自薦書是向學校管理機構或用人單位自薦謀求職位的書信，自薦書的主體有四部分：說明原因、展示自己、表達認識及表明態度、附全資料。
產房護士自薦書模板篇一
尊敬的領導：
您好!我叫xxx，是xx醫學院護理系助產專業，20xx屆畢業生。從小就在平凡家庭中成長的我自然就多了一份獨立與成熟，所以我決定要在自己平凡的人生中創造不平凡的奇蹟!
從大一開始我就特別注重學好專業知識，同時我也努力培養素質和提高能力，充分利用課餘時間，拓寬知識視野，完善知識結構。在競爭日益激烈的今天，我堅信只有多層次、全方位發展，並熟練專業知識的人才符合社會發展的需要和用人單位的需求，才能立於不敗之地。
在工作上我也認真負責，作為班裡的就業資訊員，我積極為班集體服務，做好本職工作，儘自己最大的努力為班集體效力。我還擔任視力保護協會策劃部部長，多次為我們社團策劃並組織活動，使我的工作能力有了很大提升。
我積極參加學校的各類活動。我參加過的比賽獲得的獎項有：社團活動月板報一等獎;視力保護知識競賽二等獎;服裝diy大賽優秀獎;20xx暑期實踐活動論文二等獎等。我曾獲優秀自願者稱號和社團先進個人。
當然，以上這些成績都是在校的表現，在未來的護理工作中，還需要我更熱心地投入才能取得更好的成績，做到讓醫院和患者都滿意!希望貴院能給我一次展現自我的機會，謝謝!
此致
敬禮!
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產房護士自薦書模板篇二
尊敬的各位領導、各位評委、各位代表：
晚上好!
很榮幸，今晚能夠站在這裡，來進行護士長崗位的競聘。非常感謝領導為我們創造了這次公開、公平、公正的競爭機會!本次競聘，我本著重在參與，重在投入，重在盡力的心態，積極響應醫院人事制度改革的號召。
我於**年郴州衛校護理專業畢業，一直在臨床一線從事護理工作14年，現為外二科主管護理師，本科學歷。工作10多年來，一直堅持“以病人為重心，以質量為核心”的服務理念，全身心地投入到護理工作中。在領導和同事的支援下，我本人也取得了一定的進步，**年人民政府授予“嘉獎”稱號，**年、**年、**年被評為醫院的“十佳護士”，**年被評為“優秀護士”，**年再次被人民政府授予“嘉獎”稱號。在盡職盡責做好本職工作之餘，我一直堅持參加自學考試，**和**年先後取得了“南華大學”大專文憑和“中南大學”的本科文憑。
10多年的工作經歷，我積累了豐富的護理工作經驗，也總結了一些護理管理體會。如果領導和大家信任我，我相信自己有能力，更有決心當好這個護士長。我將利用護士長的特殊職位，做好各方面、各層次的溝通和協調工作。
第一，把好護理質量關和安全關，杜絕護理糾紛和護理差錯。要把好護理質量關和安全關，首先要加強護士的業務素質和法律意識。我將不斷地督促護士進行學習，在學習的基礎上加強責任心，對患者病情要及時的掌握和仔細的觀察，發現異常情況及時報告醫生處理。再有做好與患者的溝通，及時發現安全隱患，有效地預防意外事件，保證患者安全。
第二、營造和諧融洽的護患關係和醫護關係。作為護士長，既是病人利益的保護者，又是護士的代言人，因此，在護患關係中起著不可替代的作用。我將定期召開護患座談會，廣泛徵求病人意見，用心評估病人的需求，尊重患者，使患者獲得心理上的滿足。作好溝通協調，解決病人的具體問題。在醫護關係上，我覺得一個科室就是一個大家庭，“家和萬事興”，我將與護士姐妹們一起努力搞好與各位醫生的關係，理解、配合他們的工作，做到真誠相待、相互支援與合作。在科主任的帶領下，共同構建一個溫馨、愉快、和諧、融洽的團隊，建立起我們美好的大家庭。
第三、增強經營意識，降低護理成本，提高經濟效益。作為護士長，必須增強經營意識，善於進行成本效益核算，開源節流，精打細算。儘可能開展新專案、新技術，以合理收費來吸引病人，為科室創造良好的經濟效益。在保證拿到浮動工資的同時，還要盡一切可能多拿獎金，提高醫護人員工作積極性和主動性。
各位領導、各位評委、各位代表，“不想當將軍的士兵不是好士兵”，競爭上崗，有上有下，有進有退。上也好，下也好，一如既往;進也好，退也好，一片清心。無論上下，我都將擺正心態一如既往地發揚南丁格爾的精神，恪盡職守，努力學習，為神聖的護士事業作出應有的貢獻!
各位領導、各位評委、各位代表，如果此次競聘成功，我將不辜負大家的期望，努力履行自己的承諾。如果競聘失敗，我會繼續做一名合格的護士，並會將此次競聘當作我人生的又一次挑戰，希望以後能在挑戰中成長，成長中歷練，歷練中成功!
衷心希望大家能給我一分信任，給我一分支援，給我一分鼓勵。 祝大家身體健康，萬事如意! 謝謝大家!
此致
敬禮!
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