時間是箭，去來迅疾，一段時間的工作已經告一段落，過去這段時間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！這時候，最關鍵的工作總結怎麼能落下！大家知道工作總結的格式嗎？下面是小編幫大家整理的培訓學校教務老師工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
培訓學校教務老師工作總結1
一、安全工作總結
“學校安全重於泰山”。校園安全事關全體師生的生命和財產，事關學校和社會的穩定和發展。從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過明確責任，落實措施，為能夠營造一個安全、文明、健康的育人環境而狠抓學校安全工作。具體主要做了以下幾方面的工作：
（一）加強領導，強化責任。學校從學期開始便成立了學校安全工作領導小組，由校長李行德任組長，副組長，組員，統一領導學校安全工作。以鄢財寶為安全員，成立安全辦公室，具體負責制定學校安全工作的各個制度，明確各部門的具體職責和責任，確保學校安全工作有序開展。領導小組成立以來，在“防非”、防火和處理突發事件中起到了良好的組織作用，使事件得到了及時、妥善的處理。
（二）廣泛宣傳，加強教育，提高安全意識。學校安全辦公室從成立以來利用會議、廣播、黑板報、宣傳廚窗、橫幅等形式進行了廣泛的宣傳，並發動各班廣泛開展各種活動，並以此為載體全體動員、全員參與，把安全工作作為學校日常的重點工作，寓安全教育於活動中，加強安全教育，提高安全意識，養成安全習慣。
（三）完善制度，強化管理，健全管理網路。為使學校安全工作能夠正常有序的開展，根據安全領導小組的統一安排，安全辦公室進一步完善了學校安全工作的各項制度，具體的有學校防火、防傳染病、交通監督、家長接送聽課制度等各項制度，分工到人，責任到人，簽定了安全責任書，並與學校考核相掛鉤，強化管理，使學校安全管理網路覆蓋到校園的每一個區域，每一個角落。
（四）立足防範，變“堵”為“疏”。本學期來，我室一直堅持“教育為重，預防為主，標本兼治，重要治本。”的方針，做足做好“防”文章，在此基礎上變“堵”為“疏”。學校在教育學生養成良好的生活習慣，提高安全防範意識的基礎上每一個季度都組織學校各部門對學校各處進行安全大檢查，摸清學校可能存在的安全隱患和潛在的矛盾，並做出相應的對策，真正做到防患於未然，把事故消滅在萌芽狀態中。
二、教務工作總結
從事教務處工作半年多來，最真切的感受便是忙碌而充實。在學校領導的關心指導下，在各個任課老師的支援下，本學期，我本著“腳踏實地，抓好常規；穩中求新，務求實效”的工作原則，認真踏實工作，做到合理調配，真誠服務，保證了學校教學教務工作的正常展開。下面我從四個方面對我本學期的工作做一下總結：
（一）、對教務工作的新認識由於我接觸教務管理工作時間不長，自己對這個崗位工作方法和工作重點認識很少，一年來的工作，讓我對教務這個工作崗位有了一個新的認識，感覺到它有如下兩大特點：
1、責任重大：教務處是學校教學工作的“總排程”，室肩負著學校教育目標和專業教學計劃真正實施的重任；平時還要接受來自教育局和上級部門佈置的臨時的或階段性的工作和檢查，只有慎密地組織工作計劃、切實地安排工作程式才能保證教學活動正常開展。
2、事務繁雜：教務處的工作包括教學工作計劃的制訂實施、合理科學地安排和使用教師，日常教學的管理，教師工作量的統計和調整，教育教學情況的檢查，調課安排，各種考試的組織，課程設定的研討，教育教學研討活動的組織安排，實習活動，學生報名繳費、班級上課安排、與家長溝通等事務，協助校長室安排教師的業務進修和崗位培訓。因為事務繁多，所以要學會掌握工作運轉的規律，從多項事務中抓住主要工作帶動次要工作，從而讓工作的條理性更強，讓學校教育教學能夠順利運轉。
（二）本學期教務工作的完成情況面對如此繁雜但又重要的工作，唯有樹立全心全意為學校教育教學服務的思想方能把它做好。因此，本學期教務處始終本著服務至上的宗旨，結合教學培訓工作體制要求及學校發展需要，完成以下幾方面工作：
第一，期初進行師德師風學習和崗位培訓，為整個學期工作打下基礎。特別是新老師的培訓工作；
第二，課職務的安排與調代。
1、排好課表，並及早分發到各教師、各班級，，通知家長，確保教學工作正常開展。
2、為學校開展的各項工作做好“後勤”保障工作。根據學校實際情況和教師特殊情況，比如上級部門的教學檢查工作，學校的招生工作，老師的招聘工作，家長的溝通工作等等，為保證各項工作的順利開展，作好調代課的安排和協調事宜，既保證了各項活動的順利進行，又讓教學工作正常開展。
第三，更為合理地修訂了本校各種教育教學各種規章制度，這樣既符合學生心理與生理特點，又符合家長及社會的要求，讓學生在學校學得開心，玩得開心，讓學生身心素質共同得到成長，也使得學校的管理更加科學合理。
第四，為學校對外開展的各項活動做好準備與組織工作。包括文字資料的輸入儲存、影印印刷、邀請與接待工作、活動情況的記錄等。
第五，做好每月課時統計、作業的檢查，考務的考評等工作。
第六，細心、耐心完成教育教學類檔案的彙總，使得學校檔案健全完備。
第七，做好各教師，家長，學生之間的協調工作。既做到上情下達，下情上達，又做到公平公正公開待人處事，增強了自己的服務意識和管理力度。
第八，做好期末結課典禮，學生評獎評優，下學期續班等工作，提高了學生的積極性，加強了學校與家長的溝通，爭取了社會對我校辦學的理解支援，取得了良好的社會效益。
第九，做好新生報名的接待與編班、教師分配工作。
第十，與各處室教師團結協作，互幫互助，努力營造快樂、積極、向上的工作氛圍。
（三）不足之處
在學期接近期末之際，為更真實有效地進行工作總結，更好開展下學期的教務工作，本人通過反思，總結出在本學期工作中存在如下問題有待改進：
1、如何更好地提高教學的效果應該想更多的有效地措施，包括提高教師的積極性和主動性，提高教師的教學水平和教學效果，提高學生的興趣等；
2、如何更好地擴大學校影響，提高學校的知名度，以吸引更多的學生，這是我工作的主要目的，應該多想辦法。
3、本人工作時間不長，經驗不足，不夠成熟穩重，今後也要大力改進。總之希望大家多多幫助，我會更加努力工作。
培訓學校教務老師工作總結2
一、積極參與，積極配合，全力準備和迎接局方組織的執行合格審定
（一）審校了經營許可審定資料和5月份送審的《執行手冊》及每一本課程大綱；
（二）7月份恢復審定時，在時間緊迫的情況下，負責按ccar—91修訂《執行手冊》；
（三）訂製了學院各類手冊、大綱、資料專用孔夾，並設計了統一標識模板；
（四）完成了“兩次審定”中所有手冊、大綱的送審樣本製作；
（五）完成了每次審批後飛行類和維修工程類所有手冊、大綱的批量印刷、打孔和裝訂；
（六）參與了學院飛行訓練組織工作程式圖的討論，並負責定稿後的製作；
（七）拷貝、轉換了友鄰單位訓練中飛行人員、籤派人員工作用表；
（八）全面設計了飛行訓練工作中計劃、登記、統計及學籍管理等工作用表；
（九）採集照片、論證尺寸、選定材質，及時完成了教室、講評室掛圖製作。
二、全面籌劃，全面論證，依據領導精神制訂和修訂訓練計劃
（一）7月份恢復審定後，針對變化了情況和形勢，及時制訂了下半年訓練計劃；
（二）進入10月份，為便於明年運營謀劃，及早著手製訂了20xx年訓練計劃；
（三）在制訂學院整體訓練計劃時進行了一些探索：一是結合法規要求和學院實際情況，對學院飛行訓練的控制引數進行了認真篩選；二是為便於施訓部門明確任務，對年度訓練工作進行了分階段安排、分班次計算；三是為便於學院總體控制和各單位自行控制，將年度訓練時間指標分別按單位和機型進行了逐月分解；四是為充分利用學院現有資源，對各班次訓練內容、時機和使用機場進行了色彩標識。
三、針對特點，借鑑經驗，推行並不斷改進學院的登記統計工作
（一）根據對民航法規的理解，5月審定前即完成了訓練整套月報表和日報表的設計；
（二）到友鄰單位走訪見學後，對學院訓練中所用登記統計報表進行了豐富和改進；
（三）7月份恢復審定後，對資料統計員進行了各種表格、簿本使用前的針對性培訓；
（四）現場驗證前和驗證過程中，對籤派人員給予了具體細緻的指導；
（五）開飛執行初期，重點關注了相關人員的登記統計情況，發現問題，及時指正；
（六）每日及時分類統計日報資料，每月按要求時限完成月報資料的統計和傳遞；
（七）每月對學院為在訓學員所墊付費用依據訓練記錄進行核查，然後雙方簽字確認；
（八）嚴格按學院規定每月為在訓學員核對、申報生活補貼；
（九）對學院登記統計工作不斷研究，完成了統計制度的修定，明年將大力推行。
四、重視管理，研製手冊，著力進行學員管理工作規範化探索
（一）為解決學員管理工作中有法可依的問題，經過廣泛蒐集資料，反覆比較論證，充分討論修改，在首批養成教員班學員開訓前完成了本院《學員手冊》的編寫和印刷，本手冊在我院學員管理規範化建設上將起到重要作用；
（二）知法是守法和執法的重要前提。首先，我們在1101期、1102期學員開訓的當天均進行了《學員手冊》宣講，重點強調了手冊中的“日常管理規定”，著意讓學員從入校第一天就清楚學院提倡什麼、反對什麼、禁止什麼，為安全順利完成培訓任務奠定基礎；其次，為教務部和地培中心人員下發了手冊，方便學習，對照監管；
（三）嚴格學籍管理，堅持按章辦事，堅持依法辦事。一是認真進行學籍登記，嚴格課程註冊和備案制度，嚴密監控沒註冊即訓練的問題；二是全力協助、大力支援地培中心嚴把90分測試推薦關口，為學院的長遠發展負責；
（四）多面進行管控，促進學員整體素質的提高。民航法規對學員培訓檔案的要求，只涉及理論、飛行的考試成績和訓練記錄，而我院在《學員手冊》中把體育考核、思想品德與作風紀律考核也納入了學員成績檔案。1102期7名學員開訓以來進行了多次體育測試，每天安排1個小時的體育鍛煉，下基地前將對其在理論學習階段的作風養成綜合評定。
五、服務一線，注重質量，努力滿足教學訓練保障需求
（一）春節剛過，即根據當時形勢判斷，在教務部僅自己一人的`情況下，在地培中心人員的幫助下，克服嗆、髒、累等困難，完成了先期整理出50套理論教材的任務；
（二）多方聯絡，多家比價，及時順利地完成了理論考試複習題集及其圖冊的翻印和三冊iaco英語資料的翻印；
（三）西航專工作區啟用後，在庫存教材堆放倉庫租期臨近的情況下，炎炎8月天，在行政部幫助和維修工程部鼎力支援下，較快、較好地完成了教材的搬遷和整理入庫，既避免了在走廊裡雜亂堆積，也為後期發放提供了便利；
（四）在基本毫無頭緒的情況下，通過努力查詢和求援，完成了計算尺、向量尺、《飛行經歷記錄本》和《飛行記錄簿》採購，保證了8月份開飛所需，保證了9月初理論開班所需；
（五）根據領導安排，在較短的時限內完成了教員、機務維修人員和飛行學員的服裝訂購發放任務，滿足了一線需要；在極短的時限內完成了冬季防寒服裝的應急採購發放任務，在固原首場雪比去年又提前的情況下，下雪當日防寒服送到基地；
（六）根據領導指示進行了飛行包、飛行徽章的取樣和設計論證，制訂了服裝配發計劃，初步擬定了服裝管理制度（擬於明年下發執行）；
（七）開訓後，為方便航圖的領取使用，從行政部接管了航務部購買的所有地圖，並對部份地圖進行了翻印或掃瞄，保證了理論培訓中領航教學需要；
（八）運營展開以後，根據學院安排，教務部擔負起了西航專工作區的行政保障任務，完成了教務部和地培中心兩個部門辦公用品的補充、有關費用的交納和有關物品的採購。
六、接受挑戰，團結拚搏，在艱難中積極推進市場部工作
（一）驗證飛行前，市場部的情況是“人員已散，招飛擱淺，資料不全”。面對如此困境，面對急需開訓的需求，在接受學院關於“教務部、市場部暫時合併”的安排時，沒有退縮，沒有迴避，沒有講價錢；
（二）在事急、人少、工作頭緒雜、工作基礎差的情況下，採取了“快速補充人員，快速交接工作，邊交接、邊培訓、邊工作，聯絡、確認、錄取與政策、協議、物品準備同步進行”的工作思路，及快地清理了預錄取生源檔案，較好地建立了學院培訓政策體系，保證了8月22日和9月1日兩個批次學員相繼順利開班；
（四）在141部執行合格審定工作恢復啟動後，根據學院領導指示精神，迅速開展了量性招飛工作。一是將招飛簡章在恢復後的我院官方網站、智聯招聘網站和西安市部分高網站上分別釋出；二是在民航資料網上的我院員工招聘資訊下增掛了招飛資訊；三是與武漢“友和道通航空公司”關於合訓事宜進行了初步接觸；四是為北京“大白熊商務航空公司”量身定做了委託招生和培訓的方案；五是每日收集、整理、分析應招人員簡歷並接受大量招飛諮詢；六是籌劃並聯系確定了1201期飛行學員體檢、面試日程，同時抓住廣漢在西安招飛機會協調安排了1102期5名學員身體複檢。
七、服從領導，聽從安排，認真對待領導交辦的具體事宜
（一）為解決招飛面試場地問題和首批學員理論培訓場所問題，協同市場部、地培中心進行考察洽談，最終確定與西安航技術高等專科學校合作方案，並參與了部分裝置的詢價和採購；
（二）在市場咳嗽苯仙俚那榭魷攏？月底，協助其組織了招飛測試和麵試；
（三）協助有關部門擬定了員工培訓協議，參與了軍轉民飛行人員招聘制度和飛行教員培訓協議的制訂；
（四）一季度，與地面培訓、飛行培訓、航務保障、機務維修等人員合作進行了學院薪酬體系的研究制訂，並在後期按塗總指示進行了相應修訂；
（五）為減少學院差旅開支，利用所租西航專學員宿舍，在添置相應物品後開設了“員工招待所”，於9月份開始起用，已安排了近的20人次住宿；
（六）在大批員工入住固原基地前，擔負了實施ccar—91部和ccar—141部法規的培訓任務；
（六）協調進行了飛行教員、飛行學員體檢資料的轉入和年度身體複檢；
（七）對在訓學員“學生駕駛員執照”的辦理，給予了大力協助；
（八）較好地完成了公司員工姓名牌製作，並設計了統一的姓名、職務列印模板；
（九）迅速、穩妥地完成了學院中文域名————“鳳凰飛院。中國”的註冊；
（十）協調完成了學院網站的恢復開通，對部分內容進行了修訂，對擬增設的內網製作方案進行了謀劃。