設計師年終工作總結(通用15篇)

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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。總結怎麼寫才能發揮它的作用呢?下面是小編為大家收集的設計師年終工作總結,希望能夠幫助到大家。

設計師年終工作總結(通用15篇)

設計師年終工作總結1

在成熟和迷惘的交織中,x悄然流逝了。在我眼裡,設計室也是一個沒有硝煙的戰場,它能磨鍊人的意志,淡泊人的心靈,業務素質能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結著每位領導的英名決策和正確指導。

年終歲末的時候,人總是特別感嘆生命的蹉跎,回首與展望會是兩個亙古不變的主題。下面我將從業務素質,外界溝通與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失。

作為一名建築專業設計人員,業務能力的提高是重中之重。

x年,通過大量的施工圖繪製,我對建築設計的流程,方法等有了較深的認識,對建築規範也有了一定的瞭解。今年年初,我給自己制定的目標是大致具備能獨立操作一個一般專案的能力,包括它的總平規劃,方案設計,效果圖表現,以及後期施工圖的設計。能力來源於實踐,實踐檢驗能力;一年來,我按照自己既定的目標一步一步地腳踏實地走過來,有些可能達到了,而有些可能離目標還有一定地差距,具體表現在以下幾個方面。

一、總平規劃能力

x年,通過對x小區的總平規劃,x資房的總平設計,x商業中心的總平調整以及市中心某商住區的總平規劃,我對規劃方面的知識有了較為深刻的理解,具備了一定的動手能力。為方便與甲方的溝通,我力爭更多地瞭解房地產開發的動態和走向,用心揣測開發商的商業目的,努力尋求設計師與開發商完美的結合點。作為設計師,主要通過國家現行規範和當地政府部門規定的容積率,建築密度,綠化率,建築高度和間距來巨集觀控制;其次,基本柱網的確定,消防通道與小區路網的貫通,建築風格的選定也是一名成熟的設計師必須熟練解決的幾個問題。我在工作中特別注意上述問題,並妥善處理,遇到難題時就虛心向領導和資深專家請教,取得了較好的效果,積累了不少寶貴的經驗。

二、效果圖的表現

效果圖作為一種表現手段,是建築設計作品最直觀的表達方式,它決定著建築的整體風格,也是決定開發商取捨整套方案的一個很重要的原因,所以我認為效果圖的表現是建築設計前期相當重要的組成部分,也使我必須掌握的一項基本技能。一年來,通過對x招待所,x天橋,x賓館和x別墅的效果圖製作,我能熟練的掌握3dmax,photoshop等設計軟體,加以自己對建築形體的理解,能作出一般的單體效果圖,對於大型的商業建築和小區的鳥瞰圖製作還很欠缺,還需要不斷的學習和實踐。

三、方案能力

方案能力是一名建築設計師應必備的重要能力。好的平面方案直接與建築的適用,經濟,美觀三大基本要素掛鉤。一年來,我參與了公司大部分專案平面方案的設計,在x花園,xx等平面方案的設計中,我跟隨設計組的領導一起查閱資料,實地考察,埋頭苦幹,虛心請教,圓滿完成了既定任務。與此期間,受領導重託,我還獨立完成了警備區招待所,xx別墅和x大樓,xx的平立面方案設計。在平面柱網的佈置中,我先按自己的想法大致佈置結構柱網,再請結構組同事幫忙檢查是否合理,無形之中,我增強了結構概念,豐富了專業知識。在獨立設計的過程中,我發現了自己的很多不足之處,特別是對立面方案的把握還缺乏基礎理論性的認識,這都是在以後的工作中必須首要加強的。

設計師年終工作總結2

xx年轉瞬即逝,在廣告部的這段時間,我收穫了很多。有碩果累累的喜悅,與同事和睦相處,每天快樂地工作,遇到困難和挫折時也有惆悵。總的來說,在經理的帶領下,在同事們的大力協助下,xx年圓滿完成了工作任務,平面設計能力迅速提升,成熟了很多。

做一些單頁、海報、效果圖和一些簡單的安裝工作。所有的工作看似複雜,大小輕重不一,但都有一個共同的特點,那就是處處展示公司的外在形象,宣傳推廣產品,開拓市場。所以一定不能粗心大意,不仔細調查就有可能出錯,直接影響公司的整體對外形象,甚至給公司造成間接的經濟損失。

進入公司以來,對公司的工作流程和方法有很深的瞭解。在設計過程中,我發現了自己的很多不足,尤其是對設計方案的把握,缺乏基本的理論理解。與藝術設計不同,因為設計要美觀、實用、人工、以人為本,在設計的過程中,我理解了未完成設計的概念,設計需要不斷改進,不斷完善和挑戰自己。

設計是痛苦和快樂的煉獄。當面對重大設計任務時,充滿壓力,很容易收集各種資料(包括文字和圖片),然後尋找設計靈感,沉思和焦慮,最終擁有令人滿意的創造力。每一次經過努力,自己勞動的成果都被大家肯定,是工作中的幸福!滿心歡喜。一年來,在葉經理和_ _ _的指導下,我對設計有了不同的看法,開始有了自己的想法,知道如何去思考這些問題。從對設計的無知到現在對工作的自信,真的很感謝公司給我的平臺,以及公司領導的培養和關懷,讓我學到了很多東西,也讓我從李先生身上看到了事物不斷的創新和變化,這是我從未接觸過的。

過去的一年作為一個整體是緊張、忙碌和充實的一年。能力來源於實踐,實踐檢驗能力,但要讓自己的專業更進一步,還需要不斷的學習和實踐。

設計師年終工作總結3

國內汽車設計起步比較晚,真正的自主設計(也只是在逆向階段)也是最近這幾年的事,而內外飾的設計相對來說又更晚,原因可能是主要是因為以前設計大家主要是把精力集中在白車身的設計上,認為只要把白車身設計出來了,這車也就出來。另一個原因也可能是使用者也不大注重車的外形要求吧。

直到最近這幾年,能買得起車的使用者越來越多,而對車的要求也越來越高,不光是效能,對外形的要求也有較高的要求。這樣一來,使得在設計汽車的過程中,對汽車內外飾在設計過程中所佔的份量也越來越多。

外飾是第一眼就看到的,其重要度自然不用說,而汽車內飾,對於使用者來說,是要與自己親密接觸所佔時間最長的,是可以直接影響到自己部分。它的外形美觀與否、舒適的好與壞、各部件的操作方便與否等等,都直接影響了使用者心情。而組成這些部分的完整,需要合理的安裝結構來保證。

以下是我個人對內飾設計的一些看法和觀點,有些看法可能比較膚淺,甚至是錯誤的,我想這些應該是可以原諒的,畢竟個人的能力和經驗都非常的有限。

接下來按幾步來分析:

一、配合造型設計提供資料:

內飾設計從造型到A面,最後結構設計,看似是一個先後順序關係,其實這幾方面都是要相互配合、相互協調的。在內飾造型初始時,需要有一些以下內飾相關的輸入條件:

1、主斷面:在汽車設計之初,通常會在一些重要部位作一些主斷面,作為以後要重點控制引數,不管是結構還是造型都需要考慮此引數。

2、硬點:硬點引數也是一個很重要的資料,硬點對控制整車佈置有著很重要的作用,在造型之初就提供與內飾佈置有關的硬點引數,使造型能正確表達整車的設計引數。比如側圍護板在設計時,就要考慮車身直口邊及門框密封條的硬點引數,使側圍各護板內表面位置是正確的。

3、拔模方向:內飾的內表面一般都有皮紋,而皮紋也都有拔模角度,不同的皮紋拔模角度也是不一樣的,因此,在內飾造型的同時確定拔模方向,使在此就能初步控制內表面拔模角度,減少給結構設計帶來不方便,甚至是因錯誤而返工帶來的損失。皮紋拔模角度一般是:細皮紋在3度拔模角左右,粗皮紋在5度拔模角左右,當然,這得因不同的皮紋來定。

內飾拔模方向確定原則:一般為整車座標某座標軸方向,或是此拔模方向在某座標平面內(即與某座標軸垂直);

4、內飾整體外觀引數確定:內飾整體外觀引數主要是各護板間的間隙、段差、分型線等,這些引數的好壞直接影響到內飾整體外觀的品質;而這些引數都是需要合理的安裝結構、生產工藝水平來決定的,因此使在造型之初,需配合造型合理確定此引數,既能使整體外觀協調,又能合理設計安裝結構。

二、安裝結構初步分析確定:

在內飾造型的同時,可也進行內飾安裝結構的初步分析確定,也就是進行安裝斷面的設計.此過程大致有以下幾個方面需要考慮、確定:

1、與車身的安裝方式:

對於內飾件與車身的安裝方式,主要要求能達到安裝簡單、快捷、牢固、可靠等。一般安裝都是選用卡扣連線安裝,對每個部位工作環境、效能要求、安裝要求等進行分析,以選擇或設計合理的卡扣,達到的效能。

在安裝方式設計過程中,有一點比較重要,就是要求各護板或總成在座標Z方向有一硬安裝方式,可以是金屬卡片安裝,也可以是護板上一些加強筋安裝,或是某一零件支撐護板等,其作用主要使護板在Z軸方向有一支撐力,避免卡扣損壞,影響護板安裝。

2、內飾件間的安裝方式:

內飾件外觀品質有兩個主要因素是間隙和段差,而這兩因素主要是由內飾件間的安裝方式來控制的,這除了合理安裝方式(包括結構、位置等),還要有合理的定位方式(儘量用點、線定位,避免用面定位,特別是大面定位)。同時,各內飾件間安裝是相互影響的,要以整體安裝佈局來考慮,比如各門護板總成與其它各飾件間

沒有什麼安裝影響,可以單獨以此總成安裝來考慮,但其它飾板間卻是互相影響安裝,頂棚飾板與各上護板間雖沒有安裝要求,卻有間隙、段差要求,上下護板間又有安裝、間隙、段差等要求,而下護與各門檻護板、地毯也有此要求。此些件都不能單獨考慮安裝方式,必須一起考慮。

3、相關件的安裝方式:

內飾相關件與內飾的安裝方式有兩種形式,一種是安裝在內飾件或通過內飾件安裝在車身等其它件上(與內飾件有配合關係);另一種是不與內飾件發生安裝關係,但有邊界約束條件。

在內飾結構設計時,需為此些相關件留出安裝空間。

三、安裝結構具體設計:

內飾造型結束之後,對造型面進行A面處理,就能進行結構設計。但在結構開始設計之前,先對A面進行分析,階次、曲率等引數是否滿足設計要求,並且分析此內飾面拔模斜度是否足夠。接下來就可以進行安裝結構設計了

1、造型設計資料輸入、輸出

2、安裝結構初步分析

3、結構設計細化

4、最終數模整體後期分析

5、模具件試裝分析、調整

這五步可以在2步之後加一條結構模組化和方案建模

3、結構設計細化

4、最終數模整體後期分析

這兩步之間還是省略了很多東西的吧,比如,CAE或者proto的驗證試驗。

設計師年終工作總結4

大學在不知不覺中匆匆的過去了,來實習單位已經_個月了,從報到的那天起,我所感覺到的是貴單位的人性化管理和每位員工的敬業精神和設計部對設計的嚴謹負責。

我來到單位正好是中午休息時光,剛到一個陌生的環境時的茫然大概人人都有的吧,而且又不是上班時光,我一時不知所措。貴單位的其他部門對我們這些實習生也都很照顧,只要有問題、有麻煩,不管找到誰都會給我們指導。在那裡始終能夠感覺到和諧的人際關係所帶來的溫暖和關愛。

在我理解了自我的工作之後,覺得單位的管理條例很細也很嚴,尤其對於我們設計部的要求很嚴格。我們做的是綜合設計,初到公司,領導覺著對工作不太瞭解,一開始要我主要負責設計部的畫圖,然後領導根據我的潛力讓我負責的版面設計,包括廣告視覺傳達中的文字;廣告視覺傳達中的色彩;廣告視覺傳達中的形象,廣告畫面的編排等等。

短短的_個月,在工作的過程中體會到軟體操作的重要性和軟體運用的熟練程度。公司並不像在學校老師讓我們作業的時候有足夠的時光去慢慢想,慢慢完成,而公司對工作的要求是很嚴格的,尤其在時光的限制上,因為做的又是設計,所以要求在規定的時光內務必做出必須數量的方案!

短短的_個月,我對廣告有了更深的感受和認識。設計的實用性是很重要的,它是一種良好的溝通方式。設計師就應和一個企業的領導團隊緊密相連,與設計團隊共同收集來自企業領導的`反饋意見,反過來說,實踐了"外部"從"內部"而來,"內部"又源於"外部"。我們的作品,尤其是出此刻公共場合的作品是不可能不被人看到的。無論它是對是錯,都不可能不看到它,而這也正是我們設計的職責所在。

就這一點而言,我覺的各學科之間的交流是十分重要的。例如:平面設計師要用圖形的方式與公眾溝通時,就需要向建築設計師、城市設計師、社會學家和工業設計師展示設計方案。然而,我們的設計應將人放在首位,為城市和環境思考,對新文化有所貢獻,用一種新的美學感覺和對市民的尊重來從事設計。以前想來排版就應是一種很簡單的工作,真正實踐了才發現自我對版面文字的編排存在著很多問題,第一天做版面設計工作,對文字的大小沒有準確的尺度,領導告訴我文書處理不好,打印出來畫面是很不協調的,記的哪天晚上忙到很晚,一個本以為很簡單的排版做了三四遍,由於公司做的主要是宣傳廣告,主要應對大眾化,不得不以全身的精力去投入工作中。

在實習的過程中,透過向領導,同事的交流和向他們虛心的學習,總結了在廣告版面設計的過程中要注意的許多方面:

(1)在版面的文字的排列方面:從文字的大小;字型的外形變化,字型筆行變化;字型外行的變化,排列的變化慢慢改善。思想彙報範文透過改變字型外部結構特徵,筆形的特徵;字型筆畫間的疏密關係;或對部分筆畫進行放大縮小以及改變字的中心,使字型顯得新穎別緻,在排列上打破常規的字型排列順序,使字型從而具有更強烈的視覺衝擊力。

(2)在廣告的色彩運用方面:依據廣告物件屬性的用色原則,對不一樣的消費者做出不一樣的色彩視覺訊號,比如:公司設計的“愛國者mp3<”大批量的宣傳彩頁和廣告,mp3一般的消費者都是應對大中院校的學生,所以色彩要相對活躍,豔麗,具有青春得朝氣。依據廣告宣傳整體策劃的用色原則,為了突出企業形象、產品附加值和識別度,在廣告設計中以企業形象專用色為基本元素進行設計。

(3)場地域特徵的用色原則,針對不一樣國家和地區的廣告設計,還有民族習俗的關係,在圖形的設計和色彩的運用上也有所思考。為了有效的突出設計主題和廣告的表現力,在安排圖色與底色上,注意了調整圖案和底色的色彩關係,將純度,明度,色度的顏色用於品牌的文字、標識、圖形等主體要素中。在整體統一區域性活潑的用色原則上,在廣告版面的設計中,注意廣告的主體色調和區域性的色相比較的關係,這樣既能夠把握廣告整體性又能夠使畫面充滿生機活力。

(4)廣告圖象攝影和廣告插畫上,透過對商品在消費使用過程中的情景做出真實的再現,以便來宣傳商品的特徵,突出商品的形象;或以攝影圖形來促發消費者的購買慾望,更直觀準確地傳達產品資訊。真實的反映商品的結構、造型、材料和品質。

廣告的插畫有傳統的寫實描繪逐漸向誇張、理想化和多邊化的視覺表現方向發展,重意念而輕形似,從而有助於強化廣告商品物件的特徵和主題。在廣告排版****的過程中,使用卡通形象作為產品代言人不但能夠以卡通形象的活潑自由,個性化的形象贏得消費者的好感,還省去了請名人做代言的龐大廣告支出和風險。

也根據版面的需要適當的運用一些抽象圖形,如圓形、方行、三角形、點、直線、折線等。形象簡潔而有秩序。有機形態比較自由、活潑而富有彈性,其構成大多采用曲線組合,也有不規則的偶發形態,如雲紋、水紋、墨跡等,抽象圖形的使用務必貼合資料、主題,與主題無關、牽強的形式只能誤導讀者,削弱傳播力。

設計師年終工作總結5

20xx年開始建設計算機系多媒體實訓室起,在系主任和教研室主任的領導下,使我們的教學注入了新鮮的血液,讓我們的課堂變得更富有生氣,還能提供校企合作,更具有產、學、研多功能價值。做一份多媒體設計半年工作總結,把半年來的的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。

在傳統的生物化學教學中始終離不開一本書、一支筆、一塊黑板的模式,很多時間都花費在對抽象、難理解的概念性問題的講解,在平時的教學中,學生的思維活動水平常常會逐漸下降,思維處於關閉狀態,這並不是學生自身的問題,而是傳統教學手段的弊端——枯燥、乏味。通過使用多媒體教學,使一些生物事件的時間順序、空間結構和運動特徵形象直觀地展示出來,如血液迴圈、尿的形成過程、呼吸作用機理等通過高清晰度圖片的展示,使一些抽象的原理變得簡單,使學生一目瞭然。

多媒體課件在生物教學中的引入,增強了教學過程的互動性,使單向的教學活動變為雙向和多向的教學活動,可以通過學生的理解和意圖,運用適當的教學策略,指導學生進行有針對性的學習。充分利用了資訊量大的功能,為學生提供了豐富的背景資料,拓寬了學生的認識深度,通過對真實情景的再現和模擬,培養了學生的探索、創造能力。教學效果可以及時得到反饋,迅速發現學生學習中存在的問題,可以及時調整教學策略,加強學生在學習中的薄弱環節,提高了教學質量。

存在不足:

1、我們的教師計算機操作技能存在差異,有的操作能力很強,有的很弱,為了顧及到整體水平,我們不得慢慢的講解,使操作水平高的教師沒有得到充分發揮其優勢。

2、power point課程還沒有形成符合自己的一套路子。老師們學會了基本操作技能,但不能靈活運用到課件製作中。

3、在教學中,存在衛生、紀律難管理的現象,需要與相關學校加強配合,共同管理。

4、老師在製作課件的目的上不明確,製作的課件沒有解決課中的重點和難點。教師製作的課件有的浮於形式。

是生物教學改革中的一種新型教學手段,由於其視聽結合、手眼並用的特點及其模擬、反饋、個別指導和遊戲的內在感染力,故具有極大的吸引力。

設計師年終工作總結6

來到公司已經快一年了。感覺時間過的特別快。快的原因並不是因為時間匆匆的流逝,而是因為每天工作的都非常的充實。我們的設計任務很重,公司的vi,樣本,畫冊,網站,動畫都需要我們來設計,我們的團隊成員就一起研究和探討,各盡其能,來為我們這個團隊,為公司服務。所以每天都有設計任務,雖然工作累一點,經常加班,但是看到我們自己設計出來的作品,心裡的喜悅超過了苦和累。以下是我今年的設計工作總結。

1、良好的辦公環境

公司給我的第一個印象就是我們良好的辦公環境。我們每個人都有自己的辦公桌和電腦,還給我們配備了件夾,筆記本、尺子、剪刀等這些辦公用品,設施齊全。有了這麼好的辦公環境,我們的工作熱情會更加高漲。

2、好的領導

領導的年齡應該和我們的父母年齡相仿,但他們為了公司的發展每天都是勤勤肯肯,兢兢業業的工作。領導經常和我們一起加班,每天工作到很晚,甚至熬夜還在寫案,寫稿件。不但在工作上幫助我們進步,在生活上,思想上也不斷的開導我們,關心我們,激發我們自身的潛力和創造力,使我們能有充分的精力更好地為公司服務。有這麼好的領導帶領我們,我相信,我們的公司會逐漸壯大。

3、同事之間能夠和睦相處

人際交往、同事之間的相處,是我們大工作的需要。每天早上來到公司,同事之間聲“早上好”,微笑著點點頭,這樣一天的工作都會有個好的心情。同事生病了,端上一懷熱水,送上一句溫暖的祝福,那麼,每個人的心裡都會是熱乎乎的,少了那些勾心鬥角,爾虞我詐,多一些理解和關懷。這樣,我們每個人就會得到更多的溫暖,更多的愛。

4、團隊精神

工作中少不了交流和溝通,少不了共同合作。雖然我們這個小團隊人很少,剛剛組建還不到一年,但我們經過短暫的磨合期已經共同完成了幾個專案的策劃與設計,所有的專案靠一個人的力量是不能完成的。這裡需要我們平面設計,網站設計,3d設計,影視設計師的相互合作共同來完成。一個人承擔著幾個人的工作,所以說每個人的力量都是不可或缺的。

一個設計團隊是否優秀,首先要看它對設計的管理與分配,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發揮出每個人的優點。團隊精神非常重要,大在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點,使策劃專案更加的完備,也能更好的開展工作,從而使事半功倍。所以一個優秀的團隊,一個精英的團隊,要有不怕苦,不怕累,敢於創新,敢於拼博的精神。我們會一起努力,打造出我們xx自己最響亮的品牌。

5、熱愛自己的工作

我們無論在哪裡工作,最重要的一點是我們必須要喜這份工作。來到公司的這段時間,領導和同事都非常的熱心,我們就像是一人一樣,我已經徹徹底底的愛上了我的這份工作。並不是職位越高,層次越高,我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發揮和展示我們的能力,對每一個挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,並經過自己的勤奮和努力去實現它。實現自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們的快樂。

人的一生就那麼幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時間,認真的對待我們身邊的每一件事情,當我們老的時候回想起來,我們不會有任何的遺憾。我們作為xx的一名員工。嚴謹的工作態度,是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,不斷地開拓設計思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改進和加強的,所以我會和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發展,來儘自己的一份微薄之力。

設計師年終工作總結7

尊敬的各位領導各位同事:

你們好,轉眼間輝煌的20xx年即將離我們而去,盼望已久的奧運零八帶著神祕的微笑正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發現過去的一年並不能畫上圓滿的句號,內心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

首先感謝公司的各位領導和同事給於我信任和支援,在公司領導的指引部門領導帶領下,在各位同事的大力協助下,工作上取得滿意得成果。不包括合作的工程個人業績達xx萬元,雖然算不上驕人的業績,但也是已經盡力地去把工作做到更好!

設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始蒐集各種資料(包括藝術形式、色彩搭配、各種風格的設計圖片等),接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終於有了滿意的創意時倍感輕鬆。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的強烈責任感和事業心。因為熱愛自己的工作,所以精通本崗位的專業知識和業務技能,熟悉有關行業規範,關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。

鋼鐵紀律預示著非凡的成績,遵守規章制度,堅守工作崗位,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。下面是我過去一年來工作回顧:

任務大小不一,處理時間長短不同但是,我都是認認真真保質保量,按時完成,盡我最大的努力做好每一份工作。過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的,也是充滿責任心的一年。展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,同時也需要再加強鍛鍊自身的設計水平和業務能力,在以後的工作中與同事多溝通,多探討。多關心瞭解其他部門的工作性質,進一步提高自己專業知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,要繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

在以後的工作中要保持著良好的心態,不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足,為明年的工作做好戰前的準備!新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在奧運零八再創佳績,邁上一個新臺階。

設計師年終工作總結8

在成熟和迷惘的交織中,xxxx悄然流逝了。在我眼裡,設計師也是一個沒有硝煙的戰場,它能磨鍊人的意志,淡泊人的心靈,平面設計能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結著領導的英名決策和正確指導。年終歲末的時候,人總是特別感嘆生命的蹉跎,回首與展望會是兩個亙古不變的主題。下面我將從工作情況與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失。

作為一名平面設計人員,工作能力的提高是重中之重。xxxx年的時間裡,我對我們所從事的工作流程,方法等有了較深的認識,對平面設計規範也有了一定的瞭解。能力來源於實踐,一年來,我對自己的堅持一步一步地腳踏實地走過來,我能熟練的掌握Photoshop等設計軟體,加之公司所涉及的平面廣告設計圖比較簡單,工作起來也算輕鬆,但是還需要不斷的學習和實踐並且提高自身的設計感。

一年來,我參與了公司的全部的平面方案的設計,從查閱資料,埋頭苦幹,並虛心向行業同事請教,圓滿完成了既定任務。在獨立設計的過程中,我發現了自己的很多不足之處,這都是在以後的工作中必須首要加強的。

剛進公司的第一個專案是xxx志第一期,由於之前沒有做過類似的書籍類設計方案,剛開始有點摸不到頭緒,後來在網上查閱了關於書籍類設計的注意事項又請教同行業關於這方面的資料才能順利展開工作。但是由於初次設計,雜誌印刷出來的最終效果不佳,感覺很笨重,一點都不秀氣也沒有時尚感。自己總結出幾點,一是雜誌設計過程中字號沒有用正確,單憑自己肉眼而定,第二,雜誌的排版不精巧,很多圖都重疊了,事先沒有仔細考量。除了這些,個別商家的廣告不清晰導致後來商家跟業務員發生口角之分影響公司聲譽,這主要有2點,第一,商家缺乏這方面知識本身提供的圖片畫素不夠,第二,由於前期排版事物繁忙商家提供的圖片也沒有仔細去檢查馬虎大意才導致的。

整本雜誌都是自己一篇篇文章摘錄,每一張圖片都是自己搜尋二來,可謂親力親為,因此為第二期打下了基礎。第二期《家居xx》雜誌出版要比第一期順利得多,有了前面一期的經驗總結,這一期出來沒有什麼大問題,只有顏色方面印刷廠沒有調好,所以稍有出入。

此後又連續出了城市花園、xx花園、xx央花園等物業手冊,雖然設計過程沒有家居xx那麼複雜,但是還是不可缺少跟商戶的溝通,在此過程中,由於業務員是和商戶直接溝通的,並非設計師與客戶溝通,因此在某些專業問題上,可能業務員不太清楚,因此多出一些溝通上的小麻煩,這些問題經過設計師與業務員的溝通之後慢慢化解,還有部分客戶由於缺少廣告設計這塊的專業知識,不肯提供有效圖片,溝通至最後單子黃了,因此不管是設計師還是業務員在與顧客溝通這塊還要細心有耐心的洽談,務必告知客戶詳細情況。

在xxxx年工作中要保持著良好的心態,不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足,為明年的工作做好戰前的準備!

我們無論在哪裡工作,最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時間,領導和同事都非常的熱心,我們就像是一家人一樣,我已經徹徹底底的愛上了我的這份工作。並不是職位越高,層次越高,我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發揮和展示我們的能力,對每一個挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,並經過自己的勤奮和努力去實現它。實現自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們的快樂。

張總經常和我們說的一句話是:“態度決定一切”。人的一生就那麼幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時間,認真的對待我們身邊的每一件事情,當我們老的時候回想起來,我們不會有任何的遺憾。我們信捷的一名員工。嚴謹的工作態度,是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,不斷地開拓設計思路,更好的與市場融合,是我們目前需要改進和加強的,所以我會和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發展,來儘自己的一份微薄之力。

最後,祝xx廣告公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅強穩固!也祝願每一同事身體健康,幸福快樂!

設計師年終工作總結9

到潤柏家從事酒店軟裝設計工作之後,我看起來如此自由,每日沉浸在設計之海,思索於城市與酒店之間,雖自己喜歡,但其中得辛苦也只能一個人默默承受。唯一印象深刻得是自己惜時如命,竟也無形中變成了一個“苛刻”得人,不能容忍自己遲到、拖延、卻能以最好得脾氣來滿足酒店投資者欲管理者得要求。因為在我看來,即使設計達到巔峰,第一眼就能讓人震撼,但如果功能上不盡人意,就經不起時間得考驗,從而變成了一個雞肋般得設計。

完美得別墅軟裝設計公司設計並不是孤芳自賞,有時客戶也許能比自己看得更清楚。是得,當自己做設計時,完全沉迷一種理想得狀態,痴迷其中,呆在一間屋子裡,甚至可以不吃不喝,直到以為找到了一個完美得答案。正當踏步向這條“平坦大道”時,我便會想到包豪斯得那個故事,並且時常提醒自己“坐一坐”自己得作品。

而後與人得合作中,我總是小心翼翼,用心傾聽他人對酒店設計得理解,每次交流之後,總能聽到對方給予自己“隱忍、敬業、放心“得評價,我誠惶誠恐以前總是自我地想忠於設計還是忠於市場,而經過平衡、談判以及時間得歷練後,自己終究明白,不管忠於什麼,都不可極端,一味地堅持只能失敗,一味地順從只能迷失。

一切如同我們生活在這個城市一樣,不管生活多少年,對這個城市迷戀、痛恨、不捨或想離開您都是個都市客,時常站在局外人得角度來看自己與生活,一些事情才會迎刃而解,若不顧犧牲,一頭撞南牆,最好得生活也只能是易碎得瓷器,只可遠觀而不可褻玩。別墅軟裝設計公司是生活讓您變得更堅強,還是您得存在生活變得更美好?是設計成全了您得追求,還是您得追求讓設計如通了人性?這一切和人們願不願把身份定義為一個都市客有著莫大得關聯,對於酒店得設計而言,一個設計師如果肯吧自己定義為“酒店客”,時不時跳出來看看自己得作品,重新審視自己,尊重客人得體驗與投資方得建議,這也許也是另一種意義上得成功吧。

設計師年終工作總結10

新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

回顧過去一年,工作上取得滿意得成果。涉及到xx專案等不同種類。有設計xx專案等;也有xx專案的整體形象規劃,設計風格定型,具體設計以及不定期的改版更新工作;還有xx等等。所以不得有絲毫的馬虎大意,稍不細查,就有可能出現失誤,直接影響到我公司的對外整體形象,更會造成直接的經濟損失。可以說凡是需要突出我們xx公司整體形象的地方,就需要設計師參與工作。

一、工作上不足的地方:

1、設計眼界不高,只能侷限於當前的事物。不能處理好細節處,畫面做好後很粗糙,美觀度不夠,不能很好的認識到如何修飾。

2、不能熟練的掌握元素中的聯絡點。畫面中各個元素孤立,影響整體畫面的協調性。

3、軟體使用的熟練度不夠,目前只能熟練掌握ps、coreldraw,其他軟體如:ai等只能說是會用,雖說目前工作對ps以外的軟體要求不高,但是以後公司要向高水平設計公司邁進,要求軟體掌握面會很大。

4、沒有計劃性。要做什麼不做什麼都沒有明確性和強制性,時間總是在猶豫不覺中浪費,有時因為沒有合理安排導致工作中的遺漏,更重要是每天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率。

二、明年必須要改進的地方:

1、從設計風格上,自己從以往偏愛的個人風格、簡約風格向多元化風格轉變,將多種設計元素結合大眾喜好做出方案。

2、學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識,並用於指導實踐,大膽創意!

3、“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中不斷學習業務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

4、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,工作上、做人做事上都要非常細心,提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作指令。

很多時候,日常的工作是瑣碎的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;很多時候當我們做設計剛有靈感的時候,會突然有其它的工作佈置下來,我們只有自己調整好自己的心態,統籌安排好自己的工作,才不會手忙腳亂,顧全大局。這樣才能對自己的工作不會感到厭倦或者是不勝任,才能保持飽滿的精神去工作。

設計工作是痛苦與快樂的煉獄,每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力,開始蒐集各種資料,接下來尋找設計靈感,沉思、焦灼,經過痛苦煎熬,終於有了滿意的創意時倍感輕鬆。每當經過艱苦的磨礪,自己的勞動成果得到大家的肯定時,便是工作中的快樂!充滿了快意。

設計師年終工作總結11

時光飛逝,年即將疾馳而去,內心不禁感慨萬千,新的一年又開始了,在期待與嚮往未來的同時,在這裡對我一年以來的工作情況進行簡要的總結,算是對公司也是對個人這段時間的工作的一個交代。

一、個人工作總結

我是年月被公司錄用的,之前一直從事廣告平面設計方面的工作,也經歷過不少公司平臺,積累了不少經驗,來到,對我來說即是新的機遇也是新的挑戰,我很喜歡設計,我也不知道為什麼,所以,我想證明自己,證明自己的能力和一顆真誠而執著的心。明天會怎麼樣,誰也不知道。至少今天我要對得起自己。很多時候,日常的工作是繁瑣的,我們只有自己從中找到樂趣,才不會覺得枯燥;在工作中,我學到了很多東西,從不懂,到有點懂,再到熟悉。這中間的過程,只有我自己最清楚。任務大小不一,處理時間有長有短,但我都是認認真真保質保量,按時完成。掐指一算,在不知不覺也快過去兩年了,在工作上,與剛進公司的去年相比,我越來越感覺得心應手,自身的素質與才能也得到了一定的提高,尤為難得的是,內心深處我也願意做到與公司榮辱與共。

公司的平臺很大,讓我在從事設計工作以外,還能參與客戶的交流,開闊了眼界,另一方面也拓寬了設計思路,使我的作品更能契合公司和客戶的需要,非常感謝公司給我這個成長的平臺。

二、與同事相處

到了以後,要感謝的人真的很多?首先感謝公司的各位領導給於我的信任和支援在平臺上工作的時候,感謝總監一直教導我,要不斷提高自己的設計能力;感謝和從我進公司的第一天起,就耐心的教給我很多我不懂的東西,讓我能快速的適應公司的工作;感謝,始終如一對我的熱心幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光,正是那段時間激發了我的鬥志和工作熱情!

感謝每一個人對我的幫助和支援,感謝大家那麼喜歡我我會繼續努力的,讓我們前進的步伐越走越堅定!!!

三、與客戶溝通

對於廣告業來說,與客戶的溝通是尤其重要的環節,在的這兩年,我也接觸不少的。

四、建議和意見

1、首先,我覺得公司前段時間組織的活動很好,加強同事之間的感情,加強了團結協作的能力。讓我更加熱愛這個集體,熱愛每一個可愛的人!

2、我覺得設計人員在公司的地位還沒有得到足夠的尊重,基於公司的行業特殊性,在工作上,肯定是設計先行,可遺憾的是,我們從事設計的人員卻沒有感受到這點!與同行相比,在待遇上,我們應該是偏低的,尤其是在當下物價飛漲的時代,我們無時無刻感覺到落差,也極大地挫傷了我們設計人員的工作積極性!我希望公司在來年的計劃安排上,能充分理解我們設計人員的工作辛苦,能在待遇上予以應有的傾斜,謝謝!

新的一年我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新一年工作的挑戰。我心裡在暗暗的為自己加油鼓勁。要在工作中站穩腳步,踏踏實實,多向同行學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績,為公司做出更大的貢獻。  

設計師年終工作總結12

時間一晃而過,彈指之間,_年已接近尾聲,一年來,在公司領導和同事的支援和幫助下,我始終堅持團結同志,認真學習,不斷提高業務水平。嚴格要求,注重工作程式,自覺服從組織安排,較好地完成了設計所領導交給自己的各項工作任務,但也存在了諸多不足。現將自己一年來的工作、學習和思想狀況總結如下:

一、工作完成情況

一年來,本人認真履行崗位職責,立足本職,愛崗敬業,和廣大同事一起,積極主動地配合設計所領導,團結一致,主要完成了以下幾項工作:

1、XX至XX二級公路施工圖設計工作。在參與本專案設計中我積極向院科室的各位同事學習,學習先進的設計思路和設計理念,通過本專案設計學習使我熟練的掌握了最新的橋樑設計軟體,也對橋樑計算有了初步的認識。

2、十天高速公路兩當連線線二級公路初步設計工作。本專案為設計所組建和擴大後獨立承擔的第一條設計任務,面臨著設計人員整體技術薄弱,經驗少,工期緊,任務重,本人第一次擔任設計專業負責人的情況,在專案初期外業測量中,根據工作分工我積極帶領同事搞好控制點複測工作,後期放線與調查中,結合自己以前的經驗,與相關專業的同事做好協調,仔細調查清楚每一處擬設構造物處的地形和現場情況,對於大的技術方案和自己拿不準的問題積極向領導和同事請教。

在內業設計中,面對組內人員技術和經驗不足的情況,我在做好協調,在對新同志傳、幫、帶的同時也主動承擔了全線11座大橋的初步設計工作。在全體組員的共同努力下,如期保質保量的完成了設計任務。

3、XX出口收費站改造設計工作。

4、XX河大橋工程可行性研究報告編制工作。

5、XX水電站專用橋和_壩人行吊橋前期推薦方案和比較方案設計工作。

6、XX線XX至XX至和政二級公路改建工程兩階段初步設計工作。

在專案初設外業階段,我主要負責橋涵調查,搞好調查是進行後期設計工作的依據,也是方案必選進行定性和定量分析的基礎,責任大容不得有絲毫的馬虎,調查中充分了解路線佈設的意圖,及時將調查中發現的問題提出自己的合理建議與總體組進行溝通,避免了後期出現大量的返工以影響總體進度。

在內業設計中,合理安排工作,制定詳細的工作計劃,積極主動的與借調的設計院專業科室的同事進行溝通,聽取組員們的意見和建議,做好與道路和路線組的協調。

本專案從初設外業到內業交檔案,前後歷時1個月,在公司的支援和設計所領導的領導下,通過全體設計人員的加班加點不懈的努力,XX月底順利完成了初設工作,向公司和設計院交了一份滿意的答卷,同時也鍛鍊了我們的隊伍,為設計所的發展奠定了一個新的里程碑。

二、學習和政治思想情況

1、在工作中,本人能夠虛心堅持向設計所領導學習,向老同志學習,向同行業兄弟學習,不斷提高自己的業務技能,在提高自己本專業結構理論水平的同時利用閒暇業餘時間加強隧道和道路專業知識的學習。

2、注重政治理論學習,堅定立場。關心和了解國家大的方針政策,積極參與公司組織的各項活動,做到關心同事,熱愛集體,在自身條件達到的時候能積極向公司黨支部靠攏,使自己逐步走向成熟。

三、存在的不足和今後努力的方向

總之,一年來,我能夠完成設計所領導交辦的工作任務,這和公司、設計所領導和同事的支援和幫助是分不開的,是大家密切配合、共同協作的結果。

但是這和公司、設計所領導的要求相比,還有一定的差距:

1、工作中還存在著急躁心理,在大事面前,遇事不夠冷靜,處理事情不夠全面。

2、管理水平有待進一步加強和提高。

3、理論學習還需進一步加強,還需要學習更多的專業技術知識;當然我還有很多缺點和不足,在此肯請領導和同事們給予批評指正,我將虛心接受,以圖提高。

在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,立足本職不斷加強學習,克服不足,發揚成績,團結同志,努力工作,適應工藝創新、設計創新的發展趨勢,為公司及設計所的發展貢獻自己的微薄力量。

設計師年終工作總結13

本人自參加工作以來,認真工作,對自己的崗位一直盡忠職守,保持鍛鍊吃苦耐勞的精神,不斷提高自己的專業知識和操作能力。在各位領導及同事們的幫助下,通過自身的努力,無論是在敬業精神、思想境界;還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,並取得了一定的工作成績。現將本人20xx年度的工作、學習情況彙報如下:

一、態度端正,嚴謹科學

在自己的崗位上一直盡忠盡職,鍛鍊吃苦,設計能力也提升不少。

二、認真加強學習

不斷加強學習,提高自身修養,是具備良好的業務素質做好本職工作的前提和必要條件。始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。認真加強業務技能的學習,不斷加強園林方面的知識,學以致用,把專業知識轉化到實際工作中去,做好理論與實踐相結合。只有不斷的加強學習,不斷提高自己的工作能力,才能在人才競爭中找到一席之地。所以,除了做好本職工作外,還在工作之餘認真學習各種園林方面的知識,為能成為一名優秀的綜合人才而不斷努力奮鬥。

三、不斷進取,與時俱進

20xx年是公司發展壯大的一年,公司業務逐漸增長,承接的工程在增加,工程多就更要履行好自己的工作職責。工作中做到嚴格要求自己,認真細緻工作,反覆檢查、推敲,作為首要工作任務。從事園林資料工作,需要嚴格要求自己堅持做到勤檢查,不落項。認真完成市局的“平原造林”工程各項任務。積極參加會議,按照監理要求開展資料填報工作。經過這一年的鍛鍊與學習,工作經驗水平、組織能力有了進一步的提高。在工作中最寶貴的財富莫過於不斷學習、總結經驗,總結出屬於自己的經驗,不斷進取,學習,創新,不斷地提高本職業的知識和操作技巧。

時間又給予我一次總結的機會,每一次進步都是在不斷的反覆總結經驗或得失中得以提高。每一次總結都是在促使我們查詢自身不足的同時,結合自己好的工作經驗,為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊。今年的工作也暴露出個人的許多問題,年輕氣盛、血氣方剛;這些稜稜角角還要在時間的磨礪下慢慢磨平。領導們的虛心教導令我萬分感動,以後我會更加努力,爭取在業務上不斷提高自己的技術水平。領導的一句話深深的映在我的腦海裡,責任。不管是在本公司還是在別處,這個詞都深深的映在我的心裡,這是一個做人的準則,也是從小一直接受的教育原則。時代在發展,我們也在不斷提升自己,讓自己在這個競爭的社會中與時俱進。面對未來,充實自己,責任在肩。

設計師年終工作總結14

一、成績及目標

本人自入職以來,一直在公司專案部擔任園藝設計師,除了在本崗位上取得優秀成績之外,我還通過書籍、網路等多種形式不斷提高自己、充實自己,掌握了大量的專業基礎理論和知識,使自己的學術水平有了很大的提高,這種不斷學習的態度讓我終身受益。由於自己在工作中的不斷努力和刻苦學習,專業技術有了長足的進步,這些都使我在業務水平方面有了很大的提高。

在施工現場管理過程中,作為園藝設計師,積極主動與其他專業工程師、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題儘量以最快的速度解決,並對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。

二、職業規劃及建議

在今後的工作當中,我將積極響應公司的領導,與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整,並不斷總結經驗教訓。利用業餘時間加強專業知識、技能的學習,提升自己的工作能力,做好一名優秀的園藝設計師,並爭取在其他專業上得到擴充套件,為公司的發展貢獻自己最大的力量。

三、建議及意見

針對公司目前的情況,建議如下:

1、加強公司的流程建設,對不必要的環節進行精簡,形成合理有效的程式檔案。如將現場設計變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發各個專案部以便於操作。

2、組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰能力。

3、為現場專案部訂購建築、房產及園林等市政類的期刊雜誌。

設計師年終工作總結15

時間一晃而過,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。

設計部的運作模式是從7月底開始進行調整的,以獨立承包制的運營方式,與之前相比,變化相對較大。設計部有了更大的自主權,有了更大的發揮空間。對於公司來講,也省了不少雜事小事。在近幾個月的運作來看,情況還是比較穩定,總體是穩中有發展。在不斷提高自己的管理能力的基礎上,繼續加強專業知識的學習,領導部門所有人員,往更高設計層次邁近。

從一年的設計產值來看,比去年有了相對程度的提高,設計工程總產值達1億元左右,設計費總產值近300萬元。從專案的型別上分析,今年的聲學公建專案比去年增加很多,如青少年宮、藝術中心、會議中心等等。這也在另一個角度可見,幾年以來,豐總一直要求銷售人員在銷售過程中同樣需要重視聲學裝飾領域這一決策初見成效。還有今年本地區的事業單位的設計裝飾專案,如雨後春筍,慢慢地越來越多,而且都是側重於在原有建築中的裝修改造,這也預示著本地區的機關事業單位的二次裝修改造時期的到來,因此,我們應該提前做好準備,在20xx年,爭取再把握更多的機會,打個漂亮戰。雖然今年的產值是喜人的,但是作為一個甲級設計資質的設計單位來說,這是遠遠不夠的。我們仍需要進一步努力,不斷地在業務技能上下功夫,爭取在新的一年裡,產值更上一層樓。

設計部今年的人員流動性,是歷年來最大的,幾乎是大換血,與新成立一個設計部沒什麼區別。因此在一定程度上影響了工程設計的質量、進度,甚至導致某些專案的流產,對公司造成了較大的損失。但是,在這幫新人的共同努力下,還是平穩地挺過來了。需要專案現場跟蹤,我們就駐現場;需要加班加點趕時間,我們就連續奮戰近數月;需要互相配合,就互幫互助。在部門裡,人員之間的團隊凝聚力,在短時間內很快有了質的提升。深知團隊精神是攻克萬難的最基本的立足點,我們都做到了。其中值得一提的是王亞丹,在其中一個月打卡記錄中,超過晚上24時的,有近半個月。作為一個女同志,對工作認真負責,是值得學習的,並且在老員工辭職之後,她主動承擔了不少專案的設計工作。還有俞挺,為人處事,踏踏實實。雖然剛進公司不久,但對聲學領域好學好問,為了公司日後的長足發展,為了培養聲學設計的後備人才,派他上清華進行聲學理論知識的培訓並取得培訓證書,回來後,又恰逢廣東工地需駐現場設計師,故派他親臨實踐。理論與實際的結合,讓他在聲學方面的專業技能,有了很大的提高。還有趙歡歡、蔡幹武、黃哲科三個設計員,性格相近,踏實肯幹、能吃苦耐老,雖然在專業能力上還有待於提高,但從為人處事上來考慮,都是符合我們公司“誠實樂群、開拓超越”的企業精神的。

設計部的20xx,是一個不平凡的20xx,每年的這個時候,心中總充滿著無限的感慨來回顧這一年,心中總充滿著無限的希望來期待下一年。年復一年,看到的是進步,看到的是發展,看到的是大豐的未來。