| 公司名稱： | 銘欣起止年月：2008-12 ～ 2009-08 |
| 公司性質： | 民營企業所屬行業：紡織，服裝 |
| 擔任職務： | 採購員 |
| 工作描述： | 製作採購表格，大貨分類留辦，進行採購面料工作，在收到採購單後先對所需採購進行面料的分類評估，然後制定合同與供應商進行談判落實，再控制貨期與質量，有質量問題再進行處理。 |
| 離職原因： | 太有空 |
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| 公司名稱： | 永成紡織起止年月：2008-05 ～ 2008-12 |
| 公司性質： | 民營企業所屬行業：紡織，服裝 |
| 擔任職務： | 店面銷售和生產諮詢 |
| 工作描述： | 主要面對突如其來的質量問題進行評估，做第一時間的判斷和解決，和對比競爭對手選擇更好的推銷方按，同時對出口歐美標準有一定研究，對合同的稽核與制定有深刻研究。 |
| 離職原因： | 公司沒發展前景 |
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| 公司名稱： | 永成紡織起止年月：2007-02 ～ 2008-05 |
| 公司性質： | 私營企業所屬行業：紡織，服裝 |
| 擔任職務： | 染廠跟單 |
| 工作描述： | 安排生產次序和控制質量，面對客戶的要求和生產的.需要，做到最快最好。讓客戶滿意又節省成本。 |
| 離職原因： | 工作調動 |
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| 公司名稱： | 廣州市第一染整廠起止年月：2005-09 ～ 2007-02 |
| 公司性質： | 國有企業所屬行業：紡織，服裝 |
| 擔任職務： | 車間工藝員 |
| 工作描述： | 主要進行生產大貨的控制，控制顏色和質量問題。每個顏色油一般油3個不同的染料組成，一般3個染料的上色時間和上色比例和需要的溫度都不同，怎樣讓染料更好的在一定配比下達到想要的顏色和效果。象T/C就是要做兩次色的因為要滌纖維和棉纖維沒有共同的染料所以要先用分散染在高溫高壓下上色然後在用別的染料上棉纖維的色，還要看滌和棉的比例來分所用的染料的比例，不然會色撈度不過關等等。。。質量問題也很多不過從中學會了很多。。。 |
| 離職原因： | 年輕衝動 |
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| 公司名稱： | 佛山南海賽特染整有限公司起止年月：2004-06 ～ 2004-09 |
| 公司性質： | 私營企業所屬行業：紡織，服裝 |
| 擔任職務： | 化驗室打辦員 |
| 工作描述： | 瞭解了各種染料與各種纖維的特性，和染廠的流程。主要生產燈心絨和厚布。 |
| 離職原因： | 回學校學習 |
