靈活就業合同範本

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靈活就業合同範本

勞 動 合 同

甲  方:

乙  方:

簽訂日期:  年月日

濟南市勞動和社會保障局制

甲方(用人單位)  名  稱:

住  所:

法定代表人(主要負責人):

聯絡 電話:

乙 方(勞動者)姓名:性別:

現居住地址:

戶籍所在地

戶籍型別(非農業、農業):

身份證號碼:

或者其他有效證件名稱:

證件號碼:

聯絡電話:

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、 協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限

第一條 本合同期限經雙方協商一致,採取下列第(一)種形式:

(一)固定期限:自年  月日起至  年月日止。其中,試用期自  年月  日起至年月日。

(二)無固定期限:自 年月日起。其中,試用期自 年月日起至年月日。

(三)以完成一定工作任務為期限:自 年月日起至時止。

二、工作內容和工作地點

第二條  乙方同意根據甲方工作需要,從事  技術 崗位(工種)工作。

甲乙雙方可簽訂崗位協議書,約定崗位具體職責和要求。

三、勞動報酬

第三條  甲方結合本單位的生產經營特點和經濟效益,依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平,按照本單位的`工資分配製度,結合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定。

四、其它事項

第四條 雙方約定的其他事項:  。

第五條 甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。協商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

第六條 本合同未盡事宜,按國家和省有關規定執行。

第七條 本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

提示:合同雙方應在瞭解本合同內容後,再決定是否簽名。一經簽訂,須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名,不得代簽;甲方必須由法定代表人(主要負責人)或其委託代理人簽名(蓋章)。

甲方(公章)乙方(簽名)

法定代表人(主要負責人)

或委託代理人(簽名或蓋章)

簽訂日期:  年  月  日簽訂日期:  年  月  日

勞動合同期限填寫:(一)固定期限:自 20  年   月    日起至 20  年    月     日止。其中,試用期自 20  年     月  1日起至  20 年   月   日。