【必備】年終工作總結範文合集5篇

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總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤並改正,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?下面是小編幫大家整理的年終工作總結5篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

【必備】年終工作總結範文合集5篇

年終工作總結 篇1

不知不覺在公司工作將近有一年的時間,轉瞬之間已經到年底。也許對大家來說,做一名收銀員是一件很簡單的事情,收銀員只負責收錢,其他員工各司其職,不會有什麼難。我以前也是這麼認為,可是現在,等自己成為一名收銀的時候,才知道並不是想象中那麼簡單。其實,無論做什麼工作,沒有一項工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好!現將在這一年的工作總結如下:

一、時刻遵守商場紀律

作為與現金直接打交道的收銀員,必須遵守商場的作業紀律。收銀員在營業時身上不可帶有現金,以免引起不必要的誤解和可能產生的公款私挪的現象。收銀員在進行收款時,不可擅離收銀臺,以免造成錢幣損失,或引起等候結算的顧客的不滿與抱怨。

二、有序離崗,認真做事

收銀員臨時離崗,要將“暫停收款”牌放在收銀臺上。如有其他收銀員接崗,清點出備用零鈔給接崗人,將其餘現金另外分開鎖好。回崗時,核對接崗人收到的現金與小票金額是否符合。

三、按公司規定辦事

嚴格按照公司規定的收款程式進行收款,心得體會必須做到:收款前,對小票上的每一筆金額用計算器核實一遍,核算無誤後再錄入到電腦。電腦上錄入的專櫃號與價格,要與專櫃開的小票相符。在收款過程中堅持要做到:唱收、唱付、唱找,以免引來不必要的麻煩。在收款過程中做到:不漏收、不少收、不多收。收款後,檢查列印的小票的專櫃、金額與專櫃開出的小票的專櫃、金額是否一致。

四、禮貌待客,熱情耐心

對待顧客要用禮貌用語,說話語氣要尊敬、親切,不要對顧客大聲說話。作為服務行業的一員,我們能做的就是服務顧客,讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質,做到熱情耐心的接待好每一個顧客,不要在工作中將自己的小情緒帶進來,這樣會讓你在工作中出現許多不必要的麻煩,為了防止自己與顧客之間產生矛盾,我們必須要保持好自己的心態。

以上是我個人在工作中的體會與總結,我會保持這種積極正面的狀態,爭取在20xx年更加優秀!

年終工作總結 篇2

保安部是物業管理企業中非常重要的部門,肩負著大廈的治安、消防、監控、車場管理等多項工作,在這半年中,我部員工本著“業主至上,服務第一”的企業宗旨作好每一件事,站好每一班崗,確保了小區的安全並通過日常的服務與溝通贏得廣大客戶及業主的一致好評,在這半年裡保安部的工作有得有失、有好有壞,下面就半年來的工作做一下簡單彙報。

1、治安方面

20xx年x月x日保安員因與來小區送快遞的人員發生衝突被治安拘留,後按部門規定兩人被開除,當時隊長在現場而未制止事件的發生,從側面縱容保安員的氣焰,事後隊長也被勸退。

這是我部上半年比較嚴重的一次治安事件,給我部造成了非常被動的局面,產生了很壞的影響。為教育員工扭轉部門被動的工作局面,我部多次開會、培訓並請老員工在此事後發言總結教訓,深入剖析檢討產生此次事件前因及後果,以老員工帶動新員工避免以後再次發生類似事件。

在此期間我部還處理了我公司及xx公司印章被冒用一事並多次到網通調查,此事後公司加強了印章、營業執照影印件的管理完善了簽字不確認制度

在工作期間組織保安部員工多次進行治安演習,如發現可疑物品的處理、在樓層內發現可疑人員監控跟蹤等。在演習中鍛鍊了員工之間的協調能力、團隊合作精神、熟悉了各個人員在突發事件中應做的工作。

2、消防工作方面

消防工作作為日常保衛工作的重點,我部對大廈敏感單位每月進行多次檢查,下達隱患整改通知單x份並督促相關單位進行了整改,其中工作重點為施工現場。多次組織本部門員工進行消防常識培訓、滅火實戰技能演習,在培訓中員工掌握了基本的消防常識。

與工程部配合每月對消防裝置進行測試、保養、維護,達到了消防裝置完好率100%,保障了在緊急情況下消防裝置的靈敏度。

煙感探測器由於長時間未做清洗,部分已經開始出現誤報、錯報、不報警現象。

經公司同意我部正在考察廠家調研價格、質量及保修時間,調研結束後計劃在近期對大廈所有煙感探測器進行清洗,工期約30天左右。

同步還在進行中控室維保事宜的洽談,與維保單位已基本達成一致意見,計劃近期內簽署維保合同並對中控室裝置開始維修保養工作,確保裝置的正常運轉。

3、日常管理工作

保安管理設大堂崗、巡邏崗、監控崗、車場崗、許可證局大堂崗,崗與崗之間密切聯絡,對小區實行全方位365天24小時的安全保衛,嚴格的管理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火災事故的發生。對新招聘的保安員進行上崗前崗位的基本知識和操作技能培訓,加大對在職保安員的培訓力度,注重崗位形象、禮節禮貌、應急處理能力等多項培訓,從而增強保安員的工作責任心和整體素質。強化服務意識,樹立“友善與威嚴共存、服務與警衛並在”的服務職責,保安人員在做好治安管理職能外,還為業主提供各種服務,形成了一道亮麗的風景線。

4、警隊管理

多渠道引進隊員的同時,高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來後,我部都要組織為期半個月的保安業務素質的訓練。

隊員上崗後,我部還堅持每週2天的技能訓練,風雨無阻,冷熱不斷,使隊員的業務素質不斷提高。半年來,保安隊已成為一支拉得出,打得響,有較強執行力和戰鬥力,能出色完成任務的隊伍。

形式多樣的思想品德教育,收到了實實在在的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局面。即:工作積極主動的多,消極應付的少。幹事情吃苦在前的多,討價還價的無。做好人好事的多,違紀背法的無。

回顧半年來的工作,在取得成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現在:

一是由於隊員來自四面八方,綜合素質參差不齊。

二是我們的工作方法還有待進一步的創新和改進。

三是工作上還存在一些不如人意的地方。

所有這些,我們將在今後的工作中痛下決心,加以克服和改進,全力以赴把今後的工作做得更好、更出色。

下半年及今後的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現實,承認困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。

具體講,要做到“三個再創新”,“兩個大提升”,最後實現“三個方面的滿意”。

即:在思想觀念上再創新,在工作質量上再創新,在工作方法上再創新。在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升。最後達到讓公司領導滿意,讓全體業主及客戶滿意,以上是保安部20xx年上半年的工作總結,不到、不妥、不對之處,懇請領導批評指正。

年終工作總結 篇3

年時間轉瞬已經過去了,在局黨組的領導下、在局領導和同志們的支援和幫助下,我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,培養自身思想修養,努力提高綜合素質,嚴格遵守局內各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,在這裡將自己的思想、工作情況簡要的總結如下:

一、加強業務學習,不斷提高業務素質,努力**區的城市建設做出更大貢獻。

我在規劃科工作已經有四年多時間了,應該算是規劃科的老同志了。回想在規劃科這四年多的工作歷程,是至今我人生中重要的一段時期,在這期間我的收穫主要有兩個方面:政治思想上的成熟和業務工作方面積累了豐富的工作經驗,總結為八個字“收穫頗多、受益匪淺”。

我想自己在政治思想上進步、成熟的重要標誌是,自己在規劃科工作期間從一名普通群眾成為了一名中共黨員!我的轉變與進步,是局領導的培養、同志們的幫助與支援和自身的努力才取得的。我清楚自己加入共產黨的時間還不是很長,還有很多方面(政治思想、理論知識、工作水平等)需要不斷的學習,要時刻以黨員的標準衡量和要求自己的言行,注意加強政治修養,進一步提高自己的黨性認識。我也希望領導和同志們一如既往的給與我指導和幫助,我也將加倍努力,爭取更大的進步!

我先後在規劃科科員、副主任科員、副科長等不同的崗位上工作,無論在什麼崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。規劃科的工作紛繁複雜,領導臨時交辦性的工作比較多,這些都要求規劃科的同志,要對**區的現狀和規劃情況,有較為熟悉的瞭解與掌握,同時還應具有較強的應變和適應能力。幾年來的工作實踐,我十分注意對**區現狀和規劃情況的積累與總結,現在我對朝陽區的現狀整體情況已經比較熟悉,對朝陽區總體規劃和各鄉域規劃也有系統的瞭解與掌握。基於幾年來工作經驗的積累,我對規劃科的各項業務工作都有比較全面的瞭解與掌握!我想自己的工作經驗一方面是自己工作的積累,更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會,是領導和同志們信任和支援的結果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

二、工作中,嚴以律己,寬以待人,向身邊的黨員模範學習,起相應模範帶頭作用。

半年來,我在平時工作中,始終以黨員的標準嚴格要求自己,模範遵守單位的各項規章制度,力求時刻嚴格要求自己,不等不靠、有條不紊地安排好各項工作,身體力行,努力起到科內的表率作用,協助科長開展各項工作。

我認真堅持局內的學習制度,積極參加各項學習,以兩個《條例》的學習為契機,深入領會《條例》的精神,在政治思想覺悟和對黨的認識上均得到了進一步提高。在開展兩個《條例》學習的同時,我按照局黨組開展的黨風廉政建設宣傳教育月活動的工作部署,對照廉政規則查詢工作中的不足與缺點。通過系列的學習與批評和自我批評活動,我的思想得到了淨化,工作的責任心得到了加強。

今年以來,在科內日常工作過程中,科長注重強調從政治的高度對待問題,我與科長密切配合並帶頭垂範,使同志們思想認識高度統一,自覺遵守局內各項規章制度。具體工作中,我們提倡任勞任怨、自覺刻苦、默默無聞的工作精神,一切從全域性出發重團結、講實效、不推諉。總體規劃修編和規劃展覽館布展工作,是規劃用地科上半年最為重要和緊迫的'兩項重點工作。兩項工作過程中,我與科長密切配合,積極協助科長做好工作部署,並克服家庭困難加班加點,與全科同志通力協作,保證工作。

年終工作總結 篇4

又到年底了,時間過得飛快,一年又過去了,兒時的我們總覺得時間太慢,盼望長大。長大的我們卻又覺得時間太快,無比的渴望能夠回到兒時。最近這幾天,舊日的同學們紛紛在自己的空間發表年終總結,或者說是成長感悟更確切一些,字裡行間無不透露出一絲絲的惆悵,一個個的都開始往文藝青年(中年)靠攏,嗯,他們是中年,我永遠年輕,永遠是青年,哈哈哈。

好吧,既然我自認為是文藝青年,那我也不能免俗的要來對自己的20xx做個總結了。不然不是被她們幾個笑話了,是吧。不能脫離群眾嘛,呵呵。一年很短,但是一年又很長,從哪裡開始呢?嗯,還是先從我的旅行開始吧。20xx年沒怎麼出行,只是在春節的時候去了張家界和鳳凰,然後就是七月份的蘇州行,聖誕前夕的西塘,然後勉強可算的國慶在老家的溱湖行。馬馬虎虎算是完成了每年去遠行一次的計劃。春節的湘西之行,怎麼說呢,張家界比較讓我失望,可能是因為去的季節不對,諸位要去張家界的還是別冬天去了,春節應該會比較好看。而鳳凰,讓我失望的是他太商業化了,沒有了一點原生態的感覺,讓我驚喜的也是他太商業化了,讓我如此的熟悉,恍如回到了麗江。看來我還是不適合做個隱者。不過想想在鳳凰那會跟小笑得瑟的時候就可樂,可憐了我那杯沒喝到的免費咖啡啊。呵呵,笑,你欠我的哦,下次見面一定要請我喝的啦,嘿嘿!湘西回來之後,安靜了許久沒有出行,直到七月份的蘇州之行,偶像瑩瑩說她喜歡粗曠的風景,自然的最好,所以她去喀納斯,去青海,去哈巴雪山,我比較喜歡人文的,精巧一些的(所以我是文藝青年嘛),因此我留戀於麗江,鳳凰,江南而不捨離去。大家都愛旅行,但是目標不同,所以才導致我到現在也沒能和瑩瑩一起去旅行,嗯,下次一定要找個機會跟瑩瑩一起去旅行,當面跟偶像學習,呵呵。蘇州之後又是漫長的蟄伏期,到了年底,**說她想再去西塘,勾起了我的古鎮留戀綜合症,我堅決的要求同行,呵呵。冬天的西塘少了很多喧鬧,雖然已經來過很多次了,但是還是一樣的喜歡。雖然平時有太多的不開心,太多的糾葛,但是來到這裡,可以讓我放下外界的是是非非,安靜的享受著寧靜的氛圍,這大概是我留戀的原因了。

嗯,旅行方面說完,忽然發現我的20xx其他方面居然沒什麼好說的了,不知道是不是算失敗?感情,依然空白,所謂情已欠費,愛已停機,一半我自找的,一半客觀原因。不過到了這個年紀,愛情這東西,看得淡了,有就有,沒有我也沒所謂了,早就習慣了一個人的生活,行走蒼涼,享受寧靜,一個人的旅行更精彩。這點想必班頭,沈總,王燕等同學深有體會,我現在可是你們聚會時的羨慕嫉妒恨物件啊,哈哈哈。哦,想起來了,也不是完全沒其他可說,20xx認識了一個很好的朋友,雖然早就認識,但是真正熟悉確是今年的事情,一直都是很欣賞的一個物件,不過從未想過會和我有什麼交集,如此多才多藝的一個人,在我看來,跟我完全是兩個世界的人,所以加了QQ好友幾年了,也幾乎沒有聊天過。不記得是怎麼回事了,就開始熟悉了,越聊越是相見恨晚,雖然在很多方面差距甚多,或者根本不是一個層面的人,但是有一點相同,對生活的態度,足夠了,不是麼?知己,只需要一點,呵呵。還有一點,20xx我的體重終於突破了80公斤,但是在我堅持不懈的每天走路上下班,睡前做俯臥撐的情況下,終於成功在年底降到了78公斤,鼓掌,啪啪啪啪啪。希望來年能夠控制在150斤上下,嗯,要堅持哈。

年終工作總結 篇5

一、制定工作意見,明確全年視檢工作目標

1、做好全區視檢工作。為加強全區的郵政服務質量監督檢查工作,年初下發了《20xx年全區郵政服務質量監督檢查工作意見》。意見明確了全年視檢工作的目標任務,並針對目標任務提出了具體的措施要求。同時還根據檔案要求,組織各專業視檢人員針對本專業服務與生產作業流程的隱患進行排查,制定整改措施,確保全面完成年度各項質量目標。由於全域性各部門的共同努力,近一年來全區未發生重大通訊案件和資金案件,全面完成省局下達的各項質量指標。

2、加強業務檢查,確保通訊和服務質量的穩定提升。根據省公司對兩崗履職的管理要求,印發了《某地郵政局通訊質量、服務質量管理崗位、監控崗位管理考核辦法》,明確了各專業管理監控崗、專業監控崗的檢查職責,要求各專業負責人日常要加強兩崗履職情況檢查,加大專業檢查和兩崗履職的檢查考核力度,提升視察工作的有效性和工作效率,從而形成綜合視察、專業檢查、生產班組和分支機構日常檢查三位一體的業務視檢體系。

二、狠抓服務工作,促進服務水平上臺階

1、及時做好服務工作指導,幫助營業視窗處理好投訴。在“春節分銷”活動中,城市支局共有9件收件人未收到或收到後包子已變質,經與投遞局交涉無結果。為維護郵政信譽,我部協助營業局積極處理,穩定客戶的情緒,認真受理每一位使用者的反映,耐心做好解釋工作,並先行墊賠包子補償費2905元。由於處理及時、得當,使得本次營銷活動中未發生一起使用者因包子寄遞而引起的使用者向新聞媒體投訴情況發生。

2、積極參加社會活動,擴大郵政知名度。積極組織開展每年的

3.15活動,會同相關部門參加市消協組織的現場受理諮詢投訴的廣場活動,今年我局在現場設臵了業務宣傳、諮詢臺,現場繕發業務宣傳材料500份,重點向用戶宣傳電子商務、函件、集郵、報刊和綠卡業務。現場受理5個使用者的業務諮詢和反映,對使用者的反映,相關部門及時組織走訪解答;某地郵政被媒體評為“消費者放心滿意服務單位”,同時還被江蘇省消費者協會授予20xx-2010年度“誠信單位”。

3、聘請社會人士檢查視窗服務,提升員工服務意識。為進一步提升郵政服務質量和營業視窗形象,我們聘請了具備一定郵政業務知識的2名省級服務監督員和12名“神祕客人”,他們按月對視窗服務現狀進行檢查。1-10月份神祕客人共檢查231人(次),檢查視窗217次,所有檢查情況能及時向我部反饋,我部對檢查反映的問題及時組織被查單位進行整改,從而提高了視窗整體服務水平。

4、組織開展“創新服務理念、建立示範視窗”活動,積極做好局容局貌、生產現場的整治工作,湧現了一批營業和投遞先進單位。例如營業局對城區的18個支局每週巡查,每日堅持晨會,對執行不到位的支局長和營業員,下班後到營業局學習兩個小時。目前城區局容局貌整潔美觀,全體員工統一著裝,佩戴工號牌,文明服務符合要求,規範化服務初見成效。這樣使得某地郵政服務向深層次、全方位的服務方式轉變,向優質服務、品牌服務推進,走出一條以服務樹品牌、以品牌創效益的經營發展的道路。

5、認真組織顧客滿意度測評工作,及時掌握顧客需求,不斷改進郵政服務工作。我局按“郵政局所環境及服務設施、營業人員執行服務禮儀情況、執行郵政資費標準情況、郵件查詢處理情況、投遞員服務形象、投遞員服務態度、郵政服務總體與去年比較”等十二個調查內容,全年共發放使用者意見函1萬份,回函率19%,測評顧客滿意度平均得分為95.12分,超過省公司制訂的標準。

三、積極處理客戶投訴,保證人民群眾滿意

郵政作為重要的社會公用部門,必須要把客戶滿意放到第一位。為此,一年來我部認真對待每一件客戶投訴,真正做到事事有著落,件件有迴音。經統計,今年來共處理全區客戶各類投訴43件,發通報12期,上門處理6起。能妥善處理市局發生的各起投訴,未造成較大的影響。同時,我們按照“三不放過”的原則,對原因進行分析,對責任進行考核,對今後工作提出改進意見。我們總的目的只有一個:通過細緻的工作,逐步把某地郵政的服務搞的更好。

四、做好相關業務知識培訓

為提高全員業務素質,提高視窗服務水平,我部組織了各類業務培訓工作。例如:6月18-22日,我部在人教部、市場部的大力配合下,利用5個夜晚,對城市和三個區局全體267名營業員進行了規範服務、郵政禮儀、安全生產和營銷知識培訓。通過培訓,鍛鍊了隊伍,提高了員工的服務技能和服務意識,為更好地開展視窗服務活動,打下了堅實的基礎。在此基礎上,我們還組織了各區局投遞人員的學習與培訓,要求他們一是加強對服務標準的宣貫,掌握投遞規範標準和服務禮儀內容,提高員工的服務意識;二是加強通訊質量各項規定的學習,提高員工的業務技能;三是學習市局相關檔案,提高投遞資訊反饋率,在全省排名能夠移位爭先。在做好市局自身工作的同時,我們還對各縣(市)局做了同步要求,並定期到各局巡查,檢視實際效果。

五、加強視檢工作,確保郵政安全。

1、開展郵政業務管理大檢查。根據省公司要求開展了“執行、閉環、持續改進”為主題的綜合郵政業務管理大檢查活動。將“執行”“閉環”“持續改進”管理文化貫穿到郵政業務管理及監督檢查工作中,並用責任制強力推進這一企業管理文化的落實,努力形成某地郵政業務管理自我完善的長效機制。

2、明確要求,確保世博郵件安全。今年上海世博會舉辦,世博郵件安全是我們的工作重點。半年來,我部按照省公司、市局相關檔案要求,認真做好郵件收寄安全檢查工作,從以下幾方面來提高員工防範意識,杜絕禁限寄物品注入郵政渠道。

(1)組織廣大營業員開展一次業務培訓,教育他們如何確保奧運期間用郵安全,增強一線員工的責任意識。向員工闡明瞭郵件收寄安全的政治意義和重要性,同時也向廣大員工傳達上級的要求:“世博安全無小事”,督促各單位和縣市局做好郵件收寄工作。

(2)張貼公告,做好服務工作。讓全體營業人員瞭解禁止寄遞的物品的種類,將省公司印製的關於明確禁止寄遞物品的公告及時發至各對外服務網點對外張貼,向廣大使用者告示,既可取得使用者配合,也便於一線員工解釋。

(3)明確責任段落,做好每週驗視上報。收寄郵件必須把好驗視關,我部要求網點收寄的非信函類郵件,都必須認真執行驗視眼同封裝,並在郵件詳情單和存根聯加蓋新啟用的“驗視”戳記,填寫重量,加蓋名章。要求各單位對每週收寄的郵件認真填寫“驗視情況彙總報告表”,對未驗視的郵件要註明原因。

(4)加強檢查,強化督促。我部制定了本部門檢查計劃,通過不預告檢查、現場檢視、視訊監控等手段監控收寄情況,到部分支局親自交寄郵件等不間斷地對支局視窗收寄情況進行檢查,來提高營業人員收寄質量,對檢查發現的問題,將及時通報全域性。

3、開展貫徹落實《郵政金融資金安全監督管理暫行規定》、《郵政金融資金案件責任查究規定(試行)》和《郵政金融資金安全檢查規定(試行)》(簡稱“三個規定”)的專項活動,要求相關部門、網點和人員認真學習和落實三個規定,明確各部門、各崗位人員在郵政金融資金安全管理中的責任,切實履行職責,對發現的問題及時整改,消除金融資金安全隱患,並進行了專項檢查,檢查情況較好。除日常檢查外,對於郵政資金,我部明確檢查人員,每到支局(班組)檢查,營業款、報刊款、匯兌款等資金是必查專案,所收款項必須逐日足額上繳。通過系列手段,有效地杜絕了資金的跑冒滴漏,確保了營業資金的安全完整。

六、提高投遞環節資訊化

郵政投遞資訊系統是兩網互通二期工程的重要組成部分,系統的推廣實施將全面提高投遞環節的資訊化水平,根據集團公司統一安排,我局對全區116個投遞部進行了郵政投遞資訊系統上線工作,各投遞部均順利上。

七、強化重點部位管控,為專業營銷提供支撐。

“銀企對帳單”是一項高效、長期、穩定的業務,是郵政函件專業的重點業務之一。為確保重點業務的質量,對銀企對帳單的流程進行稽核,明確了相關業務流程及各單位的具體負責人員,在投遞迴收過程中,加強了對重點部位的監控和檢查,銀企對帳單的投遞迴收率穩步提升,近期一直保持較高的質量,為對外營銷工作的成功開展提

供了有力的支撐。目前我局將更好地借鑑兄弟局的先進經驗,力爭進一步優化與改進作業流程,以確保投遞質量的穩定。