豐泰鋁業安全生產部年度工作總結

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豐泰鋁業安全生產部年度工作總結

一、工作回顧

生產任務方面:

1、全年共生產型材1265.7噸,重點順利完成平魯善學小區前期供料。

2、產品從傳統單一建材生產到批量工業材生產,鍛鍊了生產小型輕型工業材的能力。

3、建材品種多樣化,實現了斷橋55A、55B、55C、55D、55E、60A、平開50、120幕牆、150幕牆、百葉窗、肯德基門料等多系列多品種建材的生產。

生產管理方面:

1、多車間實行噸產計酬,按勞分配多勞多得的工資分配方案,調動了員工的生產積極性。

2、精簡人員,控制成本。擠壓車間、噴塗車間、氧化車間三車間今年沒有設立質檢崗位,質檢任務由車間擔負,與全年相比無明顯差別。

3、培養本土技術人員,節約開支降低成本。擠壓車間今年機臺班長全部由本土人員擔任,大膽啟用本土技術骨幹後,產品產量、質量、

成材率較全年相比還有一定的'改善。

4、組織動員員工在停產期間服從公司安排,積極支援成品門窗安裝專案,實現員工增收企業增效互惠雙贏。

不足方面:

1、安全方面:今年各天然氣用氣車間都已實現電子監視管控,全面起升了安全生產環境。由於員工安全生產教育、員工安全生產管控、裝置安全操作維護等沒有細化落實,各車間偶有輕小碰傷與裝置損壞事故發生。

2、質量方面:由於沒有實行一對一責任制,部門提出質量事故考核後,車間自行考核員工,存在責任不明大家挨罰,經驗教訓不吸取屢有重複性質量事故發生。

3、生產訂單完成方面:(1)各車間只從自身角度考慮生產,缺少相互協助的團隊精神,部門有效溝通不及時,偶有生產流通工裝流通不及時與訂單完成不及時現象發生。(2)各車間生產完成情況統計不及時不減排產單,部門瞭解情況不及時影響訂單數量。

4、裝置維護方面:維修人員專業技術水平不足,裝置日常維護保養責任制沒有落實,考核激勵機制不明確,員工能動性不足尤其是夜班裝置出現大點的問題得不到及時處理。

5、生產工藝方面:員工素質不高,經驗不足,車間明確的工藝檔案不全面,缺少嚴格執行工藝規定的制度,部門缺少對員工的專業培訓。

二、20xx年工作計劃

1、以擠壓車間為試點車間,全面完善各項管理制度,實行一對一責

任製做到大事小事有人管事事有人做。完善裝置操作規程完善工藝操作規程,組織員工培訓專業知識起升生產技能。

2、出臺廠內用電用氣規定,動員各車間關注生產成本,動員員工從小事做起節約生產資料,各車間生產成本自我管控,部門引導監督,通過激勵機制降低生產成本起高市場競爭力。

3、加強部門管理職能,發揚團隊精神,協調完善各車間生產流程,起高產量及時完成訂單任務。

三、20xx展望

面對即將到來的二0一五年,我願以最飽滿的熱情對待新一年的每一天,在現有的基礎上,積極與各部門機密配合,團結協作,克服存在的不足與困難,提高工作質量,進一步抓好安全生產,為企業的發展盡我最大的努力!

最後:祝各位領導和同事們身體健康!新年快樂!閤家幸福!