隨著個人素質的提升，報告有著舉足輕重的地位，寫報告的時候要注意內容的完整。我們應當如何寫報告呢？以下是小編整理的員工辭職報告申請書，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工辭職報告申請書1
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。也許您會感到驚訝，因為我來到公司才兩個月，怎麼會這麼快就要離開呢，我想說這也是我所不情願的，我也不想離開，因為公司的情況很好，要不是我自己的原因，我是不會離開公司的，希望領導那個諒解。
來到公司也已經兩個多月了，在這兩個多月的時間裡，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這裡我有過歡笑，也有過苦惱，更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這裡我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，正是考慮到公司今後發展的長久性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭職信遞交之後儘快離開公司，並渴望有新人儘快選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓專案做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
要是我那個適應公司的工作該多好啊，為公司一直工作下去，可是我實在是適應不了公司的工作，我也為此十分苦惱，可是苦惱之後還是做不好，我感覺自己都快崩潰了。雖然公司領導和同事對我很寬容，可是我不能容忍這樣的自己給大家拖後腿，我的離開會給公司減輕壓力！
設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂、藝術、人文、出版、飲食、漫畫遊戲
在短短的兩個多月時間裡，我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂、藝術、人文、出版、飲食、漫畫遊戲
員工辭職報告申請書2
尊敬的領導：
您好！
轉眼間，我到已有x年了，這x年的工作時間裡，雖然我的工作並不是盡善盡美，但在同事們的幫助，尤其是您的信任與教導下，我也努力的去完成每一項您佈置給我的工作，都用了自己的熱情努力去對待。
憑心而論，我開始對基礎工程毫無瞭解，但在您這裡我基本瞭解了基礎工程，使我學到了很多東西，特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這裡，我真誠的對老闆您說一聲：謝謝您了！
但猶豫再三，經過了長時間的考慮，我還是寫了這一封辭職報告。
自加入以來，您對我的信任、教導與嚴格要求，令我非常感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我在工程技術和管理能力方面都有了一定的提高。我常想，自己應該用一顆感恩的心，去回報您及對我的栽培，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的能力真的很有限，有很多地方沒有做得能讓您滿意，所以對過去工作中失誤與不足的地方，我真誠的對您說聲抱歉，請您原諒！
經過這段時間的思考，我覺得我可能技術能力方面有所不足，也缺少工作的積極性和腳踏實地的工作精神，沒能很好的適應這個工作，所以一直沒有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以後的人生中需要注意的地方，也是袁總經常教導我的地方，我一定會銘記於心！
再一次真誠地感謝您及全體同事對我的關愛與幫助！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
員工辭職報告申請書3
尊敬的領導：
來到這個新環境，開始感覺還不錯，真是想好好幹下去。事實上也是如此，我很久沒在一個幹過這麼長時間。我原來有很多專案，本想拉到來做。但是很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工，我才有發展和前（錢）途。
在私企幹了這麼久，我非常瞭解老闆之辛苦，老闆也很難，所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候，就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽（我不說沒有人會說給你，這也是我要辭職的一個原因）：
1、作為老總，有些瑣碎之事，你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情，整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如，哪臺計算機給誰使用，怎麼又遲到早退啦，關於報銷之類的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀於一旦。
我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪，並親自發到每個員工的手中。——這也太平易近人了吧？
2、糾偏過正。辦公開支是應該節省，網是不能無限制地上，車是不能隨便地打，話費是不能隨便地報，出差費用是不能太高……但是不要太過，否則員工會怨聲載道的。
3、要講公平。遲到扣錢，那麼加班呢？工作要講效率，而不能光看工作時間，能不能完成工作要看自覺性，何必非要上下班打卡呢？準時上班我卻打瞌睡，有個x用！比如你自己，遲到多少回了，能說你上班沒努力嗎？
你給我上保險，我很高興，但這件事情你幹得沒水平。為什麼每個人的待遇不一樣，有的人上，有的人卻沒有（也許我是不知好歹）？這對別人是不公平的，你怎麼能夠留住人心呢？這種小幻術完全是個人行為，而不是行為。
4、說話要算數。我來的時候，阿毛明確說過：今年年薪按照一年算。但阿毛走了，也無據可循，你記得不記得我就更不知道了。我來已經賣了力氣，交給我的工作我都完成了，而且xx的專案我已給賺回了我的年薪，而且今年會有更多的專案（但你也許認為很小）。網路和佈線方面沒什麼利潤，和我沒有任何關係。居然年終沒有雙薪和獎勵，而且扣錢，這使我決定走人。
5、用個人行為來管理，認為是我的，管理可以說是隨心所欲，管理得一塌糊塗，全憑一個人說了算，狹隘的私有財產心理在作怪，典型的小農經濟思維方式。
6、我比較喜歡自由的工作，沒有x，喜歡有施展自己能力的空間，不適合我。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
員工辭職報告申請書4
尊敬的領導：
您好！
從去年x月到今年x月，我到飯店已有幾個月了，在這幾個月裡，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在飯店和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，儘管不是特別好，但平心而論，飯店的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心裡甚是不願意，但這實在不是我以後所選擇的地方了。
從我到飯店到現在每一次都是看到飯店對我們的要求，而我們必須認真對待，但是飯店有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，現在的xx和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心鬥角，這也是現在xx人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。
我非常喜歡xx，因為我的第一份工作就是xx，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從xx回來就是還相信xx會給我們大家希望，我自己的原因佔最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓飯店感到滿意，我只能說聲抱歉，請飯店原諒！
再一次真誠的感謝飯店及同事們對我的關愛！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告申請書5
尊敬的領導：
首先，感謝領導及同事在這近半年裡，對我工作的支援與幫助。在這一年裡我學到了很多，得到了很多。在貴公司這段時間將會是我一生中，都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間裡發現了自己很多不足之處，需要改進的地方也很多。
但現在因為我個人以及家庭的原因，經過深思熟慮地思考，我不得不提出辭職，希望能於20xx年1月15日正式離職，請公司批准。並請公司在1月15日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
最後，我真心的希望貴公司能在今後的建設與發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂、藝術、人文、出版、飲食、漫畫遊戲
再次感激!
此致
敬禮
申請人：***
員工辭職報告申請書6
尊敬的領導：
您好！
我是工地上一名施工工人，也是地地道道的一名普通農民工。我現在因為一些原因要來跟您提辭職，我不想為難領導，但是我還是希望領導能夠把我這份誠心寫的辭職報告看完，看完之後你就會知道我為什麼要辭職了。您也不用立馬就答應我，我會給時間給您慎重考慮的，因為這畢竟是涉及到的施工分配安排。我會替您考慮，希望您也能替我考慮。
我要辭職的第一個原因是我的身體不太好了。以前年輕的時候還經得住扛，現在稍微年紀大了點就出現了各種小毛病，抵抗力下降。經常是回到寢室就腰腿疼痛，冷天裡更是難受，肩周炎，關節炎反覆發作，夜晚沒有睡一個好覺。更何況現在是在大冬天，就我們宿舍那個簡陋的條件，用的是低壓電，住的是窮方，空調對於我們來說簡直是一種奢侈。晚上睡覺就是靠著我們哆嗦著過去的。我們宿舍裡有幾個身體好的還能堅持的住，身體不好的就都感冒了。我就更加嚴重了，病的渾身使不上力氣，整天迷迷糊糊的狀態，但是請假又不好請太久，畢竟會耽誤工程進度，所以考慮到再繼續這樣下去情況只會更加惡劣。所以我來提交辭職申請了。
我辭職的第二個原因是因為我們拖欠我們工資的原因。我們農民工不怕苦不怕累，就怕拖欠工資。我知道這點小小的工資對於領導來說根本不算什麼，可是對於我們這些農民工來說就是我們救命錢，因為我們要靠著這點工資來養活一家人。我們省吃儉用，大冬天裡都捨不得給自己多買多買一床棉被，多買一件棉衣。更捨不得去吃一頓好飯，每餐頂多就是就著開水白飯湊合著一頓，這就是我們民工最真實的生活常態。也會領導根本不能夠體會我們的心酸與艱難。所以說如果總是拖欠我們工資，那我們真的沒法過下去了。
這份辭職報告，不僅僅只是為了我個人而寫，更是為了廣大的農民工而寫。希望領導在看後，不僅能同意我的辭職申請，更是能感受到我們農民工生活的不易，然後去多多改善一下工地上的住宿條件，給他們都安上一臺空調，至少讓他們在辛苦一天後回到宿舍能睡一個好覺。如果連一臺空調都沒有，那我們不僅感受到的是身體上的寒冷，更多的還是內心裡的寒冷。只有領導改善了我們的生活環境，每月按時結清我們的工資，我們這些農民工才會乾的更起勁，才會讓我們農民工的每個冬天都不再寒冷。
此致
敬禮！
xxx：
20xx年xx月xx日
員工辭職報告申請書7
尊敬的x主任：
您好！
工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在規劃局的一切職務，敬請批准。
在規劃局近四年的時間裡，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的瞭解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。
單絲由於個人職業發展的原因，經過慎重考慮，我不得不向單位提出辭職申請，並希望能於今年x月x日正式離職。在這裡，特別感謝xx部門的領導和同事們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。對於由此為單位和部門造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望單位能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
在這裡，特別感謝主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝黃主任在規劃局近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
為了個人發展望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝您身體健康，事業順心。並祝規劃局事業蓬勃發展。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
員工辭職報告申請書8
在這三年裡，我收穫非常多，從工作內容到為人處事，都讓我有了與從前截然不同的眼界，學到了很多東西，領悟到了很多道理，讓我迅速地成長成熟起來。三年裡，我各種大錯誤小錯誤都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情並沒有處理好，在這一方面，要表示我誠摯的歉意，同時深深感激領導對我的寬容!
三年的時間已經不短了，對於離開，我也是做了長時間的思想鬥爭後才決定的，如果這個決定讓大家失望或傷心了，我表示萬分的抱歉。在離開之前，我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來，因為我雖然走了，但是我希望樓林、港林是能越來越好地發展下去的，在這裡就提幾點建議，希望領導們能慎重考慮!
1、 整頓公司風氣。公司若想長久持續地發展下去，必定需要一批優良的人才，不管從工作能力還是個人素質，都要有一定的修養，一個公司是一個集體，重視的是團隊合作精神，而不是個人表現。
2、 改善領導作風。作為領導，不可偏袒任何一方職員，同事之間，亦不得勾心鬥角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱，用人不疑，疑人不用，是一句老話，誰都希望能夠被信任，被器重，在管理工作中，建議領導者以支援鼓勵為主，加以適當的批評引導，尊重員工，才能得到員工的尊重。用人方面，能力是關鍵，高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老闆今年賺了多少錢，而是公司的人才資源是否穩定牢固，並且充滿鬥志。一個將軍，有再大的能力，他都是沒有辦法把一場仗打下來的，所以戰爭的勝利並不是將軍的勝利，而是所有人的勝利，他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前，首先要考慮的是如何穩定他的軍心!
3、 穩定職員。自我進公司那一天起，來來去去換了好幾批的同事，這並不是一個正常現象，如果公司是沒問題的，領導是沒問題的，待遇是沒問題的'，那他們是不會離開的，所以，這中間必定是有一條是有問題的，希望各位領導能夠重視並改善這個情況。我個人提出的拙見是：提高福利待遇。對於外地員工和本地員工，我認為，本地員工的穩定性一定要比外地員工強，本地人對福利待遇這一方面比較器重，簡單舉個例子，本地人基本都會在本地買房，這方面，如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話，對他們來說就是一個很好的福利，解決了他們貸款買房的一個難題，用錢不多，但是很實在，在很多公司，這都是一個最基本的福利待遇。對於外地員工，流動性比較大，福利待遇也許他們並不計較，但工資或提成部分要提上去，就我所瞭解，我們公司的工資部分這兩年並沒有很大的浮動，現在物價上漲得這麼厲害，不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面)，我的建議是：劉彩鵑，幫她交納公積金，並把工資提上去，一個單證員在張家港年薪基本都有3萬左右，她是最有可能長期穩定的一個員工，實實在在地做事，公司需要這樣的人，穩定才有發展。銷售部：朱文明、小周，提高工資底薪，對於業務成績好的，除了提成外給予適當的獎勵，不管是錢還是物，對於員工來說，需要得到的是公司的肯定。小石：放大他的權力，他是銷售部經理，需要有一個經理該有的權力和威嚴，他才是公司真正的二把手。付剛：俗話說，機器上若少了一個螺絲釘，就不能正常地運轉，千萬不要小看這個螺絲釘的力量，付剛是個做事非常仔細認真並重情義的人，他有養家的負擔，公司要看到並理解這一方面，單純的工資並不能解決他的困難，他也不是就那麼點工資就會滿足的。我認為，只有讓員工覺得有空間去發展， 才會讓他們真正地願意去做事，建議讓他往銷售那一方面去學習和發展。
員工辭職報告申請書9
專案部工程經理的辭職報告
尊敬的公司領導：
您好!
首先非常感謝公司對我能力的信任，使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間裡，我獲得了很多機遇和挑戰的機會，也積累了不少業務及管理工作上的經驗，增長了閱歷。
但是考慮到我個人及家庭原因，經過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻專案部工程經理一職。很感謝公司領導這段時間給予我的信任和關懷，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼!真心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮
員工辭職報告申請書10
辭職申請
尊敬公司領導：
您好！
首先，我感覺非常的抱歉和遺憾，由於個人原因和一些現實因素，經過慎重考慮之後，特此提出離職申請，敬請批准。
在公司工作盡一年的時間裡，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，讓我很快進入工作狀態，儘快的勝任本職工作，使我各方面都有很大提升，在此感謝公司提供給我這個良好的平臺，這一年的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。 在這裡，特別感謝各位領導及同事在過去的工作、生活中給予的大力支援與幫助；尤其感謝服務站站長和服務站的老員工和新同事，對我的信任和關照，在這裡感謝所有給予過我幫助的同事們。在這裡真心的說聲謝謝！
望公司領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年8月25日
員工辭職報告申請書11
尊敬的x領導：
您好！
很開心自己能夠從這份工作中得到如今的成長，回想這段時間我在工地上的改變與收穫，確實讓我對這份工作有了更多的感悟。通過我自己的不斷思考構想，也是下定決心要去為自己的人生做更多的努力，所以現在提出離職，請領導能夠對我的工作進行較好的安排。
在這份工作上，我深刻的感受到了我的成長與改變，並且也是讓我對自己的人生收穫到不一樣的精彩。從我個人來看，我確實學習到了很多的東西，尤其是在一些的技能上，讓我成長了不少，所以我也很是感謝各位師傅，各位領導對我的幫助與成長，我也希望可以通過我自己的不懈努力與奮鬥，讓我的生活中可以變得優秀起來，讓我未來的每一天都能夠有更好的成長。但是我也是仔細認真的思考過了，也是希望我未來的生活可以優秀起來，我希望我可以擁有更加美好的生活，我並不想要我自己永遠都在工地上去生活，所以現在我提出離職，希望領導能夠同意我這樣的請求。
其實我也不是歧視這份工作，只是我個人還是希望自己能夠有更好的發展，在工地上工作確實是看不見自己向上的階梯，感覺就算自己在努力未來的人生還是隻能這樣，只能在工地上工作。我還年輕，我更想要那種可以給我的生活有更多的的工作，可以帶動我不斷去成長，不斷去發展的生活，我確信我是能夠通過我的不懈努力為我創造出更加美好的人生，面對未來我更是希望自己能夠變得優秀起來，這樣便是能夠帶來更好的生活。
工作的這些時光，非常地感謝大家的幫助，在工地上收穫的一切都讓我很是開心與幸福，我也很是不捨，但是隻要我想著去為自己謀求更好的生活，我也是願意去做更多的努力。對於來說，我只是眾多工人中的一個，所以我的離開也是不會造成的不好，所以還是請領導能夠安排給我一個較為合理的時間，能夠將我的工作交接一下，讓我儘快地離開。
最後，我再次感謝一下領導，畢竟我在這些時間也是有您的幫助與肯定，所以我也很是期待自己能夠有更好的成績，在未來的生活中變得更加優秀起來。雖然對於未來的生活一切都是未知數，但是我還是希望能夠去拼一下，能夠去闖一下，我也很是期待在未來生活上的發展與改變所以未來的時間我更是會加緊拼搏，為自己去奮鬥。
此致
敬禮！
xxx：
20xx年xx月xx日
員工辭職報告申請書12
尊敬的酒店及部門領導：
首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。
經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信，和能輝一起走過四年的風雨路，這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年裡對我的關懷和幫助，以及同事對我的關心與支援，當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭，在這個溫室中，我茁壯成長，學會了怎麼做人做事，當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。
很開心我的第一份工作是在“能輝”我會永遠記得，我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職，誠然，由於個人原因不得不申請離職，盼原諒。請公司於20xx年5月25日前安排好合適人員接手我的工作並批准我於當日離職為謝。
在剩餘的日子我會依然用心工作，上好最後一個班，站好最後一班崗。並做好離職前的交接工作。 最後祝願能輝繼續輝煌、商祺。
房務部員工xxx敬上。
房務部：
員工辭職報告申請書13
尊敬的x經理：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向提出辭職申請。但由於某些個人原因所以不得不向遞出辭職申請。
自我進入之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在的工作，我在學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在下個月從離職，並且在這段時間裡完成工作交接，以減少因我的離職而給帶來的不便。非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是的一員而感到榮幸。我確信在的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
我考慮在此辭呈遞交之後的2—3周內離開，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。
能為效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作。離開這個，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
我很遺憾不能為輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願的業績一路飆升！領導及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
員工辭職報告申請書14
尊敬的xx經理：
感謝您抽空翻開我的辭職信！在肯德基工作已經有兩年了，我在kfc收穫了很多寶貴的財富，從中也懂得了不少人情世故，增強了我為人處事兒的能力，但這些對我來說還不夠。我已經22歲了，現在是在上成人大學聯考的專科，這也就是說我要到xx歲才可以把專科拿下來，我父母經常跟我說起這些事兒（其實沒說過），他們也想讓我多學一些書面上的知識來充實自己，而不是指在肯德基裡一面掙點兒學費一面上著只是為了學歷才唸的成人大學聯考。
現在想想新的一學期就要開始了，我想要擴充的也很多就沒有多餘的時間來餐廳，所以我想要辭職。 xx歲，說大確實不大，但是xx歲了，對於一個只有專科成人大學聯考學歷且沒什麼特長的人來說這太可怕了，我落下了太多的東西，我想要都補回來，所以新的學期開始很多全日制的學校也有在招生，我也有去報名。所以也就沒有多餘的時間去打工了。
在肯德基的這段時間謝謝您對我的照顧，不過也說聲對不起，我辭職後就剩下小龍和小明兩個人了，辜負了您對我的沒意，可是如果我今年再不報名去學習的話就又要耽誤半年的時間，我真的是耽誤不起了。懇請x經理能原諒我辭去肯德基銷售員一職！
此致
敬禮！
申請人：
時間：20xx年XX月XX日
員工辭職報告申請書15
尊敬的領導：
您好！
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在的工作，我在酒店領域學到了很多知識，尤其是辦公室合規的相關方面，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由於自身存在很多尚不完善的地方，想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響的工作，決定辭去目前的工作。我知道這個過程會給帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會盡快完成工作交接，以減少因我的離職而給帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響，我請求在的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答覆。
非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在平安的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是平安的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
感謝x總、x總、x董的培養，感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子裡調整好自己，重新出發，尋求新的進步
祝領導和所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給帶來的不便表示歉意，同時我也希望能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日