職場三原則
想在職場上混，沒有一點原則是行不通的，雖然每個人身處的職場不同，也都有各自不同的職場原則，但是下面的這職場三原則是所有職場人士應該共同遵循的。
職場三原則之懂得保護自己。如果一個人在職場中不知道要保護自己，不曉得什麼時候就莫名其妙的被人陷害而被辭退，還談什麼職業發展？因此，在職場上必須要有防人之心，不能一味的`埋頭苦幹，要謹言慎行，不要輕易觸犯他人的利益，保護好自己，才是職場中的立身之本。
職場三原則之講話要看時機。不同的話要在不同的場合和時間說才會起到作用，如果沒有把握好時機，還會給自己帶來災難。不要當面反駁上司的觀點，建設性的意見可以在私下單獨和上司說，在說話的過程中要看對方的反應，察言觀色在這裡很重要。
職場三原則之處事要圓滑。不要以為你說的是真理就可以為了追尋真理而把職場搞的人仰馬翻，極端的處理方式是職場上所忌諱的，在職場中追求絕對的公平和真理是沒有必要的。最重要的不是強調自己是否是正確的，而是找出一個大家都能接受的解決問題的辦法，從這點也可以看出一個人的協調能力。
以上這職場三原則可是職場萬金油呀，不管你身處怎樣光怪陸離的職場之中，把握好這三點，準沒有錯的！