員工保證書模板彙編八篇

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在現在的社會生活中,保證書不再是罕見的東西,有效的保證書只能基於自己有權處分的物進行處分,不能因此侵犯他人的合法利益。為了讓您不再為寫保證書頭疼,下面是小編精心整理的員工保證書8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工保證書模板彙編八篇

員工保證書 篇1

立同意書人 在貴公司工作期間,絕對服從公司一切規定,有關離職的相關規定,本人同意遵守公司以下規定:

一、屬於職等(組長級)含以上人員,未能於一個月前提出辭職而自行離職者,願被扣發相當於半月薪資之違約金。

二、屬於職等(組長級)以下人員,未能於十五日前提出辭職而自行離職者,願被扣發相當於半月薪資之違約金。

三、本人同意接受公司有關職務津貼即付個人保險相關費用規定,不再要求公司提供其他保險津貼,個人不得挪做它用,個人自行交納保險費,並每年按時提供保險公司付費單據證明(影印件),提交公司稽核。

四、本人保證並同意遵守公司任何規定,如有違反公司規定,本人願意接受公司任何相關法規處置與賠償損失,本人絕無異議。

五、本人同意在離職兩年內,不從事與盧氏興業之同性質行業與工作,如果違反此條例,願意放棄法律先抗辯權,並接受公司的任何賠償要求。

六、本人與擔保人亦同時願意承擔立同意書人的相關法律責任,及擔任一切損失賠償。

空口無憑,立書為證。

此致

xxxxxx物流有限公司

立同意書人: 擔保人簽字:

身份證號碼: 身份證號碼:

電 話: 電 話:

地 址: 地 址:

公元 年 月 日

員工保證書 篇2

本人 現受聘於 (公司)因工作需要在 超市進行駐場促銷,駐場期間嚴格遵守所在駐場公司如下各項規定:

一、 我將嚴格遵守公司所有各項管理規章制度、保證遵守員工管理條例及規定;

二、 本人拒不盜竊、挪用、偷吃(喝)商場內商品和財物,盜竊其他公司財物,否則願承擔相當於該財物價值的十倍的補償金;

三、 我將遵守"顧客永遠是對的"的服務要求,禮貌待客,在任何情況下(除人身安全和人格尊嚴受到嚴重損害外),不與顧客發生任何形式的爭吵、爭執、糾紛、鬥毆,否則自願承擔由此所引起的的一切賠償;

四、 我本人對保證書中的條款完全認可,否則造成之後果,所在駐場超市採取之任何措施,本人自願接受和服從且不持任何異議。

五、 保證按時休息,生活有度,凡是都有節制,注意量的問題。

六、 保證能刻苦耐勞,謙虛謹慎,不驕不躁樂觀敬業的工作態度。

七、 保證工作有良好的精神狀態,對工作有持續的興趣以及熱情。

八、 保證上班的時候保持一副旺盛的精力,儘快適應工作環境。

附:身份證影印件。

本保證書一式兩份,簽名後即可生效。

  本人簽名: 日期:

  身份證號:

  貼 身 份 證 復 印 件 處

  xx-xx超市

  年 月 日

員工保證書 篇3

立保單人,今願保至公司任職務,一切遵照公司章程。

倘若被舉薦人有沾染不良嗜好,不守規則,及敗壞公司名譽,或舞弊情事,聽憑公司隨時辭退。

被舉薦人其經手銀錢貨物,如有舛錯,或侵挪虧空等造成公司損失之事情,立保單人願負賠償之責。

恐後無憑。

立此保單存照。

  立保單人:

  年月日

員工保證書 篇4

為了搞好晉愉.盛世融城c、d區地塊土石方工程安全生產,以確保公民生命財務安全,做好爆炸物品的管理工作,公司作出如下保證:

一、保證不出租、出借、轉讓單位爆破資質。

二、保證所有參與爆破施工人員無違法犯罪前科。

三、單位法人為爆破安全管理第一責任人,自願承擔爆破施工而產生的一切法律後果。

重慶-紅巖路橋工程有限公司

二○一二年五月二十玖日

員工保證書 篇5

茲員工本人在 ,包括所有相關子公司、分公司任職期間,對以下職務上應遵守的勞動紀律、規章制度,作出保證:

一、 為完成個人職務上之工作任務,會利用公司提供之各式文具、工具、裝置、 耗材及通訊設施等,當使其物盡其用,不隨意浪費或公物私用。

二、 各項因執行職務所需而發生之費用,依公司報銷管理規章,實報實銷,絕 不浮報、虛報,偽造或變造單據,從公司獲取不當之財務利得。

三、 不利用職務之便,私自挪用公司錢財,例如:零用金等,或將不屬於自身 所有之財物據為已有,做到公款公用,公私分明。

四、 不利用職務之便,將收取自客戶的購房預收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏,不報告主管。

五、 不利用職務之便,私下收取業主或廠商之回扣及禮品,而將獲取之經濟及 財務利益據為已有。倘有收取禮金或禮品,應報告部門主管,並提交由行政部統籌辦理其運用。

六、 不串通同事相互冒名輸送工作績效,以不實之業績向公司騙取績效獎金。

七、 不偷竊同僚之財物。

員工本人如違反本保證書所載事項,企業有權與之解除勞動合同或協議。此外,員工本人應承擔相應法律上之民事賠償及刑事責任。並無條件承擔相應之經濟處罰,包括其個人年薪二倍之罰款(服務未滿一年者,以其月薪十二倍計算) 及對公司直接、間接造成的經濟損害,未領取之績效獎金不得領取。

本公司為以人為本之專業知識經濟產業,對員工本人專業素質、品德修養、人文情操有較高之職業上要求標準,其重要性悠關企業在競爭環境中生存及永續發展。茲針對服務任職操守廉潔部分行諸於文,切結保證,使員工本人深切體會其重要性,以銘記在心,恪守不渝。

  此致

  有限公司保證人(員工本人)簽署:

  身份證號:

  日期: 年 月 日

員工保證書 篇6

【概念解說】

員工進入企業工作,企業業主可能要求員工寫一份保證書,保證員工對企業的

工作流程、工作規章的瞭解,以便員工在工作中遵照執行。

【內容格式】

1. 標題。寫成保證書即可。

2. 保證內容。

3. 署時。

範例參考】

本人已經閱讀並自願遵守××(市)××電子實業有限公司制訂的各項規章制度,包括已經頒佈的《勞動組織條例》、《勞動管理條例》、《產品質量管理條例》、《管理人員行為規則》、《銷售管理條例》、《採購工作管理規定》、《檔案管理條例》、《倉庫管理工作規定》、《監察工作規定》、《促進合理化建議規定》、《生產統籌管理規定》及其他有關制度。本人承諾,即使今後有新頒佈的規章制度,在經本人知悉後,也願意遵守。

員工保證書 篇7

1 保證準時上班不無故遲到早退,保證上班時間,嚴於律己。

2 保證上班的`時候保持一副旺盛的精力,儘快適應工作環境。

3 保證能為公司做出自己應有的貢獻,為公司的發展前途而努力。

4 保證與同事上司之間能夠和諧相處,建立良好的人際關係。

5 保證自己有能力能夠協助公司不同的人員完成不同的工作。

6 保證自己不斷學習新知識新技能,為個人增值,為公司的發展提供更豐富的人力資源。

7 保證自己有強健的體魄,每天注意飲食鍛鍊身體,增強體質。

員工保證書 篇8

本人:___________________(簡稱乙方)自_______年_____月_____日起。

正式就職於:___________公司(簡稱甲方)

本人(乙方)作為甲方___________在職的員工,工號:___________,自願遵守下列所有規定,現做出莊嚴承諾:

1、保證在任職期間,嚴格遵守國家的各項法律、法令、規範和政策,遵守甲方公司的各項規章制度、章程及部門所有規範作業制度,遵守勞動合同中規定的責任義務。堅決執行"服從、配合、帶動"、"沒有任何藉口"公司的十二字方針。

2、保證在任職期間,不發生徇私、侵吞公款、侵佔公物、瀆職誤職、私下買賣、私下賄賂等所有不正當的行為。

3、保證在職期間,認真配合公司的各項政策的落實和執行,按照公司長遠發展之戰略構想,並結合當地實際情況及充分利用甲方現有資源及無限資源,以提升業績、公司利益及社會效益為首要責任,盡心盡職完成公司下達的各專案標及任務。

4、保證在職期間,不從事或兼職與本公司、本職務有利益衝突的任何活動或行為;不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職;若辭去本公司職位一年內,不得在甲方公司所在地的同行同業的公司從事相同工作或兼職。

5、保證在任職期間,愛護公司財物,不私下造謠生非、惡意中傷,不任意誹謗他人和誹謗公司,不語言攻擊他人,不破壞員工團結等。

6、保證在任職期間,盡心盡力帶動員工精神士氣、不斷改進工作,提高質量,降低成本,在處理、執行公司任何事務上,決不推委、退縮。

7、保證在任職期間能好好帶動激勵下屬,充分發揮團隊組織功效,營造一個積極上進的環境,不以個人喜好及情緒化的方式去批評、指責別人或漫罵公司及同事、下屬。

8、保證在任職期間,堅持任人唯賢、任人唯親,直系和旁系親屬不得在同公司內就職和兼職。

9、保證在任職期間,發揮專精專業的敬業心態及親切、和藹、熱忱的服務精神,按質按量按時、盡心盡責地完成公司安排的各項工作。

10、保證在任職期間,無條件服從公司的人事調配及工作分配等一切政策和指令。

11、保證在任職期間,不與公司內同事、同仁之間發生私人情感或有損團隊精神建設的問題。

12、保證在任職或離職後,均不損害公司合法利益,不私自佔用公司的資源,不洩露公司任何商業機密,不侵犯公司智慧財產權。

13、保證在任職期間,確實且嚴格執行公司所賦予的一切職責範圍內的責任和權利,以及公司所設定的監管系統、流程操作等。

14、保證在任職期間,確實遵守公司內部各階層、各架構管理制度及各項權責劃分之職責,決不越規越權。

15、保證在任職期間,積極帶動提升業務素質,提升公司信譽和業績,在規定期限內,若未能達到公司業務業績和專業要求時,本人願無條件接受公司的處罰、降級、降薪或解僱等處罰。

16、保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實,毫無欺騙和隱瞞。

17、保證在任職期間,尊重自己、尊重同事,對自己負責對公司負責對管理人員及上司負責。

18、此份責任保證書自公元____________年_____月_____日止。

公司(甲方)根據個人表現、意願等情況可再行續約或終止約定,以上條款是作為員工的基

本行為規範和一個合格的員工標準,未達到或惡意侵犯者,公司則可按照相關規定直接解聘,並不負擔乙方任何之遣散費及其它經濟補償。

重承諾守信用,以上各項條款,本人自願無條件遵照執行,若有違背,願意承擔一切責任和後果,決無異議。

立書人:_____公司(章)

年 月 日