三級安全教育培訓內容總結(通用6篇)

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總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?下面是小編收集整理的三級安全教育培訓內容總結(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

三級安全教育培訓內容總結(通用6篇)

三級安全教育培訓內容總結1

三季度正值高溫雨季,職工面臨著子女升學、就業等許多實際問題,安全生產的難度比較大,因此安全教育工作也面臨著很大困難和嚴峻的挑戰。三季度全礦安全教育工作的總的指導思想是以貫徹落實《山東煤礦安全技術操作規程》為動力,以薄弱人物管理為重點,以實現三季安全季為目標,廣泛發動造聲勢,強化培訓提素質,鞏固基礎促提高,堅決實現今年的第三個安全奮鬥目標。具體要抓好以下工作:

第一,廣泛發動,進一步濃厚安全氛圍。

安全教育各單位、部門要充分利用各種宣傳工具和形式,廣泛宣傳實現三季安全季的重大意義,廣泛宣傳搞好三季度安全生產的不利因素和有利因素,廣泛宣傳全礦打好三季安全生產的措施要求,發動廣大幹部職工認清形勢,把思想統一到實現三季安全季上來,把全部精力放到抓好安全生產上來,為實現“1131”安全目標的第三個目標打下堅實的基礎。

第二,加強培訓,進一步提高幹部職工的安全意識和技術業務水平。

三季度要繼續以貫徹落實《山東煤礦安全技術操作規程》為契機,進一步加大對幹部職工的安全生產法律法規和技術業務培訓。特別是要突出勞務工技術業務水平提高這一重點,礦安全教育職能部門和生產技術業務科室要採取分期舉辦培訓班的形式,加強對勞務工的技術業務培訓。同時要繼續抓好生產技術業務學習,確保一次通過泰安辦事處的操作規程考試。並要進一步抓好對“三違”人員,特別是嚴重“三違”的教育培訓,在堅持部門跟蹤才教的基礎上,重點辦好“三違”人員培訓班。

第三,突出重點,加強對安全薄弱人物的管理。

各區隊和有關部門要針對三季度高溫雨季,職工子女升學就業多等實際情況,嚴格落實薄弱人物排查制度,堅持班班排查安全薄弱人物和安全特殊情況人員,並嚴格按有關規定進行幫教,防止在個別人身上發生問題。

第四,注重效果,紮實開展各種安全教育活動。

安全教育各職能部門要充分發揮自身優勢和特點,緊緊圍繞實現三季安全季的目標,廣泛開展各種安全教育活動。礦紀委要組織井下區隊黨支部和黨員開展好“紮根一線創佳績,立足崗位獻厚禮”活動。 女工家屬協管會要進一步做好送涼爽活動,認真組織徵集優秀協管方案,充分發揮好二道防線作用。礦團委要繼續組織開展好青年突擊隊競賽和建立青年安全生產示範崗活動,並組織開展好安全教育活動方案設計比賽活動。同時教育科要於三季度在井下區隊中舉辦班前班後會記錄展評活動,以促進基礎區隊基礎工作的提高。

第五,加強檢查,保證各項安全教育制度的落實。

安全教育職能部門要進一步加強對安全活動、技術業務學習、班前班後記錄等工作的監督檢查,並要嚴格按礦2號檔案的規定進行考核獎懲兌現,以促進各項安全教育制度的落實。礦工會、團委要堅持每旬一次的群監、青崗查崗制度,及時發現和解決現場安全生產中的問題和隱患。礦幹部作風勞動紀律檢查小分隊要加大幹部作風勞動紀律的檢查力度,促進幹部作風和勞動紀律的進一步好轉。

總之,全礦上下、幹部職工要充分認清三季度面臨的形勢和任務,統一思想,堅定信心,立足本職,發揮優勢,紮實工作,為實現三季安全季目標做出積極的貢獻。

三級安全教育培訓內容總結2

按照市局《關於做好安全教育培訓工作的通知》精神,為進一步提高職工安全意識,強化防範措施,預防和減少安全事故發生,牢固樹立“預防為主、防患必除、安全第一”的思想,營造安全有序的辦公環境,我所對全體職工進行了安全常識和消防器材使用的培訓。通過培訓,使全體職工更深刻的認識到了安全是家庭幸福、單位穩定、社會和諧的生命線,增強了職工的安全意識和主人翁精神,同時積累了寶貴的培訓經驗,保證了單位各項工作健康、高效、持續發展。現就此次培訓工作做如下總結:

一、提高認識加強領導

按市局《通知》要求,我所成立了以所長為組長的安全培訓領導小組。認真組織學習檔案,制定培訓計劃,選定培訓內容,安排培訓時間,為此次培訓工作的圓滿成功打下了良好基礎。並要求全體職工真正做到全員、全過程學習,把此次培訓當作一次提高自我保護能力、完善自我業務技能的機會。

二、組織嚴密內容全面

為使此次培訓工作做好、做細、做嚴、做出成績,達到預期的目的,龍山國土資源所嚴格按照培訓計劃和內容組織實施,對消防安全、交通安全、用電安全、食品衛生安全、地震防護、傳染病防治、電腦保安使用常識等內容進行了系統的學習,通過學習安全常識手冊使用全體職工對安全常識有了更進一步的瞭解,安全意識得到了進一步加強。

三、方法靈活成效顯著

為了解決培訓時間和業務工作之間的矛盾,我們採用了上午工作、下午培訓的方式,或者採取工作間隙進行培訓的方式,這樣既沒有影響到正常工作,又沒有影響培訓,起到了事半功倍的效果。在學好理論的同時,我們還對消防器材的使用方法進行了實際操作訓練,在理論和實踐上都達到了培訓的目的。

培訓過程中,我們嚴格按照市局《通知》要求,對日常工作中存在的安全隱患進行了徹底清查,主要表現在:第一,單位沒有消防器材;第二,個別同志還存在著酒後駕車的問題;第三,隨著辦公設施的現代化,單位用電管理存在著很大漏洞,個別同志下班忘記關掉電腦、空調,晚上值班還有長明燈現象;第四,單位和個人在飲食方面還沒有對蔬菜、水果進行徹底消毒等。通過這次培訓給每個人都敲響了警鐘,能夠做到互相監督、互相提醒,共同把安全問題搞好,將安全隱患消除在萌芽狀態。

四、培訓工作存在的不足

1、個別職工對培訓認識程度不夠,存在應付現象。

2、培訓組織上雖然經過努力達到了預期的效果,但還存在如時間安排不妥等不利的地方。

3、安全教育培訓不應只作為一項階段性工作任務來抓,應成為我們單位一項長期的重要工作常抓不懈。

三級安全教育培訓內容總結3

為認真貫徹落實公司年度安全生產會議精神,全面提升員工的整體素質,強化職工的安全意識,確保實現全年的安全目標和生產任務,公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產骨幹進行安全生產知識培訓,大力宣揚“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解,學員認真地學習了相關知識,學員們的.安全理念、安全意識、風險防範能力與職業責任均得到了進一步加強,現將此次培訓的主要工作總結如下:

一、領導重視,組織健全,是安全生產知識培訓取得成功的保證

安全生產知識培訓作為落實公司年度安全會議精神,廣泛開展學習活動的一個重要組成部分,是提高員工素質確保安全目標實現的重要手段。公司領導對培訓工作非常重視,專門在辦公會議上強調了各部門責任,質量安全部制定了培訓方案和具體實施計劃,並與公司各部門進行了協商溝通,同時要求公司各部門、專案部積極配合培訓工作的展開,督促各部門及生產一線員工參加培訓,責任到人,培訓過程嚴格按照計劃進行。有了領導的支援和合理的培訓計劃做基礎,整個培訓過程中,員工積極響應,培訓熱情很高。培訓主要由省安監局、長沙市海事局、市消防中隊等單位的專家負責。按照公司培訓要求,授課人認真編寫了相關教案,質量安全部彙編了相關資料發放到各個學員手中,培訓採取集中培訓和自學相結合的形式,員工培訓過程歷時兩天半,共有39名員工參加,基本實現了停泊待工專案部安全責任人、船長培訓率達到98%。

二、培訓內容實在,形式多樣

突出結合安全意識、安全風險及施工實際,這次培訓的教材以授課人根據公司要求編制的課案,針對公司施工實際情況,突出了海上施工相關安全方面的內容。同時質量安全部收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材,對員工灌輸了先進的安全理念、介紹了應急救援機制的建立,傳授了海上防火救生的方法與策略等等。在培訓授課中,授課人利用投影儀,通過生動的畫面,詳細的介紹相關的法律法規,並結合一個個真實的案例,給員工分析事故原因,教育大家防患與未然,提高預防事故的'意識和能力,減少或杜絕事故發生。

三、嚴格考核,獎懲分明

培訓過程中,質量安全部對學員進行了嚴格地考勤,每次上課均進行簽到、點名。培訓剛結束馬上進行理論考試。理論考試採用人力資源部擬定的試卷,考試成績和員工的績效掛鉤,並對考試前七名及全出勤率的學員給予了物質獎勵。這次培訓考試的參考率達到80%,合格率達到88%。

四、深入調查,收集意見

在培訓過程中,質量安全部及時就此次培訓的效果及公司安全方面的工作情況,在所有參加培訓人員中進行了問卷調查,共發放問卷調查表27份,收回27份,反饋率達100%,職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,質量安全部對意見和建議進行了歸納總結。

通過此次培訓學習,員工在安全理念、安全意識、安全風險防範和職業責任四個方面有了很大的進步,通過活動的開展,加強了企業員工凝聚力和向心力,提高了員工的集體意識,培養了員工敬業愛崗的精神。

五、存在的問題和建議

本次培訓工作雖說做了一定的工作,取得了許多進步,但離公司的目標還有差距。總結過去是為了更好的做好今天和明天的工作,在本次安全生產知識培訓工作中,主要存在的問題如下:

1、培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距,更須加強實際操作的培訓。

2、培訓參與的人員不積極,培訓時間短,公司各部門經理、職員及專案經理參與度不高,內容形式還有待充實。 3、個別員工對培訓的意義認識不足,對培訓重視不夠。建議在今後的安全生產知識培訓中,增強對員工實際操作能力的培養,增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性,強化培訓紀律要求。

安全生產培訓工作是一項長期、艱鉅的任務,關係到公司穩定健康的發展,任重而道遠,今後我們將持之以恆地進一步做好此項工作,使公司的安全培訓工作再上新臺階。

三級安全教育培訓內容總結4

一、全員安全培訓

從17日上午八點半開始,一公司所有在職人員在小樓會議室進行安全學習培訓。為了保證培訓人數,實行培訓人員簽到制度和給參加培訓人員發放培訓工資的規定。礦山井下人員每天每人20元,選場車間及其他人員每人每天15元,極大地調動了職工參加培訓的積極性。據簽到表顯示,本次培訓在崗人員參加率達到100%。還制定了嚴格的培訓管理辦法,保證了職工在課堂上能夠認真學習、仔細聽講、秩序較好,讓職工受到一次很好的安全教育,為今後的生產安全工作奠定了基礎。

二、培訓時間安排

從17日上午開始到22日下午結束,每天上午八點半到十一點半、下午一點半到四點半進行培訓學習。每人每天學習六小時,本次培訓每人共計學習三十六小時。

三、培訓主要內容

1、《礦山安全法》、《安全生產法》等其它法律法規。

2、礦山安全生產管理知識,如:採礦、通風、電氣、裝置、事故管理等安全知識。

3、金屬非金屬礦山安全規程中的有關井下開採安全規程的相關內容。

4、公司和分公司的各種安全管理規章制度。

5、各工種的安全操作規程。

培訓內容主要從金屬非金屬礦山安全規程、公司安全管理規章制度、安全生產管理人員培訓教材以及有關法律法規本中選取。

四、培訓授課人員情況

公司經理主要對職工進行安全形勢、安全生產現狀及存在的問題等進行教育。

安全科長主要講解礦山安全知識、安全規程。

安全部幹事主要講解事故管理、電氣安全、礦井通風等安全知識。

安全科幹事主要講解崗位安全操作規程

辦公室主任主要講礦山安全法》、《安全生產法》。

施工員主講採礦基礎知識及採礦安全注意事項。

生產科長主講工程施工質量及施工中的安全問題。

申建文裝置員主講裝置安全管理及維修。

五、培訓考試情況

11月24日上午、下午分兩批進行安全培訓考試,參加考試390人,及格率達到95╣以上。對未及格的人員又進行了一天的強化學習,補考全部通過。考試試卷由一公司安全儲存歸檔。通過本次安全培訓教育,一公司全體員工的安全意識有了明顯的提高,增加安全知識,崗位操作技能和應用水平達到進一步提高,安全責任感大大增強。為一公司今後的安全生產打下堅實的基礎,必將會促進一公司的安全生產穩定好轉。

三級安全教育培訓內容總結5

11月16日,縣教育局邀請公安局、交警大隊、食藥局等單位領導,分別從法治知識、交通安全管理、食品衛生安全、學生心理健康教育、學校安全管理及應急處置等方面,對全縣中層以上幹部、班主任進行了一次全方面的安全管理培訓。

各領導及專家老師的講座,結合實際,通俗易懂,深入淺出地闡述了學生安全管理的重要性,並提出了學校安全管理的建議,指導性強,可操作性強。縣教育局唐孝任局長也從講政治的高度,從對家長、學生高度負責的立場,就如何開展好校園安全工作提出明確的要求,明晰了學校安全工作的重點,並就如何建立平安校園提出了具體措施。

這次培訓,讓我受益菲淺,感慨萬分,一是自己的安全意識得到了進一步提升,進一步轉變了安全生產觀念,無論何時何地都要堅守生命紅線意識,要把學生的生命安全始終擺在首位,任何時候都不能鬆懈;二是自己的安全責任意識也得到了增強,要認真履行“一崗雙責”職責,要勇於擔當,敢於負責;三是讓自己充分認識到了抓校園安全管理工作不是一件容易的事,除了責任心和堅持長抓不懈外,更要講究方式方法,逐步形成學校安全管理體系。加強校園法治建設,勇於創新,突出重點,提高效率。

雖然近幾年來,自己一直分管和直接參與學校安全管理工作,付出了很多努力,學校一直來也較為安全、穩定,但總結反思學校安全管理工作,我仍覺得還存在很多不足。

1、學校安全管理工作沒有形成體系。多年來,自己一直非常重視的學校安全管理工作,學校沒有發生安全責任事故。但自己的安全思想還不夠成熟,對學校安全工作缺乏系統思維,沒有建立一套科學、完整、適用的安全管理體系,安全管理的制度也不盡齊全和合理,工作設想、部署不夠嚴謹、周密,有時安全工作的前瞻性不高,有時還帶有些隨意性,從而導致安全工作的效率受到了影響。

2、在安全管理工作中有單兵作戰的思想。自己在平常確實做了很多工作,每天都參與了學生行為管理的方面,深入學生食堂、寢室等場所開展學生安全檢查和管理,忙上忙下;每兩天都會對學生進行一次廣播安全教育;週六、週日也堅持參加學生安全管理,還經常在校園周邊開展安全巡查,工作確保取得了一定的效果。但自己經常是一個人單兵作戰,事無俱細,自己都親歷親為,沒有很好地指導和帶領團隊積極參加學校安全管理工作,沒有充分發揮班主任工作的主動性,在一定程度上,是影響了學校安全工作效率的。

3、沒有很好地轉化老師們的安全觀。一些教師,特別是一些年輕教師的安全意識比較薄弱,對安全教育、安全督促沒有到位,沒有采用多種方式對學生進行教育。對學生中出現的不安全行為,教師沒能提前發現並制止;出現了學生意外傷害,有的教師不能很好的採取切實可行的處理措施;未能檢查教室、學生活動設施的不安全隱患;平時發現問題沒有及時處理或上報學校領導。作為教育工作者要時刻繃緊“安全”這根弦,時常反思自己的教育是否到位,反思自己的責任心,反思自己對學生的關愛。同時,學校也要把安全培訓工作做到位,人人有安全意識,人人負責任,只有發現問題及時處理,消除一切安全隱患,才能確保學校的安全穩定。

4、對學生的安全教育有時抓得不實,落實得不到位。

我校一直堅持對學生進行各方面的安全教育。但我認為學校安全教育和管理還是存在著一些盲目性、隨意性,就自己來說有些問題想得不夠深,不夠全面,對學生安全教育沒有跟上。很多時候都是自己在對學生進行安全教育,而對團隊的培訓、指導不是很到位,思想有時不統一,很多問題只是講了,有些抓落實並不及時,也不到位,而且團隊抓落實也不到位,導致教育的效果不理想。比如,學生放學時的路隊問題,一直在講,在教育,但學生的佇列意識沒有上來,有的班級佇列一直不好,有的時好時差,部分班主任也沒抓好落實等。這些問題是工作領導、指揮、協調和要求不到位,檢查、落實也不到位的體現,這需要好好總結反思,要改進工作的方式方法。

5、學習心理健康教育的成效不明顯。

自己一直非常重視學生的心理健康教育,也積極鼓勵、要求老師們認真做好學生的心理健康教育,做好疏導和指導,加強學生日常行為的管理等。但由於自己的管理水平、心育水平有限,加上老師們不夠重視,以及學校沒有建立良好的心育環境和硬體設施等,導致對學生進行心理健康教育的效果不夠明顯,從學校來說也還沒有形成良好的“心育”氛圍。

安全工作只有起點,沒有終點。我將以這次培訓為契機,認真總結反思,積極轉變安全觀念,進一步增強安全紅線意識,時刻繃緊“安全”這根弦,努力做好本職工作,嚴格按照“一崗雙責”要求,認真抓好安全管理,既要有踏實工作的勁頭,更要有大膽探索的勇氣,不斷創新工作方法,將安全工作落實到實處,努力打造安全、和諧、文明、美麗的校園。

三級安全教育培訓內容總結6

安全穩定工作,是班級順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩定的班級,班級的各項工作都無法正常進行。為此我班以對家長和學生高度負責的精神,認真開展好安全教育活動,並在安全教育基礎上普遍開展了安全檢查和建章立制工作。現將我班安全教育工作作如下總結:

一、抓安全工作措施得力,成效顯著。

我班對安全教育工作非常重視,常抓不懈。一是從平時的安全教育入手,消除思想上的隱患。每學期的開學要講安全;放歸宿假、寒暑假時,在給家長一封信也強調安全;同時加強對學生平時的安全教育與管理,充分利用板報、電視、廣播宣傳安全常識;利用班會講安全。二是加大安全檢查力度,不留死角,防範於未然。本期我多次對教室、寢室、學生活動場所的每一角落,每一個電源開關、燈頭、插座,進行了全面檢查,發現問題當場解決,對破損的電源開頭、燈頭及時更換。三是明確責任、建立規章,狠抓落實。班上發動同學個個參與,按區域劃分了責任,對教室、寢室、學生經常聚集的場所等易發生火災事故的部位,都明確了責任人。

二、紮實落實安全防範責任制 。

本學期我班組成由班主任、科任教師、學生幹部參加的安全檢查組,對全班各寢室進行全面細緻地檢查。尤其對用電、用火的設施,對易燃易爆、管制刀具、鋼條等危險品進行了重點檢查,對學生聚集的場所進行應急疏散通道檢查。檢查後對發現的問題及時進行了處理和報告、加以整改。我們還進一步明確了各寢室長安全職責,定期培訓、規定職責。

我班把維護安全穩定作為經常性工作來抓。一是強化管理,提高責任意識。成立了安全工作班級管理小組,形成安全資訊報告工作網路。進一步深化了"責任重於泰山"的安全工作意識。二是加強教育,健全制度,落實安全穩定責任制。為此,我加強了學生日常法制教育和安全教育。定期對學生進行法制教育和校規校紀教育,把安全教育貫穿到教育教學各項活動中,強化了學生安全防範意識。。三是加大督導檢查工作,加大整改措施。

總之,我班安全教育工作堅持了安全第一,預防為主、防治結合、重在教育的方針,做到了組織落實、教育及時、管理到位。一期來,學生沒有發生過安全事故,保證了我班正常的教育教學秩序。