姓 名: 陶女士 性 別: 女 婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族 戶 籍: 湖北-黃石 年 齡: 34 現所在地: 廣東-東莞 身 高: 158cm 希望地區: 廣東-東莞、 廣東-深圳 希望崗位: 行政/人事類-人事經理/主管行政/人事類-招聘經理/主管行政/人事類-行政經理/主管姓 名: 陶女士 性 別: 女 婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族 戶 籍: 湖北-黃石 年 齡: 34 現所在地: 廣東-東莞 身 高: 158cm 希望地區: 廣東-東莞、 廣東-深圳 希望崗位: 行政/人事類-人事經理/主管行政/人事類-招聘經理/主管行政/人事類-行政經理/主管 尋求職位: 行政/人事主管/經理 待遇要求: 可面議 最快到崗: 隨時到崗 如果你需要檢視更多簡歷模板範文,你可以訪問:http://jianli.本站 教育經歷 1999-09 ~ 2003-07 荊州師範學院 漢語言文學 本科
培訓經歷 2012-03 ~ 2012-11 東莞智通培訓機構 人力資源管理師 正在進行中 2012-08 ~ 2012-08 美國管理協會(AMA) 解決問題的6把鑰匙 獲得證書 2012-06 ~ 2012-08 派特森英語培訓中心 初級英語口語培訓 獲得證書
工作經驗至今6年7月工作經驗,曾在3家公司工作 ***公司名稱 (2008-09 ~ 至今) 公司性質: 外資企業 行業類別: 機械製造、機電裝置、重工業 擔任職位: HR主管 崗位類別: 人力資源總監 工作描述: 1、人力資源事務管理。(主要負責人員招聘、培訓、員工關係處理,企業文化宣傳等等)2、行政事務管理。(主要負責行政人事,如飯堂、清潔、保安、車輛等工作管理。組織各項娛樂活動--各項球類比賽、公司年度旅遊等等,公司大型晚會、大型會議籌備。負責辦公用品及行政用品的選購,大大節省了公司成本,為公司在金融危機下的運營做出貢獻。) 離職原因: 尋求更好的發展 ***公司名稱 (2004-03 ~ 2008-02) 公司性質: 外資企業 行業類別: 機械製造、機電裝置、重工業 擔任職位: 人力資源課課長 崗位類別: 人事經理/主管 工作描述: 獨立負責人事行政事務管理主要工作職責有:1、人力資源招聘與配置,面試、考核;2、編制各部門崗位工作說明書,公司組織架構變革以及更新。3、建立培訓管理,組織員工入職培訓在職培訓以及培訓評估。其中培訓內容有:公司規章制度、部門工作流程、員工激勵、消防安全知識,ISO相關檔案內容、相關英文專業術語等。4、負責績效管理、推行及完善工作。5、負責薪酬福利管理,根據市場薪酬水平、工作說明書、績效考評建立對員工具有激勵性的薪酬福利管理制度,為公司留住人才。6、員工勞動合同管理及處理員工勞資關係。7、行政後勤工作的統籌及監管,其中包括:員工考勤、員工宿舍管理,飯堂管理,保安員管理,公司對內(外)檔案管理,客戶接待,內部員工關係處理,公司對外關係處理,各類會議的組織開展等。 8、公司規章制度體系和各部門工作程式的建立、執行、監督、完善,包括:《人事制度》、《考勤制度》《獎懲制度》《培訓管理體系》、《績效管理體系》、《薪酬福利管理制度》、《勞動關係管理制度》、《車輛管理制度》、《員工行為規範》和《各部門工作程式》等,為公司的`規範化、系統化、科學化管理作出重要作用。9、文娛活動的策劃、組織及主持,注重團隊凝聚力的建設。10、其它上級領導交代的臨時性事務。 離職原因: 回家有事 ***公司名稱 (2003-04 ~ 2004-03) 公司性質: 外資企業 行業類別: 機械製造、機電裝置、重工業 擔任職位: 崗位類別: 行政專員 工作描述: 1、協助經理製作公司招聘制度和招聘流程;獨自辦理辦理社保、暫住證及通行證等2、協助經理處理當地政府部門相關工作,例如村委會、勞動局、公安局、社保局、鎮政府等機關;3、獨自負責員工的招聘及培訓工作,招聘人員,安排面試等;4、負責用工退工手續,宿舍安排,合同的管理,員工考勤/出差/加班的統計,人事報表的製作;5、籌備舉辦公司各類慶祝活動,協助處理車輛保險及其他費用繳納6、負責協調溝通員工關係,保安員管理,後勤衛生,定期檢查飯堂、宿舍衛生等 離職原因: 尋求發展
技能專長 專業職稱: 教師 計算機水平: 高校非計算機專業二級 計算機詳細技能: 熟練掌握Word、Excel、Powerpoint、Photoshop、CorelDraw 等辦公軟體. 技能專長: 1. 具備現代人力資源管理理念,熟悉各個模組(人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利設計與管理、勞動關係管理、企業文化建設)並在人力資源招聘與培訓、勞動關係管理、企業文化建設等方面有實操經驗.2. 熟悉招聘渠道及招聘工作的系統實施,善於利用內外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置,做到人盡其才、職得其人、人事相宜.3.同時富有豐富的行政事務管理經驗。4.熟悉企業行政人事管理事務,原則性強,執行力強,具良好親和力、團隊合作精神.5.熟練掌握Word,Excel,Powerpoint,Photoshop,Coreldraw等辦公軟體.
語言能力 普通話: 流利 粵語: 一般 英語水平: CET-4 英語: 良好 其 他: 粵語熟練
求職意向 發展方向: 希望擔任行政,人力資源方面或者其他更有挑戰性的工作,能充分發揮自己這方面的優勢為企業帶來更多利益。 其他要求:
自身情況 自我評價: 1.具有8年多人力資源管理能力,豐富的招聘、培訓經驗,熟悉人力資源各大模組的執行;2.誠實守信、耐勞實幹、愛崗敬業;具備良好的職業操守,優秀的管理、組織、協調能力,出色的學習能力;3.有較強的團隊協調能力,擅長團隊組建與擴充;4.有很強的時間觀念,工作能力強,能夠在最短的時間內掌握本職工作。 (責任編輯:8021)