隨著社會一步步向前發展，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的導購銷售崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
導購銷售崗位職責1
崗位職責：
1、負責門店的日常運營及維護，對客戶提出的問題進行現場解答；
2、根據公司業務需求外出開發市場；
3、組織聯合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關係。
任職資格：
1、專科及以上學歷，銷售相關專業優先；
2、經驗不限，有銷售經驗者優先；
3、有良好的溝通技巧和組織能力，能承擔較大壓力者優先。
導購銷售崗位職責2
崗位職責：
1、瞭解顧客的需求，接待並解答顧客的諮詢，最終達成銷售。
2、完成商品的.來貨驗收、陳列擺放、補貨退貨、防損等日常營業工作。
3、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作。
4、做好所負責區域的衛生清潔工作。
5、完成上級領導交辦的其他任務。
崗位要求：
1.身高163cm以上，年齡18-30歲，中專/高中以上學歷，形象氣質佳，有一定美感。
2、能吃苦耐勞，有上進心。
3、熱愛時尚，有服裝銷售經驗者優先。
導購銷售崗位職責3
崗位職責：
負責在展廳接待上門客戶，參觀展廳，講解產品，促成交易
任職要求：
1、有親和力,形象氣質佳,口齒清楚,標準流利的普通話；
2、年齡在18-28歲之間;
3、有較強的語言表達能力,良好的邏輯思維能力和行動力;
4、有強烈的進取意識,有熱情,責任心強,有團隊意識;
1、.普通話標準、流利，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
2、負責在德州百貨大樓產品的銷售工作；
3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4.熱愛銷售工作，坦誠自信，樂觀進取，能夠吃苦耐勞，承受工作壓力，具備良好的團隊合作精神，能夠進行新市場的開發與老顧客的維護；
5.混底薪者勿擾，能力有多大，公司給予平臺就有多大！