提薪申請書(精選5篇)

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當下市場經濟活躍,交易頻繁,各種申請書頻頻出現,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。那麼一般申請書是怎麼寫的呢?以下是小編為大家整理的提薪申請書(精選5篇),歡迎大家分享。

提薪申請書(精選5篇)

提薪申請書 篇1

尊敬的x總:

您好!

首先本人很感謝您在百忙之中詳閱此申請,自本人剛畢業以來一直在xx公司擔當前臺文員,鑑於現在的工作環境和工作職責以及工作範圍,本人希望在原有的底薪上增加500元。

本人剛畢業所以從來也不敢跟公司提出加薪的要求,但是到現在我不得不提出。

第一:我的工資實在太低,比在公司所有文員的工資都要低。

第二:是本人現在的工作範圍和工作強度在不斷加大,而工資還是在原來的位置上。

第三:本人工作環境比總廠的要艱苦,不說別的,就是想吃水果還得等一個星期去布吉街才可以買到。

第四:總廠職員都是住的職員宿舍,而我在達成住的是七人一間,而且是住在馬路旁邊,沒有哪個晚上不是聽著車子的聲音入睡的,有時候吵得實在無法睡著。

第五:分廠沒有固定的清潔工,所以幾乎所有的衛生都是靠我跟和保安來進行打掃。當然這裡我也想提個建議,就是因為車間員工實在太累,本來就沒有什麼休息的時間,中午還要幫忙打掃食堂的衛生,所以本人建議增加一名清潔工阿姨,其實這邊員工走的比較多,這個也是主要原因之一,只是大家都把他們的這種心理給忽略了。

第六:領導關心這邊的員工或者人事部自己的員工太少,總感覺兩個廠是獨立的而不是一個整體,很多重要的事情都是發生了以後,我們這邊才知道,所以在資訊方面希望都和這邊的廠共享一下,給員工多一些關心,不只是物質也包含精神,因為錢不一定留得住所有你想要留得住的東西。說實話,這邊有多少人不知道老闆的名字,有多少人不知道公司幾個重要領導的名字,只是大家都放在心裡而已。

第七:本人為了能在年底的時候多給父母一些錢,於是去車間加班,希望能完成達成孝敬父母的一點心意,但是工資太少,就算上個月去車間每天工作兩小時,還有星期六加班,但是還是不到兩千,除掉給家裡寄的一千元,自己吃的用的,所剩下的也不過就是一件衣服的錢而已。

第八:在達成分廠上班,由於每個星期一起還要去總廠開會,所以每次都得步行四十分鐘才能到達,而其他在這邊的職員,每次都有車子過來接他們開會,這點多少有點不公平。我雖然是一個剛畢業的大學生,但是人權方面我也希望接受平等的對待。

第九:這邊廠實在是太偏僻,而且缺少溝通的人,車間的人員素質和文化程度根本不在一個檔次上,滿口髒話都是常事,而且不講理。不過沒有跟我有個什麼矛盾,這個我可以保證,我在員工面前的形象是好的。您可以調查。

當然如果您覺得我還沒有達到您所認為可以加薪的要求,我誠懇的希望您能夠多給予本人一些建議和意見,讓我今後有一個努力的目標和方向。在提升自己能力的同時將工作做得更好。

期待您的答覆!

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日


提薪申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!

本人自入職公司至今,在公司各位領導的關心和指導下,個人能力在不斷的提升和進步,對行政部的工作工作流程和工作內容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,現已能能勝任本職工作,併為公司的後勤工作作出了較大的貢獻。

隨著公司的不斷髮展,行政部的工作內容逐漸增多,本人涉及的工作內容範圍也一直在不斷拓寬,但是本人自轉正以來的薪酬一直是2300元/月(基本工資加上一切補貼)。廣州市屬於消費水平較高的一個市區,本人自己在外租房,現階段物價又總體上漲,希望總經辦能夠綜合這些內在和外在因素給予考慮將本人薪酬調整至3000元/月。

當然,如果領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到公司規定的調薪要求,我誠懇地希望領導能提出寶貴意見或建議,讓我明確今後的努力方向和目標,能有效地提升自己能力,將日後的工作做到最好。

漲薪資評估報告。

1、對上班族來說,薪水無疑是工作的重要目的之一,加薪直接影響到今後工作的努力程度。

2、現已嚴格控制加班,實行三班倒,比原來的所得工資減少許多。

3、物價比之前上漲許多。

4、房價比之前上漲上百元。

5、我等入公司三年有餘,對電氣線路及電話線路等各種安裝、維修、應急等事宜已熟練掌握,並考取消防員上崗證、高壓進網電工證、安全主任證等證件,但始終未曾私人申請上調過工資!儘管今年的CIP一漲再漲!

6、由於加班減少了,工作量不變,工作負荷相對有所增加。

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

提薪申請書 篇3

尊敬的領導:

您好!

我去年碩士畢業後進入XXX公司,先後在市場部、研發中心和技術中心任職,至今已有半年時光。在此期間,公司領導和同事都給予我很大的幫助,讓我順利完成從學校到社會的轉變,同時我個人的能力也不斷提升和進步。我深刻感受到XXX是一家專業和領先的公司,也是年輕而擁有朝氣的公司,為我提供很大的.學習和進步空間。

20××年裡,我將在技術中心任職,與技術中心共同成長共同進步。工作方面,首先我要儘快完成20XX年度環境報告書的編寫,以此經驗來熟練掌握環境資訊披露的履約工作,其次我要配合中心參與到上市企業常年環保服務的市場開發和談判中,最後我還要力所能及地參與到中心的其他工作中。同時,我經過慎重的考慮,向您提出20xx年提薪請求,理由如下:

1、工作難度較大。技術中心的定位是百靈公司的特種部隊,負責的專案都是公司重大和困難的專案,很多專案的履約都處於探索階段,像我目前正編寫的年度環境報告書之前沒人做過,就要通過查詢大量資料、不斷與領導同事討論等多個途徑來輔助完成報告書編寫。

2、收益回報較低。技術中心負責的專案大多是常年服務業務,加之專案的難度較大,就需要投入很多的時間和精力。與技術部的同事相比,技術中心的專案履約時付出的勞動沒有減少,但是收益回報差很多。

3、個人能力的提高。我通過半年的學習和鍛鍊,能力有了很大的提高,在崗位上也能夠為公司做出更大的貢獻,體現更多的個人價值。

基於以上實際情況,懇請領導考察並同意給我提高薪水。我目前的工資是XXX元/月,稅後約XXX元/月,我期望20××年裡薪水能提升到XXXX元/月。

“有情有義”讓整個公司充滿了人情味,“敢作敢為”給予員工發揮空間和具有勇於承擔的責任感,“創業創新”是公司和員工對新業務新理念的不斷追求,“開明開放”讓公司和個人都有機會取得更大的進步。公司裡充滿激情,這樣氛圍下我也會迸發出靈感,和這樣的團隊一起工作我願意迎接更多的挑戰。

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

提薪申請書 篇4

尊敬的老闆:

您好!

我自20xx年5月26日12:22:21有幸進入公司以來,已逾半時載,其後一直為公司嘔心瀝血。抱著公司是我家,繁榮大家樂的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術經驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。

公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日裡隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只願公司興旺發達,薄利多銷。

我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養我成胖子,雖然胖的不具體,但養育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,總讓我想起閃光燈,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養家餬口之重擔,但目前收入低薄,每月不足一元,而現今本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾菸酒不近女色,每月僅能自給。可憐我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

但想到公司一向有愛護員工的傳統,我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,遊子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高10000分往右靠,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現於工作之中。

所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到10000分,希望領導能給予批准。

謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

提薪申請書 篇5

尊敬的校領導:

您好!

我是20xx年12月份進入公司的,擔任英郡年華分校與桂芳園分校語文老師職務。首先很感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這麼好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自進入公司以來,我始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任,經過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

1、在工作中,我始終把責任心放在第一位。

雖然我接觸的孩子性格多樣,學習程度也都略有差異,但我不斷地去嘗試用最恰當的方式去跟孩子交流,談心,跟孩子交朋友,從改變孩子的學習習慣開始,為每個孩子“量身定做”一套最適合自己的學習方法,從而不斷改變孩子的學習成績。

2、愛心,是我做工作的基本原則。

做老師是我最初的也是最終的理想,我想讓自己的人生有個圓滿的句號。所以在工作中我經常把孩子作為我學生時的影子,將心比心地把每個個性的孩子都當自己的孩子一樣去教導,教她們文化知識,教她們處事的方式方法,教他們如何做人,教她們一定要懂得感恩,感恩父母,感恩老師,感恩所有對我們成長有影響的人,並且讓他們力爭做到“青出於藍而勝於藍”。在學習中始終要記得:學就要學得踏實,玩就要玩得痛快,學會合理的安排自己的生活與學習。

3、真誠,滲透在我工作的每個細節中。

從第一節課開始我就告訴自己,雖然能力有限,條件有限,時間有限,但是我要在有限中儘自己最大的努力發揮無限熱量,去溫暖每個孩子,去改變每個孩子,哪怕是一個小小的習慣的改變,哪怕是一點點錯誤的改正。在與家長溝通中我一直都堅持:及時,細心,誠懇,並且不斷叮囑家長,要善於發現孩子的閃光點,要及時地給孩子以肯定,要儘可能地多與孩子談心,要讓家長明白孩子的成長要靠家長,老師,協力配合才行,這樣才會更有利於孩子身心發展。

隨著我公司的不斷髮展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。再次感謝在這段共同成長的歲月裡,公司領導對我的栽培和幫助。

為了更好的投入工作,懇請領導考察並同意給本人提高薪水。(底薪+餐補)

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日