黨建，即黨的建設的簡稱。黨的建設即馬克思主義建黨理論同黨的建設實踐的統一，馬克思主義黨的學說的應用。下面是本站小編DL為大家整理的基層黨建上半年工作總結和下半年計劃，希望對大家有幫助!
基層黨建上半年工作總結和下半年計劃一
XX年，我局黨組堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆四中全會精神及省、市、區委黨代會精神，全面踐行科學發展觀，按照區委提出的“加快建設新xx，率先全面達小康”的奮鬥目標，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高基層黨組織的領導力、執行力、凝聚力、戰鬥力為抓手，切實在服務群眾和保證中心任務完成上有新突破，切實在建設政治硬、能力強、素質高、品行好的安檢隊伍上有新突破，切實在發揮黨員作用、樹立黨員威信、樹起良好形象上有新突破，切實在樹立先進典型、宣傳先進典型、學習先進典型，踐行黨的宗旨上有新突破，結合我局實際，以加強黨組織的執政能力建設和先進性建設為重點，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，全力打造“走基層、惠民生、解民意”和“三幫四促”四位一體的責任體系，較好地完成上半年黨建工作目標任務，主要工作如下：
一、上半年黨建工作目標完成情況
(一)加強領導，明確職責，確保黨建工作責任落實。
為進一步加強我局黨建工作，年初，局黨組召開專題會，研究和部署了XX年全域性黨建工作，制定了《中共xx區安監局XX年機關黨建工作實施意見》(區安監黨組〔XX〕1號)，成立了以黨組書記楊xx任組長，黨組成員、紀檢組長兼機關支部書記餘xx為副組長，局黨組成員和機關支部委員為成員的黨建工作領導小組，楊同志是全域性黨建工作第一責任人，餘同志具體抓，分管領導和支部成員認真做好職責範圍內的黨建工作，既有分工，又有合作，將責任層層分解落實到各股室、執法大隊，按照黨建“一崗雙責”的要求，把黨建工作與安全生產監督管理工作同時安排，同時部署，同時實施，同時檢查，確保我局黨建工作落到實處。
(二)完善制度，強化學習，全面提高黨員思想素質。
1.建立健全各項制度，一是堅持和完善黨組中心組的理論學習制度，按照區委下達的中心組學習計劃和我局制定的實施方案，進行了專題理論學習，二是進一步完善支部政治理論、業務知識學習和廉政學習制度，定期開展支部組織生活，組織全域性黨員學習黨的方針政策，重點是黨的十八大和十八屆四中全會精神及省、市、區委黨代會精神;三是抓好每月廉政教育學習，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例;四是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動專題學習，系統學習。要求學習有計劃、有記錄、有總結、有心得體會;全年共上報學習體會三篇;五是抓好機關支部“服務型基層黨組織”的學習，查問題、抓典型，確保“服務型基層黨組織”活動的順利開展。
2.積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員先進性教育成果。按照中央、省、市、區的統一部署，以鞏固黨員先進性教育為載體，把學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織工作條例》和中央四個長效機制等相關資料，同參觀xx市紅軍文化陳列館革命傳統教育基地，重溫入黨誓詞，創建黨員示範崗，開展黨員與幫扶村貧困戶一幫一等活動相結合，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨的先進性不褪色。
(三)深入開展實現黨的群眾路線教育實踐活動，進一步增強黨員政治理論素養。
按照中央、省、市、區的統一部署，我局制定了《中共xx市xx區安全生產監督管理局關於開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》(區安監黨組〔XX〕5號)檔案，並按照xx市xx區委《關於深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》(通區委發〔XX〕7號)檔案精神，對群眾路線教育實踐活動開展實施。2月18日，局成立了由局黨組書記任組長的安監局群教活動領導小組，制定活動方案，2月21日召開動員大會，局機關召開教育實踐活動動員大會，傳達學習中央、省委、市委、區委動員大會精神，統一思想。動員大會要做到“四個講清楚”，即：講清楚開展教育實踐活動的重大意義，講清楚上級黨組織提出的工作重點及要求，講清楚本單位開展活動的目標任務和工作安排，講清楚對黨員、幹部特別是領導班子及其成員的具體要求。在黨組領導下以高度的責任感、飽滿的熱情、務實的態度、創新的精神，周密安排，精心組織，狠抓落實，認真突出實踐特色，明確領導，選準載體，全面創新學習方式，多措並舉，確保學習效果;堅持群眾路線，深入開展調查研究，開門納諫，接受社會各界群眾和全域性職工的監督，深入開展大討論，進一步深化以“群眾路線怎麼走”、“改進作風怎麼辦”、“五好乾部怎麼當”、“建設新xx怎麼幹”等為主題的思想大討論活動，找準工作中的定位，破解安全發展難題。通過群眾路線教育實踐活動的開展，全域性達成了三點共識：一是要有超前意識，注重“預防”;二是要主動拓展職能，注重“治理”;三是要提升服務內容，注重“實效”。通過開展“做安全發展忠誠衛士，建立為民務實清廉安監機構”的主題實踐活動，進一步明確了我區安全發展的對策措施。促進了全區安全生產形勢的進一步好轉，通過這次創先爭優活動，達到了“提高理論素養，解決突出問題，創新體制機制，促進科學發展”的目標，較好地完成第一環節的工作任務，達到了預期目的。
(四)紮實開展開展機關黨組織和在職黨員到社群“雙報到”和“黨員義工日”活動。
按照區委組織部的統一部署，我局成立了安監局“雙報到”活動領導小組，由局黨組書記、局長楊同志任組長，局黨組成員、紀檢組長機關兼支部書記餘xx任副組長，黨組成員和中層幹部為成員，制定了《xx區安監局開展“雙報到”和“黨員義工日”活動安排意見》，經過周密安排，精心籌劃，深入羅江鎮高石社群認真開展機關黨組織和在職黨員到社群“雙報到”和“黨員義工日”活動，局機關支部和每名黨員都作出了承諾，認真抓好領導班子的建設和黨員隊伍建設，進一步建立和完善黨建工作各項制度，確保了機關黨建工作進一步加強。
(五)紮實推進“萬名幹部直接聯絡服務群眾”活動。
我局按照《關於進一步發揮“雙向互動網路平臺”作用，深化“萬名幹部直接聯絡服務群眾”活動的通知》(達市組通〔XX〕43號)的要求，促進機關幹部認真踐行為民、務實、清廉，進一步促進黨的群眾路線教育實踐活動的深化，根據中共xx市委、xx區委的統一部署，全面落實機關幹部“一對一”聯絡制度，加強與幫扶聯絡點上級黨組織銜接，深入開展“三幫四促”活動。我局派出2個工作組。每個工作組為8人，由1名領導幹部任組長。每個工作組聯絡1個基層黨支部。每名參與幫扶活動的機關幹部至少聯絡1戶困難群眾，全年到基層結對幫扶時間不少於30天。
以建立落實到位，全域覆蓋、成效明顯，群眾滿意”的基層黨組織為目標，通過開展促發展惠民生，作風效能建設，以“下基層，轉作風，惠民生”主題實踐活動為主線，認真開展學習李林森，文建明等優秀共產黨員活動，努力促進機關支部和每名共產黨員“黨性更純，能力更強，作風更實”，全面提升黨員隊伍的先進性和純潔性。
(六)開展黨務公開，推進黨內民主建設。
按照區委《關於黨的基層組織實行黨務公開的實施意見》，我局成立了黨務公開工作領導小組，制定了實施方案，把健全黨內民主決策制度，推進“四好”班子建設製為抓手，以局機關支部為載體，充分發揚黨內民主建設，積極推行班子民主決策，重大問題集體研究決策，分工負責，齊抓共管，提升班子和隊伍工作水平。通過公開黨內決策程式，議事規則，黨員發展計劃，黨費收繳情況，等一系列可以公開的內容，充分發揚民主，進一步激發廣大黨員幹部的工作積極性，緊緊圍繞我區安全生產監督管理工作的實際，創新提出了安全生產隱患和事故有獎舉報制度，把安全生產風險抵押金制度，擴大到了非煤礦山、危險化學品等行業，有力地促進安全生產監管領域的各項工作。
(七)發揚優良作風，促進效能建設，全力做好安全生產監督管理工作。
局黨組和機關支部始終把全區安全生產監督管理工作作為抓好黨建工作的目標任務，切實轉變作風，認真做好日常對重點行業、重點領域的安全監督檢查，開創整體聯動，全面監管的工作思路。我局在對煤礦、非煤礦山、水陸交通、消防、煙花爆竹、危險化學品、鄉鎮建築和工礦企業等行業的全面監督檢查中，全域性黨員發揚敢打硬仗、善打硬仗、敢於吃苦、不怕吃苦的黨員模範作用，克服技術裝備少的困難，帶頭深入高危地點進行仔細檢查，全面排查各類安全隱患，督促業主全力整改。全年共排查各類安全隱患xxx餘處，現場整改xxxx處，發出隱患整改指令書xxx餘份，確保了全區安全生產形勢的穩定。
(八)狠抓反腐倡廉工作，強化黨風黨紀教育，促進黨風廉政責任制的全面落實。
局黨組和機關支部始終把黨風廉政和反腐敗工作作為黨建工作的重點，按照中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系XX-2017年工作規劃和區委、區政府關於XX年度黨風廉政建設和反腐敗工作的意見檔案精神，圍繞“建一流班子，帶一流隊伍，創一流業績”的發展目標，狠抓全域性黨風廉政建設責任制落實和“一把手”工程建設，通過建制度、強機制、強監管，層層簽訂黨風廉政建設責任書，向每個職工家庭發出助廉倡議書，與職工家庭簽訂家庭助廉責任書，向每名職工發放廉政警句格言等措施，教育幹部職工“常思貪慾之害，常懷律己之心”;同時組織黨員幹部學習正反兩方面典型事例，進一步增強黨員幹部廉潔自律的自覺性，進一步做好安監執法和行政審批的監督監察力度，局黨組下發《行政效能監察工作實施方案》，對各股室、大隊的工作進行全面監察，進一步增強行政執法、行政審批和事故調查處理工作的公正透明和廉潔自律力度，有力地促進了我局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
二、下半年工作計劃
上半年我局的黨建工作已完成了年初的各專案標任務，在下半年年的工作中，我們將按照區委、區政府的統一部署，在區委組織部和區直屬工委的指導下，創新工作思路，按照區黨代會精神，一手抓安全，一手抓黨建，以黨建促進安全，確保全區的安全生產工作有新亮點，為xx區科學發展，又好又快發展提供有力的安全保障。
(一)全面完成黨的群眾路線教育實踐活動。
按照區委的統一部署，認真開展好黨的群眾路線教育實踐活動的第二環節和第三環節工作，全面收集職工、服務企業和群眾的意見建議，切實對照領導班子的實際撰寫對照檢查材料，開好領導班子民主生活會和黨員民主評議會，結合我局實際，全面建立和完善各項制度，通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，全面提升黨組織的戰鬥力，增強黨員的先進性和純潔性。
(二)繼續開展好黨組織和黨員的“雙報到”、“黨員義工日”活動。
圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，著力構建黨建工作新格局，建強組織，服務群眾，促進和諧，把“雙報到”、“黨員義工日”服務活動同萬名幹部直接聯絡服務群眾活動，加強局黨支部建設緊密結合起來，轉黨員幹部作風、服務基層群眾、加強和創新社會為重點，通過對等聯建、資源共享、活動聯動、黨員聯絡等方面，黨員領導幹部要帶頭參與、主動配合，使機關黨組織和在職黨員通過“四卡制”管理“雙報到”志願服務活動取得明顯實效。推動黨組織的政治優勢和組織優勢在社群凝集，黨員的先鋒模範作用在社群彰顯。
(三)深入開展“萬名幹部直接聯絡服務群眾”活動。
全域性幹部職工要結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實做到“樹立群眾觀點、堅持群眾路線、維護群眾利益”，按照一線工作法，深入開展好“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。把萬名幹部直接聯絡服務群眾工作紮實推進，讓群眾體驗到黨的關心和溫暖。全面完成對幫扶村、社群的黨建工作、經濟發展和貧困群眾的脫貧致富工作的幫助指導，認真為群眾辦一件實事，做一件好事，切實維護群眾利益。
基層黨建上半年工作總結和下半年計劃二
市建設局直屬機關黨委、兩新黨委：
一、通報去年下半年以來取得的主要成績：市建設政研會被評為2010-20xx年浙江省優秀政研會，局直屬機關黨委被市委組織部、市委宣傳部、市直機關工委聯合表彰為金華市“二十佳學習型黨組織”，局直屬機關黨委申報的“青年學習活動”被評為20xx-20xx年度全市機關黨建工作創新成果，局直屬機關黨委被評為20xx年度機關黨建資訊工作先進單位，市政管理處黨支部申報的“紮根市政，用心服務”、市園林管理處黨支部申報的“情繫百姓，綠滿婺城”;市建設監察支隊黨支部申報的“城建先鋒”被市直機關工委評為黨建工作品牌。晟元集團有限公司、新世紀建設集團有限公司被市委宣傳部等表彰為20xx年度金華市思想政治工作先進單位，金華市自來水總公司、浙江致遠建設工程諮詢監理有限公司被市政研會表彰為20xx年度金華市企業文化建設先進單位，市建設政研會被市政研會表彰為20xx年度金華市政研工作先進單位，新世紀建設集團有限公司朱春芳被市政研會表彰為金華市政研優秀工作者，金華市建設監察支隊胡一蒙撰寫的《開展黨員“五星管理”的實踐與探索》被市政研會表彰為20xx年度金華市政研優秀研究成果。市建設監察支隊黨支部、市建設工程造價管理站黨支部被授予20xx-20xx年度市直機關 “先進基層黨組織”稱號，市自來水公司吳立新、市房地產交易市場管理所陳俊、市城市房屋拆遷管理處季新民被授予20xx-20xx年度市直機關“優秀共產黨員”稱號，市建設局直屬機關黨委副書記謝良明、市市政管理處黨支部書記黃方源、市住房保障管理處黨支部書記黃小平被授予20xx-20xx年度市直機關“優秀黨務工作者”稱號。
二、上半年工作總結
2013年上半年，局直屬機關黨委、局兩新黨委在市直機關工委、市委兩新工委的正確領導下，在局黨委的正確指導下，按照年初制訂的工作計劃，解放思想，開拓創新，凝心聚力，奮發有為，局系統黨建工作取得了明顯成效，在助推“兩富”現代化都市區建設中發揮了應有作用。主要做了以下幾方面工作：
(一)著力學習貫徹黨的十八大精神。始終把學習貫徹黨的十八大精神作為首要政治任務，切實用十八大精神武裝頭腦、指導實踐、推動發展。
1、抓教育培訓。組織56名局機關科以下幹部參加了市直機關工委舉辦的市直機關科級幹部十八大精神專題培訓班，組織3名基層黨組織書記、組織委員參加了機關支部書記和組織委員培訓班、1名同志參加了機關黨建資訊員培訓班、37名同志參加了入黨積極分子培訓班。
2、抓活動載體。一是成立金華市建設局黨建講師團，進行十八大精神宣講工作。3月14日講師團成立後，積極開展十八大精神宣講活動，取得了良好效果。講師團成員、市住房和城鄉建設局黨委副書記、直屬機關黨委書記、局兩新黨委書記陳豔豔給局機關全體人員、局屬單位中層以上幹部宣講了《認真學習十八大精神，推動住房城鄉建設各項事業》的課。講師團成員、市住房和城鄉建設局直屬機關黨委副書記、局兩新黨委副書記謝良明分別給浙江旭恆裝飾工程有限公司、金華市明家裝飾工程有限公司、金華欣成工程諮詢有限公司、金華市政工程有限公司、金華市建設工程質量安全監督總站、金華市建設監察支隊、市公用系統單位、市社會福利中心，金華市直機關新上任書記、組織委員培訓班上了《立足本職，共創雙贏，共圓中國夢》、《十八大主要精神解讀》、《如何確定工作思路》、《如何當好黨支部書記》等課。講師團成員市自來水總公司黨委書記吳建誠、晟元集團有限公司黨委副書記呂汝才、新世紀建設集團有限公司黨委副書記朱春芳、金華市環境衛生管理處黨總支書記徐國雄、金華市建設技工學校黨支部書記厲朝民也結合實際，給本單位黨員、職工上了課。二是組織開展學習黨的十八大報告和黨章知識競賽，868名黨員參加了競賽。三是積極參加市直機關工委開展的各項活動。組織黨員參加市直機關工委以“學十八大，建新金華”為主題，在全市機關開展的微言、微行、微策競賽活動。各級黨組織和廣大黨員踴躍參與，活動期間，黨員幹部註冊微博88多個，發表主題微博400多條，閱讀量超過1萬多次。謝良明同志編髮的“市建設局成立黨建講師團，看單點課，預約開課，讓身邊人講身邊事，黨員幹部學習教育喜聞樂見，效果良好”被評為十佳微行。市自來水公司黨委組織了演講比賽，推薦選手代表局直屬機關黨委參加了市直機關以“合力促趕超，共築中國夢”為主題十八大精神主題演講比賽，切實推進中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育活動。組織黨員參加了市委兩新工委開展的黨的`十八大精神“微博競答”活動。
3、抓理論研究。以十八大精神為指導，利用各縣、市建設政研會和基層政研會，擬定了10個調研課題，圍繞建設“三型”機關黨組織、建設為民、務實、清廉、高效機關等方面重點深入開展理論調研工作，努力為“兩富”現代化都市區建設，推進建設系統各項工作落實提供理論支援和實踐依據。
(二)著力激發提振黨員新精神。以加強機關文化建設為抓手，提振黨員新精神，增強凝聚力和戰鬥力，促進局中心工作的順利完成。一是開展了“我為精品城市建設獻一計活動”，評出優秀組織獎6名，優秀建議獎10名。二是開展了“建設精神”大討論活動，評出優秀組織獎6名，建設精神提煉優秀獎10名。三是參加了市直機關精神大討論。總結提煉了“為民、務實、清廉、高效”建設局“機關精神”。四是參加了首屆市直機關文體藝術節十項文體藝術類活動，參加了市直機關“唱響時代主旋律、建設兩富新金華”幹部職工卡拉OK比賽。市自來水公司黨委專門組織了卡拉ok選拔賽。市自來水公司黨委選送的宋方、市園林管理處黨支部選送的鄭穎代表我局參加了卡拉ok預賽，園林管理處鄭穎演唱的《江山》進入決賽，榮獲金華市直機關十大歌手稱號。決賽期間，園林管理處黨支部高度重視，幫助選手借了演出服，組織了拉拉隊，為決賽取得好成績作出了貢獻。五是認真抓好先進評選表彰工作。局直屬機關黨委組織開展20xx-20xx年度“雙爭”評比工作，經評選推薦，市建設技工學校支部委員會等3個支部被授予局系統“先進基層黨組織”稱號，湯賢孫等19名同志被授予局系統“優秀共產黨員”稱號，吳建誠等4名同志被授予局系統“優秀黨務工作者”稱號。六是創新形式，開展紀念建黨92週年系列活動。7月12日至13日，組織局機關黨員、局屬單位班子成員到桐廬縣考察了城市建設和新農村建設，局黨委書記、局長潛高星同志給大家上了題為《做“博”“專”兼具的黨員幹部》的黨課，表彰了各類先進。
(三)著力充分發揮各級黨組織和黨員先鋒作用。緊緊圍繞市委市政府和局黨委各個時期的中心工作和服務型黨組織建設，創新載體，搭建平臺，引導機關基層黨組織和廣大黨員充分發揮先鋒模範作用。一是組織黨員參加市直機關黨員“公益日”活動。二是深化機關在職黨員進社群活動。局系統900多名在職黨員全部重新到社群登記報到，並結合社群工作需要和個人特長，至少選擇了一項以上服務專案，開展社群服務活動。三是參加市區交通“治堵”文明勸導活動。從7月1日開始，局機關每天安排2人穿著警察標誌服，擔任世貿大飯店西側斑馬線2個小時的交通“治堵”文明勸導值勤工作。
(四)著力加強兩新組織黨建工作。
1、完成了省委組織部莊躍成副部長一行到金華市裝飾裝修協會黨支部調研任務。3月5 日，省委組織部莊躍成副部長一行在市委常委、組織部長溫暖陪同下到金華市裝飾裝修協會黨支部調研兩新黨建工作。莊躍成副部長一行查看了金華市裝飾裝修協會的辦公場所，向工作人員詢問了黨建工作開展情況，查看了黨建工作臺帳，金華市裝飾裝修協會黨支部書記曹有餘以《凝聚力量，發揮作用，促進金華市裝飾裝修行業趕超發展》為題彙報了金華市裝飾裝修協會黨支部工作開展情況，市住房和城鄉建設局黨委副書記、兩新黨委書記陳豔豔彙報了局兩新黨委工作開展情況。莊部長還就如何開展兩新黨建工作，進行了提問，曹有餘書記、陳豔豔書記都作了滿意的回答。莊躍成副部長對市建設局系統兩新黨建和金華市裝飾裝修協會黨建工作給予了充分肯定。誇獎：“很不錯，做得很好，確實不容易。協會黨建檔案健全規範，一人一檔，每次活動記錄非常完整，確實很不錯。建設局兩新黨委抓兩新黨建工作動了不少腦筋，成效明顯。”市委組織部副部長、市委兩新工委書記姚激揚、專職副書記樓偉民陪同調研。
2、紮實開展了“五星爭創”活動和黨員星級管理，完成的定級授牌工作。5月2日下午，市住房和城鄉建設局直屬機關黨委副書記謝良明帶領市自來水總公司、市園林管理處、市建設監察支隊、市建設技校黨委(支部)書記、黨辦主任到到市地稅局江北分局黨支部現場觀摩了“五星爭創”活動開展情況，聽取了市地稅局江北分局黨支部書記的經驗介紹，大家圍繞進一步規範和深化“五星爭創”活動這一主題，與市地稅局江北分局黨支部書記、辦公室主任座談交流了“五星爭創”活動體會建議。大家反映，通過現場參觀學習，收穫很大，表示回去後，要查漏補缺，進一步規範和深化“五星爭創”活動，努力開創黨建工作新局面。
3、新批准成立了城市水業協會、建設安全協會、建設工程造價管理協會、燃氣行業協會黨支部。新發展黨員2名，轉正3名。
(五)著力抓了文明建立工作。
1、基本完成了文明單位388名金華市志願者收集註冊工作。
2、轉發了相關檔案，提出了具體要求。
3、召開了社群共建會議，總結了上半年區域共建工作，部署了下半年共建工作任務，共建委主任、局黨委書記、局長潛高星同志到會講了話。
三、下半年工作重點
(一)繼續深入學習貫徹黨的十八大精神。採取各種形式，繼續深入開展黨的十八大主題教育活動，擬在第三季度舉辦黨組織書記、新上任黨務幹部培訓班，提升履職能力，打造“複合型”黨務幹部。
(二)紮實開展主題教育實踐活動。按照上級統一部署，在局系統全面開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動、中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育活動等，引導機關黨員進一步解放思想、凝心聚力，以實際行動積極投身“兩富”現代化都市區建設。
(三)創新完善“三會一課”制度。創新學習形式，整合學習資源，拓展學習的平臺，積極探索符合時代要求和局工作實際的“三會一課”學習新模式。組織開展機關黨員幹部讀書講述活動，提高學習的針對性和有效性。繼續做好學習型黨組織和學習型黨員的選拔推薦工作。繼續開展好青年幹部學習活動。
(四)不斷激發機關黨員新活力。加強領導，精心組織，整合資源，互相協作，做好首屆市直機關文體藝術節市直機關文化藝術大講堂活動、“拿起手機相機拍拍身邊人和事，謳歌美麗金華、拿起鋼筆毛筆練練中國書法，領悟傳統藝術”攝影書法比賽等各項後續活動的組織推薦工作。繼續廣泛開展黨員關愛、關懷、激勵工作，重視關注黨員幹部思想動態，有針對性地開展心理健康知識講座和心理疏導工作。做好2013年市黨員關愛基金捐贈工作。
(五)認真抓好《市委貫徹〈條例〉實施意見》的貫徹落實。進一步健全機關黨建責任制、深化黨組織“五星爭創”和黨員“五星管理”、抓好基層黨組織集中換屆工作、推進機關黨內民主建設等，不斷夯實機關基層黨組織工作基礎，提升黨建工作科學水平。
(六)積極推進機關黨建品牌建立活動。園林管理處黨支部等已建立成工作品牌的要做好提升工作，爭創優秀品牌。尚未創牌的要創造條件開展創牌活動。造價站此項工作抓得很緊。
(七)切實抓好為民服務平臺建設。深化完善黨員公益日活動和在職黨員進社群活動，進一步強化宗旨觀念，推動機關黨員幹部更多更好地服務基層群眾。以視窗單位和服務行業為重點，結合實施“三亮三比三評”制度，開展好“共產黨員示範崗”建立活動，尚未建立成“共產黨員示範崗”的黨組織要積極爭創。緊緊圍繞“三改一拆”、交通擁堵治理等中心工作搭建實踐平臺，引導機關各級黨組織和廣大黨員幹部凝心聚力投身“兩富”現代化都市區建設和局承擔的重點工程建設。
(八)紮實推進機關作風和效能建設。全面貫徹落實中央、省委和市委關於作風建設的一系列決策部署，深入開展“正風提效促趕超”作風建設活動，組織參與“聯村幫戶、結對幫扶”、“進企業、解難題、送服務”及“慵懶散奢”專項整治等各項活動，大力弘揚“重落實、敢擔當、有作為”的務實作風，加強機關“務實幹部”隊伍建設。
(九)切實加強機關黨風廉政建設。抓好《金華市懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作細則》貫徹落實。加大反腐倡廉教育力度，全面打造“廉潔機關”、“廉潔幹部”。
(十)進一步加強黨建資訊工作。辦好局網站“創先爭優”欄目，鼓勵基層黨建資訊員積極向“金華機關黨建”網站、“機關黨的工作”簡報投稿，充分運用資訊網路優勢，廣泛宣傳黨建風采，提高工作效能。
(十一)繼續抓好各項兩新黨建工作落實。
1、認真組織開展20xx-20xx年度“雙爭”評比工作。各兩新黨組織請按照“先進基層黨組織”5%，“優秀共產黨員”3%，“優秀黨務工作者”3%的比例，於7月底前將各類推薦表報到局兩新黨委。
2、抓好各項工作的延續和落實。進一步提高流動黨員同等化管理理念在兩新領域中的知曉率，增強兩新組織黨組織執行該制度的自覺性。繼續抓好黨組織“五星爭創”和黨員“五星管理”工作，提高兩新組織黨組織、黨員晉位升級的主觀能動性，夯實兩新組織黨建的工作基礎。 “五星黨組織”牌子還未領導回去的會後及時到小范處領取，“五星黨組織”和黨員“五星管理”牌子還未上牆的要在8月上旬前上牆，迎接市直機關工委、市委兩新工委的檢查。
3、加強兩新組織的各支隊伍建設。一是加強黨務工作者隊伍建設。舉辦兩新組織黨組織書記培訓班，提升黨務工作者專業化水平。推動落實黨組織書記勞動合同變更、解除或終止前向上級黨組織備案制度和發放工作津貼制度，為兩新組織優秀黨組織書記積極爭取參加“政工師”職稱評定，激發黨組織書記幹事創業的積極性和主動性。二是發揮黨建工作指導員(特派員)隊伍作用。深化“雙服務”成果，開展以“機關黨員服務企業發展”為主題的“黨員公益日”活動，招募機關黨員志願者作為黨建工作指導員，到就近企業開展服務指導。
4、大力創樹兩新組織黨建工作示範點。除了發揮1家市級雙重管理兩新組織黨組織示範引領作用外，還要在兩新組織“五星黨組織”中積極挖掘、著力培育1至2個新的示範點。
5、構建兩新領域黨群工作一體化格局。抓好《關於在全市兩新組織中全面開展青春黨建工作的實施意見》、《關於深化黨建帶團建工作的實施辦法》、《關於在兩新組織中探索開展巾幗黨建工作的意見》和《關於在兩新組織中開展巾幗黨建示範崗爭創活動的通知》，進一步深化兩新組織領域黨建帶群團建設，抓好兩新組織領域“黨群共建”制度意見的貫徹落實，切實抓好“青春黨建”和“巾幗黨建”工作，大力開展“青春在崗位閃光”等活動，充分發揮團建、婦建優勢，團結凝聚兩新組織青年群體、婦女群體的力量，將新時期黨的群眾工作影響擴大到更大的群體。
6、狠抓組建工作，進一步擴大兩新黨建覆蓋面。充分發揮建設行業協會在成立兩新組織黨組織中的作用，積極創造條件，確保符合條件的兩新組織儘早單建黨組織。深化完善兩新黨建結對幫扶制度。開展一次結對幫扶活動。認真做好在優秀青年和創業者中推優入黨工作，促進青年成長成才和黨建工作深度融合。
7、要抓好黨員管理同等化工作。根據市委兩新工委《關於在全市兩新組織試行流動黨員“同等化”管理的實施意見》，以“亮明身份，編入組織，一視同仁，發揮作用”為方針，明確了流動黨員“同等化”管理的總體要求和具體方法。組織認定同等化。流動黨員經驗證確認身份後即可編入黨組織，兩新組織設定組織形式時，在冊黨員數未達到黨支部、黨總支、黨委設定要求的，流動黨員可計入黨員人數，相應設立臨時黨支部、臨時黨總支和臨時黨委。黨員權利同等化。流動黨員在黨組織中享有與其他黨員同等的各項待遇，與在冊黨員一樣在黨員公開欄亮身份、亮形象、亮承諾，參與黨的組織生活，參與黨內各項活動，並以“評議票”來體現流動黨員在黨組織重大事項表決時的表決權，以“推薦票”來體現在黨內選舉時的選舉權。根據工作需要並履行相應程式後，流動黨員也可在兩新組織黨組織內擔任職務。黨員作用同等化。做到“一樣教育管理、一樣發揮作用、一樣評優選舉、一樣關心關愛”，安排流動黨員共同參與“黨員責任區”、“黨員示範崗”、“黨員聯絡群眾”、“黨員星級評定”等活動，要求流動黨員與在冊黨員一樣，在推進“三型”黨組織建立、促進經濟發展、參與社會管理、維護社會和諧穩定中，立足崗位發揮先鋒模範作用。
(十二)著力開展精神文明建立活動。
1、深入開展學雷鋒活動，以“關愛社會、關愛他人、關愛自然”為內容，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願服務精神，學習雷鋒、奉獻他人、提升自己。組建完成金華市建設局系統志願者服務總隊，全部完成註冊工作。
2、做好浙江省城市文明程度指數測評體系測評內容和測評標準的整改完善工作。金華市精神文明建設委員會《關於印發<2013年浙江省城市文明程度指數測評體系(試行)責任分解表>的通知》(金市文明委[2013]6號)已轉發給各單位和機關處室，7月下旬至8月上旬省文明辦要深入各地市進行明查暗訪。各單位要高度重視，認真研讀檔案，吃透檔案精神，進行一次文明禮儀教育，抓好整改，要在單位醒目處“講文明樹新風”宣傳標語，營造濃厚氛圍。城市建設管理處、建築業管理處、城鄉公用事業管理處、市環衛處、市市政管理處、市建設工程質量安全監督管理總站、各視窗單位等要嚴格對照“公共場所環境、街巷環境、建築工地環境、交通秩序、視窗行業服務、滿意度測評”等專案的測評內容和測評標準，逐項逐條進行整改完善，確保建設系統不失分。
3、要加大各項建立活動的力度。根據建設部檔案要求，開展好在住房城鄉建設系統深入開展道德領域突出問題專項教育和治理活動，各級黨組織要積極參加省住房和城鄉建設廳將在7—10月份開展“最美在我身邊”演講比賽和“務實創新?共築夢想”徵文評選活動，請各單位於9月10前將演講稿和徵文寄到局機關黨委，局擇優向省廳推薦。繼續做好建立文明行業的工作。各視窗單位要開展爭創市級文明示範視窗和文明視窗活動，不斷提高文明服務水平。積極參加市文明委開展的“文明在行動”、“最美金華人”、“金華市道德模範”評選活動，爭做“最美金華人”。深入開展文明出行、文明就餐、文明旅遊、文明觀賽等“講文明樹新風”活動，使用文明用語，努力提高局系統廣大幹部職工的文明水平。局直屬機關黨委副書記謝良明供稿