黨員自我評價的範文篇一
尊敬的黨組織：
從去年6月至今，伴隨集團改制整合，我經歷了公司由子公司向分公司的轉變，感受了集團公司向做實做強目標的發展壯大。其間，我經歷了兩次崗位調整，去年 12月，我從分公司到人力資源部，今年3月底，我從人力資源部到黨群工作部，並於4月底當選為團委副書記。面對形勢、崗位的變化，我都能積極轉變角色，儘快調整心態投入工作。回顧一年的表現，自認為符合黨員要求，自我評價：合格。下面從三個方面向同志們彙報。
第一部分：一年情況小結
思想上，我理解、支援、參與改革，積極適應形勢，適應崗位，以良好的心態面對工作、面對領導和同事。通過一年中四次中心組擴大學習會，提升了個人思想意識和境界。
作風上，我按照黨員標準，高效做事，低調做人。無論是作為職能部門負責人還是基層部門負責人，我都要求自己不要僅僅作一個發號施令者，還要承擔一些實際而具體的工作。因此，我能始終實事求是地面對問題分析問題解決問題，能與一線職工保持密切的工作聯絡和深厚的同事情誼;能時刻警醒、自我批評、保持謙虛謹慎作風。
紀律上，我嚴於律己，寬以待人。首先做到帶頭學法知法守法用法，這個法既包括國家政策法規，也包括企業規章制度。工作中要求別人做到的自己首先做到，自己做不到的，決不苛求他人做到。
學習上，崗位的調整使我必須不斷學習業務知識。我不斷強化自己的學習能力，向領導、向前任、向下屬學習，利用專業書籍、專家講座、網路資源，不斷歸納總結個人、他人的經驗教訓。一年裡，我對物業管理、人力資源管理、企業管理和黨群工作有了更多的理解和體會。有人說，人類區別於動物就在於人類知識的傳承。我深表贊同，因為我的進步，就離不開在座每一位的關心和幫助。
工作上，按三個階段來談。
在物業中心(公司)，我與同事們一起重新梳理了管理制度，健全了制度體系，編制了員工手冊;調整了內部機構，使各部門各小組職責更趨合理，優化了工作流程;制訂了工作目標，突出了重點難點，採用專案管理手段加強控制，保證情況瞭然於心，一切盡在掌握。針對物業公司特點，強化了“圖難於其易，為大於其細”、“在細節中創造神奇，在平凡中實現價值”的細節管理理念。通過努力，無論重慶菸廠新舊廠區、職工宿舍管理，還是職工公積金和住房補貼管理，都基本做到了職工滿意，領導放心。事實上，經過溝通，房改物管工作在領導心目中的難度係數和關注程度已經大大降低。
在人力資源部，我得到李部長的指導和王勤的幫助，先後參與了公司中層幹部和子分公司班子年度考評、年度教育培訓計劃編制、機電技術培訓和包裝工藝技術培訓等工作。我始終如一地按照細節管理思想，細化目標任務，確保工作成果。如天津科技大學外培技術一事，領導重視，職工關注。雖然後面的學習效果和不太清楚，但我從充分溝通領會領導意圖、選拔學員確保學習效果、聯絡學校設定課程等方面，投入了大量精力。到天津科大後，我與三名學員一起找住處，一起聽課，與院系領導溝通，個人認為，為建立融洽的師生關係、包括包裝工程學院領導、系領導的聯絡，都打下了良好基礎。
在黨群工作部，由於事務繁多，點多面廣，我只有把主要工作報個流水帳。主要有四個方面:
一是團委工作，做了四件事。一是建立健全了基層團支部，配全了支委;二是召開了集團公司第一次團代會，成立了團委;三是成立了青年突擊隊，這是按涪陵團區委要求，同時我們一班人馬還有另一個名字：青年志願者服務隊;四是團的工作逐步開展。如巨集聲度假村舉行了演講比賽，巨集聲寬頻網路公司舉行了趣味運動會; 華福團支部開展了“青年創新百人百點子”合理化建議徵集;機關物流團支部開展了“提質降耗百人百小事”收集，目前整理了一件。
二是工會工作，做了五件事。一是起草了工會工作要點初稿;二是結合迎奧運健身運動擬定了巨集聲集團全民健身計劃，機關本部成立了籃球隊;三是開展了職工體檢工作; 四是4月2日組織了登山拓展訓練活動;五是提質降耗工作，隨劉書記到各子分公司檢查督促，出了兩期簡報。當然，我們是提供素材，最終由辦公室編制巨集聲資訊。
三是黨委工作，做了六項工作。一是起草了黨群工作要點初稿;二是成立了集團公司計劃生育工作領導小組;三是開展了民主評議黨員和黨內評先活動，即我們今天的會議;四是支部書記座談會準備;五是演講比賽安排;六是黨支部書記和入黨積極分子培訓。
四是團隊建設，即部門內部管理，三項工作，即三講。一是講學習，每週定期進行學習，不定期交流，大家將報刊雜誌的.好文章與大家共享;二是講情誼，通過 AA制方式，過生日、各節日，如六一節、端午節一起共進午餐;三是講集體，系統大於各要素之和，大家樹立“一榮俱榮，一損俱損”的集體榮譽感，部門不是三個人的簡單相加，而是體現優勢互補，勝過一個諸葛亮。
黨員自我評價的範文篇二
敬愛的黨組織：
民主評議黨員工作即將開始，我感到，民主評議黨員工作是新形勢下加強黨員隊伍建設的一項重要制度，是嚴格黨內生活，全面提高黨員思想政治素質，堅持“黨要管黨”、“從嚴治黨”的方針，積極疏通黨員隊伍“出口”，純潔黨員隊伍，保持黨員先進性的重要措施和有效途徑;同時也是對每一個共產黨員一年來工作的一次大檢閱，在檢閱中發現一些黨員在理想信念、根本宗旨、組織紀律、發揮作用等方面存在的突出問題，從而使每個黨員通過評議達到思想上有觸動、行動上有改進、工作上有提高、作風上有轉變、紀律上有增強。回顧自己一年以來的工作學習情況，在領導、組織的關心指導和同志們的幫助下，有收穫也有不足。現對照黨員標準和評議標準要求作如下自我評價：
一、在思想政治方面。
我能夠時刻牢記入黨誓詞的要求，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，始終保持與黨中央高度一致，認真學習第十七次全國代表大會精神和“三個代表”重要思想，積極參加學院及系、班裡組織的思想政治學習活動，不斷提高自身的政治素質，積極向黨組織靠攏，身體力行地踐行“三個代表”並將其溶合於實際工作當中。在工作、學習和生活中嚴格以黨員標準來要求自己，虛心向身邊的黨員學習，並結合國內國際政治生活的大事，定期作好思想彙報。
二、學習方面。