記得是9月26號參加的畢馬威的筆試，考前一天的下午4點多收到的'筆試通知，看到後趕緊上網蒐集畢馬威的筆試資料，打印出來看了一遍 numerical reasoning(測試的時候可以選擇中文或英文，不存在翻譯問題)，沒有看verval reasoning(全英的)。第二天就去參加筆試了。時間真的很緊，做verbal的時候我看到比前面的一個女生整整快了一頁，甚至是跳讀的，結果還是剩下一頁沒有做完。numerical好像也是剩一道大題沒有做完。沒做完的就空在那裡了，沒塗答題卡，還是誠實些吧，呵呵。
然後過了幾天在同學宿舍上網就聊到了畢馬威的事情，就上郵箱看了下，結果竟然收到了經理面的通知，當時很開心啊，終於一樁心事算是了了。經理面就是上應屆生上搜一下以往都面些哪些問題。其實重要的有幾點，首先要對自己的簡歷負責，你填的內容經理都有可能問道，很細的那種，其次是穿著正式，面試通知上有講，再次就是跟經理形成一個良性的互動。經理面重要的就是這三點，至於合夥人面是什麼樣的，我也很迷茫。