開啟環保行動，人人有責，下面是本站整理的關於2017年環保目標責任書範文，歡迎借鑑！
篇一：公司環保目標責任書範文
為認真貫徹國家環境保護法律法規，做好公司××年度環境保護工作，公司與車間負責人簽訂××年環保目標責任書。
一、工作目標
1.“三廢”排放符合國家標準，現場無異味。
2.環境問題整改率100%。
3.煉焦車間無煙率≥95％。
4.現場環境衛生得分≥90分。
5.環保設施運轉率≥97.5％。
6.環境汙染事故為零 。
二、工作任務與考核辦法（100 分）
1．做好“三廢”達標排放管理、保持現場無異味和落實環境安全隱患整改。（40分）
(1) 嚴格按照公司環保制度、規定加強“三廢”管理，排放標準滿足國家環保要求。對於煤氣管道開旁通，停脫硫塔必須經公司領導同意並提前通知安全環保部後進行。對於塔器、管道蒸氣吹掃、開放散，廢水排放，廢渣排放必須提前通知安全環保部，經同意後進行。廢渣處臵按照危廢規範化管理要求，健全臺賬，專人負責。（滿分10分，無彙報公司領導扣3分/次，無通知安全環保部扣1分/次；危廢未規範化管理扣1分/次；違反公司環保制度、規定，扣0.5分/次，扣完為止。）
(2)現場無異味，出現異味及時將產生原因、治理措施、整改期限等相關處臵資訊書面報安全環保部。（滿分10分，無書面彙報扣1分/次，無相關處臵資訊扣0.5分/次，扣完為止。）
(3)對於在檢查中存在環境安全隱患的設施、部位，及時制定切實可行的整改措施，按規定整改期限完成整改，消除環境安全隱患，杜絕環境突發事故的發生。並將上述環境安全隱患的整改措施及結果評價報安全環保部。不能按期整改的要書面說明原因。（滿分20分，無整改措施扣1分/項；無整改結果評價扣0.5分/項；無彙報扣1分/次，扣完為止。）
2.按照公司環保制度、規定，做好焦爐冒煙治理和現場環境衛生工作。（30分）
(1)加強焦爐冒煙治理，不斷提高無煙率，同時做好無煙考核監控的管理。（滿分10分，降低一個百分點，扣0.5分/次；違反相關制度、規定扣0.5分/次，扣完為止。）
(2)落實本單位區域衛生責任到人，做到環境衛生問題立即整改，按照公司環保制度、規定，保持環境清潔。（滿分20分，違反相關環保制度、規定，扣1分/次，扣完為止。）
3.加強環保裝置、設施的維護保養工作，運轉率≥97.5％。(滿分10分)
(1)建立健全環保裝置臺帳，有裝置標識牌，明確責任人，定期檢修保養。（滿分4分，各類臺帳不健全、不完善，未明確責任人，扣0.5分/項，扣完為止。）
(2) 環保裝置、設施運轉率≥97.5％。因故障、檢修等原因導致環保裝置停運，必須提前書面報安全環保部，重啟後及時通知。（滿分6分，降低一個百分點，扣0.5分；未書面提前通知安全環保部扣0.5分/次，扣完為止。）
4.積極開展環保自查工作，消除環境安全隱患。（10分）
本單位環保自查工作每月至少開展2次，並建立相應的檢查記錄；對存在的環境問題及時整改，並建立整改記錄。（滿分10分，查環境問題自查記錄，缺一次扣0.5分，扣完為止。）
5.環境突發事故應急與處理。（20分）
如果出現環境突發事故，輕微事故：造成環境影響較小，未構成環境汙染；一般事故：造成一定的環境影響，構成環境汙染；較大事故：環境影響較大，環境汙染受到上級環保部門責任處罰；重大事故：環境影響較大，受到上級環保部門責任處罰和引起刑事糾紛。（滿分10分，輕微事故出現一次扣1分；一般事故出現一次扣2分，處罰責任單位負責人200元；較大事故出現一次扣4分，處罰責任單位負責人500元，年內若出現兩次較大事故按重大事故處理；重大事故出現一次扣10分，取消本年度單位評先樹優資格同時對責任單位負責人處以1000元的經濟處罰，扣完為止。）
(1)單位內部各重點設施、部位及重大危險源要制定相應切實可行的環境突發事故應急預案。每年至少組織兩次應急預案的演練，做好演練記錄及效果評價工作。對演練中存在的問題及時進行指正。使職工能在環境突發事故中正確熟練地採取環保處理措施。（滿分4分，查事故應急救援預案、事故應急預案演練記錄、演練效果評價，扣1分/項；查職工對突發事故環保處理措施的掌握情況，未知或不正確扣0.5分/人，扣完為止。）
(2)環境突發事故發生後，根據事故的嚴重程度立即啟用相應的應急預案，根據實際情況儘快組織有關人員進行搶救，保護好事故現場，並立即向相關部門報告。不得虛報、遲報、瞞報、漏報。（滿分4分，虛報、遲報、瞞報、漏報，扣1分/次，扣完為止。）
(3)環境突發事故搶救完成後，單位負責人要立即召開會議查詢引發事故的原因，制定有針對性的整改措施，追究責任人的相應責任，並做好會議記
錄。對事故整改措施的實施情況，單位負責人要組織有關人員進行實地考察，使整改效果達到環境安全標準，杜絕類似事故的再次發生，並以書面形式作出整改效果評價報告。報告一式兩份，一份留存，一份報安全環保部存檔。（滿分2分，未按上述規定處理不得分。）
6.評比與考核
年底，安全環保部統一對責任單位環保責任目標完成情況進行考核，並排出名次，100分滿分，90分以上為優秀單位，85分以上為合格單位。考核得分第一名獎勵2000元，第二名獎勵1000元；低於85分按20元/分進行處罰。
三、附則
1.本責任書有效期限為一年，即：××年××月××日至××年××月××日。
2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。
簽發人簽字： 責任人簽字：
日 期 ： 日 期 ：
××年××月××日
篇二：環保目標責任書範文
山西路橋二公司霍侯一級公路LM7專案部
環保目標責任書
（專案名稱： ）
二○xx年 月
1、施工期間，不影響當地道路和交通設施的使用，不干擾群眾
的通行方便，不影響群眾的生活和工作。施工通道經常灑水處理，棄土場灑水溼潤，施工中產生的汙水處理後，按指定的地方排放。
2、施工當中要對河流水體的進行保護，不得把泥漿和施工汙水
直接排入河流，以免施工汙染水源。
3、保護施工現場和臨近農田、水井、農業灌溉設施不受破壞，
爭取把因施工對附近村民的干擾降到最低。對由於施工管理不善對附近村民生產、生活造成不便的要積極改正，並儘可能的補救。
4、施工人員不得隨地大小便，尤其不得到附近農田內大便，以
免踩壞莊稼和汙染環境。
5、合理佈置施工場地，生產、生活設施儘量佈置在徵地線以內，
少佔或不佔耕地，儘量不破壞原有植被，在其周圍植草或植樹綠化，建立美好環境。
6、保護周圍環境，尤其是拉漿車、拉碴車及混凝土運輸車帶入
市政道路上的泥土要派人及時清理，必要時設洗車臺對出工地的車輛進行清洗。
7、由施工隊隊長負責所處位置的環境保護工作，即灑水溼潤便
道，防止泥漿外溢及清理外溢泥漿等。
霍侯一級公路LM7專案部： 專案經理（簽名）： 付業隊名稱： 負責人（簽名）： 年 月 日
財 務 部：
1、施工期間，不影響當地道路和交通設施的使用，不干擾群眾的通行方便，不影響群眾的生活和工作。施工通道經常灑水處理，棄土場灑水溼潤，施工中產生的汙水處理後，按指定的地方排放。
2、施工當中要對河流水體的進行保護，不得把泥漿和施工汙水直接排入河流，以免施工汙染水源。
3、保護施工現場和臨近農田、水井、農業灌溉設施不受破壞，爭取把因施工對附近村民的干擾降到最低。對由於施工管理不善對附近村民生產、生活造成不便的要積極改正，並儘可能的補救。
4、施工人員不得隨地大小便，尤其不得到附近農田內大便，以免踩壞莊稼和汙染環境。
5、合理佈置施工場地，生產、生活設施儘量佈置在徵地線以內，少佔或不佔耕地，儘量不破壞原有植被，在其周圍植草或植樹綠化，建立美好環境。
6、保護周圍環境，尤其是拉漿車、拉碴車及混凝土運輸車帶入市政道路上的泥土要派人及時清理，必要時設洗車臺對出工地的車輛進行清洗。
7、由施工隊隊長負責所處位置的環境保護工作，即灑水溼潤便道，防止泥漿外溢及清理外溢泥漿等。
專案負責人： 年 月 日 財務部負責人： 年 月 日
工 程 部：
1、施工期間，不影響當地道路和交通設施的使用，不干擾群眾的通行方便，不影響群眾的生活和工作。施工通道經常灑水處理，棄土場灑水溼潤，施工中產生的汙水處理後，按指定的`地方排放。
2、施工當中要對河流水體的進行保護，不得把泥漿和施工汙水直接排入河流，以免施工汙染水源。
3、保護施工現場和臨近農田、水井、農業灌溉設施不受破壞，爭取把因施工對附近村民的干擾降到最低。對由於施工管理不善對附近村民生產、生活造成不便的要積極改正，並儘可能的補救。
4、施工人員不得隨地大小便，尤其不得到附近農田內大便，以免踩壞莊稼和汙染環境。
5、合理佈置施工場地，生產、生活設施儘量佈置在徵地線以內，少佔或不佔耕地，儘量不破壞原有植被，在其周圍植草或植樹綠化，建立美好環境。
6、保護周圍環境，尤其是拉漿車、拉碴車及混凝土運輸車帶入市政道路上的泥土要派人及時清理，必要時設洗車臺對出工地的車輛進行清洗。
7、由施工隊隊長負責所處位置的環境保護工作，即灑水溼潤便道，防止泥漿外溢及清理外溢泥漿等。
專案負責人： 年 月 日 工程部負責人： 年 月 日
技術合同部：
1、施工期間，不影響當地道路和交通設施的使用，不干擾群眾的通行方便，不影響群眾的生活和工作。施工通道經常灑水處理，棄土場灑水溼潤，施工中產生的汙水處理後，按指定的地方排放。
2、施工當中要對河流水體的進行保護，不得把泥漿和施工汙水直接排入河流，以免施工汙染水源。
3、保護施工現場和臨近農田、水井、農業灌溉設施不受破壞，爭取把因施工對附近村民的干擾降到最低。對由於施工管理不善對附近村民生產、生活造成不便的要積極改正，並儘可能的補救。
4、施工人員不得隨地大小便，尤其不得到附近農田內大便，以免踩壞莊稼和汙染環境。
5、合理佈置施工場地，生產、生活設施儘量佈置在徵地線以內，少佔或不佔耕地，儘量不破壞原有植被，在其周圍植草或植樹綠化，建立美好環境。
6、保護周圍環境，尤其是拉漿車、拉碴車及混凝土運輸車帶入市政道路上的泥土要派人及時清理，必要時設洗車臺對出工地的車輛進行清洗。
7、由施工隊隊長負責所處位置的環境保護工作，即灑水溼潤便道，防止泥漿外溢及清理外溢泥漿等。
專案負責人： 年 月 日 技術合同部負責人： 年 月 日
篇三：安全環保目標責任書2017年
為切實加強 安全環保工作，落實企業安全主體責任，預防和減少災害事故，維護企業正常的生產經營秩序，根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國職業病防治法》、《企業事業單位內部治安保衛條例》等法律法規和北汽集團相關目標責任以及《北汽股份安全保衛管理制度》，結合北汽股份工作實際，特制定本安全目標責任書。
一、總體目標
（一）嚴格落實國家安全生產法律法規和方針、政策以及企業各項規章制度，嚴格執行國家標準、行業標準和企業工作流程，保證依法規範操作。
（二）加強安全環保組織領導，建立健全安全管理機構，切實履行安全職責，單位內部逐級簽訂安全責任書，本單位與相關方全部簽訂安全協議，明確安全責任，安全責任落實率為100%。
（三）開展職工安全意識、安全知識和安全技能教育培訓，提高職工安全素質和自救互救能力，保證職工接受教育和培訓率為100%。
（四）落實安全資金投入，明確各項設施的責任人，對法律、法規明確要求必須檢測的安全防護裝置、設施定期進行檢測，檢測合格率100%。
二、專項指標
（一）安全生產：加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制，完善安全生產條件，保證工傷死亡事故、重傷事故、重大特種裝置事故為零，建議取消輕傷事故每月不超過人員總數的
千分之零點五，全年不超過人員總數的千分之六。
（二）消防安全：堅持“預防為主、防消結合”的方針，適時開展消防演練，定期開展安全檢查、隱患排查及整改工作，完善應急預案體系建設，提高火災事故應急處置能力，確保導致人員死亡或嚴重影響企業正常生產經營或造成重大社會影響的火災責任事故為零。
（三）治安保衛：加強單位內部安全防範制度建設，落實人防、技防、物防等治安防範措施，保證刑事案件發案不超過單位內部人員總數的萬分之六，單位內部人員違法率不超過人員總數的萬分之十，單位內部人員犯罪率不超過人員總數的萬分之七，確保本單位可防性重特大刑事案件、可防性重大治安災害事故和嚴重影響社會穩定的治安事件為零。
（四）交通安全：加強對公務車、班車等重點車種的管理，強化汽車駕駛人安全意識和法制觀念，按時進行車輛年檢和按規定參加車輛保險，保證不發生酒後駕駛、超速、超載和違反交通訊號燈等嚴重交通違法法行為，保證交通違法行為不超標，確保本單位導致人員死亡的交通責任事故為零。
（五）職業健康：堅持“以人為本”的安全理念，配備和使用安全有效的防護用具，依法開展職業病體檢，努力創造安全的工作環境，保障職工職業健康，確保本單位職業病危害事故為零。
三、安全責任
各單位主要負責人為安全工作第一責任人，承擔安全管理主要領導責任。成績顯著的，由 給予表彰獎勵；各單位全年若發生所屬單位人員由於安全生產、消防、交通、治安責任死亡事件及職業病危害事故，實行一票否決，取消該單位和主要負責人評先授獎、晉職晉級的資格。
本責任書有效期為2013年1月1日至12月31日。 本責任書一式兩份，留存一份，責任單位留存一份。
北京汽車股份有限公司 （章）
簽字：
日期： 年 月
責任單位（章）
簽字：
日期： 年 月 日 日
篇四：安全環保目標責任書
責任單位：安環部
單位領導：
公司領導：
二○xx年xx月xx日
為加強集團公司安全、環保綜合監管，防止和減少各類事故的發生，保障員工健康、安全，逐步改善公司環境質量，促進公司和諧、穩定、可持續發展，根據相關法律法規，結合公司生產實際，******有限公司與安環部簽訂2013年度安全環保目標責任書。
一、安全、環保、職業衛生管理責任
1、在公司決策層、安委會的領導下，督促、檢查、彙總、協調全公司的安全、環保、職業衛生監督管理工作。
2、認真貫徹執行國家有關安全、環保、職業衛生的方針、政策、法令、規程、標準等，並結合公司的實際，組織制定、修訂、完善公司相關的規章制度。
3、組織制定公司年度安全、環保、職業衛生工作計劃、目標，並組織實施及考核。
4、參與制定安全生產資金投入計劃和安全技術措施計劃，並具體實施或者監督相關部門落實。
5、監督、檢查各單位安全生產責任制落實情況及安全、環保、職業衛生規章制度、安全技術操作規程的執行情況，並納入經濟責任制考核。
6、探索現代企業制度下的安全、環保、職業衛生管理模式和推廣採用現代管理新方法、新技術。不斷提升公司安全、環保、職業衛生管理水平，實現公司安全、環保、職業衛生管理科學化、規範化。
7、組織安全、環保、職業衛生檢查，對查出的問題或隱患，督促責任單位限期整改，不能立即整改的應向公司領導彙報。
8、在生產中，遇有重大險情時，下令停止作業並立即彙報。
9、督促、稽核各單位安全技術操作規程的修訂。
10、組織或配合相關單位做好各種安全、環保活動，安全、環保、職業衛生教育及特種作業人員培訓取證工作。
11、參加“三建”專案及裝置大、中修工程的設計方案審查和竣工驗收。並提出審查和驗收意見。
12、組織建設專案安全、環保、職業衛生設施“三同時”的審查驗收工作；參與審查承包、承租單位相關資質、證照和資料。
13、配合地方主管部門對特種裝置進行監督檢測、職業病查體、崗位職業危害監測、危化品生產安全評價等。
14、督促各單位落實冬季、夏季“四防”計劃、措施；對保健、勞動護品進行審批及監督檢查，指導有關單位教育從業人員正確佩帶和使用。
15、加強對煤氣等危險作業的管理和監護，嚴格危險作業審批手續。結合實際組織編制相關事故應急救援預案，並督促相關單位定期組織事故應急演習。
16、組織研究職業中毒的預防工作和職業病的防治措施。
17、組織實施安全、環保、職業衛生宣傳教育，總結和推廣安全生產的先進經驗。
18、組織或配合工傷、環保事故的現場勘察、調查、分析與處理，進行事故的統計、分析和報告，協助有關單位制定事故預防措施並監督執行。
19、辦理社會工傷備案、勞動能力鑑定、工傷保險等相關事宜；參與公司勞動能力鑑定。
20、定期向公司安委會報告安全生產情況。
21、對各單位安全、環保、職業衛生設施的執行狀況進行監督與考核。
22、對各單位各類汙染物的排放做好監督與考核。
二、管理目標
1、特種裝置外審合格率≥96%，穩定性、可靠性100%。
2、現場雙定管理合格率≥95%以上；三室衛生合格率≥90%以上；雙達標合格率≥90%以上。
3、班組安全標準化達標大於85%。
4、煤氣管網、危險化學品設施安全執行。
5、公司危險化學品重大危險源有效控制率100%。
6、新員工公司級安全教育率100%；特種作業人員及時取證，持證上崗；企業主要負責人與安全管理人員持證上崗率100%。
7、產生職業有害因素場所的職業衛生監測覆蓋率100%；有害因素申報率100%；初步建立職業衛生監護檔案。
8、工傷事故上報率、認定率、鑑定率100%。
9、廠區總降塵量力爭較2012年降低10%；有組織粉塵排放達標率≥90%。
10、環保設施與主體裝置同步執行率100%。
11、廢水排放達標，廢渣綜合利用。
12、放射源安全使用。
三、事故控制目標
1、重傷及以上事故為零。
2、較大及以上環保事故為零。
四、考核辦法
1、公司發生工傷事故、環保汙染事故，按《事故管理條例》掛鉤責任進行處罰；發生工亡事故或較大及以上環境汙染事故，單位領導誡勉3個月。
2、其它考核按《安環部2013年經濟責任制》、《中層幹部績效考核目標責任制》進行考核。