銷售適職測試 分為四個部分
PART1：工作中遇到以下情形你會怎麼做
問題涉及對客戶態度4道、面對競爭對手2道、處理投訴流程3道、團隊精神4道、會計報表計算題目2道(非常簡單)、看圖判斷產品銷售量、產品變化的對應關係1道，也很簡單。
PART2：完成目標的.有效性，按照非常無效、比較無效、既不有效也不無效、比較有效、非常有效對選項評分
問題涉及說服客戶的語言、方法、態度等，還有處理投訴的方法要求
PART3：性格測試，按照非常不同意、比較不同意、說不清同意不同意、比較同意、非常同意表示認同程度
測試關於是否具有系統邏輯推理能力、承受壓力、是否自信、是否適應環境改變、能否堅持到底和創新精神，一共50道題目
PART4：工作風格測試，回答是或否