新入職員工培訓總結(精選3篇)

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總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎麼寫總結呢?下面是小編為大家整理的新入職員工培訓總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

新入職員工培訓總結(精選3篇)

新入職員工培訓總結1

轉眼間,我院20xx年新員工崗前培訓已經結束了,在這兩個多星期的時間裡醫院各領導,老師在百忙之中抽出時間來給我們新員工做精彩的講解,讓我們認真學習了有關規章制度及相關政策,接受了醫院醫德醫風教育等多方面知識的培訓學習,雖然我們這批新員工的專業不同,但目標一致,都想全心全意為三院服務,通過這次培訓讓我們這些員工在今後的工作中儘可能少走彎路。

這次培訓院領導派了幾名老師講課,還外聘了市人民醫院的院長為我們授課,這一切都體現院領導對我們的關懷和重視,回顧培訓的日子,每個老師講臺上的身影,課堂上的風采還是那麼的熟悉。

院長用三個年青醫生的成長故事向我們講述成才的因素,告誡我們要加強職業道德修養,踏實工作,加強學習,善於思考總結,培養興趣愛好,多參加有益的集體活動,也讓我懂得了“舒坦使人鬆懈,安逸乏人忘憂”這句話。

文院長的《人性化服務》讓我有了很大的感觸,讓我懂得了作為一位臨床護士要時刻關注病人,加強醫患溝通,儘自己的能力解決病人和家屬提出的一切問題,病人需要時儘快出現在病人旁邊動手幫助行動不便的病人作好生活護理,注意觀察病人的病情變化,作好生命體徵監測,讓老年病人在這裡能感受到家一般的關懷,這也體現我們醫院的特色——老年關懷。

主任以他淵博的學識和風趣的談吐給我們講《社群精神外展安全與指引》讓我這初出校門的犢子見識了很多在書本上未曾讀到過的知識,知道了精神科隱藏的潛在危險性,教會了我們預見危險,要有高度的警惕性,以及沉著冷靜面對,解決問題。讓我知道精神病患者並不可怕,同時也讓我深深的感受到作為一名精神專科護士是多麼了不起。

在《與醫療相關的法律法規》學習中讓使我知道了法律知識重要性和約束性,讓我在今後的工作中要用法律的約束力來束視自己的行為,在工作中嚴格要求自己,在學習中不斷的努力,完善自我,對病人負責,避免一切醫療事故發生。這對於我這個剛剛步入社會的年輕人是一個很好的警示。

這一個個鮮活的事例,對我這個初出茅廬的新員工來說如同黑夜裡的指路明燈,為我們照亮了前進的方向,培訓雖然已經結束,但是對於我來說才是一個新的開始。所以,在今後的日子裡,我會更加努力的工作,用知識武裝自己,用紀律監督自己,用文化塑造自己。相信我,能做得到!

新入職員工培訓總結2

很高興公司給我們新人這次的培訓機會,來公司也已經整整一個月了,對公司的架構,組建,發展有了初步的瞭解。通過這次的培訓,讓我對公司有了進一步更全面的認識。

這次培訓整體上分為兩部分,3天內部培訓和4天外部培訓。

內部培訓中,通過公司各個部門的領導系統的講解,對公司的歷史,結構,產品,體系的講解,使我們對公司有了全面具體的瞭解,更快的融入到七星的團隊中。安全生產教育提高了我們的安全意識,在今後工作中注意保障人身安全,工作安全。

王總,張總的人生經歷以及青年骨幹員工的事蹟宣講,幫助我們在今後的工作,生活更加積極的面對困難和挑戰,樹立正確的人生觀,價值觀。

結束了3天的內部培訓,我收拾好行囊再次來到懷柔。雖然這次的軍訓相比起上次在雁西湖的“遊山玩水賞美景”而言,多了一份身體上的鍛鍊與勞碌,但心情仍是充滿了感恩的,從中體會到的心得也受益匪淺。

很多話想說,一時之間卻不知從何說起,腦海閃過我們肩並肩在一起培訓的種種畫面,穿著厚厚的軍裝,在夏天彌留之際的炎熱裡用堅強的毅力一遍又一遍地督促自己,與疲勞脆弱抗戰,儘管額頭溢滿汗珠,卻絲毫沒有找個理由在陰涼的大樹底下偷歇的意思,我想,人生就如同訓練,只有戰勝挫折勇往直前,才能成為一個真正的好兵。

也由此,我對軍人更添了一份敬重。他們也是血肉之軀,也有父母親人,卻能比我們更耐得住寂寞,收起了多愁善感,想家的時候不哭泣,脆弱的時候不放棄,目光中永遠透著一股堅毅,在任何時候都堅守崗位,滿滿責任,一腔報效祖國的愛國熱情,生死關頭,不退縮也不氣餒,寧將小愛化為大愛。

我們才訓練了短短几天就能感覺到一種深刻的艱辛與不易——即便烈日晒得我們快要昏睡過去也得一直堅持著一動不動地站在原地聽口令反覆練步;特別是在下雨的時候,如遇登山就得戴上軍帽繼續前行,像風雨無阻的戰士;只要我一想到那些軍人遠比我們辛苦多了可他們不也都習慣了嗎,就不再顫抖;半夜也不敢蒙被酣暢淋漓地大睡一場,就怕忽然聽到一聲哨響,趕不上緊急集合。

雖然軍訓很辛苦,但也因此多了一份軍人的毅力、耐力、抵抗力、頑強力、持久力,認真謹慎莊嚴的態度,以及良好的心理素質,我甚至覺得經過了這麼一番抗壓培訓,今後人生路上再多的困難都不覺得害怕了——頓時對公司的良苦用心與身心培養充滿感激。

身在其中,有苦也有樂——我們的教官公私分明、嚴以律己,在培訓我們的時候就像在戰場上一樣嚴厲激昂,步步到位,而私下卻會不分上下地和我們打成一片,關心我們疲勞與否,提醒我們注意事項,與我們談心,甚至還會哼歌給我們聽。很好的教官,是教練也是朋友。

而患難見真情,共患難中我們同事與同事之間也對彼此更多了一些瞭解與親密戰友的感覺,有時候她病倒了,我會去倒水,有時候我難過了,她會悄悄走到我身邊。

軍訓食堂裡的飯菜吃起來甚覺美味,每頓都是會變換不同種口味的五菜一湯,簡單卻富含營養。

一分耕耘一分收穫,在軍訓這時候的.我們,想到的耕耘是體力消耗,收穫卻很多很多,像是勞累之後嘗在嘴裡特別香甜的飯菜,勞累之後躺在床上特別舒適的輕鬆,勞累之後稍閉會兒眼睛或稍作會兒休息就能精神抖擻的堅毅,勞累之後彼此會心微笑的美好,勞累之後心靈更多領悟的真諦。

而在培訓基地之前的內訓,也令我們收穫了許多知識與友誼。

我想我又上了人生非常有意義與價值的一課,在書本上所學不到的一課,會令我終身難忘的一課。

對人生經歷了苦難洗禮後的涅槃重生,也有了更深一層的體會。我想,人生路上總有許多苦難挫折,那些都是我們必須要經歷的,究竟如何才能走出自己想要的人生來,以至於當我們鬢髮蒼白的時候,回想起這漫長而短暫的一生,不會有太多的遺憾?

因此,一個好士兵,是不畏懼戰爭與敵人的,戰爭如苦難,敵人便是自己,戰勝苦難戰勝自己,才能贏得最終的勝利。而過程的重要程度也絲毫不亞於結果的重要程度,甚至很多時候,過程比結果更為重要,有時候一個好的過程未必能迎來一次完滿的結果,但只要我們在過程中努力過了拼搏過了奮鬥過了爭取過了,心也就無悔了,而知識與經驗的積累,未必不是另一種更加深刻的成長,在這成長的過程中,我們懂得了很多道理明晰了許多哲學,有時候收穫於無形之中,會比一個形式化的結果更加有價值,而只要我們的心覺得那是勝利了,就是一種勝利——誰說這不是一種好結果呢?

作為戰士,除了膽識與謀略,還有心態很重要,甚至一個人的心態能直接影響到最終勝負,所以說,真正的敵人不是別人,永遠只是自己。自己戰勝了自己,也就所向披靡了,畢竟人生是自己的,從來不屬於別人。

在人生道路上,我決定認認真真地去當一個打持久戰的好兵,而不是逃兵。

新入職員工培訓總結3

結束了碩士研究生的學習生涯,我們步入一個新的工作和學習環境,要很好的適應這種角色的轉變,每個人都需要一個過程。相信很多人都會跟我有一樣的感受:非常感謝院領導和人事部門不辭辛苦的為我們新員工舉辦這次培訓活動,讓我感覺到集體的溫暖、組織的關懷。

這為期五天的培訓,框架合理,內容精煉豐富。巨集觀層面,有我院的企業文化和發展戰略的介紹;技術層面,有我院質量體系標準;業務層面,包括有EPC總承包專案招投標管理和礦井、選煤廠等工程勘察設計投標程式等;職業生涯層面,有《贏在起跑線》的職業規劃;思想教育方面,有先進員工的工作經驗交流。這些培訓內容為我們又快又好的適應新環境,轉變心態,更好的投入工作都起到了重要作用。

在此次培訓的過程中,每節課程都給我帶來了新的思路和知識,使我瞭解了院裡的基本情況和自己專業之外的另一片天地。給我印象最深刻的;以精湛的技術和優質的服務,將我院打造為國際領先的國際工程公司。我認為這樣的願景是極具戰略性眼光的,順應了我國經濟發展潮流,符合國家產業政策導向。

我國目前正在大力建立兩型社會。節能減排,發展迴圈經濟,優化產業結構和提升產業競爭力,是經濟發展的主旋律。在未來的若干年後,煤炭、化工等高/能耗產業極有可能向中等國家進行轉移,為順應這一潮流,我們的市場就有可能要拓展到國外,出於內外雙因,這都將是我們要面臨的一大機遇和挑戰。目前我院正在步入一個快速發展的階段,現在將願景和目標定位到國際先進標準,是相當準確的概念,也為未來若干年我院發展和奮鬥指明瞭方向,這令我不得不感嘆院領導的英明和敏銳的洞察力。

作為一名剛進入職場的新人,我有以下幾點感悟,以供大家共勉:

第一,我深刻感覺到自己實踐能力的不足和專業知識欠缺。在校園裡我積累了一些專業和理論知識,但在實際的工作中,還有很多經驗、職業素養和習慣,需要我去進一步學習和感悟。這就需要我在將來的工作中要謙虛勤奮,吸收優秀的經驗,不斷豐富跟自己工作密切相關的知識。

第二,是如何發揮自己的價值,為我院貢獻力量。我想,能夠進入我院的員工,都是在校比較優秀的學生,都具有良好的知識背景、嚴格的紀律性和堅強的戰鬥力。如何將我們的活力和知識轉化為現實和先進的生產力,如何為我院增添新的榮譽和價值,是我們應該深刻考慮的問題。

第三,就是如何適應心理的轉變過程。從學生到社會人,角色的轉變是巨大的,我們將會面臨來自工作和生活新的壓力。如何適應新環境,抵抗壓力?要求我們要勇於應對新的挑戰,更好的提升自我,從嚴要求自己,努力為將來的發展打造更為廣闊的天空。