關於社會調查報告範文錦集七篇

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隨著社會不斷地進步,報告的用途越來越大,多數報告都是在事情做完或發生後撰寫的。你所見過的報告是什麼樣的呢?下面是小編為大家收集的社會調查報告8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關於社會調查報告範文錦集七篇

社會調查報告 篇1

日前,經過近兩個月面向京城住房消費者的問卷調查,珠江地產於XX年1月10日推出的“自己的家自己作主”大型問卷調查活動已接近尾聲,本報在第一時間得到調查問卷的統計結果,並公之於眾。據瞭解,珠江地產此次活動問卷在北京青年報、北京晚報、中國電視報、珠江網站、焦點網同期釋出,同時委託亞商線上公司直投。活動得到了京城住房消費者的廣泛關注,截至3月1日,共收到問卷近2萬份,有效率約87%。

此次問卷調查主要集中在區域和社群環境、社群規劃與配套、建築與戶型、物業管理等方面,是對京城消費者住房需求的一次較為全面的徵詢,也充分表明了珠江地產一貫秉持的“好生活,在珠江”的開發理念和服務精神。

據統計,被調查者中30至45歲的中青年人佔據了絕對的主力,佔64.4%,家庭月收入在3000-5000元的佔29%,5000-10000的佔32%,10000元以上的佔4%。30至45歲的中青年人多數已經擁有商品房或其他形式的自有住宅,這一年齡段的人大多事業家庭都較為成熟、穩定,他們在年輕時購置的商品房或房改房已經到了更新換代的時候,隨著住房二三級市場的開放,他們潛在的需求將得到釋放;此外有很多目前租住公寓的人,他們也會考慮購置房產。調查結果表明:

1、消費者選擇購房的區位偏好日益多元化,但朝陽區和泛cbd地區仍是熱點區域

被調查者中49%希望居住在朝陽區,19%希望居住在豐臺區,希望居住在通州區的人約9%,另有23%希望居住在其他區。購房者最傾向於居住在朝陽區的理由有三點:(1)它是是北京主要的涉外活動區域,cbd規劃方案的確定更明確了朝陽區的區域特徵;(2)從居住環境優劣的角度考慮,區內亞運村、望京及其以北地區空氣自然環境優良,居住區集中,區域人文環境好;(3)東四環路打通,國貿橋、地鐵復八線通車,通州區輕軌地鐵開工,區域交通優勢明顯。此外,開始有越來越多的消費者考慮在南城購房,其主要原因是南城房價相對便宜,購房者更易於選擇到價位適中,品質高檔的社群,同時,南城改造力度的不斷加大也增強了人們對於該區域的信心。

對於社群周邊環境的期望,許多被調查者同時選擇了兩項,約41%的被調查者期望居住在三、四環邊,29%期望居住在泛cbd區域,9%的人喜歡郊野風光。可見,環線的概念在人們心目中已發生變化。購買者傾向的區域已經不再是二環至三環之間,而轉變為三環至四環之間。與此同時,許多人願意居住在泛cbd區域,主要原因是cbd商業核心區的形成,使得城市的核心居住區域外移。

2、消費者越來越看重社群的景觀環境,並且喜歡居住在有相當規模的大社群

51%的被調查者期望濱河而居,68%的人喜歡水景園林。由此可見,傍水而居、親近自然是許多人的居住理想,所以水景住宅理所當然受到購房者的推崇。因此,利用自然水系或在小區內建造人工湖泊、瀑布、噴泉、水景廣場演繹都市水文化是開發商明智的選擇。

對於社群建築環境的期望,32%的被調查者喜歡河邊林蔭跑道,34%希望有人工湖,選擇河邊大型藝術廣場和社群中軸線廣場的人數都約佔25%,選擇社群藝術中心的人不多。

關於社群的理想規模,68%的人認為是30-50萬平方米,選擇50-100萬平方米的約有15%,選擇100萬平方米以上的約9%,只有5%的人選擇30萬平方米以下。按照一般規律,居住區社群規模大,居住者就會感到居住的環境更加舒適、生活更加方便。比如購物、子女就學、醫療、娛樂設施及物業管理等等方面,只有社群達到一定規模,這些條件才會同時具備。所以,多數人選擇30-100萬平方米的社群。但是,如果社群規模太大可能會受到購房者的牴觸。

3、社群配套仍是消費者購房的重要考慮因素,社群的休閒娛樂和運動健康功能日益凸顯

結果顯示,住房消費者對居住區公建配套有較多要求。住房消費者最希望社群提供的公建配套依次是學校及幼兒園,會所設施,超市。醫院和保健中心等其他選項在問卷中都有涉及,難分主次。關於會所設施的功能選擇,在休閒娛樂和運動保健之間,住房消費者無明顯傾向。由於溫泉的保健療效眾所周知,37%的人希望會所具有溫泉保健的功能。游泳池、網球嘗室外林蔭跑道、籃球嘗乒乓球場是住房者需求較多的娛樂設施,其中希望有游泳池的人最多,有59%。結合被調查者的收入水平進一步的分析可知,對公建配套的需求出現了分化,不同收入階層的居民對公建配套設施要求不同,收入在5000-10000元的消費者,對環境、休閒、娛樂、文化等設施的需求較高;收入在5000元以下的消費者更注重與基本生活密切相關的公建配套設施(如學校、超市等)。

被問及希望居住區域所具備的交通工具時,選擇地鐵、輕軌的人最多,約72%,56%的人希望社群有公交車,另有18%的人希望有社群中巴。由此可見,公共交通的狀況仍是許多購房者考慮的重要因素,地鐵、輕軌因其快速、便捷受到眾多購房者的青睞。

4、板樓依舊受寵,低密度住宅深受消費者喜愛

關於住宅型別,板樓仍舊受到眾多住房消費者的青睞,選擇小高層板樓的佔25%,選擇高層板樓佔16%;蝶型塔樓因其對採光、通風條件的改良,正在受到越來越多消費者的認同,選擇蝶型塔樓的佔33%;喜歡高層塔樓的人只有3%;另外由於對生活品質的更高要求,選擇聯排別墅的有8%,選擇低層複式的有12%,選擇獨立式別墅的也佔到了9%,且選擇這三項的被調查者中,80%收入在10000元以上,這說明隨著城市人口密度的加大和汙染的加劇,使得高收入群體傾向於購買低密度住宅,從而享受舒適、清新的生活環境。

5、大戶型需求旺盛,獨居者和投資型買家成為小戶型住宅的主力客戶群體

調查表明,85%以上的消費者所選擇的購房面積在100平方米以上,其中選擇單元面積在150平方米以上的人約佔35%,其餘則有15%的購房者會選擇100平方米以下的戶型。而對於房屋套型的選擇上,則以三居室居多,所佔比例為56%,其次為對兩居室的選擇,被選率為22%。購房者對大面積戶型需求旺盛的同時,獨居者和投資型買家正成為小戶型住宅的主力客戶群體。

69%的被調查者最希望的客廳面積為30-40平方米,74%的人會選擇20-30平方米的主臥,61%期望衛生間為6-8平方米,54%的人認為理想的廚房面積為8-10平方米。59%的被調查者認為理想的複式住宅的面積為160-210平方米。住房消費者對住房的要求已經由“住的開”變為追求居住的舒適性、功能性。

6、市場呼喚精裝修住宅

調查顯示,72%的被調查者希望購買全部精裝修的住宅。購房者生活、工作節奏快,多數對房子的裝修和裝飾沒有太多的經驗,如果有實力的發展商能提供有品質保證的精裝修成品房,既減少了受那些不講信用的和低素質的裝修商矇騙的可能,又可以不必長期受左鄰右舍裝修汙染的影響,同時還可以將裝修與住房一次性進行按揭貸款,所以精裝修商品房會受到購房者的青睞。可以預見,市場上的毛坯房被精裝修成品房取代已是大勢所趨,它是成熟的開發商和成熟的住房消費者的共同選擇。

7、物業管理的內涵不斷深化

統計結果顯示,消費者所要求的物業管理的服務內容既包含社群區域網、防盜報警等智慧化服務,也有家庭保潔、定餐,上門維修、訂機船票、提供醫療保健諮詢等私人化服務,涉及到了居家生活的方方面面。所以說,在消費者購房心理日趨成熟的今天,樓市競爭的焦點已經從以往的價格、地段等因素,更進一步延伸到服務方面的角逐,誰能提供更優質的服務,誰就能抓住住房消費者的心。此外,消費者希望得到質優價低的服務,60%的被調查者能接受的物業管理收費標準在3元/平方米以下。

8、價格高階市場和低端市場的需求狀況良好,中端市場需求相對不足

12%的被調查者選擇4000元/平方米以下的商品房,33%選擇單價為4000-5000元/平方米的商品房,24%可接受5000-6000元/平方米的商品房,12%選擇的單價範圍為7000元以上,選擇6000-7000元/平方米的人最少,只佔9%,另有10%認為單價無所謂,只要總價合適就行;70%的被調查者接受的總房價款在60萬元以下,能接受總價為100萬元以上的人佔9%;選擇總價為60-80萬元的人15%。這表明,高階市場和低端市場的需求狀況良好,而中端市場由於改善居住的那部分需求因為二三級市場不完善而未被啟用,所以需求相對不足。

其中,能承受的首付款為15萬元以下的佔43%,15-25萬元之間的為34%,承受的首付款在25萬元以上的人佔23%。可見,房地產金融政策的支援對刺激有效需求有重要作用。

9、消費者看重發展商知名度

96%的被調查者非常重視發展商的知名度,一般重視的有4%,幾乎沒有人在此問題上表現出無所謂的態度。可見,隨著社會的進步和消費者支付能力的進一步增強,消費者對住宅不僅僅只是功能上的需求,而且還有精神方面的需求。有品牌的公司就有信譽和實力是眾多住房消費者的共識,一個優良的品牌,不僅能增加消費者的購買信心,而且還能給消費者一種成就感和地位感,給予其參與社會競爭的勇氣和力量,所以對品牌的追求已成為他們選擇住房的重要因素。

社會調查報告 篇2

暑假一轉眼就過去了,在這短短的一個多月裡我體會到很多,感受也很深。通過這個暑假的社會實踐使我從內心體會到勞動的快樂和光榮。

本人姓名xxx,年齡22,籍貫河北省xx市xx縣,社會實踐職業:銷售員。

由於經濟原因我家在20xx年在本村開了一家商店。由於我校放假較早,我本打算參加一些有關自己專業的社會實踐,可看到父母忙碌的身影,我心想春節快到了,那時豈不更忙。於是我還是決定幫父母分擔一些,自己做起了銷售員,並且幫爸爸去集市上進貨。

由於上學的原因,我不經常在家,對商品的價格還知知甚少,所以還要接受爸爸的培訓。幾天後,對商品的價格已有所瞭解。但是通過幾天的實踐我發現我在說話和接待顧客方面還有所欠缺,同樣是買東西,我爸在時銷售量就高,而我則不行通過實踐我總結出幾點:

第一,服務態度至關重要。

做為一個服務行業,顧客就是上帝良好的服務態度是必須的,要想獲得更多的利潤就必須提高銷售量。這就要求我們想顧客之所想,急顧客之所急,提高服務質量語言要禮貌文明,待客要熱情周到,要儘可能滿足顧客的要求。

第二,創新注入新活力。

創新是個比較流行的詞語,經商同樣需要創新。根據不同層次的消費者提供不同的商品。去年過年,家裡的商品比今年少多了,但今年推出了涮羊肉,蝦,帶魚等等。這些年貨是去年所沒有的。現在生活水平提高了,消費水平也會提高,所以今年要備足年貨,檔次也要高些,不能停留在以前了,思想也要跟的上時代。父親確實有經商頭腦。

第三,誠信是成功的根本。

今年我家的對聯是,上聯:您的光臨是我最大的榮幸。下聯:您的滿意是我最大的願望。橫批:誠信為本。成信對於經商者來說無疑是生存的根本,如果沒有誠信,倒閉是遲早的,誠信,我的理解就是人對人要誠實,真誠才能得到很好的信譽。我認為我父親就是這樣一個人,他為人穩重,待認真誠,辦事周到,所以他得人緣很好,我認為這是開店成功最重要的一點。

第四,付出才有收穫。

雖然我家的生意還不錯,他的背後是父母親辛勤的工作。他們每天六點種起床,十一點才休息,冬天父親每天五點起床,開著三馬車去30裡外的縣城進貨,無論寒風刺骨,還是風雪嚴寒,依舊如故,這是為了什麼呢?我知道,不就是為了多賺些錢,供我們兄弟三個上大學嗎!我在家幾天就感到很累,父母親幾年如一日。他們的辛苦可想而知。有很多商品要早上搬出,傍晚再般回去,僅次一項就會很辛苦了,而且家中還有六畝田地,到了夏秋季節更是忙的不可開交,看著父母親臉上一天天增多的皺紋,看著父母親勞累的背影,心中有一種說不出的滋味。我還有什麼理由不去好好讀書,還有什麼理由不去努力呢!我只有拿優異的成績來回報我的父母,這樣我才能問心無愧。

社會調查報告 篇3

社會保障制度是指國家根據一定的法律法規,以社會保障基金為依託,為社會成員的基本生活權利提供保障的一種制度,同時也是市場經濟執行的社會保護系統。它主要是國家和社會通過對國民收入的科學合理的分配與再分配,從而依法對社會成員的基本生活權利給予一定的保障。其本質是維護社會公平進而促進社會穩定發展,社會保障體系的完善程度已逐漸的成為社會文明進步的重要標誌之一。社會保障制度的主要作用在於保障全社會成員基本生存與生活需求,尤其是對公民在年老、傷殘、疾病、生育、死亡、失業、遭遇災害等方面的保障。在社會保障制度不斷完善的過程中,有許多問題值得我們關注,近期我對我國社會保障制度的若干問題進行了相關的調查,現將調查報告總結如下:

一、社會保障的社會化問題

在我國經濟體制進行改革的過程中,社會保障制度的改革雖和經濟體制的改革是同步進行的,但是隨著市場經濟體制不斷地建立和完善,社會保障制度建設呈現出明顯滯後的狀態,主要表現在以下幾個方面:一是社會保障制度的覆蓋面比較小,現目前還主要限於行政事業單位、國有企業和部分集體企業。在城鄉差別、地域差別、不同經濟成分之間的有著較大的差別,並處於世界低水平的行列之中。二是社會保障制度的多頭管理方面,主要體現在參與社會保障管理的有財政、民政、勞動、人事、衛生、計劃生育的相關部門,缺乏統一有效的集中管理。三是社會保障體制的運作基礎仍然主要在企業、事業單位、機關等部門,而不是在社群,現行的制度和政策設計缺乏一定的前瞻性。社會保障制度目前還沒有完成從保障企業職工到保障全社會成員的轉變,保障專案的設計主要還是立足於保障單位的職工,保障系統的運作多數還依靠於舊體系下的單位執行系統。四是社會保障制度目標的分割,由於社會保障體系是由社會保障專案的累加而逐漸形成的,目標系統也是各個保障專案的疊加,社會保障理念只侷限於資源再分配,忽視非經濟資源的有效開發、利用和保護,缺乏一定的綜合性,從而對社會保障制度實現功能的有機結合產生一定的負面影響。

二、社會保障資金運營良性化問題

在我國社會保障制度不斷完善的過程中,社會保障基金的保值和增值是社會保障基金運營管理的重要目標。社會保障制度自身社會化的特點從而便就決定了必須要有確定的資金來源和良性的資金運作來推動。只有充分的保證社會保障資金的良性運作,才能保證其保值、增值的實現,從而進一步避免出現社會保障資金的支付風險,滿足為社會成員提供必要的社會支援。

我國的社會保障資金一直以來都沒有完全的步入良性運營的軌道,因此便就存在著比較大的支付風險。主要表現在社會保險基金的運營體制不健全。以及收支的不平衡性,尤其是保險費不能夠及時的足額徵繳;從另一個角度來說,社會保險基金主要是用於購買國債和投資基金,相對而言投資渠道比較單一,雖然能夠在一定程度上有效的降低社會保險基金的投資風險,但是社會保險基金卻很難保證,往往會造成其結果是社會保險資金收支缺口比較大,資金供求矛盾突出。這也會造成政府的預算安排中社會保障經費的部分,在管理中也存在著投入不足和資源浪費並存以及專案超前和滯後並存的現象,社會保障資金的運作績效也是比較差的。

三、社會保障制度的法制化問題

在社會發展過程中,一個健全的、有效的社會保障法律制度是至關重要的,它不僅是一個國家和人民安居樂業、社會文明進步、國家民治久安的基本保障。而且對於社會成員的社會保障待遇和標準,只有通過進一步的立法工作,才能對社會保障制度的時效性加以確定,並公之於眾。這也是那些需要保護的.特殊群體給予的幫助的基礎。因此,社會保障制度納入法制化的軌是勢在必行的。

在我國的相關法律規定中,已經在很多方面確立了中國社會保障法律制度的立法根據和最高法律準則。但在總體上來看,我國的社會保障法律制度還是不夠完善的,其最突出的表現就是立法不健全,法律實施機制較為薄弱,由於社會保障制度目前還缺少統一的、適用範圍較為廣泛的社會保險法律制度,並且在社會救濟、社會福利和優撫安置的立法也是十分欠缺的,因而社會保障工作在許多方面只能靠政策規定和行政手段推行。由於現有的社會保障法律法規存在立法層次比較低的問題,並且在一定程度上也缺乏較高的法律效力和必要的法律責任制度來制約,由此便就造成了許多有關社會保障的制度被分散規定在不同的法律規範檔案中。在已經制定出來的社會保障法規中,比較普遍地存在著缺乏法律責任的現象,難以確保社會保障措施的有效實施額情況,這在一定程度上制約了公民生活更好地得到保障和幫助。

四、社會保障制度的發展對策。

(一)堅持從基本國情出發,以實現社會保障全覆蓋。

目前我國正處於並將長期處於社會主義的初級階段,生產力發展水平在總體上處於比較低的發展水平,城鄉和地區之間發展還存在著比較大的發展差距,社會保障制度發展的經濟基礎也是比較薄弱的,在一定程度上來講,統籌兼顧的難度依然是比較大的。

在社會保障制度改革的程序中,要注意善於把我國基本國情與社會保障事業的發展規律科學合理的結合起來,從而更科學全面的來進一步鞏固與完善具有中國特色的社會保障制度模式,在這個過程中,還要注意堅持與經濟社會發展水平相適應的原則,恰當的來把握改革的進度和力度。從我國人口結構、城鄉二元結構的實際出發,積極應對人口老齡化的問題日漸顯著,這樣一來,便就給社會保障制度帶來了更加嚴峻的挑戰,因此便就要努力的推進城鄉社會保障統籌發展;以全覆蓋、保基本為優先目標,從自身實際出發,量力而行,不斷地來擴大社會保障覆蓋範圍,從而來穩步的提高各項社會保障的待遇標準,既要讓城鄉居民更多分享改革發展成果,又要引導廣大人民群眾形成對社會保障的合理預期。

(二)增強制度的公平性和可持續性和協調性。

社會保障制度主要是由多項具體制度構成的制度體系,各項制度之間既相互獨立又緊密聯絡,既關乎當前利益同時也涉及到了長遠的利益。因此,社會保障制度必須要充分考慮到這些在日常生活中所涉及到的方面。在堅持公平與效率、權利與義務、在統一性與靈活性相結合的同時,更值得注意的就是增強制度的公平性和激勵約束功能,從而進一步實現人人享有基本社會保障,在著力解決現實突出問題的同時,更加註重增強制度的可持續性,從而進一步更好地實現社會保障制度的穩定執行,實現不同制度之間的順利轉換銜接。

(三)堅持科學民主決策,加強社會保障制度的社會監督。

社會保障制度是一項涉及多領域、多學科的制度,其自身所具有的複雜性、敏感性很強,因此必須按照科學嚴謹、公開透明的程式來進行完善。還要注意深入開展相關的調查研究、反覆進行理論研究,從而使方案更加符合客觀實際、更好遵循客觀規律。在研究形成改革方案時,不僅要注意充分聽取專家意見,還要廣泛的徵求社會各界的公眾意見,進一步深入細緻地進行宣傳解讀,及時跟蹤督導社會保障制度的發展程序。

(四)堅持試點先行,及時總結推廣改革創新經驗。

社會保障制度是從廣大人民群眾的切身利益出發,深入維護廣大人民的利益,這便就要求社會保障制度必須要積極穩妥地來推進。經驗表明,社會保障制度的完善和發展必須堅持試點先行,通過試點進一步掌握規律、探索途徑、積累經驗,在總結試點經驗的基礎上逐步推開。除此之外,還要充分的考慮到各方面的承受能力,從而避免因區域性利益調整所帶來得社會不穩定因素,進一步積極鼓勵基層的大膽創新,並及時把成功的經驗做法上升為普遍性政策和法規制度,使各項社會保障制度在創新實踐中不斷完善,更好的來保障廣大人民群眾的切身利益。

社會調查報告 篇4

日工程管理專業是新興的工程技術與管理交叉複合性學科。工程管理專業是20世紀80年代初改革開放之後,應社會主義建設的需求設立的。該專業對學生經濟工程師和經濟師的雙重素質教育,要求學生具有管理學、經濟學、土木工程技術、計算機管理和外語的綜合知識,能在國內外工程建設領域,從事專案決策和全過程管理的複合型、外向型、開拓型的高階管理人才。由於工程管理責任重大,除具有相應的專業知識外,還要有良好的身體素質和心理素質。因此,我們不僅需要日常的理論學習更需要參與社會調查,瞭解當前工程管理的實際,培養自己的社會適應能力、人際交往能力、組織與應用實踐的能力。在如此情況下,學校組織我們參加社會實踐調查能更好的幫助我們完成學習任務和接觸社會工作,從而更好地銜接學校與社會間的間隙,有利於學生的全面發展和社會對學校培養人才的需要的滿足。

一、調查目的和任務

調查大慶高新區及新村地區的建築風格、建築結構,高校佈局及功能設施佈局,住宅小區的物業管理情況。深入實際,瞭解工程專案及與工程管理專業就業有關的企事業單位,瞭解工程建設與管理的實際情況,以及工程管理專業崗位工作內容和要求,瞭解工程管理的發展狀況,促進理論與實踐的結合。

二、調查內容

1、對建築風格、建築結構、施工管理、工作流程等進行調查

著重對黎明湖棧橋、祥閣小區、沿湖城小區進行走訪調查及參觀,通過對以上三處地點的參觀和調查,總結得出各處的建築風格、建築結構、施工管理以及工作流程的一般規律,從而更好地將社會實踐與學習生活相結合全面的提高自己。

(1) 黎明湖篇

黎明湖位於有“綠色油化之都、天然百湖之城”之稱的黑龍江省大慶市,是大慶眾多湖泊中的一個,也是大慶城市景觀的亮點之一。它位於大慶市高新技術產業開發區,是大慶市東城區主要湖泊之一。

黎明湖佔地總面積1.34平方公里,原名躍進泡,為一自然泡沼。正常水深

1.8米,總庫容160萬立方米。它源出東湖、下連三永湖,水平流暢,水質優良。湖裡,鯉、鯽、草、鰱、鱅、鯰等魚類豐盛,河蚌湖蟹繁衍。野鴨、江鷗在水面嬉戲。青蛙、鳴蟲在蒲草叢中歌唱。20xx年8月,大慶市水務局開始對黎明湖的水環境進行治理,總投資4500萬元,並命名為黎明湖公園。20xx年,黎明湖公園又投資89萬元,重點引進水上娛樂設施,如水上跳傘、摩托衝浪等專案。

黎明湖公園,大慶城市表情中令人舒適愜意之地之一,它見證了大慶城建以人為本的先進理念。遙想幾年前,這裡僅是一處自然湖泡,雜草叢生、水質老化,發展園林型生態城市,市委、市政府斥巨資大力治理,而今的這裡,處處呈現草青水綠、花香風爽的欣欣向榮景象。

黎明湖公園,以波光粼粼的黎明湖為主景區。公園內,園路通幽,雕塑精美,花壇等建築各具特色,與周圍環境渾然一體、完美融合,漫步其中,倍感神清氣爽,心曠神怡。

湖水西側,為健身廣場,有各種健身器械,還有兒童娛樂場,是孩子的樂園,再往南,音樂旱冰場、湖畔舞場、休閒長廊和露天游泳場,滿足了不同年齡層遊客的休閒娛樂需要。七、八月份,池中荷花爭相吐豔,幽香瀰漫,吸引著一批批遊客前來觀賞。即便是到了嚴寒的冬日,冰上自行車、冰滑梯、冰上爬犁等眾多專案也為孩子們提供了一個戶外娛樂場所。

茶餘飯後,漫步黎明湖公園,風清日朗,湖水盪漾,風光秀美,景色宜人。而今,因為黎明湖公園,這裡,已形成一片日益提升價值的招商熱土,美麗的黎明湖公園,已成為大慶人及遊人體育健身、休閒娛樂、科技體育、觀光度假的好去處。

提到黎明湖,我們便不能忽視湖上的棧橋。黎明湖棧橋坐落於大慶市美麗的黎明湖上,棧橋東起風帆廣場,西至休閒水吧,南臨沙灘遊樂區總長一千三百一十六米,面積八千九百五十四平方米,設一組大型休閒廊亭,兩座通航橋,三個出入口,四座觀景平臺,橋底部為樁基礎鋼架結構,橋面及扶手採用紅、黃巴勞木,配有背景音樂,電子監控、照明亮化等系統。是遊人親近水體、休閒觀光、品味文化的理想場所。而且其建築風格別具一格,融合了簡約歐式風格與傳統中式橋樑建築的特色,讓人不禁驚歎!黎明湖棧橋通體採用木製混鋼樑式結構,鋼樑結構的存在保證了橋體的結構穩定性,而木頭採用紅黃巴勞木可以很好的耐抗湖水的浸泡,中間橋體拱式聳起充分的體現了橋體力學上的合理性,不僅能承擔足夠的重量,而且省去了部分鋼樑支架從而降低了施工的成本。可見黎明湖棧橋必定會成為大慶一道亮麗的風景線!

(2)沿湖城小區篇

大自然對大慶人的饋贈總是慷慨有加。地下,是黑色的石油寶藏;地上,湖泊星羅棋佈、溼地鶴鳴葦蕩,而號稱北方“威尼斯”的五湖新區則給大慶人奉獻出了“沿湖城——”

靚湖國際花園分二期工程,由A/B/C/D/E/F六個小區構成,其中一期工程包括A區3棟33層高層建築,B區6棟17層高層建築,C區12棟矮層情景洋房、23棟聯排別墅和8棟雙拼,別墅;二期工程包括D區12棟情景洋房,E區6棟12層小高層,F區2棟33層高層建築。另建有一座面積為20xx平方米的幼兒園

和一座總用地4.9公頃的九年一貫制學校,以及一座面積為13643平方米的會館。

該小區規劃用地44.55公頃,扣除學校劃撥用地,實際開發用地40公頃。總建築面積58.5萬平方米。其中一期建築面積20萬平方米,容積率1.3,綠化率41.45%,地下車庫1152個車位,地上車庫386個車位,住宅總戶數1554戶。二期工程預計20xx年年底交付使用。

沿湖城位於東城區五湖新區的西南部,開發區與新村交匯處,佔地44.55公頃,南北長1.7千米,東西寬800米。由於其被黎明河、濱州湖、黎明湖合圍,故得名“沿湖城”。沿湖城最大的環境特點就是四面環水,“一河兩湖兩帶”環抱,形成了市中心獨一無二的自然景區。沿湖城東側是濱州湖,水域面積為2.94平方公里,該湖水質好、水位深、水面寬闊,規劃將闢建為水文化公園;沿湖城南端的黎明湖水域面積1平方公里,規劃確定以遊樂功能為主題;沿湖城西面就是黎明河,黎明河起點春雷泵房(六廠地區),終點北20裡泡(龍鳳地區),全長35.3公里,此條河的環境治理也將在今年進行。

沿湖城交通相當發達,從其坐落於開發區、五湖區、新村之間的特點就可以看得出來。沿湖城正前面就是橫貫於黎明湖、濱州湖之間的麗水路(幾乎是由兩座橋構成),麗水路西側經由緯八路、育才路直通中三路(讓區方向);麗水路東側經學苑北路直達新301國道;而平行於沿湖城左右的兩條路則是打通五湖南北的兩條幹線,左面的原301國道北扣新301國道,南接世紀大道龍興路段,右邊的經九街北起東城區的城北路,貫穿世紀大道直達龍鳳區萬峰路;再看沿湖城正中的一條路——湖濱大道,在與開發區和新村之間各條路相互交錯後直通世紀大道東風路段。

沿湖城雖說屬於五湖新區,但與五湖地區中心比較離新村更近,與開發區也是近鄰,在西南面有新瑪特、東風購物廣場、中央商城、新百大、國美電器、沃爾瑪、慶客隆超市、恆潤超市等諸多商業中心,最遠距離也就兩千米,最近也就幾百米。另外在這些商業區中還有逾30家風味各異的中外餐飲名店,如澳門豆撈、蘇武牧羊、海鮮都鮑翅、肯德基、麥當勞等。

沿湖城這麼高檔的小區,應有一個可容納1800名學生共同學習的九年義務教育的學校不足為奇,關鍵是未來的教學水平如何還要我們耐心去期待。不過沿湖城周邊的濃厚教育氛圍一定會對沿湖城這所學校有所感染。大慶石油學院、八一農墾大學,哈醫大大慶分校、東北林大生命研究院,還有我市最著名的省級示範高中——實驗中學,離沿湖城在二、三千米左右的距離。

以水為魂,逐水而居,水和靚湖相依;以綠為鄰,伴湖而居,人與自然和諧。五湖新區——中國北方的“威尼斯”,沿湖城——北方“威尼斯”城中的一顆明珠!

總之,沿湖城小區頗具位置優勢,而且其建築風格獨樹一幟!融合歐式建築之風和我國傳統建築特色,主體建築物錯落有致,華麗的裝飾、濃烈的色彩、精美的造型達到雍容華貴的裝飾效果。

(3)對施工管理的瞭解

施工管理是指施工員在施工現場具體解決施工組織設計和現場關係的一種管理,組織設計中的東西要靠施工員在現場監督、測量、編寫施工日誌,上報施工進度、質量,處理現場問題。

施工管理當然離不開“管”和“理”。要管好人手的分配,也要“理”順施工的程式。要隨時糾正現場施工各種違章、違反施工操作規程及現場施工規定的傾向性問題。例如在磚砌體工程中,出現通縫,交角處不同步砌築,預留洞口處沒有設定預留鋼筋和牆體長度超出規範的要求而沒有設定構造柱等施工技術問題,要及時處理,避免過大的翻工現象而造成經濟上的損失。

不但做好以上工作,還要嚴格質量自檢、互檢、交接檢的制度,及時進行工程隱檢、預檢,並督促有關人員做好分部分項工程質量評定。

在管理某一項建築工地時,要確保這項工程能夠安全、保質、保量地完成,不但要有一定的技術之長,而且還要有科學的管理。在施工管理上,何為科學管理,就是注重良好集體的建設。俗語有云:“天時不如地利,地利不如人和。”各項工作能否順利開展,很大程度上取決於這個集體的凝聚力。

因此,必須加強集體的管理,有目的、有計劃地開展工作,使集體的凝聚力越來越強。

同時,也要明確施工的目標。在開展工作之前就要組織好人員,確定工程目標計劃。確定了共同的奮鬥目標,工作就能準時按質、按量達到予期的效果。

2、對高新區高校的建築規劃、佈局、功能等進行對比分析

著重通過對八一農墾大學、哈醫大、東北石油大學的走訪和參觀瞭解一般的建築規劃、佈局、功能等。

黑龍江八一農墾大學

本著生態性、特色性、經濟性、適宜性的原則結合農業大學的學科特點,以“物種生命的輪迴”為構思源泉,體現農業大學的特色;將校園環境設計定位為現代、生態、自然、清雅的新型校園風格;通過道路系統的設計來整合空間;將建築小品與雕塑作為點睛之筆來貫穿校園的整體風格,最終形成佈局合理、交通流暢、主旨明確、風格突出的現代生態的園林景觀校園。以上是八一農墾大學規劃的核心思想。

社會調查報告 篇5

汕頭市伊芳實業有限公司位於廣東省汕頭市潮南區司馬工業區,公司擁有廠房三幢,生產車間一萬五多平方米,員工宿舍樓達三千多平方米,擁有一千一百多平方米現代化辦公室及樣品室、設計室,多條流水線及熟練車工400多名,生產中高檔內衣,套裝,束腹褲、吊帶裙,時裝、睡衣、睡袍等服裝系列產品。

筆者利用暑假期間對伊芳公司應收帳款的現狀進行調查,並針對存在的問題,提出自己的一些建議。

一、伊芳公司應收賬款現狀

該公司目前屬於快速成長階段,此類產品的市場需求很大。該

企業為了爭奪更多市場份額,不斷地擴大規模,並以提供更長的信用期來吸引客戶,銷售額也不斷上升,利潤也大幅增長。不過,問題也隨之而至,過度擴大使得企業的流動資金不足以維持正常運轉,該公司目前出現資金週轉困難現象,應收賬款佔用流動資金比例高。根據該公司資料顯示20xx年12月31日、20xx年12月31日應收賬款淨額分別為175.5萬元、262萬元,分別佔當期期末總資產的54.09%、65.29%、從其資料計算得出應收賬款週轉天數分別為59天及65天。調查發現公司客戶信用期在90天以上的佔65%,而且能夠按信用期支付貨款的客戶僅佔48%。該公司的主要客戶為國內一些小中企業,公司至創辦以來,發生壞賬損失43.2萬。從以上資料顯示,該項公司應收賬款存在問題存在以下問題:①賒銷比重大及應收賬款佔公司資產比重大;②應收賬客戶屬中小企業,缺乏高信用度;③客戶應收賬期太長;④應收賬款週轉率太低,影響現金週轉;

二、伊芳公司應收賬款存在的問題分析

(一)、 管理者重業務,輕財務

其實民營企業的老闆重業務,輕財務已是不爭的事實,該企業老闆是業務員出身,經過較長時間戰鬥在企業營銷第一線。這使得他有著這樣的潛意識:市場是決定企業生存與發展的根本動力,市場知識比財務知識更重要,搞管理銷售報表比財務報表更誘人,做決策來自市場的調查資料比來自財務的預算核算更關鍵。過度重視銷售和利潤的增長,將銷售人員的工資報酬與銷售任務相匹配,忽視了將能否收回所欠銷售貨款及回收應收賬款的質量納入銷售人員的相應績效考核中,使得銷售人員只重銷售量完成的多少,而不考慮應收賬款的回收情況,導致應收款居高不下。大家對此問題可能覺得不可思議:企業是贏利的機器,老闆的職能是組織社會資源實現資本增值,也就是賺取利潤。賺取利潤就離不開賬,老闆怎麼可能不管賬呢?但事實上該老闆確實不管賬。在他認為:企業效益是靠業務做出來的,而不是由財務管理管出來的。

(二)、財務人員人力不足

由於該企業老總不重視財務工作,在財務人員的投入上也明顯不足,一個擁有400多員工的企業,其財務人員只有兩名,僅佔公司人員的二百十分之一,財務人員的工作量大,缺乏時間管理,其財務人員表示;能將賬務做完就不錯了,很難有時間進賬務分析及財務工作的規範,對於應收賬款管理的也因人手不足而忽略了,導致企業存在應收賬款責任對賬不及時、催收不力的現象,從而導致企業應收賬款負擔沉重。

(三)、對客戶信用度調查不夠

該企業在賒銷貨物前對客戶的信用狀況調查不夠,導致應收賬款不斷增加。在對客戶的信用狀況還沒有充分調查瞭解情況,為了擴大市場份額,提高競爭能力,增加銷售收入,就一味地增加賒銷額,致使許多賒銷款項無法及時收回,企業的應收賬款規模也就越來越大,從而增加企業經營的風險。例如,20xx年該公司在與某公司簽定一項5.2萬的合同,由於沒對客戶進行詳細的信用度調查,就給對方發貨,等到付款期限到時才發現對方公司面臨破產,早已資不抵債了,結果給公司造成了損失。

(四)、沒有應收賬款賬齡分析

由於該公司財務人員沒作應收賬款的賬齡分析,導致企業風險增大。對企業應收賬款的賬齡沒有及時發現,大量呆賬造成企業資金週轉困難,同時對於應收賬齡時間很長的應收賬款也沒有采取相應措施,以至於在債務人破產或死亡,收款憑證資料丟失或損失,或當事人離職情況不明等使應收賬款成為壞賬,這樣既增加了企業管理成本,也直接減少了企業的經濟效益。

(五)、企業缺乏風險意識

為了搶佔市場擴大銷售,一些企業在進入當地市場之初,為了儘快地開啟營銷局面,在事先未對付款人資信度作深入調查、對應收賬款風險進行正確評估的情況下,採取與客戶簽訂短期的、一定賒銷額度的銷售合同來吸引客戶,擴大其市場份額,於是產生了較高的賬面利潤,忽視了資金大量被客戶拖欠佔用,不能及時收回的問題。

三、 對伊芳公司存在的問題提出的建議

(一)、老闆應重視財務,加大財務人員投入

想要讓老闆重視財務工作,先要讓其瞭解財務工作的重要性,公司老闆對財務工作的高度重視會激勵及督促財務人員完工作,,因為中堅力量的重視才會真正讓員工的作用發揮到最大。曾經聽過看過一個漫話,說中國的長征4號成功發射了,但卻連電池都做不好。有關人事就提出來,當國家領導支援哪一塊,哪一塊就會有出色的成績,還有人開玩笑說,哪一天,中國的領導人下指令要將電池做好,那中國的電池肯定會是世界一流。這絕不是玩笑,當領導給出絕對的重視與支援,我們才能將工作完善及順利地開展。

(二)、調查與評價客戶資信情況,建立客戶資信檔案

公司客服應該建立客戶信用資料,。為企業的所有客戶建立一個完整交易記錄,作為對客戶信用管理的基礎。該資料可作為對客戶查詢和信用分析的主要資訊來源。

對客戶資信程度的高低通常取決於以下五個方面,信用品質、償付能力、資本、抵押品、經濟狀況。根據這五個方面設計一組具有代表性,能夠說明客戶信用品質、付款能力和財務狀況的定量指標和定性指標,如賒購付款履約情況、資產負債率、流動比率、存貨週轉率等等,作為信用風險評級指標。根據各項指標的重要性確定其相應的風險權數,然後對客戶資信展開調查,計算各客戶累計風險係數,按照客戶累加風險係數進行排序,給客戶打分,評定客戶的信用等級,並對客戶檔案資料實行動態管理,實時更新。這樣可以及時獲取有關外界環境變化的信用,調整客戶的信用等級記錄,改變自己的銷售策略;同時還可以審查舊的信用標準是否需要調整。對長期往來的客戶,更應當建立起完善的客戶資料,這樣更利於作出最客觀、準確的判斷。

在進行商品銷售前,銷售部門一定要了解對方的需求,掌握對方公司的詳細資料、經營狀況和財務狀況,調查該公司在行業中的地位和影響,經營者的信譽和能力。根據調查所得到的企業資料,然後與財務部門一道共同分析確對方企業的信用標準,最後整理、分類登記,作為公司的客戶資料儲存,為在銷售中選怎樣的信用政策及交易方式作參考,以減少交易風險。這就要求不僅要對新客戶進行調查,對老客戶一次交易的履行情況也應在該公司的客戶資料中詳細記載,特別是對那些雖有一定業務量但成交金額突然變大,或要求放寬條件的客戶應重新調查。

(三)、完善收款制度,制定獎懲規定

企業制定收賬政策,首先要分析拖欠的原因,對屬於產品質量問題的,應積極與對方有關部門聯絡,爭取儘快解決糾紛,儘早收款;

社會調查報告 篇6

為了瞭解中學生的誠信現狀,現對某市職業中專324名學生進行了問卷調查,現將調查情況綜合歸納如下。

一、中學生的誠信現狀

從調查問卷表中顯示,中學生的誠信現狀不容樂觀,主要是由於現代社會風氣不正,虛假事物過多,嚴重腐蝕了中學生的健康思想,使中學生對社會事物的誠信度逐漸下降。現從中學生對社會、學校、家庭三個方面的誠信現狀進行歸納總結。

1、中學生對社會的誠信現狀

在調查問卷表中,關於中學生對社會的誠信問題,共提出了5個小問題,其結果如下:

(1)如果你走在街上,發現乞丐或殘疾人在路邊討錢,你會不會向他(她)投錢結果認為“會”的佔50%,思想彙報專題認為“不會”的佔50%。

(2)如果你走在街上,突然有人走上前來,要你幫他(她)照看行李,你會不會幫他(她)照看結果認為“會”的佔37%,認為“不會”的佔63%。

(3)如果你走在街上,突然有人走上前來,說自己遠在外省,錢都用光了,不能回家,要你資助他(她)車費,你會不會給他(她)錢結果認為“會”的佔15%,認為“不會”的佔85%。

(4)你討厭不守信用的人嗎結果認為“討厭”的佔100%,認為“不討厭”的佔0%。

(5)你認為你自己是個守信用的人結果認為“是”的佔93%,認為“不是”的佔7%。

2、中學生對學校的誠信現狀

在調查問卷表中,關於中學生對學校的誠信問題,共提出了4個小問題,其結果如下:

(1)你對你的班主任或任課教師的誠信度是多少結果認為誠信度從70%——100%的佔70%,70%以下的佔21%。

(2)如果你班同學找你借錢物時,你會不會相信他(她)一定會還給你結果認為“會”的佔88%,認為“不會”的佔12%。

(3)你相不相信學校的收費是嚴格按照物價部門核定標準收取的結果認為“相信”的佔6%,認為“不相信”的佔94%。

(4)你對你所就讀的學校誠信度是多少結果認為誠信度從70%——100%的佔48%,70%以下的佔52%。

3、中學生對家庭的誠信現狀

在調查問卷表中,關於中學生對家庭的誠信問題,共提出了3個小問題,其結果如下:

(1)你認為你的父母對你信不信任結果認為“相信”的佔93%,認為“不相信”的佔7%。

(2)你認為你父母會不會對你說謊結果認為“會”的佔18%,認為“不會”的佔82%。

(3)你對你的父母誠信度是多少結果認為誠信度從70%——100%的佔98%,70%以下的佔2%。

二、中學生誠信現狀的成因

從調查問卷結果來看,中學生對調查中的誠信物件誠信度高低的順序是家庭、學校、社會,其對社會的誠信度較低,對家庭的誠信度較高。形成這種結果的原因有如下幾點。

1、父母愛——人類的天性,是中學生對家庭誠信度較高的原因。

家庭是中學生的港灣,是中學生的溫床,人一出生所接受的教育是家庭教育。父母對自己的兒女是真誠的,對兒女的關心和照顧也是無微不至的。在父母眼裡兒女永遠是長不大的,好象山中的小樹苗長得再高大,也永遠離不開那座山。兒女對自己的父母也是信任的,也知道自己是父母身上掉下來的一塊肉,怎麼會不心疼呢

2、社會不良思想的入侵。

由於中學生正處在模仿性極強的年齡階段,對社會事物具有較強的好奇心,非常容易接受外界不健康的思想,對於不正當的行為具有強烈的模仿心態。中學生的思想可塑性較強,並具有一定叛逆心理,對於好的事物不易接受,而對於壞的事物卻接受較快。所以,稍不注意正確引導,就會使他們走進思想的誤區。

3、學校內部管理不善,形成了中學生對學校誠信度下降的結果。

有些學校內部管理制度不完善,沒有注重學生的道德教育,讓學生形成不思進取、散漫的學習、生活態度,併產生了厭學的情緒。有些教師對學生聲色俱厲,諷刺挖苦學生,違背教育規律,肆意增加學生負擔,片面追求考分,這些都在一定程度上反映出教師職業道德失範,有損教師的光輝形象,也降低了學生對教師的誠信度。此外,學校收費方面不太規範,也在一定程度上影響了學生對學校的誠信度。

三、中學生誠信現狀的對策

提高中學生的道德意識,培養中學生的社會責任感,是全社會都應該來關心的話題。

1、培養中學生的“愛心”及適應社會的能力。

“只要人人獻出一點愛,這世界將變成美好的人間。”,“愛心”是人間最美好的東西。要培養中學生對社會萬事萬物都具有一片真誠的“愛心”,這樣,社會就多了一片愛的天空,並且社會也會給予真誠的回報。不能讓受騙的中學生,認為自己受了騙卻去騙別人。要培養中學生適應社會的能力,提高中學生辨別社會真假的能力。只有自己不受騙,同時,也不會去騙別人。這樣,社會才會得到淨化,才會讓“愛心”滋潤人間每一個心靈。

2、加強學校的德育工作,提高中學生的道德水平。

學校的德育工作應擺在教書育人的首位,讓中學生能夠在一個健康、和諧的環境中成長。學校在德育過程中,應本著“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的教育思想,對學生進行耐心、細緻的道德教育。教師對其進行教育時,切忌大道理連篇,嘮叨不停,這樣極易引起中學生的叛逆心理,造成德育的障礙。對中學生的道德教育,學校應注重規範中學生的日常生活行為,要求在校內必須佩戴校徽,注意儀表,並提倡在校內使用普通話及文明語言。運用多種教育形式,言傳身教,以情動人,實施“以人為本”的管理思路,同時,還應加強中學生的法制教育,讓每個中學生都能成為一個守法公民。

3、加強對中學生的心理健康教育。

要引導中學生形成正確的人生觀和世界觀,要通過多種媒體對其進行教育。要引導中學生如何正確對待挫折,提高心理承受能力,幫助中學生解除心理的壓力,提高他們的心理適應能力,讓他們建立良好的人際關係,對中學生先進行教育時,要讓他們看到社會的亮點一面,不要過分渲揚社會陰暗面,使他們正確地認識社會的真實,以增強對社會的信任。

全社會都應該來關心中學生的誠信問題,讓他們能夠在一個信任、舒適的大環境中茁壯成長,因為祖國將來的建設要等著他(她)們來繼續完成。我們的社會是由這麼多人組成的,以後的發展還要繼續,我們一定要注意到誠信的作用,不能夠忽視誠信的存在,相信大家都能夠意識到,誠信才是我們立足根源的最重要的保證,以後的路還要怎麼走,就靠誠信,社會能夠誠信下去,我們的社會才是健康的,相信誠信社會一定會重新回到社會中!

社會調查報告 篇7

用人單位喜歡招收有工作經驗的新員工,主要是出於以下三個方面的考慮:

第一、員工必須具備在完全社會環境下的生存和人際相關能力。

第二、員工對工作環境中的被管理狀況有基本的認識和接受度。

第三、具備基本的職業素質和工作技能。

這其實是通過閱人和經事來增加社會經驗,使得大學畢業生從完全學生狀態逐漸向社會人狀態轉變,以便進入用人單位後,能有更好的銜接和過渡。若是大學生在校期間就能通過一定的形式進行實踐和經歷,那麼畢業時照樣可以彌補上缺乏社會工作經驗這個空白,不一定要等到完全走出校門後才能積攢工作經驗。

在大學幾年的讀書期間,可以通過多種形式獲得社會化的工作經驗,只不過許多大學生沒有留意到而已,或者只是簡單化地看待這個問題。那麼究竟要如何創造有效的社會工作經驗呢?可以通過以下幾個方法。

一、參加社會公益性工作

例如尋求紅十字會員、青年志願者、社群義工等工作。這類工作一方面展現你健康積極的心態,證明你有顆願意幫助他人的心靈;另外一方面也是培養你的組織性和協調性,培養你如何與他人相處的能力。

二、參加著名公司的大型活動

現在許多著名的大公司都開始把各類宣傳活動由各類空中媒體轉移到消費者身邊,也就是從線上的品牌傳播轉移到線下的品牌關係建立。這類活動多為臨時性,需要大量的短期工作人員,作為課程不是很緊張的大學生,可考慮去多參加一些這樣的企業商業活動。

在這類活動中,大學生可充分感受到企業化事務安排的計劃性和流程系統性,事件計劃與實踐之間的緊密關係和差距分析,還有機會參與一些突發事件的處理。要儘可能地與企業工作人員多接觸,感受他們的工作作風和處事方法。

三、爭取私人短期助理的工作

聘請私人助理在許多高階白領中蔚然成風,由於工作時間自由,工作專案簡單,較為適合在校學生擔當,這也是給在校大學生一個新的鍛鍊機會。

通過與在職人員的共事,貼身式地瞭解在職人員的工作方式,以及某些工作的處理方法。簡而言之,把在職人員當作一面鏡子,來對照自己在工作方面的不足之處。

現在大學生畢業之後就一步從校園跨到了企事業單位,中間沒有一個緩衝或學習的過程,導致許多大學畢業生還抱著學生心態到單位工作,缺乏應有的對人情世故的瞭解和對基本工作技能的掌握。這也是一些職場新人在工作不久後卻離職去讀研究生的原因,核心是因為想逃避。

逃避是消極的,積極的做法是在學校中就要有意識地去參與實踐,學會調整自己,思想彙報專題這才是良好的開端,只有這樣,才能規劃好未來的職業道路。