關於員工安全責任書5篇

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隨著社會一步步向前發展,越來越多人會去使用責任書,責任書是寫明責任範圍、職責的文書。一般責任書是怎麼制定的呢?下面是小編精心整理的關於員工安全責任書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於員工安全責任書5篇

關於員工安全責任書1

為貫徹安全第一、預防為主,綜合治理的方針,明確各生產人安全責任,有效落實安全生產責任制,減少生產過程中的安全事故,根據國家有關法律法規,結合專案自身情況,特制訂了本責任書。

一、安全控制目標:

1、無重傷事故、死亡事故,無爆炸、環境汙染事故、重大裝置事故、重大生產事故、一般以上火災事故;年度無新發職業病病例;年度輕傷率低於5。

2、認真執行職業安全健康管理體系、環境管理體系檔案,體系執行無嚴重不符合項。

3、無甲方、監理業主及上級各部門進行的處罰和相關方投訴事件。

4、按時參加公司、專案部、班組長組織開展的安全教育或安全活動。

5、無違法違章違紀行為。認真執行公司、專案部的安全管理制度

6、安全、文明、環保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。

7、按要求完成公司各級管理人員佈置的安全生產工作。

8、生產活動無違反相關法律及專案部各項安全規定。

二、責任要求:

1、安全生產工作以安全第一、預防為主,綜合治理為方針,堅持生產經營服從安全需要的原則,確保實現安全生產和文明生產;

2、員工必須有能證明自己身份的真實有效資料(身份證、戶口簿、資訊卡、暫住證、操作證、駕駛證等),如證件不符合要求的,專案部有權拒絕用工,員工向專案部提供的證明資料確保真實、有效,如有虛假資訊所有後果自負;

3、各員工本人為安全生產責任人,全面負責自身的安全生產工作,認真貫徹落實和學習公司、專案部安全生產規章制度。嚴格執行安全操作規程,積極參與公司、專案部、班組組織的各項安全活動;

4、上崗前配合各班組長組織的安全講評活動,並在安全技術交底書上親筆簽字;

5、遵守施工現場安全十二大紀律、操作規程、用工規範

6、員工上班必須戴好安全帽,必須將下顎帽帶扣好;員工穿著必須得體,整潔、統一。上班時間不準無故脫崗、串崗、打盹、睡覺、閒談、看書報等,禁止酒後上崗,禁止現場抽菸,禁止在鋼支撐及無防護的砼支撐上行走,禁止在危險區域動火,禁止玩弄滅火器;

7、非專業崗位工作人員,禁止觸動機電裝置的開關、儀表、儀器與各種閘閥,未經許可,禁止調整任何技術差數等;

8、施工現場禁止吸菸,嚴禁攜帶火種及易燃易爆物品進入禁菸區域危險品倉庫;

9、認真學習公司下發的安全相關檔案,牢記安全生產製度,遵守安全操作規程,合理使用三寶,杜絕三違現象,做到四不傷害;

10、配合並支援安全檢查,及時向上級領導反饋安全資訊,提供事故的真實情況;

11、動火作業:負責人必須提前到專案部辦理動火申請,審批同意措施到位後方可動火,並確保滅火器材到位、監護人員到位等;

12、高處作業人員必須遵守十不登高原則必須正確戴好安全帶,使用的操作架、平臺必須符合規範要求;

13、機械操作人員必須持證上崗,必須遵守操作規程,操作前必須測驗機械效能,確認合格後方可使用,如無防護罩、機械有缺陷等禁止使用,操作時穿戴要合理,做好文明施工工作,做到工完場清;

14、監控、監護人員要持證上崗,規範操作,上崗中要穿戴明顯標誌,崗位中要盡職盡責並做好過程記錄;

15、電氣裝置使用人員;嚴格按照JGJ46-20xx規範用電,用電人員必須具備三懂四會基本條件,使用電器裝置前必須對其進行測驗,合格後方可使用,禁止使用非標、電纜過長、內建構件不符合要求的電箱,禁止使用破損、接頭過多、非標的電線電纜,禁止使用二芯線及二芯線的電工工具,禁止電線在金屬上纏繞,禁止非電工專業人員維修及接線作業等;

16、特殊作業人員必須持證上崗,證件必須真實有效,作業中必須戴好個人安全防護用品,嚴格按照操作規程作業,必須遵守各項規章制度;

17、宿舍內禁止亂接電線、違章用電,禁止使用大功率電器,禁止擅拆亂接,禁止存放危險品,禁止隨地大小便,禁止、打架、偷盜等不良行為。食堂就餐要文明,要依次排隊,禁止插隊,禁止大聲喧譁,損壞公物必須賠償;

18、施工中如發現以下問題有責任和義務積極參與及向專案部彙報:緊急搶險時,發現隱患時、好的建議、發現違章時

19、如出現違章操作、違反規章制度、野蠻施工等專案部嚴格按照專案安全生產規章制度罰款;

20、如因違章操作、違反規章制度所造成的後果,由責任人承擔主要責任。

三、名詞解釋

三違,即:違章指揮,違章作業,違反勞動紀律。

三寶,即:安全帽、安全帶、安全繩。

四不傷害,即:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,保護他人不被傷害。

四不放過,即:事故原因未查清不放過,責任人沒有處理不放過,沒有制定相應的預防措施不放過,周圍群眾沒有受到教育不放過。

註明:本責任書一式兩份,一份由專案部存檔,一份由責任人自己保管。

安全責任人簽字:__________

日期:____年____月____日

關於員工安全責任書2

學校安全涉及千家萬戶,責任重大。為了確保師生的生命安全,維護學校和社會的穩定,保障學校正常的教育教學秩序,按照“部門管理、分級負責、一崗雙責”的原則和要求,學校與您簽訂本責任書。具體職責如下:

1、治安員是門衛安全管理的第一責任人,上班期間,不得擅自離崗、空崗,按時交接班並做好交接記錄,發現問題及時報告。

2、嚴格落實校門開閉制度,學生上課時間應保持校門關閉。

3、嚴格執行大門和出入人員管理制度,來訪人員需進行嚴格驗證,並依據學校有關會客登記制度履行登記手續。嚴禁無關人員進入校園。上課期間,學生必須持有班主任開具的帶有政教處印章的假條,方可出校。

4、加強責任區巡查,發現可疑人、事、物或其他治安資訊,及時向帶班領導、政教主任或相關領導彙報。必要時,啟動報警器或向110報警,並配合公安機關做好處置工作。

5、對出入人員和車輛所攜帶、裝運的物品、物資進行嚴格的檢驗、核查,禁止私自將危險或違禁物品帶入,嚴防學校物資流失。

6、加強來校辦事人員車輛管理,引導來人按指定位置停車。放學期間嚴禁人車混行

7、加強警務室日常管理。在崗期間不與無關人員聊天,不幹私活,不飲酒。任何人不得在警務室從事與警務室工作無關的活動,不得存放或代人存放貴重物品、現金和危險品。

8.加強警務器械的管理。妥善保管、定期檢查、熟練使用技防工具,在危急時刻充分發揮技防工具的作用,確保師生安全。

9.認真做好警務室的消防安全工作,確保滅火器材的充足、完好和有效,定期檢查插頭、電線,發現問題及時報修。

10.完成領導小組交辦的其它安全工作。

以上各條,作為學校對學校門衛人員年度安全工作目標的考核依據。如因工作疏忽,造成安全事故的,將按照《縣教育系統安全責任追究辦法(試行)》追究相關責任;情節嚴重的,直至追究法律責任。

本責任書一式兩份,治安員人員和學校各執一份,簽訂之日起生效。

政教主任簽字: 治安員人員簽字: (蓋章)

年 月 日

關於員工安全責任書3

為了切實保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預防為主”的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責任書:

1、新進員工必須經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育,經考核合格後方能上崗工作。並按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練,努力學習安全生產知識,提高安全技術水平和防範事故的能力。

2、上、下班途中自覺遵守交通規則。

3、遵守勞動紀律,熟悉本崗位安全操作規程,熟練掌握本崗位安全操作技能,熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,並保持工作場地清潔,做到“三不傷害”(即:不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害)。

4、保持本崗位工作地點和通訊裝置整潔,生產施工器具擺放有序;未經批准,不得拆除安全防護裝置,不得動用其它通訊裝置和機械裝置(包括車輛);愛護各類防護設施和標語等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、裝置、儀器、電腦等,非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好裝置的保養和維護,發現異常應妥善處理,及時上報,並認真做好記錄。

6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品,每個員工必須正確佩(穿)戴和使用,妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業。

7、不違章作業,並勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下,員工有權拒絕作業。

8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報,並對安全隱患提出整改建議。

9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的裝置和安全設施是否完好。

10、不得在工作場所內吸菸,不得燒電爐或明火取暖,嚴格遵守單位防火等安全制度。

11、不得亂倒剩飯剩菜,不得隨地大小便,不準吵鬧鬥毆,努力搞好個人的衛生及室內、外場所的`環境衛生,防止病蟲害。

12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

13、遵守國家明文規定的交通法規和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛,嚴禁酒後駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車,不強行超車。

14、嚴格遵守公司保密制度。

15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規。

16、發現安全事故,應在1小時內向部門負責人報告。並積極參加事故搶險,如實向事故調查人員反映情況。

以上規定,望認真執行,切實做到。若有違反者,年終不得評先;由此造成的後果責任自負,情況嚴重者,將處以罰款乃至除名。

此責任書一式三份,員工、部門、公司安委辦各執一份。

部門(經理簽字、部門蓋章)

員工(簽字)

關於員工安全責任書4

為切實保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預防為主”的思想牢記在心中,落實到行動上,特訂立如下安全責任書:

l、新進員工必須經過“三級”安全教育,經考核合格後方能上崗工作,並按時參加各類安全培訓和安全應急演練,努力學習安全知識,提高安全技術水平和防範事故的能力。

2、上下班途中自覺遵守交通規則。

3、遵守勞動紀律,熟悉本崗位安全操作技能,熟練掌握本崗位不安全因素特點,嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,並保持工作場地清潔,做到“三不傷害”(即不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害)。

4、保持本崗位生產器械有序擺放,未經批准,不得拆除安全防護裝置,不得動用其它機械裝置(包括車輛),愛護各類防護設施和標語。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好裝置的保養和維護,發現異常妥善處理,及時上報,並認真做好記錄。

6、不違章作業,並勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕違章作業指揮,日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。

7、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查,準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報。

8、不得亂倒剩飯菜,不得隨地大小便,不準吵鬧鬥毆,努力搞好個人的衛生及室外場所的環境衛生。

9、遵守國家明文規定的交通法規和車輛管理(包括職工、摩托車),無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛,有駕駛證人員嚴禁駕駛“三無”車輛和準駕不符的車輛,嚴禁酒後駕車,不開超速英雄車,不強行超車。

10、員工在工作期間,因不正確操作裝置或不按流程進行作業造成不安全隱患事故或人身傷亡事故的,責任全部由工自己承擔,對此造成財物損失的,礦長有權要求員工或其監護人、利益人賠償。

以上規定,望認真執行,切實做到。若有違反,造成的後果責任自負,情況嚴重者,將處罰款乃至除名。

此責任書一式兩份。

礦長: 員工:

日期:

關於員工安全責任書5

為了進一步加強公司員工人身、財產安全管理,增強全體員工的安全意識,明確安全責任,經公司與員工本人確認,特簽訂本安全責任書。

1、員工承諾在甲方工作期間必須服從公司的安全管理,嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。

2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所,在公司內部發現不安全隱患時,須及時進行控制,並迅速上報上級部門。

3、乙方不得持有管制刀具/器械,不得打架鬥毆、偷竊公司及他人財產物品,不得破壞公司和他人人身和財產安全。

4、員工在下班時,須認真檢查工作區域的照明、門窗、辦公裝置、車輛、叉車等其他裝置,以確保用電裝置斷電關好,車輛、叉車和作業裝置停好鎖好,辦公倉庫的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因,引起火災、偷竊或裝置損壞等安全事故或損失,公司將根據員工過失追究相應的責任。

5、員工在工作期間因不正確操作裝置用具或不按規定流程進行作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故,公司根據員工過失大小追究相應的責任。

6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全,必須遵守國家法律法規、交通法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則,乘座具備營運資格的交通工具。如因違反上述要求或其他自身原因而導致身體損傷或財產損失的,責任自負。

7、員工須認真遵守公司宿舍管理規定及員工住宿安全責任書等,不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為,不利擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發現,公司將取消員工的住宿資格,並依照公司規定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的,公司有權將員工移送公安機關依法處理。

8、員工不得在除指定的吸菸室之外的公司任何場所內(食堂、宿舍、辦公區、庫房等經營場所)吸菸,不得私自使用大功率電器,未經許可不得私自動火。

9、員工須認真遵守食堂管理制度,未經允許嚴禁進入食堂操作間,嚴禁擅自動用食堂物資、設施裝置及液化氣瓶。

10、員工應愛護公司的財產物品,並妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現金存放於員工辦公桌櫃及辦公、庫房或宿舍內。如違反以上規定,發生財物丟失的,由員工自行承擔損失。

本責任書一式兩份、公司和員工各執一份。有效期為:20xx年1月1日-20xx年12月31日。

公司(簽字)蓋章:

員工簽字: