大學畢業生求職必須重視的問題

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  首先,要誠實於自己的內心,當時我一直困惑於未來是要做教師還是進公司?

大學畢業生求職必須重視的問題

那個學期無意中參加了一次由北師大學生會組織的職業生涯規劃講座,主講人竟然是時任微軟中國區CEO的唐駿。當時十分孤陋寡聞的我在聽講之前根本不知道唐駿何許人也。但聽完他的留學、創業經歷後,我完全被吸引住了。唐駿一旦認定目標,就會排除萬難地地實現。我十分嚮往那份執著,也明白只有找到自己真正想要的,才能有足夠的動力去追求。

當時我在北師大附屬實驗中學實習,不少一起實習的同學希望能進入實驗中學工作。但我一直很猶豫,因為我很清楚地知道自己是一個不喜歡重複的人,但教師工作極需耐性,且要對一份教案演繹百遍甚至千遍。我更希望能夠每天接觸新的資訊,每天和不同的人打交道。師範生畢業後從事教師工作,似乎是一個程式,也比較容易找到工作。但如果選擇一份自己並非特別中意的工作能否獲得持久的動力和激情?

唐駿的講座之後,我沒有去參加學校安排的為取得教師資格證的體檢,因此,雖然畢業於師範院校,但我最終沒有獲得教師資格證。因為,我很清楚地認識到,雖然北師大畢業的我要找一份做老師的工作會比較容易,但如果它並非自己中意的工作,不如根據內心追求選擇一份雖然會有些難,但能靠近自己夢想的工作。我想要做的是一個Career(事業),而不僅僅是Job(工作),而這需要對自己有比較清醒的認識,建議大學生朋友們可以用SWOT矩陣對自己的職業發展方向進行分析。

然而,作為師範生要進入企業工作,或者說我還希望能夠進入一家不錯的企業,是很困難的。許多綜合性大學的學生捧著大把的名企實習證明站在面試官面前,而我僅在實驗中學站過一個月的講臺……

其次,要誠實於自己的經歷,我從未在企業實習過,但我有社團經歷!

找工作要做什麼?我到圖書大廈買了幾本關於如何寫簡歷、求職信以及如何面試的書。書上的簡歷和求職信都寫得十分華麗和相似。當我按照書裡的提示草擬了自己的簡歷,正沾沾自喜自我欣賞之際,突然發現自習室裡坐在我旁邊的同學也在用同樣的模板寫著自己的簡歷,不由大受刺激,心想,如果大家都用同樣的模板來寫自己,那HR如何能夠看到每個人的不同呢?我決心摒棄套話和模板,根據自己的實際情況如實撰寫。

雖然我從來沒有企業的實習經歷,但我在大學期間擔任過一個學生社團的社長,也參加過很多公益活動,還曾經拉來贊助搞了一出大型實驗話劇。這些經歷都給我極大的自信,也鍛鍊了我的組織協調和溝通能力。如果沒有實習經歷,我為什麼不凸顯我的這些社團經驗呢?事實證明,一些企業裡的HR沒有因為我是師範生專業不對口,而最終給我提供面試機會,也是看中我的社團經驗。

2005年春節,我接到福建一家被寶潔收購、在電磁領域小有名氣的公司HR給我打來的電話,希望我能去參加他們為我安排的特別面試。說這個面試特別,是因為在看過我的簡歷和求職信之後,又瞭解到我只有春節期間才會在福建,他們為我特地安排了一次HR、部門經理、工作夥伴和副總一同出席的面試,而按照常規,通常要見到副總級別的面試官,往往需要經過兩到三次面試。

這個特別的面試是用英語進行的,在此之前,我從來沒有經歷過英文面試,幸好HR很Nice地給我大概20分鐘的準備時間。簡單的自我介紹之後,面試官的所有問題都圍繞著我的社團工作展開,如“請描述一下你在社團工作中最具有成就感的事”、“在做這件事中你最大的困難是什麼”等等。由於所有的經歷都是自己親身經歷過的,談起來也比較深刻和動情,如在做實驗話劇時如何在有限的'資金和導演的完美追求中追求平衡,如何進行財務管理等。

不少同學在遇到英文面試的時候總會擔心自己有生詞卡殼,越想越緊張,結果連最簡單的表述都能完成了。其實,面試說穿了就是一次談話,因此,為什麼要拿生僻詞彙難倒自己考倒對方呢?用最簡單的詞彙、用最簡單的句式把你要表達的東西說清楚就好。由於是到現場才知道是英文面試,即便有20分鐘可以準備,我在腦海中也總是儘量用簡單的英文表述。最有意思的是,在這個過程中我突然忘了一個很簡單的英文單詞,竟然現場向那位副總求教,完全不覺得不好意思,他也很樂意地提醒了我。

第三,要誠實於自己的目標,學會選擇,有舍才有得。

一些大學生朋友在找工作時會覺得自己是弱勢群體,好像菜市場的菜,只有任人挑選的份,在心態上容易導致愈挫愈敗,又或者拿到了一個Offer就匆忙做決定。而沒有細思量的結果又會導致進入企業後發現不合適,後悔自己當初的選擇或走上“屢屢跳槽”之路。

實際上,找工作這碼事就和談戀愛找物件一樣。談戀愛是兩個人的事情,找工作也是雙向選擇的,只有企業和求職者都感覺合適了才行,否則遲早會出問題。因此,一面是企業在挑求職者,另一方面,求職者也要挑企業、面試企業。此外,雖然茫茫人海中尋覓伴侶不容易,但多數人最終都將步入婚姻,好比絕大多數求職者最終都會找到一份適合自己的工作。打這個比方是希望告訴大學生朋友們,找工作時,心態要放平和。

n首先要對自己有比較清楚的認知,尋找符合自己興趣、適合自己能力並且具有發展前景的工作,切忌“海投”簡歷,勞心勞力;

n其次,在面試過程中不要輕視自己,而是以不卑不亢的態度去面對面試官、面對可能的工作機會;

n最關鍵的是,在獲得Offer時,要認真考慮自己是否真正適合這份工作,這個公司是否能夠讓自己有所成長和發展,要選擇離自己的夢想最近的那一份工作.