讀了《責任關鍵在落實》一書，體會到工作中落實的重要性，可以說沒有落實就沒有一切。下面結合自己工作從責任心是工作落實的前提、沒有落實的責任是無效的責任、業績是衡量責任落實的最佳標準幾個方面談談看書的體會。
一、你的責任心就是學校的競爭力。
有責任心的教職工是學校的棟樑，由這樣的職工組成的學校是最具有競爭力的`學校。“責任保證一切”，責任保證敬業，責任保證創造……正是這一切，保證了學校的競爭力。無論你在哪個位置，都不應該輕視自己的工作，要負擔起工作的責任來。能力，永遠由責任來承載，而責任本身就是一種能力。那些在工作中推三阻四，老是抱怨環境，尋找各種藉口為自己開脫的人，往往是工作中的被動者，被動的工作不會幹出出色的業績;那些工作中有責任心的人，會竭盡全力去做好他應該做的事，會以主人翁的態度用100%的熱誠去做1%的事情，擁有這樣的老師，工作才能做的更好，只有這樣做，才能幹一行，愛一行。
二、責任的關鍵是落實，沒有落實的責任是無效的責任。
沒有落實的責任就是無效責任。優秀員工的理念不僅僅是勇於承擔責任，還要將責任落實到位。在責任面前我們每個人都應該認識到，責任不分大小，關鍵在於落實，學校有再好的決策，也要通過落實才能收到實效，沒有落實到位，只能是空談。
舉個例子，去年，淄博市舉辦簡易機器人和奇蹟創意大賽，學校出資各購置了40套器材，爭取了8人蔘賽，結果成績平平，也沒有獲得市優秀組織獎。賽後我們總結經驗，結合區“2+1+1”專案達標，實行了“科技專案進級部”：七年級級部七巧板，八年級級部簡易機器人和奇蹟創意，九年級級部太陽能小車，初四級部航模，由於上級分配參賽名額要根據我們預定器材的人數，我們想取得優異成績必須有參賽人數作保證，這就要求我們做好學生的思想工作，動員學生積極參與到科技專案中來。當四個級部主任接到任務後，沒有推脫，也沒有怨言，而是積極行動起來，通過給學生下發明白紙，給班主任、科技輔導員開會等措施，最終，七年級全體訂，八年級全部訂，九年級三分之二訂，這意味著今年我們有170多人蔘加市、省級科技比賽，為獲得優秀組織獎奠定了條件。
為什麼這項工作能取得成功?在於各位級部主任有著強烈的責任心，能將這項工作層層落實下去，並且做到了有效。
三、業績是衡量責任落實的最佳標準
業績是一個企業的生命，同時也是一個學校的生命，我們在做工作時不能將目光只停留在“完成任務”上，還應該看得更長遠一些，將執行的著眼點放在“結果”上，用“結果”的心態去做工作。
三月份，我們將對七年級、八年級、九年級三個級部的學生進行科技達標，同時選撥優秀的學生代表學校參加比賽，前面我們已經落實了大量工作，最近我們爭取做好兩個“結果”：一抓好普及，讓學生積極參與到科技達標中來，體驗科技的樂趣;二是做好選撥，搞好訓練，爭得優異成績。
《責任關鍵在於落實》一書讓我受益匪淺，在今後的工作學習中，我要反覆研讀，用書中知識來武裝自己、充實自己、指導自己，使自己的工作水平提升到一個全新的階段。