競聘財務經理演講稿範文五篇

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好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在生活中,演講稿在我們的視野裡出現的頻率越來越高,在寫之前,可以先參考範文,以下是小編精心整理的競聘財務經理演講稿5篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

競聘財務經理演講稿範文五篇

競聘財務經理演講稿 篇1

關於競聘演講:

競聘,優者贏。演講中必須恰當地展示自己能以醉倒群芳的實力,用自己優於別人的條件服人,用自己競得崗位後高於別人多籌的思路與措施服人。這有三個原則:一是實在,介紹自己的實力必須做到實事求是,而且要做到實得可信。二是藝術,比如運用心理學上的攻心理論,先抑後揚,先貶後褒,騰挪跌宕,做到實得有度,實得文明。三是心機,在競聘演講中,評委總是有意無意地將第一位演講者作為參照物件。因此,前面演講者露才時必須要有超人的氣勢,讓後來者被逼得撐不起腰,後來演講者千萬不要只注意集大成,而忘記了自己的構思和長處所在;要注意觀察評委對前人的反應,就其興趣所在,結合自己展開;還有,別忘了當止則止。

尊敬的各位評委、各位同事:

大家好!

很感謝公司提供這樣一個機會,讓我有機會能在此展示自己的才能,我今天競聘的職位是:酒店財務經理。

我是20xx年7月在我們___集團快速發展的時候成為其中一員的。在這三年多來的工作中,我深深的被___集團特有的企業文化所吸引,被董事長的個人魅力所吸引!雖然有過困惑、迷惘、失望,但是更多的是快樂、歡笑,我更為我是___這個大家庭的一員感到自豪!

酒店財務經理一職,對我來說是一個嶄新的挑戰,對於未來我誠惶誠恐,但我慶幸的是:我是站在巨人的肩膀上!很感謝酒店丁平總經理及酒店各位同仁,尤其是酒店前任財務總監晏虹及財務部的全體同仁們,正是他們的辛勤勞動和付出,使我對未來的挑戰充滿信心!

由於集團公司的人事調整,我於20xx年11月代理酒店財務負責人至今。在這半年來,酒店財務經理的工作,就我的理解來說,主要有以下幾方面:

1、嚴格執行集團公司和酒店的各項規章制度,正確核算酒的各項經營情況,確保酒店資產的安全,並實現資產的保值和增值。

2、根據國家的政策、法律、法規,結合集團公司的各項規章制度,並結合酒店實際,制定適合酒店內部的管理制度和方法。

3、根據酒店的財務狀況、經營成果、現金流量等對酒店面對的未來事項做出正確的預測和參與決策,並參與到酒店的各項經營管理,使酒店的財富達到最大化。

4、員工的培訓和管理工作,建立一支有朝氣、有戰鬥力的團隊。

5、對人力資源和各種資源的合理配置和使用。

6、酒店外部和內部的溝通、協調工作。

7、籌集酒店發展所需的資金。

8、通過合理、有效地使用資金使企業獲利。

9、正確核算酒店各項經營情況,為酒店領導決策提供科學的依據。

現階段,酒店領導層開動腦筋,集思廣益,採取了各項行之有效的工作,如強化內部管理,對各部門的物耗、低耗、辦公費等制定了定額,對員工實行績效考核,改變了營銷策略等等,取得了很好的效果,但仍存在不足:

1、酒店的營業收入,尤其是活動中心和餐飲的經營情況不佳,酒店大廳的利用率不高,活動中心經營情況不佳,這些都嚴重影響了酒店的經濟效益,對員工的積極性也造成了一定的負面影響。

2、酒店的各項內部管理工作還有待加強,尤其是部門之間的資訊溝通和協調工作。

3、員工培訓力量不足,員工業務水平欠缺,且員工的積極性和創造性不夠,缺少酒店是我家,我愛我家的信念。

4、酒店員工流動比例過大,造成員工隊伍不穩定,既影響了員工的業務能力和業務素質的提高,也對酒店經營有一定影響。

5、酒店原有客戶流失較多,營銷力量不足。

6、酒店應收賬款中,與集團公司有業務關係的政府部門所欠消費款過高。

7、酒店的各項規章制度還不完善,還沒做到科學化、程式化、標準化。

針對酒店現階段存在的各項問題和不足之處,我將從以下幾方面入手:

1、嚴格執行集團公司和酒店的各項規章制度,正確核算和反映酒店的經營情況,確保酒店資產的保值和增值。

2、根據集團公司的各項制度,結合實際,制定適合酒店連鎖發展的各項財務制度,進行流程再造,對酒店的財務及各項工作進行規範,做到科學化、標準化、程式化。

3、加強自身能力的學習,虛心向酒店同行以及各位同事學習,努力提高自身的業務能力和酒店經營管理能力,提高自身的經濟知識素養、法律知識素養以及科技知識素養,堅持終身學習,不斷汲取新知識,研究新情況,解決新問題,真正成為酒店和部門的經營管理的行家理手。

4、加強對集團公司企業文化的學習,深入貫徹集團公司以人為本,以誠待人的企業文化;加強對員工的培訓和管理工作,提高人的價值管理能力,不僅要善於發現人才和利用人才,更要做到人盡其才,才盡其用。

5、關心、愛護、培養、教育員工,使員工與酒店一起成長,讓每一位員工都有歸屬感、成就感,真正讓員工建立起酒店是我家,我愛我家的信念和主人翁意識。加強團隊建設,培養一支敢打硬仗、能打硬仗的良好團隊。

6、貫徹落實集團公司和酒店的各項工作任務,協助酒店領導層做好各項工作,提高執行力,保證酒店各項工作的順利開展。

7、加強對酒店各項財務資料和資料的分析,為決策提供依據,綜合分析研究酒店經營管理中存在的問題,找出薄弱環節,提出改進措施,參與管理、參與經營、參與決策,以實現酒店財富的最大化。

8、盤活酒店閒置資產,抓好資金的籌集、資金運用等工作,確保酒店經營及發展所需的資金要求,年內完成湖天一色店或會同店的開業。

9、加強與集團公司、酒店客戶的聯絡及協調工作,確保應收賬款的及時回收,確保資金的安全。

10、承擔起酒店內部規範體系的建立和實施等工作,控制好酒店最敏感的環節和崗位,如貨幣資金崗位等。樹立和培養全體員工的全員營銷和節約觀念,強化管理,從管理中要效益。

在今後的工作中,我將在管理上狠下功夫,並以滿腔的熱情、積極工作的態度,在集團公司戰略的正確引導下、在酒店決策層的領導下,和全體財務部成員開拓性的開展工作,把財務工作做到實處,為酒店經濟效益的提高做出自己的貢獻!全面完成集團下達的各項任務,為___集團的更加輝煌不懈努力!同時,也希望得到各位領導及各位同仁的支援與幫助!

謝謝大家!

競聘財務經理演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位同志:

大家好,今天有幸參加財務部經理公開競聘,我感到非常高興。這是公司人事改革的具體體現,是領導對我的信任和鼓勵,是同志們對我的支援,在此,我首先要表示誠摯的謝意!以下是我的一些優勢以及做法:

一、有專業的會計理論知識和豐富的會計工作經驗。我在大學期間主修金融專業,系統學習了《經濟資訊管理》、《貨幣銀行學》、《會計學》、《西方經濟學》等經濟專業知識,為從事會計工作打下了堅實的基礎。

二、虛心好學,不斷提高自身綜合素質。開拓創新的進取意識。

假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,從以下幾方面進入角色:

1、擺正位置,當好配角。在工作中我將維護領導的核心地位,配合一把手做好分管工作,多通氣、多談心。正確看待自己的長處和短處,揚長避短,團結協作。做到:到位不越位,補臺不拆臺。

2、紮實工作,銳意進取。即要發揚以往好的作風,好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又要注重在工作中角色的轉換,摸索經驗

(1)大力發展業務,實現收入的多元化。要充分利用現在擁有的先進網路和操作平臺,拓展新的業務品種,拓寬收入渠道。發展業務一是要靠品牌,靠信譽;二是靠基礎設施條件,靠資訊資源共享,為客戶提供服務。要實現收入的多元化,重點要利用我公司的三大優勢,大力發展業務。

(2)要重視對電子化的推廣工作。比爾·蓋茨曾經坦言:"如果不對電子化做出迅速的反應,將成為21世紀即將滅亡的恐龍"。此話雖有些危言聳聽,但不能不引起我們的高度重視。因此要樹立"科技興業"的思想觀念,推進電子化程序。加快推廣步伐,促進業務的健康發展。

競聘財務經理演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!非常感謝公司給我這個參與競聘的機會,讓我能夠與公司共同成長、共創未來。感謝各位領導、同仁對我工作的支援與幫助。值此20xx年新春來臨之際,向各位領導、同仁及家屬致以誠摯的問候和衷心的祝福。祝大家新春愉快,身體健康,閤家幸福!

今天,我本著做好財務、為大家服務、為公司負責的宗旨站到這裡,競聘大飯店財務部經理職位,希望能得到大家的支援!我畢業於山東經濟學院財務會計專業,本科學歷。期間先後通過初級、中級會計資格考試,最終通過努力取得了註冊會計師執業資格。自參加工作以來,我一直從事財務工作,20xx年7月年至20xx年6月年做了一年的商業企業會計,20xx年7月年至20xx年6月先後在國有工業企業、外資企業、供電局三產企業從出納開始做到財務負責人,之後在青島振青會計師事務所濰坊分所做審計工作,20xx年1月來到本公司主管大飯店財務工作。時間過的真快,不知不覺一年的光陰已悄然離去,20xx已成為歷史。回顧這一年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,20xx年是集團公司持續發展、大飯店建設的關鍵年,本年度我做的主要工作有:

1、入職初期,在沒有房地產、酒店行業會計工作經驗的前提下,我邊學習邊工作。通過與其他房地產企業會計的學習和溝通以及通過網上查詢等方式,用了不到一月時間對公司業務、房地產會計知識有了基本瞭解,3月份對賬務進行了較大幅度調整,使大飯店籌建、房地產開發專案財務內容更加清晰、明瞭,更符合財務會計制度的規定。

2、按規定認真細緻地搞好財務核算和編制各種會計報表,對款項的支付,要求先審後支、不審不支、支出必有來源,沒有發票不辦理支出與房產臵換,確需支出也要在扣除足夠稅款的基礎上合理按排。

3、圓滿完成稅務檢查工作。今年4月份在全市範圍內對所有房地產公司開展稅務大檢查,我公司在本次檢查中積極配合、靈活處理,沒有給公司造成任何損失。

4、和全體財務人員一起及時準備各種貸款資料以保證融資任務的順利完成。

5、協同銷售部完成六號樓職工福利住房集資收款任務,共收到房款20xx多萬元。

6、強化財務部門人員的職業道德;我們公司是一個很注重道德品質的公司,我很幸運能和這麼多好同事一起工作、學習。“會計不僅僅是一份職業,更是一份細心+一份責任心+一份耐心=人生價值的詮釋”的職業,值得高興的是,我們財務人員在工作中建立了默契的協作關係,大家互幫互助,互相學習,使財務工作有條不紊地進行著。

面對這次機遇與挑戰,我對自己充滿信心,對天和集團的未來充滿信心。我競聘這個崗位,是基於對這個職位的熱愛、瞭解和對自身認識的情況下作出的選擇。與此同時,也希望通過運用自己的專業技能和平時積累的管理經驗,來為我

公司的振興和發展貢獻自己的一份力量。經過分析,我認為我有以下幾個方面的優勢:

1、具有正直的人品、良好的修養以及認真負責的工作態度。在為人上,我胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,不搞小動作。對待本職工作一絲不苟,對領導布臵的工作我總是全力以赴,今日事今日畢,沒有藉口與理由。

2、具有深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗。我是一名註冊會計師,具有近20年的財務工作經驗和10餘年的中層領導管理經驗。自到公司後,我迅速熟悉了公司財務情況並認真學

習了有關房地產、酒店及金蝶財務軟體操作,有很好的融會貫通和學以致用能力。

3、較強的關係協調能力。相信能妥善處理好集團公司各實體單位及各部門的關係。

4、有虛心好學、開拓進取的創新意識。業餘時間,我在注重提高自己專業技能的同時,力求把自己培養成為一個“一專多能”的人。我相信,只要好學想學,做有心人,沒有掌握不了的財務知識,沒有做不好的賬。財務管理是企業管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,如果我能任職,我想我的主要工作思路是:

第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,資金對於企業來說,就如同“血液”對於人體一樣重要,積極配合財務總監、總經理、董事長做好融資工作,謹慎拓寬融資渠道將是財務部門今後較長一段時期內的重點工作。

第二、在大飯店開業前,一定努力學好做好酒店財務工作,合理使用具備酒店管理經驗的財務人員,使大飯店財務做得有條不紊。

第三、通過各種方式提高會計人員的業務素質和職業道德水平。在全體會計人員之間形成一股學習之風,以此來促進財務人員會計核算水平的'提高。

同時,本人要更加努力的鑽研稅務知識,做好稅務籌劃工作,規避稅務風險。

第四、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計資訊決策職能、預算管理職能。今後財務部將在理順財務基礎工作的前提下進一步滲透預算管理的意識,達到嚴格按預算控制支出的目的,提高會計資訊質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統的會計資訊資料。

第五、加大公司的現金流量,充分利用好網上銀行,儘量減少借用集團賬戶,加強內部往來管理。

第六、充實財務人員,做好崗位分工。根據財務人員的業務能力及自身素質,進行崗位分工,明確崗位細則,確保每個財務人員滿足崗位需求。在實際工作中培養財務人員的工作責任感和工作積極性,增強團隊的凝聚力。

第七、積極應對面臨的諸多挑戰,在新階段的工作中不斷錘鍊自己,努力調整自己的知識結構和專業視野,提高個人綜合素質,為其他各財務人員做好榜樣

作為一名競聘者,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養素質的同時,帶領大飯店財務部全體同事,將我財務部財務管理水平提升到一個新的高度。假如競聘失敗,說明我在某些方面存在有待改進的地方。那麼我會直接面對成功與失敗,仍將一如既往,兢兢業業的工作,同時尋找自身弱點,不斷完善自我。

競聘財務經理演講稿 篇4

尊敬的評委、各位同事:

大家好!

非常感謝你們能給我這次競聘的機會,今天我所競聘的崗位是xxxxxx(xxx)科技發展有限公司財務副主任。

首先請允許我向各位領導、各位同事介紹我的基本情況。我叫xxx,xxx縣人,1991年畢業於_廣播電視大學,所學專業是財務會計,同年_月份分配到xxx市化工廠財務科從事財務工作;——年——月獲得會計師資格證書;_年1月加盟xxx集團並於同年_月份分配到xxx科技財務室,從事財務主管工作。在主管xxx財務工作的同時,本人在20xx年6月至_月兼任xxx物業會計,在_年_月至_年_月份兼任迪美運動廣場主管會計,在兼職期間任_執委會委員、全委會委員。在xxx工作的五年當中,我感受到了xxx這個大家庭的溫暖,並與xxx科技同呼吸共命運。

我之所以競聘xxx科技財務副主任這個職位,除了熱愛財務工作外,是基於以下理由和優勢:

1、具有會計師資格證書和15年的會計工作經驗,完全具備企業會計機構負責人任職條件。本人從1991年8月份參加工作起就在xxx市一家中型企業從事主管會計工作,從事過總分類帳、收入、成本等會計崗位工作,對每個崗位都有深入的瞭解和認識。在xxx工作5年以來,我一直能勝任財務主管工作。

2、作為xxx的老員工,和xxx同成長共命運,對xxx具有深厚的感情。20xx年2月,我到xxx財務部工作,因公司剛成立,那時的財務工作幾乎是一片空白。我充分運用自己多年的工作經驗和業務素質,從建立健全財務制度入手,狠抓財務基礎工作,規範財務報帳流程,稽核各項開支,同時拓寬工作思路和業務範疇,將財務工作逐步融入採購、合同、手續辦理的各個層面,盡心為公司的業務發展服務。因財務管理到位,與稅務、銀行等相關部門工作關係融洽,5年來,公司未發生一起財稅方面的風險。過來,因種種原因,xxx各項任務完成不理想,經濟效益不佳,員工的收入普遍偏低,但我挺過來了,因為我是公司領導班子的一員,公司的榮辱與我息息相關,更重要的是,xxx員工的不服輸、不氣餒的精神,讓我感動,也讓我對xxx的明天充滿信心。

3、財務人員的雙重管理身份(董事局與所在子公司雙重管理)決定了財務人員要做好監督和服務職能。監督就是維護股東的利益,監督所在子公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;服務就是服務於公司,服務於員工,服務於客戶,增收節支,謀取公司利潤的最大化。本人在xxx財務工作崗位有強烈的責任感和職業道德,能做好監督和服務職能。

4、財務副主任作為會計人員要忠於職守,忠實的執行財務法規和企業內部的各項規章制度,勤於學習,不斷提高自己的職業素養和技能,本人在工作上勤勤懇懇、遵紀守法、堅持實事求是、客觀公正、保守機密,且善於與領導和員工溝通。

5、有較強的會計理論專業知識和豐富的會計工作經驗,並努力做好傳、幫、帶工作。xxx成立五年來,出納崗位已歷經四位,其中有三位出納沒從事過出納工作,也沒有任何財務工作經驗,在本人耐心的指導下,她們在一個月後都基本能勝任工作。

6、在公司資金緊張的情況下,配合領導搞好融資工作。今年上半年的幾個專案的前期運作需要xxx墊支,xxx的資金問題如不能自行解決,那就會拿不到專案,勢必影響董事局下發的各項經營指標的完成。根據xxx科技的實際情況,與領導協商後製定了一套專案融資方案,得到各方同意後,融資工作開展順利,使專案能正常運轉。

在xxx工作的5年間,使我深深地感到機遇與挑戰並存,成功與辛酸同在。參加這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己,我深知財務工作的重要,也願意與xxx科技全體員工同甘共苦,繼續在xxx財務副主任崗位上盡職盡責,為公司全面完成各項經營指標盡一份微薄之力,我的工作目標是“以為促位,以位促為”,具體思路如下:

1、做好溝通及協調工作,積極為公司各部門搞好服務,且把服務的重心放在整合事業部、網際網路事業部。整合事業部、網際網路事業部發生的一切業務,業務前期洽談、合同簽訂、裝置採購、工程驗收財務全程參與,收款手續的辦理財務牽頭辦理,真正把服務一線,服務業務部門落到實處。

2、在今後的工作中,我將始終把學習放在首位,注重自身素質的提高。不斷學習、不斷進取,使財務管理工作不斷完善,以適應新形勢的要求。

3、協助領導做好各項工作,為領導當好參謀,及時向領導彙報資金狀況及費用開支情況;注重調查研究,為領導經營決策提供一手材料和參考建議;

4、做好日常工作和交辦工作,認真履行崗位職責,保證公司的資金安全;

5、財務部門作為公司的視窗部門,在公司資金較為緊張的情況下,搞好文明服務、優質服務就顯得極為重要,必須耐心細緻的做好解釋工作。把公司的資金管好、用好。在資金緊張的情況下,首先要保證業務的開展,盡力把資金髮揮更大效益。

如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴守紀律,勤學習、勤服務;以共同的目標團結人,以自身的行動帶動人,用財務制度和崗位職責,照準自己的位置,在工作上一定讓董事局放心,讓員工放心。

希望各位領導、評委、員工們支援我!

謝謝大家!

競聘財務經理演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!我是xxx。我競聘的崗位是財務部經理。

我畢業於xx職工大學計算機財務管理專業,中級會計師職稱。上4月調入國儲庫,一直擔任財務科副科長職務。

作為一個黨員,自己能夠積極參加政治活動,認真學習黨的方針政策和業務知識,思想上要求進步,並且具有良好的職業道德。在辦理會計事務時能夠堅持原則,依法辦事,確保了會計資料的準確和安全保密。幾年來,我通過努力工作,積累了會計及主管會計工作的經驗。已經能夠熟練使用相關財務軟體,熟悉國家財務制度和相關政策法規。在國儲庫的幾年中,嚴格執行財務紀律,加強會計監督職能,和大家一起從基礎工作、會計核算、日常管理等方面,都力求做到更好。由於工作的需要,我積極協調職能部門,保持了同銀行、稅務等部門的友好關係。為國儲庫與職能部門工作的順暢奠定了基礎。

財務部經理,實際上就是會計工作。是一個企業的管家。會計工作的好壞直接影響著企業的利益,甚至影響到企業的發展。所以,我要繼續勤奮學習,練就一身過硬的專業技能。在各位領導的關心下,在各位同事的大力支援下,我有決心、有信心進一步幹好會計工作。

一、作為一名會計,要有敏捷的思維、清醒的頭腦、工作的細心、專業的知識,加上自己的責任心,才能夠勝任好這項工作。通過這次競爭來展示自我,給自己更大的壓力,如果我能夠競選成功,將會在庫領導班子的直接帶領下,按照“嚴格管理,嚴格制度,嚴格責任”的要求,我將全力以赴開展工作,進一步加強財務管理,按照會計工作規範和內部管理需要,搞好成本核算和財務分析,定期及時地向財務總監及主要領導報告財務收支狀況,為領導提供有價值的財務資料。

二、求團結、增力量、講協作、顧大局。財務部每一位同事都是兄弟姐妹,每位同事都來自不同的地方,是國儲庫這條紅色的紐帶把我們凝聚在一起,相識就是緣。要理解人、寬容人,要和諧相處。財務部要與各個部門搞好配合,搞好協作。站在全庫的高度看問題。統一思想,統一認識。擰成一股繩。我們只要團結起來,就會增添無窮的力量,只要嚴格執行財務制度,盡心盡力幹好本職工作,各個都是好同志。我們的目標只有一個,那就是積極為企業著想,當好紅管家。

三、尊重上級,服從領導,聽從指揮。財務部不僅單純的為領導服務,更要讓領導感到可靠,可信,放心。做每一件事,都要認真聽取領導意見。遇特殊事項,需要會下溝通的要及時溝通,需要解釋的要認真解釋。跟上領導的步伐,與領導保持高度一致。另一方面要加強學習,一是書本學習,一是實踐學習。只有不停的學習,才能更好更快的進步。才能把我們的工作做得更好。

今天,我接受各位同事的評議,接受組織的挑選,接受各位領導的檢閱。如果我獲得成功,我將以今天作為起點,百尺竿頭,更進一步!絕不辜負各位同事對我的關心,絕不辜負組織對我的培養,絕不辜負各位領導對我的厚愛。不管怎樣,無論這次競選是否成功,我都感謝大家對我的支援和幫助,我會在以後的工作中認真總結經驗,不斷進取。

謝謝大家!