隨著社會不斷地進步，我們可以接觸到責任書的地方越來越多，責任書是寫明責任，明確應該承擔的任務的文書。擬定責任書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的企業安全生產責任書，希望對大家有所幫助。
企業安全生產責任書1
一、工程部人員安全職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督；
3、認真開展自查自糾工作，發現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對一些較大隱患要及時報告上級部門，採取措施予以控制；
4、加強對監視和測量裝置的監督、管理，確保監視和測量裝置定期校驗，狀態良好；
5、嚴格執行公司的安全規章制度和操作規程，工作過程中要集中精力，正確操作，確保安全；
6、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動；
7、在工作過程中注意向相關方施加安全方面的影響，並就公司的安全、環保、職業健康規範和政策向相關方介紹和解釋；
8、積極參加班組安全活動，努力學習消防安全知識，不斷提高消防安全技能；
9、努力學習專業知識，精通業務，鑽研技術，不斷提高工作水平；
10、工作過程中相互配合，相互提醒，發現問題及時處理、彙報
11、積極協助安全管理部做好安全生產管理工作；
12、作為事故應急小組成員的，應明確職責，切實履行。
二、目標：
1、質量、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、勞保用品正確配戴率達100%。
5、有效執行操作規程率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
4、因管理不力致使區域記憶體在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字：日期：
部門主任簽字：日期：
企業安全生產責任書2
一. 安全目標
1. 貫徹執行公司安全生產工作以“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產。
2. 無死亡事故，無重傷事故，無火災、爆炸事故的發生，確保全年工傷事故率低於上年度。
3. 維持公司和諧穩定，確保本公司內不發生任何治安責任事件。
二.安全責任
4. 公司主要負責人是公司安全生產的第一責任人，對本公司安全生產工作負全面責任，公司主要負責人認真貫徹執行國家和市有關安全生產和勞動保護工作的方針、政策、法律、法規，把安全工作列入公司管理的重要議事日程，主持重要的安全生產工作會議，簽發有關安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎懲。
5. 建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實；
6. 領導並支援安全管理人員或部門的監督檢查工作；
7. 領導組織編制年度、特殊時期安全工作實施計劃，負責審定各級安全生產責任制，督促檢查公司各單位主要負責人抓好安全生產工作。
8. 健全公司安全管理機構，充實專職安全生產管理人員，定期聽取安全生產管理部
門的工作彙報，及時研究、解決有關安全生產中的重大問題。
9. 組織審定並批准公司安全生產規章制度，按規定審批公司年度安全措施費用，並對其投入的有效實施進行監督。
10. 組織制定並實施公司事故應急救援預案，建立、健全公司事故應急救援體系。
11. 定期組織召開公司安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。
12. 組織領導公司安全生產宣傳、教育工作，審定各級、各部門安全生產考核指標。
13. 向職工代表大會報告公司安全生產狀況。
三. 本責任書經雙方簽字後生效
執行時間自20xx年1月1日至20xx年12月31日。
總經理：（簽字）主要負責人：（簽字）
年 月 日年 月 日
企業安全生產責任書3
為了落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實預防事故發生，促進採礦產業健康發展，根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國礦山安全法》、《浙江省安全生產條例》等法律法規以及上級政府安全生產綜合目標管理辦法的要求，江口街道辦事處特與_____簽訂安全生產目標管理責任書。
一、管理目標
（一）安全生產管理
（1）貫徹執行安全生產的法律法規、方針政策，認真落實各級政府和安委會有關安全生產工作的指示要求，及時研究部署本企業的安全生產工作。
（2）礦山企業必須取得國家有關部門的證照和許可，做到依法生產。
（3）認真落實安全生產目標管理責任制，明確各崗位安全生產職責和任務。建立健全各類人員和各職能部門的安全生產責任制，制定考核辦法。建立安全檢查、會議記錄、整改措施、整改、完成驗收的一整套安全管理檔案。
（4）開展行之有效的安全生產宣傳教育活動。組織開展多形式的安全生產宣傳教育培訓，保證管理人員、職工具有必需的安全生產知識。各類培訓必須建立臺帳，做到有據可查。
（5）企業應當設定安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員。從業人員超過五十人的，應當配備不少於兩名的專職安全生產管理人員。
（6）企業應支援安全生產管理機構和安全生產管理人員履行安全生產管理職責，並落實安全生產管理人員的待遇。
（7）企業必須建立安全生產投入機制，按照國家的相關規定足額提取安全生產專項基金，努力改善礦山安全生產條件。
（8）對新、改、擴建專案必須做到安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
（9）積極創造條件開展礦山安全標準化活動，促進礦山安全管理水平上臺階。
（10）企業要自覺主動地開展隱患排查治理工作，建立隱患排查治理長效機制。對排查出的隱患，或者當地政府和安監部門指出的事故隱患，必須限期整改，及時消除事故隱患。
（11）企業的《安全生產責任制度》、《安全生產規章制度》、《安全操作規程》都應由企業統一制定，由企業主要負責人批准、釋出執行。企業的安全操作規程，應能涵蓋企業所有的工種。
（12）企業應為職工提供符合國家或行業標準的勞動防護用品，並監督教育職工正確佩戴、使用。
（13）礦山企業必須委託有資質的單位編制《開採設計與安全專篇》或《開採方案與安全技術措施》，經相關部門批准後組織實施。生產過程不得隨意改變開採設計（方案）。
（14）職工嚴格佩證上崗，佩戴好安全帽等勞動防護用品。高處作業須繫好安全帶，嚴禁違章作業。
（15）特種作業機械、裝置必須定期檢修，嚴禁帶病作業。特種作業人員必須持證上崗，且要嚴格遵守安全操作規程。
（16）嚴格爆炸物品管理，做到按規定存放，專人保管、使用，爆破作業必須嚴格按操作規程進行。
（17）具備中深孔爆破條件的礦山企業，必須嚴格實行中深孔爆破技術和液壓破碎技術，減少二次爆破。
（18）露天礦山開採必須實行自上而下分臺階開採，嚴禁掏底擴壺開採，爆破作業後要先清理危巖、浮巖、懸巖，防止滑坡，禁止在未清理危巖的情況下冒險作業。
（19）加強安全生產應急管理工作，企業要針對自身特點制訂可操作的應急救援預案，配備和落實應急救援裝備、物資，定期開展演練，並做好演練記錄，應急救援預案應報送當地安監部門備案。
（20）企業發生傷亡事故，應按國務院第493號令要求及時上報事故，積極配合政府和有關部門進行事故調查處理，並做好善後工作。
（21）自覺接受當地政府和相關部門的監督檢查，實事求是地反映情況，積極配合檢查。
（22）爆破作業總達不到安全距離要求時，必須採取控制性爆破作業。
（二）考核指標確保全年不發生死亡或重傷的生產事故。
二、考核
1、考核期為20xx年1月1日至12月31日。
2、年終時企業要根據以上目標責任內容將指標完成情況進行自查，寫出自查報告，在此基礎上由街道安委會組織考核檢查，並作出考核結論。
3、如完成安全責任目標較好，給予通報表揚；如沒有完成責任目標，予以通報批評，並寫出檢查報告，說明原因；對發生特大、重大傷亡事故或發生事故隱瞞不報的，將依法提請有關方面追究相關人員的經濟和法律責任。
江口街道辦事處責任單位：
簽字人：簽字人：
二〇XX年一月一日
企業安全生產責任書4
為加強綜合安全管理，落實安全管理責任，強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念，有效控制較大及以上安全事故，預防和減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定，與各單位負責人簽訂XXXX年度安全生產目標管理責任書，具體內容如下：
一、安全控制目標：
1、較大及以上安全事故為零；
2、一般安全生產事故不超過2起；
3、無刑事案件，一般治安案件不超過2起；
4、員工安全生產責任書籤訂率100%；
5、特種作業人員持證上崗率100%；
6、外租、外包安全管理協議簽訂率100%；
7、新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%；
8、特種裝置、壓力容器年檢、定檢合格率100%；
9、安全事故隱患整改率100%；
二、安全工作職責：
1.要加強對安全生產工作的領導，依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構，審定年度全生產工作計劃，明確安全防範重點區域和重點崗位。
2.嚴格落實安全生產主體責任，層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀並考核。
3.對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組，嚴格落實責任追究制度。
4.要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故彙總等材料。
5.要加強事故隱患排查和整改，按照安全生產事故隱患整治管理規定，制定有關專案的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實責任和措施，實施有效監控。
6.實行安全問題“一票否決”制，對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，並根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。
7.對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標誌設定、安全檢查及安全規章制度的制定和完善，同時要健全各級安全管理臺賬。
8.加強安全生產宣傳教育和培訓工作；
⑴、組織各車間、部門認真學習並貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。
⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求，紮實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動，有序組織各項安全活動，按時完成上級佈置的工作任務，有效增強幹部員工的安全生產意識。
⑶、要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格，持證上崗。
10、加強應急救援和事故處理工作：
⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設，進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案，應急救援預案要分工明確、針對性強，每個預案年內至少組織一次演練，並根據演練情況不斷完善。
⑵、依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配備救援器材和裝備，並落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。
⑶、若單位發生安全生產事故，杜絕瞞報和遲報現象，按照安全生產事故“四不放過”的原則，依法對安全事故迅速組織調查並做好善後處理工作。
三、安全獎懲考核：
獎懲原則：依據誰主管、誰負責的原則，層層落實。
1、年內無較大及以上安全事故發生，且一般安全事故不超過2起的，按下列標準獎
勵工廠：大型工廠（員工人數≥500人），獎金2.6萬元。
2、年內發生重、特大安全事故或累計發生2次（含2次）以上較大安全事故或3次
（含3次）以上一般安全事故，取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。
3、年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：
大型工廠（員工人數≥500人），獎金5000元；
4、工廠區域發生刑事案件的，取消責任單位年終先進評比資格，同時對責任單位按
照5000元/起的標準罰款，並依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任；一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。
5、員工未簽訂安全生產責任書，-1分/人；特種作業人員無證上崗，-2分/人。
6、工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的，-5分。
7、新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的，-2分/人。
8、特種裝置、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。
9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的，-1分/臺。
本責任書一式兩份，XXX公司和單位（部門）主要責任人各執一份。本責任書自簽訂之日起生效。
公司總經理：
日期：
公司廠長（部門）：
日期：
企業安全生產責任書5
為了確保工程設計質量和滿足施工及使用安全的要求，特簽訂本安全生產責任書。具體內容如下：
一、依據
《中華人民共和國建築法》、《中華人民共和國勞動法》、《建設工程質量管理條例》、《建設工程安全生產管理條例》、《工程建設標準強制性條文》及與工程設計相關的法律、法規、規範、標準等。
二、目標
提交的設計檔案符合頒發的設計規範、規程和有關技術規定及檔案編制內容格式的要求，技術措施無原則性重大差錯，儘量減少一般性的錯、漏，避免各專業間配合上的矛盾、脫節或重複，儘量採用通用設計和通用圖紙，力求設計高質量、高效率、高水平，確保技術先進、經濟合理、使用安全。
三、責任
1．勘察設計企業應當按照法律、法規和工程建設強制性標準進行勘察，提供的勘查檔案應當真實、準確，滿足建設工程安全生產的需要。
2．勘察設計企業在勘察作業時，應當嚴格執行操作規程，採取措施保證各類管線、設施和周邊建築物、構築物的安全。
3．設計企業應當按照法律、法規和工程建設強制性標準進行設計，防止因設計不合理導致生產安全事故的發生。
4．設計企業應當考慮施工安全操作和防護的需要，對涉及施工安全的重點部位和環節在設計檔案中註明，並對防範生產安全事故提出指導意見。
5．採用新結構、新材料、新工藝的建設工程和特殊結構的建設工程，設計企業應當在設計中提出保障施工作業人員安全和預防生產安全事故的措施建議。
6．設計企業和註冊建造師等註冊執業人員應當對其設計負責。
四、措施
1．對於提交的設計檔案經組織審查因質量不高未獲通過或經再次審查仍存在較多問題以及服務期間不能優質、高效地完成相關工作任務的設計企業，由工程管理部門對其進行約談。對接到通知後不參加約談或約談後同年度再次發生設計方面問題的，將限制其在準能公司範圍承接業務二年。
2．連續兩次出現限制承接業務的設計企業，將取消其在準能公司範圍承接業務的資格。
3．設計企業因違反有關規定、造成重大質量、安全事故的，將依法追究相關責任。
五、本責任書有效期
為 年 月 日至 年 月 日。 責任書一式兩份，簽字後雙方各執一份。
企業安全生產責任書6
為了進一步加強我縣的安全生產工作，落實安全生產責任，有效的控制各類傷亡事故，依據《特種裝置安全檢察條例》、**質量技術監督局、***人民政府與我***質量技術監督局簽訂的安全生產責任書的要求，***質量技術監督局與各安全生產單位簽訂以下安全目標管理責任書：
一、安全生產控制指標。
***年，各特種裝置生產、使用單位不發生傷亡人員事故。
二、安全生產管理目標。
（一）成立安全生產工作領導小組，必須第一責任人擔任組長，配備專職、兼職安全管理人員。
（二）對特種裝置至少每月進行一次自行檢查，並作出記錄，對發現的問題及時採取措施、整改。
（三）建立特種裝置安全技術檔案。新安裝的特種裝置必須辦理登記備案手續。
（四）做到定期申請檢驗特種裝置，不使用未經定期檢驗或者檢驗不合格的特種裝置。
（五）建立健全特種裝置生產使用管理的各項規章制度，並做好各項記錄。
（六）制定特種裝置事故應急措施和救援預案。
（七）加強特種裝置的作業人員及相關管理人員的安全知識教育和培訓，必須持質量技術監督局統一格式的特種作業人員證書，方可從事相應的作業或者管理工作。
（八）按照國家和自治區有關規定，及時、準確上報各類事故，不得延報、漏報、隱瞞不報。
三、各特種裝置生產、使用單位必須認真落實《***質量技術監督局特種裝置安全生產目標管理責任書》，按照責任書要求嚴格管理，保證特種裝置安全執行。抓好安全生產工作。
二○○*年**月**日
企業安全生產責任書7
甲方(公司)： 乙方(專案經理)：
為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規範化，確保建設工程專案安全、優質、按期完成，同時為進一步明確有關各方面的安全職責，進一步提高公司建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發生，保障人身安全、保障公司信譽。根據《中華人民共和國建築法》、《建設工程安全生產管理條例》等有關國家、省市法令法規，特制訂本建設工程安全生產責任書。公司所有專案部必須與公司簽訂建設工程安全生產責任書作為安全生產管理的指導與檢查執行依據。
一、 責任
1、認真貫徹執行國家、省和市的安全生產方針、政策及法規;
2、專案經理依法對所施工的工程安全生產工作全面負責，是安全生產的第一負責人。專案部應建立健全安全生產責任制度和安全教育培訓制度，制定安全生產規章制度和操作規程，保證安全生產條件所需資金的投入，對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查。
3、專案部佇列入建設工程概算的安全作業環境及安全措施所需費用，應用於施工安全中，不得挪作他用。
4、專案部必須設立安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員不少於1人。
5、專案部必須在施工現場建立消防安全責任制度，確定消防安全負責人，確定消防安全負責人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程，設定消防水源、配備消防設施和滅火器材，並在施工現場入口設定明顯標誌。
6、實現目標管理，加大施工現場事故隱患力度，堅決遏制重特大安全施工發生，杜絕死亡事故發生。如發生安全事故了立即上報集團公司。
7、工程開工前15日辦理安全開工備案手續，將單位工程人員組織、安全文明施工投入、施工現場總平面圖等資訊準確填寫，經總工程師批准後方可開工。
8、工程開工前15日內辦理安全報監手續，同時與建設單位、監理單位做好安全評估，簽訂防護用品費用預約。為辦理安全報監的，不得開工。
9、塔吊在使用之前必須向相關部門報檢，檢測合格後方可使用。
10、公司工程部是集團公司建設工程安全的主管部門。負責集團公司建設工程安全管理工作。對分公司和專案部的安全生產和管理具有監督、檢查的權利。
11、其他未註明的責任詳見國家、省和市法令法規。
二、安全管理目標承諾
1、事故管理
特大事故、重特大事故為零;一般事故死亡率、重傷率為零;重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上;事故及時結案率100%。
2、安全管理
(1)按照施工組織設計中採取的安全措施和專案執行率達到90%。
(2)施工現場每月組織2次由分公司主管經理或專案經理組織的安全大檢查。
(3)施工現場各級職能人員崗位責任制、目標責任書執行率達到100%。
(4)施工現場設專職安全員不少於1人。
(5)施工現場塔吊報檢率達到100%，腳手架及高空防護作業工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設施驗收合格率達到100%。
(6)施工現場各類機械、機電裝置完好率達到100%。
3、安全教育 工人前三級教育率達到95%，特種工人持證上崗率達到100%;施工管理人員安全培訓率達到100%。
三、獎懲
1、按照公司安全生產管理考核辦法評分標準進行考核。獎罰執行安全生產考核辦法。
2、發生特大、重大傷亡事故，有分公司或專案部對傷害人進行經濟補償，並給予專案經理100000元罰款，情節嚴重的叫有關部門追究其刑事責任。
3、發生經濟損失事故，造成直接經濟損失大於10萬元小於50萬元者，罰專案經理10000元;直接經濟損失在50～100萬元之間者，罰專案經理50000元。
4、發生傷亡事故不及時報告的，對專案經理罰款5000元，隱瞞事故不報或者阻礙調查的，罰款XX0元。
5、全年無事故，事故隱患整改率達到100%的單位，對取得省、市安全文明工程的專案，按照公司獎勵辦法進行獎勵。
四、責任期限：
專案部負責人簽字： 專案經理證號： 代表簽字：
專案經理身份證號： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
企業安全生產責任書8
為全面落實道路運輸安全生產責任制，保障道路運輸安全，預防和減少行車事故及各類安全事故的發生，保障國家和人民生命財產的安全;維護正常的運輸生產秩序。根據《道路運輸條例》、《道路交通安全法》、《安全生產法》的精神，結合道路運輸生產安全的實際，特簽訂此安全生產責任狀。
一、各單位的法人代表是安全生產第一責任人，對本單位安全生產工作負全面責任，主管安全工作的負責人、安全員、車輛技術管理員負責安全生產的具體實施工作。
二、建立健全安全生產管理機構及各項管理制度，並在實際工作中落實到位。保證必要的設施裝置，必要的安全生產專用資金，配備必要的安全生產管理人員並認真開展工作。特別是要建立安全生產隱患排查制度，並認真開展工作，每次排查出的隱患必須立即整改，並及時將隱患情況、整改情況上報我站。
三、認真貫徹執行《道路運輸條例》和國家關於安全生產的方針、政策、法律、法規和技術標準，制訂本單位安全生產年度計劃，並列為本單位的重要議事日程，每季度至少召開一次安全生產工作例會，研究解決安全生產中的重大問題，對企業員工進行教育培訓;每季度至少組織一次全面及專項安全生產檢查，並有檢查記錄憑證。對客運(包括旅遊客運)、危貨運輸企業每月至少組織一次針對駕乘人員、押運人員的安全生產宣傳教育或學習活動。
四、建立自上而下的安全生產責任網路。層層簽訂安全生產責任狀，責任落實到人，各單位要逐級籤至車管員、安全員、駕駛員、押運員及其它從事道路運輸的從業人員，年終嚴格進行考核、獎懲兌現。安全生產責任狀原則上一年一簽，對單車駕駛員、其它從事道路運輸的從業人員沒有變動的可以延續使用。但發生人員變動(包括從事道路運輸的所有從業人員)時要隨時簽訂。
五、認真貫徹執行各級政府有關安全生產的要求，抓好宣傳培訓工作。紮實開展好“安全生產宣傳月”、“11.9消防安全日”、“道路交通安全宣傳週”及重大節假日等期間的宣傳教育活動，營造安全氛圍，提高全民安全意識，並做好安全技能培訓工作。企業員工安全教育率達100%，特殊崗位人員持證上崗率達100%。
六、發生事故應按有關規定及時上報，並按照“四個不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過，事故責任人沒有得到處理不放過，廣大幹部職工沒有受到教育不放過，同類事故的防範措施沒有落實不放過)，嚴肅查處各類事故。對發生的事故要在國家規定的期限內結案，結案率達100%，重特大事故應按要求及時向我站寫出書面報告。
七、我站將不定期開展安全生產工作檢查，對違反本責任狀及在實際工作中不落實責任狀要求的具體內容的，我站將按照《道路運輸條例》、《安全生產法》、《危化品條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》等有關法律法規及各項檔案的規定，給予嚴肅處理。
八、對在安全生產隱患排查、各項安全生產抽查及檢查中發現隱患不整改或整改不認真、不及時、不重視安全生產工作的將按照有關規定給予停產、停業直至吊銷許可的處理。對不重視安全生產，沒有采取必要的措施保障安全駕駛，發生重特大責任事故的駕駛員，給予吊銷從業資格證，在三年內不允許再從事營運車輛駕駛工作的處理。
九、本責任狀一式兩份，道路運輸經營單位、運管總站相關部門各一份。
籤狀人：
單位蓋章：
XX年月日
企業安全生產責任書9
甲方：溫州鹿城第一建築工程公司 乙方：企業法人代表企業經理：
為了切實貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，確保“以人為本，安全生產”的落實，保證工程建設的順利進行，同時保障現場一線全體員工人身健康與生命安全，經甲、乙雙方協商，特此簽訂安全生產目標責任書。
一、企業安全生產目標定為年標化率達到省廳規定的本企業創安全生產文明施工標化工地（省、市、區級）個數，所有在建工程專案均達到文明施工合格以上。
二、企業安全生產指標，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在萬分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、企業法人代表安全生產責任
1、認真貫徹執行國家和市有關安全生產的方針政策和法規、規範以及規章制度，掌握本企業的安全生產動態，定期研究安全工作並向企業有關會議報告安全生產情況和安全技術措施，檢查各項安全責任制的落實。對本企業安全生產負全面領導責任。
2、建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實，以及提取建立文明標準化工地的專項資金。
3、領導編制和實施本企業中長期整體規劃，以及年度特殊時期安全工作實施計劃。建立健全和完善本企業的各項安全生產管理制度及獎懲辦法。
4、領導並支援安全管理人員或其它部門的監督檢查工作，並積極參與質量安全生產大檢查。
5、發生重大傷亡事故，領導組織本企業有關部門或人員進行調查、分析，查清事故原因，查明事故責任人的具體工作，監督防範措施的制定和落實，預防事故重複發生。
四、為切實提高安全生產積極性，特實行獎罰如下：
1、達到企業規定的安全生產目標要求獎8000元。
2、達不到要求罰5000元。
五、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：溫州鹿城第一建築工程公司乙方：企業法人代表
簽章：簽字：
年月日
企業安全生產責任書10
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的'發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂20xx年安全生產目標責任書。
一、工作目標：
1.安全事故為“0”。
2.職業病事故為“0”。
3.傷害事故為“0”。
4.安全隱患的整改率達100%
5.法規規定的各項衛生標準
二、職工工作任務：
1、平時要認真學習貫徹執行國家和上級安全生產方針、政策、法律、法規、制度和標準，堅決服從廠（公司）安全生產領導小組的領導，爭做好安全生產工作的模範。
2、認真學習和嚴格遵守企業安全生產領導小組頒佈的各項規章制度，遵守勞動紀律，不違章作業，並有權勸阻制止他人違章作業。
3、精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產情況，交班要為接班創造安全生產的良好條件。
4、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。發生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，嚴格保護現場，做好詳細記錄。
5、作業前認真做好安全檢查工作，發現異常情況，及時處理和報告。
6、加強裝置維護，保持作業現場整潔，搞好文明生產。
7、上崗必須按規定著裝，妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。
8、積極參加各種安全活動。
9、有權拒絕違章作業的指令。
三、附則
1.本責任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。
安全生產辦公室負責人簽字：
責任人簽字：
企業安全生產責任書11
一、總體目標
為確保實現公司20xx年安全目標， 向公司承諾：保證嚴格履行公司賦予的安全職責，全面完成公司下達的安全各專案標。XXX有限責任公司總經理特與總工程師簽訂本目標責任書。
二、目標及控制指標：
1、 因安全技術不到位造成的人身重傷、死亡事故為零;
2、 因安全技術不到位造成的重大裝置事故為零;
3、 因安全技術不到位造成的重大火災事故為零;
4、 因安全技術不到位造成的重大爆炸事故為零;
5、 因安全技術不到位造成的結構垮(坍)塌事故為零;
6、 因安全技術不到位造成的職業病為零;
7、因安全技術不到位造成的一般機械裝置事故控制在6起以內，百萬元產值機械事故損失為210元;一般火災事故控制在5起以內，百萬元產值火災損失為100元;
8、生產中因安全技術不到位造成的生產區域噪聲、粉塵、廢水排放、廢氣排放和固體廢物處置不當情況為零;
三、 安全環保、消防職責：
1、按照 “誰主管誰負責”的原則，對公司的安全技術負主要責任。
2、敦促組織制訂、修訂和審查安全技術規程及安全技術措施計劃，審查安全技術規程、操作規程和安全技術措施專案，保證技術上切實可行，並監督組織實施的情況。
3、堅持貫徹“五同時”原則，所管轄部門的安全技術職責履行情況。
4、組織或監督組織公司技術力量對公司內發生的事故進行安全、工藝、裝置的技術原因分析、鑑定，提出安全技術上的改進措施或工藝、裝置技術的安全要求，並及時向主管領導報告。
5、參加定期召開的安全技術工作會議，為及時解決存在的安全技術問題行使建議或指導及稽核、審定或批准的職責。
6、加強安全技術管理，積極採用安全先進技術和安全防護裝備，組織研究落實重大事故隱患整改方案。
7、在組織新建、擴建、改建基本建設專案以及技術改造專案的設計、施工和投產時，做到職業安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產，並符合國家規定的標準。
8、組織相關安全技術人員開展裝置及生產過程中的危險源識別工作。
9、組織安全技術人員對公司應急救援與處置預案及應急演練方案進行編寫和修訂，並對預案及方案進行稽核。
四、責任期限
20xx年 1月 1日——20xx年12月31日
五、考核獎懲辦法
按照公司《安全生產獎懲規定》執行。
公司總經理簽字：
總工程師簽字：
日期：
企業安全生產責任書12
為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理責任，強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預防或減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。
一、安全控制目標：
1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故（包括各種質量等其它重大以上安全事故）為零。
2、無重大治安、刑事案件。
3、預防發生人員輕傷（工傷）和其它一般安全事故。
4、現場違紀現象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。
二、安全管理職責：
（一）嚴格執行公司各種安全規章制度，並結合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度（包括日常巡檢、各崗位操作規程）；全面落實部門安全管理職責；組織好日常安全生產，管理好轄區內的各種機器、電氣裝置和生產成品、物資；做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態；
（二）採取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規範和隱患整改，確保各種生產成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態。
（三）加強重大危險源及重點區域的安全管理。對車間不定期巡檢時，對重大危險源和重點區域進行安全隱患排查，做到及時發現隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，並按公司有關制度要求及時控制處理，並上報公司。
（四）外出業務人員加強對人身及財產的安全。
（五）按照公司有關安全規章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，並認真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。
三、安全獎懲
獎懲原則：依據誰主管誰負責的原則，層層落實。
（一）安全負責人員實施日常安全監督管理，並做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。
（二）發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《公司獎懲管理規定》或依據政府安全主管部門的處理意見對第一安全責任人和直接責任人實施處理。
（三）全面完成了“安全控制目標”，年終由公司進行通報表彰。
（四）未發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，並進行獎勵。
（五）、執行安全問題一票否決制。對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門（包括車間或班組），年終取消評先資格，對其直接主管，根據公司有關規定，給予嚴肅處理。
主管責任人： 安全目標責任人：
簽字： 簽字：
企業安全生產責任書13
為進一步貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，確保**鄉域企業財產和員工安全健康，本企業與**鄉政府簽訂以下安全生產目標和任務責任書。
一、安全生產目標
1、無重、特大及死亡事故發生。
2、工傷事故（直接經濟損失3000元以上）為零。
3、火災事故為零。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、安全生產責任
1、企業負責人是安全生產主體責任人。遵循貫徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的安全生產原則，對本企業的安全生產工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規，宣傳貫徹執行各級黨委政府有關安全生產的法規、制度和標準，認真落實和部署各項工作。
3、制定本企業的安全生產計劃，完善安全操作規程與檢查制度。
4、檢查督促本企業的各級管理幹部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行企業的各項規章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規。
5、定期組織對本企業進行安全（防火）檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時採取相應措施，並且報鄉政府安監站。
6、組織新招員工和有關人員（實習、培訓和外來施工人員）的入廠安全教育，員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作。
7、組織落實對本企業的生產裝置的維護保養、確保裝置正常運轉、消防設施、安全標誌不被破壞，通道和安全出口暢通；負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛生和防火工作。
8、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案並定期演練。
9、加強對本企業的特種裝置、特種作業人員的管理、登記存檔工作，並定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，並做好防範措施。
10、如實向鄉政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發生。
**鄉人民政府：（蓋章）負責人：（簽字或蓋章）公司：（蓋章）責任人：（簽字或蓋章）
二0XX年元月二十五日
企業安全生產責任書14
為加強對道路運輸經營企業的管理，督促運輸經營企業加大對所屬車輛、人員、裝置及經營行為的監管，全面落實行業管理部門關於道路運輸安全和安全生產的各項部署和工作要求，實現從源頭上預防和減少道路運輸事故，有效遏制違法違規行為的發生，維護道路交通、市容環境和運輸市場秩序，自覺履行法律賦予的各項職責和義務。根據《安全生產法》、《道路運輸條例》和其他有關法律法規，阜蒙縣公路運輸管理所（以下簡稱甲方）與道路運輸經營企業（以下簡稱乙方），簽訂如下道路運輸安全生產責任狀：
一、甲方責任
1、積極履行行業管理部門職權，會同相關執法機關依法查處道路運輸業各類違法行為，確保處罰措施落實到位。
2、督促乙方加強對所屬車輛、人員、裝置及經營行為的監管，落實各項安全管理措施，遵守有關法律法規。
3、加強源頭管理，嚴把市場準入關。對不符合許可條件且安全生產條件不符合要求的經營者，不得從事道路運輸經營。
4、嚴格把好車輛技術狀況關。嚴格落實車輛檢測和維護制度，對車輛技術等級達不到標準要求的一律不予年審，堅決予以淘汰。
5、嚴格把好從業人員職業資格關。加強營運駕駛員從業資格的培訓和管理工作，規範從業資格考試發證，對考試不合格的駕駛員一律不發放從業資格證。
6、加強日常監管，定期和不定期對道路運輸經營企業監督檢查，對超期未審驗、不符合安全技術要求的車輛從事道路運輸的一律進行查扣，並按有關規定予以處理。
7、企業和行業管理部門簽訂《道路運輸安全生產責任狀》，出現交通事故按規定嚴肅追究。
8、督促企業完善應急救援預案，明確工作任務和職責，組織預案演練，發生交通突發事件，保證預案的實施。
二、乙方責任
（一）企業職責
1、領導責任明確，主要負責人、分管負責人和職能部門及責任人安全責任明確，逐級建立安全責任追究制，出現道路交通事故能按規定嚴肅追究。
2、逐級簽訂《道路運輸安全生產責任狀》，與本企業駕駛員、司乘人員等相關人員簽訂《道路運輸安全生產責任狀》並承擔連帶責任。
3、堅持安全生產例會每月1次，駕駛員會議每週1次，特殊情況及時召開會議。
4、開展安全生產教育與培訓，內容全面，安全人員、駕駛員年受訓不少於40小時，無未經培訓人員上崗作業。
5、認真開展安全生產活動，安全活動有計劃、有記錄。
6、開展經常性安全隱患排查，每月組織一次全面檢查，對車輛存在安全隱患，及時採取措施予以整改。
7、企業的車輛因違反交通安全管理等法律法規受到執法機關處罰的，企業應按有關規章制度予以處理。
8、企業的車輛和從業人員違法違規行為突出或發生重大交通事故的，應主動配合、接受有關部門的調查、處理。
9、安全資金落實有保障，每年按車輛數投入一定的安全資金，用於安全宣傳、培訓和配備必要裝置，有專門預算，專款專用。
10、安全會議、安全教育、安全檢查記錄，安全人員、駕駛員管理和事故登記臺帳，安全行駛里程，事故檔案等資料齊全、規範。
11、從業人員經安全培訓考核上崗，駕駛員駕駛證和從業資格證與所駕車的型別相符。
12、正確處理企業與從業人員權利義務關係，權利義務明確，企業保障職工權利，督促職工履行義務，聘用人員要簽訂勞動合同。
13、營運車輛證牌齊全有效，營運手續完備，在核定範圍內經營，及時辦理車輛有關保險手續。
14、建立車輛技術檔案，嚴格落實貨運車輛檢測和維護制度，認真執行日常維護和一、二級維護，手續齊全，記錄完整。
（二）企業承擔的連帶責任
1、本企業駕駛員駕駛本企業無牌無證、假牌假證、拼裝改裝、無道路運輸經營許可證的車輛視而不見或明知違反規定卻不及時制止或造成交通事故的。
2、對超期未審卻不及時督促到相關部門補辦相關手續而從事運輸或造成交通事故的。
3、對超速行駛、逆向行駛、超限裝載、違反訊號標誌以及不按規定時間、線路行駛，被執法機關處罰，並將處罰的情況反饋到企業，企業不及時進行教育，再次被被執法機關處罰的。
4、對偷逃、拒繳交通規費、拒絕接受檢查而逃逸或造成交通事故的。
5、對企業與駕駛員、司乘人員及各相關人員簽訂《道路運輸安全生產責任狀》，卻沒有實施有效監管而造成交通事故的承擔連帶責任。
三、處罰措施
1、一年內累計發生1起以上（含1起）1次死亡1人以上重大交通責任事故的，企業負責人必須到行業管理部門說明情況，做出檢查，並在全行業內進行通報，取消年內評先資格。
2、企業對駕駛員教育不到位，不及時消除道路交通安全事故隱患，導致再次發生1次死亡1人以上重大交通責任事故的，或1年內1次死亡3人以上重大交通責任事故的。停辦一切相關業務或登出企業道路運輸經營許可證，並在媒體和運管網站予以公告。
本責任狀一式叄份，甲方、乙方各壹份，報市運輸管理處壹份備查。
企業安全生產責任書15
為貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，落實安全生產責任，切實防止重大事故，減少各類一般事故的發生，根結合新區實際情況，新區管委會決定和（企業）簽訂安全生產目標管理責任書如下：
一、目標
1、企業單位不發生一次死亡1人以上的職工傷亡事故。
2、企業職工因工死亡人數不超過0人。
3、企業職工因工重傷人數不超過0人。
4、企業不發生一次死亡1人以上或者傷5人以上，或直接財產損失15萬以上的火災事故。
二、安全生產管理工作
1、建立安全生產責任制，逐級簽訂安全責任書，有完成責任書規定的各項指標的有效措施，確保責任書各項指標的完成。
2、每季度至少開展一次安全生產大檢查，並根據企業的具體情況，適時組織專項檢查。
3、及時向新區安全生產委員會報告各類重大事故。
4、經常開展安全生產宣傳教育工作，提高職工安全意識，營造人人講安全的氛圍。
5、企業安全生產管理機構和人員落實，能開展正常工作。
6、各企業分別在7月20日和200X年1月10日前，將安全生產目標管理責任落實情況、安全生產工作開展情況、各項考核指標的完成情況，書面報告新區安全生產委員會辦公室。
7、年度考核在各企業自行考核的基礎上，由新區安全生產委員會對責任單位進行綜合評定，公佈考核結果。
8、責任書籤字人工作變動，接任人自然簽字人。
（企業）
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