領導個人自查報告範文(一)
今年以來，按照各級黨委、政府的要求，認真履行職責，狠抓黨風廉政建設責任制的落實，政府班子及政府系統自身建設得到了進一步的加強。區政府領導班子和領導成員未發生違法違紀行為，職責範圍內未發生重大事故，未出現重大經濟損失，也沒有發現領導幹部的配偶、子女利用其地位謀取非法利益。同時，通過落實黨風廉政建設責任制，有效地促進了政府各項工作的開展。現按照市《通知》要求簡要總結如下：
一、認真履行“一崗雙責”的情況
按照中央、省、市及區委關於實行黨風廉政建設責任制的規定，認真履行“一崗雙責”，在抓好經濟建設、社會事業的同時，把黨風廉政建設責任制作為一項重要工作，納入目標管理，層層分解，責任到人，將黨風廉政責任分解到班子每個成員，分解到各鄉鎮、辦事處、政府各個局委，做到與中心工作同安排、同檢查、同落實。年初，專門召開廉政工作會議，對政府系統的黨風廉政建設進行了具體佈置。召開政府黨組民主生活會，對落實黨風廉政建設責任制工作進行認真自查。在各種會議、不同場合對黨風廉政工作進行部署，要求政府系統各級各部門繃緊黨風廉政建設這根弦，並結合各自實際，制定具體的措施，狠抓措施落實。對政府班子及政府部門主要領導同志進行不同形式的廉政談話，結合談工作、談思想，提要求、敲警鐘，發現傾向性苗頭，及時解決問題。對個別同志不按規定辦事，譬如，有的單位一把手擅自專權，開支無度;有的辦事處不經批准擅自進人等，都進行了批評糾正。
通過認真抓黨風廉政責任制的落實，按照建設服務型政府的要求，轉變作風，勤政廉政，紮實工作，經濟、城管、計生、社會穩定等方方面面都取得了明顯成效，元--7月份，完成三產增加值6161萬元，為年目標的61.73%，同比增長12.17%;完成二產增加值8884.9萬元，為年目標的76.93%，同比增長39%;在遭受嚴重風雹災害的情況下，夏糧總產量仍然達到2.94萬噸，與去年基本持平;完成財政一般預算收入2377.9萬元,為年預算的52.88%，同比增長95.7%;順利通過了“創優”國家驗收;“八件實事”等重點專案取得不同程度的進展，為完成全年任務打下了較好的基礎。同時，政府自身建設也得到了進一步的加強。
二、嚴格執行廉潔自律的各項規定
作為政府的“班長”，我帶頭執行、落實好中央和省、市對領導幹部廉潔自律的要求，做到自重、自省、自警、自勵，堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏實實做事。一是慎獨。認真執行民主集中制原則，重大問題集體研究。積極參加中心組關於黨風廉政建設的學習和各種形式的廉政教育，定期在班子民主生活會上彙報廉政工作情況，接受組織和班子成員監督。管好自己身邊的人，教育配偶、親屬和身邊工作人員要認真執行有關規定，不得打著我的旗號辦私事，為自己或他人謀私利。二是慎微。能夠按照有關規定嚴格要求自已。不存在子女就業、家屬經商問題，沒有收受過禮金、有價證券。年節收過同志的菸酒、土特產，因為已調離，純粹屬個人感情，礙於情面收下了。在範圍內，嚴格把握，一概拒絕，當面退回或委託辦公室退回。包括請客吃飯，基本上不吃。下基層檢查指導工作，從來都是輕車簡從，堅持不在基層吃飯，不給基層添麻煩。三是慎權。從不因自己的私事給下屬單位添亂，而是儘自己最大努力幫助基層同志解決工作、生活中遇到的困難和問題;對於親朋好友要求解決違背原則的事情，均婉然拒絕。四是慎細。自覺按照“三防四實”的要求，不擺花架子，講實話、辦實事、求實效。不求轟轟烈烈的形式，只求紮紮實實的效果。經常深入一線督促檢查，深入實際有針對性地解決問題抓落實。
三、狠抓政府系統的黨風廉政建設
一是認真開展了教育收費專項檢查工作。組織教育、物價、財政等部門組成聯合督查組，對各學校今年上半年的收費情況進行了重點檢查，全面落實中國小收費“三嚴格”、“三統一”和“六不準”的要求，進一步規範了中國小收費行為。二是組織開展了低保金專項執法監察。針對群眾反映低保金管理混亂的問題，實現責任追究，處理違紀黨員三名。三是深入開展企業減負工作。對行政事業性收費專案、罰沒專案、經營服務性收費和涉企攤派進行了全面清理，重點企業實行掛牌保護制度，清理退還違規收取企業和群眾的各種費用76萬餘元，四是做好減輕農民負擔工作。開展了XX年度農負資金專項審計，加強對農民負擔的監督管理。五是深入推進財政制度改革，進一步完善會計核算中心，將全區68個行政事業單位納入核算中心管理，對未納入會計核算中心管理的單位實行會計委派制度。積極推行國庫集中收付，嚴格收支管理。六是不斷完善政府採購制度，通過政府採購辦公用品，公車用油、車輛定點維修等共計節約資金89萬元。七是強化效能監察。在全區開展了效能建設集中活動，促進了政府各部門轉變作風。八是在政府各部門、各單位開展了“兩個務必”大討論活動，狠剎公款吃喝風。
回顧今年以來的黨風廉政建設工作，對自己的要求是嚴格的，對政府系統廉政工作是抓得緊的，取得的成效也是明顯的。但也存在一些問題：一是在抓黨風廉政工作上，巨集觀、深層次地思考、研究一些問題不夠;二是對有關制度的落實抓的不夠，對一些不良現象，批評教育多，硬起手腕處理少，存在抓反面典型不夠的問題;三是對政府系統幹部的廉政教育有待加強;四是陷於具體事務多，學習、思考、研究不夠。對班子和基層辦事處、局委的幹部從工作上要求多，從思想上、生活上關心不夠經常性談話談心做的不夠。對於上述問題，將在今後的工作中採取切實措施，認真加以克服和糾正。
領導個人自查報告範文(二)
一、以往的思想、工作回顧
我做為一名普通的領導幹部，經常把學習作為修身、做人、為官的'頭等大事，加強政治理論學習，用江總書記“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規規矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關係，從大局出發，凡事的大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程式辦事，不以權謀x。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
二、存在的問題
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、強調業務學習多，堅持政治理論學習少。我過去認為現在發展社會主義市場經濟，政府部門的領導幹部重要應把精力放到學習市場經濟和政策法規知識方面，而政治學習對工作影響不大。因而出現了注重業務學習多，注重市場經濟知識和政策、法律、條規學習多，對政治理論學習減少現象。
2、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對幹部職工影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現在：一是有時理論的動用採取實用主義的態度，對符合自己主觀願望的，就斷章取義，大講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風
1、工作佈置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排佈置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子和股、所長的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。
2、協調處理問題多，業務應酬多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層幹部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、工作有急於求成和保守留退路思想。自己雖然年輕，但是在領導崗位上擔任重要職務已經近20年，無論什麼時期，無論走到哪裡，總想把事業幹好，對得起組織，對得起同志，以不做虧心事、愧心事，強調對領導的指示和局裡工作急於求成，缺乏開拓創新的思想。一直認為只要把外部環境協調好，內部凝聚力增強好，維持好原來好的基礎，不求有功、但求無過。存在不貪不佔、不超不退、按步就班的思想。
4、總體較務實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現象。
5、對執法人員教育管理力度不夠，整體人員素質應進一步強化，特別是要警惕個別人在執法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流
在經濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不佔。但在其它一些地方卻放鬆了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現在，有進有超標準接待和吃請現象，有時有公車私用現象。
三、產生問題的原因
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在於兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致於落實不夠雷勱風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今後的努力方向
(一)加強學習，努力提高自身素質
深刻領會“三個代表”的精神實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發展方向;學習業務知識，提高決策水平;學習外地經驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善於從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑑別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發展、穩定三者之間的關係。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到區域性服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化價格監督服務
要認真落實江總書記關於“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高於一切，要把對上負責和對下負責有機的結合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，幹事創業。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間紮實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸
要按照黨風廉政建設責任制的要求規範，把增強班子團結作為幹好工作的基本保證，把個人關係和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立上意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，對分包的基層聯絡點要多過問，多檢視，積極參加基層聯絡點的會議和活動。瞭解情況，解決問題，並總結經驗，以點帶面，指導全域性工作。同時要把各項重大工作置於廣大職工的監督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發點和落腳點。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。