常只換取匆匆的一瞬間。因此,我將為此樹立正確的權利觀、人生觀,少考慮個人得失,少計較個人利益。以“先天下之憂而憂,後天下之樂而樂”作為我的人生追求和目標。

第三、精誠合作,追求完美。辦公室作為公司的文祕部門,要經常起草大量文稿、傳達上級指示和公司領導意圖。無論是起草領導講話稿,還是撰寫工作計劃或總結,都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當中、通過相互協作,充分發揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外為了練就過硬的寫作能力、組稿能力和改稿能力,我會認真學習各種方針政策和法律法規;深入基層、深入員工中去通過調查研究來掌握最詳實的資料,以便寫出高質量、高水平的公文與新聞報道。並與同事們一道,力爭在報刊雜誌上多出精品、多出佳作,齊心協力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進行列。

辦公室主任競聘演講稿3

各位領導,各位同仁:

在XX電信實業的三年多時間裡,作為綜合辦公室負責人,我通過合理安排,全面落實,不斷樹立辦公室工作新氣象,努力開創辦公室工作新局面,使企業的內外關係協調、綜合管理、公文資訊等工作都有了起色,為公司綜合辦公室工作下一步更加優質高效地開展工作奠定了良好的基礎。

今天我能站在這裡,是組織多年的培養讓我羽翼漸豐,具備了這樣的能力;是領導多年的關心讓我不斷進步,對工作充滿信心;是同事長期的支援讓我倍感溫暖,對未來充滿期待。在這裡,我要衷心的感謝組織的培養,領導的信任和同事的關心。

今天我參加新公司辦公室主任的競聘,心中有一些感慨,也有一些激動,更有一些擔心。感慨的是我們又將面臨一次洗心革面的內部改革;激動的是我能在這裡為大家講述我的觀點。我真心希望我的陳述能得到大家的認同,把我的擔心轉變成對工作的信心和勇氣。我從事辦公室工作已有6年多時間了。經過這些年的積累,我認識到:辦公室作為公司綜合協調部門,其工作是非常重要的。 他不僅要搞好綜合管理,實現企業規範、高效的運轉;在當前公司化運作過程中更要調配好人力資源,實現人盡其才,才盡其用;同時也要搞好協調,為公司發展創造精誠團結、齊心協力的良好局面。

辦公室工作雖然繁雜,但我覺得,主要還是要做好“三個服務”,這便是,一要為企業的發展服務,二是要為公司領導服務,三是要為員工服好務。辦公室作為企業的後臺支撐部門,一定要給自己一個適當的定位,一切工作都要圍繞企業的發展,為企業目標的實現和不斷的壯大服務,為領導和員工服務也是基於為企業發展服務的。所以,只有服務工作做好了,辦公室工作才可能做的更好。當前,電信實業的市場環境和體制都發生了很大的變化,新的公司化運作機制向傳統的企業管理方式提出了嚴峻的挑戰,作為公司重要職能部門的辦公室也將適應變革的需要,變被動服務為主動服務,積極主動參與公司的生產經營和管理活動。這些是我對辦公室工作一些膚淺的總體認識。

俗話說“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,我希望能有繼續實踐的機會,不斷提高認識,不斷改進工作方式,使辦公室工作更加出色。假如我能有幸成為公司辦公室負責人,我將主要做好以下工作:

一是要不斷提高自身素質為領導當好參助手作用。在思想修養方面與組織保持一致服從分配,聽從指揮;在理論修養方面,加強自身學習,勤于思考,善於總結經驗;在作風上堅持實事求是、謙虛謹慎、嚴肅認真,養成一絲不苟、精益求精的作風;在具體工作中注重落實,強化執行。

二是要繼續做好服務工作。服務是辦公室工作的核心,是搞好其他工作的基礎,我將以更加飽滿的熱情積極地工作,從小事開始,從點滴做起,樹立正確的工作態度,正確地看待自己的工作性質,為領導服好務,為各部門服好務。

三是要搞好綜合協調,保證公司各項工作的有序進行。要不斷完善公司內部的各項管理制度,善於用制度管理,用制度來預防、協調部門間的矛盾,確保公司的決策和制度能得到全面落實,減少扯皮現象,保證公司各項工作的整體效果。

四是要做好公司的文祕工作。按照公司化後對綜合辦公室的要求,加強學習,以適應不斷變化的形勢需要。要進一步提高公司公文質量,完善公文處理、辦公室督查等各項制度,加強公司資訊的收集和上傳下達。組織好公司各項會議,儘量提高會議效率。

五是做好公司人事勞資工作。不斷增強工作責任心,及時做好工資、獎金、補貼等的發放,按時、準確為員工交納養老保險、公積金等,按時向市公司上報各類報表,為公司的健康發展保駕護航。六是要做好企業內部後臺支撐部門的服務工作,做好潤滑濟和助力器的作用,使企業的工作鏈能環環相扣,企業的管理能層層相接。

以上是我對辦公室工作的一些初略想法,如果我有機會把這些想法付諸實踐,我有信心也有決心做得更好。我真心希望大家能給我提出寶貴意見,不斷引導和鞭策我全心全意為公司的發展做一點微薄的貢獻。謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿4

尊敬的各位領導、同事們:

大家上午好!首先,感謝院領導給了我這次參加競聘、展示自己的機會!今天我要競聘的職位是外科辦公室主任。希望大家能夠多多支援我。

我叫xxx,現年xx歲,xx年畢業於臨沂醫學院,現任麻醉科醫師、醫院團支部副書記。我自小愛好文學,有較強的寫作能力,至今已在各種報刊雜誌上發表文章百餘篇,曾獲全國徵文比賽一等獎;有較豐富的宣傳工作經驗,在做好本職工作的同時,我常利用業餘時間撰寫通訊報導,大力宣傳我院的醫療技術與先進事蹟,受到醫院領導的好評與表彰;書法、美術我也比較擅長,曾多次獲獎;另外,我在圍棋方面也有一定的造詣,曾在第五屆“灕江杯”圍棋賽上獲得亞軍。以上這些所取得的成績雖然微不足道,但足以說明,我是一個有文化素養、善於學習、多才多藝的複合型人才,具備搞好院辦工作的良好條件,因此,我決定參加外科辦公室主任一職的競聘。

如何當好辦公室主任?下面我淺談一下自己的認識:

第一,要明確外科辦公室主任的職責與工作目標。其主要職能就是為廣大幹部職工服務,為院領導服務,給領匯出謀獻計,當好助手,這是一個承上啟下、協調左右的重要職位,將面臨許多繁雜的事務,對此我已作好了充分的思想準備。

第二,要具有豐富的理論知識和較高的政策理解能力。醫院是一個知識、技術密集的複雜系統,想要勝任辦公室主任的工作,必須具有較高的文化水平和廣泛的科學知識,我將在原有良好基礎上,勤於學習,邊幹邊學,不斷自我“充電”,進行各項知識的積累,通過各種途徑及時瞭解國內外最新醫學資訊、國家出臺的衛生政策法規,以及其它有關資訊,認真閱讀上級來文,正確領會檔案精神,同時詳細瞭解醫院領導的工作思路和意圖,如此才能在政策的框架內正確安排執行醫院的工作部署,保證各項工作的順利完成。

第三,要擺正位置,提高服務意識,廉潔奉公,以身作則,帶領院辦人員高質高效、有條不紊地完成各項工作任務,努力做到領導放心、職工滿意。

最後我想說的是,如果我有幸競聘成功,我將盡力發揮自己的聰明才智,不斷提高知識水平和工作能力,我相信自己一定能夠勝任這一職位,為醫院的發展貢獻更大的力量!

謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿5

尊敬的各位領導、同志們:

以下是我個人的競聘演講,不當之處請批評指正。我願為公路建設事業奉獻自己的力量。在今後的工作中,努力開拓進取,腳踏實地工作。無私無謂奉獻,充分展示自我,為公路建設事業做出新的更大的貢獻。謝謝大家!

當好辦公室主任必須要樹立三個觀念,提高三個素質、具備五種能力。即:樹立學習理念、科學理念和服務理念。增強文化素質、思想素質和道德素質。具備組織協調能力;處理複雜事務能力;公平、公正地堅持原則能力;文字材料綜合能力;辦公內業管理能力;開拓進取、創新工作的能力;

一、我競聘辦公室主任的理由是:

第一強烈的事業心和責任感是我競聘的動力;

第二豐富的工作閱歷和堅忍不拔的優秀品格是我競聘的基礎;

第三良好的思想素質和充沛的精力是我競聘的前提;

第四勤奮學習善於專研,勇於拼搏,敢於爭先是我競聘的源泉;

第五愛崗敬業,吃苦耐勞,無私奉獻是我競聘的價值體現。

二、假如我競聘成功,我的決心與工作設想。

如果我競聘成功,我將認真履行職責,樹立以人為本的科學理念,努力為基層服務,樹立良好的機關形象。

如果我競聘成功,我將更加謙虛謹慎,虛心向大家學習,處處起先鋒模範作用,團結和帶領科室人員積極為公路建設事業貢獻力量。

如果我競聘成功,我將按照處黨委的要求,努力做好以下五個方面的工作。

一是刻苦鑽研業務知識。深刻領會上級精神,緊密結合本單位、本部門的工作實際,出色完成各項工作任務。

二是加強學習,提高綜合文字能力。盡最大努力把處黨委、各部門和各科室的工作成績宣傳出去,提高公路處黨委及部門和各科室在全省公路系統的地位和在社會上的影響力,為公路建設事業上臺階、上水平貢獻自己的力量。

三是經常深入基層。努力為基層解難題、辦實事,做好信訪工作,熱心為基層和職工群眾服務。做好調查研究工作,為處黨委和領導決策提供可靠依據。

四是建立建全辦公室規章制度。嚴格按照制度辦事,管理好辦公用品和貴重物品,為領導和科室同志提供優質服務。正確處理好上級與下級、同級與同級、同級與下級的關係。樹立爭先創優意識,創造性地開展工作,做到愛崗敬業,忠於職守。

五是加強個人修養。牢固樹立宗旨意識、大局意識、服務意識,時時處處發揮好共產黨員的先鋒模範作用,用一流的工作業績,回報處領導和全處同志對我的支援和厚愛,努力爭創先進科室,為開創辦公室工作新局面而努力奮鬥。

  演講人:xxx

辦公室主任競聘演講稿6

各位領導、各位同事:

大家好!首先感謝大家的信任和支援,給了我這次參加競聘的機會,此刻,我將以平常、誠懇的心態接受大家的檢閱,向大家彙報自己的工作,闡述自己的理想,希望帶給大家的是一個真誠、穩重和成熟的我。我競聘的職位是辦公室主任,下面我分個人基本情況、具備的基本條件和自己競聘成功後的幾點思考向大家彙報:

首先,個人基本情況:

其次,我之所以競聘辦公室主任職位,主要是基於以下因素:

第一,我有充沛的激情和自信。今年30歲的我,不僅有健全的體魄、充沛的精力,而且有年輕人特有的朝氣與工作的激情;不僅有隻做不說的性格、雷厲風行的作風,而且有敢抓敢管、敢作敢為的魄力。更重要的是,我有一個農村孩子能吃苦、耐勞,樸實無華的品格。

第二,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質和個人品質。我在大學期間就光榮加入了共產黨,成為黨組織中一員,先後接受過初、中、高階黨校系統的黨的理論知識教育;參加工作後,又逐漸融入到了我局黨組織的懷抱中,使我具有了較強的敬業精神,也養成了工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨,幹一行,愛一行、專一行的習慣。

第三,具有較強的組織協調能力。辦公室是單位的參謀、服務的中心,聯絡上下的紐帶,溝通內外的橋樑。較強的協調能力和處理能力,是做好辦公室工作的基礎條件。我自國中、高中,一直是班級或學生會幹部,進入大學我先後擔任過大學生自我管理辦公室主任、院學生會文藝部副部長、院團委社會調查部部長、院團委副書記、班長等職務,先後組織、策劃過多次的大型文藝晚會、社會調查、社會實踐活動,長期擔任學生幹部經歷使我具備較強的組織協調和果斷處事務的能力。參加工作後,擔任團支部書記的工作經歷,又使我完成了由學生時代的工作方式、方法向社會化和成人化的轉變,使我的組織協調能力有了更好的完善和提高。

第四,具有較強的圖文綜合處理能力。辦公室的一項重要工作就是參與政務,為領導決策當高參,設大謀。準確及時擬辦各類公文,起草各類規章制度、辦法等,具有較強的圖文綜合處理能力無不是高質量完成上述工作的重要保證;而恰恰寫作和攝影既是我的兩大愛好,也是我的特長和專長,在大學期間,我曾經先後參加過中文寫作和攝影藝術專修班的系統學習,有多幅攝影作品和文章被校報、日報採用。參加工作以來,我充分發揮、挖掘自己的圖文處理能力,積極利用業餘時間宣傳報道我局各種動人、感人的事蹟。

第五,具有較強的自覺服務意識。辦公室是一個服務性部門,服務是辦公室的工作核心,其工作性質決定它不僅要為領導工作服好務,同時也要為業務科室為基層單位服好務,沒有一定的奉獻精神和自覺的服務意識,很難搞好辦公室工作。參加工作6年來,我本著勤勤懇懇做事,踏踏實實做人的原則,與同事真誠相處,相互幫助,對待同事有求必應,幾年來,使我養成了待人熱情、真誠服務的自覺服務意識,

總之,我對自己的評價是:思想情緒穩定,集體榮譽感較強,有較紮實的辦公室工作素養,有腳踏實地的工作作風,有愛崗敬業的職業道德,更有用心為領導和同志們服務的工作熱情。

各位領導、同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我已經成功地實現了參與!至於能否成功,這取決於我自身的學識水平、平時的工作表現、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。當然,還有您手中最關鍵最神聖最為重要的一票!有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!如果我這次能夠競聘成功,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在水文改革與發展中有所作為。

辦公室主任競聘演講稿7

各位領導,各位同事:

我首先感謝大家對我的信任和支援,給我這個機會參加競職演講。

我叫xxx,現年26歲,畢業於xx學校,現任xx,我競聘的崗位是辦公室主任。

我之所以競聘這個職位,是因為我具有以下幾個優勢:

一、具有較為全面的專業知識。

自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鑽研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。除了日常經常瀏覽各專業網站,瞭解專業資訊外,還自學英語課程,以適應全球化發展。20xx年還考取了計算機函授大專班,為今後公司自動化辦公打下良好的基礎。平時還閱讀應用文寫作方面的書籍以提高寫作能力。

二、具有較為豐富的實踐經驗。

19xx年畢業後就在xx工作,19xx年調入xx公司開始就一直從事辦公室工作,深知辦公室工作在公司中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規範、明白辦公室工作人員所必備的素質和要求。尤其是xx年有機會在局辦公室學習了一段時間,從中掌握了一些搞好辦公室工作的方法、策略;後來通過到自來水公司辦公室一段時間的鍛鍊,更是積累了豐富的實踐經驗,為回汙水公司辦公室工作打好了基礎。

三、具有較強的工作能力。

在日常生活和工作中注意不斷培養自己的工作能力,在自來水公司辦公室時,就以明明白白做人,實實在在做事為信條,踏實幹事,協助公司領導、辦公室主任較出色地完成了勞動用工、宣傳、信訪接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評。並多次被評為先進生產者、優秀團員。自任公司辦公室副主任以來,更是發揮自己的特長,認真做好工程宣傳、參謀決策、日常服務、溝通協調、資訊傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績。經過多年的學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高,能勝任辦公室工作。

四、具有較好的年齡優勢。

我們的公司很年輕,相對於29歲的平均年齡我還是有年輕的優勢。是的,我還年輕,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

假若我能夠競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進辦公室工作,提高辦公室檔次:

一、科學規範地做好日常事務工作。

辦公室工作承擔著、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作,是資訊傳遞、政策落實、上下內外溝通的視窗和橋樑,是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣碎的事務,又要參與政務,我將根據實際情況進行合理分工、合理排程,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有條。

二、搞好綜合協調,提高辦公效率。

及時傳達貫徹公司決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委、出現工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推進事業發展。

三、當好參謀助手,服務企業。

辦公室所處的地位和她的職能、作用決定了其工作是服從性的,但是辦公室工作的服從性不能與被動性劃上等號,很多工作我想可以提前預測、主動開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的資訊,注重調查分析,主動為領導獻計獻策。並且要有創造性,在堅持和發揚好的傳統的同時,還需要根據新的形勢、新的任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經驗,但是增強工作創造性的同時必須注意辦事到位而不越位,幫忙而不添亂,真正成為領導的參謀助手。

四、加強個人修養,練好基本功。

從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術,我將不斷地提高自身素質,積極向黨組織靠攏,服從組織安排,顧全大局,維護企業班子團結,調動辦公室工作人員的積極性,團結辦公室人員共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

各位領導,各位同事,在我演講即將結束的時候,我想說:我有信心、有決心搞好公司辦公室工作,與大家攜手共創xx公司輝煌燦爛的明天。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往地努力工作,為公司奉獻自已的微薄力量。謝謝。

辦公室主任競聘演講稿8

各位領導、同志們:

大家好!

我叫xx,今年34歲,大學畢業,一九九五年五月從xx縣農業局選調到縣***,一九九七年通過“一推雙考”被任命為辦公室副主任,同時主持辦公室工作,今天我本著鍛鍊自己,為大家服務的宗旨站到這裡,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支援。

大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱鉅。剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優勢。那麼,我的優勢是什麼?我要說,我的優勢就在於兩個方面:

一、我一九九七年六月開始主持辦公室工作,至今已兩年有餘,在這裡,我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區檢察系統辦公室綜合評比中獲得第一名的好成績,因為榮譽屬於大家,成績代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經驗。如果我能當選辦公室主任,所有這些都將有利於我儘快進入角色,適應工作要求。

二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆全心全意為大家服務的心,雖然我不善於說一些美麗動聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的。

優勢固然重要,但僅有優勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:

一是獻計獻策,當好“諮詢員”,辦公室作為聯絡上下左右、前後內外的橋樑紐帶,是各種資訊的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全域性的角度思考問題,為領導決策提供資訊、出謀劃策,當好“諮詢員”。

二是立足本職,當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯絡全體幹警,積極傾聽大家的呼聲,瞭解和關心大家的疾苦,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

三是搞好關係,當好“協調員”。辦公室處在我院的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關係。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結、顧全大局,與其他副主任一道協調好各種關係,以確保我院的各項工作正常運轉。

四是加強管理,當好“***”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善政治、業務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務具體,充分調動每個同志的積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰鬥集體。

各位領導和同志們,最後我只想說一句話,那就是:給我一次機會,還您一個滿意!

謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿9

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

大家好!我叫xxx,xxx年出生,法學專業本科學歷,中共預備黨員,助理政工師職稱。現任組織人事科科員兼團委副書記,今天我競聘的崗位是政工辦公室主任。

英國劇作家莎士比亞曾經說過:“自信是走向成功之路的第一步”。今天,我也很自信!這種自信源於對自己的審視與剖析,也源於對我多年從事黨群工作的回顧與總結,我認為自己能夠勝任政工辦公室主任的工作,所以,滿懷對工作的至愛,帶著對工作的構想,我步履堅定地走上了這個屬於強者的講臺,希望以我的能力贏得這一崗位,以我的自信獲得大家的喝彩!

下面,我先來分析一下自己的優勢所在:

(個人經歷和優勢的介紹應用平和謙遜的語氣)

第一,我深深地熱愛著政工工作

在當今青年人追求個性化發展的大背景下,我談熱愛政工工作,

似乎有點不合時宜,但我堅信“惟有熱愛工作本身,生活才會被這種快樂所滋養,所潤澤”,做政工工作更是如此!政工工作絕對不是簡單的說教,她是幫助人們樹立信念,為人們播撒希望的工作;她不是空洞的理論,她有著嚴謹、科學的方法。我愛政工工作,為了達到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的政工工作的最高境界,我願竭盡全力、無私奉獻。

第二,我具有豐富的工作經驗

我xxx年參加工作,從工作時間上來講,我是政工戰線的一名“新兵”。但是我從xxx年進組織人事科任實習科員起,就一直沒有離開過這個部門,並一直負責組織、人事、老幹部以及機構編制等方面的業務工作;同志們戲言我是組織人事科中“年輕的老幹部。”xxx年3月我兼任團委副書記以來,又同時從事精神文明宣傳、建設工作。多年的工作實踐,使我對政工部門的工作非常熟悉,積累了豐富的工作經驗,做起工作來能夠得心應手。

第三,我具有較強的工作能力

近七年組織人事科的工作磨練,既使我積累了豐富的工作經驗,又鍛鍊提高了我的工作能力,使我從一個初出茅廬的學生逐步成長成熟起來。由於工作的關係,我要和多個部門保持聯絡和溝通,還要接觸到許許多多的同志。可以是組幹工作是接觸人和事最多的工作,也是最鍛鍊人的工作。在這些年裡,我的政策把握能力、管理能力、組織協調能力以及語言文字表達能力,都得到了提高。20xx年7月,在黨委、行政和上級團委的大力支援下,根據共青團中央的要求,在我的積極運作、籌劃和領導下,我們建起了本地區首家青年中心,目前該中心執行情況良好,這也從一個側面印證了我的工作能力。另外,由於業績突出,20xx年4月我被上級組織部、人事局評為優秀組織人事工作者;20xx年1月榮獲由省保密委員會辦公室、省國家保密局聯合授予的“1999—20xx年度”省先進保密工作者稱號;20xx年3月被上級組織部授予優秀組工幹部稱號;20xx年4月我獲得省級“優秀共青團幹部”榮譽稱號。

第四,我具有良好的綜合素質

我具有較高的政治素質。我是一名預備黨員,從小接受的正規教育和黨組織的辛勤培養,養成了我清清白白做人、老老實實做事的良好品質。尤其經過保持共產黨員“先進性”教育活動的洗禮,我的政治素質得到了進一步的提高,更增強了我自強自律,時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,愛崗敬業,無私奉獻的堅定信念。另外,我性格外向,活潑開朗,善於與他人溝通,善於團結同志,具有良好的群眾基礎;我年富力強,精力充沛,較少負擔和羈絆,可以全力以赴地投入工作;我頭腦靈活,反映敏捷,容易接受新鮮事物,具有創新精神,可以創造性地開展工作,常幹常新。

有人說政工辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,是“好漢不願幹,賴漢幹不了的工作”。但我要說,正因如此,才越發突現了政工辦公室工作的重要性。我更願意將這一工作喻為一首歌,只要我們細心耕耘,精心譜曲,照樣能以苦為樂,彈奏出精彩的樂章!如果承蒙大家的厚愛,我得以走上政工辦公室主任的工作崗位,我將不負眾望,更加嚴格要求自己,更加勤奮工作,在為事業無私奉獻中實現人生的價值。具體來說,我將做到:

(下面講工作思路的地方應注意有起有伏,細細到來,講到要點的時候要提高語調,注意抑揚頓挫)

第一,加強學習,不斷提高自身能力與修養。

我要進一步加強學習,從三個方面增加自己的知識積累。一是要加強理論的學習,熟知馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表”重要思想,掌握構建和諧社會的基本內涵和深遠意義,奠定深厚的理論基礎;二是要學習專業知識,特別要學習組織、幹部、人事管理的先進理念和方法,努力成為精通業務上行家裡手。三是豐富自己的基礎知識,多學習歷史知識、自然科學知識等輔助知識,力爭使自己成為一個知識淵博的人,為做好工作提供進一步的保障。同時我還要培養自己光明磊落,忠誠老實;服從組織,顧全大局;關心他人,助人為樂;公道正派,謙虛謹慎;嚴以律己,廉潔奉公的品質。

第二,加強職工教育與管理,做好部門業務工作。

首先要要求部門職工加強理論學習,掌握國家關於組織人事,統戰、老幹部工作,民族宗教和僑務工作等各方面的政策法規,提高依法辦事的意識和能力,使我們的各項工作遵章守紀;其次,要教育職工加強業務的學習,提高自己的公文寫作水平、對外宣傳能力,做好檔案管理和各項資料的積累工作,充分利用計算機和網路資源,建立各種資料的資訊庫,建立嚴謹的工作程式,提高工作效率;再次,要教育職工充滿愛心的開展工作。舉例來說,對於老幹部工作,我們要時刻銘記老幹部為國家、為社會做出的貢獻,主動為他們著想,在政策允許的範圍內切實幫助他們解決實際困難和問題,使他們切實感受到黨組織的關懷和溫暖;最後,我還要注意樹立大家淡泊名利,甘為人梯,無私奉獻的意識,以平和的心態,腳踏實地地做好部門工作。

第三,加強實踐,不斷提高執行能力。

敬愛的周總理有一句名言:“坐而言,不如起而行”。俗話也說“喊破嗓子,不如做出樣子。”對於政工辦公室主任來說,其崗位職責的要求就是要既要做一個合格的管理者,又要做一個忠實的實踐者。如果不能夠有職業化的心態,不能夠面對困難解決問題,不能夠執行、落實上級的各項決定,那麼就是不稱職的。所以我要在工作實際中,進一步鍛鍊提高自己的執行能力,要做到腦勤、嘴勤、腿勤、手勤,多請示、多彙報,勤要求,勤溝通;另外我還要以速度取勝,以創新爭先,鍛鍊自己快速、高效解決各種複雜問題的能力,杜絕工作中的猶豫不決和拖泥帶水,以雷厲風行的工作作風做好自己的本職工作。

另外,我還要在嚴格規章制度管理的基礎上,在部門實行人性化管理,建立良好的工作秩序,打造高效運作的充滿愛的集體,提高部門的整體形象。

古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,而我現在要說:“給我一個機會,我會幹出我的光彩”!當然,我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上!(結尾部分應當講得有激情且真誠,以感染聽眾,贏得好感)

我的演講完畢,謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿10

各位評委、各位領導和同事們:

藉此機會,首先,應該感謝處領導為我們提供了一個參與公平競爭,充分展示自我的舞臺。同時,也藉此機會對各位領導和同仁們對我一貫的關心、支援和幫助,表示最誠摯謝意!

這次競爭上崗的目的就是引入競爭激勵機制,打破崗位終身制。因此,根據我個人的意願沒有申報辦公室主任的職位,對於這種選擇也許同志們多少會感到一些意外,但我是極其認真的,因為我深知辦公室工作的艱辛、困苦和所要承受的巨大工作責任和精神壓力。可以說,這樣的選擇是一種壓力的釋放,更是一種無賴的選擇。

自9x年擔任辦公室主任至今,在辦公室主任這個工作崗位已整整工作了10年,因此十分深刻地瞭解辦公室工作的酸甜苦辣。

首先,作為辦公室主任,要有吃苦耐勞,無私奉獻的精神。辦公室工作既勞心又勞力,由於其工作的特殊性,長期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞,尤其是在人手極其少的情況下,既要履行主任的職責,還是履行專職文祕人員的職責,既要隨時隨地完成領導交辦的工作任務,又要兼顧日常的事務性工作處理,既承上,又承下,事無俱細,雞毛蒜皮無所不包。而且所從事的工作往往比較棘手,難辦。這就意味著辦公室主任,承擔著無限的事務和無限責任,因此,作為一個辦公室主任,既要吃得苦、下得力,又要做得事、受得氣。

其二,作為辦公室主任,要有豐富的專業知識,較高綜合素質和過硬的文字功底。一方面要具備一定的政治理論水平。理解掌握有關國家的大政方針政策,保持清醒的政治頭腦,這樣,才能夠在工作中始終把握正確的政治方向,保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備一定的文字綜合能力。必須熟悉單位的各方面情況,掌握公路行業建、養、管、收等相關業務知識,並具有文字功底和語言表達能力以及工作方法。

其三,作為辦公室主任,還需要具備較強的綜合協調管理能力,和參與政務,管理事務的能力。辦公室擔負著上情下達、下情上報、對外交往和後勤服務等繁重工作;處於協調機關各部門、連線領導和基層的樞紐地位,是機關的資訊中心、服務中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。具有參謀、助手、協調、服務、把關、督辦等六大職能,不論是辦文、辦事、辦會,還是管理、服務、協調,任何一個環節出了問題,都會給單位的工作產生很大的影響。因此,這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性,工作具有較強的綜合協調能力和豐富的工作經驗。

辦公室工作儘管紛繁複雜,只要抓住了要害,抓拄了綱領,一切問題就會迎刃而解。我認為辦公室工作要在處黨總支和行政領導下,堅持“一個原則”,實現“二個轉變”,抓好“四項工作”,具體講:

堅持“一個原則”:就是要堅持上為領導分憂,下為幹部職工服務的原則。辦公室工作千頭成緒,紛繁複雜,涉及機關日常事務、政務調研、文祕、檔案、資訊、宣傳、安全保衛、精神文明建立、後勤服務等。既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”,很多具體的事情涉及到幹部職工的切身利益。因此,必須把服務於全域性的中心工作和服務於幹部職工作為工作的出發點和落腳點,把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧,合理安排,做到調研圍繞中心轉,協調圍繞領導轉,服務圍繞大家轉,資訊圍繞決策轉。從而使工作目標更明確,重點更突出。

實現“二個轉變”:一是實現角色的轉變,即要當指揮員,又要當戰鬥員,帶領辦公室全體同志,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹,扭成一條繩,發揮整體優勢,創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變,從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的方式轉變,圍繞全處中心工作,做好全域性工作計劃,有安排、有檢查,保證工作有條不紊,落到實處。

辦公室主任競聘演講稿11

尊敬的各位領導、評委:

大家上午好!我叫xx,現年xx歲,本科學歷,自xx年到公司辦公室擔任祕書以來,一直在公司辦公室工作.先後擔任祕書、祕書兼安全員,現任xx。本人一定管理能力、寫作能力和溝通能力。

首先感謝各位領導、評委今天給予我這個展示自我的平臺。我競聘的崗位是:xx辦公室主任。辦公室的崗位職責是:縣綜合部全面運作和管理,落實下達的各專案標任務。我將從以下幾個方面開展工作:

辦公室是一個綜合部門,協調機構、承上啟下、溝通內外、協調左右、聯絡各方的樞紐,工作千頭萬緒、紛繁複雜。辦公室的主要職責主要是“參與政務、管理事務、搞好服務”。作為單位的“總管家”,尤其是在當前公司各項業務發展、業務收入提升的雙重壓力下,辦公室主任必須樹立辦公室就是服務部、辦公室主任就是服務員,辦公室工作就是為領導服務、為基層服務、為群眾服務的新理念。作為綜合部主任要有強烈的責任意識和高度的責任心,要樹立“零距離服務”和“零差錯服務”的理念。對外要熱誠,對來單位辦事的人要熱情接待、禮貌待人,即“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片赤誠待人”,杜絕“門難進、臉難看,話難聽、事難辦”的現象。對內要有效率觀念,要樹立時不我待、只爭朝夕的理念,要有強烈的時效觀念和求真務實、雷厲風行的工作作風,做到遇事不推諉、不扯皮、不拖拉、不敷衍,不留工作過夜,形成辦事高效、運轉協調、行為規範的工作機制。網上公文處理要做到準確及時,並要根據領導批示做好跟蹤督導,確保公文傳遞不脫節、不斷檔、有落實。

辦公室是參謀部、“智囊團”、是資訊中心、是領導的左右手。要勤於調查研究,注重總結分析。要圍繞公司中心工作,協調好各方面關係。在工作中注重把握分寸,做到責任到位不失職,工作主動不越位。要學會勤於資料積累,善於總結分析,及時準確地為領導決策提供各種資訊、資料,多出點子、多想辦法,充分發揮工作的主動性。在工作中要領會公司領導的工作思路,留心領導平時在不同場合的講話和對一些具體問題的看法,善於將領導零零散散的思路進行系統總結和歸納,從而有效地為領導決策提供針對性的服務,做到想領導之所想,急領導之所急,幫領導之所需,把辦公室工作的重點轉到當好領導決策參謀這一高層次的服務上。

自身的綜合素質的提升,是充分發揮辦公室綜合效能的基礎和前提。所以要加強理論學習,努力提高自身素質和寫作能力;要強化奉獻意識,搞好後勤服務。辦公室工作不僅瑣碎忙亂,而且處於上下左右的夾縫之中,既有來自上面的批評,又有來自下面的埋怨,可謂眾口難調。尤其是在當期企業成本緊張的情況下,既要全力保障公司各項工作有序開展,還要大力倡導厲行節約之風。作為辦公室主任應從我做起,從節約一滴水、一度電、一張紙做起,切實加強車輛管理、油料管理、工作餐費用管理入手,最大限度地降低企業執行成本開支。作為辦公室主任還要加強廉潔自律,樹立良好形象。辦公室主任本身不是單位領導,本身沒有權力,但由於身處領導周圍,身處綜合行政管理部門,往往被人高看一眼、厚愛一分。對此,要時刻保持清醒的頭腦,要把“公正辦事、乾淨幹事”作為自己的基本準則。注重加強黨性和品行修養,嚴於律己,不貪不佔,清正廉潔,以身作則,自覺接受監督,築起拒腐防變的牢固防線,樹立自身形象。

抓好辦公室的工作落實。要按時完成領導交辦的各項工作,做好辦公室日常事務及會務工作,做好資訊、新聞、保密、法律、檔案管理等工作,切實加強勞動紀律和加強安全生產管理。

以上是我的競聘演講,如果我能競聘上崗,我將不辜負公司領導和同志們的期望,當好辦公室主任,服務好公司大局工作,為新縣聯通各項工作能駛入快車道做出積極的貢獻。

謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿12

各位領導、諸位同事們:

你們好!

隨著司法改革的推進,我院也首次推行了競爭上崗的活動。這是一個選賢任能的舉動,是領導的愛才之心、用才之藝的體現,這也是各位同事展示“識才之智、容才之量”的場所。常言到“薦賢者賢”,因此我首先請諸位要胸懷公心、開啟慧眼發現那些伏櫪已久的“寶馬良駒”。

今天,我經過考慮,決定參與競選院辦公室主任這一崗位。這也許讓一些支援、關心我的領導及同事們有些難以理解,誰都明白辦公室的工作內容是對外負責聯絡協調,對內服務於審判工作,服務於每位幹警;特點是工作瑣碎,事無鉅細;工作的方法是事必躬親、緩急有度;後果往往是成績不現於冊,缺陷卻一目瞭然。此項工作本應由那些精於社交、善於理財、勤於工作、善解人意、且有奉獻精神的能人賢才擔任,我院幹警不乏此類人材而非我所長。但此項工作又非常重要,與每一位幹警息息相關,它是工作上的後勤部,生活上的大管家,涉及到每位幹警的食宿環境的優化、工作條件的改善。

需要一位甘願奉獻,能理解幹警並能為幹警所急、所想的人擔當此任。我自進院十餘年來,在當時條件較為優越的機關庭和條件最差的山區法庭工作過,呆過機關、下過基層,從事過書記員、助審員、審判員和副庭長的工作,既瞭解幹警的苦衷,也理解幹警的願望,深知需要辦公室為他們做什麼,這就是我競選此職的優勢。

一個人的崗位是根據工作的需要來確定的,也會根據急需來改變,我非常熱愛審判崗位,但為了滿足能夠給大家提供更多、更好的服務的願望,我也選擇的此職。我深知從事此職我並非最佳人選,我更期望那些有此能力且不計個人得失的賢士來擔此重任,來為我院的事業興旺、幹警各項條件的改善做出貢獻。可我也希望能有機會鍛鍊自己的綜合能力,有機會給更多的同志服務,所以我也選擇參與了此崗位的競選。

如果我得到了諸位的信任,能擔當此職,我也有信心和決心幹好這項工作,並將繼續發揚歷任主任的優良作風做好組織決策的執行者、幹警願望的實踐者。將在這一綜合部門引入硬體管理的機制——即實行用制度管人管事和崗位責任制。辦公室的工作瑣碎而且還有不少臨時性和突發性工作出現,難以提前預測。但也有一些常規的日常性工作,也有一定的特點和基本規律。要搞好此項工作就要抓住這些基本規律和特徵,相應地制定出完備的管理制度。科學地劃分崗位和崗位職責。

根據每位同志的能力、特長來分配崗位,揚長避短用人之長。做到人人有崗位,崗崗有人幹,事事有人辦。進入一種良性的、有機的、高效的、相互協調的.運作狀態。建立健全獎勵、激勵機制,獎優罰劣。鼓勵同志們在平凡的崗位上做出非凡的業績。

當然,我對辦公室的管理工作雖有一腔熱情,但還沒有絲毫的經驗,所以也十分渴求各位在今後的工作中給予我全方位的指教和支援,我會不遺餘力地把此項工作做好,最大限度地爭取讓領導滿意,讓各位幹警滿意。如果得不到諸位的信任,說明我的能力還有待提高,我會愉快地接受組織的安排,幹好相應的本職工作。

最後,我希望能夠得到你的支援和信任,得到你手中那珍貴的一票。

謝謝諸位!

辦公室主任競聘演講稿13

各位領導,老師,大家好:

此時我站在臺前,內心很難平靜,腦海裡浮現出在大學時參加校學生會主席競選時的情景,雖然已不再是當年放曠無畏的毛頭小子,但同樣感到機會的珍貴,感到在我校爬坡攻堅之時,每個xx中人都為之傾注的濃濃熱情和激情,面對競爭形成的危機和壓力,我也體味到了切切的責任感和使命感。時光荏苒,我從畢業來到這裡已經近xx年了,於xx年至xx年主持團委工作,;xx年間多次獲得xx各級各類稱號獎勵;xx年參加xx競聘,任xx中學xx,主抓xx工作,為xx中校園網建設,現代教育技術應用和國中新課程改革實踐做了一定努力,得到師生的認可,xx年評為當年度xx級優秀教育工作者;xx年,主持xx工作至今。

好漢不提當年勇,往日的功過成敗並不能決定什麼,但曾經的經歷和積澱不失是一種學習和鍛鍊,確實能從中總結一定經驗和教訓,為未來的工作奠定基礎。

我此次競聘的崗位是辦公室主任,個人基本情況是:現年xx歲,中共黨員,中教一級教師。

面對辦公室主任這個新的崗位,我自信的是:

一、不斷學習、豐富提高自己。

參加工作以來,xx年參加了xx培訓班;xx年考取xx大學xx教育碩士研究生;xx年參加了xx中國小校長培訓班。

二、紮根基層,與xx中共生共榮。

自96年擔任團委書記進入中層管理崗位,至今已近9年磨練,且伴隨著xx中爭創省重點,改製為xx中的風風雨雨,對學校及各部門的情況有一定的瞭解;並且此間並沒有完全脫離課堂

三、明明白白做人,實實在在做事

加強個人和黨性修養,作為一名13年黨齡的普通黨員,言行與各級黨組織保持高度一致,塌實做事,誠實待人,有服務意識,有公僕意識。

四、大學時,年級團支書、校廣播臺播音員、副臺長、校學生會宣傳部長、學生會主席,工作後團委書記、校黨總支宣傳委員的經歷,為自己的寫作、宣傳、組織協調打下一定基礎,同時也掌握了一定的微機應用技術。

五、而立之年的我,精力充沛,勇於創新。

所以,假若能夠競爭上崗,我會努力做到:

科學規範地做好本職工作,搞好綜合協調,確保學校政令暢通,及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。確保學校以教育教學為中心,各方面通力合作,默契配合,及時準確掌握學校各方面工作情況,反饋收集資訊,為領導決策提供可靠依據。對外廣泛宣傳,提高知名度,樹立xx中新形象,加強個人修養,煉好內功,加強黨性鍛鍊,顧全大局,團結同志,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加活力,在溝通中凝聚合力。

然而,這一切,都需要大家的理解、信任、支援和幫助,離開大家,將是無源之水、無本之木。

各位領導,老師,我有信心,有決心做好辦公室主任工作,原大家支援我,我將不遺餘力,盡職盡責,和大家一起共創美好未來,迎接xx中輝煌的明天!

謝謝大家!

辦公室主任競聘演講稿14

尊敬的各位領導、各位同仁:

上午好!我競聘的崗位是辦公室主任。我競崗演講的題目是《我心如芷水,壯志在我胸》。

首先,我要感謝各位給我這麼一個機會站在了這個競爭的講臺。今天,我將以競聘的形式向各位領導和同事就我個人的思想、能力、工作,乃至個人成長過程向大家做一彙報,敬請大家檢閱。

我今年xx歲、中共黨員,黨齡雖不長,但對黨絕對忠誠,漢語言文學專科學歷,20xx年破格晉升國小高階教師職務;先後榮獲縣優秀教師、優秀教育工作者,市第二批青年骨幹教師,省青年骨幹教師後備人選等榮譽,並參加了省教育廳組織的“省青年骨幹教師”省級培訓;現仍是市教育學會國小語文專業委員會會員。

以上是我的基本情況,接下來談一談我目前參加這次競崗演講的不利條件和有利條件。

我知道我有兩個不利條件。一是本人貌不驚人,並無官相。我想這也好,沒有官架子的我,更可以平等隨意地與同事們相處。二是我到中心校來之後,對於我的流言較多。我無法左右什麼,但我可以負責任的告訴大家:我在學校工作是公正的、盡職的,我並不張揚,也不粗暴,即便遇到想不通的挫折,也一樣堅持“與人為善,平等待人,營造家庭式的溫暖校園”;其次,我在學校的工作是富有成效的,自身是廉潔的、是清白的,並沒有犯什麼錯誤,因此是不可能剝奪我的政治權力至終身的。我還是“走自己的路,讓別人去說吧。”我相信以我的人格和大家以往對我的瞭解以及今後對我的相知,可以作為一個無聲的說明吧。相信我,就是對勤懇、真誠的褒揚。

除了以上的不利條件外,我自認還有擔任辦公室主任的諸多有利條件。

第一,我對中心學校有著特殊的感情,對鎮教育更是難以割捨。

20xx年8月陽光燦爛的日子,中師畢業的我有幸分配到了中心校——這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。我不會忘記,領導們噓寒問暖、苦口婆心的關心我的生活,指點我的工作,肯定我的進步,公正的給予了我較多的榮譽;我不會忘記,全校教工,又特別是女老師們,為了我的個人問題,費了很多心。每位老師的關愛,我都將永生銘記,感激在心……總之,中心校給予了我太多的記憶,太多的親情,太多的依戀。在我十四年的教師旅程中,有九年的光陰在這裡度過。是中心校成就了我的事業,是中心校一直都在感動著我,讓我魂牽夢繞,讓我總想著為著她的發展去儘自己最大的努力。

從當老師以來,我的教育生涯一直都與鎮教育連在了一起,也曾有過跳出鎮教育去外地教書的機會,也曾有過脫離鎮教育去其他行道工作的可能,權衡再三,出於對教育的熱愛和無法割捨的深情、溫暖和信任,我還是留了下來。

愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我既然那麼熱愛這個學校,熱愛鎮教育,就一定能把工作幹好。希望大家能夠相信我、接納我、支援我,我一定不會讓你們失望。

第二,我具備擔任辦公室主任的素質

1、我具有高尚的師德修養和優良的政治思想素質。我歷來都十分注意自己作為教師的形象,不管是工作作風還是生活作風都能做到嚴以律己。我平時十分關心學習時事、政治,兒子於是戲稱我為“新聞爸爸”。因而我具有較高的思想政治覺悟,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

2、我具有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神

我是從農村出來的,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。不管是在教學工作中,還是在管理工作中,我總是身體力行,努力工作,力爭上游。

3、我具有虛心好學、開拓進取的創新意識。

我熱愛文祕工作,平時愛讀書看報,也瀏覽了一些有關政治、教育教學及管理方面的書籍。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,勇於實踐,具有開拓精神;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、幹勁足,具有高昂鬥志。

4、我做人謙虛真誠,平和待人,具有廣闊的胸懷,不計較個人名利得失。不管是做教師時,自己能力有多強,工作有好出色,還是當領導時,自己有了一點權力,我都從不居功自傲,從不盛氣凌人,從不高高在上。一有利益我總是想到別人,近四年來,年度考核時我並沒為自己評過一次優,評選先進時我的得票數往往都更高,也總是讓給其他班子成員和教師。在學校的這幾年,我作為領導的收穫之一便是內心得到了修煉,胸懷得到了擴充套件、名利得失卻看得更淡了。

5、我養成了雷厲風行、求真務實的工作作風,遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,具有不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。一項工作我可以安排得井井有條,處理得完完美美;一個總結我可以寫得文詞優美,一揮而就。

第三,我認為自己具備擔任辦公室主任的才能。

1、我具有較為熟練的運用計算機和網路的能力

多年以前,面對計算機的衝擊,當時是“計算機盲”的我就具有了強烈的危機意識。於是我加緊自學計算機知識與操作,並參加了縣上的幾次培訓。現在,計算機已經成為我的一大愛好,套用時髦的一句話來說就是,電腦電腦你,就像“老鼠愛大米”。目前,我能夠較熟練進行文字操作、繪圖、課件製作、網路下載等操作。我已經能夠適應當今倡導的計算機管理的要求以及辦公室電子文件的建檔工作。

2、我具有較高的知識文化水平和業務能力。

20xx年剛參加工作的我就意識到,我的中師知識水平和文憑將來一定不能適應時代的新要求。於是參加了漢語言文學專業的自考。雖說苦讀艱難,但提高了自己,求得了真知實學,成為當時中心校教工中的第一個大專生。

此外,我曾接受過檔案管理、公務文書寫作、資訊等多種培訓,開闊了視野,增加了閱歷,提高了能力,懂得辦公室事務的鉅細。

3、具有較強的語言表達能力。

我具有較標準的普通話和較強的口頭表達能力。從小以來我對漢語文字就有一種特殊的偏好,口語和朗讀水平逐漸提高,在讀師範時還代表班上參加過多次演講比賽獲獎;20xx年鎮“祖國頌”演講賽,學校找不出人蔘加,我只得親自寫稿參賽,獲得二等獎;今年,我親自撰寫並指導學校的劉同學參加了鎮縣“緬懷誕辰週年”的演講,均獲一等獎的好成績,甚至超過了實驗國小、西街國小的選手。實際上,朗讀已經成為我的一個嗜好,我經常會吟誦詩歌散文來陶冶自己。

4、我具有豐富的工作經驗和較強的協調能力,具有辦公室主任職位要求的綜合協調能力

我曾擔任過教師、班主任、團隊負責人、校長職務,知道作為教師的辛苦,知道中層幹部應如何更好的去履行職責,如何去顧全大局、當好參謀,我一樣知道當校長的苦衷、無奈和工作需要。因而,我可以體諒很多人很多事,去找準自己的位置,主動進入角色,真正起到協調的作用。由於擔任過多年的管理工作,我與上級各部門、本鎮各校和人員建立起了較好的工作關係和私人感情,我能夠與之很方便的接洽與協調,做出實效。

5、我具有較好的年齡優勢。雖說網友稱我為“老頭”,但正值而立之年的我幹事業卻正當時,我有健康的身體,旺盛的精力,敬業的精神,又有一定的管理經驗,能夠全身心地有效的投入到自己所熱愛的工作當中去。

我認為自己有資歷、更有潛力、也完全有能力勝任辦公室主任工作。假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。現在,我將以後的工作思路和承諾如下:

1、抓好宣傳報道工作,大力宣傳鎮教育的新氣象、新風貌、新成果。和大家一道努力把《教苑》辦成更具前瞻性、可讀性、指導性、思想性和有鎮教育特色的簡報。研究建立學校網站的可行性,將學校與網際網路連線,讓宣傳工作做出校門,與世界接軌。

2、搞好上傳下達、通聯工作,搞好接待工作和文祕工作。工作中身體力行,恪守職業道德,管理上發揚民主,善於聽取不同意見;生活中團結同志、助人為樂;提高自己的領導水平和管理水平。日常工作生活中,要盡力做到,待遇上的事、榮譽上的事讓一點,工作上的事儘量多幹點。特別是組織上交辦的工作,一定要不講條件做好。要注意學習,不斷提高自己,適應繁重工作的需要;

3、努力當好領導的參謀助手,工作中多請示、勤彙報,既充分尊重領導的意見,又敢於表達自己的看法,提出合理化建議;對領導交辦的工作做到事事有迴音、件件有著落,堅持做到不越權、不錯位、不失位,做到:到位不越位,補臺不拆臺。協調好與各科室的合作關係,讓領導和同志們滿意、放心!

4、加強檔案管理。按照20年實行的歸檔檔案新規則管理檔案,建立檔案管理制度,搞好收集、整理、編目、入盒、上架的操作,並提高檔案利用率。

最後,我想說,這次我響應組織號召,積極參與競爭,讓大家認識我、瞭解我、抑或認可我、支援我,我已很滿足。你們的支援必將促使我在以後的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。不管能否當上辦公室主任,但就我的人生旅程來說:我的過去屬於鎮教育,現在屬於鎮教育,將來仍然屬於鎮教育。最後以一首自編的對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,去留無意隨雲卷”,橫批是“無怨無悔”。

謝謝!

辦公室主任競聘演講稿15

各位領導、各位同志:

首先感謝大家的信任和支援,給了我這個參加競聘演講的機會。

我競聘的職位是辦公室主任。

我之所以競聘辦公室主任職位,主要是基於以下因素。

第一,具備比較豐富的辦公室工作經驗。我參加工作16年,從教8年,在黨政機關工作8年,其中就有7年時間從事辦公室工作,先後從事或分管過調研、綜合、資訊、督查、辦文等具體工作,對辦公室工作的各個環節有比較全面細緻的瞭解,對辦公室行政管理業務知識有比較系統的接觸和研究,同時在工作實踐中不斷豐富和完善我的辦公室工作經驗,從而能比較圓滿地完成辦公室的各項具體業務工作。

第二,具有較強的組織協調能力。辦公室是單位的參謀、服務中心,是聯絡上下的紐帶,是溝通內外的橋樑。培養綜合協調能力和做好協調工作,是辦公室做好一切工作的一項基礎條件。在****縣委辦工作期間,特別是在主持縣委政研室工作期間,我在協調處理好內部工作的同時,廣泛地與縣直機關各單位、辦事處、鄉鎮各單位加強協作,各項工作得以順利開展。今年在****國資委辦公室工作以來,我更注意加強並做好協調工作,首先是內部協調,在日常工作中,遵循把方便留給業務科室的原則,促使其和諧順暢;其次是注意強化外部協調,通過工作上的聯絡加之有意識的強化這方面的工作,同市委辦、市政府辦等有關單位的科室建立了良好的工作關係,我們的很多工作都得到了這些部門的幫助與支援。

第三,具有較強的做好政務工作的基礎和文字綜合能力。辦公室的一項重要工作就是參與政務,為領導決策當高參,設大謀。在****縣委辦工作期間,我每年都要圍繞縣委工作重點以及一些熱點、難點問題組織開展一系列調查研究,形成一批較有份量的調查報告,為領導提供決策依據。到國資委辦公室工作以後,我更注意強化政務工作力度。一是嚴格執行國家黨政機關公文處理辦法,加強公文辦理程式和公文結構規範性管理,不斷提高公文辦理質量;二是根據工作需要和委領導意見,準確及時擬辦各類公文,使公文處理基本達到了辦理及時,分類合理,意見明確。同時,多年來辦公室工作的錘鍊,使我具有了一定的文字表達能力,能較好地完成調查報告、經驗材料、領導講話、理論文章以及各種公文的寫作任務。

第四,具有較強的自覺服務意識。辦公室是一個服務性部門,服務是辦公室的工作核心,其工作性質決定它不僅要為領導工作服好務,同時也要為業務科室為基層單位服好務,沒有一定的奉獻精神和自覺的服務意識,是很難搞好辦公室工作的。多年來的辦公室工作經歷,使我養成了待人熱情、服務真誠的自覺服務意識,並通過我們的良好服務,保證了單位各項工作的順利進行,保證了單位的各項決定得以有效地貫徹實施。

第五,具有較強的自律意識,並善於調動和發揮辦公室全體同志的工作積極性。我入黨近十年,黨齡雖不很長,但也可以說是受黨教育多年,在嚴格要求自己方面,自認是做得比較好的。雖較長時間在辦公室這個特殊的崗位上工作,但我都能從嚴自律,潔身自好,從不謀取一己之私。同時,我秉性善良,待人友善,能很好地與人相處。我認為,大家能夠為共同工作目標走到一起本身就是一種緣份,我始終比較珍惜。因此,日常工作和生活方面我都注意待人處事以誠相待,團結共事。讓我深有感觸的是,我是如此待人,大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位領導和同志的關心、幫助與支援,我十分感謝。我認為要想把工作做好,必須有一個團結和諧的氛圍,必須有較好的群眾基礎。對此,我很有信心,這也是我競聘辦公室主任職位的重要條件之一。

總之,我對自己的評價是,思想情緒穩定,集體榮譽感較強,有較紮實的辦公室工作素養,有腳踏實地的工作作風,有愛崗敬業的職業道德,更有用心為領導和同志們服務的工作熱情。

當然,自己身上還有許多與黨委的要求和辦公室工作不相適應的地方,具體表現在國資監管的業務知識知之不多,現代化辦公技能不夠熟煉,工作的創新精神不夠強等方面,有待於在今後的工作中加以提高。