“安全在我心中”，這個要求說高也不高，做起來容易也難，這是什麼意思呢？“安全在我心中”並不是要求你做轟轟烈烈的大事，也不是要你科技攻關，它只需要你從本職工作做起，從日常崗位作業做起，力求對標按章，不出差錯即可；但是要想做到安全在心中卻並不容易，它需要你日常就養成按標作業的習慣，需要你一絲不苟的敬業精神，需要你切實把它作為一個行為準則。
經常會看到一些入職不久的員工，在工作中時常出現一些小問題，譬如安全帽不扣好帶子，衣著不規範，操作不做好防護徒手操作，上崗不穿勞保鞋等，被指出時往往會很不高興，認為自己按時完成了生產任務，這點小問題算什麼，甚至可能怨憤我們管理吹毛求疵。實際上，有些問題可能確實無關大礙，但這種作業習慣卻是一個大毛病，如果任由發展，不僅個人能力難以提升，而且很可能會在某個時刻出現“安全事故”等大的悲劇。年輕人的可塑性很強，要在一入路，一走上工作崗位，就把安全記在心中，就同自己的一些不良習慣作鬥爭，譬如懶散、粗心、想當然等，這些壞習慣雖小，卻是我們化工企業安全工作的大敵。
有的職工會說：我一直都是這種大大咧咧的性格，甚至有些丟三落四，怎麼可能說改就改呢？這是一種不負責任、不求上進的說法和想法。多少曾經的青年，在博特事業的大熔爐裡，百鍊成鋼，千錘成金，成長為優秀的博特人。實際上，只要你切實把“安全”當成一種使命，當成一種責任刻進心裡，你就會自覺遵守工作中的'各項制度、標準，久而久之，養成縝密的思維習慣和行為方式，粗枝大葉、丟三落四的壞毛病自然就會慢慢克服。
當然，客觀地說，“安全在我心中”並不是今天說了，明天就一定能做到，它並不是一朝一夕的事情。但是，只要你堅持這個標準，堅定一個信念，今天就比昨天做得好，明天就會比今天做得更好。年輕的博特人，請從“安全在我心中”做起吧，自覺適應博特“安全為天”“安全無小事”的工作要求和理念，爭做保安全的排頭兵，塑造優秀自我。