【熱門】員工轉正申請書模板5篇

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我們眼下的社會,各種各樣的申請書應用範圍廣泛,轉正申請書就是申請書的一種,大家知道轉正申請書的格式嗎?下面是小編幫大家整理的員工轉正申請書5篇,希望能夠幫助到大家。

【熱門】員工轉正申請書模板5篇

員工轉正申請書 篇1

尊敬的領導:

我於20xx年11月5號成為公司的試用員工,到下月5號試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

本人在試用期間,作為公司的一名IT技術人員,工作認真,按時完成分配任務,工作技能和技術不算很優秀,但也非常努力的學習,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦。並積極學習一些在工作中用到的內容,並很好的運用到實際開發中去。

在這裡作為IT部的一員,提出一些看法和想法,從進公司到現在已經2個多月的時間,當我從踏進公司面試開始,我相信公司是一個能讓人發揮聰明和才智的地方,在我以前的公司和工作,我有過一段時間的迷茫期,感覺直接在技術上很難有突破,感覺幹一些技術比較吃力,可能應該是我自己的原因,來這公司後,在我工作的期間,剛開始有一段時間的新鮮期,後面越來越感覺好像又回到以前的時期。我進公司前的想法是努力的去學習新的知識,並且運用到實際開發中來,而這種情況只出現在我第一次剛剛開發的時候,才需要找資料而去學習技術解決問題,當問題解決後,並且在後續的開發中都一直用一種技術開發,並且重複的運用一種東西,任務逐漸增多,也就沒有了去學習的知識。現在就是這種情況。

給公司的建議,是應該安排或者指定我們去學習知識,然後運用到實際開發中來,而不是等需要用到的時候來去學習而耽誤了開發時間。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

  敬禮

   申請人:

員工轉正申請書 篇2

尊敬的領導:

我於20___年__月__日成為XXXX的工作人員,到今天一年試用期已滿,根據單位的規章制度,現申請轉正。

作為一個應屆畢業生,初來單位,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是中心寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的單位文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在工作的這一年中,我一直在中心的資訊科工作。資訊科的工作是我以前從未接觸過的,各種資料的處理、資訊平臺的維護,都讓剛步入工作崗位的我有些措手不及,但是在領導和同事的耐心指導下,我已適應了單位的工作環境,也熟悉了資訊科的整個工作內容。例如:資訊報表報送、各項指標統計、基金執行情況分析、資訊平臺日常維護等。在資訊科的工作中,為彌補自身工作經驗上的不足,使自己很快完成從學生向合格工作人的轉變,我認真向領導同事學習,汲取大家的寶貴經驗,揚長避短,很快適應工作上的需要。我堅信,要想在最短的時間內適應合療經辦中心的工作,除了積極吸取他人的先進經驗,還必須通過多做、強化訓練來熟悉工作程式,我從參加工作的第一天起,便鉚足了勁大步朝著心中的理想邁進。因此,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為單位做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正,但這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝單位的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這一年來我學到了很多,感悟了很多;看到單位的迅速發展,尤其是資訊化平臺的順利執行,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和單位一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為XXXX做出自己的貢獻!

此致

敬禮

申請人:_____

20___年__月__日

員工轉正申請書 篇3

尊敬的領導:

您好!我叫XXX。首先,非常感謝您給我到貴公司學習的機會。對此,我倍感榮幸。我於20xx年3月21日成為公司的一名員工,擔任物業部樣板間接待一職,截止到20xx年5月20日已工作兩個月。根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

兩個月以來,非常感謝領導對我的關心與指導,以及同事們對我無私的幫助,讓我深深的感受到公司優秀的企業文化,更讓我對自己本職工作的內容從瞭解到掌握。物業公司重在服務,而服務的關鍵在於細節,在面對客戶與業主時,不但要有耐心和細心,而且還要有較強的責任心。並能在工作中銳意進取、不斷超越,努力提高自己的專業素質的同時,力爭使工作質量登上一個嶄新的臺階,為公司美好明天貢獻自己的力量與激情。

第一、軍訓

初到公司工作的第一天就是軍訓,剛開始一聽,感覺挺有意思的,大學時的軍訓,只是走一個流程而已,想著不會很嚴,真正經歷了才知道沒那麼簡單。馬教官為了讓我們站好軍姿,就把撲克牌夾在我們手裡,容不得我們有半點的鬆懈,想偷懶就更不用說啦!在訓練時每當我感覺到累、想到要偷懶時,就會想起“人無壓力輕飄飄,莖無壓力不出油”之類的勵志名言,來激勵自己,為自己加油打氣。軍訓使學會了給自己加壓、釋壓,在壓力下成長、進步。每天的基礎動作訓練,看似簡單但要做到標準,規範還須要我們反覆的去練習、去訓練。軍訓不但能培養人吃苦耐勞的精神,而且能磨練人堅強的意志。培養良好的個人形象和姿態。為今後的工作中能嚴格要求自己,實現自己的人生價值,做好了鋪墊!

第二、培訓

軍訓的同時,楊總開始了服務標準禮儀的課程,作為服務行業,細節化服務禮儀很重要,通過學習使我在自身能力和素質方面有了很大的提升,在培訓課程中不時地穿插各種團隊建設的小遊戲,用傳名片遊戲讓我們從中感悟出團隊協作的重要性,讓我們深刻地感到一個團隊要齊心協力,互相配合。在“人生應該養成的十大好習慣”的培訓中,使我們能夠正確認識到“一個好習慣可以讓自己享受一輩子”之類的人生哲理,感悟出好的習慣養成貴在堅持。培訓時楊總親自授課、他言語幽默、講解細緻,讓我們帶著快樂的`心情學習,通過培訓使我學到了很多在社交過程中的溝通技巧和實用禮儀。在以後工作生活之餘我會堅持不斷的練習,將學到知識靈活應運到工作中,立足澤龍細節服務標準定位。

第三、上崗實踐

經歷了前期的鍛鍊,終於在4月9號在升龍又一城對外開放之時我們客服接待第一次上崗。統一著裝,帶著飽滿的工作熱情,用規範化、標準化的禮儀歡迎每一位訪客前來參觀。重複著“歡迎光臨、謝謝參觀”的禮貌用語,雖然工作很枯燥、很辛苦、在剛開始的幾天,每天站幾個小時下來,身心疲憊,心裡默默掉眼淚,但當我想到我們的價值,體現在能讓客戶感受到家的溫馨,所以物業部每一位員工將更加努力,以專業的態度、細緻的服務,熱情的面貌為客戶提供良好的服務,為企業、為物業部樹立良好的形象。

第四、拓展訓練

為了加強公司各部門之間的深度溝通與瞭解,感受澤龍企業文化氛圍,增強員工的團隊意識,提高工作效率,公司開展了雲臺山拓展訓練,在教練緊張口哨聲中,開始了簡單的軍訓,接著在教練指引下開始組建各自團隊,並選出各自的隊長,,在各隊精彩的隊容展示後,由帶隊領導致開營詞,所謂的拓展拉開了序幕。隨後去了紅石峽和泉瀑峽等,在遊玩、訓練的過程中大家彼此間互相照顧,親如一家,通過這次拓展訓練,一是去大自然陶冶情操,放鬆思想,以便於自己今後能更好的工作。更重要的是讓大家感受公司人性化管理。

第五、今後工作中怎麼去做

新的環境有許多不同之處,在工作中我很注重向周圍的同事學習,處處多留意,多看、多思考、多學習、以便於能儘快熟悉和了解公司的情況以及管理制度,用較短的時間融入到我們這個團隊中。也便於今後能在這個環境中更好的工作和學習。做為服務行業,對個人的能力素質有較高的要求,在今後的工作中我會將以前學的東西運用到工作中去,不斷提升自己職業能力素質的同時,還要積極主動的幫助周圍的同事們,因為我們是一個集體,是一個團隊,外界看的不是哪個人,而是一個團隊,我會在心中時刻告訴自己,自己在崗位上不單單代表自己一個人,代表著物業部乃至集團公司的形象,勉勵自己向更高更好的標準做起。力爭做到標準、規範。

總之,經過兩個月的試用期,我認為我已能夠勝任自己目前所擔任的崗位,並能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,並積極全面的配合公司的要求來開展工作,與同事能夠很好協調和配合,在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,爭取在各方面取得更大的進步。對人:與人為善,對工作:不做最好、只做更好,不斷的提升自己的綜合素質,為公司的發展儘自己的一份力量。特此申請轉正,望領導給予批准!

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年XX月XX日

員工轉正申請書 篇4

尊敬的領導:

本人XXX,年齡XX歲,於XX年X月X日加入本公司予以實習。曾有過一些不成熟的銷售經驗,個人也做過服裝行業,但進入本公司後,發現了很多自身的不足之處。個人銷售經驗不正規,不成文字;服裝方面專業知識的缺乏;既身上的一些壞毛病等。使得自己剛進去公司時跟不上步伐,幸虧店長和同事們不厭其煩的教導及幫助。使我更快的融入了這個集體,知識得到了豐富,自身得到了鍛鍊。

在面料的特性優點上、服裝的工藝特點上和銷售的專業技巧上都得到了知識及經驗。而且更加進一步的瞭解了公司的獨特設計理念和風格,“誠於中而行於外”大氣中帶著細膩,使男人的魅力自然流露。對公司的深層瞭解,這將使我更堅定了加入本公司的信念。這將是我人生的一次重要歷練。因為在每一天的緊迫工作中,我的各方面都得到了提高。使我的生活有了更多的奮鬥目標。大家的幫助讓我感覺到了集體的溫馨,我很榮幸自己加入了這個集體,給了我一個學習和進步的平臺。

我相信以後的日子,我在這個集體中的生活將更有激情。我本著進入一個集體,就做好一切準備。不怕嚴厲的批評和教導,力求一切做到最好。用積極的態度去迎接每一天的工作,為集體創得業績,為自己爭得光榮。導購雖然是一個小職業,但卻是一個充滿挑戰的職業,對個人將是一種歷練。在接觸不同的人時要用不同的方法,去處理不同的人際關係,最終將自己銷售的東西成功的賣出去。這是一件相當有成就感的事情,是一種對自我的挑戰和完善,也是對人生的挑戰。

因此我本人很期盼能正式地加入公司這個大集體中,希望公司領導能給與批准。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工轉正申請書 篇5

xx集團涉及多個領域,土特產是其中之一。放眼全國,經營土特 產的商家不少,但是這種品類的經營讓土特產市場繁而雜。xx集團將土特產以品牌經營,命名為xx,這在中國是第一家。我有幸多次參與xx的品牌建立與推 廣,我感到非常的榮幸。我一直喜歡做與品牌、廣告、媒體有關的事情,這次與專家們一起探討xx品牌的一系列問題,參與修改品牌包裝等一系列的設計,讓我從 中領悟到了不少的東西,精進了自己的知識。我很感謝給我這樣機會的領導。

參與大事件的時間畢竟是有限的,更多的是在平時日常的工作。初來這個 部門,我想這裡的工作該是有趣的。經過一段時間的接觸,我發現這裡更偏向於設計。我對設計一直保持著欣賞者的角色,親自“操刀”可就有些難度,雖然我會。 我開始有些懷疑了。純粹的設計並非我的特長,日常工作的內容大多是圍繞設計進行,而這樣的我是否能圓滿的完成領導交代的任務,完成的結果是否是自己的理想 之作?一旦困惑開始,那麼思想就會止步。

有天晚上,我看著書消磨時光。突然出現的一句話讓我眼前豁然一亮。“虛負凌雲萬丈才,一生襟袍未曾 開”,這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑鬱不得志,不是他沒有才,而是環境和個人因素致使他鬱鬱寡歡。環境是外在因素,個人是內在因 素。根據哲學定理,內因是事物變化發展的根據,外因是事物變化發展的條件,外因通過內因而起作用。所以,造成李商隱最終結局的是他自己。聯想到自己,在才 情上沒有李的出色,但是作為一個現代社會教育出來青年,對於逆境的把握應當優於古人,尤其是情商是不該輸於古人的。我雖沒有“萬丈才”,但是我會不斷的學 習;我不願“一生襟袍未曾開”,只願實現自己生活的夢想。就算不是自己的特長又如何,我可以學習,可以用自己的特長彌補。只有自我有清楚的認知,才會有益 於未來的發展。人是活的,未來終究是在不斷地摸索中走出來的。

自此以後,我便不再煩惱。無論是多小的事情,我都認真做好。從小處開始,從細節著手,每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,我都願意嘗試。我相信人生會因自己的不斷挑戰而豐富多彩!

這是我的第一份工作,我相信我的選擇。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:_____

20___年__月__日