精選員工轉正申請書模板8篇

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隨著社會一步步向前發展,申請書與我們的關係越來越密切,轉正申請書可以使我們的轉正請求得到合理表達。那麼轉正申請書應該怎麼寫才合適呢?下面是小編為大家收集的員工轉正申請書8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選員工轉正申請書模板8篇

員工轉正申請書 篇1

尊敬的領導您好:

我叫林**,於20xx年2月18日入職機場,根據機場的需要,目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心,有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,對工作極富熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和機場同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各崗位負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

賬管課是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的崗位,每天工作都是一環扣一環,每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量,在這樣的一個崗位裡,我學習了很多,領悟了很多:首先,我非常敬佩領導的能力。在其他機場我也做過,領導什麼都不會什麼都不懂的很多,可這裡不是,機場給我們培訓的領導、我們崗位的領導甚至我們實習時所在崗位的領導的專業精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學習的,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次,是工作時各個崗位的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候,對那裡的工作很不熟悉,列印、影印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,主動給我們列印需要的材料,幫助我們影印課業,真的體現了物美是一個大家庭,我們都是其中一員這樣的精神,真的非常感謝他們。

在本崗位的工作中,我勤奮工作,獲得了本崗位領導和同事的認同。當然,在工作中我也有不足之處崗位領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中瞭解機場,對機場的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨著時間的推移,我對機場也有了更為深刻的瞭解。機場寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的效能。咱們機場就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在機場的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為物美的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的機場和領導是員工前進的動力。物美機場給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,以物美為家、顧客至上、合作奮鬥的口號來嚴格要求自己,為機場的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為機場的正式員工,懇請領導予以批准。

  申請人:

  時間:

員工轉正申請書 篇2

尊敬的領導:

我於20xx年2月24日成為本公司員工,目前擔任網管一職,負責公司網路的構建及維護工作。至今已有三個月,根據公司的規章制度,現申請成為正式員工。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈;性格開朗,樂於與他人溝通,具有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;並不斷充實自己,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

三個月來,我在孫經理和公司同事們的熱心幫助下取的了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫; 二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是區域網方面的知識掌握的還略有欠缺。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

申請人:mmmn

20xx年5月24日

員工轉正申請書 篇3

尊敬的領導:

本人XX年XX月入職,已入職X個月。在這段時間裡,感謝公司領導及同事的關懷與照顧,本人主要負責……,工作按時按質按量完成,富有責任心,與同事和諧相處,逐漸融入了公司大家庭。

今後的日子裡本人將再接再厲,為公司發展添磚加瓦。現向公司申請轉正,望批准為謝!

此致

敬禮!

  申請人:本站

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書 篇4

敬愛的各位領導:

您們好!我是XX藥店員工,來公司已經兩月有餘,在此期間,我看到了公司合理、嚴謹的規章制度,更可貴的是擁有一個實力很強大的團隊,從日常工作和各種培訓和競賽,都能深深的體會到我們的專業、我們的體貼,在這個不斷超越、不斷進步的企業中讓我也成長的很快。

兩個月的時間,我學會了一般藥品的基本知識,懂得了藥店銷售的基本技巧,瞭解公司各項制度,熟悉店面的佈局,掌握店面日常必需的工作,我覺得自己已經能夠勝任目前的工作,為此提出轉正申請,我會把轉正當做新的工作起點,更加嚴格要求自己,努力工作!懇請領導批准,謝謝!

  申請人:___________

  ______年_____月_____日

員工轉正申請書 篇5

尊敬的領導:

我於20xx年X月X日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有餘。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因,申請轉正,望領導批准:

1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xxx

  20xx年X月X日

員工轉正申請書 篇6

敬愛的院領導:

自從進入兒科工作以來,我一直在科護士長的`帶領、指導和幫助下,本著“為人民服務”的理念,發揚救死扶傷的精神,認認真真、踏踏實實、兢兢業業地做好我的本職工作,至今無一例醫療護理事故、差錯或糾紛發生。兩年來,我積極地參加了院內、院外舉辦的各種業務知識和技能的培訓或考核,在加強自己的政治思想認識之餘,時刻不忘隨時提高自己的專業素養,嚴格遵守各項醫療護理規章制度和按照各項醫療護理操作規範做好護理工作。我一直認真參與每月一次的三基(基礎理論、基本知識和基本技能)的理論和操作考試,溫故而知新,理論聯絡實際,不斷鞏固自己的護理理論知識和實踐技能。積極支援每月一次的護士長查房工作,提升患者對我的服務的滿意度。此外,還一直堅持自學護理本科知識,爭取在理論知識方面再上一個新臺階,實現個人與醫院的同步發展。

去年,我和科內同事一道參加了醫院舉辦的“5·12”技能操作競賽,我們科獲得了團體第三名的優異成績;還是去年11月份,我參加以“構建和諧醫院”為主題的演講比賽,獲得了二等獎。無論是個人蔘賽,還是團隊作戰,都凝聚和加深了我的集體榮譽感,強化了我的團隊合作精神,使我深知個人只有與集體融為一體才能形成最大合力。今年,在同事和領導對我在此前的工作中的表現的一致認可下,我得以被派到省兒童醫院進修。在此,非常感謝各位院領導給予我這次光榮的深造機會。

在過去的兩年工作中,我還有許多的不足之處。譬如專業知識的薄弱,技能能力的欠缺使我在工作時感到力不從心,失去了許多學習和提高的機遇;又如工作中不夠細心,給患者帶去了不必要的痛苦的同時,也給同事製造了不少的麻煩。對於這些缺點和短處,我已經有了深刻的認識,並一直在努力地改正和提高。我一定會加倍刻苦地學習理論知識,鍛鍊操作技能,並磨練自己的性格,以此來彌補過去的工作中出現的不足。不求最好,但求更好,使自己能以更專業的素質,更積極的態度為患者提供更優質的服務。

此後的日子裡,我將把做一個優秀的護士並晉職為護師作為我的目標。首先,我會認真對待接下來的進修學習,力爭學到真知識、練到真功夫;然後,我會把自己所學到的一切帶回醫院,與同事一起分享,並學以致用,完全轉化到實際工作中來。

此致

敬禮

員工轉正申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!xx年1月2日我來到公司,今天是xx年4月29日,在三個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。

回顧三個月來的出納工作,先是失誤、還是失誤,最後才有了小的成績和經驗。

一、失誤、缺點和經驗簡談

以前在公司是做會計工作的,出納的業務沒具體操作和實踐過,總認為是“調蟲小技”,不以為然,可就是抱著這種心態剛開始幹出納工作出現不少的失誤,

第一失誤就是開具支票上的錯誤。

制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法的功底實在是太弱了,筆畫不連,字就不會寫;終於把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預留印鑑時也是一門技巧,印鑑重壓、重影、現象都會被銀行退票,耽誤工作。

由此可見,虛心的、積極的心態是幹好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產出成果。在大學裡,學習的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,就是因為沒有問題擺在我們面前,成果都是面對一個一個具體問題而存在的。

二、取得的成績

在這期間,在財務我作了如下具體工作。

1、嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務。

2、每月按時作好單位職工的薪金髮放。

3、銀行對賬單、利息單提取駐以及核對,對外支付款

4、增值稅發票開具,認證

5、開具日常收款業務發票,並保管好空白髮票和其它支票。

6、 倉庫賬核對。

7、 訂機票

8、 勞動合同備案

9、統計局報表

出納工作看似簡單,做起來難,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,三個月的崗位實戰練兵,使我的財務工作水平又向前推進了一步。知道了要作好出納工作絕不可以用“輕鬆”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,佔有重要的地位。

三、今後的努力方向

作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求: 一.學習、瞭解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。二.出納人員要恪守良好的職業道德。 三.出納人員要有較強的安全意識,現金、票據、各種印鑑,既要有內部的保管分工,各負其責,並相互牽制。四.很好的溝通能力。特別是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通能力。

以上是我近三個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,努力實現自己的人生價值。 在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支援和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書 篇8

我叫******,現年28歲,2XXX年6月畢業於**********專業,同年8月我來到********.作為新入礦員工,我本著老實做人,踏實做事的態度,努力工作,不斷進取。在礦各級領導的指導下,在各位同事的幫助下,一年多來我的業務能力和思想認識有了明顯的提高,轉正之際,現將最近一年的工作情況彙報總結如下:

在思想上,我自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質。作為一名年輕工作者,思想上,我主動加強政治學習,認真學習了集團公司的工作思路和指導思想,在工作中深刻體會到,區隊是一個團結奮鬥的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必須努力學習專業知識,用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,認真地思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。

在學習生活上,我完成了學生向專業技術人員的角色轉變,完全進入工作狀態,努力開展工作。平時嚴於律己,注重鍛鍊自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作生活中完善自己。在平時學習中夯實專業基礎,擴大知識面,力求能夠全面的提高自己的綜合素質。

在工作上,通過區隊領導的悉心栽培以及師傅耐心指引,我明確了自己的工作任務,提高了自己完成這些工作的能力,已能夠積極主動的完成自己的本職工作。

在短短一年中理論結合實踐,讓我對工作的認識有了真正的認識,這為今後的工作打下了基礎。但我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現在以下幾個方面:

一、自己的整體素質和專業學習還有待進一步提高。

二、與區隊裡的領導和工人師傅們思想和工作交流不夠;

三、現場管理掌握不全面,理論與實踐的結合應進一步提高; 針對自己的不足,在今後的工作生活中,我一定嚴格要求自己,努力做到以下幾點:

一、充分發揮自己的主觀能動性,利用工作之餘努力學習有關煤礦的法律、法規、規程、標準及技術規範,熟練掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。

二、積極同區隊領導交流,向他們學習管理經驗,主動向工人師傅們請教現場施工的細節,因為他們的豐富經驗和工作行為對於我來說就是一筆寶貴的財富。

三、作為技術管理人員,要深入井下,瞭解施工現場,鍛鍊在現場管理過程中發現問題,分析問題,處理問題的能力。對於能現場處理的及時處理,不能現場處理的把問題記錄下來,及時彙報。

總之過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年。在此,我要特別感謝區隊領導的悉心栽培以及師傅對我的見習指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在今後的工作中,我將努力找準自己的定位,更好得完成自己的本職工作。

試用期滿,現申請轉正定級,望組織研究批准。