裝修簡歷模板

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你可能不知道的是,大量的職位都是過期的、無效的、不招人或已經招滿人的。所以求職者抱怨自己我投了那麼多簡歷為什麼反饋率那麼低,反饋率低是非常正常的。另外,有些人才網是以報紙招聘為主,報紙招聘效率高。網站上的職位都是在報紙上刊登過後作為免費與補充服務,所以很多HR只會看報紙上來的簡歷,網站來的簡歷那些懶惰的HR才懶得一封一封的看,只會用搜索關鍵字來看,如本科+3年工作經驗+主管等,其他不符合條件的看都不看一眼。所以你知道為什麼一直沒有公司找你面試,不是你不行,而是HR都不看你發的簡歷。

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有一份簡歷,寫的是有幾年的'市場銷售的操作經驗,但是求職意向填寫的是銷售主管、銷售經理。這樣HR在挑選簡歷時為傾向於有主管或經理相關經驗的。這樣的一個跳級別的求職,一定要體現出自己真的能夠勝任主管或經理的職務。求職意向為跳級別時,除了體現自己的工作成績外,還要充分體現自己的管理和組織能力。

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姓    名:本站性    別:  
出生年月:***聯絡電話:   
學    歷:本科專    業:環境藝術設計專業 
工作經驗: 3年民    族: 
畢業學校:***藝術學院 
住    址:***
電子信箱:
自我簡介:
本人性格開朗、穩重、待人真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神,能迅速的適應各種環境,並融合其中 , 能承受較大的壓力。
4年環境藝術設計本科專業學習,2年工作積累的豐富的專業知識和技能,以及對時尚有著敏銳的眼光,善於把握國內、外流行時尚的元素。軟裝配飾設計師對品牌和銷售的促進作用已獲得普遍共識。而國內已經成為最不可忽視的國際化大市場,配飾文化在國內已具有廣闊的發展空間,面臨市場的需求。如果你要找到最合適的設計資源,請錄用我一個配飾行業裡所青睞的稀缺人才。擅長家居配飾及色彩搭配並有著濃厚的興趣,熱愛生活。
求職意向:
目標職位:室內外裝潢設計
目標行業:家居·室內設計·裝潢
期望薪資:面議
期望地區:***
到崗時間:面談
工作經歷:
2009.7-至今***裝飾有限公司
主任設計師
職責和業績:
本人具備紮實的專業理論基礎和豐富的實踐經驗,有很強的責任心和團隊意識,愛崗敬業,適應力強,能獨立完成整套施工圖方案和效果圖表現,熟練操作AUTOCAD;3DSMAX,;LIGHTSCAPE,PHOTOSHOP等多種電腦軟體,前期一直從事的是裝潢行業,我性格開朗樂與人溝通,有團結精神,能協助上級領導完成工作,自身所具備的認真踏實愛崗敬業的工作作風,相信在不同的崗位上都一樣能發揮出色。
2008.12-2009.6***區創意室內裝修工程有限公司
設計師
職責和業績:
在職期間主要負責出施工圖、效果圖、並連同相關負責人員進行設計深化和開展深入工作,與不同部門進行溝通協調,有很強的團隊精神,能夠在一定的時間內運用團隊的合作精神去完成任務。
◎  接觸不同階層人員和客戶,在接觸過程中能較好地與不同人員進行溝通以便開展工作。
◎ 在工作的過程中能夠學會如何將自己的設計通過實際方式讓客戶認可和信服,以便讓自己的設計得到認可和深化。
◎ 圖紙審批過後,施工期間駐守於現場,負責協調現場監理,施工人員,工人之間的關係,以便讓工作能夠更好更快地開展,在工作過程中提升了與人溝通交流的能力,更好地理解客戶的需求和配合施工人員的問題使得更好地把自己的想法意念得到較好的貫徹。
2006.6-2008.10***國際設計公司
軟裝配飾設計師
職責和業績:
1、 主要負責別墅、會所、酒店等等整體軟裝飾室內設計方案及實施;
2、 對產品方案進行跟進實施;
3、 積極配合設計總工或主案設計師做好設計專案方案的工作,確保設計專案按時、按質、按量完成軟裝設計的其它相關工作,配合採購部同事的產品採購事務;
5、 富有創新意識,能獨立完成整個專案的軟裝配飾設計、全套測量、監督安裝擺放一系列工作。
6、 掌握室內設計及配飾的相關知識;有良好的色彩感覺、設計元素、搭配強感、手繪能力強。
7、 對室內設計行業發展趨勢、流行風格有較強的洞察和把握能力。
8、具備良好的溝通能力,能承受一定的工作壓力,較強的責任心和工作協調能力。
9、與團隊共同完成了:***地、園中園、觀塘、上河村、***等別墅以及各大樣板間的配飾設計工作。
教育培訓:
2004.8-2008.7***藝術學院
本科
專業描述與主修課程:
(繪畫基礎課、專業基礎課、公共課見末頁注)超寫實素描、超寫實色彩、電腦輔助圖形設計、幾何畫法及工程製圖、建築風格史、表現圖技法、設計概論、建築設計基礎、人體工程學、傢俱設計、室內設計、商業環境設計、展示設計、裝飾材料與構造、建築工程定額預算、素描人體、設計素描、建築圖案、建築材料、模型基礎、環境綠化設計、照明設計、民居設計、公共環境設計、陳設藝術設計。