在社會發展不斷提速的今天，很多地方都會使用到發言稿，發言稿的寫法比較靈活，結構形式要求也不像演講稿那麼嚴格，可以根據會議的內容、一件事事後的感想、需要等情況而有所區別。那麼問題來了，到底應如何寫好一份發言稿呢？下面是小編收集整理的教師交流的發言稿範文，歡迎大家分享。
教師交流的發言稿範文1
來到三小和在座的各位老師交流學習，我倍感榮幸。其實，在教學工作中，大家都是我的老師，今天，借領導給我的這個機會，把我的一點淺薄的見解和大家談一談。
一、培養學生學習語文的興趣。
培養語文學習興趣，可以從多方面入手，但我認為，課堂教學來得最快，也最直接。如果語文老師功底深厚，出口成章，妙語連珠，同時又幽默風趣，課堂設計新穎、靈活。再輔之現代化的教學裝置，利用聲音、圖片、視訊等等，三、兩節課，學生的積極性就被調動起來了，長期堅持做下去，學生會一直喜歡語文的。
二、重視良好的學習習慣培養。
良好的習慣主要有正確的讀寫姿勢、積極發言、專心聽講的習慣；樂於誦讀、課外閱讀的習慣；主動識字的習慣、認真完成作業的習慣；自主修改作文和多種渠道學習語文的習慣。為了培養學生的修改能力，我讓學生互評，這樣增加了學生修改習作的興趣和機會。通過一段時間的堅持，我發現學生的作文水平明顯提高了。
三、重視學生朗讀能力的培養。
古人說：“讀書百遍，其意自見。”可見朗讀在語文教學中佔著非常重要的地位。朗讀對培養國小生語文能力也具有十分重要的意義。把課文的內容和感情通過自己的聲音再現出來，這是一個再創造的過程，也是賦予作品以生命的過程。
訓練朗讀，要做到循序漸進，逐步提高要求，即正確、流利、有感情。
四、重視積累，豐富學生的語言。
豐富的語言來自於積累。為了實現這一教學目標，我特別注重對學生進行字詞、古詩、名言諺語、課外閱讀等方面的積累。
教師交流的發言稿範文2
尊敬的各位領導、各位老師：
上午好！
我叫xxx，是細巷鄉文坪國小的一名教師。非常榮幸能夠獲得全縣“教育突出貢獻獎”殊榮，並能和在座的各位進行交流，這是縣委、縣政府和教育主管部門對我所做工作的肯定，更是對我的鞭策和激勵。站在這裡發言，我很激動，也很慚愧。因為說實在的，我跟在座的各位一樣，做的是份內的事，為社會做出了一點應有的貢獻而已。回顧走過的歷程，反思自己的言行，我覺得做得還很不夠，今天借這樣一個機會，就我的教育教學經歷和大家交流，懇請各位提出寶貴意見。愛校如家四十年，堅守崗位勤奉獻。自19xx年參加工作以來，我一直在文坪國小任教。40年來，無論是當普通教師還是學校負責人，我始終把改善辦學條件、美化校園作為自己的責任和義務。20xx年之前，我們學校的教室還是土木結構，課桌凳短缺，辦公經費也非常緊張，為了給學生創設較好的學習條件，我發動教師自己動手，到溝畔崖邊採掘青土粉刷教室，到林場收集邊角廢料製作簡易桌凳，用土坯泥制火爐取暖。好在有各級組織的關懷，學校終於在20xx年得到重建，看著煥然一新的校舍，我的心裡充滿著感激和喜悅，可沒高興多久，憂慮又一次接踵而來。那年六月，雨水奇多，一連下了好幾天，由於校園剛修建完畢，院子裡坑坑窪窪，雨水不能及時流出去，積攢在了院子裡，當時正值暑假，學校空無一人，沒辦法，而只有我離學校最近，我擔心大雨會沖毀新建的校舍，顧不得自家場裡的麥子，每天守在校園裡，冒雨引水路。年邁的父親見我太辛苦，也拿著鐵鍬來幫忙。
校園是我們師生共同的家園，為使校園變得更加美麗，植樹種草是必不可少的，可我們那沒有樹苗可栽，我只能和學校其他兩名男教師到60公里以外的新店甘坡苗圃去買長青樹苗綠化校園，可是運輸是個大問題，當時蹦蹦車都很少，沒辦法，我只能去親戚家借來一輛，一路上戰戰兢兢地開著去拉樹。現如今，當年的樹苗都長成了鬱鬱蔥蔥的大樹，成了校園中一道亮麗的風景。
我的家就在學校附近，我主動承擔起節假日、寒暑假護校工作。從參加工作至今，每一個節日都是我獨自一個人留守校園，種花栽樹，修補校舍。40年來，我沒有拿過學校一分錢的護校費。如今，我快要退休了，一想起就要離開學習和工作了大半輩子的地方，總有一種難以割捨的情結，會讓我忍不住潸然淚下。俯首甘為孺子牛，服務師生無怨言。我從18歲參加工作到現在年近60歲，在40年的教學生涯中，我一直以做一名合格的教育工作者來要求自己，以自己的努力去幫助孩子學習更多的文化知識，學會做人的道理。我有一個特別的習慣就是從來不午休，那是因為從剛參加工作開始，我就利用午休時間給學生輔導課程、批改作業或學習教育教學理論知識，長此以往，以至於現在沒有了午休的習慣。在其他教師午休時，我就負責起學生的安全工作，而且還可以修剪一下學校的花草樹木，剷除校園的雜草，讓校園保持乾淨整潔。
學校是我們老師的戰場，雖然我家離學校較近，而且家裡也一直種著莊稼，有許多農活是難免的。慶幸的是我有一位賢惠善良的妻子，她把家裡料理得井然有序，也從不埋怨我總是忙碌在學校、而不顧家裡的農活。每當看到她匆忙的身影，我的心裡很不是滋味。可即便是農活再忙再累，她也從不讓我回家幫忙，正是有了家人的理解和支援，可以讓我全身心的投入到教育上。在我們學校，許多孩子都是留守兒童，哪個學生家庭有困難，我總會熱心幫助；哪個學生在紀律上有不良表現，我總會耐心教育。在我們學校曾經有一個學生，家裡非常困難，而且姊妹有好幾個，加上母親常年生病，致使家裡經濟更是雪上加霜，最後病魔也奪去了她母親的生命。這個孩子每學期開學都因無力交納學費而遲遲不來報到，我知道情況後，及時為孩子墊資學費，得到了家長和鄉親們的一致好評。正是因為多年來的默默付出和不求回報，才會有那麼多可敬可愛的師生和善良淳樸的家長信任我、支援我。
以身作則抓管理，爭做師生領頭雁。在教育工作上，我總是嚴格要求自己，教委、學校安排的每一項工作任務，我總是努力去做，這樣一來，其他老師也都能積極投入到工作之中。除日常教學工作外，我還組織教師學習各種教育教學理論，提升專業水平和教育教學能力。多年來，文坪國小的教學質量在全鄉一直名列前茅。近兩年，為積極實踐並運用“學案導學六步教學模式”授課，我還為學校擬訂了一系列的教研教改管理制度，取得了良好效果。作為山區學校，由於學生逐年減少，校園衛生清理成了最大的困難。我就和學生一起打掃環境衛生，清理落葉，雨天鏟泥，晴天鋪路，冬季掃雪，我總是以身作則，其他教師也紛紛效仿，潛移默化中，不僅大大增強了教師協作的團隊力量，也為學生直接起到了言傳身教的作用。
40年來，從文坪國小走出去的學生中，有80多名考入了大中專院校學習，並走上工作崗位，幫助家庭實現了脫貧、走向了富裕小康。在我的帶動下，文坪國小的教師總能迅速成長為全鄉乃至全縣的教學骨幹；近幾年來，文坪國小為全鄉乃至全縣培養和輸送優秀教師多達十幾位。我們學校先後23次獲得鄉級及以上表彰獎勵，我本人也獲得了“中國名師聯盟·希望工程·園丁獎”。這些成績的取得，雖然有我數十年如一日辛勤工作的一份，也是全校師生團結協作、努力奉獻的結果，但更要歸功於各級黨委、政府，特別是縣教育主管部門，鄉黨委、政府和村社在財力、物力、人力方面的大力支援。借這個難得的機會，我發自內心，向所有支援、關心文坪國小的各級黨委、政府，縣教育主管部門和社會各界表示真誠的感謝！
“捧著一顆心來，不帶半根草去。”這是著名教育家陶行知一生獻身於教育事業的真實寫照，今天發言的最後，請允許我用這一句名言與在座的各位共勉。謝謝大家！
教師交流的發言稿範文3
大家好！我是**，感謝學校提供這麼一次大家互相交流，互相學習的機會，剛剛走出了大學的校園，作為一名剛剛踏上講臺的新教師，雖然缺乏一些教學經驗，但是卻有著年輕人的熱情和衝動。回顧這段時間的工作生活，深有體會，現總結出來和大家分享，希望大家批評指正。
首先，新的工作要求我必須完成角色的轉換。從象牙塔走進社會，從學生變成老師，從幾個月前的被教者轉變成一個教育者。雖然曾經實踐過，但仍是心中無底，畢竟書齋裡所學的只是死的理論，而工作中還需自己去活學活用。當面對這麼多個思想和行為都不規則的小朋友時，發現自己的能力、知識是那麼的不足。為此，我要努力調整自己所學的知識結構，盡力嘗試將所學知識與實踐結合，掌握教育、教學規律，形成技能，增強自己的教育教學能力。
其次，要有繼續學習的準備。從當上教師的那一天起，就是一個新的起點。作為教師，最重要的一點就是要有過硬的專業知識以及現代教學相適應的各種知識。曾在書本上學的知識是無法滿足教學的需要，社會在發展，學生的思維也在發展，所以我必須要發展。作為一名新教師，我們要走的路還很長，惟有不斷學習，不斷進步，才能在實踐中使自己成長起來！
最後，要有反思精神。成功的教師傾向於主動的創造性反思。作為新教師，若是不懂得反思自己的成敗，那肯定得不到真正意義上的成長。美國心理學家波斯納說過：“教師成長=經驗+反思。如果一個教師僅僅滿足於獲得經驗，而不對經驗進行深入思考，那可能永遠只停留在一個新手型教師的水準。”在今後的教學工作中我一定要有反思的意識，具備反思的能力，養成善於反思的習慣，使自己在反思中迅速成長，使教學在反思中不斷進步。
每個人對新教師都有自己的理解，在我看來，新教師面對的是新的工作、新的生活、新的學習。而面對這些“新”，我所能做的就是努力努力再努力，努力在各個方面去提高自己，儘快適應新的環境，面對新的挑戰。
謝謝大家！
教師交流的發言稿範文4
尊敬的各位領導、老師：
大家好。
首先感謝老師們對我的信任和鼓勵。由我代表六年級的五位數學老師來交流數學學科的情況，下面我就我們五位數學老師在教學實踐中的一些感悟和做法，與大家交流。
一、學情分析：
這一屆學生的整體情況與去年相比，不如去年，學生的上課學習習慣與作業習慣較差，作業態度較差，學生的基礎知識比較薄弱，特別是計算能力。加之六年班從五年級的六個班合併為五個班，班級中的差生數量集中，人數多，教學任務有所加重。
二、師情分析：
五位數學老師都是多年的高年級或六年級教師，有的老師經驗豐富且有耐心，有的老師踏實肯幹，有的老師教學能不斷創新。從年齡結構上看，有年輕的也有年長些的，我想這樣的隊伍非常有利於我們在教學實踐中碰撞與交流，有利於教學方法的互相學習，互相促進。
三、教學現狀分析：
1、重視養成教育，培養良好的習慣。
我們在數學學習上對學生提出的最基本的要求是：會聽，會講，會做作業。
會聽：指在課堂學習中細心傾聽老師的講解，耐心傾聽學生的發言，全神貫注，集中精力，如果遇到有同學做小動作或分心，教師要停下來組織教學，讓每一個學生都專注於課堂學習。
會講：學習的思維培養要聽說結合，有的同學會做題但是卻講不清思考方法，長期以往就會影響思維的發展，所以在課堂上老師要把說的機會留給學生，一開始會浪費一些時間，但是給學生講的機會多了，他們的表達會越來流暢，思維也越來越清晰。我們呂加良老師的課有一個特點，他非常捨得花時間給學生去說，去交流，把課堂的主動權放手給學生，而他總是提綱契領地把握大方向，在難點重點處給學生以指導，以此培養學生的學習能力。
會做作業：許多看似簡單的題學生往往容易出錯，很多家長說”他會做，就是粗心”或”他很聰明，就是計算容易出錯”等等，而我認為不只是單純的粗心問題，而是作業習慣不好，作業態度不夠認真，在平時的作業中我要求學生一定要用直尺劃等號，分數線，審題圈發畫出關鍵字，做到每題必畫，每天批改作業時都注意瞭解學生這方面習慣的養成情況，持之以恆，學生無謂的錯誤會越來越少。
2、注重方法，努力提高教學效率。
教學有法，但無定法，貴在得法。因此我們在課前先了解學生已有的知識基礎和生活經驗，確定切合學生實際的教學目標，做好備課工作。在課堂上以訓練為主，多讓學生動腦、動筆、發言，老師真正地做到引導學生學的作用。在教學過程中，注意“三講兩不講”。三講，即講重點、難點；講規律、拓展；講易錯、易漏、易混的知識點。兩不講即自學就會的不講，講了也不會的也不講。在學習分數乘法應用題時，我們的王琳老師為了讓學生充分理解數量關係，讓學生在練習時也要劃出句子中的單位“1”，並寫出數量關係，而黃麗萍老師用的方法就是利用畫線段圖分析數量關係，從期會考試的試卷分析情況來看，他們兩個班學生解決問題的得分率都比較高，我想他們注重方法的指導是有效的。
3、學生學習的“漏”與“缺”的隨時記錄和錯題的整理。
查漏補缺不僅是複習階段的重要內容，其實在平時的數學學習中更為重要，平時摸清學生每課知識的“漏”和“缺”，及時糾正鞏固，到複習時任務就減輕了。摘記學生作業中的問題不失為一個好的方法，我們的朱琴老師就有一個好的習慣和做法，每天的家作與課作批下來，她都會找出學生典型的錯誤，並在練習冊及補充習題對應習的題目上作出記號，每次單元檢測下來，學生哪些方面容易出錯，她也會把這些錯題收集起來，在課間時與大家交流，然後我們根據學生存在的問題，在練習課中集中糾正與指導，對易錯、常錯以及容易混淆的問題，再讓學生反覆練習，以強化對薄弱環節的掌握和鞏固。這樣對於班級中中等及中等稍偏下的學生理清概念和掌握解題方法，提高學習效率上是有明顯的效果。
4、切實做好培優補差工作。
如何轉化數學學困生，一直是頭痛的問題，我們想了一些辦法。
（1）在教學中，老師要有意識的照顧到這部分學生，對於一些基礎性的知識，簡單些的內容多讓學困生參與，提高他們學習的信心，同時也強化他們對基本知識概念的掌握。
（2）同時可以在班上組織一幫一，一拉一活動，每位學困生都有一位優秀生幫扶，學生之間的交流有時比成人與孩子的交流更明瞭，容易。
（3）個別最困難的學困生留給教師，由老師對他們進行單獨的輔導。對後進生的輔導，並不限於學習知識性的輔導，更重要的是學習思想的輔導，想提高後進生的成績，就要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心，讓他們自覺地把身心投放到學習中去。在此基礎上，再教給他們學習的方法，提高他們的技能，並認真細緻地做好查漏補缺工作。
教師交流的發言稿範文5
各位領導、各位老師：
上午好！
看花開花落、任歲月輪迴。不經意間、一個學年過去了！今天這個陽光明媚的好日子裡，我代表xx國小和大家一起共同交流在學校教育教學中的得失，只起拋磚引玉之用。
近年來，我校在縣教育局、大橋督導組的正確領導下，在xx鎮黨委政府和社會各界的關心支援下，學校領導班子帶領廣大師生，以科學發展觀為指導，以提高教學質量、提升學校品味為目標，內強管理，外樹形象，張揚特色，追求實效，注重學校內涵建設，各項工作穩步推進，教學質量連續三年居轄區前列。回顧過去，也發現了諸多不足，現總結如下：
在教學工作方面，加強常規教學管理；領導深入課堂隨堂聽課，學習交流，探索提高課堂教學效益的方法和途徑，提高學科教學質量。
加強教研工作、以研促教；把校本培訓、專業培訓相結合加強教師業務水平的培養和提高。狠抓九年級、小六教學質量；狠抓考風考紀；狠抓學生的學習習慣的培養。
在老師們的共同努力下、我校的教育教學質量明顯進步，20xx年國小六年級統考質量評比獲轄區第一名，國中獲轄區第二名；20xx年九年級、國小六年級統考質量評比又獲轄區第一名；並受到教育局表彰；20xx年小六獲轄區第二名，九年級會考再次進入全區前列。
這些驕人的成績得益於老師們的孜孜以求，得益於學校強化教師的培養，我校積極推薦教師參加上級組織的各種培訓和學習，儘可能地為教師創造條件，提高教師的專業知識、教學技能水平。積極推薦和鼓勵教師參加上級部門組織的比賽和評比，以促進骨幹教師自身的可持續發展，如蔡青秀老師參加區級外語競賽獲二等獎、趙春容獲國小語文二等獎、楊小強主任獲得南部縣國中語文一等獎。
我們常想：年輕教師銳意進取、勇與開拓、敢於創新、思維活躍、樂於接受建議、追求進步，是學校發展壯大之本。中年教師成穩而又不斷進取、是學校日益興旺之根。老教師經驗豐富、社會閱歷深、經過幾十年沉澱積累的思想、方法無不閃爍著智慧的光芒，是學校守護之神。廣大教職工緊密團結在一起就能創造出令人刮目相看的可喜成績。這一年來能取得如此成績，就是這支隊伍的集體智慧的結晶。胡偉老師帶第一屆國中班，在優生大量流失的情況下、憑著他對工作的熱情和旺盛的精力、三年來和他班的任課老師團結奉獻、共同努力考出了優異的成績、他所教學科每年名列前三名，會考所帶班級或轄區班評第二，所交學科轄區第一，為xx國小的發展做出了很大的貢獻、是我們的有功之臣。李元平、汪太平老師，我們用“師德高、能力強、跟班緊、效果好”來概括他們恰如其分。他們帶班有方、關愛學生、深入細緻地瞭解學生的心理、關心學生的生活學習、幫助學生解決困難，隨時和學生打成一片、和學生交朋友。所教學科成績突出：李元平所教數學名列全區第三名，所教物理名列全區第二、四名。汪太平所教國小語文名列全區第四名、所教八年級地理名列全區前茅。趙春容、張碧蘭老師管班嚴、成績突出，20xx年小六畢業考試綜合評比、她們為我校贏得了全區第一的好成績。蔣萬兵、劉兵兩位老師所教英語、化學分獲全區第三、一名。王利華老師獲全區小三語文第二名。楊金輝獲七年級數學全區第一名。曾開方獲七年級語文全區第二名，楊建春獲九年級歷史全區第二名，吳成香、蒲海容獲七年級英語第一、三名，楊小強八年級生物第一名，田和平八年級語文第三名。這些為xx國小甘灑熱血，默默奉獻的老師們都紛紛得到了當地人民群眾的廣泛稱頌。
當然，取得優異的成績背後也折射出學校領導在管理上付出的艱辛：我們上下溝通協調各種關係；想方設法解決各種矛盾；千方百計調動各方積極性，精心管理，狠抓質量，把教學質量作為立校之本、強校之基。我們時時總結經驗，事事注重落實，主要從以下方面著手：
1、加強理論學習，轉變教育觀念。
我校每期組織廣大教師參加各級教育行政部門組織的培訓活動，至少不下十人次，我們牢固樹立“以學生髮展為本”、“為學生服務”的教育思想和理念，時刻跟隨教育教學改革的步伐，在實踐中不斷地探索。
2、加強常規教學管理，探索提高課堂教學效益的方法和途徑，加強課外輔導和培優補差工作，強化教學常規檢查與反饋，嚴把教學質量關。把教學“六認真”的檢查與督導落到實處。
3、加強教研工作、以研促教、以研促進年輕教師提高教學水平、教學技能，我校每期組織教師參加校本教研工作4次以上，讓年輕教師在教學崗位上迅速的成長起來。
4、狠抓九年級、小六教學質量：堅持月考，認真反饋教與學的真實情況、及時召開教師總結會、議定轉化後進生的方案，及時召開學生總結會、表彰、鼓勵學生，在提高學生的學習積極性的同時，並努力提高我校教師的業務水平。
5、用“沙場秋點兵”的月考方式狠抓考風考紀，以嚴格、良好的考風促使形成良好的教風和良好的學風。
6、狠抓學生的學習習慣的培養，如：如何保證按時上課；怎樣做到專心聽講；如何按時完成作業；課後怎樣自覺複習等。
7、教師和學生必須緊密聯絡在一起，教學業績和績效考核緊密掛鉤，領導管理和教師教學經常溝通，以此達到充分發揮主觀能動性的作用。
8、學校努力打造學習型的領導班子、學習型的教師隊伍，加強師德建設，強化質量意識，注重業務提高。
9、諸多因素決定了成績的取得，但德育為先，我校的德育工作有了新的突破，班會上有德育教育；社會、家庭、學校實行同步德育教育網路；強化行為規範，學生的精神面貌有了很大改變。
10、豐富多彩的校園文化建設促進了教學質量的提高，如我校28張“文化牆”由學生主辦，成為學校又一靚麗的風景線；教師的書畫作品展，在南部政府新廣場再現風采；我校以“愛校如家”為主題的演講比賽活動，讓學生更加熱愛美麗的校園。
11、強化師生安全法紀教育，指導學生健康上網，增強師生安全意識，收到了明顯成效。
儘管有比較完善的管理制度，有豐富多彩的教研活動，有老師們敢於爭峰的上進心，但由於認識的侷限性和廣泛獲取資源途徑的狹窄性，也存在許多不足之處：
1、學校的全面規劃與引領師生科學發展，消除教師職業倦怠，促進師生之間的交流學習還不夠。
2、教師的科研意識不夠強烈，對於在教育教學過程中出現的問題缺乏理性的深入的思考，缺乏寫的“悟性”，工作計劃和教學有明顯脫節現象。
3、教師的勞動紀律及制度的`管理需進一步完善；學生的心理健康教育需要得到進一步加強。
4、現代化設施裝置需要更新換代，目前學校的儀器普遍老化，已經不能滿足學生的正常上課和教師使用，急需更新。
5、學生的養成教育仍是值得大力關注的主課題。
6、農村學校生源日益匱乏，控輟保學的任務仍很艱鉅。
7、學校的安全管理形勢嚴峻，仍需進一步完善學校的安全設施裝置。
有待改進的地方及實施的措施和辦法。
1、組織教師加強學習、樹立愛崗敬業、愛生如子、以教書育人為天職的崇高的職業道德。讓老師們認識到“今天不愛學生、明天沒學生、今天不努力教書、明天就無書可教”的危機就在我們身邊。唐太宗說：“以銅為鏡可以正衣冠、以人為鏡可以知得失、以史為鏡可以治天下”；對教師而言、以學生為鏡可以知成敗、以家長為鏡可以知得失、以社會為鏡可以謀進步。因而、每位老師都應該不斷學習，不斷地總結教學中的成與敗、得與失、不斷地對照自己、學習別人的優點、借鑑別人的長處，找出自己的不足、然後改掉它，這樣就進步了！長期如此就成功了！
2、重點組織對年輕教師、特崗教師進行教學方法的訓練、培養。讓他們儘快成為教學能手。
3、重點從課堂教學主陣地入手、細抓常規管理，狠抓教學質量。
4、進一步與黨政、各界溝通聯絡，爭取得到廣泛關注和大力支援，謀求學校更大的發展。
5、加強門衛、學生寢室管理、提高食堂服務質量，做好後勤保障工作、辦家長滿意教育。
過去的成績，帶給我們的將是更嚴峻的考驗，更高層次的挑戰；發現的問題，帶給我們的是警醒、是鞭策。我校將本著以下三個大方向去解決問題：
第一、加強思想修養，提高道德素質，樹立良好的教師形象。
教師職業被譽為太陽底下最崇高的職業，教師的形象具有強烈的示範作用，教師對學生的人格培養的作用是任何人包括父母都不能替代的，我們要自覺地用教師職業道德規範來衡量自己的言行，銳意進取、愛崗敬業、教書育人，要依法執教、廉政從教、本著“一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切的孩子”的思想，努力樹立“愛教育、愛學校、愛學生”三愛的新時期教師良好形象，無愧於人類靈魂工程師這一光榮稱號。
第二、加強學習，轉變教育觀念，主動適應教育教學的改革。
素質教育注重知識與技能並舉，對傳統教學模式提出了新的挑戰。我們一定要趕上時代潮流，明確任務，理清思路，本著兼收幷蓄為我用的原則，認真學習先進教育理論、先進思想、先進方法，不斷調整自己、豐富自己、充實自己，從而樹立正確的教育觀！
謝謝大家！
教師交流的發言稿範文6
各位老師：
大家好！
今天在這裡，說不上經驗交流，因為我沒有深厚的理論，沒有詩意的文彩，我只是把自己從教以來積累的真實體會跟大家一起分享，不到之處，歡迎老師們指正。
最近，有一部很火的電影叫《芳華》。也許很多人都看了吧！的確，每個人都有一段珍貴的青春，青春裡都有一些熟悉的故事，那是我們最美的芳華。而作為教師，我們的故事裡更多的是學生。其實，青春更是學生們最美的芳華，所以我們怎能辜負？！希望學生能從我們老師的身上接受美好、求知、熱情……的訊號，願孩子們能夠放飛青春，無悔青春！
下面我從三個方面談談自己的點滴體會：
一、做一個用真情的老師
我想，我們能選擇這份職業，相信我們是熱愛的；我們每一天紮在備課、上課、作業中，無疑我們是負責的；我們每一天早出晚歸，甚至無暇照顧自己的孩子，因為我們是用情的。我想，沒有對教育的熱愛與虔誠，我們不會自找舟車勞頓之苦，靜坐伏案寫作之累。我們無愧於心！
20xx年，我參加了高陵縣的招教考試，以第一名的成績被錄取了，結果被分到了灣子鄉東張市國小。這所國小條件極其簡陋，沒有教師房間，廁所的牆都塌了，這裡的老師告訴我，學校的排名是全鄉倒數第一！我的心裡有一種說不出的滋味！也許是現實和理想差距太大吧！我落淚了！再看看這裡的孩子，第一次見他們，紅紅的臉蛋上面還掛著鼻涕，但眼睛裡面透露的是真誠……這是一群純樸的孩子啊！我能做些什麼呢？我想我能做的，便是和孩子一起成長，一起進步！我時常跟他們談心，他們也會告訴我爸爸媽媽打工的事情；我們一起遊戲，她們的小手搭在我的肩上；我跟他們一起定下目標，我們也打破倒數第一的名聲……就這樣，我的真情點燃了孩子的真情，孩子們喜歡上了學習，我們班也考到了全鄉第一。
所以，每位老師的教育生涯中都有一些動人的故事。我想說，教育是用愛心澆灌愛心，用溫暖傳遞溫暖，讓我們做一個用真情的老師吧！
二、做一個善學習的老師
20xx年，我工作的第二年，被灣子中學的校長選入了國中。對於只教過六年級的我，心中甚是忐忑。我有點擔心，我的能力和經驗能否駕馭國中！還好學校安排我帶七年級。但意想不到的是，學校讓我們在入職前準備一節試聽課，課後，我接到了帶九年級的任務。當時，我真的不知道自己該怎麼辦？！領導的信任讓我受寵若驚！冷靜下來，我只能學習、學習、在學習！我找到了七年級、八年級、九年級的所有語文課本，認真閱讀文字，瞭解單元目標；我又查詢近今年的會考試題，搞清楚會考要考的試題型別；主動請教九年級有經驗的教師，研討教學的方案及進度……正是因為學習，我成長了，我與九年級的孩子一同學習，教學相長。回憶那些日子，流過汗、流過淚、有過苦、有過甜……我想那是一段美好的芳華！
20xx年我有幸加入了四中這個溫暖的大家庭。在這裡，我遇到了敬業的領導、專業的教師……我深深地被這裡盡職盡責、敬業樂業的老師折服了！毫不誇張地說，我有些膽怯了！我想，一個人有了底氣，才有說話的資格！能讓我成長的無疑是學習！每一次的培訓，我都積極報名參加，生怕錯過一次學習的機會，不管是計算機培訓，還是中國小幼兒園教師培訓；不管是網路培訓，還是面授；不管是縣級的，還是市級的……到現在，培訓的學時已經超過千餘時了！真心感謝學校給予的各種培訓機會，因為每一次，都是一種成長！我從班主任培訓中習得了豐富多樣的班級管理方法，我從會考研討會、名師大講堂中悟得了精巧的教學設計……這些寶貴的財富為我的課堂注入了新鮮的血液，讓我的課堂更有魅力！
“最快的腳步不是跨越，而是繼續；最慢的腳步不是小步，而是徘徊。”善於學習、樂於學習，用自己的個人魅力感染學生，不辜負你我的芳華！
三、做一個得於法的老師
著名科學家愛因斯坦說過：“興趣是最好的老師”。若能激發學生學習的興趣，學生就會產生一種強烈的求知慾，主動參與學習，課堂效率就能提高。然而這就需要我們注重教學方法，營造魅力課堂。
我深信“良好的開端是成功的一半”，所以重視課堂匯入。或用多媒體圖片、音樂，或精心設計與日常生活接近，又覺新奇的問題，或創設相關情境，匯入新課，使學生產生懸念，激發學生興趣，使學生樂於學習，樂於思考。比如，在教授《變色龍》一課時，我是這樣匯入的：“一位首飾匠的手指頭被一隻小狗咬傷了，現在不知道狗的主人是誰，如果你是一位法官，你會如何審理此案？”我用讓學生斷案的方式，激趣匯入，學生興趣高漲。緊接著引出《民法通則》，讓孩子在無形中意識到斷案的根據應該是法律。
其實，恰當的教學方法滲透在教學的各個環節。要提高課堂教學效率，就必須實現教學內容和教學方法的優化組合。我們教師必須在教材的取捨組合上下功夫，對所講內容的詳略、先後順序、講練如何結合等必須作出精心安排。我一般在上課前會將本節課的思路羅列出來，並標記出ppt。在課堂教學中的講解要掌握一個“精”字。講其當講，略其當略。對課堂練習，要突出一個“巧”字，注重一個“活”字。比如，在教授《心聲》一課時，採用活動教學法，讓學生當編劇，在活動中理清故事情節，品析人物形象，解讀文章主題，學生參與度高。
不經意的小想法，帶來意外的收穫！語文的背誦聽寫任務繁重，每次背不過的同學怎麼辦呢？罰寫、抄寫都會加重學生的學習負擔，而且這不是我們的最終目的。我採取的辦法是未過關的同學可以有一次補考機會，補考通過可以免罰寫！這樣一來，孩子的主動性大大提高了，過關率也提高了！我們班的彭高洋同學，語文全班倒數第一，有一天都高興的跟我說：“老師，今天我過了！”可見，在每個孩子的心理，都有一顆被肯定的心！敢想敢做，也許會有另一片天地！
人喜歡習慣，因為造就它的就是自己。我有一個習慣，就是喜歡給學生一些積極的心理暗示，比如每節語文課，我都會笑著對他們說：“喜歡上我的課嗎？”“我最喜歡上語文課了”“我找一位聰明的孩子回答這道問題”“聰明的你寫完了嗎”，每天到校來大聲說出自己的座右銘等等，愉快的心情、積極的心理暗示往往可以事半功倍。
總之，教育是一門溫暖的學問和藝術。溫暖學生，溫暖自己。“教育就像小火慢燉：精心熬製，慢慢煨煮……最後，那特有的香氣就會彌散圍繞在你的生命的周圍、貫穿你的生命全程。”讓我們做一個用智慧點亮課堂、用溫暖傳遞真情的教師吧！