邀請函可適當添加個性化的邀約文字。隨著社會不斷地進步，邀請函使用的次數愈發增長，那麼什麼樣的邀請函才是有效的呢？以下是小編為大家收集的入職的邀請函7篇，希望對大家有所幫助。
入職的邀請函 篇1
我很榮幸地通知您於20xx年XX月XX日到我公司XX部入職，擔任XXX一職。祝賀您即將成為XX公司的一員!
請在上班第一天攜帶個人資料(畢業證影印件、身份證影印件及近期體檢結果)到人事行政部辦理入職手續，在人事專員協助下詳細填寫好《員工登記表》辦理入職手續。員工須知：在入職到崗後請您仔細閱讀公司各項規章制度並請嚴格遵照執行，對於因個人原因未能及時依據公司各項制度執行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個美好的未來!
人事行政部：xxx
20xx年xx月xx日
入職的邀請函 篇2
您好！
我公司已經收到您發來的應聘簡歷，感謝您應聘本公司的職位。在認真閱讀及評估您的簡歷後，認為您符合本公司基本條件要求。為進一步增加雙方間的瞭解，希望您能夠及時與x經理聯絡，達成一致後便可到公司專案部面試及報到試用。試用期為1—2個月。試用期表現優秀者可於公司簽定勞動合同。
福利待遇：
（1）試用期xxxx——xxxx元/月，另有xxx元的生活補助，簽約後xxxx——xxxx元/月（根據能力逐漸增加）。
（2）頒發全勤獎、季度補貼、績效獎和參與年終分紅（轉正後），每月xx天為全勤。
（3）繳納五險（社會/養老/醫療/工傷/生育）保險和一金（住房公積金）。
（4）帶薪休假，每個正式員工每年有四周28天的假期，休假期間工作按正常工作日發放工資。
（5）為員工提供一個良好的發展平臺和空間。
（6）為員工提供出國工作和學習的機會，提供到全國著名高等學府攻讀委培研究生的機會。
（7）歡迎有意向到我公司長期發展的應屆畢業生前來應聘。
報到需攜帶證件：
身份證、學歷證明的影印件，一式兩份，四張兩寸近照，畢業證原件及其他相關證書原件不用帶，影印件既可。私人貴重物品以及膝上型電腦不要攜帶，公司會為員工配備專門的筆記本，便於統一管理。沒有畢業證書或者學位證書（應屆生）把個人簡歷和學生證影印件帶上一份即可，便於公司人事部存檔。為表示我公司的誠意，我們對前來報到的新同志派專車去迎接。
如果收到我公司的回覆函，請在三到五個工作日諮詢相關事宜，近期報到者優先錄用，請儘快與我公司聯絡。
聯絡人：x經理
聯絡方式：xxxxxxxxxxx
入職的邀請函 篇3
先生/女士：
您好！您已全面通過我公司的各項招聘考核，現以書面形式正式通知您，您已被公司錄取，並進入試用期階段。請於 年月日點憑本邀請函來公司辦理入職手續。
一個充滿朝氣和活力，洋溢著激情和快樂，具有美好前景和未來的團隊期待 您的加入！
一、以下是您的入職資訊：
1、您的入職部門：
2、您的任職崗位：
3、您的試用期限：自正式入職之日起（本公司保留根據您的工作表現調整本期限的權利）。
二、以下是您辦理入職時需要攜帶的資料：
1、身份證、畢業證、學位證原件及影印件；
2、職業資格證書或崗位證書；
3、2張1寸近期免冠彩照。
（※：請保證您的資料真實有效，如有作假，造成的一切後果請自行承擔！）
三、上班時需
著正裝：黑色西裝、白襯衫、黑色皮鞋。
如有任何疑問，請諮詢人力資源部：029-85298369。
員工入職報到確認（簽字）：
年月日
入職的邀請函 篇4
致 先生/女士：
您好!
恭喜您通過面試。歡迎加入我公司，成為我們的一員。請於 年 月 日攜帶以下資料到公司辦理入職手續。
1. 兩張一寸照片
2. 電子檔照片一份
3. 身份證影印件
4. 學歷、學位證影印件
5. 離職證明
6. 其它相關影印件
注：所交證件影印件均需交原件以供驗證。
若有臨時變動，請在入職前一週告知我方。如有任何問題，請隨時與人事部門聯絡。
籤：
年 月 日
入職的邀請函 篇5
尊敬的徐秀花先生/女士：
您好！我們誠意邀請您擔任租賃主管一職，暫定您的入職時間為20xx年4月1日。該崗位薪資為稅前6500元，試用期6個月，試用期按照薪酬的80%發放。
入職邀請是建立在雙方相互信任、互相尊重的基礎上，但是為了後期管理的要求，您在入職時有責任和義務提供身份資訊、教育背景、專業證書及職業經歷等方面的證明，詳見下文。
請您在收到本函後兩個工作日內回覆郵件確認是否能如期到職。
我們非常期待您的加入！
上海街多多企業發展有限公司
20xx年03月15日
入職一週之內需要提交的資料如下：
1、個人簡歷；
2、身份證原件及影印件；
3、戶口本影印件；
3、學歷、學位證書，職稱證書，專業證書原件及影印件；
4、原單位離職證明；
5、其他能證明特長、能力的.資料；
6、開戶名為本人的光大銀行本地借記卡影印件；
8、本人近期一寸照片；
9、近期體檢報告（入職體檢報告，需由三級甲等醫療機構出具）。
入職的邀請函 篇6
先生/女士：
您好!您已全面通過我公司的各項招聘考核，現以書面形式正式通知您，您已被公司錄取，並進入試用期階段。請於 年 月 日 點憑本邀請函來公司辦理入職手續。
一個充滿朝氣和活力，洋溢著激情和快樂，具有美好前景和未來的團隊期待
您的加入!
一、以下是您的入職資訊：
1、您的入職部門：
2、您的任職崗位：
3、您的試用期限：自正式入職之日起 個月(本公司保留根據您的工作表現調整本期限的權利)。
二、以下是您辦理入職時需要攜帶的資料：
1、身份證、畢業證、學位證原件及影印件;
2、職業資格證書或崗位證書;
3、2張1寸近期免冠彩照。
(※：請保證您的資料真實有效，如有作假，造成的一切後果請自行承擔!)
三、上班時需著正裝：黑色西裝、白襯衫、黑色皮鞋。
如有任何疑問，請諮詢人力資源部： 。
員工入職報到確認(簽字)：
年 月 日
入職的邀請函 篇7
XX 先生/女士：
您好！
我們想邀請您擔任XXX集團XXX一職。一個充滿朝氣和活力，洋溢著激情和快樂，具有美好前景和未來的團隊期待您的加入。
請您於收到本邀請函後與公司人力資源部確認入職時間。根據公司的規定，您的試用期為六個月。在符合公司制度前提下，您可享受如下薪資待遇：
1、基本工資為稅後XX萬元/月（含社保、公積金個人繳費部分）；
2、公司淨利潤5%的獎金；
3、全年收入不低於稅後XX萬元（含社保、公積金個人繳費部分）；
4、若年度完成XXX萬元稅後淨利潤指標，可獲得公司XXX萬股期權。
報到前您可享受以下員工權利：員工入職體檢；入職資料準備的協助（入職資料可見於附件）等。
報到後您還可享受以下員工權利：簽訂勞動合同；繳納社會保險；全面瞭解公司的新員工培訓（需參加培訓考核）等。試用期考核合格後，您將可成為一名正式的大賀人。
如果您有其它問題，請您及時與人力資源部溝通，溝通電話為：XXX。
我們非常期待您的加入！邀請您共創偉大事業！