首先，簡歷應該針對不同型別的單位，將自己的專業特長在簡歷中分別突出出來。 有的用人單位可能更注重實踐經歷，那就應該把實踐突出出來，放在顯眼的位置。有的用人單位可能看重求職者專業基礎和學習成績以及其他的證書，這些就應該突出在簡歷裡面。找準自己的職業定位，建議大家制作和投遞簡歷時，針對不同型別的單位突出自身的優勢。而看你是不是適合你前來應聘的單位和崗位，也是用人單位衡量人才的一個重要標準。
然後要注意的一點是簡歷包裝不要太花哨。簡歷要看起來簡潔大方,像那種精裝花哨的簡歷一看就是應屆生製作的。(有些不考慮應屆生的公司首先淘汰掉的就是這類簡歷)而且裝幀精美並不能說明什麼,所以..你的簡歷不需要彩噴的封面。
接著要留意的就是基本資訊一定要準確、真實。包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、戶口所在地、婚姻狀況、教育背景(包括學歷程度和所學專業及畢業學校)、外語和電腦掌握的熟練程度等等，一定要詳細列出，給人以完整的印象;同時，也表明你工作態度認真、規範，懂得商業禮儀。個人照片如果在有條件的情況下請儘可能的上傳在網上，讓未曾謀面的招聘負責人對你留下深刻的印象。
還有就是教育經歷和工作經歷定要填寫的詳細清楚。此兩項是您的簡歷中的精華部分，一定要根據自己的真實情況填寫的詳細、清楚，做到讓人一目瞭然的效果。實踐證明，從求職者的經歷來能看出應聘者的經驗、能力和發展潛力。這是開啟用人單位與您面談的.敲門磚。
最後小編必須說明的是，簡歷只是一份去工作的敲門磚，對於那些求職女性來說真正的能力如何在後來的工作中必然會有所體現，我們一定要最大限度的利用好簡歷的作用，注重求職簡歷注意事項，為自己最終博得一個喜歡的崗位奠定基礎。
面試攻略：女性怎樣提高求職面試成功率
提高自身綜合能力
當走出學校進入到社會的時候，不要忘記還要繼續學習，提高自己各方面的能力。在實際工作中你會發現自己的知識和技能還很欠缺，只有不斷地學習，有上進心，才能適應現代競爭日趨激烈的社會。另外，心理素質很重要，要心態平和，充滿自信，不要患得患失。自身綜合能力的提高是應對職場，面對各種挑戰的根本。
選擇合適的求職渠道
根據自己適合的工作崗位和所在環境，選擇合適的求職渠道，有針對性的進行求職，才能很快找到適合自己的工作。現在的求職渠道主要有人才招聘會、人才招聘網、報紙電視廣播招聘廣告、獵頭公司、朋友介紹等。當前網上招聘非常普遍，職位也非常多，要根據自己的特點進行選擇。招聘網站既有全國性的招聘網站，也有本地性的招聘網站，還有專業性的招聘網站，注意區分，進行有重點，有針對性的投遞。
完善求職簡歷
求職簡歷不能太簡單，也不要過於誇大自己的能力，或與事實不符，要充分展示自己的優點。遇到特殊崗位，可以把簡歷做相應修改，把自己適合此崗位的優點表現出來。另外，還要準備幾份紙質簡歷，應聘時備用。
投遞簡歷技巧
如果感覺自己很有競爭力，不要一次在招聘會或者招聘網投遞很多簡歷。通知面試的單位多了，可能會遇到面試時間相同或者一天跑好幾個單位的情況，這樣會使自己失去一些面試機會，或者因為準備不充分降低面試成功率。如果感覺自己不是太強，可以適當“廣撒網”，總有一個單位會看中你的。另外，電子郵件投遞簡歷，郵件標題最好註明“應聘”、“姓名”、“職位”字樣，便於招聘單位hr人員檢視。
進行充分的準備
面試前要進行充分的準備，上網檢視單位網站，搜尋單位資訊，瞭解招聘單位的各種情況。針對自己應聘的職位，查詢一些該職位所應具備的知識和技能，面試時才能輕鬆應對面試考官的提問。還要注意著裝，最好穿正裝，乾淨利落，顯得自己有氣質，很乾練的樣子，看起來很有職業能力。掌握好路線，不要到時候因為找不到地方造成慌張，如果真找不到，及時打單位電話詢問。
上述內容可以為大家提供很大的幫助，如果不知道怎樣提高求職面試成功率的話，那麼不妨多看看上述內容，並且仔細斟酌。