工作保證書(精選15篇)

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在當今社會生活中,保證書使用的頻率越來越高,保證書的具體保證內容一般是用分項的方式一條條地列出的。在寫之前,可以先參考範文,下面是小編幫大家整理的工作保證書,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作保證書(精選15篇)

工作保證書1

尊敬的領導:

你們好!我是本廠第xx車間的xx。由於年輕且工作態度不端正,因一點小事和班長爭吵造成了極壞的影響,受到了批評。經過反思我認為這是自己思想意識有問題,視廠規、制度為兒戲的結果,為了今後能更好的工作,特作以下保證:

一是認真學習我廠的規章制度,並嚴格遵守,不越雷池;

二是帶頭完成班長分配的工作,以高度的主人翁責任感做好本職工作內容,不講代價;

三是關心集體,團結工友,愛廠如家,爭做一名合格的職工。

請組織給我一次悔過的機會並嚴格考驗我。

此致

敬禮!

  保證人:xxx

  日期:20xx年x月x日

工作保證書2

尊敬的領導:

我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證人,在與您的交談和教誨中,我深刻地認識到了在工作中的不負責任,給公司和自身以後的發展造成的嚴重影響。

在聽完領導的教誨後,想到的唯一一句話就是“知錯能改善莫大焉”。

也感謝領導給我一個改過自新,並重新認識自己的機會。為了能更好的做好我的工作,對我今後的工作做以下保證:

第一,要尊重領導,團結同事,努力創造一個團結和睦的集體。

第二,要自覺學習業務,學習公司的有關精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

第三,要時刻不忘自己的責任,要盡職盡責的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

第四,自願遵守公司制訂的各項規章制度。

第五,做到對於公司專業知識工作流程熟悉掌握,熟練操作。

第六,做好自己本職工作,管理好自己區域,積極完成各項上級分配下來的工作。

我將重新開始工作,我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負責,盡心盡力做好自己的本職工作。

一定外樹形象,內樹素質,不斷開拓創新,讓大家看到一個不一樣的自己。在以後工作當中,懇請領導和同志們給予監督。如果在外有犯影響公司形象,在公司違犯公司規章制度的行為。敬請公司嚴厲處分,絕無怨言。

最後,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。

希望在以後的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,並且保證以後不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

這是我第一次寫保證人,我也堅信這是最後一次。

此致

敬禮!

  保證人:xxx

  日期:20xx年x月x日

工作保證書3

單位領導:

您們好!

我在XX店外場工作有將近一年的時間了。現擔任東方之珠和平店外場副組長。自從從事這項工作後,我學到了不少東西,為了今後的工作做的更好,能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今後的工作中保證做到以下幾項。

第一,要自覺學習業務,學習上面的有關精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

第二,要時刻不忘自己的責任,要盡職盡責的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

第四,要尊重領導,團結同事,努力創造一個團結和睦的集體

第四,自願遵守天津市和平區天麟娛樂有限公司制訂的各項規章制度。

第五,做到對於公司專業知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。

第六,做好自己本職工作,管理好自己區域,積極完成各項上級分配下來的工作。

第七,對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。

第八,樹立強烈的服務意識,富有進取和創新精神。

各位領導同事,以上是我的保證書,請大家監督我。

此致

敬禮!

保證人:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作保證書4

尊敬的領導:

你好!在不知不覺中,加入公司已一個多月了,在這個月中積極的工作,努力的學習與工作相關一些技能,但由於是新的工作環境,工作中不可避免的出現一些差錯,猶其是這兩天出現的一些問題,給公司造成了一些損失和不良的影響,深感的不安,對此,我願意服從公司的一切處罰。

同時也希望公司給予我一次改過自新的機會,對此做以下保證:

1。對出現的問題進行深刻的反省,防止以後再出現同樣的錯誤;

2。加強對公司產品的熟悉程度,熟透倉庫的各項流程;

3。加強工作業務的學習能力,提高倉庫的進、出倉及備貨的工作技能;

4。加強工作能力,提高工作效率;在準確的前提下,搞高工作整速度

5。端正態度,提高思想覺悟;一切以公司利益為主,決不做有損公司利益的事;

以上是我接下來的工作態度和保證,並且我願接受公司領導和同事的監督。

保證人:xxx

  20xx年x月x日

工作保證書5

我保證做到以下幾點,請監督:

1、帶領本村醫生自覺遵守國家的法律、法規,嚴格按照鄉村醫生服務規範要求,診療護理技術規範、常規,依法執業。

2、不折不扣地執行國家的醫改政策,貫徹落實基本藥物制度,嚴格執行醫療收費標準,嚴格零差率銷售藥品。不私自購藥,不亂收費。如實報告業務收支狀況。按時完成村衛生室達標建設任務,完成醫改相關工作任務。

3、月在崗時間不少於26個工作日,如有特殊理由請假須經衛生院院長批准。

4、服從鄉鎮衛生院和村委會的雙重領導,努力完成所承擔的各項工作任務。接受鄉鎮衛生院的領導、聘任、考核與管理。

5、樹立良好的醫德醫風,做到熱情、文明、盡職,對老、弱、殘患者優先服務。以病人為中心,以家庭為單位,積極開展基本公共衛生和基本醫療服務工作。

6、採用簡、便、廉的診治方法,合理檢查、合理用藥,儘量減輕病人的負擔。

7、在上班期間應嚴格按照規定著裝,掛牌上崗,保持良好的儀容儀表。

8、保管和使用好上級配發的各種醫療器械,防止丟失和損壞,如發生遺失或被盜的,自願全額賠償。

9、按規定時限及時上報傳染病和突發公共衛生等重大事件;無條件地完成上級部門的各項突擊性、指令性等工作任務。

10、如因我村醫生在工作中違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故發生者,我們願意承擔相應責任及後果,並自願接受相應處罰。

如違反上述承諾,我們自願接受處罰或解聘,並願意承擔由此而引起的一切後果。

  XXX

  20xx年X月XX日

工作保證書6

孫坡國小:

為了更好的開展教育工作,更好的為學生服務,我特做如下保證:

1、保證正常出勤率在97%以上,每學期遲到不超過3次,早退不超過1次,累計請假不超3天。;不無故曠工;認真工作,工作時間不做與工作無關的事情。

2、保證授課計劃,教案認真努力的編寫。如所編寫授課計劃及教案被學校發現有延後,則自願出資20元請同事表示感謝。

3、保證在上班時間不上網,上課不接打手機。

4、認真對待學校其它中心工作,不懈怠,不弄虛作假,服從領導指揮。

5、所授課程,學生上交作業批改率在100%。學生作業正確率在85%以上。

6、努力提高專業水平,每學期聽課不少於10次。

7、如果統考所教班級落入全鎮末三名,取消一切獎金福利,並寫出書面檢查。

8、以上保證有效期:XXX年3月1日——XXX年7月1日。

  保證人:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作保證書7

尊敬的領導:

今天由於我犯得錯誤,所以只得在這裡寫這份上班遲到檢討書。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什麼,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

請組織考驗我。

此致

敬禮

  保證人:______

  日期:____年____月____日

工作保證書8

尊敬的公司領導:

xxxx年xx月份,員工李xx利用職務之便對考勤弄虛作假,嚴重違反了公司的規章制度,在公司中造成了惡劣的影響。事情的發生有他的必然因素,我作為辦公室的主要負責人,由於工作不認真,對此工作失職負有不可推卸責任,特向公司領導作出深刻檢討。

儘管今年公司主抓管理,制定了許多規章制度,併成立了督查小組用以督促各項工作的完成情況。但工作百密一疏,仍然發生了考勤弄虛作假的現象。認真分析,深刻反省,感到事件發生有以下幾個原因:

一是認識不到位,對公司的規章制度還存在著錯誤的、模糊的認識。在我公司考勤制度管理嚴格,基本上沒有弄虛作假的事情,所以感覺這月肯定也不會出啥問題;個別員工存在著消極的情緒,總認為領導下這麼大力氣來抓考勤,是小題大做。所以加強考勤管理制度是一項長期而艱鉅的任務,要求我們必須以更大的決心,更大的力度,更強硬的舉措,進一步提高認識,進一步統一思想,堅定不移地將考勤管理工作一抓到底,抓出成效。

二是工作不夠紮實。儘管我們也制定了考勤制度,但有的也流於形式。比如,要求外出時必須在三日內填寫外出登記表。這項措施就未能不折不扣地落實到位。這要求各部門中層領導要起積極的帶頭作用並引導監督本部門。如果領導比員工還落後,要我們領導幹什麼?對考勤弄虛作假的事情充分說明,我們的工作不夠紮實。

三是工作措施落實不到位。考勤機一直問題不斷,有時候資料不顯示有時候自動出資料,但這些問題都沒有著手解決,每次做考勤都得過且過。通過這次事件,有必要換一個新的考勤機,確保考勤的準確性。

總之這次考勤事件發生教訓極為深刻,下一步,我們將引以為誡,認真查詢工作中的薄弱環節,進一步強化工作措施,確保不發生類似事件。一是進一步加強對考勤重要性的認識,認真做到思想認識到位,行動到位。二是強化督查,嚴管重罰;三是大力加強考勤獎懲管理,通過制定合理的獎懲制度(包括全勤獎、加班倒休制度),充分調動員工工作的積極性。

  保證人:

  20xx年XX月XX日

工作保證書9

為了認真貫徹落實上級教育部門“減負提質”的有關檔案精神,紮實推進素質教育,提高學生的綜合素質,本人鄭重承諾如下:

一、合理控制學生在校集中教學時間

1.學生在校集中教學時間不超過6小時。

2.8:00前不安排任何課程,由學生自主安排活動,不進行考勤; 16:30後,不集中組織文化課教學,組織開展體藝、科技和社團活動。

二、保證學生充足的休息和睡眠

3.為保證學生充分的休息和睡眠,允許學生根據自身學力程度,選擇性地完成課後作業。

三、保證學生體育鍛煉和其它活動的時間

4.保證學生每天1小時校園體育活動,合理安排每天25-30分鐘大課間體育活動,確保學生在校期間體育鍛煉時間每天不少於1小時並保證質量。

四、建立作業監控機制

5. 1-2年級不佈置書面家庭作業;3-6年級每天書面總量不超過1小時。

6.終身學習,不斷提高專業發展水平和師德修養,用課改理念指導自己的教學行為,改進教學方式方法,在教科研和備課上下足功夫,提高常態課教學效率。

7.根據教學要求設計典型作業,並留出課堂時間給學生當堂完成作業,促進學生開動腦筋獨立鞏固所學知識。

8.優化作業設計,善於設計差異性、多樣性、趣味性、實踐性、操作性、選擇性作業,提高作業的針對性和有效性;杜絕機械性、重複性、懲罰性的抄寫作業;雙休日及節假日不加大作業量;不用增加作業量的方式懲罰學生;指導有條件的家長利用優質網路資源拓展課外學習內容和方式。

9.及時認真批改作業,做到“精選、精編、精批、精講”和“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。

10.放棄題海戰術,著重培養學生思維能力、觸類旁通的能力,不硬性要求家長代為輔導和評改作業。

11.儘量減少書面作業量,保證學生必要的閱讀和自主學習與活動時間。

五、嚴格執行課程計劃

12.嚴格執行國家、地方、學校三級課程計劃;不增加統考科目的課時或者減少、挪用非統考科目的課時;不隨意調整課程難度,不得違反課程計劃擅自提前教學進度或結束課程。

13.結合地方課程和校本課程的實施,積極組織學生參加綜合實踐活動;積極開發和合理利用課程資源,給學生提供多種選擇機會,讓學生選擇自己感興趣的領域學習。

六、嚴格執行教材管理規定

14.嚴格控制和規範教輔資料使用,每門課程只使用一種教材和一種教輔材料,不徵訂和使用未經國家審查的國家課程教材和省教育行政部門審查的地方課程教材;不組織學生統一購買規定以外的教輔資料。

七、嚴禁違規補課

15.嚴格按照全市統一的校歷組織教學,不利用節假日(含寒暑假、公休日和其它法定節假日)組織學生集體補習統考科目課程或上新課,不以培優、補差和舉辦興趣班等各義變相組織學生集體補課,不利用午休等時間上課或考試。

16.教職工不組織或參與有償補課、動員和組織本校學生參加社會上各種形式的有償輔導班。

八、規範考試、競賽和評價工作

17不違背學生和家長意願組織義務教育階段學生參加未經國家、省、市、區教育行政部門批准的各種競賽活動,參加經批准的競賽活動要嚴格控制競賽次數和參賽人數。

18不以考試成績對學生進行公開排名,對學生成績採取“等級+綜合素質評價”的方式進行評價。

校長簽章:

保證人:XXX

20xx年2月25日

工作保證書10

首先要對各位於百忙中費心來看這份檢討書的各位團工委前輩說一聲:"你們辛苦了!"

由於是第一次寫檢討書,對格式體例不熟悉,且對團工委的瞭解遠不及各位前輩深刻,因此所寫內容難免出現紕漏,懇請各位前輩諒解並批評指正,本人必將竭力改正,不負各位前輩的關懷與期望。

愚以為寫檢討書的根本目的是為了幫助犯錯者認識錯誤,改正錯誤,以更好的做人做事,因此我也希望通過這份檢討書認識自己的問題,研究問題原因,並解決自身問題。

從部長處得知,上次的部長級例會中,各位部長級本著幫助同志,治病救人心願對我們宣傳部的禮貌問題進行了嚴正指責。我對各位部長不僅能完美地做好自己部門工作,還能在百忙中細心關注新人,及時發現問題的認真負責態度感到十分欽佩,同時也對自己部門的新人一味只顧埋頭做事,只懂得些寫寫畫畫的低階技能。而不能像實踐、人力、公關等部門的幹事那樣個個文雅有禮感到羞愧與自責。

早在團工委招新宣傳會上,各位書記助理、部長級的每一次鞠躬、每一次微笑。無不顯示出團工委人禮貌的魅力。各位部長級嚴於律己,寬以待人,以寬廣的胸懷面對團工委一路走來所面對的困難,而宣傳部的失禮行為居然已經可怕到了逼得各位部長不得不在部長級例會上提出的地步,更讓我認識到了問題的嚴重性。

禮貌是照出一個人內心的鏡子,是使人類共處的金鑰匙。《孟子告子下》中說道:"禮者,接之以禮也;貌者,顏色和順,有樂閒之容。禮衰,不敬也;貌衰,不悅也。由此可知,禮貌即以莊重和順之儀容表示敬意。禮貌是表達敬意的外部方式,敬意是禮貌的核心內涵。由於不能詳細瞭解各位前輩所指失禮的具體內容,又不如各位一樣能做到明察秋毫,因此只好憑藉自己粗淺的知識和卑微的認識妄加分析,宣傳部內出現失禮行為的人可能有以下幾類:

1.不明白加入團工委的意義,內心裡對各位前輩根本毫無敬意,即使知道禮儀、規章,也表達不出禮貌。

各位前輩早我們一年甚至更多加入團工委,為學校、為社會所做的貢獻有目共睹,對於這樣功勳卓著的前輩心懷敬意是每個團工委人應有的基本素養。連這種基本素養都沒有的人自然不配作為團工委的一員,個人認為,如果各位前輩認為我部門有此種無組織無紀律無信仰之人,理應建議將其請出。這不僅是對各位前輩的尊重,也是對"團工委"這個名號的尊重。

2.心存敬意卻不懂團工委規章制度,或不習禮數,想禮貌卻不懂表達。

宣傳部幹事全部為大一新生,一來可能還未完全擺脫中國高中式只知學習,不懂其它的狀態,缺乏禮儀教育;二來剛入團工委,對組織內部的規章制度瞭解不夠。但經過上週的集體培訓,再加上部長的後期教導,相信我們一定能逐漸提高禮儀素養,正確地將內心敬意轉化為禮貌。願各位前輩能給予我們一點成長的時間。

3.對各位部長級不熟悉或忙於工作,又由於各位部長低調的為人處事風格而未能及時注意。

有人說:"藝術家都是瘋子。"的確,優秀的藝術創作要求對注意力的高度集中,因為在拿著畫筆,或者握著刻刀的時候,一絲一毫的分心都可能照成無法挽回的後果,一件費盡心思的作品可能因為最後的一點不小心而毀於一旦。這次園遊會的.宣傳佈置工作,我們要在兩天內完成,時間緊迫;在工作過程中,部分幹事還被抽調到其他部門進行協作,人力有限;而且我們還由於不熟悉規章制度,影響了工作效率。因此,我們的工作是在高度集中注意力的情況下進行的,這導致我們我們忽略了一些其他方面的東西,包括禮貌。然而,隨著以後工作交流的加深,活動安排的規範,經驗的積累,這方面的因素影響也必將不可阻擋地漸漸減弱直至消失。

除了禮貌的問題以外,我還要檢討自己在宣傳工作中的失誤。經過宣傳部內部的自我批評於相互討論,我對自己的工作失誤也有了明確的認識。在上次"園遊會"活動中由於我們沒有及時主動地與相關部門溝通,缺少對學校規章制度的認識,導致了宣傳佈置作品未受批准而不得不撤回的情況,不僅浪費了自己的時間,也給其它部門帶來麻煩。為此,我決定做以下改正:

1.深入學習團工委的活動流程、規章制度。

2.積極主動與其他部門溝通。

3.不隨意發揮主觀能動性,嚴格按照規章和相關部門要求進行宣傳活動。

由於自己認識能力有限,時間緊迫,該檢討難免有失嚴謹、深刻、全面,還望各位前輩海涵。自己日後的改正於反思也將不限於此,以求更加全面細緻的提高。同時,也懇請各位前輩在以後的工作與生活中發現我的缺點與不足時,當面指出,以便我能及時改正。

此致,

敬禮!

  團工委宣傳部幹事李喬

  20xx.03.22

工作保證書11

尊敬的公司領導:

第一,關於我工作知識方面存在不足。通過反省,我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。因此今後對於工作方面存在不懂之處,我應自己刻苦地學習。

第二,關於我的工作作風懶散。通過反省,我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛鍊,缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人,就會更加珍惜自己的工作。因此,通過此次保證讓我一定程度上經歷了一份艱辛,而我也希望通過自己今後刻苦用心的工作,更多的體驗一份艱辛,克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。

第三,我的危機意識嚴重欠缺。今後我在日常工作中,在認真做好自己本職工作的同時,更應該逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情況,這樣讓我在今後的任何一項工作中都能清晰明朗,就能夠更加明白自己工作的意義,以便於更好的工作。

以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認錯誤對於任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認錯誤,勇敢、積極得去面對和解決。此次工作態度不端正導致的工作失誤,我內心覺得很對不起領導,我知道領導對我的工作情況很關心,對我今後的發展也有期待。在此,我發誓今後我一定要積極努力地改正錯誤,以十分充足的幹勁投身於自己工作當中,踏踏實實地做好工作,為我行的發展儘自己最大的一份力量。

保證人:xx

年月日

工作保證書12

尊敬的領導:

我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證書,在與您的交談和教誨中,我深刻地認識到了在工作中的不負責任,給公司和自身以後的發展造成的嚴重影響。在聽完您的教誨後,想到的唯一一句話就是“知錯能改善莫大焉”。也感謝領導給我一個改過自新,並重新認識自己的機會。

歲末年尾。在即將過去的一年當中,我在公司領導和同事的教誨和幫助下,我在不斷的成長,也在不段的犯錯誤。在公司以一位老員工並沒有起來帶頭作用,我深感慚愧。所以感謝大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容。在包容中,我也看到了一個公司一個集體在發展過程中團結的重要性。真的很謝謝大家。

在XX年即將到來工作又將重新開始的時候,我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負責,盡心盡力做好自己的本職工作。一定外樹形象,內樹素質,不斷開拓創新,讓大家看到一個不一樣的自己。在新的一年工作當中,懇請領導和同志們給予監督。如果在外有犯影響公司形象,在公司違犯公司規章制度的行為。敬請公司嚴厲處分,絕無怨言。

這是我第一次寫合保證,我也堅信這是最後一次。

保證人:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作保證書13

尊敬的單位領導:

您好!

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關於我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細緻地做完工程的所有程序,以至於讓現場施工人員將0DF機架的位置安裝錯誤。

首先關於這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放鬆就可以導致嚴重問題的出現,而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監督好工人0DF機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0DF機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現問題,是誰都不願意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對於這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的託詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用於面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在於我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節,須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今後我要全身心投入工作,對於自己所轄職務做精心瞭解,對於每一個環節的施工都做好監督和管理。

2,今後我要像公司的優秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今後的工作做好打基矗。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今後一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

保證人:XX保證人所在部門(蓋章)

工作崗位:XX

  (簽字):部門領導(簽字):XX

XX年XX月XX日

工作保證書14

總經理:

為認真貫徹落實酒店試營業期間主要工作任務總體要求,我代表 部全體員工,保證做到:

1、提高認識,統一思想,對員工進行發動動員,充分認識到工作的重要性和時間的緊迫性,嚴密組織,堅決完成酒店的當前工作任務,紮實有效,科學合理安排人員和時間,責任到人,克服困難,做到服務和工作兩不誤,推動部門全面工作。

2、針對部門承擔的職責和任務,層層分解,對每個班組、崗位制定出部門工作進度配檔表,對部門的組織機構框架、人員崗位職責、任職要求、工作範圍內容、工作流程和標準以及相關管理制度細緻起草編寫,按時間要求編寫出符合部門實際的相關文字,並做好內部評審準備。

3、部門對各裝置實施進行全面盤查檢查,不放過一個故障點,查處存在問題和隱患,保證所有裝置實施處於無故障正常執行狀態,並建立起裝置實施臺賬和檔案。

4、組織員工進行星級標準等內容的培訓學習,掌握瞭解星標要求,提高星級意識和標準意識,積極開展崗位練兵,熟練掌握各崗位人員服務技能和技巧,不斷提高管理和服務水平,做好每項服務接待工作。

5、在部門掀起爭優創先活動,開展形式多樣、內容豐富多彩的主題活動,比誰的服務好、意識強、工作主動、標準高,爭先、創先、率先,促進工作順利進行,打造一支一流的員工隊伍,創造一流的工作業績,爭取在酒店內部門工作走早最前列,為酒店的發展做出擁有貢獻,迎接酒店的正式開業。

以上是 部全體人員的保證,請總經理和全體員工監督。

工作保證書15

件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以後如何改進,因為做事不認真,自己嚐到了自己種下的苦果還連累到部門,使部門在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我願承擔責任,憑我一人的力量不能給部門帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今後我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為部門貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痺”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痺造成的;這件事由我造成的我願接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為部門美好的明天做出自己應有的貢獻!!

  簽名:xxx

  日期:年 月 日