師德師風的演講稿(通用15篇)

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演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在生活中,演講稿的使用越來越廣泛,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編為大家收集的師德師風的演講稿,希望對大家有所幫助。

師德師風的演講稿(通用15篇)

師德師風的演講稿1

尊敬的各位領導、老師們:

以前我總認為所謂的師德楷模大多是讓我們望而生畏的“苦行僧”,更談不上什麼優美和陽光。讀過《修優美師德做陽光教師》後,才知道師德可攀,我們的理想教育實踐就是攀登的階梯;師德可及,它與我們的生活朝夕相伴;師德可為,它給我們創造的靈感、操作的智慧;師德可賞,它給我們心靈的感動、美的享受。而這本書給我的感受就是塑陽光師德,踐理想教育。

要想做一名理想的教師,一名有高尚師德教師,首先要做的便是要有豐富的學識,這是古往今來不變的真理。以前崇尚教師有一桶水,現在隨著各種新的課程標準的推行,恐怕一缸水、一池水都是不行的了,而應該是一條河流,一條奔騰不息的河流!只有這樣,才能讓孩子更有所學、有所獲!否則,拿什麼來教給孩子呢?這就要求:一定要勤於讀書,充實自我,使自己的知識海洋不斷得到充盈,不會枯竭,才能源源不斷地使自己充滿活力。蘇霍姆林斯基說過:“教師獲得教育素養的主要途徑就是讀書、讀書、再讀書。”勤於學習,充實自我,這是成為一名出色教師的基礎。一個理想的教師,一個要具有優美師德的教師,他必須從最基礎的做起,紮紮實實多讀一些書。

作為一名教師,我想能從這本書學習點經驗,所以比較關心書中對於陽光教師的描述。本人認為書中描述的陽光教師,應該是一個胸懷理想,充滿激情和詩意的教師;是一個自信、自強、不斷挑戰自我的教師;是一個善於合作,具有人格魅力的教師;是一個充滿愛心,受學生尊敬的教師;是一個追求卓越,富有創新精神的教師;是一個勤於學習,不斷充實自我的教師;應該是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師;應該是一個堅韌、剛強、不向挫折彎腰的教師。

而何謂師德呢,我認為師德在書中有幾個方面的體現:真正的師德有對學生生命的尊重和關懷,有對學生過錯的寬容和理解,有對學生髮展的責任和義務

我認為只有優美的師德才是陽光的、親切的、有趣而有效的,因而也是充滿快樂的。對我感受最深的一點是:我要努力提高自己的師德修養,我要做一個陽光教師,我要以我的快樂去快樂我的學生,我要以我的陽光去陽光我的學生,我要以我的師德去影響學生的品德。

感人的師德師風演講稿4尊敬的各位領導、老師們:

《修優美師德做陽光教師》一書,具體介紹了:智慧——尋求智慧達成優美、觀念——師德與教師的教育觀念、育心——教師修養的新思考、實踐——師德與教師的職業實踐、求索——複雜教育情境中的理性思考等內容。

有人說過:“愛自己的孩子是一種本能,而愛別人的孩子才是教育的神聖。”教育本身就意味著是一個靈魂喚醒另一個靈魂。如果教育未能觸及人的靈魂,不能喚起人的靈魂深處的變革,它就不成其為教育。要實現真正意義的教育,愛幾乎是惟一的力量。可著名的作家高爾基又說:“愛孩子這是母雞也會做的事,可是,要善於教育他們,這就是國家的一件大事了,這需要才能和淵博的生活知識。”他告訴我們,教師不僅僅要成為一名有愛心的教師,還要成為一名智慧型的教師。

要使學生對教師尊敬,的源泉便是教師的德和才!道德問題是每個人每天都要碰到且無法迴避的問題。做人要有道德,做教師更要有崇高的道德水準,要以德服人,以德育人。師者,不光要傳道、授業、解惑,更重要的是給學生起到示範作用,潛移默化,讓同學們在學習生活中,通過與老師的接觸,用心體會,從中感悟。師德是教育的根,它來自於教師自身的心靈感悟。

一個成功的教師,首先是一個善於不斷自我更新觀念的學習者。這既是教育事業對教師的要求,也是教師自身成長的需要,同時也是教師道德的範疇。教育觀念發生了巨大的變化。在新的歷史時期,我更要加強學習,樹立終身學習的觀念,在學習中不斷更新教育觀念,用先進的教育觀念不斷武裝自己的頭腦,以身促教,完善自我、實現自我、提升自我。

總之,為人師表,身教育人是教師完成教育教學任務的重要保證。正如葉聖陶先生所說:“身教最為美,知行不可分”。只有以身立教,才無愧於社會、家長和學生;無愧於人類靈魂工程師這一光榮稱號。我要努力提高自己的師德修養,我要做一個陽光教師,我要以我的快樂去快樂我的學生,我要以我的陽光去陽光我的學生,我要以我的品德去影響學生的品德。

師德師風的演講稿2

人生在世,以德為本。一個人,無論從事什麼職業,都應該有良好的職業道德。作為教師——人類靈魂工程師,教師的勞動具有以人格塑造人格的特點,所以師德要求也就上升到教師素質之靈魂這樣的高度。

臺灣大學曾仕強教授說,一個人要有“四識”,即“常識、知識、膽識、見識”;而對於教師群體中的我們來說,我想還得加上一個“德識”。河南大學王立群教授說,人的一生要有“四行”,即“自己要行、要有人說你行、說你行的人得行、你的身體得行”;而對於我們教師的人生來說,我想我們還得加上一個“德行”。因為“德識”和“德行”應該是人“自立立人(陶行知語)”的根本,更是教師“立身立生”的根本之根本。

一、“師德”概念新解

1、“師”字新解

“師”可拆成一個小“一”和“帥”字。由此便可推知,一個教師至少可以相當於一個比將軍還要大的“小元帥”。因為一個教師每學年至少要教一個班的40-50個學生,一個學生又有2個家長,加上學生家庭的其他成員及親戚朋友,可見教一個班級的教師每學年至少可以“統帥”,影響二、三百人甚至更多的人。照一個教師從教30年計算,就可以“統帥”或影響上萬人。一個能“統帥”或影響上萬人的教師,儼然就是一個“將帥”。

2、“德”字探祕

“德”是由在站立著合作做事的兩個人,且共同帶著褒義的30顆“心”組成的。德者,道德品質,至高至尚,不是一般人都能達到的崇高境界也。即使是道德品質高尚的人,其“德”也並非完美無缺,也仍然繼續需要不斷地修煉,努力地補上這一顆更好的德“心”,不斷地向“德”的更高更完美的境界去踐行修煉、去努力攀登。

3、“師德”內涵豐富

“師德”從字面上講,就是指教師的道德品質,或者指教師的職業道德,但“師德”的真正內涵卻是無法用文字所能表述清楚的。我們知道“教育大計,教師為本;教師大計,師德為本”,師德是為人師的靈魂。

美國詩人惠特曼曾經深情地說:“有一個孩子每天向前走去,他看見最初的東西,他就變成那東西,那東西也變成了他的一部分。”我們就是孩子們每天最初看到的,我們的一部分成了孩子們的一部分。

二、師德修煉的重要性和必要性

1.開展師德師風建設是教師職業的需要。

我們的職業——教師,是一個很特殊的職業。

特殊在工作性質:教師是教人之師,是育人者,是知識的代表,是人格的象徵,師表即表率,是人們學習的榜樣,這是教師在人們心目中特有的形象,也是其他職業不具備的。

二是特殊在工作的物件:我們工作的物件是人,是國小生,是未成年的孩子。教師的任務是按照國家的意志、社會的需求和學生的需要,塑造人的靈魂,給人以知識、技能,培養人才。教師的工作不僅關係到國家的現在,更關係到國家的未來。

三是特殊在工作的途徑和方式:我們不僅要言傳,還要身教。毫不誇張地說,一個教師只要出現在學生面前,哪怕他不說一句話,那麼,這個教師的穿著打扮、行為舉止及喜怒哀樂的表情都會對學生產生教育影響,甚至,教師沒有出現在他的學生面前,只要他的情況被學生知道,也會對學生產生教育影響。這同樣是其他職業不具備的。

因為職業的特殊性,較之於一般人而言,教師被奉為傳道、授業、解惑的楷模,具有“學為人師,行為世範”的準則要求,人們通常對教師的道德和作風看得要高於社會、優於社會,這就要求教師做到德才兼備,以德為先,為人師表。這就需要我們時常反思自己,訓練自己,不斷提高師德水準。

2.加強師德師風建設是學校發展的需要。

開展師德師風建設活動,對淨化教師隊伍風氣,加強學校管理,提高教學質量,提高育人水平,推動學校發展有著重要的現實意義。師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標誌,又是學校辦學質量和辦學效益的競爭力所在。師德師風決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;一流的學校,首先必須要有一流的師德和師風。同時,國小生正處於人生觀、價值觀形成的重要時期,良好的師德師風將對學生的一生產生積極的正面的影響,反之,則對學生的一生產生不可忽視的負面影響。因此,我們從學校發展的高度出發,統一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,克服牴觸情緒,克服畏難情緒,克服應付情緒,切實增強開展師德師風實踐活動,把師德師風實踐活動作為學校立足新起點,謀求新發展的關鍵來抓。

3.加強師德師風建設是時代發展的需要。

隨著時代的發展,社會的進步,家長的文化層次和素質越來越高,對孩子的教育需求也更高了,他們期盼有更多的學識淵博、師德高尚教育影響他們的孩子,對教師素質提出了更高要求。隨著社會經濟的不斷髮展,人們開始對文明建設提出更高要求,而要提高整個社會公民、整個民族的素質,在於一代又一代人的教育,於是整個社會,我們的國家對教師又有了更高的期盼,對我們的師德提出更高要求。

三、新時期的好老師

1、《好教師的品格論》江蘇省淮北中學趙宇

好教師的標準:他們不僅要有“傳道”、“授業”、“解惑”的本領,更要有“廣施博愛”、“海納百川”、“兼濟天下”的愛心,好教師的人格力量與知識結構同樣重要。

人們說:好教師是一首詩,含蓄但不晦澀;好教師是一幅畫,清淡卻很高雅;好教師是一棵鬆,正直而不清高;好教師是一座無字碑,不留文字而韻味長存。好教師另一名字叫“學問”,是知識的寶庫,是高潔的象徵。好教師心地善良,表現卻冷靜沉穩。好教師懂得怎樣尊重學生,知道怎樣友善待人。好教師有人情味而不自視清高,最注重人格魅力,用高尚品格影響人,用美好靈魂塑造人。

2、蘇州大學朱永新教授的《理想教師》

校長的社會責任感、教師的社會責任感,影響著學生的社會責任感;校園的民主方式、教育方式,直接影響到孩子們的生活方式。

我心中的理想教師,應該是一個胸懷理想、充滿激情和詩意的教師,是一個充滿愛心、受學生尊敬的教師;我心中的理想教師,應該是一個追求卓越、富有創新精神的教師,是一個勤於學習、不斷充實自我的教師,是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師。

3、北京師範大學中國教育學會會長顧明遠教授好老師的四種類型

深入淺出——很深奧的道理,他能講得淺顯易懂,很受學生歡迎,這是最好的老師。可謂之為“武林高手”。

深入深出——這樣的老師很有學問,但缺乏好的教學方法,不能把深奧的學問講得淺顯易懂,學生學起來就費點勁,這也是個好老師。

淺入淺出——這樣的老師本身的學問不深,但卻實事求是,把自己懂得的教給學生,這也能基本保持質量,也不乏是個好老師。

淺入深出——本身並無多大學問,卻裝腔作勢,把本來很淺近的道理講得玄而又玄,讓人聽不懂。這是最糟糕的。

4、我們心目中的好教師

家長心中的好老師:有耐心、責任心,對孩子嚴格而不好怒!公平公正,平等對待每個孩子,校內關心自己的學生,校外關注孩子的情況。

高水平而且勤奮。能說能寫,善於科研,勤於反思。在社會、家長中有很大的聲譽,深得領導器重和同事的推崇。(不一定有什麼名師或新秀等頭銜)。

勤奮而水平一般。勤奮比水平更重要。

高水平而勤奮一般。可以容忍,但要改進。

二者都一般。難以容忍,肯定會被淘汰。

四、修煉師德

1.把教育做成事業,愛崗敬業,盡心盡職。

所謂教師的事業心就是指教師致力於實現教育事業的志願。《教師法》中有這樣一句:“教師應當忠於人民的教育事業”。這就是說教師教育工作要忠心耿耿,盡心盡力,志存高遠,教書育人,是教師應遵循的最基本的道德要求,也是師德的靈魂。由於教師工作,沒有令人羨慕的地位和權力,也沒有顯赫一時的聲名和財富,更沒有悠閒自在的舒適和安逸,更多的是辛苦、操勞和責任;同時教師的勞動特點決定了教師工作難以有嚴格的時空界限,難以準確量化的工作時間和質量,更難以進行時時刻刻的監督。因此,教師工作更要憑藉教師自己的職業良心、自覺性、責任感、榮譽心和上進心來激勵和約束自己。既然選擇了教師這一職業,走在教育的職業路上,我們要面對現實,又要追求理想,要把教育當成事業來執著地追求,把教育當成一門藝術以致於全身心的投入。對得起學生,對得起自己,對得起國家和民族。要杜絕“待遇面前高標準,工作面前低要求”的現象,要糾正“教師職稱變高階,工作幹勁變低階”現象。

2.為學生奉獻愛心,熱愛學生,成就學生。

關心熱愛學生是教師教育好學生的前提,沒有對學生的愛就談不上對學生進行真正的教育。教師的愛是開啟學生心扉的“金鑰匙”。只有老師對學生足夠的關愛,學生才會更加尊敬教師、信任教師,對教師的教育教學方能由衷地接受;學生對知識的掌握、技能的獲得、智力的發展、品德的培養才會得以實現。要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,成為學生健康成長的指導者和引路人。實踐證明,每個學生都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。這就要求教師一定要堅持耐心教育,循循善誘,在任何時候、任何情況下都要做到苦口婆心、滿腔熱情,有足夠的耐心、堅韌的毅力和得當的方法。

實際工作中絕大多數教師能做到關心熱愛每個學生,但也有不少教師存在著“喜優厭差”的不良心理。關愛甚至偏愛學習成績優秀的學生,忽視對學業困難學生的關愛;關愛家庭條件優越的學生,忽視對家庭條件差的學生的關愛。對學業困難學生和行為不良學生的教育轉化工作缺乏耐心,挫傷了學生學習的信心和積極性;極少數教師甚至還採取體罰或變相體罰的方法,對學生的身心造成極大的傷害。工作中,我們要特別關愛留守兒童、學困生,幫助家庭有困難的學生,把“特別的愛給特別的孩子”,“沒有同情心的人失去的是自己人性中最後的亮光,麻木不仁對應的是停屍房。”

九年義務教育是普及教育,是大眾化的教育,我們要關愛每一個孩子,不讓一個孩子掉隊,教育學生全面發展,健康成長。

3.為工作奮發進取,嚴謹治學,不斷創新。

教師的進取心就是指教師努力上進,對教育事業有所作為的決心。陶行知先生說過:“要想學生好學,必須先生好學,惟有學而不厭的先生才能教出學而不厭的學生”,說的是教師應當有嚴謹篤學、學而不厭的進取精神,有“給學生一杯水,教師就必須是長流水”的意識,不斷提高自身素質,努力做好本職工作。在當今時代知識層出不窮的條件下,在新課改的背景下,要成為合格教育者,老師就必須不斷學習、不斷充實自己。樹立終身學習理念,學習新知識、新技能、新技術,拓寬知識視野,更新知識結構,不斷提高教學質量和教書育人本領。

工作中不注重鑽研業務,只注重憑藉自己的經驗教學,不關心、研究課改,不注重知識的更新,忽視對新的教學理念和終身學習思想的接納,抱著“做一天和尚撞一天鐘”的心態,工作缺乏幹勁和積極性,肯定是不行的。蘇聯教育家馬卡連柯說過:“學生可以原諒教師的嚴厲、刻板,甚至吹毛求疵,但是不能原諒他的不學無術,學生心目中的教師,不是空談家,不是不學無術的庸才,而是具有真才實學的專門家”。我們要杜絕“三不老師”的出現,不學習,不研究,不合作。

目前,課堂教學改革是趨勢,是目標。面對課改,我們似乎缺少了勇氣和底氣,但我們知道,“不是因為一些事情難以做到才失去信心,而是因為失去信心,有些事情才難以做到。”在新課改的路上,我們要踴躍投身教育創新實踐,要積極更新教育觀念,改革教學內容、方法、手段,注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創造性思維。

4.強化師表形象,為人師表,言傳身教。

所謂師表就是指教師的道德行為和意志品質要成為學生的表率和典範。由於國小生具有天然的“向師性”,摹仿性強,可塑性大,易受成人和外界環境的影響。因此,教師要能夠做到嚴於律己,言傳身教,從思想到作風,從心靈到外表,從言行到舉止,在各個方面都成為學生的表率。在學生的心目中,教師就是智慧的代表,高尚人格的化身。對於學生來說,教師的言行就是道德標準,他們往往把教師的一言一行、一舉一動都作為自己學習的內容,仿效的榜樣。教師要清醒地認識到自己不僅在用學識教人,而且更重要的是用自己的人格育人。作為教師應無論在思想、學識、言語、生活方式和舉止風度等方面都要以自己的良好形象教育和感化學生,起到“以身立教”的榜樣作用。

教師的水平決定了學校的發展水平,教師的品牌決定了學校的品牌。學校的影響力取決於教師隊伍的整體戰鬥力。富有陽光心態、工作熱情和教育智慧的教師隊伍是學校快速發展的堅實基礎。克服教師的職業倦怠,使我們有一種成功感和歸屬感,享受教育的快樂和幸福感,是我們鎮一小走向新一輪發展的關鍵所在。

立德樹人,我們同行!

五、與大家共勉

1.師德修煉重要途徑:師德修煉易在自學;師德修煉好在自悟;師德修煉重在踐行;師德修煉貴在自覺;師德修煉難在堅持。

2.教師職業道德經典格言:

(1)千學萬學學做真人,千教萬教教人求真。——陶行知

(2)教育成功的祕訣在於尊重學生。——愛默生

(3)教師的人格是進行教育的基石。——蘇霍姆林斯基

(4)我觸控未來,因為我是教師。——當年"挑戰者"號太空梭爆炸事故中的平民女教師克麗斯塔奧莉芙

(5)言正、行正、身正,師之本。愛心、關心、用心,師之德。

(6)師不愛生難為師,人不敬業枉作人。

(7)教育的成功源於對事業的愛,成功的教育源於對學生的愛。

(8)教師之最大的快樂,是創造出值得自己崇拜的學生。

(9)健全的人格是師德的根本,紮實的學識是師德的核心,崇高的品質是師德的靈魂。沒有根本,缺少核心,丟掉靈魂,則師德不足為談。

(10)身教重於言教,才高還需德高。

師德師風的演講稿3

尊敬的領導、老師們:

大家好!我今天演講的題目是《教師責任》

說起師德,很多人都會提到一個字:愛!但是作為教師,大部分人都會有這樣的感覺:去愛品學兼優的“尖子”學生容易,而對調皮搗蛋讓老師頭疼的學生,就不容易愛得起來了。我不禁有這樣一個困惑:我們的愛是需要孩子們拿成績來等價交換的嗎?如果不是,那麼,我們時刻說著的師生之愛又是什麼?

整個20xx年,我都在花精力和金錢學習親子教育和家庭教育的相關內容。親子教育中有這樣一個核心理念:父母給與孩子的愛不是以父母付出多少來衡量,而是以孩子感受到多少來衡量。如果孩子感受不到愛甚至覺得爸爸媽媽討厭自己,那不管他們怎麼樣拼盡全力去付出,都是枉然。其實,學校教育也是一樣的。

有一群高年級的學生被問道:當你們在學校惹麻煩時,通常會發生什麼?孩子們的回答五花八門,包括老師衝自己大喊大叫、罰站、額外的作業、長篇大論的說教、為了他們難堪而請家長到校、回家捱揍等等。然後學生又被問到:“老師們的這些干預措施有沒有幫助你們感覺到愛、關心,你們又是否願意積極合作呢?”他們都笑著回答:“你覺得呢?”調查者繼續問:“如果這些方法都沒有幫助,你們認為他們為什麼要這麼做呢?”有些同學說:“因為他們喜歡這樣運用他們手上的權力。”調查者又問:“你們不覺得他們這樣做是因為關心你們,並且幫助你們做得更好嗎?”孩子們大笑了起來。

之後又採訪了這群孩子的老師們,當老師們被問到:“你愛你的學生嗎?”幾乎所有的老師都舉了手,猜猜怎麼樣?大多數老師都相信孩子們一定能感受到老師的愛,遺憾的是,孩子們能感覺到的微乎其微,他們往往相信,老師愛的只是成績而已。

德國心理學家阿德勒說過這樣一句話:教育的神聖責任,就是要確保沒有一個孩子對學校喪失信心,還要讓那些已經喪失信心的孩子通過學校和老師重拾自信,因為,只有當孩子對未來充滿憧憬,教育才會變得可能!而這一切,不是由一張考卷和一份成績單就能夠達到的。成績是一把標尺,他量得出學習方法的優劣,卻量不出戰勝困難的勇氣;他量得出學習效率的高低,卻量不出自我管理的意志;他量得出學習效果,卻量不出目標動力;他量得出知識的多少,卻量不出內心的力量。而這些量不出的後者,往往決定孩子是否能感到被關愛,也是這些量不出的後者,決定了孩子們走出學校後的人生之路。

師德師風的演講稿4

尊敬的老師們:

大家好!

在此,讓我從探索課堂教育手段探討一下這個師德專題。

1、體育課上,尋找學生喜歡的教育形式

由於課程標準倡導對學生主體需求的關注,課堂上亦將會出現許多新的分組形式。認真上好每堂課,使我特別注重以不同形式對學生進行集體主義精神的培養。

這一次課,根據教學內容著重在小組合作效果上作一探索比較:合作分組、隨機分組、同質分組。

本次課是在新授課與綜合課的基礎上進行的複習課。在新授課教學中,適合合作分組,因為學生原有水平可能會有較大的差異,為使每個學生得到平等受教育的機會,教學中,我將基礎較好的與較差的學生組合在一起,這樣,可以發揮基礎較好的學生的積極性,讓基礎差的學生獲得更多的幫助與指導。這是大上次課幫助學生建立一些互助合作的學習小組所獲得的效果。之後進行的綜合課,我將遊戲活動隨機分組,給學生帶來了興趣和刺激。隨機分組增加了學生相互交往和溝通的機會,使平時接觸不多的學生組合在一起。由於組合在一起的學生不斷變化,給學生帶來了新鮮的感覺。提高了學生的應變能力和適應能力。

最後是複習課,學生掌握技能的情況我已經瞭解,現在,我按同質分組,即按技能掌握熟練程度、性別、興趣愛好進行分組。玩籃球的學生、跳大繩的學生、跳短繩的學生,要分別練習,只要有一樣優秀就可得優等。這樣,極大的調動了學生的積極性,綜合能力稍差一些的學生最起碼也會在跳短繩專案上得到高分,課堂就顯得生勃勃。學生各個信心百倍,活動熱情空前高漲,學生小組分割槽域活動,人員搭配合理,也避免了因器械教材的難度問題造成的運動傷害隱患。

經過這幾節課的探索,我意識到:體育課程由於貫徹了學生興趣第一的指導思想,能真正在課堂上體現學生是教學主體的思想,因此,在課的型別、結構方面未發生較大的變化時,課堂積極效應得到很大發揮。以往我在研究體育課的型別時,出發點和觀察點總是放在教師一邊,並從教學形式上對體育課的型別作了歸納,認為體育課可以分成新授課、複習課、綜合課、考核課以及遊戲課等。這種分法是以技術教學論的思想為基礎的,因此在設定教學目的與任務時,我的視角總是集中在技術傳授方面,其餘的目的和任務(如意志品質、合作精神、自信心的培養等)形同虛設,因為在新授課和複習課上,我們很難區分意志品質和集體主義精神的培養是屬於新授課的內容還是複習課的內容。這是不是成了:學生喜歡什麼內容,教師就上什麼內容呢?這要在不脫離教材的前提下才可實施。

2、靈活機動和隨機應變

一次上體育課,我按學習小組分配好學生的活動區域,讓他們原地待命,就帶領一部分學生去器材室領體育器材。不一會工夫,呈現在我面前的就是一番“亂糟糟”的場面。這足以讓人火冒三丈:有的學生不按組的區域活動,跑到別的組去“搗亂”;有的學生拿自帶的小球踢著玩;有的學生圍成一圈玩“捉人遊戲”——

面對無序、失控的課堂,我雖鐵青著臉,但不得不強壓住從心底竄起的火焰:因為我知道,學生被“主課”任務逼壓的喘不過氣來,使他們缺乏揮灑自由天性的平臺, “主課”教師把本該屬於休息的課間時間都擠佔過去,上體育課時學生經常遲到、要求去上廁所、甚至乾脆在教室內寫“作業”,“寫完‘改錯’才許下樓”。

我想:不能抹殺學生的創新衝動和激情。於是,靈機一動:“可以讓學生真正‘主導’一回,索性放開玩”。接著找來組長宣佈:這節課看誰玩的有水平、有創造性?

小組擁有了體育器材,有了安全的環境,有了“放肆”的機會,個個“舒枝展葉”,享受著自主學習實踐和發展的快樂。最緊張的是他們的老師,我惴惴不安的巡視看護著活動場地,提醒著學生遵守遊戲規則,安撫“告狀”的學生。

愛玩是兒童的天性,是做在課堂中的孩子孜孜以求的“終極夢想”。孩子在玩耍中逐漸認識世界、增長見識、感悟人生。體育課較大的活動空間和實踐機會,在客觀上與國小生的年齡特點相吻合。於是,學生在“學習”和“遊戲”融為一體的“體育樂園”裡,他們的本性被激活了,童真被釋放了——學生樂了,開懷大笑,愉快的是精神,舒暢的是心情。由於事前按學生活動能力有組織的分了活動區域,也不完全是放羊式的隨意玩耍,最終在興趣盎然中、在意猶未盡中,學生和老師再見。

座右銘:尊重學生的正當要求,善待學生的缺點;以博學、嚴謹、和諧、進取的教學作風整合教育資源,把興趣帶進課堂。

師德師風的演講稿5

尊敬的領導、敬愛的老師、親愛的同學們:

記得法國作家盧梭說過:榜樣!榜樣!沒有榜樣,你永遠不能成功地教給兒童以任何東西,法國作家羅曼·羅蘭也說過:要撒播陽光到別人心中,總得自己心中有陽光。我想,作為教師,我們的師德就應當是這裡所說的榜樣和陽光吧。作為一名教師,如果你自己都不具有那樣的榜樣和陽光,那你又如何在你的學生心中散播這些東西呢?俗話說,親其師,則信其道;信其道,則循其步,一個光喊破嗓子而不做出樣子的教師是永遠無法在學生心目中樹立旗幟,樹立路標的。

中國古代大教育家孔子說過:其身正,不令則行。其身不正,雖令不從。教師的職責首先是傳道,其次才是授業、解惑。如果教師自己都不能以身作則,那你又如何對你的學生進行傳道呢?教師若不是路標,那不管你道理講得多透,教育形式多好,藝術性多強,這些終究都只能是無根之樹、無源之水、無雨之雲、無光之燈!教師是學生在學校生活中接觸最多的人,他的一舉一動、一言一行、一思一想、一情一態,都清晰而準確地印在學生的視網膜裡、心光屏上,都在有意無意的對學生的心理和行為進行著指引。一名優秀的教師應當具有高尚的師德和無私奉獻的精神和對學生至誠至真的愛,因為只有那樣你才能讓自己的言行在學生內心深處產生一股排山倒海的內化力。誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子,教師的愛源於高尚的師德,意味著無私的奉獻。

從學生轉變為老師,當我面對那麼多同學的時候,一切都讓我新鮮、好奇。看著他們還有些稚氣的眼神,感覺自己仍和他們一樣年輕,他們的朝氣給我帶來了一天的快樂和生機,給我留下明天的希望之光。他們純潔的心、聖潔的情、深厚的意,淨化了我的心靈,激起了我對教育事業深深的愛,我真正地體會到了一個教師所有的幸福和快樂。身為一名工作在高校行政的人民教師,雖然我不能站在講臺上為學生傳道授業、不能工作在教學的第一線、不能和學生作零距離的接觸,但我仍將竭力做好本職工作,通過各種渠道努力架設學生與學校緊密聯絡的橋樑,奉行育人者先自律的宗旨,自覺創造教師職業內在的尊嚴與幸福;在真實的道德衝突中實現自身道德的不斷提升;堅持學習,不斷豐富發展自己的精神世界,在全面建設小康社會的新形勢、新任務和課程改革的新標準、新要求下進一步加強師德修養,促進學校各項事業的順利開展。

歲月匆匆,轉眼間我在高校行政崗位上已經工作了3年。青年大學生的思想狀態、各學院的教學管理工作、各單位部門的科研工作動態等等,這都是做為一名校辦資訊工作者所要採集報道的,辛勤的工作得來同事們愉悅的讚揚,勤勞的碩果換來領導們微笑的認可,同樣重要的是,工作的艱辛與完成之後,換來的是對自身的認可與肯定,進而獲得更加前行的動力與勇氣。經過這麼多個日日夜夜,我經歷了很多的酸甜苦辣,也更加明白了自己身上所負的責任。先生說得好,捧著一顆心來,不帶半根草去,而我們作為培養未來社會建設人才的高校教師,更應守住自己心靈的寧靜,建設愛崗敬業、愛生如子的精神家園,為了一切的學生不懈努力。

印度大詩人泰戈爾說過:花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,讓我幹葉的事業吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。桃李不成、下自成蹊,教師的幸福中永遠都有清香的花朵和肥碩的果實。讓我們一起努力吧,用慈愛呵護純真、用智慧孕育成長;用真誠開啟心靈;用希冀放飛理想,用自己的雙手和大家一道默默耕耘,共同托起明天的太陽!

師德師風的演講稿6

記得還是在師大念大學的時候,天天聽著、看著師大校訓“學高為師,身正為範”,我就下定決心要以此為目標,做一個受孩子愛戴的好老師。

兩年前,我從學前教育院校畢業,躊躇滿志地從大學校門裡走出來,滿懷信心地踏進了這滿是孩子們的天堂。

有人說兒童是一本書雖然要讀懂這本書並非易事,但要成為一位出色的教師就必須去讀它,並且打算讀一輩子。

有人說,兒童是花木,教師是園丁,園丁悉心照料著花木,但需要尊重它們自然地成長。

實際上,兒童比花木要複雜的多,教師的工作比園丁的工作也複雜的多,儘管他們擁有著共同或共通的規律。

當我真正走上工作崗位時,我發現,我不是學者,不能用深遂的思想思考我的價值;

我也不是詩人,不能用優美的詩句謳歌我的職業。

但是我是教師,一名從事教育事業的工作者,我可以深深思索推演心中最奧祕的哲理;

我也可以採擷如花的詞句,構築心中最美好的詩篇——我愛我平凡的事業,我願青春在這片熱土中閃光!雨果曾說過:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。

”當我每次面對孩子們時,我感到神聖與自豪,因為我從事著綠葉的事業,我是人民教師!

然而,社會的發展和人性本身的弱點使我的物慾不斷膨脹。

不斷膨脹的物慾必然帶來心理的不平衡,必然帶來精神的空虛,物質和精神的落差迫使我不得不承受痛苦的折磨,而且是長期的,揮之不去的。

我為自己在黑夜的漫漫無際中看不見一絲陽光而苦惱,我為自己無心再單純地對待每一張渴望知識的臉龐而羞愧。

當我看到仍然有數不盡的教師們無怨無悔,像春蠶、像蠟燭,用自己的青春和生命來捍衛這個職業的聖潔時,我如夢初醒。

他們用自己的行動,用自己生命的痕跡激勵著我們這些後來人,這些同行們,讓我們由不情願到情願,由情願到全身心地熱愛這個工作。

因為,生命的意義遠不止於功利。

“人吃飯是為了活著,但活著絕不是為了吃飯”。

生活中許多微小中藏有博大,短暫中孕育永恆。

路在腳下延伸,而我剛剛起步!路在腳下延伸,而我就在鋪路!不管漫長的路上荊棘叢生或是佈滿沼澤,我都一如既往,絕不退縮。

兩年的風風雨雨酸甜苦辣,為人師者的種種滋味嚐遍過後,我愈來愈感覺到,自己離不開這個職業,這個職業也需要我。

古代大教育家孔子嘔心瀝血,以教為重的精神教育著我;

現代偉大教育家陶行知先生從教幾十年,始終安於“粉筆生涯”的獻身精神、鞠躬盡瘁的高尚情懷激勵著我,增強了我熱愛教育事業的信念。

我愛我平凡而又神聖的職業。

我願作紅燭,我甘為人梯,我願在這個工作崗位上,默默無聞,辛勤耕壇。

古人云:“一年之計,莫如樹谷:十年之計,莫如樹林;

終身之計,莫如樹人”,塑造靈魂這一神聖的使命是金錢所無法衡量的,我慶幸命運賜給了我這個職業。

假如有人問:在人生的道路上,如果能再有一次機會,讓你重新選擇,你會選擇什麼職業?我一定會響亮地回答:教師——這個陽光底下最光輝的職業。

因為這是我今生今世無悔無怨的選擇!雖然我們很清貧,但是我們也是最富有的,因為,我們是春天播撒種子的人,我們心中有著秋收的期盼;

我們也是清晨的一縷陽光,我們有著勇往無懼的精神,是任何烏雲也擋不住的;

我們還是夜空中的啟明星,我們有著奔向光明的執著!我自豪,我是教師!我光榮,我是人民的教師!

師德師風的演講稿7

大家晚上好,今天我演講的題目是《愛心,責任》。

雨果曾說過:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌豔。

“師者,所以傳道、授業、解惑也。”教師的品德和素養是教師發展的一個重要前提,只有對“怎樣做一名好教師”這一問題有深刻的認識,才能對自己提出更高要求。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。

有人說:“教師是天底下最光榮的職業!”有人說:“教師是自我幸福的把握者,是學生幸福的引路人。”在每個孩子的心目中,老師是一個最親切,最智慧,最偉大的形象。我們也曾說,作為一名教師,只有履行自己的師德責任和義務,才能實現自己的人生價值,謀求人生的幸福。

看到那麼多老師的付出後我明白了陶行知先生的一句話:“老師是捧著一顆心來,不帶半根草去的。”那麼教師職業是苦,是樂?它能給我們教師帶來幸福的體驗嗎?現在請大家把你的右手放在胸口,靜靜的閉上眼睛。感覺到了嗎?砰砰的心跳正是我們為教育事業奉獻後,收到的快樂的迴音,教育工作是辛苦的,那麼,是什麼構成了無數教師兢兢業業,勤於奉獻,淡泊名利,默默耕耘的內動力呢?我想那一定是教師對教育事業的滿腔的熱愛,是這種愛崗敬業的精神讓他們義務反顧地投身於教育事業,在簡單卻又偉大的教育工作中體驗人生價值的滿足。

除了師德,我們不得不提到師愛。作家冰心曾

經說過:“有了愛,便有了一切,有了愛,才有教育的先機”。師愛是學生樹立良好品質的奠基石,師德要求教師公平合理的善待每一個孩子,教師的愛心就是成功教育的原動力。所有的孩子,無論是家庭條件好的還是家庭條件差的,無論是安靜聽話的還是調皮的,都十分需要教師的愛,教師的愛能照亮孩子的內心世界,教師的愛能使犯了錯誤的孩子振作起來,教師的愛能使孩子們健康地成長,人們常說:“沒有夢想的人生是乏味的,沒有創造的人生是平庸的”。

教師職業,有其苦,也有其樂,讓我們身在校園,心懷天下吧!以人類靈魂工程師的身份,以人名教師的名義,默默耕耘,共同托起明天的太陽!

謝謝!我的演講完畢。

師德師風的演講稿8

各位教師:

大家好!

在持續開展思想作風整頓、思想作風建設年活動,不斷強化師德師風建設的形勢下,臨近放假,縣區域性署安排這次師德師風集中教育活動,有著特殊的形勢背景、重大深刻的現實意義。希望全體老師深刻領會縣局動員會精神,按照學校安排,紮實做好有關工作,查詢問題、反思工作、整改提高,力促師德師風的進一步優化。現就我個人的認識,談下面幾點意見,供同志們參考:

一、端正思想,提高服務意識

在國家實施科教興國戰略,倡導尊師重教的形勢下,社會把太多的光環、美譽給了教育和教師,理想信念使我們義無反顧,太多的自我感覺良好使我們自信十足,以為只要本職工作上操心盡力這便萬事大吉。但我們不能不有的一個認識是,隨著教育社會化的步伐加快,我們所面對的挑戰、苛責也正一步步加劇,這使教育日益蛻變為一種高危行業,網路苛責、身邊困境,使我們不得不重新看待教師這一角色。說透了教育也就是一個服務行業——為學生的健康成長服務,為千萬家庭的幸福服務。既為服務,服務物件的滿意程度,也就成為衡量我們的工作成效的一個重要尺度。我們應當正視這一形勢新變,走出自我,超越一般意義上的“問心無愧”,強化服務意識,力求讓學生、家長滿意。在本職工作中捨得盡心出力,也能夠學會贏得理解、支援及肯定。

二、優化態度,學會換位權衡

師德的核心是一顆愛心,為學生健康成長樂於付出的誠心。為學生及其家庭的長遠利益盡責,看準了的事總想做徹底,要求於學生的總期望學生一點不拉、一刻不差的做到位,這願望本身並無什麼不妥。但太過的較真,過於的一根筋,常會落得“好心被當驢肝肺”,欲速反而不達的結局。事實上,每一個鮮活的生命,都有他的自我意志和願望,獨生子女、留守兒童增加,家庭溺愛、家教缺失嚴重,這使得如今的學生自我中心意識強烈,相當多的孩子並不能用心體察老師的.心意和感受。但說過來,孩子畢竟也就是個孩子,我們要維護自尊、要保持尊嚴,就必須有換位思維的意識,有時就得識點眼色,管教學生不一味的磕扎動緊,很多的時候應學會以退為進,始終保持平和心,有個好態度,“愛”讓學生能感受,也能接受。

三、講求方法,凡事講究實際

不同的教育、管理以至問責方法所產生的實際效果不盡相同,有時甚至是截然相反。常言道:“一把鑰匙開一把鎖”,我們應努力尋求最實際有用的“開心鑰匙”,對學生既不簡單化的一味放任,更不草率化的一味硬上。要努力做到恩威並舉,剛柔相濟,力避過當無效干預,謹防任何形式的矛盾升級、力戒矛盾激化。當然了,一旦有矛盾產生、禍端染身,也要有擔負的胸襟,要理智、警覺、主動、妥善的做好善後工作,及時採取挽回局面的妥當措施。絕不可破罐子破甩,一致事態進一步升級,小失誤釀成大禍端,讓一巴掌真的拍走數千元。當然,老師們在自己工作和生活中如遇到不順心事時,也要學會以合乎情理的渠道表達自己的訴求,不盲目、輕率亂用網路方式。因為這樣的窩裡鬥,只會汙損咱們教育人的整體形象,也同時玷汙了自身形象,落個“惡人先告狀”的惡名。

師德師風的演講稿9

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!今天我演講的題目是《愛教師的責任》。

教育是一份愛的事業,陶行知先生的“愛滿天下,”影響啦一代又一代教育工作者,從事教育工作的人都要懂得教育的核心是愛,“愛為師之魂”,對學生要“以愛育愛”。在教育這片沃野上,只有老師的愛,能點燃前行的燈盞,照亮孩子的心。作為一名幼兒教師,我們的主要工作不僅僅是“傳道、授業、解惑”,我們還要照顧孩子的吃喝拉撒睡,所以對孩子們的愛,是我們必備的責任。

當我第一次站在孩子們面前的時候,一切都讓我新鮮、好奇。看看這張臉、摸摸那個頭,多像一枚枚蓓蕾仰著小臉,渴求著陽光雨露。每天清晨孩子們說“老師,早上早”時那童稚的問候,給我帶來啦一天的快樂和生機,每天傍晚隨著一聲“老師,再見。”給我留下明天的希望之光。孩子們純潔的心、聖潔的情、深厚的意,淨化啦我的心靈,激起啦我對幼兒教育深深的愛,我真正體會到啦一個教師所有的幸福和快樂。

蘇霍姆林斯基曾說“一切最好的教育方法,一切最好的教學藝術,都產生在教師對學生的無比熱愛的炙熱心靈之中。”作為教師的我們永遠不會忘記自己身上的責任,在播撒知識的同時也把愛種在孩子們的心裡。

來育新工作的一年裡,讓我深深體會到啦教師對孩子們的愛,也讓我明白啦這份責任的重大。蒙古族有一句諺語“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神”。在這一點上,幼兒教師的職業決定著我們在這方面必須是神。當看到孟老師抱著小班剛入園哭鬧的孩子哄他們入睡時,當看到康老師忙啦一天還要加班給孩子們做教具時,我的心被深深地震撼啦,他們在用“愛”教育著孩子,在履行著他們偉大的責任。

愛,同樣也給我們帶來著欣慰和幸福,當我用愛的教給孩子們知識的時候,我像是看到啦春苗在萌發;當我用智慧的鑰匙為孩子們開啟每個大門的時候,我彷彿聞到啦百花的芳香;當我和孩子們歡歌笑語的時候,我似乎感到青春的旋律在身上跳蕩;當我新年收到孩子們自己畫的畫的時候,我宛如喝著一杯玉液瓊漿……老師們,聽到這裡,您難道不感到作為一名幼兒教師的欣慰和幸福嗎?

正如著名教育家夏丐尊所言:“教育之沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水一樣。沒有水就不成為池塘,沒有愛就沒有教育。”教師的職業是平凡而瑣碎的,教師的生活是清貧而艱辛的。但是因為有愛,我卻是富有而幸福的!雖然我選擇啦這個清貧而平凡的職業,但我無怨無悔。愛,是一種發自靈魂的芬芳,一種深入骨髓的甜蜜,日子久啦,它就會縈繞成一團幸福,緊緊裹住你的心靈。愛是幸福的種子,它會成為我們源源不斷的能量。做一名合格的幼兒教師是我畢生的追求。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”!正如汪國真的詩句所言:“我不去想是否能夠成功,既然選擇啦遠方,便只顧風雨兼程;我不去想身後會不會襲來寒風冷雨,既然目標是地平線,留給世界的只能是背影!”

讓我們去愛吧,使我們周圍充滿愛的溫馨,讓我們把愛的陽光、愛的雨露灑向孩子,我們一定能感受到欣慰、感動。愛,教師的職責。讓我們一起行動吧!

師德師風的演講稿10

當孩子們的眼睛裡閃耀著快樂、歌聲裡飄蕩著快樂,舞蹈裡跳躍著快樂,故事裡洋溢著快樂,這就是我一生最大的快樂。

"小時候,我以為你很美麗,領著一群小鳥飛來飛去;小時候,我以為你很神氣,說上一句話也驚天動地。"歌聲激盪著我的青春歲月,兒時的我就仰慕於神聖的幼兒教師職業,希冀成為歌中那美麗的角色。於是,懷揣著滿腔熱情和赤誠,我義無反顧選擇了幼兒教師行業,圓了我的幼兒教師夢。

還記得我第一次站在孩子們面前的時候,一切都讓我感到新鮮、好奇。看看這張臉,摸摸那個頭,多像一枚枚蓓蕾仰著小臉,渴求著陽光雨露。每天清晨"老師,您早"那童稚的問候,給我帶來一天的快樂和生機。每天傍晚隨著一聲聲"老師,再見",給我留下明天的希望之光。孩子們純潔的心、聖潔的情、深厚的意,淨化了我的心靈,激起了我對教育事業深深的愛。如今我已經在幼兒教師的崗位上和孩子們一起走過了13個春夏秋冬。我也深深體會到了平凡工作中默默奉獻的快樂。正像歌裡所唱,長大後,我就成了你,才知道那塊黑板,寫下的是真理,擦去的是功利。"

幼兒園的孩子像剛出土的"嫩苗",需要"園丁"的呵護和培養。李園長常說"教者父母心",每個孩子都是父母的心肝寶貝,是父母的希望,在工作中我也如同對自己孩子那樣對待每一個孩子,這就是工作中最有意義的地方。幼兒身體健康,活潑快樂,學習進步,我就能感覺到工作的快樂。

我用一顆永駐的童心走進孩子們的世界,發現、瞭解、幫助、教育他們。每天帶著微笑,帶著熱情迎接他們。家長把孩子交給我們,孩子的安全是天,教育是地。幼兒教師這個職業有其苦,有其樂,可以感染同事,感染家長,我始終相信只要真心付出就有收穫。

我永遠都不會忘記自己肩上的責任,在播撒知識的同時,將愛種在孩子的心間。選擇當幼兒教師真好,它使我青春永駐,永駐童心。

師德師風的演講稿11

各位評委:

上午好!我是選手駱斌,來自嶽坊中學,今天我演講的題目是——《師德的頌歌》!

在師範求學時,老師告訴我,作為未來的一名老師需要終生銘記的一句話-——學高為師,身正為範!這是我第一次接受師德的訓誡。懵懂中似乎明瞭老師應努力做到“身正”,應有高於一般人的品德修養和境界。

後來,走上了工作崗位,踏上了神聖的三尺講壇,開始了自己的執教生涯,周遭的人給了我更多的關於師德的詮釋和教誨,我便也從中獲得了更多的認識和理解:

領導告訴我,師德就是工作兢兢業業,恪盡職守;

同事告訴我,師德就是融洽和睦,互幫互助;

一屆一屆的親若朋友,宛若親人的學生用他們的一言一行,用他們的是是非非、評評論論,用他們在與你交往中的點點滴滴、一情一感中也在告訴我,師德就是真誠相待,公平視之,用愛心、細心、耐心拉近距離,指引方向,召喚迷途的羔羊,喚醒沉睡的幼芽。

古人云:世事洞明皆學問,人情練達皆文章!

而現在,經歷了太多太多與學生、與學生家長、與同事、與社會中諸般人的交往;閱讀了太多太多有關教育、有關教學、有關教師、有關師德的報刊雜誌、論述著作;又思索了太多太多關於學科教學、學科教育、職業願景、動力、職責、操守等等。在這太多太多的經歷、太多太多的閱讀、太多太多的思索中,讓我對教師、對師德也有了更深入的、更進一層的體會和理解。

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師德師風的演講稿12

尊敬的各位領導、老師:

大家好!我今天演講的題目是《愛心為底,耐心澆灌》。

小時候,我最大的願望就是當一名教師。因為那時在我的眼中教師是驕傲的,是自豪的,爺爺的教師之路也深深的影響著我。長大後,我毅然選擇了教師這個行業,當我帶著青春的激情走進校門時,當我真正成為一名人民教師時,我才真正懂得了這是一種要畢生敬仰的事業,也讓我深深的明白:伴隨著這種事業要求我具備高尚的教師道德。

教育是一門愛的藝術,需要我們每一位教育工作者投入我們全部的愛心來托起這片成長的藍天。沒有愛就沒有教育,沒有愛心就不可能開啟學生心靈的窗戶,更不可能使我們成為合格的、優秀的教育工作者。只有有了愛心的依託,我們才能培養出一支高素養的隊伍。

教育是一條漫長的路,需要我們用一顆熱情的耐心去澆灌。耐心不僅是我們工作中的好幫手,而且還是一位教師良好行為的體現,因為有這樣一句話:好學生不是老師教的,是他們自己學的,只有後進生才是咱們教的。面對不計其數的學生和行行色色的問題,都需要我們擁有一份耐心。有耐心為伴,我們的工作會充滿生機。

教書育人是愛的事業,教師的愛與眾不同,它高於母愛,大於友愛,勝於情愛。母愛容易出現溺寵,友愛重在禮尚往來,情愛少了幾多嚴謹。而師愛是嚴與愛的結合,是理智的科學的愛,是積極主動的愛。

付出愛的過程是甜美的,付出愛的道路是艱辛的。我曾為學生不學習大動肝火;曾為做學生的思想工作絞盡腦汁;曾為學生和家長的不理解而心酸流淚。我猶豫過,委屈過,抱怨過,但是當我看到學生們那純真的臉龐的時候,當接到自己曾經的學生給自己打電話問候的時候,感動和自豪油然而生,原來愛的付出有愛的回報,這時我就會覺得自己的付出是值得的!

當然,光有滿腔的愛而沒有耐心,那就不是愛。的確是這樣,因為老師的愛需要用耐心來澆灌,特別是國小生,更是這樣,耐心—是教師的基本素養,是教育成功的保障,有耐心的教師才能獲得學生的愛戴,愛迪生的老師不正是沒有耐心才失去了對這位天才科學家的發現和培養嗎?也正是因為愛迪生的媽媽有耐心,才成就了一位家喻戶曉的大科學家,大發明家。如果我們的老師都能夠對學生多一份耐心,那就有可能成就一位科學家!

擁有愛心和耐心,我們就是教育的天使,讓我們以愛心為底,用耐心來澆灌這些祖國的花朵吧!

師德師風的演講稿13

尊敬的各位評委、老師,大家上午好!我演講的題目是《無私奉獻執著追求》:

今天,我站在這裡,很驕傲;望著你們,我很自豪,因為我和你們一樣是一名光榮的人民教師。古往今來,無數的文人墨客、詩賢聖哲對教師做出了至高的評價和由衷的讚美:教師是蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人;教師是辛勤的園丁,是人類靈魂的工程師,是太陽底下最偉大的職業……等等,太多的讚美之詞正道出了作為一名教師的崇高人格與品質,那就是:無私奉獻,執著追求。然而,當時間推進到了21世紀,各種思想觀念在激烈的碰撞,有時讓我會想,作為教師原有的那種精神傳統還有用嗎?

20xx年我畢業後就踏上了講臺,成為了一名代課教師,收入微薄,但我以年輕人特有的積極熱情投身課堂,與學生為伴,把學生的收穫與進步作為自己最大的快樂;然而,隨著年齡逐增,生活中的各種瑣事接踵而至,心中的矛盾曾使我對教師職業產生疑惑和無奈,可是當我步入校園,看到學生們那一張張依然是童真笑臉和一雙雙求知的眼神時,看到老教師們拖著生病的軀體依然奮戰在教學一線時,看到青年教師們紮根三尺講臺無怨無悔時,生活中的窘迫最終沒能讓我屈服和放棄,我依然堅守著心中對教師的那份信念;天道酬勤,20xx年的一次考試,讓我成為了一名正式的在職教師,這更加堅定了我的信念和追求。

陶行知先生說過:捧著一顆心來,不帶半根草去。我想,既然選擇了教師這份職業,就要守得住清貧,耐得住寂寞,甘於奉獻,樂於奉獻;既然選擇了教師這份職業,我們就應該用畢生的青春和汗水去為之奮鬥。因為我們面對的不僅僅是千百萬個求知的學子,更承載著祖國的未來,是中華民族偉大復興的希望,我們不應該僅僅是教師職業的傳承者,更應該是事業的締造者。

學高為師,德高為範,堅守信念,執著追求,這是教師職業的靈魂,也是時代賦予我們的要求。作為教師,唯有心繫教育事業,腳踏實地,不斷努力,執著追求,方能育桃李於天下,也才能承擔起民族復興的重任。

百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。今天,中原崛起的號角已經吹響,中原大地處處是春雷滾動,這是一個難得的機遇,作為我們教師,要認清形勢,堅定信念,無私奉獻,執著追求;唯如此,我們才能實現中原教育的崛起;唯如此,我們才能無愧於黨,無愧於人民,無愧於這個偉大的時代!

謝謝大家,我的演講完畢。

師德師風的演講稿14

尊敬的各位領導,親愛的老師:

大家好!

坦白地說:在我那頗為貧乏的詞庫裡,我實在找不到更為確切的詞語來概括我今天的演講,於是,我把它取名為"追求"!

由學生到教師——是我人生的一大轉折點!想想去年的這段日子,我正在人生的十字路口上徘徊著,矛盾著,鬥爭著……

20xx 年的6月份,我懷著無比激動的心情,由那有"寒裝素裹"之稱的北國來到了秀美的江南水鄉;從那一刻起,我真正領略到了江南風光:"江南好,風景舊曾諳,日出江花紅勝火,春來江水碧如藍,誰不憶江南?"但是給我印象最深的還不是這風景,而是這裡的人!!!他們的熱情好客,他們的團結進取,他們的精明強幹,他們的年輕有為……無不給我留下了深刻的印象!

8月,我帶著一顆赤誠的心踏上了工作崗位,來到了這美麗的萬紅國小,在這個全新的環境裡,又一次讓我深深地感受到了他們身上那獨有的特點!正是因為他們的熱情,讓我感受到了家的溫馨;正是因為他們的團結,讓我感受到了集體的力量;正是因為他們的精明強幹,年輕有為,讓我有了一股向上的衝勁!

在這裡,我的收穫很大,我不但很快地適應了新的環境,而且還結識了新的朋友,更重要的是我接受了一個全新的教育!

在這個上下一心,團結向上,共同進取的集體裡,學校為了幫助青年教師提高業務水平,迅速成長起來,制定了培養計劃和實施方案,各教研組組織了"結對子"活動,以老帶新,有經驗的老師發揮傳,幫,帶的作用,積極地挑起了這副重擔子。聽過一節節的師傅示範課以及優秀教師的公開課後,我收益匪淺:他們的課讓我真正懂得了什麼叫"民主",什麼叫"合作",什麼叫"個性",什麼叫"創新"……是啊,作為教師,把課上好是他義不容辭的責任和義務。對我們青年教師而言, 要想取得令人滿意的教學效果,那是需要付出大量的時間和精力的,但正是因為有了師傅的帶領,有了優秀教師的示範,才讓我們取得了事半功倍的效果。

俗話說:教書,育人是教師的天職,它們就象一對孿生兄弟,密不可分。的確,在這裡,不但我的頭腦充實了許多,而且我的心靈也得到了進一步淨化:老師們的那種兢兢業業,勤於奉獻的精神更為讓我感動!我們都知道,教師不是偉人,不能象偉人一樣成為偶像,受人景仰;教師不是英雄,不能象英雄一樣樹碑立傳,流芳千古;我們更知道,教師不是明星,不能象明星一樣婦孺皆知……相比之下,教師所做的一切,是那麼普通,那麼平凡,那麼瑣碎!但是他們又是怎樣做的呢?每天晚上4:30是老師的下班時間,但是當那下班的零聲敲響時,卻無一人準時走出辦公室,好象那就是正常的下課零聲一樣,老師們皆扶在案上,各自忙著自己的工作,批作業的批作業,輔導學生的輔導學生……有的老師甚至加班到9點,10點!究竟是什麼力量讓他們如此敬業呢?那就是教師對事業的這份執著的追求!是啊!青年就該有青年的幹勁!正是因為我們年輕,所以我們要有所追求,"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。"我一直相信國中的班主任對我的寄語:"勤奮,進取,不斷地追求,總有成功的一天!"

您是否還記得李大釗先生的話:"青年者,人生之王,人生之春,人生之華也。"問花哪得豔如許?惟有綠葉襯托之。老一代教育家們已用他們的青春寫下了最撼人的宣言,今天,就讓我們也留下我們的16字宣言吧:熱情工作,大膽追求,勇於創新,爭創品牌!

追求永無止境,奮鬥永無窮期。年輕的萬紅,就如同那剛剛起飛的大雁,承負著一份份厚重與博大。年輕的翅膀不能停止飛翔,年輕的萬紅更不能停止飛翔!我們堅信,在上級領導的關懷下,在社會同仁的支援下,在我們大家的共同努力之下,萬紅定能飛出那藍天,白雲的空間,定能飛出那海闊天空的舞臺,萬紅將永遠萬紫千紅!

我的演講完畢,謝謝大家!

師德師風的演講稿15

各位老師,大家好!

今天,我們在這裡召開加強我校師德師風建設動員大會。主要任務是,進一步動員廣大黨員幹部和教師統一思想,提高認識,振奮精神,加強師德師風建設,加強學校軟環境建設,樹立學校教育新形象,努力辦讓人民滿意的學校教育。

今天這個大會,就是為了動員大家進一步學習教育理論,更新教育觀念,深化教育改革;進一步明確師德要求,提高師德修養,樹立師德形象;進一步以師德師風帶動校風學風,促進教學質量再上新臺階,推動學校工作開創新局面。

師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標誌,又決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;師德師風既是學校改革和發展的原動力之一,又是學校辦學質量和效益的競爭力所在。我們一定要從學校發展的戰略高度,統一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,增強搞好師德師風建設的緊迫感和責任感,把這項活動作為學校可持續發展系統工程的重要環節,集中精力抓緊抓好。

我們這次活動的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以“辦人民滿意的教育”為宗旨,以“學為人師、行為示範”為準則,以“愛崗敬業、關愛學生、教書育人”為核心,以提高教師思想政治素質和職業道德水平為重點,以“弘揚師德精神、規範辦學行為、構建和諧校園”為主題,以解決教師隊伍中存在的突出問題為關鍵,引導廣大教師嚴格遵守師德規範,大力弘揚高尚師德,切實加強行風建設,努力造就一支讓人民滿意的教師隊伍。

主要目標:

全力打造一支隊伍——品德高尚、作風過硬、業務精湛的教師隊伍;

致力促進兩個轉變——師德師風明顯轉變,校風明顯轉變;

著力解決“四大問題”——思想認識、工作作風、業務能力、教育行風等四方面,存在的一些問題。

努力實現“三個提升”——在教師政治素質和師德素養上有新的提升,在樹立教師良好形象上有新的提升,在推進學校管理和教育教學質量上有新的提升。

1.加強師德師風建設,是深入貫徹落實以德治國重要思想的迫切需要。

以德治國,是我們黨在領導人民治理國家過程中,積極發揮社會主義道德的作用,努力用社會主義道德來規範人們行為和調節社會關係,不斷提高整個中華民族思想道德水平的基本方略,與依法治國和科教興國構成一個密不可分的有機整體。學校是人才成長的搖籃,是知識創新和成果轉化的基地,是精神文明的陣地。在實踐“為人民服務,讓人民滿意”宗旨的過程中,肩負著“大力發展先進文化,支援健康有益文化,努力改造落後文化,堅決抵制腐朽文化”的社會責任。學校發展以教師為本,教師素質以師德為先。

我們的教師,是以德治校的主力軍,是素質教育的實施者,是人才成長的引路人。因此,加強師德師風建設,是落實以德治國方略和推進以德治校的重要組成部分。一方面,教師作為公民道德主體,我們自身修養和職業實踐的狀況,是衡量是否“學高為師、身正為範”的尺度;另一方面,通過我們的言傳身教,率先垂範,能夠帶動廣大學生乃至全社會響應和落實《公民道德建設實施綱要》提出的“愛國守法、明禮誠信、勤儉自強、團結友善、敬業奉獻”的道德規範,進一步推動群眾性的公民道德實踐活動,提高全民族的道德水平。所以我們說,落實以德治國,加強師德師風建設,是學校責無旁貸的使命,是教師義不容辭的任務,並且,我們還應該走在時代和社會的前列。

2.加強師德師風建設,是加速實現學校辦學目標的迫切需要。

學校發展需要有一流的教師隊伍,而一流的教師隊伍必須具有一流的師德師風。學校應該彰顯公道正義,啟迪人民大眾,追求和諧進步。所有這些,都必須也只有通過教師的一言一行、一舉一動加以體現、得以實現。所以,師德師風不是空泛和抽象的,它與教師的思想覺悟、價值觀念、道德水平、工作態度等息息相關,並在教師的教學、科研等各項工作中具體地顯示出來。我們看到,正是由於我校廣大教師愛崗敬業、辛勤耕耘、無私奉獻,才鑄就了我校優良的傳統和高尚的師德師風。

隨著社會的發展,教師的責任更加突出了,教書育人工作的標準更高了,對師德素質的要求更加嚴格了,師德師風也要與時俱進,體現時代性,把握規律性,富於創造性。學校教育質量和效益的提高,都需要廣大教職工積極參與、和衷共濟、敬業奉獻,需要廣大教職工積極性、主動性、創造性的充分發揮,只有這樣,才能保持學校的創新能力和競爭實力,才能保持學校不斷髮展的生命力。

3.加強師德師風建設,是帶動校風學風整體建設的迫切需要。

教師是學生健康成才過程中的關鍵因素。教師的思想道德和敬業精神對學生的全面發展起著潛移默化的影響,這就是陶冶的作用;教師素養的提高和學生素質的培養是一種相互聯絡和相互促進的互動關係,這就是教學相長的作用。歸根結底,教師的教風直接影響著學生的學風乃至校風。當前,我校師德師風整體是好的,廣大教師對創先爭優有比較正確的認識,能夠認真貫徹國家的教育方針,熱愛教育事業,執行教育規範。

能夠自覺加強思想道德修養,維護教師形象,嚴於律己,為人師表,愛崗敬業;能夠積極探索並遵循教育規律,嚴謹治學,精心施教,對學生既嚴格要求又關心愛護;能夠擺正個人與集體和他人的關係,顧全大局,維護學校利益,關心集體,尊重同志,團結協作等等。這些恪盡職守的敬業精神是主流,是值得充分肯定的。

然而,在看到主流的同時,我們也要對我校師德師風建設中不盡人意的狀況和現象給予高度的重視,有的還必須予以警惕,切不可掉以輕心。比如,有的放鬆和忽視理論學習,政治觀念不強,課堂上不能把握分寸,導致負面影響;也有的缺乏對學生應有的關愛,把教書育人的天職置之腦後。此外,缺乏責任心,備課不認真,教學內容陳舊,教學方法呆板,這些問題和現象的存在,嚴重影響了教師隊伍的形象和聲譽,影響了教學質量的快速提高,也影響了校風學風的整體改善,極不利於學生素質教育的全面實施。

老師們,如果看不到我校師德師風建設的主流和成績,肯定是錯誤的,我們就會失去信心;但是,如果看不到我校師德師風存在的問題,對其危害沒有足夠的認識,肯定是危險的,最終將使學校發展和廣大教職工的切身利益受到嚴重傷害。對此,我們決不能等閒視之。我們要繼承和發揚我校的優良傳統和作風,以有力措施和高度自覺的精神落實教書育人,革除不良言行和弊端,齊心協力地造就一支品德高尚的教師隊伍,造就一支無私奉獻的教師隊伍,造就一支推動封丘教育事業健康、快速發展的教師隊伍。

同志們,加強師德師風建設意義重大,任務艱鉅。教師是學校教育發展的關鍵,是我們的事業的基礎和保障,所以,我們一定要全體行動起來,貫徹師德規範,弘揚偉大師魂,在辦好人民滿意的教育工作走的更好。

師德師風校長演講稿

本文是一篇師德師風校長演講稿,演講內容主要包含五部分,接下來讓我們一起看看吧!

人生在世,以德為本。一個人,無論從事什麼職業,都應該有良好的職業道德。作為教師——人類靈魂工程師,教師的勞動具有以人格塑造人格的特點,所以師德要求也就上升到教師素質之靈魂這樣的高度。

臺灣大學曾仕強教授說,一個人要有“四識”,即“常識、知識、膽識、見識”;而對於教師群體中的我們來說,我想還得加上一個“德識”。河南大學王立群教授說,人的一生要有“四行”,即“自己要行、要有人說你行、說你行的人得行、你的身體得行”;而對於我們教師的人生來說,我想我們還得加上一個“德行”。因為“德識”和“德行”應該是人“自立立人(陶行知語)”的根本,更是教師“立身立生”的根本之根本。

一、“師德”概念新解

1、“師”字新解

“師”可拆成一個小“一”和“帥”字。由此便可推知,一個教師至少可以相當於一個比將軍還要大的“小元帥”。因為一個教師每學年至少要教一個班的40-50個學生,一個學生又有2個家長,加上學生家庭的其他成員及親戚朋友,可見教一個班級的教師每學年至少可以“統帥”,影響二、三百人甚至更多的人。照一個教師從教30年計算,就可以“統帥”或影響上萬人。一個能“統帥”或影響上萬人的教師,儼然就是一個“將帥”。

2、“德”字探祕

“德”是由在站立著合作做事的兩個人,且共同帶著褒義的30顆“心”組成的。德者,道德品質,至高至尚,不是一般人都能達到的崇高境界也。即使是道德品質高尚的人,其“德”也並非完美無缺,也仍然繼續需要不斷地修煉,努力地補上這一顆更好的德“心”,不斷地向“德”的更高更完美的境界去踐行修煉、去努力攀登。

3、“師德”內涵豐富

“師德”從字面上講,就是指教師的道德品質,或者指教師的職業道德,但“師德”的真正內涵卻是無法用文字所能表述清楚的。我們知道“教育大計,教師為本;教師大計,師德為本”,師德是為人師的靈魂。

美國詩人惠特曼曾經深情地說:“有一個孩子每天向前走去,他看見最初的東西,他就變成那東西,那東西也變成了他的一部分。”我們就是孩子們每天最初看到的,我們的一部分成了孩子們的一部分。

二、師德修煉的重要性和必要性

1.開展師德師風建設是教師職業的需要。

我們的職業——教師,是一個很特殊的職業。特殊在工作性質:教師是教人之師,是育人者,是知識的代表,是人格的象徵,師表即表率,是人們學習的榜樣,這是教師在人們心目中特有的形象,也是其他職業不具備的。

一是特殊在工作的物件:

我們工作的物件是人,是國小生,是未成年的孩子。教師的任務是按照國家的意志、社會的需求和學生的需要,塑造人的靈魂,給人以知識、技能,培養人才。教師的工作不僅關係到國家的現在,更關係到國家的未來。

二是特殊在工作的途徑和方式:

1.我們不僅要言傳,還要身教。毫不誇張地說,一個教師只要出現在學生面前,哪怕他不說一句話,那麼,這個教師的穿著打扮、行為舉止及喜怒哀樂的表情都會對學生產生教育影響,甚至,教師沒有出現在他的學生面前,只要他的情況被學生知道,也會對學生產生教育影響。這同樣是其他職業不具備的。

因為職業的特殊性,較之於一般人而言,教師被奉為傳道、授業、解惑的楷模,具有“學為人師,行為世範”的準則要求,人們通常對教師的道德和作風看得要高於社會、優於社會,這就要求教師做到德才兼備,以德為先,為人師表。這就需要我們時常反思自己,訓練自己,不斷提高師德水準。

2.加強師德師風建設是學校發展的需要。

開展師德師風建設活動,對淨化教師隊伍風氣,加強學校管理,提高教學質量,提高育人水平,推動學校發展有著重要的現實意義。師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標誌,又是學校辦學質量和辦學效益的競爭力所在。師德師風決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;一流的學校,首先必須要有一流的師德和師風。同時,國小生正處於人生觀、價值觀形成的重要時期,良好的師德師風將對學生的一生產生積極的正面的影響,反之,則對學生的一生產生不可忽視的負面影響。因此,我們從學校發展的高度出發,統一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,克服牴觸情緒,克服畏難情緒,克服應付情緒,切實增強開展師德師風實踐活動,把師德師風實踐活動作為學校立足新起點,謀求新發展的關鍵來抓。

3.加強師德師風建設是時代發展的需要。

隨著時代的發展,社會的進步,家長的文化層次和素質越來越高,對孩子的教育需求也更高了,他們期盼有更多的學識淵博、師德高尚教育影響他們的孩子,對教師素質提出了更高要求。隨著社會經濟的不斷髮展,人們開始對文明建設提出更高要求,而要提高整個社會公民、整個民族的素質,在於一代又一代人的教育,於是整個社會,我們的國家對教師又有了更高的期盼,對我們的師德提出更高要求。

三、新時期的好老師

1、《好教師的品格論》江蘇省淮北中學趙同宇

好教師的標準:他們不僅要有“傳道”、“授業”、“解惑”的本領,更要有“廣施博愛”、“海納百川”、“兼濟天下”的愛心,好教師的人格力量與知識結構同樣重要。

人們說:好教師是一首詩,含蓄但不晦澀;好教師是一幅畫,清淡卻很高雅;好教師是一棵鬆,正直而不清高;好教師是一座無字碑,不留文字而韻味長存。好教師另一名字叫“學問”,是知識的寶庫,是高潔的象徵。好教師心地善良,表現卻冷靜沉穩。好教師懂得怎樣尊重學生,知道怎樣友善待人。好教師有人情味而不自視清高,最注重人格魅力,用高尚品格影響人,用美好靈魂塑造人。

2、蘇州大學朱永新教授的《理想教師》

校長的社會責任感、教師的社會責任感,影響著學生的社會責任感;校園的民主方式、教育方式,直接影響到孩子們的生活方式。

我心中的理想教師,應該是一個胸懷理想、充滿激情和詩意的教師,是一個充滿愛心、受學生尊敬的教師;我心中的理想教師,應該是一個追求卓越、富有創新精神的教師,是一個勤於學習、不斷充實自我的教師,是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師。

3、北京師範大學中國教育學會會長顧明遠教授好老師的四種類型

深入淺出——很深奧的道理,他能講得淺顯易懂,很受學生歡迎,這是最好的老師。可謂之為“武林高手”。

深入深出——這樣的老師很有學問,但缺乏好的教學方法,不能把深奧的學問講得淺顯易懂,學生學起來就費點勁,這也是個好老師。

淺入淺出——這樣的老師本身的學問不深,但卻實事求是,把自己懂得的教給學生,這也能基本保持質量,也不乏是個好老師。

淺入深出——本身並無多大學問,卻裝腔作勢,把本來很淺近的道理講得玄而又玄,讓人聽不懂。這是最糟糕的。

4、我們心目中的好教師

家長心中的好老師:有耐心、責任心,對孩子嚴格而不好怒!公平公正,平等對待每個孩子,校內關心自己的學生,校外關注孩子的情況。

高水平而且勤奮。能說能寫,善於科研,勤於反思。在社會、家長中有很大的聲譽,深得領導器重和同事的推崇。(不一定有什麼名師或新秀等頭銜)。

勤奮而水平一般。勤奮比水平更重要。

高水平而勤奮一般。可以容忍,但要改進。

二者都一般。難以容忍,肯定會被淘汰。

四、修煉師德

1.把教育做成事業,愛崗敬業,盡心盡職。

所謂教師的事業心就是指教師致力於實現教育事業的志願。《教師法》中有這樣一句:“教師應當忠於人民的教育事業”。這就是說教師教育工作要忠心耿耿,盡心盡力,志存高遠,教書育人,是教師應遵循的最基本的道德要求,也是師德的靈魂。由於教師工作,沒有令人羨慕的地位和權力,也沒有顯赫一時的聲名和財富,更沒有悠閒自在的舒適和安逸,更多的是辛苦、操勞和責任;同時教師的勞動特點決定了教師工作難以有嚴格的時空界限,難以準確量化的工作時間和質量,更難以進行時時刻刻的監督。因此,教師工作更要憑藉教師自己的職業良心、自覺性、責任感、榮譽心和上進心來激勵和約束自己。既然選擇了教師這一職業,走在教育的職業路上,我們要面對現實,又要追求理想,要把教育當成事業來執著地追求,把教育當成一門藝術以致於全身心的投入。對得起學生,對得起自己,對得起國家和民族。要杜絕“待遇面前高標準,工作面前低要求”的現象,要糾正“教師職稱變高階,工作幹勁變低階”現象。

2. 為學生奉獻愛心,熱愛學生,成就學生。

關心熱愛學生是教師教育好學生的前提,沒有對學生的愛就談不上對學生進行真正的教育。教師的愛是開啟學生心扉的“金鑰匙”。只有老師對學生足夠的關愛,學生才會更加尊敬教師、信任教師,對教師的教育教學方能由衷地接受;學生對知識的掌握、技能的獲得、智力的發展、品德的培養才會得以實現。要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,成為學生健康成長的指導者和引路人。實踐證明,每個學生都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。這就要求教師一定要堅持耐心教育,循循善誘,在任何時候、任何情況下都要做到苦口婆心、滿腔熱情,有足夠的耐心、堅韌的毅力和得當的方法。

實際工作中絕大多數教師能做到關心熱愛每個學生,但也有不少教師存在著“喜優厭差”的不良心理。關愛甚至偏愛學習成績優秀的學生,忽視對學業困難學生的關愛;關愛家庭條件優越的學生,忽視對家庭條件差的學生的關愛。對學業困難學生和行為不良學生的教育轉化工作缺乏耐心,挫傷了學生學習的信心和積極性;極少數教師甚至還採取體罰或變相體罰的方法,對學生的身心造成極大的傷害。工作中,我們要特別關愛留守兒童、學困生,幫助家庭有困難的學生,把“特別的愛給特別的孩子”,“沒有同情心的人失去的是自己人性中最後的亮光,麻木不仁對應的是停屍房。”

九年義務教育是普及教育,是大眾化的教育,我們要關愛每一個孩子,不讓一個孩子掉隊,教育學生全面發展,健康成長。